Jobs in Glostrup

Vil du bruge dine stærke kreditkompetencer til at skabe gode kundeoplevelser? Bliv kreditspecialist og styrk rådgiverne med skarpe kreditvurderinger og solide finansieringsløsninger. OM STILLINGEN Som kreditspecialist bliver du en vigtig samarbejdspartner for vores rådgivere og får en central rolle i at sikre tryghed og kvalitet i kreditbeslutningerne. Samtidig er du med til at finde løsninger, der balancerer kundernes behov med bankens kreditpolitik Din tilknytning vil være til Område Sjælland, hvor dit primære arbejdssted vil være på områdekontoret i Glostrup. Samtidigt bliver du en synlig og tilgængelig sparringspartner for rådgiverne og vil derfor have arbejdsdage, der veksler mellem Glostrup, kontoret på Sluseholmen og filialerne på Sjælland. I dette spændende job kan du se frem til at : * Sparre med rådgivere om komplekse kredit- og finansieringsløsninger. * Behandle og bevilge kreditansøgninger inden for dit mandat. * Kvalificere sager og beslutningsoplæg til højere bevillingsniveauer. * Bidrage aktivt med alternative løsningsforslag * Understøtte udviklingen af kreditkompetencer i kundeområderne. * Sikre efterlevelse af gældende regulering og interne retningslinjer. * Deltage i udviklings- og implementeringsopgaver på kreditområdet. * Være synlig og tilgængelig for vores samarbejdspartnere i kundeområderne. Stillingen giver mulighed for stor faglig indflydelse og en hverdag med både selvstændigt ansvar og tæt samarbejde på tværs af organisationen. OM DIG Du har solid erfaring med kreditvurdering og finansieringsløsninger inden for Privat- og Private Banking-segmentet. Du kommer måske fra en tilsvarende specialistrolle, eller du har opbygget dine kreditkompetencer gennem flere år som rådgiver. Herudover forestiller vi os, at du: * Har indsigt i mindre erhvervskunder og selvstændigt erhvervsdrivendes økonomi, forretningsmodeller og regnskaber. * Har godt kendskab til relevant regulering på privatområdet. * Formår at balancere forretningsmuligheder med en ansvarlig kreditgivning. * Arbejder struktureret og tager selvstændigt ansvar for dine beslutninger. * Kommunikerer klart og konstruktivt med både rådgivere, ledere og øvrige samarbejdspartnere. * Har stærke analytiske kompetencer og evner at omsætte komplekse vurderinger til konkrete anbefalinger. * Er proaktiv, nysgerrig og bidrager aktivt til udvikling og forbedringer. Det vil være en fordel, hvis du har en finansiel uddannelsesbaggrund, eksempelvis Akademiuddannelsen i Finansiel Rådgivning, HD, cand.merc. eller tilsvarende. OM OS Kredit Privat & Private Banking er en del af AL Sydbanks kreditorganisation. Her arbejder vi hver dag for at understøtte vores rådgivere med høj faglighed, stærk sparring og ansvarlige kreditbeslutninger. Du bliver en del af et engageret team, hvor vi deler viden, hjælper hinanden og værdsætter en åben og ærlig dialog. Vi kombinerer høj faglighed med en uformel omgangstone og tror på, at de bedste resultater skabes gennem tillid, samarbejde og fælles ansvar. Hos os får du mulighed for at udvikle dine kompetencer, tage et stort fagligt ansvar og være med til at præge udviklingen af kreditområdet i AL Sydbank. BLIV EN DEL AF NOGET NYT AL Sydbank er blandt Danmarks største banker med hovedsæde i Aabenraa. Vores mål er at skabe økonomisk tryghed og udvikling – for kunder, lokalsamfund og hinanden. Hos os bliver du en del af et fællesskab med mere end 4.000 kolleger i Danmark og Nordtyskland. Vi tror på, at stærke relationer skaber de bedste resultater, og derfor bygger vi vores kultur på samarbejde, korte beslutningsveje, høj faglighed og et fælles fokus på at gøre tingene effektivt og ordentligt AL Sydbank skal være mere for flere gennem relationer, engagerede medarbejdere og aktivt samfundsansvar. Det gør vi ved at være en nærværende og ansvarlig bank med en stærk fælles kultur, der kan mærkes blandt medarbejderne. SPØRGSMÅL Vi har ansøgningsfrist 1. september, så send os dit CV og fortæl os om din motivation for at søge. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Afdelingsdirektør Kristina Thaarup Storbjerg, Kredit Privat & Private Banking, tlf. 28 26 04 05, email: kst@al-bank.dk. Vi glæder os til at høre fra dig.

Stillingen Som erhvervskonsulent i HTH Glostrups Projektafdeling bliver du en central del af arbejdet med at sikre en professionel og effektiv håndtering af projekter fra tilbudsfasen til projektudførelsen. Du refererer til erhvervschefen for den pågældende projektafdeling og får en bred kontaktflade til blandt andre arkitekter, bygherrer, entreprenører, underleverandører og i nogle tilfælde privatkunder ved individuelle tilvalg. Du får ansvar for egne projekter og skal sikre, at opgaverne løses professionelt og struktureret i overensstemmelse med HTH's gældende procedurer, retningslinjer og kvalitetskrav samt i tæt samarbejde med HTH's projektledere. Dine primære arbejdsopgave * Udarbejdelse af tilbud på baggrund af modtaget udbudsmateriale samt granskning af beskrevet materiale og omfang. * Udarbejdelse og opdatering af tilbud, tegninger, projektinformation og budgetter i forbindelse med tilkøb, eller genberegninger. * Indhentning af tilbud fra underleverandører på specialløsninger * Visualisere, tegne og præsentere forskellige indretningsløsninger * Kunde møder med arkitekt, entreprenør samt bygherre i butikken eller på byggepladsen, med præsentation af tilbud samt materialevalg. * Ostartsmøder med entreprenør og HTH-projektleder * Rådgivning og salg i forbindelse med beboertilvalg og individuelle kundeløsninger. * Vedligeholdelse af eksisterende kunderelationer samt aktivt og opsøgende salgsarbejde i samarbejde med HTH Key Account Manager Din tilgang til jobbet Som Erhvervskonsulent forventes du at være professionel, struktureret og kundeorienteret. Du tager ansvar for dine opgaver og følger dem til dørs, samtidig med at du bidrager aktivt til et stærkt samarbejde på tværs af projektafdelingen og resten af organisationen. Du har fokus på kvalitet, økonomi, deadlines og den gode kundeoplevelse og formår at skabe gode relationer til både kunder, kolleger og samarbejdspartnere. Der er flere indgangsvinkler til jobbet, det kan være du allerede har erfaring fra branchen, men det kan også være du har erfaring fra en anden lignende salgsstilling fx i møbelbranchen eller entreprenørbranchen. Derudover forestiller vi os, at du: * Erfaring med salg er en fordel * Trives i et selvstændigt job og har evnen til at strukturer de mange sideløbende opgaver * Kan sætte kunden i fokus, forstår at sætte dig ind i deres ønsker og evner at bygge stærke relationer * Har flair for tal og kan udarbejde tilbud * Har grundlæggende it-forståelse og nemt kan sætte dig ind i nye programmer * Kan tænke kreativt og sætter en ære i at finde den rigtige løsning * Holder af at arbejde i teams og sammen med kollegaer Afdelingen Projektafdelingen består af 15 medarbejdere fordelt på projektledere samt beregnere, der arbejder tæt sammen. Du bliver en del af en afdeling med højt tempo, godt humør og et stærkt fællesskab. Vi vægter arbejdsmiljøet højt og giver dig frihed under ansvar, så du kan planlægge din egen arbejdsdag. Vi tilbyder * Et selvstændigt job med stor kontaktflade og dygtige kolleger * En arbejdsplads med fokus på trivsel, samarbejde og faglig udvikling * Frokostordning, sundhedsforsikring, pensionsordning og en aktiv personaleforening * En rolle, hvor du får mulighed for at præge dine projekter og skabe synlige resultater Lyder det som noget for dig? Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Erhvervschef Allan Fjelsted på mail: alfj@hth.dk Lyder jobbet som noget for dig, så send dit motiverede CV snarest muligt, da vi afholder samtaler løbende. Vi ser frem til at høre fra dig.

