Virksomhet Livsmestring 2 bofellesskap, Sarpsborg kommune

Er du en uredd og nytenkende leder som er faglig sterk og stødig i lederrollen? Har du lyst til å være med å bidra til bærekraftige helse- og velferdstjenester for fremtiden? Da må du søke på jobb hos oss, vi har ledig avdelingslederstilling pt. Baterød Servicebase - Team 2.  Virksomhet Livsmestring 2 bofellesskap består av 7 bofelleskap - Baterød team 1, Baterød team 2, Karl Johans gate 2.etg, Karl johans gate 3.etg., Tibo, Værn og  Kløvningsten. Arbeidet på avdelingene består av å tilby praktisk og personlig bistand, helsetjenester, opplæring, veiledning, følge tjenester og støttesamtaler. Tjenestene er tilpasset hver enkelt tjenestemottakers forutsetninger, ressurser og behov, og tjenestene er forankret i vedtak. Vi vektlegger tverrfaglig samarbeid, kunnskapsdeling i praksis og arbeidsglede blant våre medarbeidere. Som avdelingsleder inngår du i et lederteam som påvirker utforming og utvikling av tjenesten. Vi jobber målrettet for at den enkelte som mottar tjenester skal oppnå best mulig funksjon- og mestring, selvstendighet og deltakelse i samfunnet. Baterød Servicebase - Team 2 gir tjenester til 4 mennesker med ulik grad av utviklingshemming, autisme og psykiske lidelser, og er lokalisert i naturskjønne omgivelser ved Glomma. Vil du vite mer om oss kan du lese her: Sarpsborg kommune - Livsmestring Arbeidsoppgaver​ Som avdelingsleder hos oss vil du ha et tydelig delegert ansvar, der konkretisering av ansvar, oppgaver og gjensidige forventninger avklares i dialog med virksomhetsleder.   Du vil ha ansvar for:  • Daglig arbeidsledelse og arbeidsplanlegging, herunder å sørge for forsvarlig kompetanse i avdelingen til enhver tid   • Å skape gode forutsetninger slik at medarbeidere mestrer arbeidet godt • Involvere, tilrettelegge, støtte og utfordre medarbeidere   • Personalansvar, sykefraværsoppfølging, gjennomføring av medarbeidersamtaler m.m.  • At de viktigste oppgavene prioriteres innenfor til enhver tid gjeldende økonomiske rammer og føringer • Å legge til rette for et godt samarbeid med brukere, pårørende og andre samarbeidspartnere  • Kommunisere tydelige mål, forventninger og resultater til medarbeiderne • At tjenesten planlegges, gjennomføres og videreutvikles i tråd med vedtak, lovverk og faglige krav Kvalifikasjoner​ Autorisert Vernepleier Annen relevant bachelorgrad kan vurderes. • Erfaring fra brukergruppen, og arbeid med HOL kap.9 • God økonomiforståelse • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne • Gode system- og datakunnskaper • Førerkort - klasse B • Erfaring fra arbeidstidsplanlegging er ønskelig Personlige egenskaper​ Du er: • En tilstedeværende leder som er tydelig i dine forventninger og beslutninger, samtidig som du er lyttende og inkluderende • Bygger gode relasjoner gjennom tillit, respekt og åpen kommunikasjon • Fleksibel, effektiv, engasjert og har høy arbeidskapasitet • Ansvarsbevisst, strukturert og har god gjennomføringsevne, og evner å balansere hensynet til medarbeidere, kvalitet og økonomiske rammer • Endringsvillig og en aktiv bidragsyter i utvikling av tjenesten. Du bidrar til nytenking og innovasjon , og våger å utfordre det etablerte • Legger til rette for samarbeid, medvirkning og er pådriver for å skape et godt og faglig utviklende arbeidsmiljø • Ser medarbeidernes kompetanse og bidrar til utvikling, mestring og arbeidsglede • Lojal mot beslutninger Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyr​ • God lederstøtte, veiledning og oppfølging  • En spennende lederstilling med en lederkollega på samme lokasjon, som gir gode forutsetninger for samarbeid og felles utvikling • Lederopplæring i Sarpsborg kommune (lederløftet) • Lønn etter avtale • Fleksitidavtale  • Gode pensjons- og forsikringsordninger Øvrige vilkår/annet: ​ • Den som ansettes må fremlegge gyldig politiattest uten anmerkninger • Tiltredelse etter avtale Vi er Fremtidsrettet – Åpen – Troverdig – Respektfull i møte med hverandre, samarbeidsinstanser og brukerne av våre tjenester. Det forventes at du som avdelingsleder gjør deg kjent med Sarpsborg kommunes plattform for ledelse og medarbeiderskap "Vi i Sarpsborg", og at vår visjon «Sammen skaper vi Sarpsborg» og verdisett vises gjennom din ledelse.  