VETLANDA KOMMUN

1 plats(er). Vill du vara med och utveckla nya arbetssätt för att möta framtidens socialtjänst? Vi söker nu en engagerad och erfaren gruppledare inom myndighetsutövning för barn och unga. I rollen som gruppledare arbetar du nära socialsekreterare som ansvarar för utredning och uppföljning av öppna insatser. Uppdraget är inriktat mot myndighetsutövning för barn och unga i åldrarna 0–20 år som av olika anledningar behöver stöd och skydd från socialtjänsten. Vi erbjuder dig ett omväxlande och stimulerande arbete där du får bidra med din kunskap och erfarenhet för att göra verklig skillnad för barn, unga och deras familjer. Som gruppledare har du en viktig roll där du arbetsleder och stöttar socialsekreterare i deras dagliga arbete. Du bidrar också till utveckling av verksamhet och arbetsmiljö i nära samverkan med enhetschef, andra gruppledare och relevanta samarbetspartners. Verksamheten präglas av nära samarbete mellan medarbetare, gruppledare och chefer. Tillsammans stöttar vi varandra i stort och smått och arbetar för en hållbar arbetsmiljö med hög kvalitet i handläggningen. Som gruppledare är du en nyckelperson i organisationen och rapporterar till enhetschef. Du som medarbetare är den viktigaste resursen för att bedriva en socialtjänst av god kvalitet. För oss är det viktigt att skapa en meningsfull arbetssituation med god arbetsmiljö och möjlighet till återhämtning. Vi söker dig som är stabil, flexibel och har lätt för att samarbeta. Du har god kunskap om relevant lagstiftning, metodik och kvalitetsfrågor inom området barn och unga. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i ditt uppdrag genom utbildning, handledning och deltagande i olika former av utvecklingsarbete. Anställningen är på ett år. Omfattningen är 100 procent. Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner: https://vetlanda.se/formaner (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Som en del av Vetlanda kommuns arbete med lönetransparens finns lönestatistik för befattningen här: https://vetlanda.se/lonestatistik (https://vetlanda.se/lonestatistik)  Kvalifikationer Utbildad socionom. Minst fem års erfarenhet inom socialt arbete, varav två års erfarenhet inom myndighetsutövning barn och unga. B-körkort. Erfarenhet från arbete i arbetsledande funktion är meriterande. Vi lägger vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Tillträde 1 januari 2027, eller enligt överenskommelse. Urval och intervjuer hålls inte löpande. Arbetstid: Dagtid

2 plats(er). Vill du arbeta i en trygg och utvecklande miljö där du varje dag gör skillnad? Vi söker dig som är utbildad undersköterska och som vill vara en del av Kvarngårdens äldreboende – en arbetsplats där omtanke, engagemang och delaktighet står i fokus. Vi gör nu förändringar i schemat och söker därför fler medarbetare som vill bli en del av vårt team. Inom äldreomsorgen i Vetlanda kommun arbetar vi för Esthers bästa – alltid med fokus på brukaren och på hur vi kan stärka hens trygghet och oberoende. Kvarngården ligger nära Kvarndammen, med skog och promenadstråk alldeles intill. Här finns fyra avdelningar med egna kök och gemensamma utrymmen för samvaro. Uteplatser och balkonger gör att våra boende enkelt kan komma ut i friska luften och njuta av omgivningen. I ditt arbete på Kvarngården är du en viktig del av de äldres vardag. Du bidrar till att varje person får den omsorg och omvårdnad som behövs – fysiskt, socialt och kulturellt – med individens behov i centrum. Som en del av verksamheten arbetar vi med organiserad aktivering där vi tillsammans bakar, spelar bingo, sjunger, läser och har gymnastik. Vi har även servicebiträde som avlastar undersköterskorna. Vi söker dig som med respekt och omtanke möter varje individ och värnar självbestämmande och integritet. Du är trygg i din yrkesroll, tar initiativ och kan arbeta självständigt, men trivs också i samarbete med kollegor. Hos oss möter du en arbetsmiljö där engagemang och idéer tas tillvara och där delaktighet är en självklar del av vardagen. Vi vill skapa en arbetsplats där alla ges möjlighet att påverka och växa. Tjänsterna är tillsvidaretjänster på 80 procent, med möjlighet till högre sysselsättningsgrad om du önskar. Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner: https://vetlanda.se/formaner (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Som en del av Vetlanda kommuns arbete med lönetransparens finns lönestatistik för befattningen här: https://vetlanda.se/lonestatistik (https://vetlanda.se/lonestatistik) Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska. Du behöver ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, eftersom arbetet innebär dokumentation och mycket kommunikation med brukare, anhöriga och kollegor. Erfarenhet av arbete inom äldreomsorg är meriterande. Tjänsten kräver utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska vara för HVB-hem och beställs via Polisens webbplats. (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/hvb-hem/) Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer hålls löpande. Arbetstid: Dagtid, kvällstid och helg.