Timelønnede jord & kloak folk - bliv en del af et vinderteam hos NCC hos NCC. Avdelning: Production. Anställningstyp: Full-time. Erfarenhetsnivå: Associate. Plats: Glostrup, , Denmark. Ansök via SmartRecruiters.

Hos HTH Glostrup søger vi en ny kollega til vores Håndværksafdeling. Vi leder efter dig, der trives med at opbygge relationer og som motiveres af at følge en sag hele vejen fra idé til færdig levering. Du behøver ikke komme fra køkkenbranchen. Måske arbejder du i dag med salg, byggematerialer, håndværk eller rådgivning. Det vigtigste for os er, at du har lyst til at lære, tager ansvar og kan lide at skabe gode oplevelser for kunderne. Afdelingen I vores Håndværksafdeling hjælper vi hver dag professionelle kunder med at finde de rigtige løsninger til køkkener, bad og garderober. Vores kunder er blandt andet tømrermestre, entreprenører og installatører. Du bliver en del af et team på 12 personer, hvor samarbejde, faglighed og gode kundeoplevelser er i centrum. Vi har travlt, og derfor udvider vi nu teamet med en ny kollega. Hos os er der kort vej fra idé til handling. Vi sparrer med hinanden, deler erfaringer og hjælper hinanden, når der er brug for det. Vi tror på, at de bedste resultater skabes, når man både tager ansvar for sit eget arbejde og samtidig er en god kollega. Din rolle Som erhvervskonsulent bliver du kundernes faste kontaktperson og får ansvar for dine egne projekter. Du følger kunderne gennem hele processen fra den første dialog om behov og muligheder til tilbud, bestilling og levering. Du kommer blandt andet til at: * Rådgive håndværkere og erhvervskunder om køkken-, bad- og garderobeløsninger * Afholde kundemøder og afdække kundernes behov * Visualisere løsninger og udarbejde indretningstegninger * Beregne priser og udarbejde tilbud * Koordinere bestillinger, levering og montage * Sikre en god dialog med kunder, leverandører og samarbejdspartnere Hvem er du? Vi forestiller os ikke én bestemt profil. Måske har du erfaring fra køkken, byggeri, salg eller en anden branche, hvor du har arbejdet med kunder og løsninger. Det vigtigste er at du: * Kan skabe gode relationer og møder mennesker i øjenhøjde * Arbejder struktureret og kan bevare overblikket, når der er mange bolde i luften * Har lyst til at arbejde med tilbud, beregninger og rådgivning * Er nysgerrig på materialer, indretning og praktiske løsninger * Trives med en varieret hverdag mellem kundekontakt, administration og rådgivning * Bidrager positivt til teamet og hjælper dine kolleger Vi tror på, at den rette indstilling og personlighed betyder mindst lige så meget som erfaring. Derfor sørger vi for, at du får den nødvendige oplæring og støtte til at blive stærk i rollen. En arbejdsplads med plads til udvikling HTH er en del af Nobia, som er Europas største køkkenspecialist. Det betyder, at du bliver en del af en international virksomhed med stærke brands og gode udviklingsmuligheder. Vi sørger for, at du kommer godt fra start med: * Et struktureret onboardingforløb, hvor der også vil være et besøg på vores fabrik i Ølgod * Træning i vores produkter * Løbende faglig udvikling gennem hele din karriere * Et miljø, hvor du kan vokse – både som specialist og som menneske Samtidig bliver du en del af hele HTH Glostrup med omkring 100 kolleger på tværs af huset. Vi har kantineordning, personaleforening og sociale aktiviteter, hvor vi også mødes uden for arbejdet. Arbejdstider Vores erhvervskunder skal kunne få fat i os, når de har brug for os. Derfor ligger arbejdstiden primært mandag til fredag mellem kl. 06.00 og 16.00 samt fredag til kl. 15.30. Der vil forekomme 5-6 lørdagsvagter om året. Vagterne ligger i tidsrummet fra 10-15, og én arbejdsdag tæller som én vagt. Der er mulighed for fleksibilitet og indflydelse på planlægningen, så arbejdsliv og privatliv kan hænge godt sammen. Lyst til at høre mere? Lyder det som noget for dig? Så send dit motiverede CV. Vi afholder løbende ansættelsessamtaler og tager annoncen ned, når den rette kandidat er fundet. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Brian Lynge Nyvang på telefon 52 34 57 32 #LI-Onsite  #LI-LW1

Teamleder - Mikrobiologisk afdeling hos Eurofins Scientific. Avdelning: Testing & Laboratory. Anställningstyp: Full-time. Erfarenhetsnivå: Mid-Senior Level. Plats: Glostrup, , Denmark. Ansök via SmartRecruiters.