Kontaktinformasjon​Malin Wichstrøm Johansen, Virksomhetsleder, 415 32 828, malin-wichstroem.johansen@sarpsborg.com Arbeidssted​Vannverksveien 113 1727 Sarpsborg Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune Referansenr.: 5193115524 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 08.11.2026

Virksomhet Livsmestring 2 Bofellesskap søker sykepleier til 100 % stilling pt. Kløvningsten Servicebase.​ Er du en faglig engasjert og positiv sykepleier? Har du et ønske om å bidra til gode dager for våre brukere, faglig utvikling i ditt arbeidsmiljø og samtidig ha mulighet for egenutvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke hos oss. Vi garanterer deg varierte og utfordrende arbeidsoppgaver. Kløvningsten Servicebase gir tjenester til 12 mennesker med ulik grad av utviklingshemming, autisme, somatisk sykdom mm.  Arbeidet på avdelingen består av å tilby praktisk og personlig bistand, opplæring, veiledning, følge tjenester og støtte samtaler. Brukernes hverdag er til tider hektiske og utfordrende.  Selvstendighet, trygghet og en meningsfull hverdag er sentrale begrep. Tjenestene er tilpasset hver enkelt tjenestemottakers forutsetninger, ressurser og behov, og tjenestene er forankret i vedtak. Dine nye kollegaer er rause med arbeidsglede, tverrfaglig samarbeid og evner kunnskapsdeling i praksis.  Vil du vite mer om oss kan du lese her: Sarpsborg kommune - Livsmestring Arbeidsoppgaver​ Målet med tjenesten er at hver enkelt kan oppnå best mulig funksjons- og mestringsevne, selvstendighet og deltakelse i samfunnet. Kommunikasjon, meningsfulle aktiviteter og gode relasjoner er viktig for tjenestetilbudet. I det daglige arbeidet vil du gjennomføre: • brukerrettet arbeid der beboerens behov står i fokus • praktisk og personlig bistand, samt helsetjenester i hjemmet • akutte vurderinger av syke brukere, aktivt benytte ditt kliniske blikk og iverksette tiltak • følge på aktiviteter som turgåing, bading osv. • forebygging og håndtering av atferd som utfordrer • arbeid med HOL kap. 9 • skape trygghet og ro i hjemlige omgivelser • rapportering i vårt journalsystem • ha ansvar for elever og studenter • samarbeid med bruker, pårørende, verger, samt relevante interne og eksterne instanser • ansvarsoppgaver som primærkontakt Kvalifikasjoner​ Autorisert Sykepleier​ Vernepleier med erfaring fra somatikk kan vurderes. • Du må ha gode norsk kunnskaper, muntlig og skriftlig • Førerkort klasse B • Det er ønskelig med erfaring med arbeid rundt HOL kap.9, og fra arbeid med somatisk syke brukere Personlige egenskaper​ • Du er en faglig trygg, og opptatt av å holde deg faglig oppdatert • Du er engasjert og trives med utviklingsarbeid • Du er løsningsorientert, strukturert og har god gjennomføringsevne • Du er opptatt av kompetansedeling og at vi skal gjøre hverandre gode • Du er selvstendig og trives med å ha ansvar • Du tar medansvar for å skape et godt og faglig utviklende arbeidsmiljø • Er åpen for fleksibilitet i arbeidsoppgavene Personlig egnethet vektlegges  Vi tilbyr​ • Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter • Obligatorisk basiskompetansepakke • Gode turnusordninger med mulighet for fleksible løsninger • Gode pensjons- og forsikringsordninger • God opplæring • Lønn etter kompetanse og kvalifikasjoner ihht. gjeldende lover og regler • Sarpsborg kommune har pt. lønnstillegg utover garantilønn for sykepleier/vernepleier Øvrige vilkår:​ • Gyldig politiattest uten anmerkninger må fremlegges ved ansettelse. Det forventes at du som medarbeider gjør deg kjent med Sarpsborg kommunes plattform for ledelse og medarbeiderskap "Vi i Sarpsborg" og at vår visjon «Sammen skaper vi Sarpsborg» og verdisettet vårt levendegjøres gjennom arbeidet ditt. Vi er Fremtidsrettet – Åpen – Respektfull - Troverdig​ i møte med hverandre, samarbeidsinstanser og brukerne av våre tjenester. Kontaktinformasjon​Camilla Therese Ryen, Avdelingsleder, 995 01 219, camilla-therese.karlsen@sarpsborg.com Arbeidssted​Kløvningsten 20 1739 Borgenhaugen Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune Referansenr.: 5184481313 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 25.10.2026

