Page 1 of 81
Vår resa började sommaren 2012 under en grillkväll, där samtalet kretsade kring vilka kroatiska delikatesser som saknades på marknaden. Här föddes idén till Boncena – en vision om att ta Kroatien till världen. Sedan starten har våra ambitioner vuxit, och idag är vi inte bara drömmare, utan även doers, redo att göra verklig skillnad. Boncena är ett modigt familjeföretag som vågar tänka annorlunda. Vi var pionjärer när vi introducerade kroatiska delikatesser i handeln, och först med att bli kategoriägare för ÅRETS DELIDISK på Dagligvarugalan. Dessutom var vi först i världen med att introducera rumstempererad pancetta som styckvara. Följ med på vår resa när vi fortsätter att utmana delikatessvärlden och sätta Kroatien på den gastronomiska kartan! Boncena har ca 12 anställda och HQ i Helsingborg. Läs mer om oss på: www.boncena.se CCO / COO till expansiva Boncena - Helsingborg Är du redo att hoppa på en tillväxtresa? Är du en vass operativ ledare med marknadsfokus som älskar KPIer och effektiva organisationer? Har du stark affärsförståelse parad med en särskild blick för att bygga upp en organisation genom att utveckla rutiner och arbetssätt? Då ska du läsa vidare! Vi söker nu en CCO / COO till framgångsrika Boncena i Helsingborg. Du erbjuds en bred och inflytelserik roll i ett familjeföretag med stora ambitioner. Om du vill hoppa på en spännande resa är detta något för dig! I rollen som CCO / COO ansvarar du för att den operativa verksamheten och organisationen fungerar så smidigt och effektivt som möjligt. Du har ett marknads- och säljfokus där du genomför effektiviseringar och förbättringar av processer, rutiner och arbetssätt som bidrar till företagets fortsatta tillväxt och ökade marknadsandel. Du kommer att ingå i ledningsgruppen och får möjlighet att arbeta nära ägare och ledning där du påverkar verksamhetens utveckling samtidigt som du får vara med på en spännande tillväxtresa! Du blir del av ett ungt och framgångsrikt företag med stora utvecklingsmöjligheter för rätt person! Dina arbetsuppgifter är bl.a.: Leda och motivera ditt team. Driva förbättringar och effektiviseringar med särskilt fokus på marknad och försäljning. Skapa tydliga riktlinjer och KPI:er och bidra till förbättrad struktur i organisationen Optimera hela Supply Chain-processen från inköp till lager och logistik Driva förbättringsarbete, följa upp nyckeltal och rapportera utfall Hantera diverse HR-frågor Ekonomi: automatisera och utveckla bolagets ekonomiska verktyg Synka organisationens flöde av information mellan system (CRM, ERP etc.) Din Profil: Du har tidigare erfarenhet från operativt ledarskap och förmodligen inom FMCG / dagligvaruhandel där du har bidragit till en tillväxtresa. Du har förmågan att kombinera ett strategiskt perspektiv med förståelse för det dagliga arbetet. Du är väl insatt i hur man driver ett bolag utifrån nyckeltal och du arbetar målmedvetet, strukturerat och affärsdrivet. Vidare har du erfarenhet och kunskap av att bygga ett varumärke både mot B2B och mot konsument från grunden. Du har också erfarenhet av att driva projekt i en ledande roll. Som person är du lojal, driven och ambitiös. Du gillar att driva förändringar och att engagera ditt team, vilket förutsätter att du är tydlig och kommunikativ med förmågan att ställa krav och ge feedback på ett respektfullt sätt. Du är framåt, positiv och gillar att ge ditt lilla extra i alla lägen. Om Tjänsten: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Arbetet utförs på plats på huvudkontoret i Helsingborg. Start enligt överenskommelse. I denna rekrytering samarbetar Boncena med Standby Workteam. Vi tillämpar löpande urval och du är välkommen att skicka in din ansökan via länken. För mer information om tjänsten kontakta gärna Karin Dahlin, Standby Workteam, på 0733-76 39 88. Välkommen med din ansökan!
Vimmerby är den lilla kommunen i Småland som har mycket att erbjuda; förutom det gedigna kulturarvet från Astrid Lindgren kännetecknas kommunen också av ett mångsidigt näringsliv, stort lokalt engagemang, aktivt föreningsliv, vacker natur och rogivande miljö. Genom våra värdeord; Ansvar, mod och fantasi arbetar vi för att ge bästa tänkbara service och omsorg till Vimmerby kommuns ca 15 800 invånare, företag och för alla som besöker kommunen. Dessa värdeord genomsyrar kommunens förhållnings- samt arbetssätt och är något alla bär med sig i det dagliga arbetet. Som chef i Vimmerby kommun är du en förebild och leder utifrån ett utvecklande ledarskap. Du skapar delaktighet, främjar ett öppet samarbetsklimat och tar tillvara på medarbetarnas kompetens och idéer. Vimmerby kommun arbetar aktivt med att stödja och utveckla ledarskapet. Nu söker vi en Kanslichef – en trygg och utvecklingsinriktad ledare som vill ta en nyckelroll i kommunens fortsatta organisering och utveckling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten ligger under kommunstyrelseförvaltningen och som kanslichef har du ett varierande, meningsfullt och strategiskt viktigt uppdrag där du får möjlighet att göra skillnad på riktigt för hela kommunkoncernen. Du ansvarar för att leda, utveckla och följa upp kansliavdelningens verksamhet, med fokus på kvalitet, rättssäkerhet, effektivitet och service. Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp och arbetar i nära samarbete med kommundirektören och övriga chefer för helhet och långsiktig utveckling. I uppdraget ingår verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för avdelningen, som består av 12 medarbetare med olika funktioner och uppdrag. Initialt väntar ett tydligt fokus på att skapa struktur, säkerställa att rutiner och beslutsprocesser följer lagstiftning och regelverk, samt bidra till ökad intern kompetens kring kommunallag, förvaltningsrätt och juridiska processer. Du förväntas också driva digitalisering och effektivisering av arbetssätt, alltid med rättssäkerhet och kvalitet i centrum. Arbetsuppgifterna omfattar ett brett ansvar där du leder arbetet med nämnd- och fullmäktigeadministration, ärendeberedning, registratur, arkiv, kommunikation och kontaktcenter. Du säkerställer professionellt stöd till politiska nämnder, förvaltningsledning och chefer och ger juridiskt stöd främst till kommunstyrelseförvaltningen, men även till övriga nämnder och bolag i kommunkoncernen. Rollen innebär också att leda kommunens arbete inom valadministration, informationssäkerhet, dataskydd/GDPR och kriskommunikation. En central del är att driva den fortsatta utvecklingen av kommunens kontaktcenter som en gemensam servicefunktion för hela kommunen, samtidigt som du bidrar till kommunens helhetsutveckling och stärker strukturer i en organisation under förändring. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg, tydlig och kommunikativ ledare med stark integritet och förmåga att skapa struktur i komplexa sammanhang. Du är lösningsorienterad, närvarande och bygger förtroende genom samarbete och delaktighet. Du trivs i en politiskt styrd organisation och har ett starkt intresse för hur god förvaltning och juridisk kvalitet skapar värde för verksamhet och medborgare. Du arbetar utifrån ett helhetsperspektiv och agerar i enlighet med lagar, riktlinjer och politiska beslut. Vi ser att du har: • Relevant högskoleutbildning, t.ex. jurist-, stadsvetarexamen eller offentlig förvaltning, alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som bedöms likvärdig. • God kunskap om offentlig rätt, kommunallagen, förvaltningslagen, offentlighets- och sekretesslagstiftning samt GDPR. • God förmåga och vana att arbeta med politiska organ som kommunstyrelse och fullmäktige. • Förmåga att leda och utveckla både juridiska och administrativa processer samt vana av media och kommunikationsprocesser. • Flerårig ledarskapserfarenhet med ansvar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och verksamhetsutveckling. • Erfarenhet av att leda, utveckla och arbeta i strukturerade ärendeprocesser, med fokus på att säkerställa en rättssäker, effektiv och spårbar hantering. • Ett tryggt ledarskap med erfarenhet av förändringsledning och grupputveckling. • Utmärkt kommunikationsförmåga och uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. • B-körkort. Meriterande erfarenhet är: • Ledning av kansli- eller stödfunktion i kommunal organisation. • Juridiskt arbete - exempelvis som kommunjurist, förvaltningsjurist eller handläggare. • Att driva digitalisering av administrativa och juridiska processer och arbetssätt. • Ledarskapsutbildning, med fördel i Utvecklande ledarskap (UL). Vi erbjuder: Hos oss får du en roll där du gör skillnad varje dag. • Du leder inte ensam: Vimmerby kommun satsar på chefsstöd, ledarutveckling, mentorskap och professionella nätverk. • Utveckling på riktigt: Vi är en organisation som vill framåt. Här får du mandat och utrymme att driva förbättringar och sätta riktning. • Närhet och gemenskap: I en mindre kommun är du nära besluten, nära invånarna och nära resultatet av ditt arbete. Som medarbetare i Vimmerby kommun får du trygga villkor, friskvårdsbidrag, förmåner enligt kollektivavtal och goda möjligheter till kompetensutveckling. Kommunen arbetar långsiktigt för en hållbar arbetsmiljö och ett tillitsbaserat ledarskap. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Vimmerby kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att säkerställa en rättvis och inkluderande process där varje kandidats kompetens står i fokus. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter och lägger stor vikt vid personlig lämplighet utifrån de kompetenser som beskrivs i annonsen. Tjänsten tillsätts under förutsättning att ingen medarbetare med företrädesrätt gör anspråk på den. För att upprätthålla kvalitet och säkerhet i våra rekryteringar kan vissa kontroller bli aktuella inför anställning. Vilka kontroller som gäller för just denna tjänst informerar vi om i samband med intervjun. Inför anställning behöver du som kandidat kunna visa giltig ID-handling och personbevis. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande. Välkommen med din ansökan!