Er det dig? Så har du lige nu muligheden! Projekterne ligger klar, teamet er klar – og nu mangler vi bare dig, som gerne vil bruge din praktikperiode i en virksomhed med mange forskellige fagligheder og hvor du får prøvet kræfter med en bred vifte af opgaver. For at få det optimale ud af din praktikperiode forventer vi, at du stiller krav til os - ligesom vi stiller krav til dig. Vi vil meget gerne høre nærmere omkring dine ønsker og forventninger til din kommende praktikperiode, så vi sammen kan sætte retningen. Før vi fortæller dig mere omkring det at være i praktik hos Nordkysten, vil vi bare lige have én ting på plads. For når du ser vores logo, tænker du sikkert på en gammeldags kabelgravningsentreprenør. Men vi er faktisk meget mere end det! Vi har mange spændende projekter primært inden for vandforsyning, kloakering, elforsyning, anlæg, energi og varme samt no dig og relining. Vores projekter er placeret i Storkøbenhavn - og du vil være tilknyttet vores kontor i Glostrup eller Gilleje. Vi tænker ud af boksen… … Vi kunne godt beskrive ”boksen” som en praktikant normalt ville blive placeret i, men sandheden er at, vi hellere vil tænke ud af boksen. Vi har selvfølgelig nogle tanker, til at du som praktikant skal arbejde med både praktiske, tekniske og økonomiske opgaver, hvorfor du bl.a. vil beskæftige dig med: • Projektering • Intern planlægning, tidsplanlægning, opstartsmøder, planlægning af produktion (mandskab og maskiner) • Kontakt til beboer/ledningsejere og bygherre • Sikkerhedskoordineringsmøder og byggemøder • KS-opmålinger og afleveringsforretninger Som praktikant hos Nordkysten vil du være involveret i projekterne fra start til slut - og du får dermed rig mulighed for at prøve kræfter med alle projektfaser. Vi er nysgerrige på at høre mere omkring dine forventninger til et kommende praktikforløb - så byd endelig ind til ovenstående. Vi forestiller os at… … du er påbegyndt din uddannelse som bygningskonstruktør eller ingeniør, f.eks. indenfor byggeri og infrastruktur, produktion eller procesoptimering. Mon ikke at du også er interesseret i at arbejde med projektstyring herunder styring af egenproduktion og underentreprenører, økonomistyring og kontakt til kunder og samarbejdspartnere. Du kan desuden nikke genkendende til tillægsord som ansvarlig, kvalitetsbevidst, selvstændig og videbegærlig. Og så har du naturligvis kørekort, da du skal rundt på vores pladser i Storkøbenhavn. Du bliver en del af: Entreprenørfirmaet Nordkysten A/S som er en familieejet virksomhed, der opererer regionalt og udfører små og store forsynings- og anlægsydelser for både offentlige og private bygherrer. Vores kompetencer spænder vidt, og vi går ikke på kompromis og leverer kvalitetsløsninger. Vi spiller hinanden bedre som kolleger og efterlever værdierne i hverdagen: • Troværdighed – vi leverer et godt produkt og en god proces. Kunder og kolleger kan regne med os. • Ansvarlighed – vi tager ansvar for opgaven, miljøet, kunden og kollegaen. • Samarbejde – vi hylder sammenhold og deler viden for at sikre det bedste resultat. • Løsningsorienteret – vi går efter den bedste løsning for vores kunder og for Nordkysten. Er du vores næste praktikant? Så vil vi rigtig gerne høre fra dig. Har du spørgsmål til praktikforløbet er du velkommen til at kontakte Proces- & forandringskonsulent Loui Worm Saust på +4523213978

Er du et sultent salgstalent med appetit på en hverdag, hvor du udfordrer dig selv og bliver endnu bedre? Som sælger hos POWER får du både grundig oplæring og fantastiske udviklingsmuligheder. ”Som sælger spiller du en hovedrolle i kundens oplevelse. Vi går op i, at kunden går fra butikken med en god følelse – og med den rigtige løsning. Derfor får du masser af frihed til at kunne løse hver enkelt kundes problem på den helt rigtige måde,” fortæller sælger Patrick Ask. Afdæk kundernes behov Hver morgen får du et overblik over dit salgsbudget. Derefter råber vi vores kampråb, tænder gnisten og er klar til dagens salg. Du står for salget af et af vores produktområder: mobil, TV, computer eller hvidevarer. Du er både sælger af dine produkter, men i høj grad også den ekspert, som rådgiver kunderne. Selvom du har et salgsbudget, du skal overholde, så er det din fornemmeste opgave at afdække kundernes behov. På den måde skaber du glade kunder, som afslutter besøget med det produkt, de har brug for. ”Det fede ved at være sælger i POWER er, at jeg får lov at dyrke salg som det håndværk, det er. For mig har det været en god dag, hvis jeg har bragt et smil på kundernes læber og de rigtige varer ned i deres poser,” fortsætter Patrick Ask. Har du salgstalentet? Så udvikler vi det!   Denne stilling er for dig, der har vindermentalitet og elsker at sætte mål for dig selv. Vi sørger for, at du får grundig oplæring, og vi har både produktkurser og en mentorordning. På den måde lærer du salgshåndværket fra de mest rutinerede sælgere og udvikler med tiden din egen metode. Samtidig kommer du ind i en stor organisation, hvor der er plads til, at du kan udfolde dine ambitioner – fx igennem vores ledelses- og aspirantkurser. 100% mandat Selvom du følger vores salgsstrategier, får du rigeligt med plads til at udfolde dig. ”Det, der adskiller arbejdet som sælger hos POWER fra andre steder, er konceptet om 100% mandat. Som sælger betyder det, at mine ledere har tiltro til mine evner. Her får jeg langt mere frihed til at træffe beslutninger, så længe de er rettet imod at skabe tilfredse kunder,” slutter Patrick Ask.   Arbejdstider, der passer til dig Er du studerende og har behov for fleksible arbejdstider, så er det ikke noget problem. Som deltidsansat har vi en række forskellige tidspunkter, din vagt kan ligge på, så de passer til dit skema. Vil du spare lidt ekstra op, er der også mulighed for ekstra timer i f.eks. ferieperioderne.   Engageret, udadvendt og karismatisk Hos os kan du både få din første erfaring med salg eller tage din eksisterende salgserfaring op på et endnu højere niveau. Vi forestiller os, at du er et socialt væsen, der trives i et konkurrencepræget miljø. Samtidig er du interesseret i vores produkter og opdateret omkring den nyeste teknologi særligt inden for telefoner, computere, TV eller hvidevarer.   Interesseret? Er du klar på at blive en del af vores team? Så kan du sende dit CV og en kort ansøgning. Tiltrædelse er snarest muligt, og vi inviterer løbende relevante kandidater til samtale, så send din ansøgning og dit CV allerede i dag.   POWER er Danmarks førende elektronikkæde, der medet helt nyt butikskoncept har taget Danmark med storm. En lang række POWERHOUSES er skudt op over hele landet siden første åbning i 2015, og mange flere er på vej – til glæde for pris- og kvalitetsbevidste danskere. Vores mission er at gøre det til en oplevelse at købe elektronik. Derfor er POWER et sted fyldt med energi, begejstring og – vigtigst af alt – god service. Vi har nemlig de mest engagerede sælgere, de dygtigste ledere og de mest smilende kassemedarbejdere. Fordi vi kan lide det, vi laver.

Sales Advisor 20 timer med udvidede ansvarsområder hos H&M Group. Avdelning: H&M. Anställningstyp: Part-time. Erfarenhetsnivå: Not Applicable. Plats: Glostrup, , Denmark. Ansök via SmartRecruiters.

Sales Advisor 8-15 timer med udvidede ansvarsområder hos H&M Group. Avdelning: H&M. Anställningstyp: Part-time. Erfarenhetsnivå: Not Applicable. Plats: Glostrup, , Denmark. Ansök via SmartRecruiters.