Livsmestring 2 bofellesskap pt. Kløvningsten Servicebase​ søker ​studenter innen relevant studieløp, fagarbeidere innen helse og sosialfag, vernepleiere, sykepleiere og miljøterapeuter med relevant bachelorgrad som er godkjent for arbeid med kap. 9. ​til helgestillinger med arbeid annenhver helg i ulik stillingsprosent. ​ ​​Stillingene har hovedsakelig turnusarbeid på dag og kveld, med mulighet for langvakter, hvor vaktene er fastsatt i årsturnus. Kløvningsten Servicebase gir tjenester til 12 mennesker med ulik grad av utviklingshemming, autisme, somatisk sykdom mm.  Arbeidet på avdelingen består av å tilby praktisk og personlig bistand, opplæring, veiledning, følge tjenester og støtte samtaler. Brukernes hverdag er til tider hektiske og utfordrende.  Selvstendighet, trygghet og en meningsfull hverdag er sentrale begrep. Tjenestene er tilpasset hver enkelt tjenestemottakers forutsetninger, ressurser og behov, og tjenestene er forankret i vedtak. Dine nye kollegaer er rause med arbeidsglede, tverrfaglig samarbeid og evner kunnskapsdeling i praksis.  Vil du vite mer om oss kan du lese her: Sarpsborg kommune - Livsmestring Arbeidsoppgaver​ Arbeidsoppgavene innebærer blant annet: • Direkte brukerrettet arbeid der beboerens ønsker og behov står i fokus • Stell og pleie • Observasjon/igangsette tiltak ved forverring av somatikk • Legemiddelhåndtering • Miljøarbeid rundt brukere med atferd som utfordrer / HOL. kap 9. • Følge på aktiviteter • Rapportering i vårt journalsystem • Samarbeid med pårørende Vi gjør oppmerksom på at vi gir tjenester til en aktiv brukergruppe, og at det innebærer at våre medarbeidere må være i stand til å følge brukerne til og i aktiviteter, som for eksempel turgåing, bading og riding. Kvalifikasjoner​ Vi søker studenter innen relevant studieløp, fagarbeidere innen helse og sosialfag, vernepleiere, sykepleiere og miljøterapeuter med relevant bachelorgrad som er godkjent for arbeid med kap. 9. Assistenter kan også bli vurdert. • Du må ha gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig • Personlig egnethet vektlegges • Førerkort klasse B Personlige egenskaper​ Vi søker deg som: • Er omsorgsfull • Er fleksibel i forhold til arbeidsoppgaver og har gode samarbeidsevner • Er positiv og løsningsorientert • Er rolig og trygg, og evner det å stå i situasjoner som kan oppleves utfordrende • Tar ansvar og liker å jobbe selvstendig og i team • Er lojal til teamets beslutninger Vi tilbyr​ • God opplæring og kurspakker for ansatte • Lønn etter kompetanse og kvalifikasjoner ihht. gjeldende lover og regler • Medisin, sykepleie-/vernepleierstudenter tillegg utover sin årslønn • Gode pensjons- og forsikringsordninger • Tverrfaglig miljø og nettverk • Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter Øvrig vilkår/annet:​ • Tiltredelse etter avtale • Gyldig politiattest uten anmerkninger må fremlegges ved ansettelse Du forplikter deg til å utøve din funksjon i henhold til Sarpsborg kommunes plattform for ledelse og medarbeiderskap «Vi i Sarpsborg», og at verdisettet vårt gjenspeiler seg i arbeidet ditt i møte med brukerne av tjenestene våre, kollegaer, ledelse og samarbeidsinstanser. FÅRT: ​Fremtidsrettet – Åpen – Troverdig – Respektfull. Kontaktinformasjon​Camilla Therese Ryen, Avdelingsleder, 995 01 219, camilla-therese.karlsen@sarpsborg.com Arbeidssted​Kløvningsten 20 1739 Borgenhaugen Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune Referansenr.: 5184362436 Stillingsprosent: 20% Fast Søknadsfrist: 01.11.2026