independent

Beskrivning Bautasten är ett boende där hyresgäster har beslut enligt både SoL (Socialtjänstlagen) och LSS (Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade). Hyresgästerna har varierande stödbehov och målet med verksamheten är att ge individuellt anpassat stöd utifrån varje persons behov och beslut enligt gällande lagstiftning. Arbetsuppgifter I rollen skapar du trygghet, delaktighet och en meningsfull vardag för våra hyresgäster. Du arbetar med ett motiverande och lågaffektivt förhållningssätt där självbestämmande står i centrum. Arbetsuppgifterna omfattar både praktiskt stöd, såsom läkemedelshantering, matlagning, städning och inköp, samt stöd i kontakter med myndigheter och hälso- och sjukvården. Stödbehovet varierar mellan hyresgästerna - från regelbundna stödsamtal till stöd i samtliga vardagsmoment. Därför är det viktigt att du är lyhörd, trygg och har ett professionellt bemötande samtidigt som du arbetar för att stärka varje persons självständighet utifrån individuella behov och förutsättningar.Arbetstiderna omfattar sovande jour och tjänstgöring varannan helg. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift är ett krav, du behöver ha godkänt i svenska 1 eller svenska som andra språk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andra språk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Det är ett krav för tjänsten att du har erfarenhet av dokumentation och erfarenhet inom psykiatrin. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med psykiatri. Du är även meriterande om du har erfarenhet av: - Motiverande Samtal (MI) - Ett självständigt Liv (ESL) -Lågaffektivt bemötande (LAB) - Alternativ Kompletterande kommunikation (AKK) - Arbete med missbruk  Du bemöter människor i din yrkesroll med respekt och hänsyn, med utgångspunkt i allas lika värde, och bidrar till ett tryggt och positivt möte. Du har ett öppet och professionellt förhållningssätt där brukarens behov alltid står i centrum. Du är tillmötesgående, har en positiv inställning samt uppträder lugnt och tryggt i din yrkesroll. Du arbetar strukturerat, har god samarbetsförmåga och tar egna initiativ inom ramen för uppdraget, vilket värdesätts högt. Du tar ansvar för både dina egna och gruppens arbetsuppgifter, är lyhörd för andras behov, känslor och åsikter samt planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt.   Villkor Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden. I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst (Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankett för begäran om registerutdrag för enskild person, utdrag nr 442.3) Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp.   Övrigt  Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik.   Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Vill du vara navet i en verksamhet där säkerheten alltid går först – och där din förmåga att kombinera struktur, regelverk och starka relationer gör verklig skillnad? Vi söker nu en säkerhetsskyddsspecialist med fokus på personalsäkerhet, till en unik roll där din förmåga att bygga relationer och förtroende kommer till sin rätt. Vad innebär rollen? Du och dina kollegor i Personalsäkerhetsgruppen som är en del av HR, har i uppdrag att säkerställa att Swedavia följer Säkerhetsskyddslagen och är sammanhållande för personalsäkerhetsarbetet i hela Swedavia. Det är en roll som kräver stor integritet och förmåga att vara rådgivande till organisationen i personalsäkerhetsfrågor. Dina främsta arbetsuppgifter kommer att vara genomförandet av säkerhetsprövningar och efterhand även internutredningar med säkerhetsanknytning, vilket innebär att i arbetet ingår bl a: Genomförande av bakgrundskontroll, grundutredning, säkerhetsprövningsintervju och övriga delar som hör till säkerhetsprövningsprocessen. Bedömning av säkerhetsmässig lämplighet i enskilda säkerhetsprövningsärenden Stöd till linjechefer i deras uppföljande säkerhetsprövningsansvar och i hantering av orostankar. Säkerhetsrelaterade internutredningar, inklusive förundersökning, analyser, rekommendationer och författande av beslutsunderlag Förvalta och utveckla rutiner och metoder i efterlevnad med gällande riktlinjer Tillsammans arbetar vi för att våra tio flygplatser ska vara trygga och säkra för alla – resenärer, medarbetare och kunder. Du förväntas vara på plats på Stockholm Arlanda Airport minst tre dagar i veckan och resor till övriga flygplatser ingår i arbetet och kan förekomma periodvis varje vecka, så vi tror det är en stor fördel om du bor i närheten av flygplatsen. Vem är du? Vi söker dig som har: Relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet Erfarenhet av att tillämpa regelverk i praktiken samt bemöta människor professionellt i komplexa och känsliga situationer Erfarenhet av utredningar God kommunikativ förmåga och erfarenhet av att leda individuella samtal ex intervjuer Som person är du självständig, målmedveten, strukturerad och empatisk Meriterande om du har erfarenhet av personalsäkerhetsarbete Hur vi bemöter varandra, kollegor, kandidater och kunder är viktigt på Swedavia och eftersom rollen innebär många kontaktytor är det givet att du behöver vara en skicklig kommunikatör och relationsbyggare. För att trivas behöver du gilla att samarbeta och stödja dina kollegor, vi diskuterar många frågor med varandra och tar gemensamma beslut. Du är ödmjuk inför att din roll är att hjälpa och stötta organisationen med din expertis. Vad erbjuder vi dig? Vi erbjuder en unik arbetsplats där säkerheten alltid kommer först och där du får möjlighet att utvecklas mer inom både flygplats och personalsäkerhet. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekrytering@swedavia.se Sista ansökningsdag är den 4 augusti, urval sker löpande och annonsen kan stängas tidigare så tveka inte att söka redan idag! Hur är det att arbeta på Swedavia? Vårt fokus är att möjliggöra hållbart resande och uppmuntra nytänkande för att skapa en välkomnande, trygg och inkluderande arbetsgemenskap där du kan växa och göra verklig skillnad – läs mer här! Jobba hos oss | Om Swedavia  För en objektiv och rättvis rekrytering använder vi arbetspsykologiska tester som en del av urvalsprocessen. Då flygplatser är säkerhetskänslig verksamhet genomgår samtliga kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen en bakgrundskontroll. Innan anställning sker även en säkerhetsprövning i enlighet med Transportstyrelsens regler om luftfartsskydd samt Säkerhetsskyddslagen. Swedavia är även en drogfri arbetsplats med nolltolerans mot droger. Drogtester genomförs före anställning och sker slumpmässigt under anställningen.