Har du et medfødt talent for kundeservice, og tør du udfordre dit talent og blive endnu bedre? Så er du måske vores nye servicemedarbejder. Hos POWER bliver du specialist i support og kundehåndtering i en stilling med gode karrieremuligheder. Velkommen hos POWER Hos POWER lever vi for at yde markedets bedste service – og et besøg hos os skal være en oplevelse hver gang. Uanset om vores kunder henvender sig vedrørende køb, rådgivning eller reklamation, skal de altid forlade vores butikker med en god oplevelse og et smil på læben. Giv den bedste service og support Du bliver en del af et engageret serviceteam i vores varehus. I hverdagen bliver du typisk kontaktet af kunder, der har udfordringer med eller spørgsmål om vores produkter. Det kan både være spørgsmål om anvendelse, fejl i produktet eller reklamation. Her vejleder du og vurderer, hvordan du hjælper kunden bedst muligt. Dine opgaver inkluderer også: * kontakt med vores værksted ift. reparation af produkter * registrering af reklamationssager i vores systemer * ansvar for varemodtagelse fra centrallageret * at holde vores lager pænt og ryddeligt * opsætning og klargøring af PC, mobiltelefoner, kalibrering af TV og meget mere. ”Som servicemedarbejder lever jeg i spændingsfeltet mellem effektiv support og god kundeservice. Jeg kombinerer min tekniske know-how om vores mange produkter med min evne til at give kunderne en god oplevelse. Dette sammenspil giver nogle sjove udfordringer og et spændende arbejde,” siger servicemedarbejder Lisa Bred. Bliv ekspert i kundehåndtering Vi går ikke ud fra, at du har det sorte bælte i kundeservice og support fra dag 1. Derfor sørger vi for, at du får en grundig oplæring, hvor du lærer vores produkter og services at kende. ”Jeg har en naturlig interesse i mange af de produkter, som er ude i varehuset, og efter min oplæring blev jeg lynhurtigt i stand til at besvare kundernes spørgsmål. På samme tid handler den gode service om at kunne sætte sig i kundens sted og være empatisk – noget, jeg lærte løbende igennem min daglige kundekontakt,” siger servicemedarbejder Lisa Bred. Tålmodig, venlig og passioneret Her kan du få din første erfaring med support og kundeservice. Vi forestiller os, at du er et socialt væsen, og at du er smilende, venlig og rustet med en god portion tålmodighed. Samtidig er du interesseret i vores produkter og opdateret på den nyeste teknologi. Interesseret? Er du klar på at blive en del af vores team? Så upload dit CV og en kort ansøgning her på siden. Tiltrædelse er snarest muligt, og vi inviterer løbende relevante kandidater til samtale, så send din ansøgning og dit CV allerede i dag. POWER er Danmarks førende elektronikkæde, der medet helt nyt butikskoncept har taget Danmark med storm. En lang række POWERHOUSES er skudt op over hele landet siden første åbning i 2015, og mange flere er på vej – til glæde for pris- og kvalitetsbevidste danskere. Vores mission er at gøre det til en oplevelse at købe elektronik. Derfor er POWER et sted fyldt med energi, begejstring og – vigtigst af alt – god service. Vi har nemlig de mest engagerede sælgere, de dygtigste ledere og de mest smilende kassemedarbejdere. Fordi vi kan lide det, vi laver.

Vil du være med til at gøre en forskel for nogle af AL Sydbanks største erhvervskunder – og har du en særlig interesse for Cash Management? Så er du måske den kollega, vi leder efter til vores engagerede og fagligt stærke team. Som Cash Manager bliver du en vigtig del af kundeteamet omkring erhvervskunden. Du arbejder tæt sammen med bankens seniorerhvervsrådgivere, erhvervsrådgivere og øvrige specialister, og du får mulighed for at bringe din viden i spil i rådgivningen af vores største erhvervskunder. Vi lægger vægt på samarbejde, faglig sparring og en hverdag, hvor du har stor indflydelse på dine opgaver. OM STILLINGEN Du rådgiver inden for hele paletten af Cash Management – både nationalt og internationalt. Det kan være alt fra Online Banking og kontostrukturer til likviditetsstyring og internationale betalingsløsninger. Din base bliver på vores områdekontorer i København, Glostrup og Næstved, men du vil primært møde kunderne fysisk ude i deres virksomheder. Dine opgaver vil bl.a. være at: * Hjælpe erhvervskunder med at få det bedst mulige Cash Management-setup * Skabe overblik og finde optimeringsmuligheder * Bidrage i dialogen med nye potentielle kunder * Samarbejde tæt med rådgivere og specialister for at skabe værdi for kunden * Dele relevant viden internt og eksternt * Afdække Trade Finance-behov hos internationale kunder Vi forestiller os, at du har en økonomisk uddannelse eller erfaring fra en lignende rolle – og at du har lyst til at være tæt på kunderne og gøre en forskel. Du trives med at være selvkørende og opsøgende, og du har en naturlig evne til at skabe gode relationer. Du er nysgerrig, fagligt ambitiøs og god til at formidle komplekse løsninger på en enkel og forståelig måde. Du skal generelt have lyst til at være en del af en bank hvor samarbejde og fællesskab på tværs skaber rammen om en attraktiv arbejdsplads. CASH MANAGEMENT TEAMET Du bliver en del af et team med stor erfaring og høj faglighed. Vi sidder på forskellige lokationer, men prioriterer daglig sparring og vidensdeling – både online og fysisk. Vi hjælper hinanden, deler viden og udvikler løbende vores løsninger, så vi kan følge med kundernes behov og forretning. I dagligdagen får du en kollega tæt på og skal arbejde tæt sammen med en af bankens nuværende Cash Managers i de nævnte områder BLIV EN DEL AF NOGET NYT AL Sydbank er blandt Danmarks største banker med hovedsæde i Aabenraa. Vores mål er at skabe økonomisk tryghed og udvikling – for kunder, lokalsamfund og hinanden. Hos os bliver du en del af et fællesskab med mere end 4.000 kolleger i Danmark og Nordtyskland. Vi tror på, at stærke relationer skaber de bedste resultater, og derfor bygger vi vores kultur på samarbejde, korte beslutningsveje, høj faglighed og et fælles fokus på at gøre tingene effektivt og ordentligt AL Sydbank skal være mere for flere gennem relationer, engagerede medarbejdere og aktivt samfundsansvar. Det gør vi ved at være en nærværende og ansvarlig bank med en stærk fælles kultur, der kan mærkes blandt medarbejderne. I AL Sydbank får du en arbejdsplads hvor engagementet er højt og udviklingsmulighederne gode (faglig- og personlig udvikling). Det styrker både arbejdsglæden og evnen til at levere stærke resultater. * Et stærkt og hjælpsomt team – og adgang til specialister, når du har brug for sparring * Kompetenceudvikling, kurser og gode karrieremuligheder * En attraktiv pensionsordning, ekstra ferieuge, omsorgsdage, sundheds- og tandforsikring. SPØRGSMÅL Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Afdelingsdirektør Jesper Meiling Andersen på 60563292 eller Jesper.a@sydbank.dk.