1 plats(er). Vill du ha ett arbete där du gör skillnad för andra och samtidigt får möjlighet att påverka din arbetsplats? Till Ekebogårdens äldreboende i Ekenässjön söker vi nu en utbildad undersköterska. Hos oss får du ett flexibelt arbete med både eget ansvar och nära samarbete med kollegor. Vi arbetar med individ- och verksamhetsanpassade scheman och tar gärna vara på de tankar och idéer som finns. För oss är det viktigt att du som medarbetare får vara med och påverka din arbetsplats. Ekebogårdens äldreboende byggdes 2013 och ligger centralt i Ekenässjön med promenadavstånd till livsmedelsbutik och pizzeria. Här finns en fin och rogivande utemiljö, flera gemensamma utrymmen och goda möjligheter till utevistelse. Boendet har tre avdelningar med elva boende på varje avdelning. Tillsammans är vi omkring 40 medarbetare. Hos oss hjälps vi åt mellan enheterna, tar ansvar för hela Ekebogården och bidrar till gemenskap. Inom äldreomsorgen i Vetlanda kommun arbetar vi för Esthers bästa – alltid med fokus på brukaren och på hur vi kan stärka hens trygghet och oberoende. Som undersköterska arbetar du nära de boende i deras vardag. Din viktigaste uppgift är att se till att varje person får den omsorg och omvårdnad hen behöver, såväl socialt och kulturellt som fysiskt. Det är ett arbete där din insats har betydelse för andra människor. Vi söker dig som värnar om och respekterar varje persons rätt till privatliv och kroppslig integritet, självbestämmande och delaktighet. Du har lätt för att samarbeta med andra, samtidigt som du är bekväm med att arbeta självständigt och ta egna initiativ. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 80 procent. Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner: https://vetlanda.se/formaner (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Som en del av Vetlanda kommuns arbete med lönetransparens finns lönestatistik för befattningen här: https://vetlanda.se/lonestatistik (https://vetlanda.se/lonestatistik) Kvalifikationer Utbildad undersköterska. Erfarenhet från yrket är meriterande. Tjänsten kräver utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska vara för HVB-hem och beställs via Polisens webbplats. (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/hvb-hem/) Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer hålls löpande. Arbetstid: Dagtid, kvällstid och helg.