Vill du ha världens bästa vardag tillsammans med passionerade kollegor med hög kompetens? Tycker du som vi, att teamwork är dreamwork, samtidigt som du har ett starkt eget driv och hög ansvarskänsla? Gillar du att skapa relationer och göra skillnad på riktigt inom alla möjliga branscher och organisationer? Idax växer vidare på våra kontor i Linköping och Norrköping! Vi vill nu komma i kontakt med dig som vill bli vår nästa People Expert och ta en aktiv del i vår riktigt spännande tillväxt- och etableringsresa. Under 2026 sätter vi särskilt fokus på vår fortsatta tillväxt i Norrköping. Därför ser vi gärna att du har ett befintligt nätverk i Norrköping med omnejd, eller en stark vilja att vara med och bygga vidare vår närvaro där – samtidigt som du självklart verkar i hela regionen tillsammans med oss! Vi söker dig som har en kompetensbas med viss bredd inom People/HR-området, men med särskild tyngdpunkt på Attract& Recruit. Du har haft roller inom Talent acquisition, search och rekrytering och vet av erfarenhet hur fantastiska kandidatresor och ett öga för framtidens kompetens skapar avgörande värde i olika typer av organisationer. Du är nyfiken på hur digitala verktyg och nya teknologier kan användas för att ta arbetssätt och organisationer till nya höjder. Med helhetssyn och affärsförståelse brinner du för att fånga upp kundernas behov och drar dig inte för att gå in och skapa handlingskraft i dina uppdrag. Du är en relationsbyggare som skapar tillit och ett gott klimat där du befinner dig, både hos våra kunder och på "hemmaplan" tillsammans med hela Idaxgänget som idag består av 13 People Experts. Du delar vår övertygelse om att det är tillsammans vi gör skillnad. Känner du igen dig i vår korta beskrivning? Tveka inte att lämna in din ansökan snarast. Har du frågor så pinga oss på info@idax.se. Välkommen att höra av dig, vi ser fram emot det! Bästa hälsningar från Idax-gänget! Vi gör skillnad - tillsammans. Idax är experter inom People Business Interim, Attract & Recruit, People Growth och AI, People Tech Analytics. Med gedigen erfarenhet inom HR, Marknad, kommunikation, förändringsledning, team- och verksamhetsutveckling har vi kort startsträcka och stor handlingsförmåga. Vårt mål är alltid att bidra till våra kunders resultat och strategi genom att utveckla och ta vara på den potential och kraft som finns inom individ, team och organisation. Tillsammans med våra kunder utvecklar vi människor och kulturer genom att utmana, lyfta nya perspektiv och skapa genuint engagemang.
Vill du vara med och utveckla morgondagens industri och samhällsviktiga verksamheter? Bli senior projektledare / verksamhetsutvecklare hos oss på Combitech i Linköping - där du kombinerar teknik, ledarskap och affärsförståelse för att skapa verklig effekt hos våra kunder. Vad vi erbjuder På Combitech satsar vi på våra medarbetare, de utgör kärnan, hjärnan och hjärtat i vår verksamhet. Det gör vi bland annat genom att satsa på din kompetensutveckling, göra det lätt för dig att kombinera jobbet med vardagen och andra schysta förmåner. Hos oss är du anställd i en enhet där ditt ledarskap står i fokus och där du arbetar nära både seniora experter och nyutexaminerade talanger. Du får möjlighet att bidra i uppdrag som gör verklig skillnad inom industri, försvar, energi och samhällsutveckling - uppdrag som genomförs både ute hos kund och i våra interna team, alltid anpassade efter kundens behov och din egen utveckling. Vi erbjuder spännande och samhällsviktiga uppdrag i teknikintensiva miljöer, där du har möjlighet att påverka både kundernas och Combitechs utveckling. Samtidigt blir du en del av ett starkt nätverk av erfarna specialister och ledare, får kontinuerlig kompetensutveckling genom hela karriären och verkar i en kultur präglad av samarbete, respekt och passion. Vad rollen innebär Som konsult på Combitech leder du komplexa projekt och förändringsinitiativ i teknikintensiva verksamheter, där du arbetar nära kund och blir en nyckelperson i deras utvecklingsresa - från strategi och planering till genomförande och resultat. Rollen är varierad och kan innebära att du exempelvis agerar som projekt- eller programledare i komplexa organisationer, driver verksamhetsutveckling med fokus på struktur, processer och arbetssätt, eller leder förändringsinitiativ inom produktion, logistik eller Supply Chain. Du kan även ha ansvar för styrning, uppföljning och etablering av KPI-strukturer, leda eller samordna tvärfunktionella team inom teknik, verksamhet och IT, samt stötta ledningsgrupper och chefer i deras utvecklings- och förändringsarbete. Genom ditt arbete bidrar du till att skapa effektivare och mer konkurrenskraftiga verksamheter inom exempelvis produktion, logistik, produktutveckling, projektverksamhet och systemutveckling. Rollen utgår från Linköping, men kan finnas möjlighet till uppdrag även i närliggande orter exempelvis norrköping och nyköping. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med registerkontroll. Urval sker efter sista ansökningsdag på grund av sommarsemester. Vi ser fram emot din ansökan! Vad vi söker Vi söker dig som är en erfaren och trygg ledare som trivs i gränslandet mellan teknik, verksamhet och människor. Du har förmåga att skapa struktur i komplexa miljöer och få saker att hända i organisationer och har verkat i roller med eller utan personalansvar. Du har en passion för teknik och en vilja att fortsätta växa i din yrkesroll. Du är prestigelös och har den flexibilitet som krävs för att trivas i konsultrollen och i en dynamisk miljö. Genom att vara nyfiken och generös med dina kunskaper, hjälper du våra kunder att nå framgång och utveckling. Vi ser gärna att du har en akademisk utbildning inom teknik, industriell ekonomi, logistik eller motsvarande. Kontaktperson: Anna Hammer, Anna.hammer@combitech.com Vi undanber oss rekryteringssamarbeten.
Your New Role Join a global product organization shaping how knowledge is structured across a world-class digital audio ecosystem. We’re looking for a Data Curator / Ontologist to help design and evolve the internal meaning systems behind how information is organized, connected, and understood. This is a foundational role within a forward-thinking Platform Mission team, initially focused on domains such as audiobooks, genres, and podcast topics, with a natural pathway into AI-driven knowledge modeling and semantic structuring. Rather than working directly with media content, you’ll operate at the level of internal knowledge architecture, helping define and refine how the organization represents itself through data. You will collaborate closely with engineers and cross-functional partners to structure core internal domains such as: Teams and organizational structures Projects and initiatives Strategic concepts and frameworks Emerging AI-related knowledge models This is an experimental and evolving role, ideal for someone who enjoys shaping ambiguity into structure, testing new approaches, and learning as they go. You’ll join a fully remote, globally distributed team spanning Pacific Time, Dublin, Stockholm, and Amsterdam. The team thrives in an asynchronous-first environment, relying heavily on documentation and Slack-based collaboration, with meetings designed around overlapping working hours. Company Presentation Our client is a global tech company offering popular streaming services to millions of users worldwide. With a vibrant headquarters in Stockholm they provide a flexible environment where creativity and innovation thrive. The corporate language is English, and cross-functional teams work together to develop products that reach millions every day. Here, you’ll have the opportunity to shape the future of digital experiences in a culture that values technical excellence, forward-thinking, and collaboration. Good to Know Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters. Working model: Remote Start date: Immediately End date: 6 month, with the possibility of extension In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client. To succeed in this role, you will need: A strong foundation in data structuring, ontology work, or internal knowledge management Strong interdisciplinary communication skills, able to bridge technical and non-technical domains Comfort working in a remote, async-first environment Experience collaborating with engineers and data/knowledge teams Curiosity for how systems of meaning evolve, especially in AI-adjacent contexts A proactive, exploratory mindset suited to a role still being defined What we Offer Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare) Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service Additional compensation during parental leave Occupational health services Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career We look forward to receiving your application We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible. You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.
