Övriga administrations- och servicechefer, nivå 1 jobs in Linköping

Statens geotekniska institut (SGI) är en expertmyndighet som arbetar för ett säkert, effektivt och hållbart byggande och ett hållbart användande av mark och naturresurser. I våra uppgifter ingår att förebygga jordskred, ras och stranderosion. SGI arbetar också med att ta fram nya metoder för att sanera förorenade områden. SGI tillhör Klimat- och näringslivsdepartementet och har totalt cirka 100 medarbetare. Huvudkontoret ligger i Linköping och kontor finns i Stockholm, Göteborg och Malmö. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen kommer du att arbeta både som registrator och arkivarie. Det innebär att du kombinerar en rådgivande och stödjande roll med operativt arbete inom registratur och arkiv. Som registrator och arkivarie ansvarar du för att myndighetens handlingar hanteras enligt gällande lagstiftning, förordningar och interna rutiner. Arbetet innebär att hantera inkomna handlingar, klassificera och registrera dem i ärendehanteringssystemet, se till att både fysiska och elektroniska handlingar förvaras korrekt, upprätta rutiner och styrande dokument för registrator- och arkivarbetet samt hantera utlämnande av allmänna handlingar. Du ansvarar för att genomföra processförbättringar för registrators- och arkivarbetet inom myndigheten och driver utvecklingen av myndighetens diariesystem. Du kommer att hålla utbildningar för medarbetarna på myndigheten inom diarieföring.  Då vi är en mindre myndighet kan det också förekomma andra administrativa arbetsuppgifter och vi söker därför dig som trivs i en bred roll och uppskattar att ha ett varierat arbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • lägst gymnasieexamen med en vidareutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget eller erfarenhet som vi bedömer som likvärdig  • flerårig aktuell arbetslivserfarenhet inom registratur och/eller arkivering inom offentlig förvaltning  • god kunskap om offentlighet och sekretess i offentlig förvaltning • mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. Det är meriterande om du har:  • erfarenhet av att självständigt driva, utveckla och förbättra arbetet inom området • erfarenhet av digitaliseringsarbete där du har bidragit till att utveckla digitala flöden och effektivisera processer  • erfarenhet av att hålla i utbildningar inom ditt expertområde, exempelvis inom relevant lagstiftning eller ärendehanteringssystem • erfarenhet av att arbeta i ärendehanteringssystemet Public 360. Vi söker dig som är trygg i din kompetens och arbetar strukturerat och självständigt. Du har förmåga att ta initiativ och driva processer framåt. Du kommunicerar tydligt, samarbetar gärna med andra och har ett serviceinriktat förhållningssätt. Vid urvalet kommer stor vikt att läggas vid din personliga lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Vi erbjuder dig ett samhällsviktigt uppdrag, spännande och utvecklande arbetsuppgifter med generös syn på kompetensutveckling samt en trevlig arbetsplats med medarbetare i fokus med stort engagemang och arbetsglädje. Vi har ett förmånligt semesteravtal, möjlighet att till viss del arbeta på distans, flexibel arbetstid, ett generöst friskvårdsbidrag med mera. För att kunna arbeta hos oss ska du dela statens gemensamma värdegrund, http://www.sgi.se/sv/om-sgi/sa-arbetar-vi/vardegrund-och-kompass/ Välkommen med din ansökan inklusive meritförteckning, betygskopior, och andra handlingar som du vill åberopa. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen inom myndigheten samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka online via länk i annonsen. Behöver du hjälp med din digitala ansökan kontakta gärna supporten på 0771-693 693. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Trivs du i en administrativ roll samtidigt som du får ha nära kontakt med kunder och kollegor? Vill du dessutom arbeta på ett bolag som ligger i framkant vad gäller hållbarhet och miljö? Då kan rollen som administratör till Tekniska verken vara något för dig!   