TNG Group AB

Vill du arbeta som HR partner på konsultuppdrag hos en offentlig arbetsgivare i Sundsvallsregionen? Utveckla HR arbetet och stötta Vill du använda din HR kompetens för att göra verklig skillnad i en samhällsviktig verksamhet? Nu söker vi en HR partner till ett konsultuppdrag hos en offentlig arbetsgivare i Sundsvallsregionen, med tillträde omgående och uppdragstid till och med den 31 december 2026. Här får du en bred och självständig roll med kvalificerat chefsstöd, proaktivt HR arbete och möjlighet att bidra till en hållbar arbetsmiljö. Du får samarbeta med erfarna kollegor, arbeta nära verksamhetens chefer och utveckla gemensamma HR processer. Ett spännande uppdrag för dig som uppskattar variation, bygger förtroendefulla relationer och vill kombinera operativt HR arbete med långsiktig utveckling. Ditt anställningserbjudande Hos vår uppdragsgivare får du möjlighet att omsätta din HR kompetens i praktiken och bidra till en offentlig verksamhet som påverkar många människors vardag. Du blir en del av ett engagerat HR team med erfarna kollegor som delar kunskap och stöttar varandra. Du får stort eget ansvar och möjlighet att påverka hur arbetet planeras och genomförs. Rollen erbjuder en stimulerande kombination av självständigt arbete, nära samarbete och utvecklingsfrågor. Du får dessutom möjlighet att bredda ditt perspektiv genom att arbeta med olika delar av organisationen och delta i det gemensamma utvecklingsarbetet inom HR. Dina arbetsuppgifter Som HR partner har du en central roll i att stötta chefer i arbetsgivarfrågor och bidra till att organisationen utvecklas som en attraktiv och enhetlig arbetsgivare. Du arbetar konsultativt och proaktivt med drygt 20 chefer inom en eller flera verksamheter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att: Ge kvalificerat och konsultativt stöd till chefer inom arbetsgivarfrågor, med undantag för rekrytering. Stötta chefer i frågor som rör arbetsmiljö, rehabilitering och arbetsrätt. Vara ett stöd i frågor kring lagar, kollektivavtal, samverkan och fackliga förhandlingar. Bidra med HR kompetens vid verksamhetsutveckling och organisationsförändringar. Identifiera utvecklingsbehov och självständigt initiera förbättringsinsatser inom HR området. Stödja chefer i arbetet med att utveckla ett långsiktigt och systematiskt arbetsmiljöarbete. Medverka i ett av HR organisationens processteam för att utveckla och effektivisera gemensamma HR processer. Du arbetar nära verksamhetens chefer och anpassar ditt stöd efter deras olika förutsättningar. Genom att kombinera ett lösningsorienterat arbetssätt med god förståelse för organisationens behov bidrar du till både den dagliga verksamheten och det långsiktiga utvecklingsarbetet. Värt att veta Uppdraget är ett konsultuppdrag på heltid hos en offentlig arbetsgivare i Sundsvallsregionen. Tillträde sker omgående och uppdraget pågår till och med den 31 december 2026. Du tillhör ett HR team med kompetenta och erfarna kollegor inom rollerna HR partner, kompetensutvecklare och HR administratör. Du rapporterar till HR chef och samarbetar med chefer på olika nivåer samt andra funktioner inom och utanför organisationen. En del av uppdraget innebär att delta i ett gemensamt processteam. Cirka fyra timmar i veckan ägnas åt att utveckla och effektivisera HR processer utifrån organisationens arbetsgivarpolitiska strategi. Våra förväntningar Vi söker dig som har en akademisk examen inom personal och arbetslivsfrågor eller annan utbildning i kombination med aktuell yrkeserfarenhet inom HR som bedöms likvärdig. Du har praktisk erfarenhet av att hantera arbetsgivarfrågor och känner dig trygg i att ge professionellt stöd till chefer i olika situationer. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att självständigt arbeta inom flera HR områden, exempelvis arbetsmiljö, rehabilitering, arbetsrätt, facklig samverkan, förhandlingar och lönebildning. Har du dessutom arbetat med organisationsförändringar ser vi det som mycket värdefullt. Fördjupad utbildning inom exempelvis arbetsmiljö eller arbetsrätt är också meriterande. Du behärskar svenska obehindrat i både tal och skrift och har B körkort. Som person är du trygg i din kompetens och har ett professionellt förhållningssätt. Du trivs med att arbeta självständigt, tar egna initiativ och har förmågan att identifiera behov även innan de blir uttalade. Du är strukturerad, kan prioritera mellan olika arbetsuppgifter och gör välgrundade bedömningar även i komplexa situationer. Vi tror också att du är relationsskapande, lyhörd och kommunikativ. Du har lätt för att skapa förtroende och kan anpassa ditt arbetssätt utifrån olika chefers och verksamheters behov. Du tycker om att samarbeta, dela med dig av din kunskap och hitta lösningar tillsammans med andra. Framför allt söker vi dig som har ett genuint engagemang för HR frågor och som vill vara med och skapa förutsättningar för ett välfungerande ledarskap och en god arbetsmiljö. Intresserad? Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du kommer att bli anställd av oss på TNG och arbeta som konsult på plats hos uppdragsgivaren. TNG hjälper kandidater och konsulter att ta nästa steg i karriären, oavsett om de söker en ny tjänst eller vill kliva in i ett konsultuppdrag. Med en rättvis och datadriven metod, baserad på fakta och vetenskap, matchar vi dig med arbetsgivare som ser bortom ålder, titel och magkänsla och istället fokuserar på potential, rätt erfarenhet och nya perspektiv. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil och utan personligt brev. Notera att vi inte kan ta emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och troligtvis be dig att genomföra vetenskapliga rekryteringstester och / eller en intervju med vår AI-avatar Tengai, innan vi gör en första bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

Vill du arbeta med data som gör skillnad på riktigt? Här får du bygga framtidens dataplattform inom energi. Öresundskraft är mitt i en digital transformation där data spelar en nyckelroll i energiomställningen. Som Data Engineer får du vara med och bygga en modern dataplattform i Azure och bidra till lösningar som gör verklig skillnad.Du blir en del av ett centralt team med stort mandat att påverka teknikval och arbetssätt. Rollen kombinerar hands-on utveckling med möjlighet att lära dig mer om dataplattform, arkitektur och Azure, samtidigt som du bidrar med idéer och förbättringar tillsammans med teamet. Vi erbjuder dig En viktig roll i en verksamhet där data, teknik och samhällsnytta möts. Att arbeta i en modern teknisk miljö där du får vidareutveckla din kompetens och vara med och påverka både lösningar och arbetssätt. Att bli en del av en värderingsstyrd organisation med högt i tak, starkt samarbete och hög kompetens. Möjlighet till hybridarbete, moderna kontorslokaler och förmåner som träning på arbetstid, friskvårdsbidrag, flex- och förtroendetid och volontärtimmar. Det här gör du hos oss Som Data Engineer ansvarar du för att designa, utveckla och förvalta datapipelines och datalösningar i Azure. Du arbetar med tekniker som Azure Data Factory, Databricks och Data Lake, och är delaktig i att utveckla arkitektur, riktlinjer och arbetssätt för dataplattformen. Du samarbetar tätt med data scientists, BI-utvecklare, analytiker, lösningsarkitekt och verksamheten för att säkerställa att data är tillgänglig, tillförlitlig och skapar värde. Rollen innebär stor frihet under ansvar och goda möjligheter att påverka både teknikval och hur teamet arbetar. Ditt team och arbetsplats Du blir en del av analysteamet inom Digital utveckling och analys, ett team med hög efterfrågan i organisationen