Sveriges Domstolar

Nacka tingsrätt är en domstol med cirka 156 medarbetare och är förutom allmän underrätt också den största av landets fem mark- och miljödomstolar. På den allmänna domstolen handläggs brottmål och tvistemål samt samtliga utsöknings- och exekvaturärenden i Stockholms län. Utsökningsverksamheten på Nacka tingsrätt är den största i landet. Vid mark- och miljödomstolen handläggs miljömål, fastighetsmål och mål enligt plan- och bygglagen samt vattentjänstlagen. Det finns även en administrativ avdelning som stöttar målavdelningarna i frågor gällande arkiv, HR, ekonomi, IT samt säkerhet och service.  Vi sitter i moderna lokaler i Sickla med goda kommunikationer till centrala Stockholm. 2 plats(er). Är du notariemeriterad och intresserad av att bredda och fördjupa dina kunskaper i rollen som beredningsjurist? Då kan vi erbjuda ett omväxlande och utvecklande arbete hos oss på Nacka tingsrätt! Vi söker nu två eller flera beredningsjurister. Arbetsuppgifter Som beredningsjurist arbetar du främst med att bereda utsökningsärenden som överklagats från Kronofogdemyndigheten. Arbetet är självständigt men sker i nära samarbete med tingsrättens domare och domstolshandläggare. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att: Självständigt bereda ärenden. Göra rättsutredningar. Föredra ärenden för avgörande. Skriva förslag till beslut. Protokollföra vid sammanträden. I arbetsuppgifterna ingår även att utbilda nya medarbetare och att vara ett stöd för notarierna inom utsöknings- och sakrätt. Du är också delaktig i att utveckla och effektivisera tingsrättens verksamhet. Utifrån din erfarenhet och ditt intresse samt verksamhetens behov finns även möjligheter att biträda i beredningen av tvistemål samt vara domare i bötesbrottmål och FT-mål. Kvalifikationer För att vara aktuell för tjänsten som beredningsjurist behöver du ha: Avslutad och godkänd juristexamen. Notariemeritering. Mycket god förmåga att uttrycka dig såväl muntligt som skriftligt på svenska. God vana av digitala verktyg och arbetssätt. För att trivas i rollen som beredningsjurist är det viktigt att du är noggrann och resultatinriktad. Det kräver också att du kan arbeta självständigt samtidigt som du har lätt för att samarbeta med kollegor. Du måste också vara flexibel och ha god förmåga att uttrycka dig såväl muntligt som skriftligt. Mycket stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. För att bli aktuell för anställning krävs vidare att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Tingsrätten vill även ta till vara de kvalifikationer som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Praktisk information Anställningen avser tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker enligt överenskommelse. Omfattning: Heltid Arbetstid: 08:00-16:30 med möjlighet till flextid. Möjlighet till distansarbete i viss utsträckning finns efter avklarad provanställning. Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer på vår externa webbplats: Förmåner och villkor - Sveriges Domstolar - Lön (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/) Information om våra förmåner hittar du här: Förmåner och villkor - Nacka tingsrätt (https://www.domstol.se/nacka-tingsratt/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/) För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter. Arbetspsykologiska tester kommer att användas i denna rekrytering. Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller och säkerhetssamtal. Kontaktpersoner Om du har frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: Sara Markstedt, stf. chefsrådman, avdelning 1, tfn: 08- 561 656 99 Olof Roos, stf. chefsrådman, avdelning 2, tfn: 08-561 656 82 Facklig företrädare Inge Karlström, SACO-S, tfn: 08-561 657 21. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 8 november. Ansökan sker digitalt i Visma Recruit/Talent Hire. För att din ansökan ska betraktas som komplett, och för att du ska gå vidare i rekryteringsprocessen, behöver du bifoga: CV (dina meriter ska vara specificerade med tidsperiod som År-Månad. T.ex. Företag, jurist, fr.o.m. 2023-03 t.o.m. 2025-05) Juristexamensbevis. Notariemeriteringsbevis. Svar på några korta urvalsfrågor och ditt löneanspråk (du behöver inte bifoga något personligt brev). Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Vilka är vi Gotlands tingsrätt är en av Sveriges minsta domstolar med cirka 20 medarbetare. Vi strävar efter att ge medborgare och parter en rättvis prövning och vårt uppdrag är att avgöra brottmål, tvistemål och ärenden på ett effektivt och rättssäkert sätt. Domstolen arbetar aktivt med att vara en öppen och nytänkande arbetsplats med engagerade medarbetare. ”Jag gillar utmaningen i arbetet, att saker kan vända helt plötsligt och att man måste styra om dagen. Mina kollegor är också väldigt viktiga. Vi har roligt på jobbet. Rättsväsendet är spännande och det känns att jag är en del av något större”. Så här beskriver en medarbetare sitt arbete och varför hen trivs så bra i sin roll vid Gotlands tingsrätt. Vi söker nu en ordningsvakt på en tidsbegränsad anställning då vår ordningsvakt ska gå på föräldraledighet. Arbetet innebär Som ordningsvakt har du ett varierat och utvecklande arbete i en viktig och spännande verksamhet, där du har till uppgift att se till att det råder ordning och säkerhet på domstolen. Ordningsvakt hos oss kan innebära arbetsuppgifter såsom:  upprätthålla ordningen och skapa trygghet i tingsrättens allmänna utrymmen och under förhandling, se till att domstolens besökare blir väl bemötta, får hjälp, information och god service samt är trygga i domstolens lokaler, fungera som ett tekniskt stöd i samband med förhandlingar och möten, ta en aktiv del i tingsrättens säkerhetsarbete, hantera larm, kameraövervakning och passerkort, samordna vid tillfällig säkerhetskontroll, bemanna receptionen och besvara allmänhetens frågor kring målhantering, förhandlingar m.m. boka och ta emot studiebesök, ge intern service i form av bl.a. kontorsservice, posthantering, lokaltillsyn, viss lokalförvaltning, teknik- och IT-frågor, leveransmottagning m.m, utföra vissa administrativa uppgifter Eftersom vi är en mindre domstol är bredden av arbetsuppgifter stor. Du tar ansvar för att hjälpa till på det sätt som behövs. Arbetet medför många kontakter och samverkan med andra myndigheter/organisationer och allmänhet. Arbetet medför även mycket samarbete med andra personalkategorier på tingsrätten, t.ex. domare och domstolshandläggare. Arbetstiden är förlagd måndag - fredag. Vi söker dig som har giltigt ordningsvaktsförordnade och arbetslivserfarenhet från arbete som ordningsvakt med goda vitsord är godkänd i svenska och engelska på gymnasienivå, lägst Svenska 1/Svenska A och Engelska 5/Engelska A har goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift har intresse av administrativt arbete har intresse av IT- och teknikrelaterade frågor Du ska ha en väl utvecklad förmåga att bygga relationer samt ett bra sätt att bemöta människor i olika situationer. Det är mycket viktigt att du är serviceinriktad, lösningsorienterad samt har god samarbets- och kommunikationsförmåga. Du bör vara lugn och trygg i din yrkesroll, med en hög grad av personlig mognad. För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrunden som styr Sveriges domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper, lämplighet och förutsättningar att fungera bra vid vår domstol. Vi erbjuder dig Ett intressant, ansvarsfullt och utvecklande arbete i en spännande och samhällsviktig verksamhet. Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och som arbetsgivare är vi måna om att våra medarbetare mår bra, trivs och därmed bidrar till domstolens utveckling. Som anställd inom Sveriges domstolar erbjuds du fördelaktiga villkor och goda möjligheter till kompetensutveckling. Våra förmåner inom friskvård omfattas av friskvårdstimme och friskvårdsbidrag. Vi har även arbetstidsminskning i samband med helgdagar samt goda semester- och pensionsvillkor.  Övrigt Vi söker en ordningsvakt till en tidsbegränsad anställning, heltid. Start 1 februari till och med 31 augusti, med möjlighet till förlängning. Bifoga ditt ordningsvaktsförordnande, betyg, CV samt ditt personliga brev i din ansökan. Sista ansökningsdag är 15 november 2026. Är du intresserad? Sök redan idag! Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroll. Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer på vår externa webbplats: Jobba hos oss – förmåner och villkor – lön (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/). För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2027-02-01 .

