Atea Sverige AB

Vill du vara med och forma framtidens IT-landskap? Som IT-arkitekt hos Atea Mälardalen blir du en strategisk rådgivare som hjälper våra kunder att omsätta digitala ambitioner till verklighet. Du arbetar nära beslutsfattare, leder workshops och utvecklar strategier som gör skillnad. Hos oss får du frihet, ansvar och möjligheten att påverka både kundens och Ateas framtid! Din roll Som IT-arkitekt på Atea hjälper du våra kunder att omsätta verksamhetens mål till hållbara IT-strategier och konkreta initiativ. Du fungerar som en strategisk rådgivare och arbetar nära ledning, verksamhet och IT-organisation för att identifiera möjligheter, hantera utmaningar och skapa långsiktigt värde genom IT och digitalisering. Rollen innebär en kombination av rådgivning, analys, förändringsledning och ledarskap, där du har stor påverkan på både kundens och Ateas utveckling. Du samarbetar med kollegor lokalt och nationellt och har stor frihet att forma din vardag för att nå kundens och Ateas mål. I rollen kommer du bland annat att: Vara en strategisk rådgivare till kunder kring utveckling av IT-stöd, digitalisering och verksamhetsutveckling. Ta fram strategier, målbilder och handlingsplaner som skapar långsiktigt affärsvärde. Analysera och utreda organisationer, processer och IT-miljöer samt rekommendera förbättringar och prioriteringar. Hjälpa kunder att förstå hur IT och digitalisering kan bidra till att nå verksamhets- och affärsmål. Driva och stödja förändringsinitiativ genom att inspirera, utmana och skapa engagemang hos kunder och kollegor. Samarbeta nära kundteam och bidra i lokala ledningsgrupper för att utveckla både kundrelationer och erbjudanden. Fungera som mentor och erfaren rådgivare för andra konsulter och bidra till kompetensutveckling inom teamet. Bidra till Ateas fortsatta förflyttning mot att vara en ännu starkare och mer värdeskapande partner för våra kunder. Det här är en roll för dig som trivs med att arbeta på strategisk nivå, men som också motiveras av att se idéer och planer bli verklighet. Du kombinerar verksamhetsförståelse med IT-kunskap och har förmågan att skapa förtroende hos såväl ledningsgrupper som operativa team. Vem är du? För att lyckas i rollen som IT-arkitekt kommer dina personliga egenskaper att vara viktiga. Du har ett strategiskt förhållningssätt och trivs med att analysera komplexa frågor ur ett helhetsperspektiv. Du ser långsiktiga möjligheter och konsekvenser och kan omsätta dessa till tydliga rekommendationer och genomförbara planer. Samtidigt är du kvalitetsmedveten och arbetar strukturerat med höga krav på kvalitet i både analys, rådgivning och leverans. Rollen ställer också krav på ett starkt ledarskap där du bygger förtroende, engagerar olika intressenter och skapar förutsättningar för team att tillsammans nå gemensamma mål. Du är en skicklig kommunikatör som kan presentera strategiska vägval och komplexa resonemang på ett tydligt och inspirerande sätt för både verksamhet och ledning. För att lyckas i rollen ser vi att du har följande erfarenhet: Gedigen erfarenhet inom IT-sfären i olika roller Erfarenhet av ledande roller med stort ansvar inom IT Bred kunskap & förståelse inom IT (snarare än specialist på ett område). Med andra ord ser vi att du är ”specialist på helheten” Förmåga att upprätthålla och etablera en IT-strategi och arkitektur Kunskap att etablera Portföljstyrning och skapa strategiska styrmodeller för initiativ, samt följa dessa på en hög nivå Tala och skriva flytande svenska & engelsk B-körkort Det anses vara meriterande om du har: Branschkompetens från en eller flera branscher Tidigare roll som seniorkonsult, lösningsarkitekt, it-arkitekt eller enterprisearkitekt Erfarenhet från såväl offentlig- som privat sektor Du är van vid analys och målbildsarbete DF Kompetens Certifierad IT-arkitekt Master eller motsvarande CITA-P – Internationellt certfierad it-arkitekt Arkitekturmodeller, t ex TOGAF, COBIT ITIL PM3 Projektmodeller, typ PRINCE2, PPS etc Om Atea Visste du att Atea är den ledande leverantören av it-infrastruktur i Norden och Baltikum? I Sverige är vi runt 2700 medarbetare fördelade på 35 kontor runt om i hela landet. Vår styrka ligger i vår kombination av lokal närvaro, vårt omfattande och heltäckande erbjudande samt alla våra specialister. Tillsammans med våra kunder och partners bygger vi Sverige med it och förbättra vardagen för skolbarn, lärare, äldre, sjukvård och näringslivet. Hos oss får du vara en del av världens mest hållbara it-servicebolag, där vi är med och påskyndar omställningen mot en mer hållbar it-värld.    