Utvikling, omstilling og lederstøtte

​Ønsker du å bidra til utvikling og omstilling i helse- og omsorgstjenestene i Stavanger kommune?​ Vi har nå ledig to spennende rådgiverstillinger i stab helse og omsorg. Som rådgiver vil du lede og fasilitere utviklings- og omstillingsprosesser, gi strategisk støtte til ledere og bidra til å omsette politiske mål og prioriteringer til tjenester som skaper verdi for innbyggerne. Tjenesteområdet helse og omsorg omfatter alders- og sykehjem, hjemmebaserte tjenester og kommunedekkende helse- og omsorgstjenester. Vi arbeider for at innbyggerne skal kunne LEVE HELE LIVET​ med størst mulig grad av mestring, selvstendighet og livskvalitet. Du vil bidra til utvikling, omstilling og kvalitetsforbedring i et tjenesteområde som står overfor betydelige demografiske, økonomiske og faglige utfordringer. Stillingen gir en unik mulighet til å arbeide i skjæringspunktet mellom fag, administrasjon og politikk. Motiveres du av komplekse problemstillinger, prosessledelse og tjenesteutvikling? Da kan dette være stillingen for deg. Arbeidsoppgaver​ Som rådgiver i stab blir dine arbeidsoppgaver:   • rådgivning, veiledning og utviklingsstøtte til ledere og virksomheter i tjenesteområdet  • lede og drive utviklings- og forbedringsarbeid på tvers av fagområder og virksomheter • skrive saker til politisk behandling og følge opp politiske vedtak • bidra i utarbeiding av overordnede planer og strategier, inkludert HØP • representere tjenesteområdet i tverrfaglige prosjekter, nettverk og samarbeidsarenaer • håndtere komplekse problemstillinger og bidra til organisatorisk omstilling og utvikling Kvalifikasjoner​ Vi ser etter deg som har:​ • Helse- og sosialfaglig utdanning på minimum bachelornivå. • Leder- eller rådgivererfaring fra kommunale helse- og velferdstjenester eller annen relevant offentlig virksomhet. • Erfaring med å lede eller fasilitere tverrfaglige prosesser, utviklingsarbeid eller omstillingsprosesser. • God forståelse for økonomistyring, plan- og budsjettarbeid. • God skriftlig framstillingsevne og erfaring med utarbeidelse av beslutningsgrunnlag. Det er en fordel om du også har:​ • Relevant mastergrad. • Erfaring fra sykehjem eller hjemmebaserte tjenester. • Utdanning eller dokumentert kompetanse innen prosessledelse, organisasjonsutvikling eller endringsledelse. Dersom du har annet morsmål enn norsk, må du dokumentere språknivå tilsvarende B2. Kravet gjelder ikke søkere med et annet skandinavisk språk som morsmål. Personlige egenskaper​ Vi ser etter deg som: • har høy grad av selvstendighet og evne til å ta ansvar for egne prosesser og leveranser • er fleksibel og omstillingsdyktig i møte med endrede rammebetingelser og prioriteringer • er robust og evner å håndtere komplekse problemstillinger og se helhetlige sammenhenger • bygger gode relasjoner og evner å skape involvering og oppslutning om utvikling og endring • har gjennomføringskraft og evne til å omsette strategi og beslutninger til praksis Vi tilbyr​ • En sentral rolle i utviklingen av fremtidens helse- og omsorgstjenester i Stavanger kommune • Du blir del av et tverrfaglig arbeidsmiljø   • Gode pensjon- og forsikringsordninger i KLP • Fleksibel arbeidstid • Et godt kollektivtilbud • Stillingskode: 853000 rådgiver - Lønn etter avtale Kontaktinformasjon​Helge Dragsund, kommunalsjef helse og omsorg, +4792423677, helge.dragsund@stavanger.kommune.no Arbeidssted​Arne Rettedalsgate 12 4005 Stavanger Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Stavanger kommune Referansenr.: 5188978266 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 31.10.2026