Browse active job ads for it-chefer, nivå 2 in Jönköping.
The average monthly wage is 76 500 SEK based on official statistics.
IT-centrum Vill du vara med och bygga en motståndskraftig organisation där cybersäkerhet är en självklar del av verksamheten? Hos oss i Region Jönköpings län söker vi en cybersäkerhetschef som vill leda arbetet med att omsätta hotbild och krav till konkret förändring – i en region där säkerhet står högt på agendan. Välkommen med din ansökan! Rollen som cybersäkerhetschef Som cybersäkerhetschef leder du utvecklingen av Region Jönköpings läns cybersäkerhetsförmåga utifrån verksamhetens behov, hotbild, risker och regulatoriska krav. Du identifierar nödvändiga förmågor, omsätter risker och krav till prioriteringar och cybersäkerhetskrav, samt driver den förändring som krävs. Du följer upp att processer och åtgärder fungerar och ger avsedd effekt. I rollen ingår att strategiskt leda och utveckla regionens cybersäkerhet och beredskap genom att sätta riktning, mål och långsiktiga planer. Du ansvarar för att stärka förmågan att förebygga, upptäcka, hantera och återhämta sig från cyberincidenter, samt att utveckla arbetet med cyberrisker, sårbarheter, leverantörs- och tredjepartsrisker, säkerhetsövervakning, kontinuitet och cyberresiliens. Du följer cyberhotbilden, omsätter förändringar till prioriteringar och rapporterar regionens cybersäkerhetsförmåga, risker och utvecklingsbehov. Du arbetar nära IT, informationssäkerhetschefen, verksamheter och andra säkerhetsfunktioner för att skapa en sammanhållen säkerhetsförmåga. Eftersom genomförandet av åtgärder ofta sker i andra delar av organisationen, är ditt mandat att leda, kravställa, samordna och följa upp cybersäkerhetsarbetet på regionövergripande nivå. Du rapporterar till IT-direktören och ingår i IT-centrums ledningsgrupp. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde sker enligt överenskommelse efter genomförd säkerhetsprövning. Din blivande arbetsplats IT-centrum är en central funktion inom Region Jönköpings län som ansvarar för digitalisering, IT-infrastruktur och cybersäkerhet. Här arbetar vi med att stödja och utveckla verksamheten genom säkra och innovativa digitala lösningar. Cybersäkerhet är en strategisk prioritet för oss, och vi strävar efter att skapa en organisation där digital trygghet är en självklar del av vardagen. I höst flyttar vi in i helt nya lokaler på Batterigatan, Asecs-området i Jönköping. Där kommer du att ha din utgångspunkt, men hela Region Jönköpings län är din arbetsarena. Du kommer att vara ute på olika platser i länet för att möta medarbetare, verksamheter och samarbetspartners. Vill du veta mer om oss? Besök oss på LinkedIn och Instagram: IT-centrum, Region Jönköpings län: Översikt | LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/it-centrum-region-j%C3%B6nk%C3%B6pings-l%C3%A4n/?viewAsMember=true) Instagram (https://www.instagram.com/itcentrum_rjl/) Din profil För att vara aktuell för tjänsten har du: • Omfattande relevant erfarenhet inom cybersäkerhet, informationssäkerhet, IT eller närliggande områden. • Flerårig erfarenhet av att leda större förändrings- eller transformationsinitiativ. • Erfarenhet av att bygga upp eller vidareutveckla funktioner, team, processer, arbetssätt och styrningsmodeller. • Erfarenhet av att arbeta nära ledningsgrupper och högre chefer. • Dokumenterad förmåga att skapa resultat i komplexa organisationer med många intressenter och delat ansvar. • Förmåga att driva frågor genom organisationen även utan direkt formellt mandat. • Förmåga att omsätta verksamhetsbehov, tekniska risker och regulatoriska krav till konkreta prioriteringar och åtgärder. • Bred och aktuell förståelse för cybersäkerhetsområdet, exempelvis cybersäkerhetsstyrning, risk- och incidenthantering, sårbarhetshantering, leverantörs- och tredjepartsrisker, kontinuitet och resiliens, säkerhetsövervakning och säkerhetsarkitektur. • God kunskap om relevanta regelverk och ramverk, exempelvis cybersäkerhetslagen (NIS2) och ISO 27001 eller motsvarande. • Erfarenhet från offentlig sektor, samhällsviktig verksamhet eller annan verksamhet med höga krav på säkerhet, tillgänglighet och regelefterlevnad. • Om du även har relevanta certifieringar inom cybersäkerhet och informationssäkerhet ser vi det som en bonus, men det är inget krav för tjänsten. För att trivas i rollen som cybersäkerhetschef behöver du vara en strategisk och utvecklingsorienterad ledare som kan kombinera långsiktig riktning med konkret förändring. Du är trygg i ditt ledarskap, har hög integritet och vågar utmana befintliga arbetssätt när det behövs. Din förmåga att navigera i en komplex organisation, bygga förtroende och samla olika perspektiv kring en gemensam riktning är avgörande. Som stark kommunikatör kan du göra komplexa cyberrisker och tekniska frågor begripliga för alla – och omsätta dem till tydliga prioriteringar och beslutsunderlag för verksamheten. Du är lika bekväm i dialog med ledningen som med specialister och verksamhetsföreträdare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som cybersäkerhetschef hos oss får du ett strategiskt och utmanande uppdrag där du kan påverka säkerheten i en hel region. Du blir en del av en organisation som värdesätter ledarskap, innovation och samarbete, och där cybersäkerhet står högt på agendan. Här finns goda möjligheter att utvecklas, driva förändring och bidra till en tryggare digital framtid för våra invånare. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? För mer information om tjänsten, kontakta IT-direktör Helena Glemdal Bergkvist, helena.glemdal.bergkvist@rjl.se, 072-512 45 65. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, sista ansökningsdag är den 20/9. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass vilket kräver svenskt medborgarskap och en godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) innan tillträde kan ske. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)
Därför är du viktig Vill du leda och utveckla en inköpsfunktion med världen som spelplan? Inköp från ett drygt hundratal leverantörer världen över. Omkring 5 000 artiklar i sortimentet. Två starka varumärken och en verksamhet med ambitionen att fortsätta växa. Som inköpschef på Habo Gruppen får du en central roll i den fortsatta utvecklingen. Nuvarande inköpschef går vidare inom organisationen och vi söker dig som vill ta över stafettpinnen. Här får du kombinera strategiskt inköp och internationella leverantörsrelationer med ett närvarande ledarskap för ett kompetent team. Du blir dessutom en del av bolagets ledningsgrupp och får möjlighet att påverka frågor som är viktiga för hela verksamheten. Det här är Habo Gruppen Habo Gruppen startades 1921 och är idag marknadsledande i Norden inom beslag och inredningsdetaljer. Bolaget omsätter ca 600 Mkr och har ca 60 medarbetare, varav omkring hälften arbetar på huvudkontoret i Jönköping. Bolaget är väl representerat i de övriga skandinaviska länderna genom dotterbolag. Under varumärket Habo utvecklar, marknadsför och säljer företaget beslag och inredningsprodukter för den nordiska marknaden. Därtill utvecklas och marknadsförs också produkter inom utomhusmatlagning under varumärket Muurikka. Sortimentet består av ca 5 000 artiklar som säljs främst via bygg- och järnvaruhandeln samt stormarknader. Företaget är en del av börsnoterade Salix Group och har tillväxtambitioner både organiskt och genom förvärv. Salix Group omsätter omkring 4,4 Mdr fördelat på tre affärsområden, där Habo Gruppen ingår i det som heter Salix Hem & Beslag. Salix Group består av 16 affärsenheter med verksamhet i 13 länder och erbjuder produkter för bygg och industri såsom beslag, förnödenheter, insatsvaror och emballage samt ett brett utbud av produkter för hem, trädgård, skogs- och lantbruk. Tillsammans med andra bolag inom Salix Group har Habo Gruppen idag lösningar för bl.a. IT och logistik genom ett gemensamt servicecenterbolag. Läs mer på www.habo.com Fokus i din roll Som inköpschef ansvarar du för att leda och fortsätta utveckla Habo Gruppens inköpsfunktion, både strategiskt och operativt. Till din hjälp har du fyra kollegor: tre operativa inköpare och en strategisk inköpare, samtliga placerade på huvudkontoret i Jönköping. Inom Salix Group finns dessutom två kollegor på plats i Shanghai. Inköpen görs från ett drygt hundratal leverantörer runt om i världen. En stor del finns i Asien, framför allt i Kina och Indien, men Habo Gruppen samarbetar också med europeiska och svenska leverantörer. I din roll kommer du bland annat att: Leda, utveckla och fördela arbetet inom inköpsfunktionen Säkerställa det dagliga inköpsarbetet med orderläggning, leveransbevakning och parametersättning Ansvara för relationen med några av bolagets mest betydande leverantörer Driva avtals- och leverantörsförhandlingar Arbeta mot uppsatta mål inom bland annat lönsamhet, kapitalbindning och servicegrad Utveckla processer och arbetssätt Driva effektiviserings- och besparingsprojekt Ansvara för förekommande rapportering Du ingår i Habo Gruppens ledningsgrupp och rapporterar till affärsområdets COO. Rollen innebär även resor, både nationellt och internationellt. Om vi får önska Vi tror att du har gedigen erfarenhet av inköp och är van vid att arbeta både strategiskt och operativt. Du har lett en inköpsfunktion och känner dig trygg i förhandlingar med betydande leverantörer. Vi ser också att du har med dig: En relevant eftergymnasial utbildning inom exempelvis inköp, logistik eller ekonomi, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet Kommersiell helhetssyn och stark analytisk kapacitet God systemförståelse och ett datadrivet förhållningssätt Erfarenhet av inköp på internationell nivå, gärna Asien God kommunikationsförmåga på både svenska och engelska i tal och skrift Är det rätt plats för dig? Du är trygg i ditt ledarskap och kan både skapa riktning för teamet och själv kliva nära verksamheten när det behövs. Du ser inköp som mer än pris och leverans. För dig handlar det om att förstå helheten och hur inköpsarbetet bidrar till en starkare affär. Du gillar att analysera, men fastnar inte i analysen. När du ser vad som behöver göras har du både driv och handlingskraft att ta arbetet vidare. Du är en god kommunikatör som kan bygga långsiktiga relationer med människor i olika delar av organisationen och världen. Att förhandla, förbättra och hitta smartare arbetssätt är sådant som får dig att trivas. Känner du igen dig? Då kan Habo Gruppen vara rätt plats för ditt nästa steg. Välkommen med din ansökan! Bra att veta Tillsvidareanställning Placeringsort Jönköping Du rapporterar till COO Skicka in din ansökan senast den 16 september, urval kan komma att ske löpande Har du frågor? Kontakta Anette Beckman, 072-500 30 23 eller Ida Jergell, 073-706 80 80
På tech&match får vi ofta förfrågningar av specialister och chefer inom teknikområdet, med varierande krav / önskemål på erfarenhet. Ofta är det förfrågningar och behov som aldrig utannonseras utan tillsätts genom tidigare upparbetade kontakter och nätverk. Ibland måste man se bortom utannonserade platsannonser för att hitta det perfekta jobbet. Det finns ett flertal jobb som aldrig utannonseras och därför kan en spontanansökan ge dig möjlighet att komma in på den dolda arbetsmarknaden. Vi vill komma i kontakt med dig som vill vara en del av vårt nätverk med förhoppningen om att hitta just ditt drömjobb. För att göra det enkelt går det bra att i ett första läge "ansöka" med LinkedIn profil. För att ytterligare förstå hur vi kan hjälpa just dig går det även bra att ringa. På tech&match arbetar vi alltid konfidentiellt och garanterar att dina uppgifter inte sprids till tredje part utan din kännedom och ditt medgivande. All information hanteras enligt PUL och GDPR. Kontakt: Rekryteringskonsult Fredrik Stigbäck. M: 0732 360560 E: Fredrik.stigback@techandmatch.se
At Husqvarna Group, we are not only building innovative outdoor power tools — we are also transforming into a data-driven, digitally empowered company. Our IT and data landscape spans across continents, cloud platforms and business areas, and we’re on a mission to make data a true asset - at every level of the organization. With a legacy of innovation dating back to 1689 — from sewing machines and motorcycles to chainsaws and robotic lawnmowers. Husqvarna has always evolved with the times. Today, that evolution is digital. and the future is powered by data. Role Description: Accountable for planning, coordinating and driving delivery to ensure committed outcomes are delivered on time, within scope and with the expected quality and value. Key Accountabilities: •Own end‑to‑end delivery of agreed initiatives, increments or work packages •Plan and coordinate delivery across teams, roles and dependencies •Ensure alignment between business priorities, scope, capacity and delivery plans •Drive execution, follow‑up and removal of impediments and risks •Ensure transparency on progress, risks, dependencies and delivery status •Secure that delivery adheres to agreed ways of working, governance and quality standards •Facilitate collaboration across product, architecture, platform and development teams •Support continuous improvement of delivery performance and predictability •Drive innovation within the MD&A by exploring new technologies, partnership and methodologies related to the scope and responsibility of the department How we work We believe the best ideas happen when we're connected. We spend most of our time together in the office, creating space for collaboration, creativity, and fast decision-making. This is consistent across all our global offices and helps us maintain a strong culture, support learning and development, and ensure everyone has access to the people and resources they need to thrive. Your application We look forward to receiving your application! Selection is ongoing, and the position may be filled before the final application date.
