Find your next job in Vestnes. Explore 7 open vacancies, see top hiring employers and apply directly.
Stillingstype Det er ledig 100 % fast stilling som barnehagelærar ved Tresfjord barnehage. Arbeidsoppgåver - arbeid på avdelingane med delansvar for det pedagogiske arbeidet - utviklingsarbeid i nært samarbeid med pedagogisk leiar - legge til rette for det pedagogiske tilbodet i avdelinga - foreldresamarbeid - har ansvar for at mål og visjonar for drifta av barnehagen vert fylgd - har ansvar for at barnehagen fylgjer gjeldande avtalar, lovverk og vedtekter Kvalifikasjonar - bachelor barnehagelærar - anna pedagogisk utdanning på høgskulenivå med vidareutdanning i barnehagepedagogikk kan vurderast - gode datakunnskapar - beherske norsk munnleg og skriftleg. Kravet til språk er minimum bestått språkopplæring på nivå B2 - ha gode kommunikasjonsevne Personlege eigenskapar - er aktiv, engasjert og opptatt av faget - har evne til å motivere, engasjere og rettleie øvrig personal - ha godt humør, evne og vilje til å jobbe i eit hektisk miljø i stadig utvikling - er løysingsfokusert og fleksibel - har evne til å sjå og anerkjenne barn - er eit godt språkleg førebilde - bidreg til god dialog med barn, foreldre og andre tilsette og er ein positiv rollemodell - har gode samarbeidsevner og vil bidra positivt til eit godt arbeidsmiljø - kan jobbe i team, men og sjølvstendig - det vert vektlagt at ein er personleg eigna Vi tilbyr - godt arbeidsmiljø og gode kollegaer - ein barnehagesektor med fokus på utvikling - løn etter gjeldande avtaleverk - kommunen er IA-bedrift og har fokus på nærværsarbeid - pensjons- og forsikringsordningar etter tariffavtale Tilsettingsvilkår Løns- og tilsetjingsvilkår i samsvar med gjeldande avtaleverk. Det vert trekt 2 % av lønna i pensjonsinnskot. Kommunen har prøvetidsevaluering. Prøvetida er 6 månader i faste stillingar. Ved tilsetting som krev politiattest skal denne ikkje vere eldre enn 3 månader. Aktuelle søkjarar vert innkalla til samtale eller intervju. Referansar Oppgi referansar Søknad Vestnes kommune nyttar elektronisk søknadsprosess. Attestar og vitnemål må takast med til intervju. Søkjarlista kan bli offentleggjort Link til søknadsskjema: Søk her
Currently 7 vacancies are open in Vestnes. The listings are refreshed continuously.
Leading employers in the area include Vestnes kommune Tresfjord barnehage, Drift, Møre og Romsdal fylkeskommune, Gjermundnes vidaregåande skule, PacuraMed Bergen.
Det er ledig tre faste 100% stillinger for Helsefagarbeidere på Stella Maris. Turnus vil være lagt opp med langvakter på 13,5 og 14 timer på dag-kveldstid, og arbeid 4 hver helg. Stillingen vil ha fast turnus ved avdeling 2, avdeling for langtidsplasser ved sykehjemmet. Stella Maris er en fremoverlent arbeidsplass som ønsker å få til et godt fagmiljø for helsefagarbeiderne som jobber her. Det skal startes opp med faste fagmøter for helsefagarbeidere hver uke til høsten, og alle helsefagarbeiderne på huset tilhører samme faglige team selv om de har sin faste turnus på ulike avdelinger. Vi håper å få rekruttert helsefagarbeidere som ønsker å bidra med videre kvalitetsarbeid og være med på utviklingen fremover. Kvalifikasjoner Vi søker helsefagarbeidere med fagbrev, og som har kunnskap om gjeldende lovverk knyttet til tjenesteyting. Det er ønskelig med relevant praksis og gode datakunnskaper. Du må beherske norsk muntlig og skriftlig, med minimum bestått språkopplæring på nivå B2. I tillegg er det viktig at du har gode kommunikasjonsevner. Arbeidsoppgaver Arbeidsoppgavene består av helsefagarbeider oppgaver i tråd med gjeldende rutiner og retningslinjer. Du vil samarbeide tett med andre helsefagarbeidere, sykepleiere og