Handledare till Rusta och Matcha – Kollega Örebro Vill du arbeta med att hjälpa människor vidare till jobb eller studier? Kollega söker nu en handledare till vår verksamhet inom Rusta och Matcha i verksamhetsområde Örebro. På uppdrag av Arbetsförmedlingen stöttar vi arbetssökande med vägledning, matchning och coachning – alltid med fokus på individens behov och styrkor. Vi har en stolthet i att hålla kvaliteten i verksamheten hög, och har under lång tid varit en av de leverantörer i Sverige som haft högst resultat. I verksamhetsområde Örebro är vi just en av endast två leverantörer med högst resultatbetyg av Arbetsförmedlingen. Om tjänsten Som handledare arbetar du nära våra deltagare och hjälper dem vidare mot arbete eller studier. Du ansvarar för att planera, följa upp och driva deltagarnas process framåt genom individuellt stöd och vägledning. Anställningen är i grunden en halvtidsanställning, som kan utvecklas till en heltidsanställning. I denna rekrytering kan det vara fördelaktigt om du kan få något arbetsgivarstöd av Arbetsförmedlingen, vilket kan möjliggöra en heltidsanställning från start. Exempel på arbetsuppgifter coacha och vägleda deltagare mot arbete eller studier kartlägga deltagarnas behov, mål och förutsättningar matcha deltagare mot lediga tjänster och utbildningsmöjligheter stötta i jobbsökande, exempelvis CV, personligt brev och intervjuträning ha kontakt med arbetsgivare och andra relevanta aktörer dokumentera och följa upp deltagarnas utveckling representera Kollega och våra tjänster i kontakt med arbetssökande och samarbetspartners Kravprofil För att vara aktuell för tjänsten behöver du uppfylla följande: Formella krav Du behöver uppfylla ett av alternativen nedan: Alternativ 1 minst 2 års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid samt minst 3 års godkända högskolestudier Alternativ 2 minst 3 års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid inom områdena: Arbetsledning med personalansvar, rekrytering, omställningsarbete för arbetssökande, studie- och yrkesvägledning, handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration), arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor, arbete med social- och grupp-psykologi, och/eller karriärvägledning. samt minst 1 års eftergymnasiala studier Övriga krav goda kunskaper i svenska goda IT-kunskaper du trivs med att arbeta självständigt och ta ansvar Meriterande Det är meriterande om du har: erfarenhet av liknande arbetsuppgifter, exempelvis coachning, vägledning, matchning eller arbete med arbetssökande ett etablerat nätverk inom lokalt näringsliv eller arbetsmarknad goda kunskaper i engelska samt vanliga språk bland utrikesfödda i Sverige Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att lyckas i rollen tror vi att du är: empatisk och bra på att möta människor i olika situationer självständig och ansvarstagande stabil och trygg i din yrkesroll social och orädd i kontakt med nya människor driven och lösningsorienterad Därför ska du välja Kollega På Kollega drivs vi av att utveckla människor och hjälpa dem till rätt plats. Det gäller både våra deltagare och våra medarbetare. Hos oss får du: ett meningsfullt arbete där du gör verklig skillnad möjlighet att utvecklas i din roll goda möjligheter att växa inom organisationen stöd från kollegor och en verksamhet i utveckling Om rekryteringsprocessen Denna rekrytering genomförs av Kollega för anställning hos Kollega i Örebro. Ansökan är öppen till 31/7, men tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka därför gärna in din ansökan och gör eventuella tester så snart som möjligt. Du behöver inte skriva ett personligt brev när du söker jobb via Kollega. Eftersom vi använder oss av evidensbaserad rekrytering, kommer det certifierade logik- och personlighetstestet UPP från Psykologisk Metod att ingå som en obligatorisk del av rekryteringsprocessen, för de som går vidare och uppfyller kraven för tjänsten. Testet, som skickas till de som uppfyller kraven för tjänsten, är en viktig del av rekryteringen. Testerna, tillsammans med andra evidensbaserade metoder, gör så att arbetsgivaren kan fatta beslut på mer objektiva grunder, samt med mer omfattande information om dig som person – på grunder som spelar större roll för tjänstens utförande än vad formella meriter gör. På så sätt får fler kandidater, och framför allt fler kandidater utan så mycket utbildning och erfarenhet på området, möjlighet att komma fram i rekryteringen och få en likvärdig chans till tjänsten. Slutkandidaten kan komma att få göra en övervakat logiktest i slutet av processen innan anställning. När du söker arbete via Kollega så får du alltid återkoppling på hur många ansökningar som kommit in, på vilka grunder de olika urvalen genomförts, hur många som har gått vidare till respektive steg, och vilket steg du som kandidat nått fram till. Kollega använder inte AI i några urval.

Senior System Engineer Q-linea AB Q-linea AB är ett börsnoterat diagnostikföretag inriktat på att utveckla och leverera lösningar för att vårdgivare ska kunna diagnostisera och behandla infektionssjukdom på kortast möjliga tid. Vår vision är att hjälpa till att rädda liv genom att, som en innovativ pionjär, säkerställa att antibiotika kan bibehållas som en effektiv behandling för framtida generationer. Bolaget grundades 2008 av forskare från Rudbecklaboratoriet vid Uppsala universitet tillsammans med bland annat Olink Bioscience AB och Uppsala universitets holdingbolag UUAB. Q-linea består idag av ett interdisciplinärt och mycket motiverat team som bedriver sin verksamhet i moderna och väl anpassade lokaler i Uppsala Science Park och i Fyrislund. Vill du ta ett tekniskt ledarskap i utvecklingen av framtidens diagnostiksystem? Vi söker dig som vill ta en nyckelroll i att vidareutveckla och säkerställa robustheten i våra medicintekniska systemplattformar. Som Senior System Engineer på Q-linea får du möjlighet att arbeta i skärningspunkten mellan elektronik, mekanik och systemförståelse – i en verksamhet där teknik, kvalitet och patientnytta står i centrum. Rollen innebär ett stort tekniskt ansvar och passar dig som trivs i en miljö där fokus ligger på förbättring, stabilisering och livscykelhantering snarare än ren nyutveckling. Du blir en viktig del av vårt System & Software-team och arbetar nära både interna funktioner och externa partners för att säkerställa att våra produkter håller högsta kvalitet och robusthet över tid. Om rollen I rollen som Senior System Engineer kommer du att fungera som teknisk lead inom hårdvaruutveckling och livscykelhantering med särskilt fokus på elektronik och mekanisk design. Rollen innebär ansvar för att formulera, underhålla och vidareutveckla tekniska kravspecifikationer samt driva tekniska förbättringsinitiativ kopplade till våra befintliga instrumentplattformar. Du kommer att arbeta nära utveckling, QA/RA, produktion och externa leverantörer samt bidra med teknisk support både internt och externt. Rollen kräver stor självständighet, god kommunikativ förmåga och ett strukturerat arbetssätt. Du rapporterar till Manager System & Software och ingår i ett mindre men mycket kompetent team med både seniora och juniora systemingenjörer. Placeringsort är Uppsala. Exempel på arbetsuppgifter Teknisk lead inom hårdvaruutveckling och livscykelhantering Driva förbättrings- och robusthetsarbete för befintliga instrumentplattformar Formulera, underhålla och uppdatera tekniska krav och designspecifikationer Arbeta med elektronik- och mekanikrelaterad felsökning och verifiering Samordna tekniska aktiviteter med externa konsulter och leverantörer Säkerställa att regulatoriska och tekniska krav uppfylls Bidra med teknisk support internt och externt Delta i change requests, verifiering och dokumentationsarbete Samarbeta nära QA/RA, produktion och andra utvecklingsfunktioner Kravprofil – Senior System Engineer Kvalifikationer Vi söker dig som har: Civilingenjörsexamen inom exempelvis elektronik, mekatronik, medicinteknik eller liknande område Minst 10 års erfarenhet av utveckling, underhåll och livscykelhantering av medicintekniska produkter Stark teknisk kompetens inom elektronik samt god förståelse för mekanisk konstruktion Erfarenhet av regulatoriska miljöer och kvalitetsledningssystem inom medicinteknik (ex. ISO 13485 och IVDR) Erfarenhet av att formulera och hantera tekniska kravspecifikationer och designdokumentation Förmåga att arbeta självständigt och driva tekniska frågor mot externa resurser och leverantörer God vana av teknisk dokumentation på både svenska och engelska Erfarenhet av relevanta CAD-verktyg för elektroniksdesign Erfarenhet av felsökning och verifiering av komplexa system Meriterande Erfarenhet av EMC-relaterade frågor Kunskap om IEC 61010 Erfarenhet av hårdvarunära programmering eller testscripting Erfarenhet från diagnostik- eller laboratoriemiljö Erfarenhet av arbete i tvärfunktionella utvecklingsteam Erfarenhet av relevanta 3D CAD-verktyg, gärna SolidWorks Konsultbakgrund eller vana att arbeta mot externa utvecklingspartners Personliga egenskaper Vi tror att du är: Strukturerad, analytisk och lösningsorienterad Teknisk trygg och van att ta ett informellt tekniskt ledarskap Självständig och initiativtagande Kommunikativ med god samarbetsförmåga Pragmatisk och fokuserad på robusthet, kvalitet och kundnytta Driven av att förbättra och effektivisera snarare än att “uppfinna nytt” Bekväm i en föränderlig miljö med högt tempo och stort ansvar Vi erbjuder Anställningen omfattas av IKEM:s tjänstemannaavtal, vilket innebär att du får ta del av kollektivavtalade försäkringar samt tjänstepension enligt ITP1. 30 semesterdagar Extra lediga dagar (ATK) och möjlighet till flextid Friskvårdsbidrag Privat sjukvårdsförsäkring Möjlighet att arbeta med teknik som gör verklig skillnad Välkommen med din ansökan!