HR BUSINESS PARTNER – DENMARK * Location: Copenhagen, Denmark * Travel: Occasional travel within Denmark * Reporting to: Managing Director, Denmark * Salary Range: 41,000 - 47,000 DKK/month Gross PURPOSE Securitas Technology Denmark is entering an exciting period of growth, integration and organisational development. Following the acquisition of CamVision and continued expansion of the Danish business, we are seeking an experienced HR Business Partner to build, strengthen and deliver our people agenda locally. This is a unique opportunity to shape a growing organisation whilst remaining close to the day-to-day reality of the business. Reporting directly to the Managing Director and working as part of the leadership team, you will act as the organisation's trusted HR partner, supporting approximately 100 employees and 12 leaders. This role combines strategic partnership with hands-on delivery. You will help leaders navigate employee relations matters, support organisational change, improve HR processes, strengthen engagement, develop talent and establish scalable ways of working that support future growth. You will play a key role in the continued integration of CamVision whilst helping to build and strengthen the HR foundations needed to support future growth. Alongside partnering leaders on day-to-day people matters, you will help establish a Shared Services model for transactional HR activities, ensuring managers and employees receive a consistent and high-quality HR experience. Major Responsibilities Employee Relations & HR Operations * Provide day-to-day HR support and guidance to managers and employees. * Act as the primary subject matter expert on Danish labour law, employment legislation and HR compliance. * Support leaders with performance management, capability development, employee relations and organisational challenges. * Support union engagement and collective agreement interpretation. * Ensure HR policies and procedures are implemented consistently across the business. Integration & Organisational Development * Lead the people aspects of the CamVision integration, supporting leaders and employees through change. * Help align structures, processes, policies and ways of working across the combined organisation. * Drive cultural integration initiatives that support collaboration, engagement and business performance. * Identify opportunities to improve organisational effectiveness and employee experience. HR Processes, Onboarding & Employee Experience * Develop and improve practical HR processes that support a growing business. * Create onboarding programmes that help new employees integrate quickly and effectively. * Strengthen employee lifecycle processes from hiring through to development and retention. * Support managers with performance reviews, development planning and succession discussions. * Create practical tools, templates and guidance materials for leaders. * Drive continuous improvement across HR practices, systems and employee experience. Shared Services Transition * Map existing HR activities and identify opportunities for centralisation. * Work directly with Shared Services to transition administrative and transactional HR processes. * Establish service ownership, escalation routes and governance frameworks. * Remain actively involved during implementation to ensure successful adoption by leaders and employees. * Maintain oversight of operational HR delivery whilst driving improvements in efficiency and employee experience Talent & Recruitment * Partner with managers to identify current and future capability needs. * Support recruitment activity, candidate assessment and hiring decisions. * Help create a consistent and positive candidate experience. * Ensure effective onboarding and probation management processes. * Build talent pipelines for critical and business-critical positions Learning, Engagement & Culture * Support the rollout and adoption of learning platforms, compliance training and development programmes. * Partner with leaders to create action plans from engagement survey results. * Help build a culture of accountability, inclusion, growth and continuous learning. * Support leadership development initiatives across the business What Does Success look like * Leaders view HR as a trusted and practical business partner. * Employee relations matters are addressed confidently, fairly and in line with Danish legislation. * Employees experience consistent onboarding, development and people support throughout their career journey. * CamVision employees, processes and ways of working are successfully integrated into Securitas Technology Denmark. * Recruitment, learning, engagement and performance processes become structured, effective and scalable. * Transactional HR activities are successfully transitioned into Shared Services with strong service levels and clear ownership. * The Danish business benefits from a stronger, more mature HR function that enables future growth. Education * Degree-level qualification in Human Resources, Business, Psychology, Law, or a related discipline, or equivalent professional experience. * Relevant HR certifications or professional memberships are advantageous. Experience & Knowledge * Previous HR Business Partner or Senior HR Business Partner experience in a complex and fast-paced environment. * Strong knowledge of Danish labour law, employee relations and union engagement. * Experience supporting organisational change, integration, acquisitions or business transformation activities. * Experience building or improving HR processes, frameworks and ways of working. * Comfortable operating in both strategic and operational environments. * Experience partnering directly with senior leaders and management teams. * Familiarity with collective agreements such as the Alarm, Electricians and/or Industry agreements would be advantageous Skills and Competencies * Pragmatic and hands-on approach. * Strong relationship-building and stakeholder management skills. * Excellent communication and coaching capability. * Ability to balance strategic thinking with operational delivery. * Comfortable working in environments where structure is still being developed. * Collaborative and solution-focused mindset. * Strong organisational and project management capability. * Resilient, adaptable and proactive approach to change. * Continuous improvement mindset with a focus on delivering practical outcomes. Why Join Us? Strategic Impact Play a key role in shaping the future of Securitas Technology Denmark during a significant period of growth, integration, and transformation. Opportunity to Build Help design and implement a future-focused HR function, creating scalable processes, partnerships, and capabilities that will support long-term success. Trusted Leadership Role Work directly with the Managing Director and leadership team, influencing critical business and people decisions. Growth & Development Broaden your experience across transformation, organisational development, labour relations, talent, culture, and HR operations. Purposeful Work Help create safer environments and stronger communities through technology and people Our People Promise – Securitas Technology EVP Join a values-driven, diverse, and inclusive workplace. We offer clear career pathways, growth opportunities, recognition for achievements, and a global, collaborative team. You’ll do purposeful work that makes the world safer, with support for innovation and sustainability. As part of our EVP, we offer: * Career pathways and growth opportunities * A global, values-driven team * Recognition for achievements * Inclusive, collaborative culture * Purposeful work that makes the world safer * Support for innovation and sustainability Securitas Technology is committed to diversity and is an equal opportunity employer; all qualified applicants are welcome.