Om Tekniska verken Som medarbetare på Tekniska verken är du en viktig del av vår vision – vi bygger världens mest resurseffektiva region. För att lyckas måste vi våga tänka innovativt och utveckla nya, smartare lösningar. Totalt är vi över 1000 anställda som trivs i en lättsam företagskultur med en arbetsvardag som präglas av våra värdeord, drivande, positiva och trovärdiga. För oss är det självklart att ta vara på våra medarbetares olikheter genom en inkluderande värdegrund. Vi tycker också att det är viktigt att vår arbetsplats speglar samhället och värdesätter därför en jämn könsfördelning och mångfald. Om rollen I rollen som administratör kommer du att hantera varierande administrativa arbetsuppgifter och kundärenden kopplat till ett av Tekniska verkens affärsområden, Vatten och Avfall. Du kommer dagligen ha ett nära samarbete med ditt team, men även andra delar av Tekniska verkens verksamhet. Du kommer bland annat att: Besvara kundfrågor via telefon och mail Återkoppla till kunder utifrån information från våra entreprenörer Genomföra registervård och uppdateringar i system Skapa underlag till fakturering och sammanställa data i Excel Arbeta med övriga administrativa arbetsuppgifter Du kommer arbeta på plats hos Tekniska verken på Brogatan 1 i Linköping, men vara anställd som konsult hos OnePartnerGroup. Tjänsten är på heltid och du arbetar kontorstider, kl. 8-17 måndag till fredag. Uppdraget sträcker sig från hösten 2026 och sex månader framåt, med chans till förlängning. Om dig Vi söker dig som minst har en examen på gymnasienivå och mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift, samt grundläggande kunskaper i engelska. Har du även arbetslivserfarenhet av administration eller kundservice är detta en stor fördel. Som person är du serviceorienterad och kan anpassa ditt budskap efter person, då du kommer att ha många olika kontaktytor. Du samarbetar gärna med andra samtidigt som du gillar att självständigt driva ditt arbete framåt. För att lyckas i rollen behövs även god förmåga att skapa struktur samt ett intresse för att digitalisera och effektivisera administrativa processer.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Att du har lätt för att sätta dig in i såväl nya system som nya arbetsuppgifter samt har goda kunskaper i Officepaketet ser vi som en självklarhet. Du innehar även B-körkort. Övrigt Stämmer beskrivningen in på dig eller någon du känner? Då är du varmt välkommen att ansöka eller dela annonsen vidare! Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan därmed komma att tillsättas innan ansökningstidens utgång. Tveka därför inte med att skicka in din ansökan redan idag. Startdatum: Enligt överenskommelse Placeringsort: Brogatan 1 i Linköping  Omfattning: Heltid Arbetstid: Kontorstid, vardagar kl. 8-17 Tillträde: Visstidsanställning i 6 månader som konsult via OnePartnerGroup, med goda möjligheter till förlängning och på sikt övergång till att bli anställd direkt hos Tekniska Verken. Denna rekrytering sker i samarbete med OnePartnerGroup. Observera att vi på grund av GDPR ej tar emot ansökningar via e-post. Urvalet sker löpande och vi uppmuntrar därför intressenter att söka så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista annonseringsdag. Har du frågor om processen, vänligen kontakta rekryteringskonsult och konsultchef Julius Danielsson på mejl via julius.danielsson@onepartnergroup.se eller på tel. nr 0730464173.  När du har ansökt till tjänsten kommer du först få ett sms och e-post från vår AI-kollega Sara (avsändare OnePartnerGroup/OPG) med en länk för att besvara några urvalsfrågor för tjänsten. Vi matchar sedan din ansökan med tjänsten och kontaktar dig via mejl eller telefon för återkoppling. Har du inte fått återkoppling inom två veckor ber vi dig kontrollera att mejl från oss inte hamnat i din skräppost, samt att du i din profil hos oss angivit korrekt mejladress.  Vår rekryteringsprocess består av följande steg: Urval baserat på ansökningshandlingar, telefonintervju, kompetensbaserade tester som mäter problemlösningsförmåga och personlighet (tidsåtgång tillsammans ca 45 minuter), djupintervju, referenstagning, bakgrundskontroll och kundintervju. Vi ser fram mot att ta del av din ansökan, välkommen!