Gör skillnad. Varje dag. Är du driven av vetenskaplig nyfikenhet och en vilja att göra skillnad? Vill du bidra till forskning som förbättrar människors hälsa? Forskargruppen Kardiovaskulär forskning- Translationella studier erbjuder en unik translationell forskningsmiljö där analyser utförs på en av världens största biobanker för ateroskleros, i kombination med mekanistiska in vitro-studier. Vi främjar en kreativ och öppen arbetsmiljö där alla medarbetare samarbetar. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en erfaren forskare till en ettårig postdoktoral tjänst. Tjänstens huvudsakliga fokus är forskning om den kärlpatologi som ligger bakom aterosklerotiska komplikationer. Som postdoktor arbetar du främst med analyser av stora data, inklusive genotypning, transkriptomik, proteomik, histologiska analyser och uppföljningsanalyser. KVALIFIKATIONER Vi söker en självständig forskare med ett stort intresse för kärlbiologi. Du arbetar målmedvetet, har ett konstruktivt förhållningssätt och bidrar med egna idéer samtidigt som du är öppen för nya perspektiv. Du trivs också med att samarbeta med andra. Tekniker och kompetenser som krävs för tjänsten: • Erfarenhet av flödescytometri, särskilt omfattande erfarenhet av karakterisering av immunceller. • Erfarenhet av RNA-sekvenseringsanalyser, inklusive single-cell RNA-sekvensering och spatial transkriptomik. • Erfarenhet av histologi och immunohistokemi. • Gedigen kunskap inom beräkningsorienterad datavetenskap, med särskilt fokus på analys av storskaliga biomedicinska data och multiomikdata. • Förmåga att självständigt arbeta med maskininlärningsmetoder, inklusive gradient boosting, random forests, k-nearest neighbors, tekniker för variabelselektion samt andra avancerade analysmetoder. • Praktisk erfarenhet av stora språkmodeller (Large Language Models, LLM), AI-agenter och agentbaserade arbetsflöden. Doktorsexamen samt gedigen kunskap om ateroskleros och hjärt-kärlsjukdomar krävs. Erfarenhet av beräkningsbaserade analyser av celler och vävnader samt analys av storskaliga biomedicinska datamängder är ett krav. Förmåga att skriva vetenskapliga texter och diskutera forskning obehindrat på engelska krävs. Erfarenhet från internationella forskningsmiljöer inom hjärt-kärlforskning eller immunologi ses som en mycket stark merit. Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Tjänsten avser en anställning på ett år. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

About Linxens Linxens is a global leader in micro-connectors, module packaging, antennas & inlays, and secure ID solutions, with over 40 years of innovation. Headquartered in Paris, France, we operate R&D centers and production sites across Germany, France, Sweden, China, India, Singapore and Thailand. Our solutions serve industries such as telecommunications, finance, transportation, hospitality, e-government, healthcare, and the Internet of Things (IoT). Our employees’ expertise and know-how allow us to continually reinvent ourselves and meet our customers’ evolving needs, helping them grow and innovate. Therefore, we invest in developing our employees’ skills and career growth. Working for Linxens means investing in your future. Our growth is creating great opportunities! Below is the job description for open position Linxens Sweden AB är ett ungt och modernt företag som utvecklar och tillverkar skräddarsydda lösningar inom tryck och stansning, med produkter som biosensorer och stick-to-skin wearables. Vi är en kreativ samarbetspartner som erbjuder kvalitet och innovativa lösningar. Vi ingår i en global koncern med cirka 2500 anställda, vilket ger oss en stabil och växande bas att stå på för framtiden. Vi söker nu en driven och strukturerad valideringsingenjör som vill vara med och bidra till vår fortsatta framgång. Tjänsten är placerad i Ängelholm, och du rapporterar till R&D och Projects Manager och blir en viktig del av vårt utvecklingsarbete i samtliga processer. Ditt uppdrag Som valideringsingenjör ansvarar du för valideringsarbete genom att säkerställa att tillverkningsprocesser, maskiner och system hos oss är kvalitetssäkrade (kvalificerade/validerade). Du leder valideringsarbetet i tvärfunktionella team med produktion, kvalitet och projektledning – alltid med kundens behov och regulatoriska krav i fokus. Du har en bred erfarenhet av att jobba i regulatorisk miljö och med ständiga förbättringar. Du kommer att: Planera, leda och dokumentera kvalificeringar/valideringar och de riskgranskningar och avvikelseutredningar som berör validering. Du är även ansvarig för att sammanställa resultaten av ovan ii de rapporter som valideringsprocessen kräver. Säkerställa att allt sker enligt standarder (ISO 9001, ISO 13485, CFR 21) Koordinera valideringsinsatser, tillsammans med projektledare som ansvarar för och har överblicken i inom både interna och kunddrivna projekt. Arbeta nära både kunder, leverantörer och interna intressenter t.ex projektteamet, produktionschefer, QA) Vi söker dig som har: Grundläggande kunskaper i ISO9001, ISO13485 , ISO14001, CFR 21 och GMP Civil- eller högskoleexamen inom teknik (maskin, kemi, medicinteknik el. liknande) Flera års erfarenhet av kvalificering/validering i industriell eller medicinteknisk miljö, och arbetat med produktionsteknik. God förståelse för produktionsteknik och kvalitetssystem (gärna enligt ISO 13485, CFR 21 och/eller GMP) Vana av att jobba i projektform, med högt tempo och flera kontaktytor. Arbetat med Minitab eller liknade verktyg. Förmåga att strukturera, prioritera och fatta beslut på egen hand Flytande svenska och engelska i tal och skrift Erfarenhet av automatiserade processer/mjukvaruvalidering. Erfarenhet av internationella samarbeten För att lyckas i rollen tror vi även att du är: Självständig, initiativrik och ansvarstagande Lyhörd och ödmjuk i mötet med kollegor och kunder Strukturerad, kvalitetsfokuserad och administrativt intresserad Teamorienterad med starkt kundfokus Flexibel och serviceinriktad, med en positiv attityd gentemot både kollegor och kunder. Initiativtagande, med förmågan att föreslå och/eller driva förbättringar av processer och arbetssätt. Join Linxens to work in a multicultural environment, collaborating with leading tech innovators and making a global impact on technology.