Bliv Teamleder i AL Sydbank Glostrup – vær med til at forme fremtidens bank på Vestegnen. Som ny teamleder får du mulighed for at sætte dit præg på udviklingen af privatafdelingen, der består af 26 medarbejdere, som hver dag arbejder målrettet for at skabe gode kundeoplevelser gennem høj faglighed og kompetent opgaveløsning. OM STILLINGEN Som Teamleder får du ansvaret for at udvikle medarbejdere, drive forretningen og sikre høj kvalitet i rådgivningen. Rollen kombinerer personaleledelse med et betydeligt kundeansvar, hvilket giver dig mulighed for både at skabe resultater gennem andre og samtidig selv være tæt på kunderne. Du refererer til Privatdirektøren og indgår i filialens ledelsesteam, som også består af en Privatchef. Du samarbejder tæt med rådgiverne i teamet samt med specialister, stabsfunktioner og øvrige enheder på tværs af banken. I AL Sydbank er vi i gang med en spændende transformationsproces, som skaber mange spændende forandringer, hvor du som leder er med til at sætte retning. Dine primære arbejdsopgaver bliver: * Lede, motivere og udvikle et team af 5-10 privatrådgivere * Sikre høj kundetilfredshed, kreditkvalitet og forretningsmæssige resultater * Drive salgsledelse og understøtte rådgivernes udvikling og performance * Sparre med rådgiverne om kundeudvikling, salg og rådgivning * Gennemføre 1:1-samtaler, udviklingsdialoger og performanceopfølgning * Kundeansvar for ca. 50 % af en normal privatkundeportefølje OM DIG Du er en synlig og tillidsvækkende leder og kollega, der forstår at få det bedste frem i dine medarbejdere. Du formår at kombinere menneskelig indsigt med forretningsforståelse og trives med både ledelsesopgaver og kundekontakt. Vi forestiller os, at du: * Har erfaring med ledelse eller et stærkt potentiale for at tage næste skridt som leder * Har en relevant finansiel uddannelse og gerne HD, diplomuddannelse eller anden relevant efteruddannelse * Har solid erfaring med rådgivning af privatkunder * Har god kreditmæssig forståelse og erfaring med kreditbehandling * Har indgående kendskab til bankprodukter, rådgivningsværktøjer og gældende lovgivning * Er beslutningsdygtig og handlekraftig * Er relationsskabende og evner at skabe følgeskab * Er en stærk rollemodel, der lever bankens værdier i hverdagen Du skal generelt have lyst til at være en del af en bank, hvor samarbejde og fællesskab på tværs skaber rammen om en attraktiv arbejdsplads. OM OS Vi er et bredt sammensat hold i alle aldre med et stærkt sammenhold og en god stemning – og samtidig et klart fokus på at skabe resultater på en ordentlig måde. Glostrup er en afdeling i positiv udvikling med god vækst, og vi oplever, at kunderne aktivt vælger os til på grund af den nære relation og høje kvalitet i rådgivningen. Hos os bliver du en del af en afdeling med ca. 70 medarbejdere, heraf 26 i privatområdet, hvor samarbejde og nærhed er centrale elementer i hverdagen. Vi har hver vores kundeportefølje, men arbejder tæt sammen for at sikre den bedst mulige rådgivning. Tonen er uformel, og sparring er en naturlig del af arbejdsdagen. Afdelingen rummer også lokal erhverv, erhverv og Private Banking, hvilket giver et bredt fagligt miljø og gode muligheder for videndeling og samarbejde på tværs. Hverdagen bliver desuden gjort lidt nemmere med gode transportmuligheder. Det er let at komme til og fra kontoret – uanset om du kører i bil med nem og gratis parkering eller benytter offentlig transport, hvor både S-tog og letbane ligger i kort gå-afstand. Derudover tilbyder vi en attraktiv kantineordning med lækker mad fra Meyers Køkken. OM VIRKSOMHEDEN AL Sydbank er blandt Danmarks største banker med hovedsæde i Aabenraa. Vores mål er at skabe økonomisk tryghed og udvikling – for kunder, lokalsamfund og hinanden. Hos os bliver du en del af et fællesskab med mere end 4.000 kolleger i Danmark og Nordtyskland. Vi tror på, at stærke relationer skaber de bedste resultater, og derfor bygger vi vores kultur på samarbejde, korte beslutningsveje, høj faglighed og et fælles fokus på at gøre tingene effektivt og ordentligt AL Sydbank skal være mere for flere gennem relationer, engagerede medarbejdere og aktivt samfundsansvar. Det gør vi ved at være en nærværende og ansvarlig bank med en stærk fælles kultur, der kan mærkes blandt medarbejderne. SPØRGSMÅL Vi afholder samtaler løbende og afslutter rekrutteringsforløbet når vi har den rette kandidat. Derfor glæder vi os til at høre fra dig. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Privatdirektør, Martin Risvig Høffner på 31 32 26 56. Martin holder dog ferie så han træffes bedst fra uge 32.

Er du klar til nye udfordringer i Danmarks nye storbank? Hos os får du mulighed for at arbejde i en bank, hvor ambitioner og nærvær går hånd i hånd. Vi tror på langsigtede kunderelationer, lokal forankring og løsninger, der gør en reel forskel – for kunderne og for samfundet omkring os. OM STILLINGEN Som privatrådgiver får du ansvaret for din egen portefølje af privatkunder. Du kommer til at arbejde selvstændigt, men altid med et stærkt team og et stort bagland af specialister i ryggen. Du bliver en vigtig ambassadør for AL Sydbank i lokalområdet og en betroet sparringspartner for dine kunder. Dine opgaver vil bl.a. være: * Rådgivning om bolig, pension, investering, forsikring og daglig økonomi * Kreditvurdering og sikring af en sund og bæredygtig udvikling i porteføljen * Opbygning og udbygning af egen kundebase gennem proaktiv kontakt * Tiltrække nye kunder og forretninger ved at være opsøgende og skabe netværk, ambassadørsalg og markedsføringsaktiviteter i dit lokalområde. * Bidrage til et stærkt teammiljø, hvor faglighed og humor går hånd i hånd OM DIG Du er kendt for din evne til at opbygge tillidsfulde relationer – både med kunder og kolleger. Desuden er du imødekommende og professionel i din tilgang til opgaver og tager ejerskab for både din portefølje og forretningsudviklingen. Vi forestiller os, at du: * Har fokus på kvalitet og samtidig at sikre de værdiskabende kundeoplevelser * Er forretningsorienteret og ambitiøs * Er klar til at række ud til eksisterende og potentielle nye kunder * Har erfaring og er certificeret indenfor kreditpolitik, boligfinansiering, investering, pension og forsikring OM OS Vi er et bredt sammensat hold i alle aldre med et stærkt sammenhold og en god stemning – og samtidig et klart fokus på at skabe resultater på en ordentlig måde. Glostrup er en afdeling i positiv udvikling med god vækst, og vi oplever, at kunderne aktivt vælger os til på grund af den nære relation og høje kvalitet i rådgivningen. Hos os bliver du en del af en afdeling med ca. 70 medarbejdere, heraf 26 i privatområdet, hvor samarbejde og nærhed er centrale elementer i hverdagen. Vi har hver vores kundeportefølje, men arbejder tæt sammen for at sikre den bedst mulige rådgivning. Tonen er uformel, og sparring er en naturlig del af arbejdsdagen. Afdelingen rummer også lokal erhverv, erhverv og Private Banking, hvilket giver et bredt fagligt miljø og gode muligheder for videndeling og samarbejde på tværs. Hverdagen bliver desuden gjort lidt nemmere med gode transportmuligheder. Det er let at komme til og fra kontoret – uanset om du kører i bil med nem og gratis parkering eller benytter offentlig transport, hvor både S-tog og letbane ligger i kort gå-afstand. Derudover tilbyder vi en attraktiv kantineordning med lækker mad fra Meyers Køkken. OM VIRKSOMHEDEN AL Sydbank er blandt Danmarks største banker med hovedsæde i Aabenraa. Vores mål er at skabe økonomisk tryghed og udvikling – for kunder, lokalsamfund og hinanden. Hos os bliver du en del af et fællesskab med mere end 4.000 kolleger i Danmark og Nordtyskland. Vi tror på, at stærke relationer skaber de bedste resultater, og derfor bygger vi vores kultur på samarbejde, korte beslutningsveje, høj faglighed og et fælles fokus på at gøre tingene effektivt og ordentligt AL Sydbank skal være mere for flere gennem relationer, engagerede medarbejdere og aktivt samfundsansvar. Det gør vi ved at være en nærværende og ansvarlig bank med en stærk fælles kultur, der kan mærkes blandt medarbejderne. SPØRGSMÅL Vi vil løbende gennemgå ansøgninger og håber derfor, at vi hører fra dig snarest muligt. Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Privatchef Mia Holm Mundeling på tlf. 3848 3476. Mia holder ferie i uge 34 og 35, så i disse uger er Privatdirektør Martin Risvig Høffner at træffe på 31 32 26 56.