Som medarbetare på Domstolsverket bidrar du till ett samhällsviktigt uppdrag att utveckla och stödja hela Sveriges Domstolar som består av ett 80-tal domstolar, myndigheter och nämnder med cirka 7 600 medarbetare. På Domstolsverket arbetar omkring 400 medarbetare där huvudkontoret finns centralt i Jönköping, med lokalkontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Umeå. Hos oss erbjuds du en trygg anställning i en stabil organisation, där tillitsbaserat ledarskap och aktivt medarbetarskap är en självklar del av vardagen. Vi strävar efter att vara en jämställd arbetsplats där människor trivs och känner sig sedda. Här får du meningsfulla och utvecklande arbetsuppgifter i en modern och trivsam miljö, och möjligheten att göra skillnad, varje dag. 1 plats(er). Vi söker en verksjurist med fokus på myndighetsstyrning och beredningsprocesser Vill du arbeta nära myndighetens högsta ledning i en roll där juridik, styrning och verksamhet möts? Som verksjurist med fokus på myndighetsstyrning och beredningsprocesser får du en central roll i arbetet med att utveckla styrningen av Sveriges Domstolar i samband med införandet av en ny ledningsform. Du får möjlighet att bidra till uppbyggnaden av ett nytt ledningskansli och utvecklingen av arbetssätt och strukturer som kommer att ha betydelse för myndigheten under lång tid framöver. Vilka är vi? Sveriges Domstolar står inför en historisk förändring. Som en del av genomförandet av oberoendereformen kommer Domstolsverket att få en styrelse och byta namn till Domstolsstyrelsen. För att stödja den nya ledningsformen har ett ledningskansli etablerats med ansvar för att skapa struktur, samordning och kvalitet i myndighetens lednings- och beslutsprocesser. Kansliet kommer att stödja direktör, styrelse och ledning och verka i gränslandet mellan styrelsearbete, myndighetsstyrning, förvaltningsrätt och domstolsväsendets särskilda förutsättningar. Om rollen Som verksjurist med fokus på myndighetsstyrning och beredningsprocesser arbetar du nära kanslichefen, direktören och styrelsen i frågor som rör styrning, organisation och utveckling. Du bidrar till att frågor är väl analyserade, rätt förankrade och beredda på ett sätt som skapar goda förutsättningar för välgrundade beslut. Rollen handlar inte i första hand om traditionellt juridiskt arbete eller rättstillämpning i sakfrågor. Tyngdpunkten ligger i stället på frågor som rör myndighetsstyrning, ansvarsfördelning, styrande dokument, remisser och samverkan med andra myndigheter. Du arbetar i gränslandet mellan juridik, verksamhet och styrning och bidrar med analyser, bedömningar och rådgivning i frågor som har betydelse för blivande Domstolsstyrelsens och domstolarnas utveckling. En viktig del av uppdraget är att fånga upp och analysera frågor från framför allt Regeringskansliet och andra myndigheter, identifiera konsekvenser och risker i ett tidigt skede samt bidra till att relevanta frågor omhändertas och samordnas inom organisationen. Rollen innebär också att bidra till utvecklingen av myndighetens styrningsstruktur, exempelvis genom arbete med arbetsordning, besluts- och delegationsordning, interna styrdokument och frågor som rör samspelet mellan styrelse, direktör och verksamhet. Vem är du? Vi söker dig som har juristexamen och flerårig erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete. Du har god kunskap om domstolarnas roll i rättsstaten samt en god förståelse för offentlig förvaltning, myndighetsstyrning och de förutsättningar som gäller för statliga myndigheter. Du har erfarenhet från domstolsväsendet och har under din karriär arbetat med frågor som innefattar utveckling, förändring eller strategiska överväganden. Du har erfarenhet av myndighetsstyrning eller andra myndighetsövergripande frågor och är van att arbeta nära ledning, styrelse eller annan beslutsfattande nivå. Det är meriterande om du har erfarenhet från Regeringskansliet eller av nära samverkan med Regeringskansliet. Erfarenhet från Domstolsverket, Statskontoret eller annan relevant statlig myndighet är också meriterande. För att lyckas i rollen behöver du ha mycket gott omdöme, hög integritet och en väl utvecklad analytisk förmåga. Du kan självständigt identifiera komplexa frågeställningar, analysera konsekvenser och risker samt göra väl avvägda bedömningar utifrån ett helhetsperspektiv. Du är trygg i att framföra egna analyser och rekommendationer även i frågor där olika intressen behöver vägas mot varandra. Samtidigt har du en god samarbetsförmåga och lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du är lyhörd för verksamhetens behov och kan röra dig obehindrat mellan juridiska, organisatoriska och styrningsmässiga perspektiv. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt Detta är en tillsvidareanställning (alternativt tidsbegränsad anställning upp till sex år med eventuell möjlighet till förlängning om du är assessor). Provanställning kan komma att tillämpas. Placeringsort kan vara i Jönköping eller vid våra lokalkontor i Stockholm, Göteborg, Malmö eller Umeå. Vi eftersträvar mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen med din ansökan redan idag! Urval sker löpande. För att bli aktuell för anställningen krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Några av våra befattningar kräver säkerhetsprövning innan beslut om anställning fattas. Detta innebär att säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) i förekommande fall kommer att genomföras. Om det är aktuellt för den anställning du sökt så kommer du att få mer information kring det i ett senare skede. Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller. För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag. Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, läs mer här: Jobba hos oss. (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/) Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.