Vill du arbeta i ett av de mest högpresterande och modernaste distributionscentren i Nässjö? Här erbjuds en dynamisk arbetsplats där personlig utveckling, engagemang och laganda står i centrum. Från vårt högautomatiserade distributionscenter levererar vi produkter till butiker samt e-handelskunder i Sverige och Finland. Här arbetar engagerade kollegor tillsammans varje dag med ett gemensamt mål – att skapa effektiva flöden och hög kvalitet i allt vi gör. Vill du bli en del av teamet? Då kan du vara den teamledare vi söker! Om tjänsten Supportteamet är en central stödfunktion i distributionscentret som stöttar interna kunder och bidrar till hög service i det dagliga administrativa arbetet. Som Teamleader ansvarar du för den dagliga driften, kvaliteten i leveransen och utvecklingen av teamet. Du leder, prioriterar och följer upp arbetet för att säkerställa att interna kunder får ett effektivt och professionellt stöd. Du har en central roll i att skapa struktur och tydlighet i teamet, samtidigt som du bidrar operativt i det dagliga arbetet. Rollen innebär ett nära samarbete med flera delar av verksamheten, där du fungerar som en viktig länk mellan supportfunktionen och organisationen i stort. Du ansvarar även för att driva förbättringsarbete, utveckla arbetssätt och säkerställa att teamet når uppsatta mål. Exempel på ansvarsområden: • Leda, fördela och följa upp det dagliga arbetet i supportteamet • Säkerställa hög kvalitet och service till interna kunder • Ansvara för ekonomisk uppföljning, fakturahantering och månadsrapportering • Driva och delta i projekt och förbättringsinitiativ • Skapa och upprätthålla goda relationer inom organisationen • Motivera, coacha och utveckla teammedlemmar • Säkerställa effektiva arbetssätt, rutiner och processer • Prioritera och koordinera arbetsuppgifter i en dynamisk miljö • Bidra operativt i supportarbetet vid behov • Arbeta aktivt utifrån JYSKs värderingar: Köpman, Kollega och Kåranda Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Nässjö. Om dig Vi söker dig som är en trygg och engagerad ledare med ett starkt driv och ett naturligt fokus på service och resultat. Du trivs i en roll där du kombinerar struktur, ansvar och operativt arbete. Du har förmågan att skapa engagemang i ditt team och motivera andra att prestera tillsammans mot gemensamma mål. Samtidigt är du bekväm med att prioritera, fatta beslut och hantera flera uppgifter parallellt. För att lyckas i rollen ser vi gärna att du: • Har erfarenhet av att leda team, gärna inom support, administration eller liknande • Har erfarenhet av att arbeta i en snabb och resultatinriktad miljö • Är strukturerad och van att följa upp arbete och resultat • Har god kommunikativ förmåga och bygger förtroende i organisationen • Har erfarenhet av ekonomisk uppföljning och administrativa processer • Har goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift • Har god IT-vana Som person är du energisk, kommunikativ och lösningsorienterad. Du är prestigelös, samarbetsinriktad och har en naturlig förmåga att skapa engagemang och delaktighet i ditt team. Om JYSK JYSK är en internationell återförsäljare med skandinaviska rötter som har expanderat från en butik i Danmark 1979 till mer än 3 500 butiker världen över. Tillväxt är en stor del av JYSKs DNA, och vi öppnar därför nya butiker varje vecka världen över. Vår kultur Våra grundläggande JYSK-värderingar; Köpman, Kollega och Kåranda, är de tre grundläggande värderingar som våra medarbetare möter på JYSK. Värderingarna kommer från vår grundare Lars Larsen och uttrycker på ett enkelt sätt det beteende och attityd som förväntas och levs bland medarbetarna på JYSK. Som medarbetare på JYSK kommer du att vara en del av ett internationellt företag där ditt arbete, engagemang och talang belönas. Vi strävar efter att bli bättre än igår – och därför har vi alltid din potential och din utveckling i fokus. Genom att investera i dig är vi övertygade om att vi kommer att lyckas tillsammans. Vi lovar dig en dynamisk miljö och en vinnarkultur där samarbete, utveckling och resultat står i centrum för målen. Läs mer om hur det är att jobba på JYSK på https://jobb.jysk.se/se/distributionscenter. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100 % Placering: Nässjö Välkommen med din ansökan! I den här rekryteringen samarbetar JYSK med Delve Interim & Search. Välkommen att kontakta Linus Erwander på linus.erwander@delvegroup.se för mer information. I samband med att du ansöker ber vi dig att svara på några korta frågor. Därefter uppdateras du löpande om eventuella nästa steg i processen. Då intervjuer och urval sker löpande ber vi dig skicka din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att höra från dig!
Vi tror att framsteg och möjligheter skapas bäst tillsammans. Välkommen till en plats där samarbete gör skillnad. Din roll Vi söker nu en strukturerad och serviceinriktad assistent till vår produktionsorganisation inom Avionics. I rollen har du en central funktion och ansvarar för att ge administrativt stöd till cirka 12 chefer inom produktionsorganisationen. Du koordinerar och driver administrativa processer framåt, samordnar aktiviteter och bidrar till att skapa struktur och effektivitet i det dagliga arbetet. Tillsammans med övriga assistenter bidrar du till att säkerställa ett smidigt arbetssätt och hjälper till att skapa goda förutsättningar för chefer och medarbetare att fokusera på sina uppdrag. I rollen kommer du bland annat att: Samordna och administrera resor, utbildningar, konferenser och andra aktiviteter för chefer och medarbetare. Hantera beställningar av arbetskläder, skyddsutrustning, IT-utrustning och annat material som verksamheten behöver. Koordinera utbildningsinsatser och följa upp utbildningsbehov i samarbete med ansvariga chefer. Administrera och uppdatera produktionsorganisationens intranätsidor, delegeringar och behörighetsrelaterad information. Ansvara för mottagande och registrering av externa besökare. Stötta vid möten genom exempelvis lokalbokning, förtäring och protokollföring. Vara ett stöd vid introduktion och onboarding av nya medarbetare tillsammans med rekryterande chef och fadder. Som assistent arbetar du även nära andra assistenter inom verksamheten och hjälper till att täcka upp vid behov för att säkerställa en väl fungerande administrativ support. Din profil För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är en serviceinriktad och strukturerad person som tycker om att skapa ordning, ge stöd till andra och få saker att fungera smidigt i vardagen. Du har ett eget driv, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar på ett proaktivt sätt. Rollen innebär en varierad vardag med många kontaktytor och parallella arbetsuppgifter. Därför är det viktigt att du kan prioritera, behålla fokus och snabbt anpassa dig när förutsättningarna förändras. Du arbetar självständigt när det behövs, samtidigt som du är en prestigelös lagspelare som uppskattar samarbete och bidrar till ett gott arbetsklimat. Vi ser även att du har god kommunikationsförmåga, är lyhörd i ditt bemötande och hanterar information på ett ansvarsfullt och förtroendefullt sätt. Vi söker dig som har: Gymnasieexamen eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Några års arbetslivserfarenhet, gärna från en liknande administrativ eller koordinerande roll. Mycket god datorvana och goda kunskaper i Microsoft 365. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av affärssystemet IFS. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här. Om du är intresserad av vilka förmåner som du kan ta del av som anställd på Saab i Sverige, kan du läsa om dem här. Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut.
Har du jobbat som jurist i ett år och vill nu arbeta inom offentlig sektor? Då har vi det perfekta uppdraget för dig. Sök redan idag! Om uppdraget Vi söker nu flera juniora jurister för konsultuppdrag hos IVO i Jönköping. Uppdraget startar omgående och pågår i 5 månader med möjlighet till förlängning. Omfattning är 100% av en heltid. Arbetet utförs huvudsakligen i kundens lokaler i Jönköping, distansarbete kan förekomma. Dina arbetsuppgifter Huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: Sekretessprövning av handlingar kopplat till begäran om utlämnande av allmänna handlingar. Handlägga överklagan av utlämnanden. Handlägga ärenden om utlämnanden inom enskild verksamhet. Handlägga ärenden om omhändertagande av journalarkiv. Stödja chefer och medarbetare i juridiska frågor. Genomföra mindre rättsutredningar inom området. Dina kvalifikationer Juristexamen eller likvärdig utbildning Minst ett (1) års erfarenhet som jurist Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som i skrift. Förmåga att snabbt analysera och göra rättssäkra sekretessprövningar God kunskap om: Offentlighets- och sekretesslagen (OSL), Tryckfrihetsförordningen (TF) och Dataskyddsförordningen (GDPR) i förhållande till utlämnande Förvaltningslagen Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 1 september 2026. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Julia Fliesberg. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.
Har du jobbat som jurist i ett år och vill nu arbeta inom offentlig sektor? Då har vi det perfekta uppdraget för dig. Sök redan idag! Om uppdraget Vi söker nu flera juniora jurister för konsultuppdrag hos IVO i Jönköping. Uppdraget startar omgående och pågår i 5 månader med möjlighet till förlängning. Omfattning är 100% av en heltid. Arbetet utförs huvudsakligen i kundens lokaler i Jönköping, distansarbete kan förekomma. Dina arbetsuppgifter Huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: * Sekretessprövning av handlingar kopplat till begäran om utlämnande av allmänna handlingar. * Handlägga överklagan av utlämnanden. * Handlägga ärenden om utlämnanden inom enskild verksamhet. * Handlägga ärenden om omhändertagande av journalarkiv. * Stödja chefer och medarbetare i juridiska frågor. * Genomföra mindre rättsutredningar inom området. Dina kvalifikationer * Juristexamen eller likvärdig utbildning * Minst ett (1) års erfarenhet som jurist * Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt * Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som i skrift. * Förmåga att snabbt analysera och göra rättssäkra sekretessprövningar * God kunskap om: Offentlighets- och sekretesslagen (OSL), Tryckfrihetsförordningen (TF) och Dataskyddsförordningen (GDPR) i förhållande till utlämnande Förvaltningslagen Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 1 september 2026. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Niclas Wåhlin och Niclas.Wahlin@bemannia.se. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 0708300270. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.