assistenter, ha ansvar for veiledning av nyansatte og lærlinger og sørge for at krav til dokumentasjon blir ivaretatt. Vestnes kommune bruker Helseplattformen som journalsystem. Personlige egenskaper Vi ser etter deg som er stabil og fleksibel, og som er faglig engasjert. Du har godt humør og trives i et hektisk arbeidsmiljø. Det er viktig at du kan arbeide både selvstendig og i team, og personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr Hos oss får du et godt arbeidsmiljø med gode kollegaer. Lønn gis etter gjeldende avtaleverk, og etter gjeldende tariff og ansiennitet. Kommunen er en IA-bedrift med fokus på nærværsarbeid. Vi tilbyr pensjons- og forsikringsordninger etter tariffavtale, samt muligheter for faglig utvikling gjennom kompetanseplan. Tilsettingsvilkår Lønns- og tilsettingsvilkår følger gjeldende avtaleverk. Det trekkes 2 % av lønnen til pensjonsinnskudd. Kommunen har evaluering i prøvetiden, som er seks måneder for faste stillinger. Ved tilsetting i stillinger som krever politiattest, må attesten ikke være eldre enn tre måneder. Aktuelle søkere vil bli innkalt til samtale eller intervju. Referanser Referanser oppgis i søknaden. Søknad Vestnes kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Det betyr at kun søknader sendt via det elektroniske søknadssystemet vil bli vurdert. Det er viktig at du tar deg tid til å svare på spørsmålene i søknaden og registrerer CV-en din i søknadsskjemaet. Vitnemål og attester sendes på e-post dersom du blir innkalt til intervju. Vær oppmerksom på at søkerlisten kan bli offentliggjort. Link til søknadsskjema: Søk her
Stillingstype Vi har behov for fleire dyktige tilkallingsvikarar ved Helland barnehage. Arbeidsoppgåver Arbeid i barnehage inneheld oppgåver som: - medansvar for avdeling og det pedagogiske innhaldet i samarbeid med det øvrige personalet - medansvar for planlegging, gjennomføring og tilrettelegging av det pedagogiske innhaldet - medansvar for utviklingsarbeid - foreldresamarbeid - vere ein aktiv del av barnehagen sitt personale - vise omsorg og vere til stades for enkeltbarn og barnegruppa - praktisk arbeid og tilrettelegging Kvalifikasjonar Vi søker etter deg som er barnehagelærar eller barne- og undomsarbeidar. Dersom vi ikkje får nok kvalifiserte søkjarar kan ufaglærte verte tilsett. - må beherske norsk munnleg og skriftleg. Kravet til språk er minimum bestått språkopplæring på nivå B2 - må ha gode kommunikasjonsevne Personlege eigenskapar - er aktiv og engasjert - har godt humør, vilje og evne til å jobbe i eit hektisk miljø i stadig utvikling - har evne til å vise omsorg, sjå og anerkjenne barn - er eit godt språkleg førebilete - er fleksibel - er stabil og ansvarsbevisst - har evne til å ta imot rettleiing, rådgjeving og opplæring - har evne til å samarbeide, arbeide i team, men og sjølvstendig Vi tilbyr - godt arbeidsmiljø og gode kollegaer - løn i høve gjeldande avtaleverk - tilsette med fagkompetanse og som har mindre enn 4 års ansiennitet får godkjent 4 års ansiennitet. - kommunen er IA-bedrift og har fokus på nærværsarbeid - gode pensjons- og forsikringsordningar i høve tariffavtale Søknad Vestnes kommune nyttar elektronisk søknadsprosess. Attestar og vitnemål må takast med til intervju. Tilsettingsvilkår Løns- og tilsetjingsvilkår i samsvar med gjeldande avtaleverk. Det vert trekt 2 % av lønna i pensjonsinnskot. Ved tilsetting som krev politiattest skal denne ikkje vere eldre enn 3 månader. Aktuelle søkjarar vert innkalla til samtale eller intervju. Referansar Oppgi referansar Link til søknadsskjema: Søk her