Teknisk Projektledare inom vattenrening NG Nordic är en ledande nordisk leverantör av cirkulära lösningar och miljötjänster. Genom att omvandla avfall till värdefulla resurser och ta bort farliga ämnen från kretsloppet undviker vi utsläpp, skyddar naturliga ekosystem och ökar tillgången till cirkulära material.   NG Nordic är en viktig del av den nordiska industriella infrastrukturen och genererar 1,3 miljarder euro i intäkter med ett team på cirka 3 400 anställda och 90 anläggningar.   Introduktion Vill du driva tekniska projekt som bidrar till effektiva och hållbara lösningar inom vattenrening? Som Teknisk Projektledare leder du projekt från idé och förstudie till genomförande, driftsättning och uppföljning. Du samarbetar nära interna och externa intressenter och säkerställer att teknik, tidplan, ekonomi, kvalitet och miljökrav hänger ihop. Vi söker dig som   Har god teknisk förståelse för vattenreningsprocesser och kan omsätta tekniska lösningar till genomförbara projekt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av eller intresse för:   - Mekanisk, biologisk och kemisk rening - Flockning, sedimentation, filtrering, membranteknik (RO/UF/NF), ozonering, UV och absorbenter  - Slamhantering, förtjockning och relaterade processer  - Projektering och dimensionering av reningsteknik  - Ritningar, P&ID, instrumentering samt styrsystem såsom SCADA/PLC   I rollen kommer du att   Leda och samordna tekniska projekt genom hela projektets livscykel, skapa struktur och driva framdrift i samverkan med teknik, verksamhet, leverantörer och andra projektintressenter. Exempel på arbetsuppgifter:   - Leda projekt från koncept till färdig lösning  - Ansvara för planering, budgetering, tidplaner och riskanalyser  - Samordna upphandlingar och ha kontakt med leverantörer och entreprenörer  - Arbeta med entreprenadformer och avtal, exempelvis AB/ABT  - Följa upp leveranser, kostnader, kvalitet och projektmål   Det är meriterande om du har  Kunskap om regelverk och krav inom vattenrening och miljötekniska projekt, inklusive myndighetsdialog och dokumentation. Vi ser gärna att du har kunskap inom:  - Svensk och EU-relaterad miljö- och vattenlagstiftning  - Utsläppskrav, tillståndsprocesser och myndighetsdialog  - Miljökonsekvensbeskrivningar (MKB) och dokumentationskrav  - Arbetsmiljö- och säkerhetskrav i tekniska projekt   Din bakgrund Du har troligen erfarenhet från VA-branschen, industriell vattenrening, processindustri eller annan miljöteknisk verksamhet. Erfarenhet av installationer, driftsättning, processoptimering eller förbättringsarbete är särskilt relevant.   Som person är du strukturerad, kommunikativ och lösningsorienterad. Du tar ansvar, skapar tydlighet och driver arbetet framåt tillsammans med andra, med förmåga att balansera teknik, ekonomi, miljökrav och verksamhetens behov. Vi tror att du har:   - God samarbetsförmåga och förmåga att leda tvärfunktionella team  - Tydlig kommunikation med interna och externa intressenter  - Analytisk förmåga och ett starkt problemlösningsfokus  - Självständighet, ansvarstagande och förmåga att prioritera  - Förmåga att skapa framdrift även i komplexa projektmiljöer   Kvalifikationer   Vi ser gärna att du har civilingenjörs- eller högskoleingenjörsexamen inom miljöteknik, kemiteknik, bioteknik, processteknik eller annan relevant teknisk inriktning. Motsvarande arbetslivserfarenhet kan också vara relevant.   - Meriterande med BAS-P/BAS-U  - Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift - B-körkort är ett krav   Övrig information Placeringsort: Ospecificerad arbetsort Arbetstid: Heltid, dagtid Startdatum: Enligt överenskommelse Vi har samverkan med flera fackliga organisationer. Vid frågor kring villkor eller fackliga frågor kontakta vår växel på telefonnummer: 019-30 51 00 där du vidare kan kontakta ditt fackliga ombud eller respektive organisation (Unionen, Ledarna, Sveriges Ingenjörer, IF Metall).   Välkommen med din ansökan senast den 20 augusti – vi ser fram emot att lära känna dig!

Vi söker en drivande, inspirerande kock med storkökserfarenhet och önskan om att arbeta i en viktig verksamhet.  Stockholms centrum för ätstörningar (SCÄ) är en av de största specialistklinikerna i världen för patienter med ätstörningar och tar emot patienter i alla åldrar. Vi har en väl utvecklad verksamhet med öppenvård, dagvård och heldygnsvård för både vuxna, barn och ungdomar. Idag är vi närmare 300 anställda. Vår öppenvård och dagvård finns på Södermalm och vår heldygnsvård på Danderyds sjukhus.  Läs gärna mer om vår verksamhet här. Arbetsuppgifter: Som kock kommer du att laga näringsriktiga och individanpassade måltider från grunden med klimatanpassade råvaror. Vi tillagar dagligen ca 100 näringsberäknade lunchportioner och servar med frukost, fika och mellanmål. Kocken ansvarar för att utveckla och utvärdera matsedel tillsammans med dietist. Vi söker en engagerad, driftig och självständig medarbetare som vill vara med och driva verksamheten framåt. Tillsammans med enhetschef för verksamhetsstöd arbetar du med kvalitets- och budgetuppföljning. Du ansvarar för att genomföra beställningar utifrån avtal och miljömål. Du följer upp, uppdatera löpande och ser till att följa egenkontrollprogrammets rutiner. I rollen innebär det dessutom att utföra övriga i ett kök förekommande arbetsuppgifter. Hos oss arbetar du nära verksamheten och en förutsättning är att du trivs med att ha nära kontakt med övriga medarbetare samt har ett trevligt och professionellt bemötande. Kvalifikationer:  Du har genomgått kockutbildning och har minst 5 års erfarenhet från arbete som kock, gärna i storkök och har stor kunskap om specialkost. Du har en god datorvana med kunskap i Officepaketet (såsom Teams, Word och Outlook) och gärna även i andra system.  Har du gått utbildning inom nutrition och har kunskap om patientgruppen ses detta som meriterande.    Personliga egenskaper:  Du har god kommunikativ förmåga och har lätt att kommunicera både i tal och skrift. Du är en lagspelare och har lätt för att samarbeta men du har också förmåga att arbeta självständigt och strukturerat, även i stressiga situationer. Du har intresse för ekonomi och miljö. Anställningsform:  Tillsvidareanställning. Heltid, 40 tim/v, måndag-fredag. Kökets öppettider är 07.30-16.00 Provanställning kan komma att tillämpas. Våra förmåner: Som anställd inom SLSO har du förmåner såsom fri sjukvård upp till högkostnadsskyddet, extra ersättning vid föräldraledighet, avtalspension samt försäkringar. Vi tillämpar även flextid, friskvårdstimme samt 5000kr i friskvårdsbidrag/kalenderår Läs mer om vårt arbetsgivarerbjudande här. Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan redan idag! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Vård- och äldreförvaltningen är en av Borås Stads största förvaltningar. Vår hälso- och sjukvårdsorganisation består av cirka 300 medarbetare fördelade i tio hälso- och sjukvårdsteam. Vi arbetar teambaserat och tvärprofessionellt med patientens bästa i fokus. Är du legitimerad sjuksköterska och vill ha ett utvecklande och meningsfullt arbete? Nu söker vi sjuksköterska till Vård- och omsorgsboende Distansgatan. Distansgatan är ett boende som är inriktad på finsktalande personer. Här får du möjlighet att växa i din roll, oavsett om du är nyutexaminerad och söker ditt första jobb som legitimerad eller om du har hunnit jobba ett tag i yrket. Om verksamheten Hos oss får du möta patienterna där de är- i deras hem. Det är ett arbete som kräver självständighet och engagemang. Vi jobbar tätt tillsammans med erfarna kollegor inom både sjuksköterskegruppen och andra professioner. I hälso- och sjukvårdsverksamheten finns goda förutsättningar att samverka och samarbeta både inom ditt eget team men också mellan teamen. Vi hjälps åt och vi lär oss ständigt av varandra. Samtidigt har du i din roll som sjuksköterska stor frihet under ansvar att arbeta självständigt och möjlighet att planera och utföra ditt eget arbete. När du börjar din anställning hos oss får du en individuellt anpassad introduktion som ger dig goda förutsättningar och en trygg och stabil start på ditt nya uppdrag. Vi erbjuder även mentorskap när du har genomfört din introduktion och när tiden är mogen. Vi vet att möjligheten att kunna vända sig till en erfaren och kunnig sjuksköterska för råd och stöd är uppskattad. Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår att bedöma, planera och strukturera arbetet mot den enskilde patienten och dess närstående utifrån ett personcentrerat arbetssätt. Du följer upp och dokumenterar enligt gällande lagstiftning. Som sjuksköterska arbetar du självständigt och har ett patientansvar. Du arbetar i ett nära samarbete med dina kollegor såsom sjuksköterskor, undersköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och rehabassistenter. På vård och omsorgsboende samarbetar du också med enhetschef och omvårdnadspersonal på boendet samt med rondansvarig läkare. Samverkan med olika vårdgivare såsom sjukhuset och vårdcentraler är en del av vardagen. I arbetsuppgifterna ingår att utveckla verksamheten och att handleda och utbilda omvårdnadspersonal i hälso- och sjukvårdsinsatser. Vi vet att arbetet som sjuksköterska är meningsfullt, varierande och utvecklande, men också att det emellanåt kan vara utmanande. Det är därför extra viktigt för oss med gott arbetsklimat och det skapar vi genom trivsel, laganda och arbetsglädje och att vi litar på och stöttar varandra i det dagliga arbetet. Kvalifikationer Du är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård och vi ser gärna att du har hunnit arbeta ett tag i din yrkesroll. Distansgatan är ett boende som riktar sig till finsktalande ser vi därför med fördel att du kan förstå och prata finska. Erfarenhet av att arbeta med våra målgrupper är meriterande. Du har ett gott bemötande, tycker om att arbeta med människor och du har viljan att göra skillnad för de vi är till för. Vi värdesätter att du är trygg i dig själv och i ditt sjuksköterskeuppdrag och att du kan arbeta självständigt. Du är ansvarstagande och engagerad i ditt arbete, professionell i dina bedömningar och beslut, och du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information. I rollen behöver du ha god överblick över aktuella arbetsuppgifter och insatser, förmågan att självständigt organisera och följa upp ditt arbete är därför viktig. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att samarbeta och försöka hitta lösningar i samförstånd med alla kontakter du har, oavsett om det handlar om anhöriga, personal inom primärvård, slutenvården eller andra aktörer. Du har ett kollegialt förhållningssätt och bidrar till en god stämning i gruppen. Eftersom rollen som sjuksköterska innebär att du leder andra behöver du ha förmågan att på ett pedagogiskt sätt förklara och vägleda, utbilda och informera. Du kan uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift och har god vana av IT-baserade journalsystem. Om du har en specialistutbildning inom geriatrik, distrikt, demens, psykiatri eller palliativ vård är det meriterande och en specialisttjänst kan bli aktuell. Vi ställer krav på att du har B-körkort. Innan erbjudande om anställning behöver ett utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. Då vi utvecklar vår IT-säkerhet inom Borås Stad så behöver du också tillgodose att du har Freja eID. Ansökan Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan. Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet. Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Övrig information Vill du veta mer? ·Enhetschef- Anneli Nilsson, 033-35 58 08, anneli.nilsson@boras.se (semester 26-29) ·Facklig företrädare för Vårdförbundet- Kontakta Borås Stads växel, 033-35 70 00, Förutom meningsfulla arbetsuppgifter, god kollegial gemenskap och goda arbetsvillkor erbjuds du som anställd i Borås Stad flera personalförmåner. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som sjuksköterska i Borås Stad och träffa några av dina blivande kollegor. Titta också gärna in på vårt Instagramkonto och ta del av vår vardag. Om du är nyfiken på hur det är att arbeta i vår verksamhet och vill göra ett besök i ett av våra team innan du skickar in din ansökan, hör av dig. Vi ser fram emot att få lära känna dig och ta del av ditt engagemang, din kompetens och dina tankar och idéer för att kunna ge våra patienter bästa möjliga vård, nu och i framtiden. På grund av sommar- och semesterperioden kan rekryteringsprocessen ta något längre tid än vanligt. Vi går igenom ansökningarna löpande, men återkoppling och kallelser till intervju kan därför dröja något. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot din ansökan!

Habiliteringen i Enköping-Håbo Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Vill du vara med och skapa möjligheter tillsammans med oss? Välkommen att söka en tillsvidareanställning på heltid som kurator i barnteamet på Habiliteringen Enköping-Håbo. Vi söker dig som vill ha ett arbete som både är varierat och stimulerande och som tillsammans med oss vill utveckla vårt arbete. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du: • arbeta med en spännande och dynamisk målgrupp • stora möjligheter till vidareutbildning • lära av och utvecklas tillsammans med andra professioner i teamet • lägga upp dina arbetsprocesser och planera din arbetsdag självständigt • en egen mentor under det första anställningsåret • en arbetsplats som präglas av utveckling och kvalitet med en egen kvalitetsorganisation • en arbetsplats där det är lätt att kombinera arbetet med privat- och familjeliv Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vår verksamhet Habiliteringen i Uppsala län tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala och har i många år varit en ”habilitering i framkant”. Vi är en specialiserad verksamhet och har vår spetskompetens inom intellektuell funktionsnedsättning, autism och olika former av medfödda rörelsenedsättningar och vänder oss till barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättningar. Vi arbetar med att skapa förutsättningar för självständighet och ett aktivt liv genom utvecklande, stödjande och kompenserande insatser. Våra tvärprofessionella team finns i Uppsala, Enköping, Tierp och Östhammar. Verksamheten präglas av utveckling och evidensbaserat arbetssätt och du får ett stimulerande och varierat arbete. Kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte sker kontinuerligt inom habiliteringens egen verksamhet. Varje profession har dessutom regelbundna träffar för att säkerställa likvärdig kompetens inom länets olika enheter. Inom förvaltningen finns en Forskning- och Utvecklingsavdelning, med syfte att stimulera och stödja utvecklingsarbete. Enheten i Enköping vänder sig till både barn, ungdomar och vuxna i Enköpings- och Håbos kommun och mot samtliga funktionshindergrupper. Vi består av 24 medarbetare med professionerna socionom, sjukgymnast/fysioterapeut, psykolog, logoped, administratör, arbetsterapeut, specialpedagog och gruppchef. Utöver det har vi viss tillgång till dietist, sjuksköterska och läkare. Våra olika kompetenser gör oss mångsidiga och flexibla. Ditt uppdrag Vi erbjuder ett meningsfullt arbete med komplexa och utvecklande patientärenden. Vi arbetar i tvärprofessionella team och du kommer att arbeta både självständigt och tillsammans med kompetenta yrkeskollegor och i team. Du kommer att arbeta med barn upp till 18 år och deras närmast anhöriga. I det psykosociala behandlingsarbetet ingår både individuella kontakter och insatser på gruppnivå, till exempel diagnoskunskap. Viktiga arbetsuppgifter är