Är du en naturlig ledare som gillar att ta ansvar, jobba med människor och inspireras av träning? Då kan du vara vår nästa platsansvarig – en roll där du får kombinera team, utveckling och träningsglädje varje dag! 🏋️♂️ Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med närmare 400 klubbar och ett antal padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal – och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar, har över 500 000 medlemmar och fortsätter vår expansionsresa framåt. Vårt mål är att nå 600 klubbar till år 2030 . Vi söker nu en platsansvarig till vår klubb i Jönköping . Det här är en perfekt möjlighet för dig som är redo att ta ditt första steg in i ledarskap – eller kanske redan har provat och vill växa vidare i en fartfylld och positiv miljö. Om rollen Som platsansvarig är du klubbens ledare och förebild. Du ansvarar för att skapa en klubbmiljö där både medlemmar och medarbetare trivs. Du jobbar nära teamet i receptionen, coachar i service och sälj och ser till att klubben håller högsta standard. Ansvaret vilar på dig, men inte exklusivt. Du arbetar tillsammans med din distriktschef, divisionschef och andra platsansvariga. Dessutom har ni hjälp av gemensamma system och stöd för att briljera inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT. Du jobbar din största del av tiden i receptionen under klubbens öppettider, vilket också betyder att du behövs på plats minst två kvällar per vecka och minst en helg per månad. Exempel på vad du kommer göra: Leda och stötta ditt team i det dagliga arbetet Bemanna och schemalägga Jobba praktiskt i receptionen – service, försäljning och medlemskontakt Ha koll på budget, administration och klubbens resultat Skapa lokala event och inspirera till träningsglädje Vara med och forma klubbens kultur och stämning Vi söker dig som: Vi söker dig med stort ansvarstagande som kan driva medlemsutvecklingen och klubbens träningsupplevelse framåt. Du är flexibel, gillar att arbeta i ett högt tempo och tycker det är roligt med förändringar i ditt arbete. Sälj och service är arbetsuppgifter du trivs med och är van vid samt att du tycker om att motivera och leda dina medarbetare i det dagliga arbetet. Tjänsten som platsansvarig sätter din förmåga att arbeta självständigt på prov och som person är du lösningsorienterad, positiv och professionell i alla möten med såväl medlemmar, medarbetade och kollegor. Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift. Vad du får hos oss: En rolig och inspirerande arbetsplats där vi växer tillsammans Fri träning på alla våra klubbar Möjlighet att utvecklas – vi ser ofta våra platsansvariga ta nästa kliv inom företaget Stöd från chefer och kollegor som vill se dig lyckas Ett arbete där du gör skillnad – varje dag Ansökan 📍 Tjänsten är på 100 % 📆 Vi tillämpar 6 månaders provanställning Sök idag – vi vill höra från dig! Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Om du går vidare till slutskedet av rekryteringsprocessen kan en bakgrundskontroll komma att genomföras. Detta sker alltid med ditt samtycke. För oss på Nordic Wellness är en trygg och hälsosam arbetsmiljö viktigt. Som en del av vårt förebyggande arbetsmiljöarbete tillämpar vi slumpmässiga drogtester. Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Skicka in din ansökan idag och bli en del av Nordic Wellness-familjen , där vi tillsammans lever våra värdeord: FUN 💫 MOVEMENT 🏃 STRONG 💪 TOGETHER 🤝
Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar. Nyfiken på att följa vår vardag? Följ oss på sociala medier! LinkedIn – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – Vattenfallservices Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Om rollen Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi en engagerad Avdelningschef. Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället. Om rollen Avdelning Väst är en ingenjörsavdelning som arbetar med avancerat drift- och underhåll av våra kunders högspänningsanläggningar, stationer, ställverk och då främst inom kontrollanläggning. Avdelningens medarbetare är stationerade i Trollhättan, Göteborg, Jönköping och Borås. Som chef ansvarar du för cirka 24 medarbetare där avdelningens huvudsakliga arbete är i Västra Götaland och Jönköpings län. Vi arbetar i nära samarbete med övriga verksamheter inom Vattenfall Services, därför kan också andra uppdrag vara en del av vardagen. Vi arbetar i en snabb och föränderlig del av verksamheten och där samverkar vi med flera olika parter som vattenkraftsproducenter, nätbolag, nätbolags slutkunder och industrier. Som avdelningschef arbetar du med utveckling av avdelningens medarbetare och verksamhet i en affärsmässig miljö där säkerhet har högsta prioritet. Exempel på ansvar och arbetsuppgifter: Personal- och resursplanering, hålla dig och avdelningen uppdaterad om tjänster och säkra arbetssätt samt arbeta för vidareutveckling och uppföljning av metoder och vår leverans Utveckling av befintliga medarbetare men även aktivt arbeta med att bli fler på avdelningen Ekonomi: prognos, budget och verksamhetsuppföljning samt analys av verksamheten Avdelningen är en del av Vattenfall Services nationella Affärsområde Teknik. Du kommer rapportera till affärsområdeschefen och ingå i dennes ledningsgrupp, tillsammans med chefer i andra regioner med liknande utmaningar. I denna ledningsgrupp finns goda möjligheter att bidra till hela affärsområdets fortsatta tillväxt och utveckling. Kravspecifikation Du är en ledare som bidrar med engagemang, öppenhet och ett starkt fokus på arbetsmiljö och säkerhet. Du har flera års erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar och har stort driv kring frågor som rör medarbetarnas utveckling och engagemang. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kund- och leverantörsrelationer, ekonomisk uppföljning och avtalshantering. Erfarenhet från elkraftsbranschen är meriterande. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper där du är en engagerad ledare som har förmågan att ena och motivera dina medarbetare. Som ledare är du lyhörd, tydlig och närvarande. Du ser till gruppens bästa samtidigt som du har en affärsmässig drivkraft. Du är en initiativtagande och kommunikativ person som har en stark egen driftkraft till att stödja utvecklingen av verksamheten, människorna inom den och våra affärer. Vidare ser vi att du har en god IT-vana, B-körkort och möjlighet att resa i tjänsten då medarbetarna är placerade på flera orter och resor till Stockholm förekommer. Du talar och skriver både svenska och engelska obehindrat. Ytterligare information Vi erbjuder Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur! Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv. Placeringsort Du kommer vara placerad på vår etablering i Trollhättan, Göteborg, Borås eller i Jönköping. Även andra närliggande orter kan vara aktuella. Vill du veta mer? Har du frågor om tjänsten, kontakta rekryterande chef Björn Winberg, bjoern.winberg@vattenfall.com. För mer information kring själva rekryteringsprocessen, kontakta ansvarig rekryterare Johanna Sperling, johanna.sperling@vattenfall.com. Fackliga representanter Christel Karlsson Unionen, Johan Larsson SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna och Magnus Tjergefors, Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00. Välkommen med din ansökan senast den 6 september 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringsprocessen kommer tester att förekomma. Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.
Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas! Om jobbet Vi söker dig som vill bli en del av vårt härliga gäng på Willys Jönköping Råslätt! Som e-handelskoordinator ansvarar du för att våra kunders ordrar plockas, packas och görs redo för upphämtning i vår Hämtastation. Tjänsten avser: Tillsvidareanställning på 32 timmar i veckan, provanställning tillämpas Tillträde: 2026-10-12 eller enligt överenskommelse Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar, men med hänvisning till Arbetsmiljöverkets föreskrifter AFS 2023:2 kapitel 8 och bilaga 2, anställer vi inte personer under 18 år beroende på arbetsuppgifternas art. Här kommer lite mer om tjänsten: Du sköter och deltar i den dagliga e-handelsdriften i butiken, som att planera och koordinera plock, pack och utlämning av e-handelsvaror. I samarbete med butikens chefer planerar du dagens uppgifter och arbetet framåt. Du tar hand om både planerade och oförutsedda händelser. Det här är ett bra instegsjobb för dig som vill testa på ett arbete som innehåller arbetsledning, struktur och planering. Du är en spindel i butikens e-handelsnät och är kontaktperson för bland annat kundtjänst och transportörer. Du analyserar, följer upp och driver e-handelsfrågor tillsammans med din närmaste chef. Du är en del av team kolonial och deltar i den dagliga driften i butiken, som att se till att butiken är välfylld och ser fin ut Du möter våra kunder med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende, oavsett om kunden behöver hjälp att hitta en vara eller att betala för den Om oss För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Vi jobbar tillsammans som ett lag, då vi ser att ett riktigt bra samarbete ger det bästa resultatet – samtidigt som vi har kul på jobbet. Lite mer om oss kommer här: Vi ger dig bra möjligheter att växa genom olika ansvarsområden och utbildningar. Många som börjat sin resa som butiksmedarbetare på Willys är idag teamchefer, butikschefer eller har en specialistroll på vårt supportkontor. Vi är ansluta till Handelsanställdas kollektivavtal där schyssta villkor som pension, försäkringar och bra OB-ersättning ingår. Du får friskvårdsbidrag, personalrabatt och personalerbjudanden efter en tids anställning. Vår stora hjärtefråga är att se till att alla ska ha råd med bra mat. Vi öppnar tex egna butiker i socialt utsatta områden och hjälper andra att öppna sociala matbutiker. Hållbarhet är viktigt för oss och vi arbetar till exempel alltid med att minska vårt matsvinn. Läs mer om hur det är att jobba hos oss här. Om dig Willys växer och utvecklas hela tiden, och det gillar du också att göra. Du vill gärna lära dig nya saker, tycker om att utmanas och drivs av att ta ett större ansvar. Det är också toppen om: Du har jobbat ett tag i butik och är redo att ta nästa steg i din utveckling, vill lära dig nya saker och utvecklas. Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och ansvar från tidigare arbetsplatser är meriterande. Du är flexibel, kan ha många bollar i luften och kan både lösa problem och koordinera uppgifter. Du har mycket god IT- och datorvana, är noggrann och har inga problem att navigera i olika system. Ser när något behöver göras, kavlar upp ärmarna och får det gjort. Du pratar, skriver och förstår svenska. Många av våra kunder talar fler språk än det, så om du gör detsamma är det toppen! Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Joakim Kidén, 0730933484. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-09-02. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor. För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.