Om uppdraget 🌍 Vi söker en Senior Procurement Professional till ett uppdrag inom energisektorn med placering i Ludvika. Rollen passar dig som har gedigen erfarenhet av inköp och sourcing i komplexa organisationer och som vill arbeta brett med både direkta och indirekta inköp i en internationell miljö. Uppdraget kombinerar operativt ansvar med inslag av strategiskt inköpsarbete och samarbete över flera funktioner. Dina arbetsuppgifter 🛠️ I rollen ansvarar du för att säkerställa inköp av varor och tjänster som krävs för verksamheten, både inom indirekta inköp såsom kontorsutrustning, IT, resor, underhåll och maskindelar samt direkta inköp kopplade till produktion, tillverkning och konstruktion. Du arbetar med hela inköpsprocessen från sourcing och leverantörsval till pris- och avtalsförhandling, orderhantering, kontraktsadministration och uppföljning av leverantörers prestation. Rollen kan även innefatta strategiskt sourcingarbete samt projekt- och processledning där du arbetar självständigt och med begränsad styrning. Förväntade leveranser 📌 Du levererar effektiva och kvalitetssäkrade inköpslösningar som möter verksamhetens behov, välförhandlade avtal och stabila leverantörsrelationer. Du bidrar till struktur, efterlevnad och förbättrade inköpsprocesser samt fungerar som stöd och coach till mer juniora kollegor inom inköpsorganisationen. Din profil – Obligatoriska kompetenser 🎯 • Flerårig erfarenhet av arbete inom inköp, sourcing eller procurement i större organisation • Erfarenhet av både direkta och indirekta inköp • God förhandlingsvana och erfarenhet av leverantörsstyrning • Förmåga att arbeta självständigt med komplexa frågeställningar • Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska Meriterande färdigheter ⭐ • Erfarenhet av strategiskt sourcingarbete • Erfarenhet från energi-, industri- eller tillverkningssektorn • Erfarenhet av att leda eller koordinera projekt och processer • Vana att coacha eller granska arbete från mer juniora inköpare Personliga egenskaper 🤝 Du är strukturerad, affärsmässig och trygg i din kompetens. Du trivs i en roll med stort eget ansvar, är lösningsorienterad och har förmåga att hantera komplexa och ibland utmanande situationer. Du samarbetar väl med olika intressenter och bidrar till en professionell och långsiktig inköpsfunktion. Plats: Ludvika 📍 Omfattning: Heltid ⏱️ Start: 2026-02-16 🚀 Uppdragslängd: 6 månader + möjlighet till förlängning 📆 Distansarbete: Hybrid (3 dagar på plats, 2 dagar distans) 💻 Sista ansökningsdag: 2026-02-03 ⏳ Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll! Din roll Inom avdelningen Communication Solutions arbetar vi för att digitalisera försvarsstyrkorna och stärka deras framgång och säkerhet i militära operationer. Vi erbjuder avancerade lösningar inom ledningsstödssystem, autonomi, cyberförsvar, rymd, beslutsstöd, kommunikation och system av system-lösningar. Avdelningen ansvarar för att leverera systemlösningar inom kust och luftförsvar. Hit söker vi nu två närvarande och handlingskraftiga ledare med förmåga att skapa riktning, driva utveckling och ge sina medarbetare rätt förutsättningar att lyckas. Som sektionsschef ansvarar du för både kompetensförsörjning och utveckling av arbetssätt, internt i sektionen och tillsammans med andra delar av verksamheten. Detta kommer vara två nystartade sektioner som består av medarbetare som jobbar med olika nivåer av åtaganden inom systemarbete för våra leveransprojekt. Antalet medarbetare kommer växa och under 2026 nå 15-25st per sektion och de är främst placerade i Arboga och Solna. Denna sektion och hela produktenheten står inför en kraftig tillväxtfas vilket betyder att det kommer vara högt fokus på tillväxt samtidigt som vi ska leverera på våra åtaganden. Du blir en del av produktenhetens ledningsgrupp och har ett nära samarbete med andra chefer och funktioner för att nå gemensamma mål. Verksamheten bedrivs i Arboga, Järfälla, Solna och Linköping, vilket innebär att resor i tjänsten förekommer. Arbetet kommer dock främst att vara fokuserat på verksamheten i Arboga. Din profil Vi söker dig med relevant eftergymnasial utbildning, till exempel inom ingenjörs- eller systemvetenskap, och dokumenterad erfarenhet från en ledande roll i en teknisk miljö - gärna med fokus på militära domänen. Vi värdesätter även om du har arbetat i organisationer under tillväxt och förändring, gärna i komplexa uppdrag och med verksamhet spridd över flera geografiska platser. Det är meriterande om du har erfarenhet av Systems Engineering, eller en bredare förståelse för Försvarsmaktens verksamhet och struktur, och för vissa delar av uppdraget kan det vara en förutsättning för att snabbt komma in i rollen. Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer lyckas i rollen som ledare hos oss. Kommunikation är en av dina styrkor, och du ser det som ett verktyg för att skapa tydlighet, samverkan och framdrift. Du bygger en kultur där samarbete är en självklarhet, där det är högt i tak och där alla bemöts med respekt. Du ser värdet i att skapa en miljö där man inte bara presterar tillsammans, utan också har roligt på vägen. Med god planeringsförmåga och helhetssyn hanterar du resurser effektivt och säkerställer att teamet har rätt kompetens för både dagens behov och framtidens krav. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vänligen observera att urvalsprocessen kommer att pågå under sommaren. Intervjuer beräknas genomföras i augusti/september. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 26,100 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här
Enhetschef på avdelning för ekonomi och styrning Vill du bidra till utvecklingen av kommunens arbete med ekonomistyrning och samtidigt bidra till en hållbar utveckling av våra verksamheter? Har du erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete i komplexa organisationer och drivs av att utveckla både människor och arbetssätt? Då kan du vara den enhetschef vi söker. Avdelning för ekonomi och styrning tillhör kommunledningsförvaltningen och har en central roll i att stödja kommunens verksamheter och ledning inom områden som ekonomisk styrning, analys och uppföljning. Även det kommunövergripande arbetet för strategisk lokalförsörjning samt inköp och upphandling ingår i avdelningen. Vi står inför flera spännande utvecklingsområden där vi vill fortsätta stärka vårt verksamhetsnära stöd, utveckla våra arbetssätt och skapa ännu bättre förutsättningar för en långsiktigt hållbar ekonomi. Nu söker vi en engagerad och strategisk enhetschef som vill leda och utveckla vårt ekonomteam och samtidigt bidra till Sjöbo kommuns fortsatta utveckling. Om Sjöbo kommun Sjöbo är en levande kommun mitt i Skåne med närhet till både natur, landsbygd och regionens större städer. Här bor cirka 20 000 invånare och vi arbetar varje dag för att skapa god service, hållbar utveckling och hög livskvalitet för dem som lever i, verkar i och besöker kommunen. Som medarbetare i Sjöbo kommun blir du en del av en organisation där beslutsvägarna är nära och där det finns goda möjligheter att påverka och göra skillnad. Vår värdegrund bygger på medborgar- och kundfokus, öppenhet, tillit och engagemang i arbetet för kommuninvånarnas bästa. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef på avdelningen för ekonomi och styrning har du en central roll i kommunens fortsatta utveckling av ekonomistyrning, uppföljning och verksamhetsstöd. Du leder ett team om fem ekonomer och ansvarar för att skapa förutsättningar för ett kvalificerat, proaktivt och verksamhetsnära ekonomistöd till organisationens chefer och verksamheter. Rollen kombinerar strategiska frågor med ett nära och operativt ledarskap. Du ingår i både kommunledningsförvaltningens och ekonomiavdelningens ledningsgrupper och är en viktig samarbetspartner till chefer och ledare i hela organisationen. Vid behov fungerar du även som ställföreträdande ekonomichef. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Leda och utveckla teamet: · Leda, coacha och utveckla enhetens medarbetare. · Bygga ett sammansvetsat, engagerat och högpresterande team. · Skapa samarbete och synergier inom teamet och mellan övriga enheter på avdelningen och andra förvaltningar · Säkerställa en god arbetsmiljö och långsiktig kompetensförsörjning. Utveckla ekonomistyrning och uppföljning: · Ha en nyckelroll i kommunens budget-, prognos- och uppföljningsprocesser. · Säkerställa kvalitet, struktur och effektivitet i uppföljningsarbetet. · Utveckla processer, arbetssätt och systemverktyg inom ekonomistyrning. · Ta fram analyser, rapporter och beslutsunderlag till ledning och politiska forum. · Identifiera risker, avvikelser och utvecklingsmöjligheter. · Stödja ekonomichefen i strategiska frågor, utredningar och beslutsprocesser. · Företräda ekonomiavdelningen i olika forum och sammanhang. KVALIFIKATIONER Du har en akademisk examen inom ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Därutöver har du flerårig erfarenhet av kvalificerat arbete inom ekonomistyrning, budget, prognos och uppföljning i en större eller komplex organisation. Vi ser gärna att du har erfarenhet från kommunal verksamhet eller annan politiskt styrd organisation men det är inget absolut krav. Du har dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare och utveckla team, och du trivs i en roll där du får kombinera ledarskap med såväl strategiskt som operativt arbete. Du har god förståelse för hur ekonomi kan användas som ett verktyg för att utveckla verksamheten och skapa värde för organisationen. Du trivs i en organisation som tror på utveckling i allmänhet och digitalisering och effektivisering i synnerhet. Vi ser även att: Du är en trygg och inkluderande ledare som skapar förtroende, engagemang och delaktighet. Du har lätt för att bygga relationer och samarbeten och ser värdet av att skapa synergier mellan människor och verksamheter. Du arbetar strukturerat och analytiskt med en god helhetssyn och kan växla mellan strategiska och operativa frågor. Samtidigt är du kommunikativ och pedagogisk och har förmåga att förklara ekonomiska samband på ett tydligt sätt för olika målgrupper. Vi värdesätter särskilt att du är utvecklingsorienterad, ansvarstagande och har modet att driva förändring när det behövs. Hos oss får du en nyckelroll i en organisation med ett viktigt samhällsuppdrag. Du får möjlighet att påverka kommunens utveckling, leda kompetenta medarbetare och bidra till att skapa långsiktigt hållbara ekonomiska förutsättningar för våra verksamheter. Välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-10-01 Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Inför rekryteringsarbetet har Sjöbo kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten.