att ge en första information och göra kartläggning vid nybesök samt att ge stöd, information och utbildning till anhöriga och nätverk. Till uppdraget hör även att samverka med andra verksamheter såväl inom regionen och kommuner som samhället i övrigt. Arbetet är varierat och stimulerande. Ordinarie arbetstider är vardagar 8.00-16.30, flexavtal tillämpas och delvis möjlighet till distansarbete finns. Din kompetens Vi söker dig med socionomexamen och gärna med påbyggnadsutbildning i psykosocialt behandlingsarbete. Erfarenhet från arbete med personer med funktionsnedsättning är meriterande. Du utgår från patientens behov och involverar patienten samt dess nätverk i arbetet. Du jobbar effektivt tillsammans med andra och ser teamarbete som en tillgång för din profession. Du tar på ett självklart sätt eget ansvar för ditt arbete, dokumenterar i elektronisk patientjournal, har förmåga att prioritera dina arbetsuppgifter och kan snabbt ställa om vid ändrade förutsättningar. Du planerar självständigt din kalender utifrån en helhetssyn på verksamheten och utifrån samarbetet med kollegor. Du har också ett intresse för att skapa nya arbetssätt tillsammans med andra och ser digitala lösningar som naturliga möjligheter i ditt arbete. För att trivas och lyckas med arbetet hos oss behöver du även vara prestigelös både inför att ta till dig kunskap och erfarenheter men också inför att dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter med kollegor. Som person är du tydlig i din kommunikation och strukturerad i ditt arbetssätt. Du har en god pedagogisk förmåga och kan lätt skapa kontakt med både patienter, anhöriga och kollegor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vill du veta mer? För mer information om arbetet och verksamheten är du varmt välkommen att kontakta gruppchef Camilla Nyström på e-post: camilla.e.nystrom@regionuppsala.se samt telefon 0171-41 84 22. Du når representanter från din fackliga organisation via Region Uppsalas växel på telefon: 018-611 00 00. Ansökan Vi ser fram emot din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, kopia på ditt examensbevis och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens och erfarenhet. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Våra 1300 medarbetare spelar en viktig roll för Sjöbos utveckling och välfärd. Vi strävar kontinuerligt efter att bli en mer attraktiv och jämlik arbetsgivare, och erbjuder våra medarbetare ett brett friskvårdsutbud, rökfri arbetstid och flexibla arbetstider där det är möjligt. Emanuelskolan är en F-6-skola i centrala Sjöbo med cirka 350 elever. Här arbetar vi tillsammans – elever, vårdnadshavare och professioner – för att skapa en trygg, inkluderande och utvecklande miljö där alla elever får möjlighet att lyckas. Vi ser fritidshemmet som en central del av elevernas utbildning och utveckling. Genom undervisning, lek, rörelse och meningsfulla sammanhang får eleverna möjlighet att utveckla social kompetens, kreativitet, självständighet och tilltro till den egna förmågan. Hos oss är fritidshemmet inte en verksamhet vid sidan av skolan utan det är en viktig del av elevernas hela dag. Språkutvecklande arbetssätt, värdegrundsarbete och ett förebyggande elevhälsoarbete genomsyrar verksamheten. Genom samarbete, analys och reflektion utvecklar vi kontinuerligt vår undervisning. Jag ser fritidshemmet som en av skolans viktigaste arenor för elevers utveckling. Som lärare i fritidshem har du möjlighet att göra skillnad varje dag genom att skapa relationer, väcka nyfikenhet och stärka elevernas självförtroende och framtidstro. På Emanuelskolan utvecklar vi ett fritidshem där undervisning, kvalitet och elevinflytande står i centrum. Vi söker dig som vill vara med och göra skillnad och forma framtidens fritidshem tillsammans med oss.(Emma Walters, rektor) 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill vara med och utveckla ett fritidshem där undervisningen gör skillnad på riktigt. Som lärare i fritidshem blir du en viktig del av ett engagerat arbetslag med flera legitimerade lärare i fritidshem. Tillsammans planerar, genomför och utvecklar ni undervisningen utifrån fritidshemmets uppdrag och elevernas behov, intressen och förutsättningar. Du ansvarar tillsammans med en kollega för verksamheten i årskurs 3-6 och får möjlighet att vara med och vidareutveckla både innehåll och lärmiljöer. Under skoldagen är du delaktig i skolans rastverksamhet och arbete med aktiva raster. Emanuelskolan deltar i Rörelsesatsningen och ser rörelse, gemenskap och trivsel som viktiga delar av elevernas skoldag och vår ambition är att starta upp Skol-IF. Vi värdesätter också skapande verksamhet, kultur och estetiska lärprocesser som bidrar till elevernas kreativitet, uttrycksförmåga och lust att lära.  I rollen ingår bland annat att • Planera, genomföra och utveckla undervisningen i fritidshemmet. • Skapa trygga, inkluderande och stimulerande lärmiljöer. • Främja elevers lärande, utveckling och sociala kompetens genom lek, rörelse, skapande, kultur och estetiska uttrycksformer. • Stärka elevernas inflytande, ansvarstagande och demokratiska förmågor. • Planera och genomföra rastaktiviteter som bidrar till trygghet, rörelse och gemenskap. • Samverka med vårdnadshavare, kollegor och elevhälsa. • Bidra till utvecklingen av fritidshemmets verksamhet och pedagogiska innehåll. Därför ska du välja Emanuelskolan • Du blir en del av ett kompetent arbetslag med flera legitimerade lärare i fritidshem.  • Du får möjlighet att påverka, utveckla och sätta din prägel på verksamheten.  • Du får utrymme att använda och utveckla dina styrkor inom exempelvis rörelse, skapande, kultur, musik och andra estetiska lärprocesser.  • Fritidshemmet har en självklar och viktig roll i skolans utbildningsuppdrag. • Du arbetar nära skolledning, elevhälsa och engagerade kollegor. • Med skogen runt hörnet, närhet till skatepark, lekplatser och idrottshallar har du stora möjligheter att skapa en varierad och kreativ undervisning där lärandet får ta plats både inne och ute. • Du får vara med och göra skillnad för elever varje dag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Är legitimerad lärare i fritidshem. • Har god kunskap om och erfarenhet av att arbeta utifrån Lgr22. • Skapar trygga, tillgängliga och inspirerande lärmiljöer. • Ser relationer som grunden för elevers lärande och utveckling. • Är engagerad, initiativrik och nyfiken i ditt pedagogiska uppdrag. • Har ett tydligt ledarskap och en god förmåga att skapa struktur. • Är en lagspelare som bidrar till samarbete och utveckling. • Kommunicerar väl i tal och skrift på svenska. Meriterande • Erfarenhet av språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt. • Erfarenhet av digitala verktyg och AI i undervisningen. • Erfarenhet av utvecklingsarbete inom lärmiljöer, inkludering eller elevinflytande. • Erfarenhet av rastverksamhet och rörelsefrämjande aktiviteter. • Intresse för eller erfarenhet av skapande verksamhet, kultur, musik, drama eller andra estetiska uttrycksformer. • Behörighet att undervisa i ett eller flera ämnen  Personliga egenskaper Du drivs av att göra skillnad för elever och ser möjligheter snarare än hinder. Du är trygg i din yrkesroll, prestigelös i samarbetet med andra och har mod att pröva nya idéer för att utveckla undervisningen och verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer genomförs den 6 och7 augusti. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Medarbetare sökes under förutsättningen att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Inför rekryteringsarbetet har Sjöbo kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten. Sjöbo är en expansiv kommun mitt i södra Skåne. Här bor 19 500 invånare som har nära till den omväxlande naturen och många olika boendeformer att välja på.