1 plats(er). Vill du leda en verksamhet som stärker människors möjligheter att komma närmare arbete, aktivitet och egen försörjning? Som ett led i socialtjänstens omställning blir arbetsmarknadsverksamheten en egen enhet. Det skapar förutsättningar för ett tydligare fokus på arbetsmarknadsområdet, aktivitetskravet och utvecklingen av fler vägar till arbete, studier, aktivitet eller annan långsiktig försörjning. Hos oss får du... ett självständigt och utvecklingsinriktat chefsuppdrag med stor möjlighet att påverka arbetsmarknadsenhetens fortsatta inriktning. Du blir en del av en erfaren och stabil ledningsgrupp där cheferna tar gemensamt ansvar för helheten, delar erfarenheter och stöttar varandra i komplexa frågor. Biträdande socialchef är din närmaste chef och genom regelbunden dialog, handledning tillsammans med chefsgruppen och möjlighet till en mentor får du stöd i vardagen och goda förutsättningar att utvecklas i din chefs- och ledarroll. Vi är måna om att våra chefer har hållbara förutsättningar och en god arbetsmiljö. Arbetsmarknadsenheten möter människor med olika bakgrund, erfarenheter och förutsättningar. Att verksamheten nu blir en egen enhet ger ett tydligt uppdrag och goda förutsättningar att utveckla arbetet. I linje med aktivitetskravets intentioner ska enheten bidra till att bryta bidragsberoende, motverka passivisering och utanförskap samt ta till vara människors förmågor. Som enhetschef... har du ett strategiskt och operativt ansvar för kommunens arbetsmarknadsinsatser och ansvarar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö. Du sätter mål, gör prioriteringar och följer upp resultat. Genom ett nära, tydligt och professionellt ledarskap skapar du delaktighet och stödjer medarbetarnas utveckling. En central del av ditt uppdrag är att leda enhetens omställnings- och utvecklingsarbete utifrån aktivitetskravet inom försörjningsstödet och socialtjänstlagens krav. Tillsammans med medarbetarna säkerställer du att insatser och arbetssätt ger deltagarna tydliga vägar mot arbete eller studier. Du bygger och upprätthåller också en nära och aktiv samverkan med kommunens förvaltningar, Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, det lokala näringslivet, utbildningsaktörer samt andra relevanta myndigheter och samverkansparter. I ditt ledarskap... är du trygg och tydlig och kan skapa struktur i en verksamhet med många kontaktytor. Du är lyhörd och samarbetsinriktad, men kan också fatta beslut, ange riktning och följa upp det ni har kommit överens om. Du bygger förtroendefulla relationer och skapar engagemang kring gemensamma mål. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner: https://vetlanda.se/formaner (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Som en del av Vetlanda kommuns arbete med lönetransparens finns lönestatistik för befattningen här: https://vetlanda.se/lonestatistik (https://vetlanda.se/lonestatistik) Kvalifikationer Relevant högskoleutbildning om minst 180 hp, exempelvis inom beteendevetenskap, socialt arbete eller samhällsvetenskap, eller annan utbildning som vi bedömer som relevant. God kunskap om arbetsmarknadsfrågor och relevant lagstiftning. B-körkort. Erfarenhet av chefs- eller ledarskap, arbete med försörjningsstöd, arbetsmarknadsinsatser eller annan verksamhet inom socialtjänsten samt arbete i en politiskt styrd organisation är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-03-01 Tillträde 1 mars 2027, eller enligt överenskommelse. Urval och intervjuer kan komma att hållas löpande. Arbetstid: Dagtid

1 plats(er). Vill du vara med och forma och utveckla en nybildad utredningsenhet för barn och unga? Vi söker en enhetschef som vill skapa goda förutsättningar för medarbetarna och bidra till hög kvalitet i arbetet för barn, unga och deras familjer. Hos oss får du... ett kvalificerat chefsuppdrag med stor möjlighet att påverka hur den nya enheten formas och utvecklas. Du blir en del av en erfaren och stabil ledningsgrupp där cheferna tar gemensamt ansvar för helheten, delar erfarenheter och stöttar varandra i komplexa frågor. Biträdande socialchef är din närmaste chef och genom regelbunden dialog, handledning tillsammans med chefsgruppen och möjlighet till en mentor får du stöd i vardagen och goda förutsättningar att utvecklas i din chefs- och ledarroll. Vi är måna om att våra chefer har hållbara förutsättningar och en god arbetsmiljö. Socialförvaltningen ansvarar för kommunens individ- och familjeomsorg samt arbetsmarknadsverksamhet. För