Er du den formand, der trives bedst, når du får ansvar, tillid og plads til at vise vejen? Motiveres du af at se tingene tager form under dine hænder, og får du energi af at skabe resultater sammen med dit hold? Så er du måske den nye formand i Nordkysten – hvor vi værdsætter mennesker, der tager ansvar går forrest og får tingene til at ske. Om teamet og afdelingen Anlægsafdelingen har base i Glostrup eller ude på projekterne i Storkøbenhavn. Du bliver en del af et team med 18? engagerede kolleger, der arbejder med nogle af Danmarks vigtigste forsyningsprojekter inden for fjernvarme, infrastruktur og kloak Du får en central rolle i at sikre fremdrift på komplekse fjernvarmeprojekter, hvor kvalitet, planlægning og samarbejde er afgørende. Vi arbejder tæt sammen med vores kunder og tager ansvar for både opgaven, hinanden og de løsninger, vi leverer. Afdelingen er præget af godt humør, høj faglighed og en stærk kultur, hvor man hjælper hinanden. I samarbejde med din leder sættes retningen, hvilket giver dig friheden til selv at træffe beslutninger og tage ansvar i hverdagen. Hos os er frihed under ansvar ikke bare et princip – det er sådan, vi arbejder. Du bliver en succes i rollen, når du efter 12 måneder kan: * Lede, motivere og udvikle dit sjak gennem tydelig kommunikation, sparring og faglig ledelse. * Drive 1-2 parallelle anlægsprojekter sikkert fra opstart til aflevering med fokus på kvalitet, økonomi og fremdrift. * Planlægge bemanding, maskiner, materialer og ressourcer, så produktionen kører effektivt. * Sikre høj kvalitet i udførelsen samt overholdelse af arbejdsmiljø, afspærring og kvalitetssikring. * Omsætte tegninger og projektmateriale til effektive løsninger ude på pladsen. * Samarbejde tæt med projektlederen og bidrage aktivt med løsninger, der skaber værdi for både kunde og projekt. * Opbygge stærke relationer til bygherre, rådgivere, forsyningsselskaber og samarbejdspartnere og repræsentere Nordkysten professionelt. * Tage ansvar for en kultur, hvor vi hjælper hinanden, holder vores aftaler og løfter i fællesskab. Hvad du kommer med i rygsækken Du har solid erfaring fra anlægsbranchen og gerne. Erfaring med jord- og kloakarbejde især i din forståelse for og evne til at skabe struktur og fremdrift, der gør forskellen. Måske er du allerede formand, eller måske har du været formandens højre hånd og er klar til at tage næste skridt. Du er en leder, der går forrest, tager ansvar og skaber respekt gennem handling. Du bevarer overblikket – også når tempoet er højt – og du motiveres af at lykkes sammen med dit hold. Samtidig har du fokus på kvalitet, sikkerhed og det gode samarbejde, fordi du ved, at de bedste resultater skabes i fællesskab og med den rette indstilling kommer du i høj grad til selv at præge din hverdag Du bliver en del af … Nordkysten som er mere end en arbejdsplads – det er et fællesskab. Nordkysten er en familieejet virksomhed med hjerte, højt til loftet og en stærk kultur præget af tillid, åbenhed og sammenhold. Her ser vi det enkelte menneske og investerer i både udvikling, trivsel og balance. Der er plads til forskellighed, ansvar og ambitioner – og mulighed for at præge både opgaver og processer. Du bliver bakket op af kolleger, der hjælper dig, når det går stærkt – og når du har brug for en ekstra hånd. For os er det enkelt: Når vi trives, leverer vi bedre. Ansøgning Vi holder samtaler løbende, så send dit CV hurtigst muligt via nedenstående ansøgningslink. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Projektchef René Brodersen på +45 29 23 95 71 eller rbr@nordkysten.dk.

Din rolle Som erhvervskonsulent får du en central specialistrolle med fokus på typehuskunder. Du bliver den, der hjælper kunderne med at omsætte deres boligdrømme til funktionelle og smukke løsninger, der passer til deres hverdag. Du følger kunden hele vejen – fra første idé til færdigt projekt. Det betyder, at du blandt andet: * Afholder kundemøder hvor du inspirerer, afdækker behov og skaber tryghed * Visualiserer indretningsløsninger så kunden kan se deres nye hjem tage form * Udarbejder tilbud og beregninger med blik for både funktion og økonomi * Foretager opmålinger så løsningen bliver præcis * Koordinerer levering og montage og sikrer en smidig proces * Samarbejder tæt med bygherre og håndværkere så alle parter er godt informeret Afdelingen I Typehusafdelingen bliver du en del af et stærkt specialistteam på 20 engagerede kolleger. Her er tempoet højt, men tonen er varm. Vi hjælper hinanden, deler viden og går op i at skabe gode kundeoplevelser. Forestil dig et team, hvor døren altid står åben til sparring, og hvor man oprigtigt fejrer hinandens succeser. Et sted, hvor der er kort vej fra idé til handling, fordi vi stoler på hinandens faglighed og beslutninger. Og hvor humor og professionalisme går hånd i hånd i hverdagen, så stemningen er lige så god som resultaterne. Vi er stolte af vores faglighed, men endnu mere af vores kultur. Her bliver du en del af et fællesskab, hvor vi løfter i flok og har ambitioner om at være branchens bedste Hvem er du? Der er flere veje ind i rollen. Måske har du erfaring fra køkkenbranchen, måske fra møbel- eller boligindretning eller måske fra en helt anden salgsrolle, hvor rådgivning og behovsafdækning er i centrum. Det vigtigste er, at du: * Har erfaring med salg og trives med at skabe resultater * Er selvkørende og kan holde overblik i en hverdag med mange opgaver * Har interesse for design og indretning * Er stærk i relationer og forstår at læse kundens behov * Har flair for tal og kan udarbejde tilbud * Er nysgerrig på IT og nye systemer * Er kreativ og motiveres af at finde den helt rigtige løsning Din udvikling hos HTH HTH er en del af Nobia en international koncern med stærke brands i hele Europa. Det betyder, at du får adgang til branchens bedste uddannelse inden for indretning og salg. Vi tilbyder blandt andet: * Et gennemarbejdet onboardingforløb * E-learning moduler, der styrker både salg og indretning * Løbende faglig udvikling gennem hele din karriere * Et miljø, hvor du kan vokse – både som specialist og som menneske Hos os bliver du klædt godt på til at lykkes. Lyder det som noget for dig? Så send dit CV hurtigst muligt, da vi indkalder til samtaler løbende. Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Afdelingschef Line Buus Andresen på telefon 52 34 59 52. Vi glæder os til at høre fra dig.