och stor påverkan på verksamheten. Teamet består av data engineers, data scientists, BI-kompetenser, produktägare och lösningsarkitekt som tillsammans driver utvecklingen av dataplattformen framåt. Arbetet sker nära både teknik och verksamhet, med mycket samarbete över teamgränser. Samtidigt präglas gruppen av ett stort eget ansvar där du förväntas vara självgående och bidra med din kompetens. Kulturen är öppen, inkluderande och engagerad, där man stöttar varandra och gärna delar kunskap. Mer om dig För att lyckas i rollen har du en examen inom data engineering alternativt något eller några års erfarenhet som Data Engineer. Du har en god teknisk grund inom SQL och Python samt Azure-tjänster som Data Factory, Databricks och Data Lake. Du har även förståelse för datamodellering, ETL/ELT-processer och dataplattformsarkitektur. Som person är du analytisk, strukturerad och lösningsorienterad med förmåga att ta ansvar och driva ditt arbete framåt. Du trivs i samarbeten och har lätt för att kommunicera med både tekniska och verksamhetsnära intressenter, samtidigt som du är självgående och trygg i din kompetens. Du motiveras av att utvecklas, testa nya idéer och bidra till helheten i teamet. Du kommunicerar obehindrat i svenska i tal och skrift. Ansökan och kontakt Mångfald För oss är mångfald viktigt på riktigt. Det som gör oss olika är också det som utvecklar oss mest. Olika perspektiv, erfarenhet och personligheter är en stor del av vår nyckel till framgång. Var dig själv och bidra på ditt alldeles egna sätt - välkommen till Öresundskraft! Ansökan Vi samarbetar med Ada Digital i denna rekrytering. För närmare information om tjänsten är du välkommen att kontakta: Tillträde till tjänsten kan ske omgående. Vi arbetar därför med ett löpande urval för intervjuer. Sista ansökningsdag 2026-11-30 Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet kan kontroller komma att genomföras före anställning. Anställningens omfattning Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Som anställd kan du komma att bli krigsplacerad på Öresundskraft, utifrån totalförsvarets behov. Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet kan kontroller komma att genomföras före anställning. Facklig kontakt: Adam Matulaniec, Vision, 042-490 3579 Magnus Gunnarsson, Akademikerna, 042-490 3551 Om Öresundskraft Vi är 450 eldsjälar som tillsammans med våra 125 000 kunder skapar smarta tjänster, främjar resurseffektiv energianvändning och bygger framtidens hållbara energisystem. Med ett brett utbud av el, fjärrvärme, biogas, fjärrkyla, solceller och laddningsinfrastruktur lever vi upp till vår vision: “För en bättre värld”. Vi har gett oss sjutton på att tillsammans med våra kunder och samarbetspartners lösa klimatutmaningarna för nordvästra Skåne. För oss är det lika viktigt att våra kunder får en enkel och behaglig energitillvaro som att våra medarbetare trivs, mår bra och har förutsättningar att driva detta viktiga arbete. Moderna kontorslokaler, möjlighet till hybridarbete, träning på arbetstid, friskvårdsbidrag och 17 timmars volontärsarbete varje år är några av förmånerna. Kom och var med oss! #tillsammansför17. Så här får vi kontakt I den här rekryteringen har vi valt att samarbeta med Ada Digital som strävar efter en transparent, inkluderande och snabbrörlig konsult- och rekryteringsupplevelse. Vi vill veta mer om dig och din potential! Du söker tjänsten enkelt och behöver inte bifoga några dokument. Det räcker med en motivering till varför du söker tjänsten och om du saknar CV kan du bifoga din LinkedIn-profil. Följ sedan din ansökan live via vår hemsida. Urvalet sker löpande och tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Är du nyfiken och vill veta mer innan du söker? Hör av dig till ansvarig rekryterare. Vi ser fram emot att få kontakt med dig!