Kulturrådet är en statlig myndighet. Vi arbetar med att fördela bidrag till konst och kultur inom litteratur, musik, scenkonst, bild och form med målet att alla ska kunna ta del av konst och kultur av hög kvalitet. Vi arbetar också och med att främja utvecklingen inom kulturlivet. Våra bidrag kan sökas av organisationer och grupper, regionala och kommunala organisationer såväl som organisationer inom amatörkulturen och från civilsamhället. Vi bidrar till att olika sorters konst och kultur når ut till hela landet och stimulerar internationell samverkan. Kulturrådets kontor, där omkring 100 anställda arbetar, är beläget i Filmhuset på Gärdet i Stockholm. Våra lokaler är tillgängliga och vi arbetar i ett aktivitetsbaserat kontor med möjlighet att jobba delvis på distans. Som arbetsplats präglas Kulturrådet av strävan efter frihet från diskriminering och efter lika möjligheter för alla. Mer information finns på vår hemsida: http://www.kulturradet.se/ Kulturrådet söker Handläggare   till enheten för bidrag till kommuner och regioner Enheten ansvarar för myndighetens arbete med kommunala bidrag. På enheten handlägger vi och följer upp regionala verksamhets- och utvecklingsuppdrag. Enheten ansvarar även för regional samverkan, vilket inkluderar bidragen inom kultursamverkansmodellen. Inom ramen för detta arbete representerar enheten staten i dialogen med regionerna. Vi arbetar ofta i olika team inom enheten, med fokus på regionala frågor, kultur för barn och unga samt uppdrag riktade mot bibliotekssektorn. Just nu är vi 11 medarbetare. Vi söker nu en vikarierande handläggare som vill bidra till att skapa goda förutsättningar för en fortsatt utveckling av kulturområdet, i samverkan med regioner och kommuner. Arbetsuppgifter Som handläggare deltar du i berednings- och uppföljningsarbetet av regionala verksamhets- och utvecklingsbidrag. Utöver detta kommer du att medverka i det löpande arbetet med kultursamverkansmodellen och uppföljning av främjande- och utvecklingsinsatser kopplade till uppdraget. Andra uppgifter och utvecklingsuppdrag kan tillkomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har kunskap om och erfarenhet av kultursamverkansmodellen och de bidrag som staten fördelar inom ramen för det regionala arbetet, vana av att bereda och föredra olika typer av beslutsunderlag, goda kunskaper i Office-paketet och vana att använda olika digitala verktyg samt goda kunskaper i svenska och engelska. Du har en relevant akademisk examen eller motsvararande kunskaper som Kulturrådet bedömer vara relevanta för tjänsten. Meriter Det är meriterande om du har god kunskap om ett eller flera av kultursamverkansmodellens kulturområden, särskilt litteratur, läsfrämjande och biblioteksområdet, erfarenhet av arbete med rättighetsperspektiv och/eller tillgänglighetsfrågor, goda kunskaper om kulturpolitik och det kulturpolitiska fältet. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som har god förmåga att medverka i och bidra till arbetet med komplexa bidragsprocesser, samt förmåga att hantera och sammanställa stora mängder information. är noggrann och strukturerad, resultatinriktad och målfokuserad, har mycket god kommunikativ förmåga såväl muntligt som skriftligt, har god förmåga att planera ditt arbete och att hålla deadlines, är strategisk, har gott omdöme, är lyhörd och samarbetsinriktad, och är van att arbeta både självgående och bidra i ett team. Vi förutsätter att du är intresserad av Kulturrådets uppdrag och att bidra till att myndigheten uppfyller sina mål. Om anställningen Anställningen är ett vikariat med tillträde från den 1 september eller enligt överenskommelse. Vikariatet pågår till och med den 30 augusti 2027. Ytterligare upplysningar Upplysningar om tjänsten lämnas av enhetschef Veronica Lamppa Lönnbro, på e-post: mailto:veronica.lamppa.lonnbro@kulturradet.se eller telefon 08-519 264 81.  Fackliga företrädare Ann Traber för Saco nås på e-post: mailto:ann.traber@kulturradet.se och Annette Brelik Fuller för ST nås på e-post: mailto:annette.brelik.fuller@kulturradet.se. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 27 juli 2026. Bifoga CV och ansökningsbrev där du beskriver hur din kompetens matchar kravprofilen och vad du kan bidra med. Du ansöker via Kulturrådets webbplats.

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare. Beskrivning Vill du göra skillnad för elever som behöver extra stöd i sin skolgång? Nu söker vi en engagerad och kunnig speciallärare till vårt spec-team på Hanahöj och Hånger skolor – varmt välkommen med din ansökan! Hanahöjskolan är en F-6 skola med ca 170 elever som ligger i Forsheda ca. 1,5 mil väster om Värnamo. Hånger skola är en mindre skola med ca 60 elever som ligger ca 1,5 mil söder om Värnamo Arbetsuppgifter Du blir en del av vårt spec-team, där även specialpedagog samt special- och sva-lärare ingår. Tillsammans med klasslärare, elever och vårdnadshavare skapar ni goda förutsättningar för lärande genom stödinsatser, anpassningar och goda relationer. I rollen ingår undervisning och stöd till elever i årskurserna F–3 och även 4–6, med särskilt fokus på tidig läs- och skrivutveckling samt viss matematik. Du arbetar med individanpassade insatser både i klassrum och i mindre grupper, och bidrar till utvecklingen av skolans tillgängliga lärmiljöer för F–3 och 4–6. Arbetsuppgifterna omfattar även dokumentation i Prorenata, arbete med screeningar och åtgärdsprogram, samt viss handledning av kollegor och arbetslag. Du samarbetar nära med elevhälsoteamet (EHT). Tjänsten är initialt placerad på Hanahöjskolan, men arbetsuppgifter på Hånger skola ingår på sikt. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad speciallärare i svenska, gärna med inriktning mot språk- och läsutveckling, och har lärarlegitimation för grundskolan. Du har erfarenhet av specialundervisning och god digital kompetens. Kunskap om dyslexi och NPF är meriterande. Som person är du självständig, nyfiken och relationsskapande, samtidigt som du är strukturerad och trygg i att skapa tydliga ramar för elevernas lärande. Du vill bidra till en stimulerande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas, och du har lätt för att samarbeta med kollegor för elevernas bästa. Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv Villkor Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.  Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun. Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet. Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.  Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: Värnamo kommun

Är du en erfaren maskinförare som söker nya utmaningar inom bygg och anläggning? Vi söker nu en engagerad och ansvarstagande hjullastar- och grävmaskinförare till vårt team i Piteå. Hos oss får du arbeta i varierande och spännande projekt där kvalitet, säkerhet och teamwork står i fokus. Vi erbjuder en stabil arbetsplats med goda utvecklingsmöjligheter och ett starkt lag där alla arbetar mot samma mål. Om tjänsten Som hjullastar- och grävmaskinförare kommer du att ha en viktig roll i det dagliga arbetet ute på våra projekt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av körning av hjullastare och grävmaskin i olika typer av mark- och anläggningsarbeten. Även andra arbetsuppgifter inom bygg och anläggning kan förekomma, och vid behov även lastbilskörning. Arbetet är varierande och ställer krav på självständighet, noggrannhet och god samarbetsförmåga. Vi söker dig som Har flera års erfarenhet av att köra grävmaskin Har flera års erfarenhet av att köra hjullastare Har god vana av arbete inom bygg- och anläggningsprojekt Talar och förstår svenska väl Har certifikat för Arbete på väg 1 & 2 Har B-körkort Har C-körkort och YKB (meriterande) Är ansvarstagande, lösningsorienterad och kvalitetsmedveten Trivs med att arbeta både självständigt och i team Vi erbjuder Ett stabilt arbete i ett växande företag Spännande och varierande projekt Moderna maskiner och bra arbetsmiljö Möjlighet till vidareutbildning och utveckling Trevliga kollegor och god sammanhållning Därför ska du välja oss Hos oss blir du en del av ett engagerat team där erfarenhet, yrkesstolthet och samarbete värdesätts högt. Vi satsar på våra medarbetare och arbetar för att skapa en trygg och utvecklande arbetsplats där du får möjlighet att växa långsiktigt. Ansökan Låter detta som rätt tjänst för dig? Skicka in din ansökan redan idag – urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Är du intresserad? Ansök om platsen snabbt via Bolt-appen eller vår hemsida. Du kan också bifoga ditt CV till din ansökan. Vi behandlar ansökningar och intervjuar kandidater under ansökningstiden. Platserna fylls så snart lämpliga personer hittas.