Who We Are Allgon is a leading manufacturer of wireless machinery control systems, delivering customized solutions to companies across the industrial sector. Our customers engage with us through our subsidiaries, Tele Radio, Åkerströms and Sistematica. We are passionate about developing industrial remote control solutions that enhance safety and efficiency worldwide. Our R&D department values fast decision-making, open communication, and a flat organizational structure while offering strong resources and excellent development opportunities. We have a team of around 50 professionals working across multiple locations, including Gothenburg, Björbo, and Malaga. About the Role We are looking for a Senior Embedded Software Developer to join our embedded software development team. As a key member of our team, you will be partly responsible for ensuring that our software is designed for scalability, maintainability, and efficiency, enabling multiple teams to work seamlessly on development. This is a strategic and hands-on role, involving direct software development, requirements management, and architectural best practices. The role is based in the head office in Gothenburg and reports to the R&D Embedded Manager. Key Responsibilities: Represent embedded software in project core teams and act as a technical expert across projects. Drive the development of specifications, design, and implementation of software solutions. Provide accurate time and resource estimations for software development. Ensure adherence to software architecture and design standards. Lead development tasks and mentoring junior developers. Collaborate with product managers, project managers, and other engineers to align software solutions with business needs. Analyze and define technical requirements, considering cost, performance, usability, and customer needs. What We’re Looking For We are looking for a highly skilled embedded software developer who thrives in a collaborative and technical environment. The ideal candidate is passionate about software architecture and has a strong ability to develop scalable and maintainable embedded software solutions. This role requires strong organizational skills with a focus on quality and attention to detail. The candidate should have a customer-focused mindset with the ability to translate requirements into technical solutions. Additionally, we seek someone who is self-driven and responsible, capable of working independently while leading technical discussions. Key qualifications include: University degree in Electronics, Computer Science, or a related field, or extensive hands-on experience in software engineering. 5+ years of experience in embedded software development, including requirement management, architectural design, testing, and automation. Preferably used to C-programming. Strong understanding of software development methodologies and structured processes. Experience of wirelesses technologies and protocols. Basic knowledge of electronics with the ability to read and interpret circuit diagrams. Excellent problem-solving skills with a keen eye for technical details. Fluent in English (written and verbal) and preferably also Swedish. What We Offer Work with cutting-edge, high-quality products in a dynamic environment. Opportunities for continuous professional growth and career development. A challenging and rewarding role within a growing organization. Collective agreement, including 9 extra days off per calendar year through reduced working hours. 3,000 SEK annually for wellness benefits. About Allgon Allgon is a Swedish company specializing in industrial radio control, with a strong track record in wireless technology innovation. Through our brands Tele Radio, Åkerströms and Sistematica, we have built a global presence, employing over 470 professionals and presence in 26 countries. We offer an exciting work environment in a profitable and growing organization with a strong technical focus. Despite our global reach, we maintain the close-knit atmosphere of a smaller company, where every employee has a voice and can influence the projects they work on. At Allgon, sustainability is a key priority—ecologically, socially, and financially. We are committed to attracting passionate individuals who share our vision of a safer, more efficient world through advanced wireless technology. Join us and contribute to building world-class embedded software solutions! We look forward to your application! ⭐
Who We Are Allgon is a leading manufacturer of wireless machinery control systems, delivering customized solutions to companies across the industrial sector. Our customers engage with us through our subsidiaries, Tele Radio, Åkerströms and Sistematica. We are passionate about developing industrial remote control solutions that enhance safety and efficiency worldwide. Our R&D department values fast decision-making, open communication, and a flat organizational structure while offering strong resources and excellent development opportunities. We have a team of around 50 professionals working across multiple locations, including Gothenburg, Björbo, and Malaga. About the Role We are looking for an Embedded Software Developer to join our embedded software development team. In this role, you will contribute to ensuring that our software is designed for scalability, maintainability, and efficiency, enabling multiple teams to work seamlessly on development. This is a hands-on role, involving direct software development, requirements management, and architectural best practices. The role is based in the head office in Gothenburg and reports to the R&D Embedded Manager. Key Responsibilities: Represent embedded software in project core teams and act as a technical expert across projects. Contribute to the development of specifications, design, and implementation of software solutions. Provide accurate time and resource estimations for software development. Ensure adherence to software architecture and design standards. Collaborate with product managers, project managers, and other engineers to align software solutions with business needs. Analyze and define technical requirements, considering cost, performance, usability, and customer needs. What We’re Looking For We are looking for a skilled embedded software developer who thrives in a collaborative and technical environment. The ideal candidate has professional experience with embedded software development, enjoys working close to the hardware, and is motivated to contribute to high-quality embedded software solutions. This role requires strong organizational skills with a focus on quality and attention to detail. The candidate should have a customer-focused mindset and the ability to translate requirements into technical solutions. Additionally, we seek someone who is self-driven, capable of working independently, and takes responsibility for their work. Key qualifications include: University degree in Electronics, Computer Science, or a related field, or hands-on experience in software engineering. 3 years of experience in embedded software development, including requirement management, architectural design, testing, and automation. Experience in programming, preferably C. Strong understanding of software development methodologies and structured processes. Basic knowledge of electronics with the ability to read and interpret circuit diagrams. Experience in wireless communication and communication protocols is meritorious. Excellent problem-solving skills with a keen eye for technical details. Fluent in English (written and verbal) and preferably also Swedish. What We Offer Work with cutting-edge, high-quality products in a dynamic environment. Opportunities for continuous professional growth and career development. A challenging and rewarding role within a growing organization. Collective agreement, including 9 extra days off per calendar year through reduced working hours. 3,000 SEK annually for wellness benefits. About Allgon Allgon is a Swedish company specializing in industrial radio control, with a strong track record in wireless technology innovation. Through our brands Tele Radio, Åkerströms and Sistematica, we have built a global presence, employing over 470 professionals and presence in 26 countries. We offer an exciting work environment in a profitable and growing organization with a strong technical focus. Despite our global reach, we maintain the close-knit atmosphere of a smaller company, where every employee has a voice and can influence the projects they work on. At Allgon, sustainability is a key priority—ecologically, socially, and financially. We are committed to attracting passionate individuals who share our vision of a safer, more efficient world through advanced wireless technology. Join us and contribute to building world-class embedded software solutions! We look forward to your application! ⭐
Beskrivning Till enheten för Myndighetsövning och juridik på grundskoleförvaltningen söker vi nu en utvecklingsledare med specialpedagogisk inriktning Ett av enhetens huvuduppdrag är att ge stöd och råd i juridiska frågor till skolledare och centralförvaltning, utreda klagomål och agera stöd vid exempelvis tillsynsärenden. Ett annat av enhetens huvuduppdrag är att ansvara för myndighetsutövande, exempelvis skolplacering, mottagande i anpassad grundskola, tilläggsbelopp för elever i fristående skolor och verksamhetsstöd för kommunens resursskolor. Enheten består av ett flertal utvecklingsledare, handläggare och jurister som tillsammans arbetar för en rättssäker myndighetsutövning. Vi sitter i våra aktivitetsbaserade kontor på Gamlestads Torg 5. Arbetsuppgifter Är du specialpedagog med särskilda kunskaper inom skoljuridik? Vill du vara en del av ett team där juridiskt perspektiv, samarbete, lyhördhet och elevfokus är ledord? Då är du den vi söker. Du kommer främst arbeta med att ge råd och stöd i skoljuridiska frågor, det innebär bland annat: Bistå rektorer och utbildningschefer med råd och stöd i ärenden från Skolinspektionen, BEO, DO, IVO och JO Genomföra utredningar samt bidra med ett skoljuridiskt perspektiv i andra sorters utredningar Ta emot och utreda inkomna klagomål, visselblåsningar, avvikelser och rapporter om missförhållanden Hålla utbildningar för lärare och rektorer Leda eller delta i processutveckling och utvecklingsprojekt Utarbeta rutiner och riktlinjer för förvaltningsgemensamma processer Delta i uppföljning och analys av enhetens ansvarsområde i syfte att utveckla utbildningen i stadens skolor I rollen som utvecklingsledare kommer du arbeta i nära samverkan med andra utvecklingsledare, handläggare och jurister på enheten. Du kommer få uppdrag både som generalist och möjlighet att fördjupa dig inom specialistområden. I rollen som utvecklingsledare ingår också omvärldsbevakning samt att samverka med enheter och avdelningar på grundskoleförvaltningen, andra förvaltningar, kommuner eller organisationer. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning inom pedagogik med inriktning mot specialpedagogik. Du behöver ha erfarenhet av myndighetsutövning såsom att bedöma ansökningar om tilläggsbelopp, att leda processutveckling eller utvecklingsprojekt samt genomföra utredningar med skoljuridiskt perspektiv. Du behöver även kunna göra analyser, självständigt ta fram utredningar, rapporter och handlägga ärenden till tillsynsmyndigheter. Vidare behöver du ha: kunskap om skollag, övriga skolförfattningar och det svenska skolväsendets konstruktion, styr- och ansvarssystem arbetslivserfarenhet av arbete på huvudmannanivå eller från en myndighet inom skolområdet erfarenhet av strategiskt och övergripande arbete i komplexa organisationer samt samverkan med olika aktörer och yrkesgrupper Som person förmedlar du information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. För tjänsten krävs att du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Vidare kan du se ditt arbete som en del i ett större sammanhang och förstår hur det påverkar och påverkas av andra delar av organisationen. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande. Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.