WHO WE ARE At Ikano Bank, we believe work should feel meaningful and inspiring. Together, we create a great place to work where people are inspired to be the best they can be while contributing to a better life for our customers and the long-term success of the Bank. Guided by our Swedish heritage and values, common sense and simplicity, working together and daring to be different - we keep things straightforward and down-to-earth. If you like the idea of being part of a team that works hard, enjoys solving challenges together and dares to do things a little differently, you will feel right at home here. Digital is the driving force behind the bank’s technology and innovation. We deliver secure, reliable and competitive products that keep the bank ahead, while enabling growth and expansion into new markets. Digital is not just about keeping systems running - it is about shaping the future of banking. This is where technology meets opportunity, and where talent drives global impact. ABOUT THE ROLE We are now looking for a Security Champion to strengthen our Digital Cybersecurity, Risk & Compliance function at Ikano Bank. In this role, you will take ownership of the Application Security domain and work closely with development teams to ensure that applications and code released into production are built with security by design. This is a hands-on technical role where you will combine deep application security knowledge with close collaboration across development, DevOps and cybersecurity teams. You will act as a Security Champion within the organization - supporting, challenging and guiding teams in secure software development practices throughout the entire software development lifecycle. We are looking for someone who enjoys digging into code, understanding how applications work and helping engineering teams build secure, scalable and maintainable solutions. WHAT YOU WILL DO • Drive and support security throughout the Software Development Lifecycle as a Security Champion • Work closely with development teams to identify, address and mitigate security vulnerabilities in applications, code, libraries and dependencies • Review code from a security perspective and support engineering teams with secure coding best practices and security-by-design principles • Investigate non-functional security requirements and support implementation within development teams, platforms, products and solutions • Work with security controls, requirement management and implementation assurance to ensure proper security implementations across applications, components and platforms • Work with application security tooling and practices such as SAST, DAST, SCA and security orchestration tools • Participate in threat modeling, risk modeling, security assessments, design reviews and configuration reviews to identify and address potential security threats and vulnerabilities • Lead discussions with relevant stakeholders on how to secure applications, architectures and technical solutions • Write shared libraries and reusable security components supporting implementation of non-functional security requirements • Define, establish and support implementation of security requirements and controls for modules, squads and development teams • Investigate and understand vulnerabilities in code, libraries and dependencies to assess application exposure, security posture and risk • Stay up to date on emerging threats, technologies and modern cybersecurity practices to continuously improve the Bank’s security posture • Support security incident management activities with application security expertise when needed • Contribute to broader operational cybersecurity activities together with the wider security organization WE BELIEVE YOU HAVE * Several years of experience and expertise within Application Security and areas within the IT Security domain * Experience and expertise working with modern backend development environments in Java, preferably also C# * Previous experience working in the role as a Security Champion or in a similar engineering-near security role * Strong technical understanding of software development and secure coding practices * Ability to drive security requirements within modern DevSecOps environments and identify vulnerabilities as well as logical implementation issues in code * Experience of Github, Github Actions andDocker * Deep knowledge about Oauth2, OpenID Connect and other authentication methods * Hands-on experience working with components within SDLC such as SAST, DAST, SCA etc. * Experience working closely with DevOps and development organizations * Deep knowledge of security in Lean-Agile & DevSecOps working methodologies * Understanding of threat modeling, attack techniques and how to mitigate modern application security risks * Experience working in hybrid environments incorporating on-premises, private & public cloud and XaaS delivery models * Ability to translate security requirements into practical implementations, configurations and real-world development scenarios. * Experience with threat modeling methodologies such as STRIDE * Experience mitigating vulnerabilities related to OWASP Top 10 and SANS25 * Relevant certifications such as CISSP, CCSP, OSCP or cloud-related security certifications * Interest and knowledge in AI-assisted development and modern development tooling * Strong communication skills and ability to explain technical concepts to non-technical stakeholders * Excellent verbal and writing communication skills in English WHO YOU ARE You are someone who enjoys understanding how systems and applications work in practice and who is motivated by identifying vulnerabilities and improving security in real-world development environments. You are collaborative, pragmatic and comfortable working close to engineering teams. You enjoy sharing knowledge, discussing technical solutions and helping others build secure applications in a practical and sustainable way. You are likely someone who: • enjoys solving complex technical problems, • stays curious about the evolving cybersecurity landscape, • and believes strong security is built together with engineering teams. WHY JOIN US? At Ikano Bank, you will have the opportunity to help shape and strengthen the future of Application Security within an international banking environment. You will join a collaborative cybersecurity team where different security domains work closely together and support each other across the Bank. You will have significant ownership within your domain and play an important role in building secure-by-design practices together with our development organization. READY TO APPLY? If this sounds like your kind of challenge, we would love to hear from you! You do not have to tick every single box. What matters most is your drive, your ideas and your willingness to grow with us. Apply today and let us build something different together.

HTH søger en erfaren og kvalitetsbevidst montør til opsætning af køkkener. Hvis du brænder for at skrue skabe op, få linjerne til at stå knivskarpt og levere det færdige køkken med stolthed – så er det dig, vi søger. Hos HTH er det håndværket og den gode kundeoplevelse, der gør forskellen. Stillingen handler først og fremmest om at montere køkkener – det skal du kunne, og det skal du kunne lide. Du skal være typen, der finder tilfredsstillelse i at få ting til at passe, og som ved, at finish og detaljer gør hele forskellen. Dine opgaver bliver bl.a. at: * Montere komplette HTH-køkkener i private hjem * Udskifte og justere skabe, skuffer, låger, hængsler, sokler og bordplader * Udføre serviceopgaver og fejludbedringer på eksisterende køkkener * Udbedre fejl og mangler på køkkeninstallationer i henhold til kundernes behov og ønsker * Sikre, at alt leveres i højeste kvalitet – hver gang * Dokumentere og afslutte opgaver digitalt * Indgå i tæt dialog med Montageafdelingen om planlægning og opfølgning på serviceopgaver Vi forestiller os, at du: For at kunne varetage stillingen er det et krav, at du har kørekort til bil. Derudover ser vi gerne, at du: * Har en håndværksmæssig baggrund som snedker, tømrer eller lignende * Har solid erfaring med køkkenmontage og trives med præcisionsarbejde * Sætter en ære i dit håndværk og motiveres af at levere flotte, funktionelle løsninger * Er serviceorienteret og har nemt ved at kommunikere med både kunder og kolleger * Er vant til at bruge tablet og mobil i dit arbejde – al sagsstyring og kommunikation foregår digitalt Bliv en del af en stærk og velfungerende montageafdeling I vores montageafdeling i Glostrup bliver du en del af et dygtigt og erfarent team, hvor samarbejde og fællesskab er i højsædet. Vi arbejder tæt sammen om at sikre høj kvalitet i vores leverancer og sætter en ære i at støtte hinanden. Du vil få en grundig introduktion til vores systemer, produkter og arbejdsgange, og du vil blive en del af et miljø, hvor vi dagligt samarbejder med et netværk af eksterne håndværkere på tværs af faggrupper. HTH er en del af Nobia, der er Nordeuropas største og førende køkkenproducent. Nobia ejer 11 stærke køkkenbrands, hvor de 3 danske køkkenbrands er HTH, uno form og Invita. Har vi fanget din interesse? Lyder det som noget for dig? Så send dit CV via vores karriereside snarest muligt. Vi holder samtaler løbende og ansætter, når den rette kandidat er fundet. Vi glæder os til at høre fra dig!