Vi står mitt i en tydlig satsning inom digital utveckling och söker nu en ledare med ansvar för ett av våra viktigaste framtidsområden – våra digitala lösningar, integrationer och plattformar. Rollen har ett viktigt uppdrag i vår fortsatta digitala utveckling och bidrar till att skapa stabila och hållbara tekniska förutsättningar för verksamheten. Om Rollen I rollen som Enhetschef för Digital utveckling har du en verksamhetsnära roll och leder arbetet med våra tekniska miljöer. Du har personalansvar för ett team inom systemutveckling, integration och lösningsarkitektur samt ansvar för den tekniska leveransen. Du säkerställer att utvecklingen planeras, genomförs och tas i drift i linje med verksamhetens behov och övergripande mål. Med ett helhetsperspektiv ser du till att integrationer och plattformar fungerar tillsammans, är stabila och skapar långsiktig nytta för verksamheten. Som ledare skapar du struktur, tydliga arbetssätt och en gemensam riktning för teamet. Du skapar förutsättningar för en stabil leverans, hög kvalitet och kontinuerlig utveckling. Samtidigt leder du teamet i vardagen och bidrar till att utveckla både människor och arbetssätt. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamheten och andra enhetschefer inom IT, utveckling och digitalisering. Du kommer ingå i ledningsgruppen för ansvarsområdet. Tillsammans omsätter ni verksamhetens behov till robusta tekniska lösningar. Du har även en viktig roll i att skapa förutsättningar för framtida initiativ inom exempelvis data, analys och AI, där plattformar och integrationer utgör en viktig grund. Din Profil Vi söker dig som har en relevant akademisk bakgrund inom IT eller motsvarande och erfarenhet av att leda arbete inom systemutveckling, integration eller digital leverans. Du har en teknisk kompetens och förståelse inom utveckling av mjukvara och system, integration och arkitektur. Du har haft roller där du lett utvecklingsteam och har en god förståelse för hur informations- och datastrukturer skapar förutsättningar för utveckling inom AI och analys. Som ledare är du trygg och tydlig i tekniska vägval och skapar förtroende genom struktur, dialog och samarbete. Du har lätt för att föra resonemang kring tekniska lösningar tillsammans med både tekniska och icke tekniska intressenter och trivs i en miljö där stabilitet behöver balanseras med utveckling. Vi erbjuder Hos Jönköping Energi får du en nyckelroll i en samhällsviktig och långsiktig verksamhet med tydlig riktning framåt inom digital utveckling. Du arbetar tillsammans med engagerade kollegor i nyrenoverade, moderna lokaler som skapar en trivsam och professionell arbetsmiljö. Här får du stort eget ansvar och möjlighet att över tid forma både team och teknisk riktning. Vi erbjuder en trygg och stabil anställning med goda villkor, där din kompetens gör verklig skillnad – för verksamheten, våra kunder och samhället i stort. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 6/9. I denna rekrytering samarbetar vi med Stella Rekrytering & Ledarskap. Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta ansvariga rekryteringskonsulter: Frida Grandt 0721-483817 eller Jennifer Djureholt 070-209 16 93. För fackliga frågor Jesper Käki, Vision, på tel. 036-19 18 45 eller Majd Kamal, Sveriges Ingenjörer, på tel. 036-10 32 37. Eftersom vi verkar inom en samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad vilket innebär att säkerhetsprövning innan anställning. Vid anställning tillkommer skyldighet att krigsplaceras. Varmt välkommen att bli en del av Jönköping Energi! Om Jönköping Energi Vi som Jönköpings lokala energibolag har en samhällsviktig funktion, att förse våra kunder med el, fjärrvärme och stadsnät i vardagen och att utveckla nya smarta lösningar som tar oss in i framtiden. Vi finns nära våra kunder och tillsammans med dem vill vi bidra till ett hållbart samhälle. Idag förser vi 57 000 kunder med ljus, kraft, värme, kyla och stadsnät. Vi omsätter 2 miljarder kronor per år och har cirka 350 anställda. Jönköping Energi ägs av kommunen och vår vinst går tillbaka till dig, som bor i Jönköping, i form av investeringar i koncernen, kommunen och genom ett starkt lokalt engagemang.
Vill du arbeta nära både modern cloud-miljö och stabil intern infrastruktur i ett bolag med en stark kultur, höga ambitioner och ett nära samarbete mellan IT och verksamhet? Söker du en spännande roll där du får goda möjligheter att växa och utvecklas på lång sikt? Nu söker vi en Infrastructure Technician till Fagerhult! OM FAGERHULT Fagerhult skapar förstklassiga belysningslösningar som förbättrar människors välbefinnande i professionella och offentliga miljöer. Med hållbarhet och smart uppkopplad belysning i centrum fokuserar vi på kontor, skola, hälso- och sjukvård, retail och utomhusapplikationer. Vi eftersträvar ett nära samarbete med kunder och partners på den europeiska marknaden, samt tillhandahåller belysningslösningar globalt - ofta med skräddarsydda lösningar för kunden. Varumärket Fagerhult omfattar både produktbolaget Fagerhults Belysning AB (baserat i Fagerhult, Sverige) och 12 säljbolag med placering runt om i Europa. Baserat på kunskap om ljusets positiva inverkan på människan utvecklar och producerar vi innovativa belysningslösningar som marknadsförs och säljs via Fagerhults säljbolag. Totalt är vi cirka 1 000 personer, och av dem är nära 37 % kvinnor och 63 % män. Fagerhult ingår i koncernen Fagerhult Group, ett av Europas ledande belysningsföretag, med 12 olika varumärken och 4 100 anställda i 27 länder runt om i världen. Varmt välkommen till en arbetsplats att trivas på! OM ROLLEN I rollen som Infrastructure Technician blir du en viktig del av Fagerhults infrastrukturs- och driftteam där fokus ligger på att skapa stabilitet, stötta verksamheten i vardagen och samtidigt driva förbättringsprojekt. Du kommer ingå i ett team med åtta trevliga kollegor. Ett par dagar i veckan kommer din vardag handla om att hantera felsökning och kluriga ärenden som eskalerats till second line support. Resterande tid fokuserar du på utvecklingsprojekt, modernisering och framtida lösningar inom IT-miljön kopplat till infrastrukturområdet. Du har även förvaltningsansvar för olika infrastrukturtjänster och plattformar. Du kommer arbeta nära både interna kollegor och externa partners inom drift, nätverk och infrastruktur, bland annat inom områden som cloud, brandväggar, storage och backup. Utöver det blir du en viktig del i arbetet med digitalisering och integrationer mellan olika system och plattformar. VEM ÄR DU? I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga kompetenser! Vi söker dig som trivs i en miljö där man hjälps åt, tar ansvar och utvecklas tillsammans. Du är kommunikativ och prestigelös samt uppskattar en kultur där det är nära mellan människor, teknik och verksamhet. I den här rollen blir du den som kollegorna vill vända sig till. Vi tror därför att du är hjälpsam, pedagogisk och får energi av att hjälpa andra, vare sig det är en kollega med hög teknisk kompetens eller någon som du behöver förklara för på ett lite enklare sätt. Vi tror också att du känner dig trygg i din kompetens och har en vana av att driva ditt eget arbete, arbeta metodiskt och strukturerat. Samtidigt är du nyfiken och vill lära dig nya saker. Det lockar dig att du kan utvecklas och växa i rollen. För att passa i rollen tror vi även att du har: * Flerårig erfarenhet av teknisk support * Bred teknisk kompetens och förståelse för helheten inom IT * Erfarenhet av infrastruktur, molntjänster, antivirus och VMware * Goda kunskaper i svenska och engelska, såväl i tal som skrift Känner du igen dig i beskrivningen och vill ta nästa steg i din karriär? Varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Upplägg: Anställning direkt hos Fagerhult. A-hub hanterar rekryteringsprocessen och vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta Love Fransson på love@a-hub.se Placering: På Fagerhults kontor i Habo. Möjlighet till distansarbete upp till två dagar i veckan. Start: Omgående eller enligt överenskommelse.
Coloreel is redefining the textile industry. Our technology dyes thread during production, making processes sustainable, creative and efficient. We’re looking for an innovative, skilled Mechanical Engineer to join our team and build the next generation of smart embroidery solutions used by customers worldwide. About the role As a Mechanical Engineer at Coloreel, you will design, develop, and refine mechanical components and systems for our products. You will be involved throughout the entire product lifecycle, from concept development and prototype creation to finished products and optimized designs for manufacturing. In this role, you will work closely with colleagues in Jönköping as well as with our team in China, collaborating to solve technical challenges and drive development forward. About you You thrive in a collaborative environment and enjoy working closely with others to achieve great results. At the same time, you are proactive, confident, and able to take initiative, bringing your own ideas and solutions to the table. You are curious and eager to learn, always looking for ways to improve processes and contribute to the team’s success. * 4+ years of experience as a Mechanical Design Engineer or in a similar role * Strong expertise in CAD, e.g., SolidWorks or similar systems * Experience working with PDM systems for documentation and version control * Experience applying DFM (Design for Manufacturing) and DFA (Design for Assembly) in practical projects * Experience developing and testing prototypes * Ability to independently drive technical tasks and take responsibility for solutions * Enjoy working in a collaborative and innovative development team * Experience with sewing technology or digital printing is a plus About Coloreel Coloreel is transforming embroidery and textile production through patented technology that colors thread instantly as it is used. The result: unlimited color possibilities, greater creative freedom and a far more sustainable process, reducing water consumption by up to 97 percent while minimizing thread waste. At our office in Jönköping, a small and dedicated team works closely together to develop the next generation of our technology. Here, engineers collaborate across software, electronics and mechanics to solve real technical challenges and shape products used worldwide. In this innovative environment, curiosity is encouraged and everyone has the opportunity to influence technical solutions and product development. START: According to agreement LOCATION: Jönköping CONTRACT: Permanent LAST APPLICATION DATE: Applications are reviewed on an ongoing basis CONTACT: Senior Recruiter Mikaela Ehk, mikaela.ehk@oddwork.se (contact for questions regarding the position, not applications) As a leading recruitment and employer branding company we challenge expectations and match talents with the right corporate culture while helping organizations create stronger employer brands. Curious and want to know more? Step into the world of Oddwork by clicking here or find more career opportunities here!
Procruitment AB är en karriärbyrå som förenar attraktiva arbetsgivare med människor som delar samma mål och ambitionsnivå. Vi samarbetar med flera av Sveriges mest omtyckta arbetsgivare inom IT. Vi rekryterar brett inom IT och vi vill gärna komma i kontakt med dig som går i tankebanor kring att byta jobb. Idag jobbar du exempelvis som: * Utvecklare på lågnivå eller inom objektorienterad programmering * Konsult inom teknikområdena BI, Azure, Microservices, AWS * Projektledare, Data Scientist, System Architect Connecta gärna med oss för att ta del av våra nuvarande och kommande rekryteringssamarbeten. Genom att connecta med oss ger du oss chansen att lära känna dig bättre och utifrån dina ambitioner och mål kan vi tillsammans hitta din nästa utmaning. Vi öppnar dörrar för dina kommande karriärmöjligheter och vill fortsätta erbjuda dig nya möjligheter genom hela din karriär. OM OSS Vår främsta uppgift är att ge företag kraft att växa med rätt människor. Samtidigt ger vi jobbmöjligheter till människor genom hela arbetslivet. Dagens nyexaminerade talang – morgondagens specialist eller ledare. Oavsett var du befinner dig i din karriär så är vi en partner för dig – idag och imorgon. Procruitment är stolta vinnare av Recruitment Awards och är utsedda till Årets Rekryteringsföretag och Årets Raket, samt Gasellvinnare 2024 av Dagens Industri.