Maskinia AB är en komplett maskinpartner och generalagent i Sverige för Develon, Case och Bergmann. Företaget har sitt huvudkontor i Linköping och filialer i Järfälla/Stockholm, Göteborg, Munkedal, Jönköping, Trelleborg, Staffanstorp och Sundsvall. Verksamheten omfattar försäljning av nya och begagnade entreprenadmaskiner, uthyrning, service och reparation samt reservdelsförsäljning. Maskinia AB grundades 1984 i Linköping, har cirka 105 anställda och omsätter omkring 590 Mkr. Vi är stolta över vår starka teamkänsla där vi alltid stöttar varandra för att tillsammans leverera hög kvalitet till våra kunder. Läs mer på www.maskinia.se Vill du ha en roll där teknik, administration och kvalitet möts? Är du strukturerad, noggrann och trivs med att vara en viktig del av leveransen till kund? Då kan du vara den vi söker! Hos Maskinia blir du en del av vårt leveransteam där du säkerställer att våra maskiner håller högsta kvalitet innan de levereras till kund. Du får en varierad vardag med många kontaktytor och en viktig roll i att skapa en smidig leveransprocess. Om tjänsten Som Leveransadministratör ansvarar du tillsammans med leveransteamet för att våra maskiner är redo för leverans. Från att de anländer till oss tills de lämnar anläggningen för kund. Rollen kombinerar administration med teknisk förståelse och innebär ett nära samarbete med både verkstad, säljsupport och våra leverantörer. Exempel på arbetsuppgifter: Ankomstkontroll av nya maskiner. Säkerställa att maskiner och dokumentation är kompletta inför leverans. Utföra leveranskontroller och kvalitetsgranskningar. Hantera maskinkort och administration i våra affärssystem. Rapportera avvikelser till leverantörer och följa upp garantiärenden. Vara ett administrativt stöd till säljsupport och våra utrustningsverkstäder. Bidra till att utveckla och förbättra våra leveransprocesser. Vi söker dig som Vi tror att du är en person som trivs med ordning och reda, har ett öga för detaljer och gillar att ta ansvar. Du arbetar självständigt men uppskattar också samarbetet med kollegor inom olika delar av verksamheten. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av administrativt arbete. God datorvana och lätt för att lära dig nya system. Teknisk förståelse eller ett intresse för maskiner och fordon. Goda kunskaper i svenska samt kan läsa och skriva på engelska. B-körkort. Truckkort är meriterande. Det är meriterande om du har erfarenhet från verkstad, entreprenad-, lantbruks- eller fordonsbranschen. Som person är du Strukturerad och organiserad. Noggrann och kvalitetsmedveten. Ansvarstagande och självgående. Serviceinriktad och kommunikativ. En lagspelare som tycker om att skapa goda relationer. Vi erbjuder Hos Maskinia blir du en del av ett företag med korta beslutsvägar, engagerade kollegor och stark framtidstro. Vi arbetar efter vår värdegrund TEAM Maskinia – Tillit, Engagemang, Arbetsglädje och Moral och tror på ett arbetsklimat där vi hjälper varandra att lyckas. Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete där du får möjlighet att påverka och utveckla våra arbetssätt samtidigt som du bidrar till att våra kunder får en leverans i toppklass. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Dags för nästa steg i karriären? Är du en erfaren administratör som söker nya utmaningar och vill fortsätta utvecklas? Vi letar efter dig som vill ta nästa kliv i arbetslivet. Hos oss får du inte bara spännande uppdrag, utan även skräddarsydd vägledning och coachning för att du ska nå dina professionella mål. Välkommen att skicka in din ansökan för möjlighet att prata vidare med oss om vilken väg som passar bäst för just dig! Om tjänsten Du som redan har jobbat med administration eller kundtjänst vet hur bred branschen är – och att arbetsmiljön kan se helt olika ut beroende på företag.Kanske vill du fortsätta i en renodlad kundtjänstroll, gå över till mer självständigt back-office-arbete, eller fördjupa dig i administrationen kring ett specifikt affärssystem? Eller så vet du exakt vad du letar efter, men har bara inte hittat rätt arbetsplats än. På Academic Work är vi ledande inom bemanning och rekrytering av nyexaminerade talanger i början av sin karriär. Vår expertis ligger i att matcha rätt ingenjör med rätt roll. Genom vårt breda samarbete med företag i olika branscher har vi lärt känna både de vanliga och de mer oväntade tekniska avdelningarna – kanske finns din drömroll där du minst anar det? Låt oss vara ditt bollplank och hjälpa dig hitta rätt! Syftet med denna annons är att ge dig möjlighet att lämna en intresseanmälan för ett karriärsamtal med oss. Vi vill skapa långsiktiga kontakter och vara din karriärspartner när du tar de första stegen i din yrkesbana. Vi söker dig som Har erfarenhet av att arbeta som administratör Observera att detta endast är en intresseanmälan och att vi kommer att spara ner ditt CV för framtida öppningar. Vi kan komma att höra av oss för att boka in karriärsamtal med dig under våren.