På Atea blir du en del av en vardag och en kultur som präglas av framåtanda, laganda och humor. Vi har en vision om att vara "The Place to Be" – en plats där alla växer och trivs, med kollegor som bryr sig om dig, om kunderna och om samhället.       Läs mer om våra förmåner: https://www.atea.se/karriar/formaner/   Kontakt & mer information Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Fredrik Vikström, Konsultchef, via fredrik.vikstrom@atea.se. Har du frågor om rekryteringsprocessen så kan du höra av dig till Alexandra Engman, Talent Acquisiton Partner, via alexandra.engman@atea.se. Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum, ansök därmed redan idag! I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska tester användas som en del av urvalsprocessen. Som en kvalitativ del i vår rekryteringsprocess genomgår slutkandidater en bakgrundskontroll för vissa av våra tjänster, detta för att öka kännedomen om dig som vår framtida medarbetare. Vår arbetssätt är flexibelt - Vi tror på att ge möjlighet till flexibilitet i vardagen men merparten av arbetstiden som vi inte spenderar hos en kund eller på resande fot utgår vi från kontoret, som är vår primära arbetsplats.     Atea vill vara The Place To Be, den självklara platsen, för alla människor då vi värdesätter och jobbar aktivt med mångfald och inkludering.   Vi ser fram emot din ansökan! Den här rekryteringen hanteras av oss på Atea och vi undanber oss därför samtal och mail från rekryterings- och bemanningsföretag.   Följ oss i sociala medier   https://www.linkedin.com/company/atea-sverige/ https://www.facebook.com/ateasverige/ https://www.instagram.com/ateasverige/ https://www.youtube.com/ateasverige/    #LI-ONSITE

Atea söker servicedeskmedarbetare till kund i Luleå! Är du student och vill bygga på din arbetslivserfarenhet i kombination med dina studier? I denna roll får du möjligheten att ta vara på din drivkraft och utvecklas personligt samtidigt som du utvecklar dina kunskaper i att jobba med IT och lösa problem. Sök redan idag! Urval sker löpande. Om tjänsten Academic Work söker studenter till extraarbete som servicedeskmedarbete för Ateas räkning i Luleå. Du kommer arbeta för Atea mot utvalda kunder. I din roll kommer du främst ha ansvar för att hantera ärenden av både beställningar och felanmälningar. Ditt främsta arbete kommer ha fokus på support via telefon och mail där du jobbar med inkommande ärenden. För att få rätt förutsättningar i arbetet kommer du få en gedigen introduktion i arbetsuppgifterna och de olika systemen du kommer använda. För att arbetet ska kombineras med dina studier på bästa sätt är passen belagda kvällar och helger. Du blir en del av vår härliga pool av studenter som idag jobbar via oss hos Atea. Arbetet är strukturerat utefter checklistor och du kommer ha tydliga instruktioner på hur du ska prioritera och agera i din roll. Det handlar om att hantera flera bollar i luften och samtidigt hålla fokus på att ge högklassig service. Dina arbetspass kommer att anpassas så att de kan kombineras med dina studier och vi kommer tillsammans med Atea arbeta med god framförhållning vid bokning av pass. Detta är ett konsultuppdrag. Du kommer vara anställd av Academic Work och arbeta som konsult hos vår kund. Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudandehär! Arbetsuppgifter Ta emot inkommande felanmälningar från kund via telefon och mejl Samordna tekniker i olika felhanteringssituationer Samarbeta med kunden för att identifiera och åtgärda tekniska problem Vara en lagkamrat som ställer upp för varandra i poolen Vi söker dig som Studerar på eftergymnasial nivå och har minst två år kvar av dina studier Har tidigare bakgrund inom IT, utbildning alternativt ett stort intresse för IT Skriver och talar svenska flytande, då språket används i det dagliga arbetet Kan arbeta minst 10 timmar i veckan under kvällar och helger Kan arbeta fler timmar under lov och större högtider Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta med service. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Samarbetsinriktad Strukturerad Serviceinriktad Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.