Är du serviceinriktad, lösningsorienterad och trivs i en verksamhetsnära roll där IT och service går hand i hand? Vi söker dig som vill utvecklas tillsammans med oss och bidra med din kompetens inom IT-support och service. Det här är ett deltidsuppdrag på 50% hos vår kund i Jönköping , perfekt för dig som söker en flexibel roll där du får kombinera IT, problemlösning och service. Hos Nexer Infrastructure får du chansen att kombinera trygghet, utveckling och gemenskap – vi gillar att lösa problem, bygga smarta lösningar och samtidigt ha kul på vägen. Vad vi erbjuder dig Trygga anställningsvillkor och fast månadslön Gemenskap genom aktiviteter som AW, föreläsningar och träffar med dina Nexer-kollegor Möjligheten att jobba med marknadsledande kunder inom olika branscher Dina arbetsuppgifter I rollen som Service Specialist blir du en viktig kontaktpunkt för verksamheten och arbetar nära användare för att ge snabb, professionell och kvalitativ service. Uppdraget är på 50% , och du kommer att vara en del av ett mindre team där ni tillsammans ansvarar för att ge verksamheten ett bra och effektivt stöd. Du kommer bland annat att: Vara första kontakt för verksamheten och hantera inkommande frågor och IT-relaterade ärenden Felsöka och lösa problem med fokus på en hög servicenivå och en positiv användarupplevelse Arbeta proaktivt med att förbättra service, arbetssätt och interna processer Samarbeta med kollegor och andra team för att hitta effektiva och långsiktiga lösningar Arbeta i ärendehanteringssystem och följa etablerade processer för incident- och ärendehantering Vi ser gärna att du Har erfarenhet av IT support eller annan verksamhets- och kundnära service Har minst 2 års erfarenhet från kundservice, support eller annan kundnära roll Har erfarenhet av ärendehanteringssystem, exempelvis ServiceNow Har arbetat enligt ITIL-metodiken Har mycket god kommunikativ förmåga och lätt för att skapa goda relationer Är kreativ, nyfiken och lösningsorienterad och vågar tänka utanför boxen Behärskar svenska och engelska obehindrat i tal och skrift Vem trivs hos oss? För att trivas i rollen tror vi att du är självgående, prestigelös och tar ansvar för att driva dina uppgifter framåt. Du är serviceinriktad och lösningsorienterad och har lätt för att anpassa dig efter verksamhetens behov. Eftersom du blir en del av ett mindre team är det viktigt att du tycker om att samarbeta och gärna kliver in där det behövs. Du behöver också trivas med att arbeta brett och kunna röra dig mellan olika typer av frågor och arbetsuppgifter. Mer om Nexer Infrastructure Nexer Infrastructure (vi hette då Sigma IT Tech) startade sin verksamhet 2018 och är specialister på en sak – talanger inom drift, support och IT-infrastruktur. Vi hjälper företag att växa och att framtidssäkra sin kompetens med hjälp av flexibla konsulttjänster. Bland våra kunder finns många välkända aktörer som är marknadsledande inom sina respektive branscher. Som IT-konsult hos oss blir du väl omhändertagen och vi är måna om att du ska trivas. Vi lägger stor vikt vid att upprätthålla den goda stämningen i vår grupp, bland annat genom gemensamma aktiviteter som föreläsningar, after works och lunchträffar. Blir du konsult hos oss lyssnar vi på dig, dina behov och i vilken riktning du vill utvecklas. Ansökan Då urval sker löpande ser vi gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att läsa din ansökan!
BESKRIVNING Vi söker en verksamhetsnära Service Specialist med erfarenhet av IT-support som vill bidra till att skapa en hög servicenivå och en positiv användarupplevelse. I rollen arbetar du nära verksamheten och fungerar som en viktig kontaktpunkt för användare med varierande behov och frågeställningar. Du blir en del av ett mindre team där samarbete, initiativförmåga och ansvarstagande är centrala delar av vardagen. Rollen passar dig som är serviceinriktad, lösningsorienterad och trivs med att arbeta i en miljö där du får möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt och processer. ARBETSUPPGIFTER Som Service Specialist ansvarar du för att ge användarstöd och hantera inkommande ärenden från verksamheten. Du fungerar som första kontaktpunkt för användare och arbetar aktivt för att identifiera, analysera och lösa problem på ett professionellt och effektivt sätt. Rollen innebär även att säkerställa en högkvalitativ serviceupplevelse genom tydlig kommunikation och ett kundorienterat arbetssätt. Du förväntas bidra till förbättring av interna processer och arbetssätt samt samarbeta med andra team för att hitta de bästa lösningarna för verksamheten. Eftersom teamet är litet är det viktigt att du är självgående och flexibel samt kan stötta kollegor inom flera olika områden när behov uppstår. KVALIFIKATIONER KRAV * Erfarenhet av IT first line-support eller annat serviceinriktat arbete. * Minst 2–3 års erfarenhet från service- eller kundnära roller. * Erfarenhet av ärendehanteringssystem, exempelvis ServiceNow. * Erfarenhet av arbete enligt ITIL-metodiken. * God kommunikativ förmåga och vana att bygga goda relationer med användare och kunder. * Förmåga att analysera problem och hitta kreativa lösningar. * Nyfikenhet och vilja att utvecklas och lära nytt. * Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. MERITERANDE KVALIFIKATIONER * Erfarenhet från verksamhetsnära IT-supportmiljöer. * Erfarenhet av att arbeta proaktivt med förbättring av serviceprocesser. VILLKOR * Placeringsort: Jönköping * Omfattning: 50 % * Uppdragsperiod: 2026-09-01 till 2027-08-31 Om du är redo att ta dig an en roll som Service and suport Specialist och bidra med din kompetens och erfarenhet – tveka inte att skicka in din ansökan. Bifoga CV i din ansökan som tydligt visar att du har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella arbetet. Vi rekryterar kontinuerligt och ser fram emot att höra från dig! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Notera: Vi hanterar endast ansökningar som skickas in via vår karriärsida. Vänligen registrera din ansökan där för att säkerställa att den tas emot och behandlas korrekt.
BESKRIVNING Vi söker nu en konsult inom Business Intelligence och visualisering med erfarenhet av ERP-flöden och produktionsnära verksamhetsutveckling. Rollen passar dig som har ett starkt intresse för affärssystem och drivs av att skapa verksamhetsnytta genom förbättrad visualisering av realtidsdata och effektiva BI-lösningar. Du trivs i komplexa verksamheter där du får kombinera analytisk förmåga med nytänkande och innovation. I rollen förväntas du kunna analysera kravbilder, identifiera förbättringsområden och bidra med lösningar som stärker verksamhetens processer och beslutsstöd. Uppdraget ställer höga krav på självständighet, ansvarstagande och god kommunikativ förmåga. ARBETSUPPGIFTER I rollen kommer du att arbeta med visualisering och BI kopplat till ERP-flöden och affärssystem i en produktionsnära miljö. Du kommer att utveckla och förbättra visuella dashboards och BI-lösningar med fokus på att skapa tydliga och värdeskapande insikter baserade på realtidsdata. Du kommer även att bidra i verksamhetsutvecklande initiativ där analys av processer och kravbilder är centralt. Rollen innebär ett nära samarbete med olika delar av verksamheten där du förväntas identifiera förbättringsmöjligheter, utmana befintliga arbetssätt och föreslå innovativa lösningar. Resor till produktionsenheter förekommer som en naturlig del av uppdraget. KVALIFIKATIONER * Kunskaper inom ERP-flöden samt grundläggande utvecklarförmåga * Erfarenhet av produktionsnära verksamhetsutveckling kopplat till affärssystem * Erfarenhet av arbete i komplexa verksamheter * Mycket god förmåga att kommunicera muntligt och skriftligt på svenska och engelska * Erfarenhet av BI-lösningar och utveckling av visuella dashboards * Minst 4–8 års erfarenhet inom aktuellt område * Förmåga att arbeta självständigt, ta ansvar för delområden och leda mindre grupper MERITERANDE KVALIFIKATIONER * Erfarenhet av IFS-affärssystem * Stark analytisk förmåga och vana att driva förbättringsförslag * Erfarenhet från tillverkande eller produktionsnära verksamhet VILLKOR * Placeringsort: Göteborg, Jönköping eller Stockholm * Resor: förekommer * Omfattning: Heltid * Kompetensnivå: Senior nivå (4–8 års erfarenhet inom området) * Uppdraget kräver mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska Om du är redo att ta dig an en roll inom BI- och ERP-utveckling och bidra med din kompetens och erfarenhet – tveka inte att skicka in din ansökan. Bifoga CV i din ansökan som tydligt visar att du har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella arbetet. Vi rekryterar kontinuerligt och ser fram emot att höra från dig! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Notera: Vi hanterar endast ansökningar som skickas in via vår karriärsida. Vänligen registrera din ansökan där för att säkerställa att den tas emot och behandlas korrekt.
BESKRIVNING Vill du ta dina första steg i en karriär inom IT Service Management i en större internationell miljö? Nu finns chansen att kliva in i en junior roll där du får arbeta nära IT-processer, leverantörer och serviceägare i en verksamhet med högt tempo och tydliga strukturer. Du blir en del av ett Service Integration Office där fokus ligger på att säkerställa stabil och kvalitativ leverans av IT-tjänster från flera interna och externa leverantörer. Rollen ger dig en bred inblick i IT-drift och service management i en global organisation där samarbete, struktur och kommunikation är centralt. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ARBETSUPPGIFTER Som Junior Service Integrator kommer du att stötta det dagliga arbetet inom IT Service Management och Change Management, där du bidrar till att koordinera och följa upp aktiviteter mellan olika leverantörer och interna team. Du hjälper till att säkerställa att IT-tjänster levereras enligt fastställda processer och kvalitetsnivåer samt deltar i arbetet med att underhålla dokumentation, rutiner och styrande material. Du kommer även att vara delaktig i serviceuppföljning, KPI-rapportering och olika förbättringsinitiativ, samtidigt som du deltar i operativa möten, service reviews och uppföljningar där du får god förståelse för hur IT-leverans styrs och utvecklas i praktiken. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- KVALIFIKATIONER SKALLKRAV: * IT-utbildning eller motsvarande praktisk erfarenhet * Intresse för IT Service Management, IT-drift eller IT-koordinering * God förståelse för ITIL (incident, change, problem, service management) * God kommunikativ förmåga i engelska, både i tal och skrift * Strukturerat och noggrant arbetssätt * Förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för egna uppgifter * Vilja att lära och utvecklas inom IT-miljö MERITERANDE KVALIFIKATIONER: * Erfarenhet av ServiceNow eller liknande ITSM-verktyg * Praktisk erfarenhet från IT-drift, support eller leverantörssamverkan * Eftergymnasial utbildning inom IT eller liknande område ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VILLKOR Anställningsform: Heltid Placering: Sverige, arbete sker på plats hos kund Start: Enligt överenskommelse Uppdragsperiod: 1 juni 2026 – 31 maj 2027 Övrigt: Möjlighet att arbeta i en internationell IT-miljö med bred exponering mot IT Service Management och IT-drift ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Notera: Vi hanterar endast ansökningar som skickas in via vår karriärsida. Vänligen registrera din ansökan där för att säkerställa att den tas emot och behandlas korrekt.
Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu IT-Forensiker som är ambitiösa, strukturerade, och har hög integritet. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polismyndigheten är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt rikspolischefens kansli. I Region Öst finns idag tre IT-forensiska grupper som är placerade i Eskilstuna, Nyköping, Norrköping, Linköping och Jönköping. Grupperna hör till regionens IT-brottscentrum (RC3) vilket är en del av den regionala utredningsenheten som tillsammans med polisområdena ansvarar för regionens utredningsverksamhet. Det regionala IT-brottscentrumet är en organisatorisk enhet där flera olika kompetenser inom digital brottsutredning finns representerade. IT-Forensik hanterar alla typer av utredningar inom Polismyndigheten där digital bevisning behöver säkras, bearbetas och analyseras. 6 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I arbetsuppgifterna som IT-Forensiker kommer du att bistå utredare med forensisk bevis- och informationssäkring av digitala medier, som kan utgöra en viktig del i en brottsutredning. Arbetsuppgifterna innefattar att planera, säkra, extrahera, analysera och värdera digitala spår från elektroniska enheter eller källor. Teknikutvecklingen i samhället är en utmaning för vår verksamhet och vi ser ett ökande inflöde gällande AI genererat material vilket påverkar vårat arbete och ställer krav på ökad kompetens inom området och att vi följer med i utvecklingen. Arbetsuppgifter: • Du kommer att i operativt arbete biträda vid husrannsakningar där t.ex. elektroniska databärare ska säkras. • Dokumentera och skriva protokoll på utfört uppdrag. • Vid behov lämna vittnesmål i samband med rättegång samt biträda vid förhör. • Ingå i polisregionens it-forensiska beredskap. • Du kan bli exponerad för material som kan vara stötande och obehagligt genom ditt arbete. Resor förekommer såväl inom regionen som nationellt och ibland med kort varsel. KVALIFIKATIONER • Eftergymnasial utbildning inom IT-säkerhet/IT-forensik, alternativt annan arbetslivserfarenhet eller utbildning som myndigheten bedömer relevant • Bred kunskap inom IT • Goda kunskaper om vanligt förekommande hårdvara, operativsystem och nätverk som arbetsgivaren bedömer relevant • Mycket goda kunskaper i svenska • Mycket goda kunskaper i engelska • B-körkort Vi ser det som meriterande om du även har: • Dokumenterad AI kompetens. • Erfarenhet av att inhämta, analysera och sammanställa information. • Erfarenhet av att hantera sekretessbelagd information och hantera material som kan uppfattas som stötande. • Förmågan att undersöka skadlig kod, framförallt i Python men även i C, C++ samt Java. • Erfarenhet av reparation av elektronik, exempelvis mobiltelefon skärmar eller kontakter. Personliga egenskaper Vi söker en driven och ambitiös medarbetare som är strukturerad och ansvarstagande. Eftersom arbetet innebär många kontaktytor både internt och externt, behöver du ha god samarbetsförmåga där du kommunicerar och relaterar till andra på ett lyhört och konstruktivt sätt. Det är viktigt att du har hög integritet då du får tillgång till känsligt material som kräver säkerhetsmedvetande och ett professionellt förhållningssätt. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Arbetstid: Veckoplanerad arbetstid (VP :5:2) med beredskap FACKLIGA FÖRETRÄDARE ST Region Öst; st.region-ost@polisen.se,Seko Polisen Zahar Agus 076-4958332, SACO-S Region Öst; saco-s.regionost@polisen.se och Polisförbundet Region Öst; polisforbundet.regionost@polisen.se Arbetsort: Linköping eller Jönköping Arbetstid: Veckoplanerad arbetstid (VP :5:2) med beredskap Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse Funktion: IT-forensiker Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Arbetsuppgifter I rollen som IT-tekniker hos kunden erbjuds du en utmanande och varierande tjänst där du får du möjlighet att jobba mot/med deras kunder. Arbetsuppgifterna kan bland annat består av tjänster såsom Office 365, MS Office, Windows, Windows Server, nätverk, brandväggar, WiFi, säkerhet, backup, Active Directory och Azure. Vem är du? Vi söker Er med ett genuint intresse för IT och teknik, servicekänsla och driv och som är taggad på att utvecklas och gillar att hjälpa andra. Vi tror också att du har: * En IT-utbildning och erfarenhet inom branschen eller motsvarande arbetslivserfarenhet. * Erfarenhet av supportarbete. * Motiveras av att lösa problem och lämna användaren med ett leende på läpparna * Trivs i att bemöta människor och ge stöttning på ett pedagogiskt sätt * Kunskaper i Windows, Office 365, Active Directory (AD/AAD), Exchange Online, Teams, Sharepoint och Azure. * Förmåga och intresse att göra felsökning och problemlösning. * Erfarenhet av ärendeprioritering och dispatch. * God kommunikationsförmåga på svenska och engelska. * Nätverk, hårdvara, ärendehanteringssystem.
IT-centrum, Region Jönköpings län Vill du vara med när Region Jönköpings län stärker arbetet mot att bli en effektiv datadriven verksamhet? Vi gör en strategisk satsning och söker dig som vill vara med och leda arbetet med att skapa förutsättningarna för en modern, kunskaps- och datadriven region där fakta omsätts till handling. Den här tjänsten är en av fyra utvecklingsledarroller som tillsammans bildar ett nytt team med uppdrag att stärka Region Jönköpings läns förmåga att arbeta datadrivet. De fyra rollerna har olika men kompletterande ansvarsområden: -Datatransformering och datalagring -Analys och visualisering -Ledning, uppföljning och daglig styrning -Informationsstruktur Tillsammans skapar ni förutsättningarna för hela kedjan – från information och data till analys, beslut och kontinuerliga förbättringar. Som utvecklingsledare för informationsstruktur får du en central roll i att skapa gemensamma strukturer och arbetssätt som möjliggör effektiv informationshantering, stärker verksamhetsutvecklingen och skapar förutsättningar för framtidens digitala lösningar. Rollen som utvecklingsledare för informationsstruktur I denna roll ansvarar du för att etablera, samordna och vidareutveckla Region Jönköpings läns förmåga att beskriva, strukturera och kvalitetssäkra information på ett enhetligt, spårbart och verksamhetsnära sätt. Du leder utvecklingen av regionens informationsarkitektur och informationsstruktur. Det omfattar bland annat informationsdomäner, begreppsmodeller, informationsmodeller samt metoder för informationskvalitet och informationsstyrning. Rollen ingår i arkitekturfunktionen och arbetet sker i nära samverkan med verksamheten, och andra stödjande funktioner. Rollen innebär också ett ansvar för att omsätta arkitekturprinciper, styrande riktlinjer och krav på informationshantering till praktiska arbetssätt, modeller och strukturer som kan tillämpas och användas i hela regionens verksamhet. Du bidrar därmed till att skapa förutsättningar för effektiv informationshantering, ökad datakvalitet och en långsiktigt hållbar digital utveckling. Vi erbjuder en tillsvidaretjänst på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats Region Jönköpings län är välkänd, både nationellt och internationellt, för sina starka resultat, sin stabilitet och sin förmåga att bedriva ett långsiktigt och systematiskt utvecklingsarbete. Organisationen präglas av hög kompetens, stort engagemang och en stark vilja att ständigt förbättra och utveckla verksamheten. Invånarperspektivet, med Esther och hennes närstående som vägledande utgångspunkt, genomsyrar arbetet och bidrar till att skapa värde för dem vi finns till för. Samverkan, tillit och ett gemensamt ansvarstagande är centrala delar av kulturen och utgör grunden för hur vi leder, utvecklar och driver verksamheten framåt. Allt arbete tar sin utgångspunkt i vår vision – ”För ett bra liv i en attraktiv region!”. Mer om Region Jönköpings län: Välkommen till Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/) Inom IT-centrum stödjer vi invånare, patienter och medarbetare i Region Jönköpings län med digitala lösningar som gör verklig skillnad. Vi drivs av att möta regionens behov av IT-tjänster och att vara proaktiva i att identifiera möjligheter för verksamhetsutveckling genom effektiva IT lösningar. I ett nära samarbete med våra kunder medverkar vi till att regionens verksamheter utvecklas och stöds med bra IT-lösningar. Din profil Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom ett relevant område, exempelvis informatik, systemvetenskap, informationsarkitektur, verksamhetsutveckling eller motsvarande. Alternativt har du annan utbildning och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av informationshantering, datastyrning och/eller verksamhetsarkitektur samt förmåga att se information som en strategisk resurs. Du har utvecklat strukturer, modeller och arbetssätt som stödjer verksamhetens mål och är van att arbeta nära ledning i komplexa organisationer. Du har erfarenhet av att leda tvärfunktionella förändringsinitiativ, skapa samsyn mellan olika intressenter och omsätta strategiska mål till konkreta resultat. Vidare är du initiativrik, självständig och utvecklingsorienterad, med förmåga att driva arbetet framåt även när förutsättningarna förändras. Genom ett strukturerat och lösningsfokuserat arbetssätt navigerar du framgångsrikt i komplexa miljöer. Du har också god samarbetsförmåga, bygger förtroendefulla relationer och bidrar till en öppen och inkluderande kultur där dialog, kunskapsdelning och gemensamt ansvar är en naturlig del av arbetet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Hos oss blir du en del av en kreativ, utvecklingsinriktad och lösningsfokuserad kultur. Vi jobbar tillsammans mot att vara Sveriges bästa IT-avdelning. Här får du möjlighet att växa både som person och i din profession – samtidigt som du bidrar till en stabil grund för digital utveckling i hela vår region. Vi erbjuder en hållbar arbetsmiljö där balans mellan arbete och privatliv är en självklar del. Du har också möjlighet till distansarbete upp till två dagar i veckan, när arbetet tillåter. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Anders Rimås via telefon 073 081 85 46 eller mail, anders.rimas@rjl.se alternativt chefsarkitekt Jenni Dahlkvist Vartiainen via telefon 072 219 40 91 eller mail, jenni.dahlkvist.vartiainen@rjl.se Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 2026-09-06. På grund av semestrar så kommer hanteringen av ansökningshandlingar att inledas först efter att ansökningstiden löpt ut. Vi har därför inte möjlighet att återkoppla innan dess. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/
IT-centrum, Region Jönköpings län Vill du vara med när Region Jönköpings län stärker arbetet mot att bli en effektiv datadriven verksamhet? Vi gör en strategisk satsning och söker dig som vill vara med och leda arbetet med att skapa förutsättningarna för en modern, kunskaps- och datadriven region där fakta omsätts till handling. Den här tjänsten är en av fyra utvecklingsledarroller som tillsammans bildar ett nytt team med uppdrag att stärka Region Jönköpings läns förmåga att arbeta datadrivet. De fyra rollerna har olika men kompletterande ansvarsområden: -Datatransformering och datalagring -Analys och visualisering -Ledning, uppföljning och daglig styrning -Informationsstruktur Tillsammans skapar ni förutsättningarna för hela kedjan – från information och data till analys, beslut och kontinuerliga förbättringar. Som utvecklingsledare för transformering och datalagring får du en central position i arbetet med att utveckla Region Jönköpings läns informationsförsörjning via integrationer och dataplattformar för att möjliggöra innovation, effektiv verksamhetsutveckling och datadrivna beslut Rollen som utvecklingsledare för transformering och datalagring I rollen ansvarar du för att etablera, samordna och vidareutveckla Region Jönköpings läns förmåga att samla in, transformera, integrera, lagra och tillhandahålla data från en mängd olika informationskällor. Du har en nyckelroll i att säkerställa att vår organisation har moderna, robusta och hållbara plattformar, arkitekturer och arbetssätt för informationsförsörjning, integration, datalagring och interoperabilitet. Rollen bidrar till att skapa förutsättningar för en effektiv, säker och framtidssäkrad hantering av information och data. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats Region Jönköpings län är välkänd, både nationellt och internationellt, för sina starka resultat, sin stabilitet och sin förmåga att bedriva ett långsiktigt och systematiskt utvecklingsarbete. Organisationen präglas av hög kompetens, stort engagemang och en stark vilja att ständigt förbättra och utveckla verksamheten. Invånarperspektivet, med Esther och hennes närstående som vägledande utgångspunkt, genomsyrar arbetet och bidrar till att skapa värde för dem vi finns till för. Samverkan, tillit och ett gemensamt ansvarstagande är centrala delar av kulturen och utgör grunden för hur vi leder, utvecklar och driver verksamheten framåt. Allt arbete tar sin utgångspunkt i vår vision – ”För ett bra liv i en attraktiv region!”