Combitech i Stockholm söker en Configuration Manager (CM) med erfarenhet av både mjukvara och hårdvara för uppdrag hos en av våra försvarsinriktade kunder. Här får du en nyckelroll i tekniskt komplexa projekt där struktur, spårbarhet och kvalitet är avgörande för framgång. I rollen kombinerar du tekniska förståelse med ledarskap och samordning, och bidrar aktivt till att stärka och utveckla konfigurationsledningen i både projekt och organisation. Din roll som Configuration Manager Som Configuration Manager ansvarar du för konfigurationsledning (CM) genom hela projektets livscykel - från offert- och uppstartsfas till leverans och vidmakthållande. Du tar fram, etablerar och förvaltar CM-planer som utgör en central del av projektens styrning och säkerställer att beslutade processer, rutiner och verktyg efterlevs. Rollen är varierande och anpassas efter projektens mognadsgrad. I nystartade projekt etablerar du arbetssätt för dokumentation, versionshantering och ändringshantering, och skapar en stabil grund för projektets fortsatta arbete. I mer mogna projekt driver du det operativa CM-arbetet, vilket bland annat innebär att bygga och förvalta produktstrukturer tillsammans med tekniska experter, organisera och leda Change Control Boards (CCB), säkerställa att produkt- och systemkonfigurationer är korrekt definierade, uppdaterade och dokumenterade vid beslutade leveranspunkter samt följa upp att styrande dokument och processer efterlevs. Du deltar i forum för ändringshantering, bidrar i tekniska genomgångar och håller projekt- och programledning löpande informerade. En viktig del av rollen är även att synliggöra och stärka CM-förmågan i projekten samt bidra till metodutveckling och förbättring av arbetssätt och utvecklingsprocesser. Projekten är unika kundleveranser, vilket innebär att varje projekt har sin egen struktur och sina egna arbetssätt baserat på slutkundens krav. Den gemensamma nämnaren i allt CM-arbete är fokus på riskhantering, spårbarhet och att leverera en jämn och förutsägbar kvalitet till slutkund. Vem är du? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av arbete med konfigurationsledning (CM), antingen på strategisk nivå där du etablerat CM-processer i nya projekt eller organisationer, eller på operativ nivå med ansvar för versionshantering, ändringshantering och produktstrukturer i pågående projekt. Då produkterna håller en mycket hög teknisk nivå är erfarenhet av mjukvara och/eller elektronik en stor fördel. Vi ser gärna att du har vana av att arrangera och leda Change Control Board-möten och har förmågan att snabbt skapa dig en helhetsbild av utvecklingsprocesser i större organisationer. Du är bekväm med att bygga och underhålla kontaktnät med projektledare, tekniska specialister och andra intressenter och kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift. Erfarenhet av verktyg som Jenkins, IFS eller Doors är meriterande, men inget krav. Som medarbetare på Combitech är du lyhörd, prestigelös och anpassningsbar. Du har förståelse för att varje organisation har sina egna varianter av CM-arbete och använder din erfarenhet på ett situationsanpassat sätt för att skapa största möjliga värde i uppdraget. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med registerkontroll. Urval sker efter sista ansökningsdag på grund av sommarledighet. Vi ser fram emot din ansökan! Kom och gör skillnad Vi tror att man gör ett bättre jobb om man kan fokusera på rätt saker, därför gör vi det lätt att kombinera jobbet med vardagen. Vi satsar på våra medarbetare, de utgör kärnan, hjärnan och hjärtat i vår verksamhet. Dessutom står vi på en stadig grund av högteknologi, forskning och anställningstrygghet med försvars- och säkerhetskoncernen Saab som ägare. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Kolla in våra karriärsidor! Kontaktperson: Kristin Rosenhall, rekryterande chef, kristin.rosenhall (@) combitech.com Vi undanber oss rekryteringssamarbeten.
Vår styrka är att Essunga är en av Sveriges minsta kommuner! Vi arbetar på ett okomplicerat sätt över verksamhetsgränser och i nätverk med andra kommuner. Detta ger helhetsperspektiv och hanterbarhet både för medarbetare och kommuninvånare. Förändringar blir synliga i en liten kommun, vilket ger oss som arbetar tillfredställelsen av att se resultat av vårt arbete. Du har stora möjligheter att påverka och våra korta beslutsvägar ger snabba resultat. Vi hälsar dig välkommen till Essunga kommun i hjärtat av Västra Götaland. Centralorten Nossebro är en timmas bilresa från Göteborg och cirka en halvtimma från Alingsås, Vårgårda, Trollhättan och Vänersborg. Vill du veta mer om vad Skaraborg har att erbjuda i form av boende, fritidsaktiviteter och upplevelser? Besök www.livetiskaraborg.se. Vill du vara med och utveckla Essunga – på riktigt? Här får du möjligheten att arbeta i en kommun där digitalisering inte är ett mål i sig, utan ett kraftfullt verktyg för att skapa bättre verksamhet, smartare arbetssätt och ökad nytta för våra invånare. Om rollen Vi söker nu en digitaliseringsstrateg som vill ta en nyckelroll i vår fortsatta utveckling. Hos oss handlar digitalisering om att förstå verksamhetens behov, utmana invanda arbetssätt och skapa hållbara förbättringar med stöd av teknik. Det innebär att du inte bara driver digitala initiativ – du driver verksamhetsutveckling med digitala möjligheter som hävstång. I rollen ansvarar du för att leda, samordna och utveckla kommunens strategiska arbete inom digital utveckling, IT, informationssäkerhet och dataskydd. Du skapar struktur och riktning, men framför allt säkerställer du att våra satsningar faktiskt gör skillnad i vardagen. Du blir en del av den strategiska enheten tillsammans med andra strateger och är med och driver utvecklingen av Essunga framåt. Ditt uppdrag Du arbetar nära verksamheterna och hjälper dem att identifiera möjligheter där digitalisering kan förenkla, effektivisera och höja kvaliteten. Genom att initiera, prioritera och följa upp utvecklingsinsatser driver du en sammanhållen digital portfölj där nyttorealisering står i centrum. Du samordnar arbetet i organisationen och företräder Essunga i regionala samarbeten och nätverk. Rollen innebär också ett helhetsansvar där du arbetar med styrning, ekonomi och avtal inom området. Du bidrar också till att skapa hållbara och trygga digitala förutsättningar samt en långsiktig utveckling av kommunens digitala kapacitet i takt med verksamhetens behov. Genom aktiv omvärldsbevakning omsätter du trender och krav till konkreta förbättringar och bidrar till att stärka kommunens digitala mognad. Vem är du? Du har examen från högskola eller universitet inom för uppdraget relevant inriktning, eller annan utbildnings- och erfarenhetsbakgrund som arbetsgivaren bedömer motsvarar kraven. Vi söker dig som drivs av utveckling och som ser sambanden mellan verksamhet, teknik, juridik och ekonomi. Du har förmågan att tänka strategiskt och omsätta idéer till handling. Du trivs i en samordnande roll där du leder utan formellt personalansvar, och du har lätt för att skapa engagemang och bygga förtroende i organisationer. Du är van att arbeta i komplexa sammanhang och har ett strukturerat sätt att driva förändring framåt. Vi erbjuder Hos oss får du en varierad och utvecklande roll där du har stor möjlighet att påverka. Du blir en del av en organisation där vi värdesätter engagemang, samarbete och stolthet över vårt uppdrag. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt Dataskyddsförordningen.