Är du en erfaren HR Business Partner som trivs i en verksamhet med högt tempo, stark tillväxt och stort fokus på ledarskap, kompetensförsörjning och förändringsarbete? Nu söker vi dig som vill bidra till utvecklingen av en av Sveriges mest spännande verksamheter inom försvarsindustrin. Om uppdraget Som HR Business Partner kommer du att vara en strategisk och operativ partner till chefer och ledare. Du arbetar nära verksamheten för att säkerställa att organisationen har rätt kompetens, starkt ledarskap och engagerade medarbetare för att möta både dagens och morgondagens affärsutmaningar. Du blir en viktig del av ett större HR-team och samarbetar med chefer, ledningsgrupper samt övriga HR-specialister för att omsätta företagets people-strategi till konkreta och hållbara resultat. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Vara ett kvalificerat stöd till chefer och ledare i HR-relaterade frågor. Arbeta nära ledningsgrupper för att förstå verksamhetens mål och strategiska behov. Driva och stödja förändrings- och utvecklingsinitiativ. Arbeta med strategisk kompetensförsörjning. Stötta inom performance management och talent management. Bidra till ledarskapsutveckling och organisationsutveckling. Arbeta aktivt med medarbetarengagemang och kulturfrågor. Använda People Analytics som beslutsstöd i både strategiska och operativa HR-frågor. Vi söker dig som Har 3-7 års erfarenhet som HR Business Partner. Har arbetat i verksamheter med starkt affärsfokus och gärna resultatansvar. Har erfarenhet av att vara en del av eller stötta ledningsgrupper. Har god erfarenhet av förändringsledning, ledarskapsutveckling och kompetensförsörjning. Är van att arbeta datadrivet och använda People Analytics i ditt HR-arbete. Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, både i tal och skrift. Är en trygg, självgående och prestigelös person med förmåga att skapa förtroende på alla nivåer i organisationen. Som person är du initiativtagande, strukturerad och har modet att driva förändring. Du trivs med många kontaktytor och har förmågan att kombinera strategiskt tänkande med ett operativt genomförandefokus. Om Jefferson Wells Jefferson Wells är ett konsult- och rekryteringsbolag specialiserat kompetensförsörjning av chefer och specialister. Jefferson Wells unika expertis och branscherfarenhet gör att vi kan få verksamheter att växa och erbjuda en långsiktig karriärutveckling för våra kandidater. Jefferson Wells finns på ett 50-tal orter i Sverige och i mer än 50 länder världen över och är en del av ManpowerGroup. Med vårt omfattande nätverk kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb. Praktisk information Placeringsort: Linköping Resor förekommer i tjänsten, vilket innebär att B-körkort är ett krav. Uppdragsform: Konsultuppdrag Intresserad? Skicka in ditt CV snarast. Urval sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Välkommen med din ansökan!

