Barnevernsavdelingen 01, Ullensaker kommune

Ullensaker barnevernstjeneste har per i dag 55 ansatte, og er organisert med enhetsleder og fire avdelingsledere med ansvar for hvert sitt team: mottak og undersøkelse, tiltak, omsorg og ettervern, samt familie- og nettverksteam. Tjenesten vår er preget av høy aktivitet og godt arbeidsmiljø. Vi holder høyt faglig nivå og det er viktig for oss å være oppdatert på lover, forskrifter, faglitteratur og forskning. Det er gode muligheter for faglig utvikling, både i form av felles opplæring innad i tjenesten, i samarbeid med andre avdelinger og kurs eller utdanninger eksternt.  Når har vi ledig en fast stilling som kontaktperson på tiltaksteam, som vi håper vil være av interesse for kvalifiserte søkere som vil bidra til å utvikle tjenesten vår videre.  Arbeidstiden er dagtid med gode fleksitidsordninger, noe ettermiddag- og kveldsarbeid må påregnes. Stillingsstørrelsen er 100 %, og fast. • Lønn etter gjeldende tariffavtale. Det gis et årlig rekrutteringstillegg på kr 20 000 i tillegg til ordinær lønn. • Arbeidssted er barneverntjenesten som holder til på rådhuset på Jessheim Arbeidsoppgaver​ • Oppfølging av barn, ungdom og foreldre • Saksbehandling etter lov om barnevern • Utstrakt kontakt og samarbeid med barn, ungdom, foreldre og ulike samarbeidende instanser  • Saksforberedelser for barneverns- og helsenemnda, samt stille som partsrepresentant i de ulike rettsinstansene • Delta i barnevernstjenestens utviklingsarbeid • Samarbeid med ulike instanser Kvalifikasjoner​ • Bachelor i barnevern eller sosialt arbeid. Annen relevant sosialfaglig utdanning kan vurderes • Ønskelig med videreutdanning • Erfaring fra arbeid i førstelinjen vektlegges • Erfaring fra arbeid med barn, unge og familier vektlegges • Kjennskap til fagsystemet FLYT barnevern er en fordel • Førerkort klasse B er påkrevd • Den som tilsettes, må fremlegge gyldig politiattest før tiltredelse Personlige egenskaper​ • Høy faglig integritet og gode samarbeidsevner • Stor grad av selvstendig og ansvarsbevissthet kreves • Engasjert, strukturert og tydelig • Gode analytiske evner, svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne • God juridisk forståelse • Effektiv, lærevillig og tåler et høyt tempo • Bidrar positivt i eget og andre team • Personlig egnethet vektlegges • Alle ansatte i Ullensaker kommune skal virkeliggjøre verdiene "modig, endringsdyktig og raus" Vi tilbyr​ • En veldrevet barnevernstjeneste med høy faglig kvalitet og fokus på intern kompetanseheving • Et godt arbeidsmiljø  • Veiledning, både faglig og prosessveiledning  • Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver  • Fleksibel arbeidstid  • Plan for videreutdanninger Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid.  Ved tilsetting må gyldig politiattest fremlegges. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder. Kopier av vitnemål og attester lastes opp i søkeportalen som vedlegg i den elektroniske søknaden.  Vi gjør oppmerksom på at søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25. Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn. Kontaktinformasjon​Camilla Ude, Avdelingsleder, 99 09 76 70 Arbeidssted​Furusethgata 12 2050 Jessheim Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Ullensaker kommune Referansenr.: 5191785842 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 23.10.2026