Utveckla affärer inom byggbranschen, med fokus på arkitekter, föreskrivande led och entreprenörer i södra och västra Sverige Itaab fortsätter att stärka sin marknadsnärvaro och söker nu en erfaren teknisk säljare som vill utveckla företagets affärer i södra och västra Sverige. Vi söker dig med erfarenhet av försäljning mot arkitekter, föreskrivande led eller entreprenörer inom byggbranschen. Här får du en självständig och affärsnära roll där du driver långsiktig projektbearbetning, bygger relationer med nyckelaktörer inom byggbranschen och arbetar med rådgivande försäljning av kundanpassade lösningar inom metallundertak.Itaab är en ledande svensk tillverkare med över 70 års erfarenhet, egen produktion och teknisk specialistkompetens som möjliggör kundanpassningar, design och innovativa projekt. Samtidigt får du möjlighet att bidra till Itaabs fortsatta satsning på en mer proaktiv och strukturerad försäljning. Ditt anställningserbjudande Hos Itaab får du kombinera din erfarenhet av byggbranschens beslutsprocesser med ett produktområde där arkitektur, funktion och teknik möts. Du arbetar nära arkitekter, föreskrivare och entreprenörer i projekt där rätt materialval och tekniska lösningar har stor betydelse för slutresultatet. Möjlighet att påverka affärer tidigt: Du bearbetar arkitekter och andra föreskrivare i projekteringsfasen och bidrar till att Itaabs lösningar kommer med i projektens specifikationer. Ett etablerat erbjudande att representera: Itaab är en ledande svensk tillverkare av metallundertak med egen produktion, hög teknisk kompetens och möjligheter till kundanpassning. Självständighet och inflytande: Du får stort ansvar för din marknadsbearbetning och möjlighet att påverka hur försäljningsarbetet utvecklas. Specialiststöd i affärerna: Erfarna konstruktörer och produktspecialister hjälper dig att ta fram lösningar anpassade efter projektens tekniska och arkitektoniska krav. En verksamhet med långsiktiga förutsättningar: Itaab ingår i Bergman & Beving-koncernen och befinner sig i en utvecklingsfas med fokus på tydligare säljprocesser, nya arbetssätt och digitala verktyg. I anställningen ingår tjänstebil, gemensamt bonusprogram, friskvårdsbidrag och kollektivavtal. Dina arbetsuppgifter Identifiera och utveckla nya affärsmöjligheter genom aktiv kundbearbetning och långsiktiga relationer med arkitekter, föreskrivare och undertaksentreprenörer. Påverka produkt- och materialval tidigt i byggprojekten genom rådgivande försäljning och dialog med arkitekter och andra beslutsfattare. Presentera tekniska och kundanpassade lösningar utifrån projektens behov och förutsättningar. Driva och följa upp affärer genom hela säljprocessen, från första kundkontakt till offert, affär och leverans. Samarbeta med konstruktörer och tekniska specialister kring offerter, kundfrågor och projektlösningar. Bidra till att utveckla Itaabs försäljningsarbete, kundbearbetning och interna arbetssätt. Värt att veta Du har möjlighet att utgå från kontorshotell i Malmö eller Göteborg, där du ansvara för att utveckla företagets affärer i södra och västra Sverige. Huvudkontor samt den egen produktion finns i Örebro. Du blir en del av en organisation med ett 20-tal medarbetare, där ungefär hälften arbetar inom produktionen. Itaab utvecklar nu sitt försäljningsarbete med ökat fokus på proaktiv marknadsbearbetning. Samtidigt får konstruktion och andra stödfunktioner ett tydligare ansvar för det tekniska och administrativa stödet i försäljningsprocessen. Våra förväntningar Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av teknisk försäljning inom byggrelaterade produkter eller lösningar och som är van att arbeta mot arkitekter, konsulter och andra aktörer i det föreskrivande ledet. Du förstår hur byggprojekt utvecklas från idé och projektering till genomförande, och du vet hur långsiktig relationsbearbetning kan bidra till framgångsrika affärer. För att lyckas i rollen behöver du ha: Flerårig erfarenhet av teknisk försäljning eller kvalificerad projektförsäljning. Erfarenhet av att bearbeta arkitekter, konsulter eller andra föreskrivare inom byggbranschen. God förståelse för byggprocessen och hur produkt- och materialval påverkas i olika projektskeden. Erfarenhet av att självständigt driva affärer med flera intressenter och längre säljcykler. Tekniskt intresse och förmåga att föra en rådgivande dialog om kundanpassade lösningar. Det är meriterande om du har: Ett etablerat kontaktnät bland arkitekter, föreskrivare och entreprenörer i södra och västra Sverige. Erfarenhet av metallundertak, byggprodukter eller andra närliggande tekniska produktområden. Praktisk erfarenhet av bygg eller montage. Vi tror att du är affärsorienterad, relationsskapande och uthållig. Du är trygg i din kompetens, tar egna initiativ och kan driva kunddialoger självständigt. Du trivs också med att samarbeta med tekniska specialister och dela med dig av din erfarenhet i en organisation som utvecklar sina arbetssätt. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med rekryterings- och konsultföretaget Talent Navigation Group (TNG) som med fördomsfri rekrytering, bemanning och interim hjälper arbetsgivare med kompetensförsörjning – snabbare, mer objektivt och med nya perspektiv som driver tillväxt. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och be dig göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första objektiv bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!