. Mer om Region Jönköpings län: Välkommen till Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/) Inom IT-centrum stödjer vi invånare, patienter och medarbetare i Region Jönköpings län med digitala lösningar som gör verklig skillnad. Vi drivs av att möta regionens behov av IT-tjänster och att vara proaktiva i att identifiera möjligheter för verksamhetsutveckling genom effektiva IT lösningar. IT-centrum har ett samlat ansvar för IT-verksamheten i Region Jönköpings län. I ett nära samarbete med våra kunder medverkar vi till att regionens verksamheter utvecklas och stöds med bra IT-lösningar. Din profil Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom exempelvis datateknik, systemvetenskap, datavetenskap eller IT-/dataarkitektur, eller annan utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av dataarkitektur, integration och dataplattformar samt en god förståelse för hur dessa områden skapar verksamhetsnytta. Du är van att arbeta i komplexa organisationer, nära ledning och beslutsfattare, och har förmåga att skapa engagemang, bygga samsyn samt omsätta strategiska mål till hållbara arbetssätt och konkreta resultat. Som utvecklingsledare för transformering och datalagring är du initiativrik, självständig och utvecklingsorienterad. Du arbetar strukturerat och lösningsfokuserat, trivs i föränderliga miljöer och kan skapa framdrift även när förutsättningarna är osäkra. Vidare har du god samarbetsförmåga, bygger förtroendefulla relationer och bidrar till en öppen och inkluderande kultur där dialog, kunskapsdelning och gemensamt ansvar är en naturlig del av arbetet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Hos oss blir du en del av en kreativ, utvecklingsinriktad och lösningsfokuserad kultur. Vi jobbar tillsammans mot att vara Sveriges bästa IT-avdelning. Här får du möjlighet att växa både som person och i din profession – samtidigt som du bidrar till en stabil grund för digital utveckling i hela vår region. Vi erbjuder en hållbar arbetsmiljö där balans mellan arbete och privatliv är en självklar del. Du har också möjlighet till distansarbete upp till två dagar i veckan, när arbetet tillåter. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Anders Rimås via telefon 073 081 85 46 eller mail, anders.rimas@rjl.se alternativt chefsarkitekt Jenni Dahlkvist Vartiainen via telefon 072 219 40 91 eller mail, jenni.dahlkvist.vartiainen@rjl.se Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 2026-09-06. På grund av semestrar så kommer hanteringen av ansökningshandlingar att inledas först efter att ansökningstiden löpt ut. Vi har därför inte möjlighet att återkoppla innan dess. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/
IT-projektledare, Konsultuppdrag inom kommunal verksamhet – Stockholm, Göteborg, Jönköping eller Sundsvall Hos oss får du som konsult möjlighet att arbeta i samhällsviktiga IT- och digitaliseringsuppdrag där din erfarenhet gör verklig skillnad. Vi arbetar professionellt, tydligt och nära våra kunder med fokus på långsiktiga relationer, kvalitet och transparens. Vår kund söker nu erfarna IT-projektledare till uppdrag inom kommunal verksamhet. Rollen passar dig som trivs med att driva IT- och digitaliseringsprojekt i komplexa organisationer med många intressenter, där samverkan mellan verksamhet, IT, leverantörer och förvaltning är avgörande. I detta åtagande ingår: Leda och samordna IT- och digitaliseringsprojekt från start till mål. Driva kravarbete, planering, uppföljning, riskhantering och rapportering. Samverka med verksamhet, IT, systemförvaltning, upphandling och externa leverantörer. Säkerställa att lösningar möter krav på kvalitet, informationssäkerhet och verksamhetsnytta. Stödja införande, förändringsledning och överlämning till förvaltning. Din bakgrund Du har flera års erfarenhet som IT-projektledare eller teknisk projektledare. Du har tidigare erfarenhet från kommunal verksamhet, kommunalt bolag eller närliggande offentlig sektor. Du är van att arbeta med kravställning, systeminföranden, leverantörsstyrning och uppföljning. Du har god förståelse för kommunala beslutsvägar, offentlig upphandling och komplexa intressentmiljöer. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av LOU, PM3, informationssäkerhet, verksamhetsutveckling, agila arbetssätt eller projektmodeller som PPS, XLPM, PRINCE2 eller PMP. Mer om uppdraget Du kommer att bli uthyrd till kunden genom Intenso Interim. Uppdraget är aktuellt i Stockholm, Göteborg, Jönköping eller Sundsvall och kan även passa dig som har eget företag. Omfattning och uppdragslängd fastställs i dialog med kund. Vänligen ansök snarast. Kontakt För frågor om tjänsten kontakta Mattias Lyckberg, 0733-336080, på Intenso Interim Management. Välkommen med din ansökan! Om Intenso Interim Management Intenso Interim Management tillhandahåller interimschefer för alla branscher och erfarna konsulter inom försäljning, teknik och IT. Intenso Interim Management ingår i Intensogruppen, som är en rikstäckande helhetsleverantör av rekryteringstjänster. I Intensogruppen ingår även Säljpoolen och Intenso Teknikrekrytering som nischade rekryteringsbolag.
Vi söker en ny kollega som vill vara del av vårt dynamiska team och bidra till vår framgångsrika verksamhet. Vi värdesätter egenskaper som Ansvarsfull, Självständig och Driven, och vi tror att du är en person som passar in i denna profil. OM TECHFACTORY Vi är ett IT-konsultbolag som sätter stort värde på våra medarbetare och vår kultur. Vi strävar efter att vara en arbetsplats där varje individ känner sig stöttad och har möjlighet att utvecklas. Som konsult på Techfactory får du chansen att bejaka din inre nörd, du kommer att få jobba med utvecklande och innovativa uppdrag och hos Techfactory är vårt mål att du ska känna att du gör skillnad och utvecklas. Annars har vi misslyckats. Känner du igen dig i något av det du läst ovan, då kanske du passar in alldeles perfekt hos oss. OM UPPDRAGET Detta uppdrag är tidsbestämt mellan 2026-09-01 tom 2027-08-31. Kunden är verksam inom försvarsindustrin. Kunden letar efter en engagerad och serviceinriktad person som vill vara en del deras team och bidra till våra verksamheters framgång. Du kommer att arbeta nära deras verksamheter och erbjuda en exceptionell serviceupplevelse. Kunden värdesätter kreativitet, nyfikenhet och förmågan att tänka utanför boxen. Vad man söker: • Erfarenhet av IT first line support eller annan typ av serviceyrken • Minst 2-3 års erfarenhet inom service eller kundnära roller • Utmärkt kommunikationsförmåga och förmåga att bygga starka kundrelationer • Förmåga att tänka kreativt och lösa problem på ett innovativt sätt • Nyfikenhet och vilja att lära sig nya saker • Goda kunskaper i svenska och engelska, både tal och skrift Dina uppgifter kommer att inkludera: • Att vara första kontaktpunkt för kundens verksamheter och lösa deras frågor och problem • Att erbjuda en högkvalitativ serviceupplevelse • Att arbeta proaktivt för att förbättra service och interna processer • Att samarbeta med andra team för att hitta de bästa lösningarna Vi söker dig som har: • Tidigare erfarenhet av ärendehanteringssystem ex Service Now • Arbetat enligt ITIL-metodiken
Aire är en svensk teknik-scale up som utvecklar intelligenta lösningar för framtidens energisystem. Med digital automation och avancerad optimering styr vi energiflöden mellan produktion, lagring, konsumtion och energimarknader. Resultatet är mer lönsam och effektiv användning av energiresurser, bättre utnyttjande av befintlig infrastruktur och ett mer flexibelt och stabilt energisystem. Vill du skapa kundupplevelser i världsklass och ta ägarskap för en av Aires viktigaste processer? Brinner du för att kombinera kundupplevelse, affärsförståelse och teknik i en roll där du får stort mandat, tydligt ansvar och möjlighet att påverka. Vill du vara den som säkerställer att kunderna får maximalt värde och samtidigt utvecklar processer, människor och arbetssätt i ett bolag med höga ambitioner? Då kan rollen som Customer Success Lead hos Aire vara nästa steg för dig. Här får du möjligheten att inte bara utveckla kundrelationer utan också forma hur Aire arbetar med onboarding av kunder, implementation, kundutveckling och långsiktigt kundvärde när bolaget fortsätter sin tillväxtresa. Vår plattform för siteoptimering växer snabbt, där BESS (Battery Energy Storage Systems) spelar en central roll, och vi har nu påbörjat vår internationalisering. OM ROLLEN Som Customer Success Lead får du en nyckelroll i Aire med ett övergripande ansvar för att utveckla, leda och optimera hela kundresan. Du ansvarar för att säkerställa en kundupplevelse i absolut toppklass genom varje steg av samarbetet, från onboarding och implementation till löpande leverans, uppföljning och vidareutveckling av kundrelationen. Det här är en roll med stort ägarskap där du ansvarar för en av företagets viktigaste funktioner. Du blir navet mellan kunder, teknik, produkt och verksamhet och säkerställer att kundernas behov omsätts till framgångsrika leveranser och långsiktiga resultat. Samtidigt bygger du strukturer, processer och arbetssätt som gör Customer Success skalbart i takt med att verksamheten växer. Du arbetar nära både kunder och interna team, driver förbättringsinitiativ och säkerställer att Aire fortsätter att leverera en kundupplevelse som särskiljer bolaget på marknaden. DU KOMMER ATT I rollen ansvarar du för att utveckla och förvalta hela kundresan med fokus på kundvärde, kundnöjdhet och långsiktiga relationer. Du säkerställer att nya kunder får en framgångsrik start genom välfungerande onboarding- och implementationsprocesser samtidigt som du aktivt arbetar med att utveckla befintliga kundrelationer och identifiera möjligheter att stärka samarbetet över tid. Du leder och koordinerar Customer Success-arbetet samt säkerställer att leveranser, uppföljningar, kundärenden och förbättringsinitiativ genomförs med hög kvalitet och i rätt tid. Du kommer även att koordinera och genomföra uppstartsmöten, tester och förkvalificeringar tillsammans med kollegor och externa partners. Genom att arbeta datadrivet och använda KPI:er, kundinsikter och feedback driver du kontinuerligt utvecklingen av kundupplevelsen och bidrar till att stärka både affären och erbjudandet. DU ÄR Är en driven och teknisk person som motiveras av att skapa kundupplevelser utöver det vanliga. Du trivs i en roll där du får ta ansvar, bygga struktur och driva utveckling samtidigt som du arbetar nära kunder och kollegor. Du har erfarenhet från Customer Success, teknisk leverans, implementation, projektledning, support eller liknande områden där kundupplevelsen varit avgörande för framgång. Du är van att ta ägarskap, hantera komplexa frågeställningar och skapa förtroende hos både kunder och interna intressenter. Vi söker dig som har ett starkt tekniskt intresse och som känner dig bekväm med att sätta dig in i tekniska lösningar, system och processer på djupet. Du har förmågan att förstå hur teknik skapar affärsvärde, kan föra kvalificerade dialoger med både kunder och tekniska specialister och trivs i gränslandet mellan teknik, affär och kundupplevelse. Som person är du kommunikativ, lösningsorienterad och framåtlutad. Du ser möjligheter där andra ser problem och drivs av att förbättra, utveckla och skapa resultat. Du har ett kommersiellt tänk och ser möjligheter att utveckla befintliga kundrelationer, samtidigt som du alltid utgår från kundens behov och nytta. Du kommunicerar även obehindrat på både svenska och engelska i tal och skrift. DU FÅR Hos Aire får du en central roll i ett innovativt och snabbväxande bolag där teknik, hållbarhet och framtidens energilösningar står i fokus. Du får möjlighet att påverka och ta ansvar för en funktion som är avgörande för företagets framgång. Här får du vara med och forma framtidens Customer Success-arbete, utveckla processer och arbetssätt samt skapa kundupplevelser som bidrar till både starka affärsresultat och långsiktiga kundrelationer. Du blir en del av en entreprenöriell miljö där idéer välkomnas, initiativ uppskattas och där du får stora möjligheter att växa tillsammans med bolaget. ANSÖKAN I denna rekrytering samarbetar Aire med FSK. Urval sker löpande, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi är FSK, the Generator, ett bolag som driver utveckling och tillväxt genom våra tre affärsområden: Talent – Vi hjälper framåtlutade företag att hitta rätt människor, framför allt inom Management, Sales and Marketing. Brand – Vi stärker varumärken genom Employer Branding och Business Branding. Growth – Vi skapar inspirerande och affärsnära utbildningar som utvecklar företag för framtiden.