att skapa bättre förutsättningar för arbetet utökas organisationen från sex till sju enheter. Förändringen är en del av socialtjänstens omställning och ska stärka arbetet för barn, unga och deras familjer. Den nuvarande utredningsenheten delas upp i två enheter med varsin enhetschef. Den ena enheten omfattar mottagningsfunktionen. Den enhet som den här tjänsten avser ansvarar för utredning av barns och ungas behov samt uppföljning av beviljade insatser. De båda enhetscheferna och gruppledarna arbetar nära varandra för att skapa sammanhållna processer, kontinuitet och ett gemensamt ansvar för helheten. Som enhetschef... leder du den nybildade enheten och har personalansvar för cirka 9–12 medarbetare. Du arbetar nära en gruppledare som leder och fördelar delar av det dagliga arbetet och ger stöd till socialsekreterarna. Tillsammans skapar ni tydliga strukturer, väl fungerande arbetssätt och goda förutsättningar för medarbetarna att utföra sitt uppdrag. Du har ett samlat ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö. Du leder, planerar och följer upp verksamheten, prioriterar resurser och omsätter mål och beslut i praktiken. Tillsammans med medarbetarna säkerställer du att myndighetsutövningen bedrivs rättssäkert, professionellt och med god kvalitet, i enlighet med gällande lagstiftning och med barnets bästa i fokus. Du arbetar också aktivt för en hållbar arbetsmiljö och en rimlig arbetsbelastning. En viktig del av uppdraget är att fortsätta utveckla enhetens arbetsmetoder, kvalitet och uppföljning samt bidra aktivt i socialtjänstens omställning. Du arbetar också för att stärka samverkan inom förvaltningen och med exempelvis skola, hälso- och sjukvård och andra myndigheter runt barn och unga. I ditt ledarskap... är du trygg och kommunikativ och leder med tillit, närvaro och delaktighet. Du kan fatta beslut och skapa struktur i komplexa situationer samtidigt som du är lyhörd och tar till vara medarbetarnas kompetens. Du bygger förtroendefulla samarbeten, är tydlig med riktning och förväntningar och skapar förutsättningar för medarbetarna att utvecklas och lyckas i sina uppdrag. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner: https://vetlanda.se/formaner (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Som en del av Vetlanda kommuns arbete med lönetransparens finns lönestatistik för befattningen här: https://vetlanda.se/lonestatistik (https://vetlanda.se/lonestatistik) Kvalifikationer Socionomexamen eller annan högskoleutbildning som vi bedömer som likvärdig. Flerårig erfarenhet av socialtjänstens myndighetsutövning inom barn- och ungdomsområdet. God kunskap om relevant socialrättslig lagstiftning, särskilt socialtjänstlagen (SoL), lagen med särskilda bestämmelser om vård av unga (LVU) och lag om placering av barn i skyddat boende (LSB). God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. B-körkort. Erfarenhet av chefskap, arbetsledning, projektledning eller utvecklingsarbete är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-03-01 Tillträde 1 mars 2027, eller enligt överenskommelse. Urval och intervjuer kan komma att hållas löpande. Arbetstid: Dagtid

6 plats(er). Gillar du när den ena dagen inte är den andra lik? Som flexande undersköterska träffar du nya kollegor och olika brukare i behov av varierande omsorg. Här blir du en del av ett härligt och glatt gäng. Ett gäng med professionella kollegor som skaffar sig nya kunskaper och erfarenheter dagligen. Så här svarar våra flexarna själva på frågan: Vad gillar du allra mest med ditt jobb? Variationen: "Ingen dag är den andra lik. Man vet aldrig vad dagen kommer att erbjuda, vilket gör att jag alltid måste vara förberedd med ett öppet sinne.” Möten med människor: "Att få träffa så många olika personer varje dag och känna tacksamheten och glädjen från dem jag hjälper i deras vardag. Det är en fantastisk känsla att se dem bli glada när jag kommer." Bra team: "Att vara del av ett starkt team där alla bidrar och vi arbetar med frihet under ansvar. Vi skrattar mycket och har roligt tillsammans." Ombytligt arbete: "Jag uppskattar att få hoppa in på olika arbetsplatser och möta hjälpsamma och trevliga kollegor. Att kunna hjälpa mina kunder och få insyn i olika arbetsmetoder som jag kan använda för att förbättra andra arbetsplatser är väldigt givande." Givande: "Att kunna ge av mig själv och få någon att känna sig trygg och säker med min vård ger mig så mycket." Utmaningar: "Ingen dag är den andra lik och jag älskar de