X Shore är ett svenskt bolag som utvecklar och tillverkar helt elektriska båtar med fokus på hållbarhet, innovation och modern skandinavisk design. Företaget grundades 2016 och har som mål att förändra båtbranschen genom fossilfri, tyst och högpresterande elektrisk båtteknik. X Shore erbjuder båtar för både privatpersoner och professionella aktörer och arbetar för att minska utsläpp, buller och miljöpåverkan till sjöss. Genom ny teknik, smart design och hållbara material vill X Shore bidra till framtidens båtliv. Vill du arbeta i en bred och varierad inköpsroll där du får ta stort eget ansvar och vara med och säkerställa att verksamheten fungerar varje dag? Trivs du i en roll där du har många kontaktytor, löser problem och driver frågor hela vägen i mål? Då kan rollen som Operativ Inköpare hos X Shore vara nästa steg för dig. Professionals Nord söker för X Shores räkning en Operativ Inköpare till deras verksamhet i Nyköping. Här blir du en del av ett engagerat team där du får en viktig roll i att säkerställa materialförsörjningen och bidra till effektiva inköpsprocesser i en innovativ och högteknologisk produktionsmiljö. Om X Shore och tjänsten  X Shore är ett svenskt bolag som utvecklar och tillverkar helt elektriska båtar med fokus på innovation, hållbarhet och kvalitet. Som Operativ Inköpare ansvarar du för både direkt och indirekt inköp och har en central roll i att säkerställa att material, produkter och tjänster finns på plats när de behövs. Du arbetar nära produktion, teknik och övriga delar av verksamheten i en roll där initiativförmåga, samarbete och ett lösningsorienterat arbetssätt är avgörande. Det här är en roll för dig som trivs med att lösa problem, ta initiativ och driva frågor hela vägen i mål. Om en leverans blir försenad eller en produkt inte finns tillgänglig nöjer du dig inte med att skicka ett mejl – du tar kontakt, följer upp och hittar alternativa lösningar.  På sikt finns goda möjligheter att utvecklas inom logistik, transportplanering och distribution. Rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och  och alla frågor kring tjänsten går till amanda.sanden@pn.se (mailto:amanda.sanden@pn.se).  Arbetsuppgifter  I rollen kommer du bland annat att: Ansvara för operativt inköp av material, komponenter och verksamhetsrelaterade produkter. Säkerställa att produktionen har rätt material på plats i rätt tid. Hantera inköp av exempelvis arbetskläder, verktyg, förbrukningsmaterial och tjänster. Ha löpande kontakt med leverantörer via telefon och mejl samt följa upp leveranser och avvikelser. Hantera kommersiella frågor och enklare förhandlingar kring priser, MOQ, frakter och emballage.   Samarbeta nära produktion och andra interna funktioner för att säkerställa ett effektivt materialflöde. Bidra till att utveckla rutiner, arbetssätt och processer i en verksamhet som fortsätter att växa. Erfarenhet och kompetens  Vi söker dig som har erfarenhet av operativt inköp, materialplanering eller supply chain, gärna från tillverkande industri eller annan produktionsnära verksamhet.  Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av inköp eller leverantörskontakter. Erfarenhet av att arbeta i affärssystem, gärna Microsoft Dynamics 365 eller liknande ERP-system.  Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Personliga egenskaper  För att lyckas i rollen tror vi att du är: Handlingskraftig och lösningsorienterad. Serviceinriktad och trivs med många kontaktytor. Självständig och initiativtagande.  En person som gärna tar tag i det som behöver göras och driver arbetet framåt. Bekväm i en mindre organisation där tempot är högt och där man hjälps åt över funktionsgränserna.  Hos X Shore får du arbeta i en entreprenöriell miljö där beslutsvägarna är korta och där du får möjlighet att påverka, utvecklas och växa tillsammans med verksamheten. Praktisk information Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Stad: Nyköping Arbetstider: Dagtid Sök tjänsten genom att klicka på ”ansök” nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail.

Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll. Saab Dynamics fortsätter att växa och stärker nu upp inom IT‑säkerhet. Som säkerhetsarkitekt hos oss får du en nyckelroll i att utforma och framtidssäkra robusta säkerhetslösningar i en verksamhet där teknik, innovation och samhällsansvar möts. Du blir en del av ett högkompetent team och bidrar till att vår digitala infrastruktur uppfyller högt ställda krav på säkerhet, tillgänglighet och konfidentialitet i en internationell och högteknologisk miljö. Placeringsort: Karlskoga, Karlstad eller Linköping. Resor i tjänsten förekommer. Din roll Som säkerhetsarkitekt har du ett helhetsperspektiv på säkerhetsarkitekturen och är central för att våra IT-miljöer ska möta Saabs interna respektive externa IT-säkerhetskrav och verksamhetens behov. Du kommer bland annat involveras i kravställning, design, utredningar, risk- och hotbildsanalys, stöd, rådgivning samt granskning av lösningsarkitektur från ett IT-säkerhetsperspektiv. Du tillhör säkerhetsorganisationen och arbetar nära både verksamheten, IT-organisationen och andra specialistfunktioner för att säkerställa att IT-säkerhet integreras i hela kedjan, från kravställning och design till implementation och förvaltning. Tillsammans med kollegor arbetar du med att definiera och vidareutveckla principer, riktlinjer och arkitektur. Du har en nära dialog med verksamheten och olika intressenter inom företaget för att förstå behov, omsätta krav och bidra till en långsiktigt hållbar säkerhetsarkitektur. Du stöttar projekt och utvecklingsteam, fungerar som beställarkompetens och bollplank i frågor som rör tekniska lösningar och krav på till exempel identitets- och åtkomsthantering, nätverkssäkerhet, applikationssäkerhet samt moln- och plattformssäkerhet. Du fungerar även som rådgivare inom säkerhetsarkitektur, deltar i ackrediteringar och är med i det övergripande säkerhetsmognadsarbetet i organisationen. Du samarbetar tvärfunktionellt för att skapa en stark koppling mellan verksamheten, tekniska lösningar och övergripande IT-/informationssäkerhetskrav. Vidare initierar och driver du förbättringsinitiativ, genomför arkitekturanalyser och säkerställer att våra säkerhetsramverk är aktuella, tydliga och efterlevs. Din profil Vi söker dig som har relevant kompetens inom IT, IT-säkerhet och säkerhetsarkitektur, med god förståelse för nätverk, klienter, servrar, enhetshantering och cybersäkerhet. Du har eftergymnasial utbildning inom exempelvis datavetenskap, systemvetenskap eller motsvarande, alternativt har förvärvat likvärdig kompetens genom arbetslivserfarenhet. Du har flera års erfarenhet av arbete inom exempelvis IT-arkitektur, IT-säkerhet, säkerhetsarkitektur, säkerhetsdesign eller säkerhetslösningar. Du har erfarenhet av arbete med kravfångst, arkitekturdokumentation, nätverksdiagram och/eller tekniska principskisser. Du är van att arbeta med komplexa miljöer där compliance, säkerhet och konfidentialitet är affärskritiskt. Vi söker dig som trivs i gränslandet mellan verksamhet, säkerhet och teknik, samt har god förmåga att kommunicera komplexa säkerhetsfrågor. Du kan växla mellan strategiska diskussioner och operativa frågeställningar beroende på verksamhetens behov. Genom din erfarenhet har du utvecklat en trygghet i att agera rådgivande gentemot verksamhet och beslutsfattare, där du på ett tydligt och pedagogiskt sätt kan omsätta tekniska krav, risker och möjligheter till rekommendationer och lösningar som skapar affärsnytta. Det är meriterande om du har erfarenhet av relevanta regelverk och standarder inom informations- och IT‑säkerhet, såsom ISO 27000, NIST eller liknande, samt kompetens inom identitets- och åtkomsthantering, nätverkssäkerhet och moderna säkerhetsplattformar. Certifieringar såsom CISSP, CISM eller motsvarande är också ett plus, liksom erfarenhet av att arbeta i en hårt reglerad eller säkerhetskänslig verksamhet. Som person är du analytisk, strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs i komplexa miljöer där du får kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande. Du är självständig, initiativtagande, samarbetar prestigelöst och har ett starkt engagemang för att utveckla och stärka organisationens säkerhetsarbete. Vi ser också att du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal skrift. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. På grund av semestertider kan återkopplingen på din ansökan dröja något längre än vanligt. Vi går igenom ansökningar löpande, men slutlig återkoppling kan ske först i slutet av augusti. Vi uppskattar ditt tålamod och önskar dig en riktigt fin sommar!