Bli avlastningshjem – gjør en forskjell i barns liv Familie og helse i Vestnes kommune søker trygge og omsorgsfulle avlastningshjem for barn med spesielle behov. Som privat avlaster gir du barn gode opplevelser og støtte i hverdagen – samtidig som du gir foreldre nødvendig avlastning. Når? Behovet varierer – noen barn trenger avlastning på ettermiddager og i helger, andre har vedtak om døgnbasert avlastning i helger. Oppdragene tilpasses hver enkelt familie og avlaster. Hvordan? Avlastningen skjer i ditt eget hjem. Du blir en viktig støtteperson og bidrar til trygghet, aktivitet og mestring i barnets liv. Vi ønsker oss avlastningshjem over hele Vestnes kommune. Hvem ser vi etter? • Du er over 21 år og snakker godt norsk • Du har plass og overskudd til å ta imot et barn i hjemmet ditt • Du er sosial, omsorgsfull og glad i å finne på aktiviteter • Du kan forplikte deg til et langsiktig oppdrag • Du har gjerne relevant erfaring eller utdanning (ikke et krav) Vi tilbyr: • Lønn og vilkår etter gjeldende avtaler • Utgiftsdekning på inntil kr 316,- per døgn • Opplæring og veiledning • En meningsfull rolle der du virkelig utgjør en forskjell Politiattest kreves i henhold til Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 og helsepersonelloven § 20a. Interessert? Ta kontakt med Familie og helse i Vestnes kommune for mer informasjon og en uforpliktende samtale. Link til søknadsskjema: Søk her
PacuraMed er leverandør av helsepersonell til kommuner over hele Norge og søker sykepleiere til våre ledige oppdrag! Hos oss får du mulighet for variasjon og nye opplevelser! Vi bemanner blant annet til: • Helsehus - korttidsenheter med plasser for rehabilitering, avklaring og mottak • Sykehjem • Hjemmesykepleie • Legevakt • Rus og psykiatri • Velferdssenter • Forskningsprosjekter med båt i Arktis eller Stillehavet • Fengselsvesenet Mange av våre ansatte velger oppdrag ut fra årstid og fritidsinteresser siden vi kan tilby oppdrag i hele Norge! Du kan jobbe i byer som Bergen, Stavanger og Trondheim i én periode, og ta neste oppdrag i mer naturskjønne omgivelser med øyer, fjell og fjord i vest og nord eller bade- og sjøliv i sør. Vi har noe for enhver smak! Sommeroppdrag - sommerlønn eller sommerbonus! Vi får inn nye sommeroppdrag hver uke, så ta kontakt for å høre hva vi kan tilby der du ønsker å jobbe! Hvorfor velge PacuraMed? Hos oss kan du teste ut ulike arbeidssteder uten å måtte si opp og bytte arbeidsgiver hver gang! PacuraMed er en trygg og pålitelig arbeidsgiver, og vi strekker oss langt for å gi våre ansatte de beste mulighetene gjennom hele året. Vi har over 20 års erfaring i bransjen og god fagkunnskap. Hos oss får du en personlig oppfølging av rause og ærlige kontaktpersoner som informerer godt. Fornøyde ansatte er svært viktig for oss! PacuraMed tilbyr: • Lønn over tariff • Sommerlønn eller sommerbonus i sommerperioden uke 26 - 33 • Reise og bolig eller boligbidrag dekket • Pensjons- og forsikringsordninger • Tett og personlig oppfølging • Vakttelefon tilgjengelig utenfor kontorets åpningstider, alle dager hele året Hvem ser vi etter? Vi søker faglig trygge og fleksible sykepleiere som lett tilpasser seg nye steder, er gode til å prioritere og som har et godt klinisk blikk. Du er profesjonell på jobb og tar initiativ og ansvar. Med stor omsorg og respekt for andre, er du trygg og tillitsvekkende overfor pasienter og pårørende. Du skaper enkelt gode relasjoner og er en god kollega. Krav til søker: • Gyldig norsk autorisasjon som sykepleier • Gyldig politiattest uten anmerkninger • Førerkort kreves for arbeid i hjemmesykepleien • Nødvendig kurs for arbeid på legevakt • Nødvendig utdanning og sikkerhetskurs for arbeid offshore • Dokumentere bestått norsk språkkurs på minimum nivå B2, evt. snakke og skrive et annet skandinavisk språk Vi rekrutterer fortløpende og ser frem til å høre fra deg!