Vill du ha en nyckelroll i en kommun där ditt arbete märks på riktigt? Vi söker ekonomichef till Sandvikens kommun Ett strategiskt uppdrag med stor påverkan – för dig som vill göra skillnad på riktigt. Som ekonomichef i Sandvikens kommun får du möjlighet att leda, påverka och utveckla ekonomiarbetet i en verksamhet som är central för samhällets utveckling. Du har ett helhetsansvar för kommunens ekonomifunktion, där ekonomi, ekonomiservice och inköp ingår. Rollen är både strategisk och verksamhetsnära, där du är med och formar riktningen framåt samtidigt som du är ett stöd i det dagliga arbetet. Du rapporterar till kommundirektören och ingår i den centrala ledningsgruppen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Ditt uppdrag Som ekonomichef leder du arbetet med att skapa en stabil och långsiktigt hållbar ekonomi i kommunen. Du ansvarar för budget, prognos, uppföljning och bokslut, och säkerställer att det finns tydliga och relevanta beslutsunderlag. Du är en viktig del av kommunens ledningsarbete och bidrar aktivt i övergripande frågor. En central del av rollen är att synliggöra ekonomiska konsekvenser, skapa förståelse och bidra till kloka vägval. I uppdraget ingår också att driva utveckling, både av arbetssätt, ekonomiprocesser och digitala lösningar. Du leder en organisation med engagerade medarbetare och skapar förutsättningar för samarbete, kvalitet och utveckling. Du har även ett övergripande ansvar för att leda och utveckla kommunens arbete med strategiska inköp och upphandling, med fokus på styrning, riktning och långsiktig utveckling snarare än operativt genomförande. KVALIFIKATIONER Det här behöver du ha med dig Vi söker dig som har en stabil ekonomisk grund och erfarenhet av att leda. För att lyckas i rollen ser vi att du har: • Akademisk utbildning inom ekonomi • Flera års erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete • Erfarenhet av budget, prognos och uppföljning • Erfarenhet av att leda verksamhet eller team • God kunskap om ekonomistyrning i större organisationer • Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift Har du dessutom erfarenhet från något av nedan så är det meriterande och kommer snabbare in i uppdraget: • Arbete i kommun eller annan politiskt styrd verksamhet • Koncernredovisning eller bolagsfrågor • Erfarenhet av att leda eller utveckla strategiska inköp och upphandling • Förändringsarbete eller digital utveckling • Samarbete nära politisk ledning Vem vi tror att du är: För oss är ledarskapet avgörande. Vi söker en ekonomichef som är trygg, tydlig och har en naturlig tyngd i sitt uppdrag. Du står stadigt även när det är mycket som pågår och skapar lugn och riktning i organisationen. Du har ett starkt analytiskt tänk och ser helhet, samband och konsekvenser. Samtidigt har du en viktig förmåga du gör ekonomi begriplig. Du kan förklara, förenkla och skapa förståelse oavsett om du pratar med chefer, politiker eller medarbetare. Som ledare är du närvarande och tillgänglig. Du visar förtroende för dina medarbetare, delegerar ansvar och skapar engagemang. Du bygger ditt ledarskap på tillit, men är också tydlig när det behövs. Du fattar beslut, följer upp och driver arbetet framåt. Du har mod att ta i frågor som är svåra och är trygg i att hantera situationer som behöver tydliggöras för att skapa bättre samarbete. För dig är det viktigt att laget fungerar, att alla drar åt samma håll och att klimatet är öppet och professionellt. Vi tror också att du drivs av utveckling. Du är nyfiken, ser möjligheter i förändring och vill vara med och utveckla ekonomifunktionen i takt med omvärlden. Därför ska du välja oss Det här är ett uppdrag för dig som vill kombinera strategiskt arbete med konkret påverkan. Du får en central roll i kommunen, arbetar nära både ledning och politik och är med och formar framtiden. Du leder en etablerad organisation med cirka 20 medarbetare och har goda möjligheter att sätta din prägel på arbetet framåt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Om Sandvikens kommun I Sandviken är världen alltid närvarande. Här känner vi oss hemma och gör varandra bättre. Som anställd i Sandvikens kommun har du ett av Sveriges viktigaste jobb. Därför är det viktigt för oss att du trivs och känner att din arbetsinsats är värdefull för samhället. Vi tror att vägen dit går genom att alla oavsett roll strävar efter att göra varandra bättre. Det bästa arbetet gör vi tillsammans, genom helhetssyn, samverkan, dialog och att ta tillvara på våra olikheter. Som arbetsgivare arbetar vi för ett långsiktigt och hållbart arbetsliv vilket skapar en framgångsrik och utvecklande kommun. När vi gör varandra bättre gör vi Sandvikens kommun bättre! Varmt välkommen att visa intresse för rollen som Ekonomichef till Sandvikens kommun. Rekryteringsprocessen hanteras av Interim Sverige och intresseanmälan lämnas via länken. Sista dag att visa intresse är den 2 augusti. Ansvarig rekryteringsspecialist: Andreas Dahlén andreas@interimsverige.se Vill du veta hur det är att bo, leva och verka i Sandvikens kommun? Kanske du funderar på att flytta till Sandviken? Vi har samlat information speciellt för dig på våra sidor: https://sandviken.se/hellosandviken Om du har skyddad identitet ber vi dig att inte skicka in din ansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Mer information om hur du istället går tillväga finns på www.sandviken.se/ledigajobb
Om rollen Som logistikkonsult är du en central och viktig del i att säkerställa att företagets varu- och materialflöden fungerar effektivt, kostnadseffektivt och i linje med verksamhetens behov. Du arbetar nära logistikchef, planerare och operativa team, men har också kontaktytor mot andra funktioner såsom inköp, produktion och ibland externa leverantörer och transportpartners. Rollen är bred och dynamisk och kombinerar operativa uppgifter med analytiskt och utvecklingsinriktat arbete. I det dagliga arbetet handlar det både om att hantera och koordinera flöden, följa upp leveranser och lösa avvikelser, samt att analysera data och identifiera förbättringsområden. I rollen kommer du även fungera som ett stöd i strategiska frågor, där du är med och utvecklar processer, förbättrar arbetssätt och driver initiativ som syftar till att öka effektivitet och minska kostnader. Rollen kräver en god förståelse för hela supply chain-flödet, från planering och inköp till distribution och leverans, samt förmåga att växla mellan detaljfokus och helhetsperspektiv. Exempel på uppdrag och ansvarsområden: Vara en central kontaktpunkt för logistikteam och chefer Planera, koordinera och optimera flöden av material och varor Ta fram rapporter, nyckeltal och prognoser kopplade till logistik och supply chain Hantera logistikadministration, order, fakturor och budgetuppföljning Ansvara för transportbokningar, leveransbevakning och avvikelserapportering Bidra i förbättringsprojekt och utveckling av processer för ökad effektivitet Observera att detta är en annons där du har möjlighet att skicka in ditt CV för att arbeta som HR-konsult via Adecco. Din roll och ditt fokus anpassas utifrån uppdragets behov och din kompetens. Uppdragsperioden kan variera, från kortare till längre uppdrag. Om dig Vi söker dig som har en utbildning inom logistik, supply chain, ekonomi eller motsvarande område, samt minst ett års erfarenhet av logistikarbete. Du är van att arbeta i administrativa system och har god förståelse för logistikflöden och transportlösningar. Du behärskar svenska och engelska obehindrat, både muntligt och skriftligt. Som person är du: Proaktiv och självgående, med förmåga att snabbt sätta dig in i nya organisationer Strukturerad, analytisk och lösningsinriktad Relationsskapande och trygg i samarbeten med olika intressenter Professionell i din roll och noggrann i hantering av information och data Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Viktigt att tänka på vid ansökan För att vi på bästa sätt ska kunna ta del av din kompetens och erfarenhet ber vi dig att skicka in ett uppdaterat och tydligt CV, där det framgår vilka roller du haft, dina arbetsuppgifter samt hur många års erfarenhet du har inom respektive område. Vi behandlar ansökningar löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Josephine Hjalmarsson via Josephine.hjalmarsson@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail.
Om rollen och dina arbetsuppgifter Gunnesboskolan söker en grundskollärare för undervisning i årskurs 4-6, är du vår nya kollega? Som grundskollärare arbetar du pedagogiskt och socialt utifrån verksamhetens mål och riktlinjer samt gällande styrdokument. Du är väl förtrogen med aktuell läroplan och ansvarar för det pedagogiska innehållet i undervisningen samt arbetar främjande för elevernas lärande och utveckling. Arbetsuppgifterna består av att undervisa i matematik, svenska och engelska i årskurs 4-6 samt att inom yrket utföra i övrigt förekommande uppgifter som grundskollärare. Den som anställs för tjänsten kommer att ingå i ett arbetslag där det även ingår mentorskap. Vi söker dig Vi söker dig som är legitimerad grundskollärare med behörighet för årskurs 4-6 i matematik, svenska och engelska. Det är meriterande om du även har behörighet i NO eller SO. Det är också meriterande om du tidigare har varit undervisande lärare samt har erfarenhet av mentorskap. Vidare är det bra om du har erfarenhet av att arbeta med elever med olika behov och utmaningar. Vi förutsätter att du har en utmärkt förmåga vad gäller pedagogiskt ledarskap, ett gott bemötande gentemot elever, vårdnadshavare och kollegor samt ett salutogent förhållningssätt till elever och lärande. Du har en god samarbetsförmåga och förmåga att skapa och bibehålla goda relationer. Vidare är du strukturerad, engagerad och säkerställer att ditt budskap går fram samt följer upp. Vi ser att du som sökande är väl förtrogen med digitala verktyg. För att klara uppdraget på ett bra sätt behöver du även goda kunskaper i svenska både i tal och skrift. I denna rekrytering har vi valt att tillämpa löpande vi ser därför gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. I denna rekrytering har vi även valt att ersätta det personliga brevet med urvalsfrågor. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Varmt välkommen med din ansökan! Vi erbjuder dig Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.https://lund.se/arbete-och-lediga-jobb/sa-ar-det-att-arbeta-med-oss/det-har-ger-vi-dig-som-medarbetare Om arbetsplatsen Gunnesboskolan är en grundskola i nordvästra delen av Lund. Elevantalet på skolan är drygt 600. Denna arbetsplats är ett ställe där man trivs och gärna stannar länge. Vi utvecklar elevaktiva arbetssätt och arbetsformer och verkar efter honnörsorden Lust att lära, Lära@lära och Livslångt lärande. Bibliotek, inklusive informations- och kommunikationsteknik, spelar stor roll och är väl utbyggt. Vi arbetar också i ett F-9 perspektiv med att höja kompetensen kring neuropsykiatriska funktionsnedsättningar och differentierad undervisning/lektionsdesign. Vi är också inne i ett spännande utvecklingsarbete inom Relationellt Lärarskap. På barn- och skolförvaltningen arbetar vi för att skapa likvärdighet och goda förutsättningar för att alla barn och elever inom våra förskolor, grundskolor och anpassade grundskolor ska nå sina mål. Tillsammans arbetar vi för en enhetlig och tydlig styrning av förskola och skola i en modern och effektiv organisation, med målet att möjliggöra en utbildning i världsklass. Våra ambitioner är höga och vi strävar alltid efter att skapa goda förutsättningar för utveckling och värnar om en hög kvalitet i verksamheten. För att få arbeta med barn eller elever inom förskola och skola behöver du kunna uppvisa ett godtagbart utdrag ur belastningsregistret. Polisen: Beställ utdrag ur belastningsregistret Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?