utmaningar som kommer med det." Nya kunskaper och möten med människor: "Jag lär mig mycket och uppskattar verkligen möjligheten att träffa så många olika människor." Bekräftelse: "Jag gillar variationen i jobbet och den bekräftelse jag får från chefen." Helheten: "Allt!!!" Är du flexibel och gillar variation? Här kan arbetstid, arbetsuppgifter och arbetslag variera från dag till dag. Hos oss på flexenheten inom vård- och omsorgsförvaltningen blir du en av cirka 45 medarbetare. Trots att ni sällan arbetar tillsammans, är ni en arbetsgrupp med gemensamma APT, utbildningar och planeringsdagar och god sammanhållning. Vi har gemensamma mål för verksamheten och värdesätter att träffas och utbyta erfarenheter med varandra. Vi har ett gemensamt flexkontor där det också finns möjlighet att vila mellan arbetspassen, om du har en bit hem eller behöver administrera i lugn och ro. Vi ser helst att du kan jobba inom alla verksamheter inom vård och omsorg. Du kan jobba inom: hemtjänst särskilt boende gruppbostad servicebostad socialpsykiatri personlig assistans Som flexanställd undersköterska bemannar du i första hand vid planerad och oplanerad korttidsfrånvaro. Du kan jobba både dag, kväll, natt och helg, och planerar själv ditt schema genom att lägga dig tillgänglig för arbete. Tanken är att ditt schema så långt det är möjligt ska efterlikna ett vanligt schema för vård- och omsorgspersonal. Bemanningsenheten, BE bokar in dig på arbetspass och förflyttar dig snabbt med kort varsel vid behov. Det är BE som styr var du ska arbeta, utifrån verksamhetens behov och de arbetsplatser som du är knuten till. Tjänsten är på 80 procent initialt med möjlighet att ändra sysselsättningsgrad efter introduktionstiden. Du har även möjlighet till flextid i spannet -20 och 80 timmar. Tjänsten passar dig som har erfarenhet av vård- och omsorgsyrken, och som vill ha möjligheten att styra över din tid och arbeta inom många olika verksamheter. För att passa i rollen behöver du vara en flexibel och självgående person som är van att ta stort eget ansvar. När du arbetar hos oss är du representant för hela flexorganisationens goda rykte. Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner. (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Kvalifikationer Utbildad undersköterska. B-körkort och tillgång till egen bil. Tillgång till egen mobiltelefon. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Tjänsten kräver utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska vara för HVB-hem och beställs via Polisens webbplats. (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/hvb-hem/) Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer hålls löpande. Arbetstid: Dagtid, kvällstid, natt, helg, jour.

10 plats(er). Vill du vara med från start och skapa en trygg och meningsfull vardag för de personer som ska bo i vår nya gruppbostad? Nu söker vi en stödpedagog och flera stödassistenter till en nybyggd gruppbostad i Ekenässjön. Här får du möjlighet att tillsammans med kollegor och andra professioner vara med och forma verksamheten. Gruppbostaden ska präglas av trygghet, delaktighet och ett respektfullt bemötande, med varje individs behov, önskemål och förutsättningar som utgångspunkt. Som stödpedagog eller stödassistent arbetar du nära de boende och ger individuellt anpassat stöd i vardagen. Uppdraget handlar om att stärka varje persons självständighet, delaktighet och livskvalitet. Det kan innebära stöd i vardagliga rutiner, kommunikation, aktiviteter och socialt samspel. Dina arbetsuppgifter är bland annat att: ge individuellt anpassat stöd i det dagliga livet arbeta utifrån genomförandeplaner och individuella mål planera och genomföra aktiviteter utifrån de boendes intressen och behov samverka med anhöriga, kollegor och andra professioner bidra till en trygg, meningsfull och utvecklande vardag vara delaktig i utvecklingen av den nya verksamheten  Som stödassistent… arbetar du nära de boende i deras vardag och ger stöd, vägledning och omsorg utifrån individuella behov. Du bidrar till att skapa trygghet, struktur och delaktighet och samarbetar med kollegor och andra aktörer för att se helheten kring varje person. Tjänsterna är på 80 procent med möjlighet till rörlig tid. Som stödpedagog… arbetar du både i det dagliga arbetet och med ett särskilt ansvar som ska bidra till att de boende får ett professionellt, individanpassat och pedagogiskt stöd som främjar delaktighet, självständighet, inflytande och goda levnadsvillkor. Rollen