Tilkallingsvikar assistentar i skule, kantine og internat. Arbeidsoppgåver Som tilkallingsvikar vil du bli ein viktig ressurs når det er behov for ekstra hjelp ved sjukefråvær, ferieavvikling eller i travle periodar. Du får varierte arbeidsoppgåver og jobbar tett saman med eit hyggeleg og inkluderande team. Arbeidsoppgåver: - tilberedning av enkle varme og kalde matrettar - servering og kundebehandling - betjening av kasse og varepåfylling - rydding, oppvask og reinhald av kantineområdet - sikre gode hygienerutinar i tråd med gjeldande regelverk Kvalifikasjonar- erfaring frå kantine, kjøkken eller servicearbeid er ein fordel, men ikkje eit krav - du er serviceinnstilt og trivs med å jobbe med menneske - god hygiene og evne til å jobbe strukturert - kan ta vakter på kort varsel - gode norskkunnskaparPersonlege eigenskapar Vi ser etter deg som: -er positiv, fleksibel og påliteleg - jobbar godt både sjølvstendig og i team - møter elevar, tilsette og gjester med eit smil - bidreg til eit godt arbeidsmiljø Vi tilbyr - hyggeleg arbeidsmiljø - varierte arbeidsoppgåver - opplæring blir gitt - arbeidstider etter behov Anna Vi har som mål å spegle mangfaldet i befolkninga. Alle med kompetansen vi etterspør er velkomne til å søkje ledig stilling hos oss. Den som blir tilsett må levere gyldig politiattest. KontaktinformasjonCamilla Kjellbotn, arbeidsleiar kantine, +47 99335147, camilla.kjellbotn@mrfylke.no ArbeidsstadGjermundnesvegen 200 6392 Vikebukt Nøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Møre og Romsdal fylkeskommune Referansenr.: 5031769412 Stillingsprosent: 0% Vikar Søknadsfrist: 31.12.2026
Stillingstype Vi har behov for fleire dyktige tilkallingsvikarar i Tresfjord barnehage Arbeidsoppgåver Arbeid i barnehage inneheld oppgåver som: - medansvar for avdeling og det pedagogiske innhaldet i samarbeid med det øvrige personalet - medansvar for planlegging, gjennomføring og tilrettelegging av det pedagogiske innhaldet - medansvar for utviklingsarbeid - foreldresamarbeid - vere ein aktiv del av barnehagen sitt personale - vise omsorg og vere til stades for enkeltbarn og barnegruppa - praktisk arbeid og tilrettelegging Kvalifikasjonar Vi søker etter deg som er barnehagelærar eller barne- og ungdomsarbeidar. Dersom vi ikkje får nok kvalifiserte søkjarar kan ufaglærde bli tilsett. - må beherske norsk munnleg og skriftleg. Kravet til språk er minimum bestått språkopplæring på nivå B2 - må ha god kommunikasjonsevne Personlege eigenskapar - er aktiv og engasjert - har godt humør, vilje og evne til å jobbe i eit hektisk miljø i stadig utvikling - har evne til å vise omsorg, sjå og anerkjenne barn - er eit godt språkleg førebilde - er fleksibel - er stabil og ansvarsbevisst - har evne til å ta imot rettleiing, rådgiving og opplæring - har evne til å samarbeide, arbeide i team, men og sjølvstendig Vi tilbyr - godt arbeidsmiljø og gode kollegaer - løn i høve gjeldande avtaleverk - tilsette med fagkompetanse og som har mindre enn 4 års ansiennitet får godkjent 4 års ansiennitet - kommunen er IA-bedrift og har fokus på nærværsarbeid - gode pensjons- og forsikringsordningar i høve tariffavtale Tilsettingsvilkår Løns- og tilsettingsvilkår i samsvar med gjeldande avtaleverk. Det blir trekt 2% av løna i pensjonsinnskot. Ved tilsetting som krev politiattest skal denne ikkje vere eldre enn 3 månader. Aktuelle søkarar blir innkalla til samtale fortløpande. Referansar Oppgi referansar. Søknad Vestnes kommune nyttar elektronisk søknadsprosess. Attestar og vitnemål må derfor takast med til intervju. Søkarlista kan bli offentleggjort. Link til søknadsskjema: Søk her