Nu söker vi dig som vill leda Skaraborgs utveckling inom utbildning och kompetens - i nära samarbete med näringsliv, akademi, kommuner och regionala aktörer Som chef för område Kunskapsutveckling får du en central roll i att forma framtidens utbildnings- och kompetensförsörjningslösningar i en region som står inför stora etableringar, växande arbetsmarknader och omfattande utvecklingsinitiativ. Din huvuduppgift är att leda och samordna Skaraborgs kommuners utbildningsfrågor som drivs inom Utbildning Skaraborg. Du arbetar i första hand genom olika nätverk som består av kommunernas utbildningschefer och deras ansvarig förtroendevalda samtidigt som du ansvarar för förbundets prioriterade uppdrag och projekt inom området. I uppdraget blir du en viktig företrädare för Västsveriges gemensamma kraftsamling kring utbildning och kompetens. Du samverkar nära kommunerna i Skaraborg, andra delregionala kommunalförbund, Västra Götalandsregionen, universitet samt regionala branschorganisationer och myndigheter. Rollen innebär också att företräda kommunalförbundet i nationella sammanhang och, tillsammans med förbundsdirektören, möta företagsledningar och näringslivsaktörer i frågor kopplade till större etableringar och strategiska kompetensförsörjningsinitiativ. Relationen till Högskolan i Skövde och andra lärosäten är prioriterad. Hos oss får du möjlighet att påverka Skaraborgs framtid på riktigt, i skärningspunkten mellan utbildning, arbetsliv, innovation och regional utveckling! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som chef för område Kunskapsutveckling leder du en av förbundets tre tematiska verksamheter och har personal-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar för cirka tio medarbetare. Tillsammans med dina medarbetare samordnar ni kommunernas skol- och utbildningsfrågor och driver Skaraborgs gemensamma utvecklingsagenda inom utbildning och kompetens. Ni ansvarar även för gemensamma driftsuppdrag, såsom Skaraborgsgemensam gymnasieantagning. En stor del av verksamheten bedrivs inom strukturen Utbildning Skaraborg, som utgår från kommunernas samverkansstrategi med fokus på Fullföljd utbildning och Kompetensförsörjning. Uppdraget är både strategiskt och operativt och ger dig ett stort utrymme att forma och utveckla arbetet tillsammans med kommunerna. Du verkar i en regional kontext där Skaraborg har ett viktigt påverkansutrymme, och du behöver kunna se och agera utifrån både lokala, regionala och nationella perspektiv. Du arbetar tätt tillsammans med Skaraborgs skol- och utbildningschefer och deras chefs- och professionsnätverk, där flera av dina uppdrag initieras. Utvecklingsarbetet sker ofta i projektform och i nära samverkan med näringsliv, akademi och regionala samt nationella nätverk. Rollen kräver att du kan leda genom andra och verka på flera nivåer samtidigt, från politisk styrning och regional samverkan till operativ utveckling nära verksamheten. Du rapporterar till förbundsdirektören och ingår i förbundets ledning där ni tillsammans samlar initiativ och utvecklingskraft för kommunernas gemensamma bästa, och där du får ett stort friutrymme att leda, påverka och skapa verklig förflyttning. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • har en relevant akademisk examen inom ansvarsområdet eller annan motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • har flerårig erfarenhet av strategiskt ledarskap i komplexa organisationer och trivs med att växla mellan strategiska och operativa uppdrag • har erfarenhet av styrning, uppföljning och utveckling på övergripande nivå har god kunskap om kommunal organisation, uppdrag och förutsättningar, särskilt inom utbildning och kompetensförsörjning • har erfarenhet av att arbeta som chef • har dokumenterad erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete, gärna i bred samverkan • har god digital kompetens och är van att använda moderna digitala arbetssätt, samarbetsverktyg och AI-stöd för att effektivisera utveckling och samverkan • har god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du: • har genomgått ledarutvecklingsprogram på högre nivå med inriktning mot strategiskt ledarskap och styrning • har god förståelse för att arbeta i en politiskt styrd organisation • har erfarenhet av ledande roller inom skolverksamhet, gärna med ansvar gentemot politisk nämnd eller styrelse Du kombinerar ett tryggt och tydligt ledarskap med ett öppet, samlande arbetssätt. Du trivs i komplexa sammanhang, ser helheter och skapar riktning tillsammans med andra. Framför allt har du ett starkt engagemang för Skaraborgs långsiktiga utveckling! Välkommen med din ansökan redan nu och allra senast 5 augusti 2026. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Intresseanmälan och konfidentiell kontakt I rekryteringen samarbetar Skaraborgs kommunalförbund med Solum Search. För intresseanmälan och konfidentiell kontakt är du välkommen att kontakta chefsrekryterare Ylva Dahl, Solum Search: mobil 0730263834 alternativt e-post: ylva.dahl@solumsearch.se
Platschef – led en verksamhet som aldrig står still Är du en trygg ledare som trivs när tempot är högt, besluten är viktiga och medarbetarna är nyckeln till framgång? Nu söker vi en Platschef som vill ta helhetsansvar för vår verksamhet i Uppland och på Gotland. Det här är en roll för dig som vill kombinera operativt ledarskap på distans, affärsmässighet och verksamhetsutveckling – och som tycker att det är lika viktigt att skapa starka team genom andra chefer som att leverera resultat. Hos oss leder du en verksamhet som är igång dygnet runt, året om. Här möts distribution och transport medarbetare, chaufförer, fordon och ser till att tidningar, paket och andra försändelser når fram. Det är ett viktigt uppdrag med högt tempo, stort ansvar och stor betydelse för både kunder och mottagare – och vi söker nu en ledare som vill vara med och utveckla framtidens åkeri- och distributionsverksamhet. Om rollen Som Platschef har du det övergripande ansvaret för både den dagliga driften och utvecklingen av verksamheten i Uppland och på Gotland. Du leder verksamheten på distans och genom andra chefer, vilket ställer krav på tydlighet, tillit, struktur och förmåga att skapa engagemang även när du inte alltid är fysiskt på plats. Du är en närvarande ledare som skapar engagemang, bygger förtroende och får människor att växa. Samtidigt har du förmågan att lyfta blicken och se hur verksamheten kan utvecklas på både kort och lång sikt. I rollen rapporterar du till Distributionschef och ingår i ett nätverk av platschefer där samarbete, erfarenhetsutbyte och utveckling står i fokus. Det här kommer du att göra Leda och utveckla verksamheten, cheferna, medarbetarna och resultaten i Uppland och på Gotland Ha personal-, arbetsmiljö- och kvalitetsansvar Säkerställa en effektiv och välfungerande drift inom åkeri-, transport- och distributionsverksamheten Arbeta med budget, uppföljning och verksamhetsstyrning Driva förbättrings- och förändringsarbete Implementera nya affärer, kunder och arbetssätt Skapa förutsättningar för hög servicegrad och nöjda kunder Samverka med fackliga organisationer, HR och övriga delar av verksamheten Vem är du? Vi tror att du är en person som gillar att ta ansvar och som drivs av att skapa resultat tillsammans med andra. Du har erfarenhet av att leda människor och känner dig trygg i att fatta beslut, prioritera och hantera vardagens utmaningar. Förmodligen kommer du från transport-, logistik-, distributions- eller åkeribranschen där du har förståelse för de krav som ställs på en verksamhet som måste fungera varje dag. Vi ser gärna att du har: Ledarerfarenhet med personal-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar Erfarenhet av att leda chefer och verksamhet på distans Erfarenhet av budget- och resultatansvar Erfarenhet från åkeri-, transport-, logistik- eller distributionsverksamhet Förmåga att leda förändring och utveckling God systemvana och förmåga att snabbt sätta dig in i flera digitala system och administrativa verktyg B-körkort, då rollen innebär resor till våra olika orter och verksamheter Goda kunskaper i svenska och engelska Därför ska du välja oss Du får möjlighet att: Vara en del av en framtidsbransch i ständig utveckling. Arbeta i en organisation där ansvar, samarbete och handlingskraft uppskattas. Få mandat att fatta beslut och göra verklig skillnad. Utgå från våra nya, fina lokaler på Boländerna – en satsning vi är stolta över och som ger rätt förutsättningar för en modern, effektiv och trivsam verksamhet Vi söker dig som vill ta dig an Uppland och Gotland som nästa stora utmaning – och vara med och skapa en effektiv, modern och hållbar åkeri-, transport- och distributionsverksamhet där människor trivs, utvecklas och lyckas tillsammans. Är du vår nästa Platschef? Då ser vi fram emot att höra från dig! Vi är en värderingsstyrd koncern som eftersträvar jämställdhet och mångfald och värdesätter därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter. För att säkerställa en trygg och säker arbetsplats genomför vi som en del av vår rekryteringsprocess bakgrundsanalyser på utvalda kandidater. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. För frågor vänligen kontakta rekryterande chef Johanna von Wetter- Rosenthal, johanna@wetter@svhl.se För fackliga frågor vänligen kontakta Jenny Björklund Unionen, Jenny Björklund@ntm.se Svensk Hemleverans erbjuder snabba och prisvärda hemleveranser i en effektiv och hållbar logistikkedja med huvuduppdraget att dela ut morgontidningen. För att göra mest nytta i varje leverans tar vi även med oss brev och paket. Våra utdelningsområden är Östergötland, norra Småland, Uppland, Gotland, Sörmland, Norrbotten och norra Västerbotten. Vi är en del av NTM som är en av Sveriges största koncerner för lokal media, en stiftelseägd koncern med hjärtat i den lokala journalistiken. Vi har höga ambitioner i vårt dagliga arbete och som arbetsgivare. Vi arbetar aktivt med vår arbetsmiljö, kompetens och ledarskap för att skapa en välmående verksamhet. Vi värdesätter mångfald och utvecklas genom att ta vara på våra medarbetares skilda erfarenheter och perspektiv, men vi samlas under en gemensam värdegrund. Värdegrunden bygger på tre ord som beskriver hur vi förhåller oss till utmaningar, till varandra och till vår omvärld: vi är Nyfikna, Tillsammans och Modiga. Genom att vara nyfikna, arbeta tillsammans och våga vara modiga bygger vi framtidens NTM.
Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll. Din roll Vi söker nu en erfaren teknisk projektledare som vill ta en ledande roll i utvecklingen och leveransen av avancerade kommunikationssystem till våra GlobalEye AEW&C flygplan. Hos oss får du arbeta med lösningar inom radio, satellitkommunikation och nätverk - system som är avgörande för våra kunders operativa förmåga i komplexa och krävande miljöer. Som teknisk projektledare ansvarar du för att leda det tekniska arbetet genom hela projektets livscykel, från tidiga kunddialoger och systemanalyser till integration, verifiering och leverans. Du arbetar nära projektledning, systemingenjörer, utvecklingsteam, kunder och leverantörer för att säkerställa att tekniska lösningar möter både verksamhetsbehov och kontraktskrav. Rollen innebär ett tydligt ledarskap inom Systems Engineering där du planerar, koordinerar och följer upp det tekniska arbetet samt säkerställer att utvecklingen sker strukturerat och effektivt. Du leder tvärfunktionella team och skapar förutsättningar för att olika specialistområden samverkar mot gemensamma mål. I rollen kommer du bland annat att: Leda och planera det tekniska arbetet inom projekt och produktutveckling. Samordna och driva Systems Engineering-arbetet genom hela systemets livscykel. Säkerställa att tekniska processer, granskningar och beslutspunkter genomförs enligt plan. Ansvara för kravhantering, systemanalyser samt tekniska underlag till projekt- och kundbeslut. Identifiera tekniska risker, beroenden och utmaningar samt driva åtgärder för att hantera dessa. Leda tekniska dialoger med kunder, partners och leverantörer. Delta i affärs- och offertarbete genom att bidra med tekniska lösningar, systemanalyser och arkitekturarbete. Säkerställa framdrift i tvärfunktionella team och skapa god samverkan mellan olika teknikområden. Hos oss blir du en del av en verksamhet där avancerad teknik kombineras med ett tydligt syfte - att bidra till ett tryggare samhälle. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av att leda tekniskt komplexa projekt och som trivs i gränslandet mellan teknik och ledarskap. Du har flera års erfarenhet av systemarbete, systemutveckling eller teknisk projektledning. Du har ett strukturerat arbetssätt, ett starkt teknikintresse och förmågan att skapa engagemang och riktning i tvärfunktionella team. Du är van att navigera i komplexa organisationer och känner dig bekväm i dialogen med såväl kunder som interna intressenter. Vi ser gärna att du har erfarenhet av Systems Engineering och ett livscykelperspektiv på systemutveckling. Har du arbetat med kommunikationssystem inom radio, satellitkommunikation eller nätverk är det meriterande. För att lyckas i rollen tror vi att du har: Ingenjörsutbildning, gärna på civilingenjörs- eller masternivå. Flerårig erfarenhet av teknisk projektledning, systemutveckling eller Systems Engineering. Erfarenhet av att leda och samordna tvärfunktionella tekniska team. Förmåga att omsätta krav och behov till genomförbara tekniska lösningar. Vana att arbeta nära kunder och andra intressenter. Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska, i tal och skrift. Meriterande Erfarenhet av Systems Engineering enligt INCOSE:s principer och metoder. Certifiering inom Systems Engineering, exempelvis ASEP, CSEP eller ESEP. Erfarenhet av radio, satellitkommunikation eller nätverk. Erfarenhet inom till exempel systemsäkerhet, IT-säkerhet, miljötålighet, ILS/IPS Certifieringar inom projektledning. Erfarenhet från försvarsindustri eller annan säkerhetskritisk verksamhet. Erfarenhet av internationella projektmiljöer. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad blir du en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här. Om du är intresserad av vilka förmåner som du kan ta del av som anställd på Saab i Sverige, kan du läsa om dem här Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut. Notera även att annonsen ligger ute under sommar- och semesterperioden vilket gör att återkoppling kan komma att dröja längre än vanligt. Du kan räkna med återkoppling som senast under augusti/början av september. Tack för din förståelse. Välkommen med din ansökan!
Vill du arbeta med ekonomi som bidrar till utvecklingen av hela Örebro län? Nu söker vi en förvaltningsekonom till ekonomienheten inom Regional utveckling. Hos oss får du ett varierat och kvalificerat uppdrag där du arbetar nära verksamheten som en kvalificerad rådgivare till chefer, projektledare och strateger i ekonomiska frågor. Du ansvarar för redovisning, budget, uppföljning och ekonomiska analyser, samt bidrar till välgrundade beslut och en långsiktigt hållbar ekonomi. Du blir en del av en ekonomienhet som är under utveckling. Tillsammans bygger vi ett arbetssätt som präglas av samarbete, kunskapsutbyte och ett gemensamt ansvar för att ge ett kvalificerat ekonomiskt stöd till hela förvaltningen. Här får du möjlighet att vara med och påverka både arbetssätt och utvecklingen av ekonomifunktionen. Arbetsuppgifter Som förvaltningsekonom har du ett brett och självständigt uppdrag där du ansvarar för ekonomin inom ett eller flera verksamhetsområden. Du arbetar nära verksamheten och fungerar som ett kvalificerat stöd till chefer och projektledare genom hela ekonomiprocessen. Exempel på arbetsuppgifter: . ansvara för löpande redovisning, bokslut och ekonomiska avstämningar . arbeta med budget, prognoser och ekonomisk uppföljning . ta fram ekonomiska analyser och beslutsunderlag . ge stöd och rådgivning till chefer och projektledare i ekonomiska frågor . arbeta med redovisning, uppföljning och rekvirering av externt finansierade projekt . medverka i arbetet med ekonomiska underlag till förvaltningens politiska processer . delta i utvecklingen av ekonomiska rutiner, processer och arbetssätt tillsammans med övriga ekonomer. Arbetet innebär många kontaktytor och du samarbetar med kollegor inom ekonomienheten och med verksamhetens chefer, projektledare och strateger. Kvalifikationer Vi söker dig som har: . akademisk examen inom ekonomi, exempelvis civilekonom, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant . flerårig erfarenhet av löpande redovisning samt analys- och uppföljningsarbete . god erfarenhet av budget- och bokslutsarbete . mycket goda kunskaper i Excel och god systemvana . mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Som person är du strukturerad, analytisk och kvalitetsmedveten. Du tar ansvar för ditt arbete och har förmåga att planera och prioritera även när arbetsbelastningen varierar. Du trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du uppskattar samarbete och gärna delar med dig av dina kunskaper. Du har ett konsultativt förhållningssätt och bygger förtroendefulla relationer. Genom att lyssna, ställa frågor och kommunicera tydligt hjälper du verksamheten att förstå ekonomiska samband och fatta välgrundade beslut. Du är dessutom utvecklingsorienterad och ser möjligheter att förbättra arbetssätt och processer. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Meriterande Det är meriterande om du har: . erfarenhet av arbete inom offentlig sektor . erfarenhet av arbete inom regional utveckling eller samhällsutveckling . erfarenhet av arbete med extern finansiering, exempelvis EU-fonder eller statliga bidrag . erfarenhet av uppföljning av mål, indikatorer och effekter . kunskap om politiskt styrda organisationer . erfarenhet av ekonomisystem och BI-verktyg, exempelvis Raindance, Hypergene eller Stratsys Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, infrastruktur, kultur, näringslivsutveckling och flera andra områden som är viktiga för Örebroregionens utveckling. Vår gemensamma vision är: Tillsammans skapar vi ett bättre liv och våra tre värdeord är samarbete, utveckling och professionalism. På förvaltning Regional utveckling verkar vi för att skapa förutsättningar för en konkurrenskraftig utveckling och en god livskvalitet i vår region. Vårt ansvarsområde är brett och sträcker sig från folkhälsa, utbildning och kultur till näringslivsutveckling, energi och klimat samt kollektivtrafik. Förvaltningen består av ca 330 medarbetare och tillsammans skapar vi utvecklingskraft. Övrig information Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.
Page 1 of 81