innebär att utveckla och kvalitetssäkra det pedagogiska arbetssättet i verksamheten samt fungera som stöd till kollegor i det dagliga arbetet. Du har även ett ansvar att verksamhetens insatser planeras, genomförs, dokumenteras och följs upp på ett personcentrerat sätt. Tjänstens omfattning är 100 procent. Vi söker dig som… har ett genuint intresse för att arbeta med människor och delar LSS-verksamhetens syn på delaktighet, självbestämmande och ett gott bemötande. Du är trygg, ansvarstagande och lyhörd och har förmåga att anpassa ditt arbetssätt efter olika behov och situationer. Du arbetar lösningsfokuserat och flexibelt, trivs med att samarbeta och bidrar till ett gott arbetsklimat. Samtidigt kan du ta eget ansvar och fatta självständiga beslut när det behövs. Eftersom verksamheten är ny behöver du också vara öppen för att utveckla arbetssätt och skapa fungerande rutiner tillsammans med andra. Hos oss får du: möjlighet att vara med och forma en ny verksamhet från grunden ett meningsfullt och varierande arbete där du gör skillnad varje dag nära samarbete med engagerade kollegor och andra professioner introduktion och möjlighet till kompetensutveckling en modern och nybyggd arbetsmiljö som är anpassad för både boende och medarbetare Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner: https://vetlanda.se/formaner (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Som en del av Vetlanda kommuns arbete med lönetransparens finns lönestatistik för befattningen här: https://vetlanda.se/lonestatistik (https://vetlanda.se/lonestatistik) Kvalifikationer För tjänst som stödassistent Utbildad undersköterska eller har läst barn‑ och fritidsprogrammet med kurser inriktade mot funktionsvariationer. Erfarenhet av arbete inom LSS-verksamhet är meriterande. För tjänst som stödpedagog Yrkeshögskoleutbildning till stödpedagog om minst 200 YH-poäng. För samtliga tjänster B-körkort. Tjänsten kräver utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska vara för HVB-hem och beställs via Polisens webbplats. (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/hvb-hem/) Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse, dock senast 1 mars 2027 då verksamheten startar. Arbetstid: Dag, kväll, helg och natt

1 plats(er). Vill du vara med och utveckla en liten, trivsam skola där alla hjälps åt och stöttar varandra? Till Ramkvilla skola söker vi nu en lärare till årskurs 5–6 med behörighet i matematik, svenska och engelska. Som lärare hos oss planerar och genomför du undervisning utifrån elevernas behov och förutsättningar. Du skapar goda förutsättningar för lärande, motivation och trygghet och följer upp och dokumenterar elevernas utveckling. I uppdraget ingår också en nära dialog med både elever och vårdnadshavare. Ramkvilla skola ligger vackert vid Klockesjön mitt i samhället. Här går cirka 65 elever från förskoleklass till årskurs 6. Skolan präglas av närhet och gemenskap, där varje elev blir sedd och där vi tillsammans skapar en trygg och utvecklande miljö. Vi har dessutom en underbar skolgård med både asfalt- och gräsytor som ger goda möjligheter till lek, rörelse och gemenskap. Hos oss blir du en del av ett arbetslag med kunniga och engagerade kollegor som gärna delar tankar, idéer och erfarenheter. Tillsammans utvecklar ni undervisningen och bidrar till en trygg och stimulerande lärmiljö. Som ny lärare i Vetlanda kommun får du en mentor – en erfaren kollega som fungerar som både lots och bollplank. Vi söker dig som är en trygg ledare, lyhörd och empatisk, med en kommunikativ och reflekterande hållning. Du skapar engagemang och delaktighet, ser möjligheter framför hinder och möter elever med respekt och värme. Genom goda relationer vägleder du dem och hanterar konflikter på ett konstruktivt sätt. Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner: https://vetlanda.se/formaner (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Som en del av Vetlanda kommuns arbete med lönetransparens finns lönestatistik för befattningen här: https://vetlanda.se/lonestatistik (https://vetlanda.se/lonestatistik) Kvalifikationer Utbildad lärare med behörighet att undervisa i årskurs 4–6 i matematik, svenska och engelska Tidigare erfarenhet av undervisning är meriterande. Utdrag ut belastningsregistret. (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/) Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-01 Tillträde 1 november, eller enligt överenskommelse. Urval och intervjuer hålls löpande. Arbetstid: Dagtid