Om företaget Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling. Om rollen Här får du arbeta med avancerade robotplattformar där mjukvara, sensorer och intelligenta beteenden behöver samverka sömlöst. Du är med och utvecklar hur roboten uppfattar sin omgivning, planerar sina rörelser och fattar beslut i komplexa situationer. Arbetet spänner från lågnära systemfunktioner till mer avancerade algoritmer inom navigation och autonomi. Du blir en del av ett tvärfunktionellt team där du är med i hela utvecklingskedjan, från teknisk design till implementation och verifiering. Det här är en spännande möjlighet för dig som vill kombinera embedded-utveckling med robotik i en miljö med hög teknisk komplexitet. ArbetsuppgifterDu utvecklar och förbättrar mjukvara för avancerade robotplattformar. Du arbetar med robotars beteenden, beslutsfattande och planering. Du designar, implementerar och verifierar nya tekniska lösningar. Du utvecklar i C/C++ och Python i en Linux-baserad utvecklingsmiljö. Du samarbetar nära andra kompetenser för att få mjukvara, sensorer och robotik att fungera tillsammans. Du bidrar till utveckling inom områden som navigation och autonoma funktioner. KravRelevant ingenjörsutbildning. Minst 5 års relevant erfarenhet. God erfarenhet av mjukvaruutveckling i C/C++. Erfarenhet av Python. Erfarenhet av utveckling i Linux-baserad miljö. Förmåga att arbeta med komplex teknisk problemlösning. Erfarenhet av design, implementation och verifiering av mjukvarulösningar. MeriterandeErfarenhet av embedded-utveckling. Erfarenhet av robotik. Erfarenhet av navigation. Erfarenhet av autonoma system. Erfarenhet av sensorer och sensorintegration. Erfarenhet av algoritmutveckling. Vi erbjuderFast anställning hos Avaron AB Tjänstepension Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år Ansökan Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.
Är du vår nästa Onsite-tekniker? Vi söker dig som vill utvecklas tillsammans med oss och bidra med din kompetens inom IT-support och användarnära service. Hos Nexer Infrastructure får du chansen att kombinera trygghet, utveckling och gemenskap – vi gillar att lösa problem, bygga smarta lösningar och samtidigt ha kul på vägen. Vad vi erbjuder dig Trygga anställningsvillkor och fast månadslön Långsiktig utvecklingsplan som konsult hos Nexer Gemenskap genom aktiviteter som AW:s, föreläsningar och träffar med dina Nexer kollegor Möjligheten att jobba med marknadsledande kunder inom olika branscher Dina arbetsuppgifter I rollen som Onsite-tekniker ansvarar du för att säkerställa en stabil och välfungerande IT-miljö för verksamhetens användare. Du arbetar nära slutanvändarna och är en viktig del i att skapa en smidig och effektiv digital arbetsplats. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat att: Lösa problem och supportera användare där fjärrstyrning inte fungerar eller inte räcker till Installera, konfigurera och leverera datorer, telefoner och annan klientnära IT-utrustning Hantera VIP-ärenden där snabb och professionell support är extra viktig Arbeta med systematisk felsökning av hårdvara, mjukvara och kringutrustning Ge support inom skrivare, konferensrum och gemensamma tekniska ytor Dokumentera ärenden i ärendehanteringssystem samt uppdatera kunskapsdatabas med instruktioner och guider Säkerställa att hårdvaruregister och relaterad dokumentation hålls uppdaterad Stötta kollegor vid större driftstörningar eller incidenter Bidra till att utveckla arbetssätt, rutiner och förbättringar inom supportleveransen Vi ser gärna att du Har erfarenhet av onsite-support, IT-support eller annan användarnära teknisk support Har god kunskap inom klienthantering, hårdvara, mjukvara och felsökning Har erfarenhet av installation och konfigurering av datorer, telefoner och tillbehör Är van att arbeta i ärendehanteringssystem och med dokumentation i kunskapsdatabaser Trivs i en roll där service, teknik och kontakt med användare går hand i hand Är självgående, lösningsorienterad och har lätt för att prioritera i en varierande arbetsmiljö Har B-körkort Behärskar svenska och engelska obehindrat i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet från större organisation eller komplex IT-miljö Erfarenhet av support av skrivare och konferensrumsteknik Erfarenhet av arbete med processförbättringar eller förbättringsinitiativ inom IT-support Erfarenhet av arbete i kunskapsdatabas eller framtagning av användarguider/instruktioner Vem trivs hos oss? För att trivas i rollen tror vi att du har god analytisk förmåga, tar initiativ och är ihärdig när det gäller felsökning och problemlösning. Vi tror även att du har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta både individuellt och i grupp, eftersom du som konsult kan komma att arbeta i olika sammanhang. Mer om Nexer Infrastructure Nexer Infrastructure (vi hette då Sigma IT Tech) startade sin verksamhet 2018 och är specialister på en sak – talanger inom drift, support och IT-infrastruktur. Vi hjälper företag att växa och att framtidssäkra sin kompetens med hjälp av flexibla konsulttjänster. Bland våra kunder finns många välkända aktörer som är marknadsledande inom sina respektive branscher. Som IT-konsult hos oss blir du väl omhändertagen och vi är måna om att du ska trivas. Vi lägger stor vikt vid att upprätthålla den goda stämningen i vår grupp, bland annat genom gemensamma aktiviteter som föreläsningar, after works och lunchträffar. Blir du konsult hos oss lyssnar vi på dig, dina behov och i vilken riktning du vill utvecklas. Ansökan Då urval sker löpande ser vi gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att läsa den!
För vår kunds räkning söker vi en serviceinriktad Onsite Support-tekniker som vill bidra till en stabil och välfungerande IT-miljö. Rollen är placerad i Huskvarna/Jönköping och kräver fysisk närvaro på kontoret på heltid. Om rollen Du ger kvalificerad IT-support till användare på plats och ansvarar för klientnära IT-utrustning samt gemensamma miljöer som konferensrum. Rollen innebär bland annat att: Felsöka och lösa IT-incidenter på plats Installera och leverera datorer, telefoner och annan IT-utrustning Hantera VIP-support och prioriterade ärenden Ge support för skrivare och konferensrum Dokumentera ärenden och uppdatera kunskapsdatabasen Bidra vid större driftstörningar och säkerhetsrelaterade incidenter Säkerställa en hög kvalitet i den lokala IT-supporten Vi söker dig som har Relevant erfarenhet inom IT-support och onsite support God förmåga att felsöka klientnära IT-problem Erfarenhet av dokumentation och ärendehantering Mycket goda kunskaper i svenska och engelska B-körkort Erfarenhet från större organisationer och komplexa IT-miljöer är meriterande. Som person är du serviceinriktad, pedagogisk och lösningsorienterad. Du arbetar självständigt, tar initiativ och trivs samtidigt med att samarbeta och dela kunskap med andra. Uppdraget kräver godkänd säkerhetsprövning och kan i vissa fall innebära krav på visst medborgarskap. Kan detta vara ett uppdrag som passar dig? Sök redan i dag eller kontakta oss så berättar vi gärna mer. Vi behöver en ansökan inkluderat CV och personligt brev på svenska som matchar vår kunds krav. Kunden kan fatta beslut tidigare än sista ansökningsdatum, urval och intervjuer sker löpande. NXT Interim och NXT Rekrytering är ett nischat och innovativt företag som är verksamma inom konsult och rekryteringsbranschen. Vi är verksamma inom HR, IT, Ekonomi, Sälj och Marknad och har över 20 års erfarenhet i branschen. Vi erbjuder våra konsulter bl.a sjukförsäkring, remote-arbetsplatser och flera andra förmåner som förgyller deras vardag. Vid anställning tillämpar vi kollektivavtal.
Vi står mitt i en tydlig satsning inom digital utveckling och söker nu en ledare med ansvar för ett av våra viktigaste framtidsområden – våra digitala lösningar, integrationer och plattformar. Rollen har ett viktigt uppdrag i vår fortsatta digitala utveckling och bidrar till att skapa stabila och hållbara tekniska förutsättningar för verksamheten. Om Rollen I rollen som Enhetschef för Digital utveckling har du en verksamhetsnära roll och leder arbetet med våra tekniska miljöer. Du har personalansvar för ett team inom systemutveckling, integration och lösningsarkitektur samt ansvar för den tekniska leveransen. Du säkerställer att utvecklingen planeras, genomförs och tas i drift i linje med verksamhetens behov och övergripande mål. Med ett helhetsperspektiv ser du till att integrationer och plattformar fungerar tillsammans, är stabila och skapar långsiktig nytta för verksamheten. Som ledare skapar du struktur, tydliga arbetssätt och en gemensam riktning för teamet. Du skapar förutsättningar för en stabil leverans, hög kvalitet och kontinuerlig utveckling. Samtidigt leder du teamet i vardagen och bidrar till att utveckla både människor och arbetssätt. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamheten och andra enhetschefer inom IT, utveckling och digitalisering. Du kommer ingå i ledningsgruppen för ansvarsområdet. Tillsammans omsätter ni verksamhetens behov till robusta tekniska lösningar. Du har även en viktig roll i att skapa förutsättningar för framtida initiativ inom exempelvis data, analys och AI, där plattformar och integrationer utgör en viktig grund. Din Profil Vi söker dig som har en relevant akademisk bakgrund inom IT eller motsvarande och erfarenhet av att leda arbete inom systemutveckling, integration eller digital leverans. Du har en teknisk kompetens och förståelse inom utveckling av mjukvara och system, integration och arkitektur. Du har haft roller där du lett utvecklingsteam och har en god förståelse för hur informations- och datastrukturer skapar förutsättningar för utveckling inom AI och analys. Som ledare är du trygg och tydlig i tekniska vägval och skapar förtroende genom struktur, dialog och samarbete. Du har lätt för att föra resonemang kring tekniska lösningar tillsammans med både tekniska och icke tekniska intressenter och trivs i en miljö där stabilitet behöver balanseras med utveckling. Vi erbjuder Hos Jönköping Energi får du en nyckelroll i en samhällsviktig och långsiktig verksamhet med tydlig riktning framåt inom digital utveckling. Du arbetar tillsammans med engagerade kollegor i nyrenoverade, moderna lokaler som skapar en trivsam och professionell arbetsmiljö. Här får du stort eget ansvar och möjlighet att över tid forma både team och teknisk riktning. Vi erbjuder en trygg och stabil anställning med goda villkor, där din kompetens gör verklig skillnad – för verksamheten, våra kunder och samhället i stort. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 6/9. I denna rekrytering samarbetar vi med Stella Rekrytering & Ledarskap. Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta ansvariga rekryteringskonsulter: Frida Grandt 0721-483817 eller Jennifer Djureholt 070-209 16 93. För fackliga frågor Jesper Käki, Vision, på tel. 036-19 18 45 eller Majd Kamal, Sveriges Ingenjörer, på tel. 036-10 32 37. Eftersom vi verkar inom en samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad vilket innebär att säkerhetsprövning innan anställning. Vid anställning tillkommer skyldighet att krigsplaceras. Varmt välkommen att bli en del av Jönköping Energi! Om Jönköping Energi Vi som Jönköpings lokala energibolag har en samhällsviktig funktion, att förse våra kunder med el, fjärrvärme och stadsnät i vardagen och att utveckla nya smarta lösningar som tar oss in i framtiden. Vi finns nära våra kunder och tillsammans med dem vill vi bidra till ett hållbart samhälle. Idag förser vi 57 000 kunder med ljus, kraft, värme, kyla och stadsnät. Vi omsätter 2 miljarder kronor per år och har cirka 350 anställda. Jönköping Energi ägs av kommunen och vår vinst går tillbaka till dig, som bor i Jönköping, i form av investeringar i koncernen, kommunen och genom ett starkt lokalt engagemang.
The national average is 76 500 SEK/month based on SCB statistics.
We currently list 30 active ads for this role in Jönköping and nearby towns.
Within Jönköping you can also find openings in adjacent municipalities.