Avarn Security har uppdraget att leverera personella bevakningstjänster till Saab-koncernen i Sverige och utomlands. Leveransen är en betydande del i en samordnad säkerhetsleverans med Avarn Securitys bevaknings- och teknikorganisation.Den samordnade säkerhetsleveransen är ett av Sveriges mest komplexa, dynamiska och synliga uppdrag med ett rikstäckande kundansvar för koncernen. Vi söker dig som vill bli en del av vårat team. Arbetsuppgifter: Arbetsuppgiften består i huvudsak av att kortsiktigt och enligt kollektivavtal säkerställa vår bemanning. Att tillsammans med övriga gruppen se till att vi schemamässigt har personal på våra objekt, lösa vakanser vid sjukfrånvaro, ledigheter samt extra bevakningsbeställningar. Som korttidsplanerare ansvarar du för att vi bemannar med rätt kompetens och att vi följer lagar, regler och avtal. Du har tätt samarbete med andra kollegor och arbetsledning, tillsammans utgör ni ett viktigt stöd åt verksamheten i bemanningsfrågor där olika lösningar bollas med verksamheten. För att trivas i rollen krävs det att du har förmågan att skapa struktur och kan hantera många uppgifter parallellt. Du är förtroendeingivande och kan på ett naturligt sätt skapa relationer med andra. Då schemaläggning kommer vara en av dina viktigaste arbetsuppgifter är det viktigt att du trivs med administration. Arbetstider: Måndag-fredag, kontorstider Tjänsteställe: Enligt överenskommelse på följande orter Varberg, Göteborg, Linköping och Lund. Varaktighet: Heltid, tillsvidare. 6 månaders provanställning tillämpas Tillträde: Enligt överenskommelse Kvalifikationer: Vi söker dig som har ett gediget intresse för andra människor och som har en god personkännedom. Vi värdesätter personliga egenskaper som stresstålighet, flexibilitet, idérikedom och framåtanda. Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, god administrativ förmåga, goda datorkunskaper och hög social kompetens. Du är strukturerad, lyhörd och professionell i ditt yrkesutövande. Du är även lösningsorienterad, ansvarstagande och har lätt för att sätta dig in i nya situationer. Tjänsten förutsätter att man kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Som person är du serviceinriktad, positiv, analytisk med lösningsfokus. Du trivs med högt tempo och hanterar gärna flera saker samtidigt. Du ser möjligheter och tar gärna stort eget ansvar. Självklart delar du Avarns värdegrund och värderingar – vår identitet. Att själv leva efter och tillse efterlevnad av viktiga policyer, som vår uppförandekod och ledarskapsfilosofi, är avgörande för denna befattning. Meriterande är om du har jobbat med vakanslösning och planering och kan vårat planeringssystem Optima. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass, vilket innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll genomförs enligt säkerhetsskyddslagen. Varmt välkommen in med din ansökan! Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan snarast möjligt - dock senast 2026-09-21 - sök tjänsten via vår https://www.avarnsecurity.se/karriar/lediga-tjanster/?rmpage=job&rmjob=p5852- ej via mejl. Tester kommer att tillämpas i rekryteringsprocessen. Vi värdesätter mångfald och inkludering och arbetar aktivt för en mer jämställd arbetsmiljö. Då kvinnor är underrepresenterade inom vår bransch ser vi gärna fler ansökningar från kvinnor, men självklart välkomnar vi alla kvalificerade kandidater oavsett kön. Vårt erbjudande Vi är den kompletta säkerhetsaktören på marknaden vilket möjliggör att vi är ledande i branschen för våra kunder samt att det finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som medarbetare. Du kommer att vara en viktig representant för allmänheten och våra kunder. Därför är det A och O för oss att skapa en inkluderande arbetsmiljö där alla våra 9 000 medarbetare ska känna att ansvar, omtanke och samarbete främjas. Vi tar arbetsmiljöarbete på allvar och arbetar med ständiga förbättringar. Avarn Security värnar om att du som medarbetare ska ha en trygg livssituation och hållbarhet i arbetslivet. Därför erbjuds alla nyanställda kostnadsfritt ett års försäkringslösning innehållande bland annat sjuk- och olycksfallsförsäkring, livförsäkring och barn- och ungdomsförsäkring. För att kunna anställas inom Avarn Security AB krävs att du blir godkänd av Länsstyrelsen för anställning i ett auktoriserat bevakningsföretag, i enlighet med Lag (1974:191) om bevakningsföretag. Ansökan till Länsstyrelsen hanteras av Avarn Security. Beroende på vilken befattning det gäller kan även en säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) bli aktuell. För att kunna utreda och bedöma om du uppfyller kraven enligt respektive lagstiftning genomförs en bakgrundskontroll. Denna bedömning omfattar laglydnad, lämplighet, pålitlighet, lojalitet samt eventuella sårbarheter. Uppgifter som inhämtas kan komma från dig själv, från öppna källor eller från myndigheter. Vid prövning av lämplighet för en tjänst tillämpar vi alltid en helhetsbedömning.

Vi söker en erfaren och strategisk HR-chef för ett konsultuppdrag hos Region Östergötland. I rollen får du ett övergripande funktionsansvar för HR-arbetet inom en produktionsenhet, där du både operativt och strategiskt bidrar till verksamhetens utveckling. Uppdraget innebär ett nära samarbete med ledningen och ställer höga krav på din förmåga att leda, utveckla och kvalitetssäkra HR-arbetet i en komplex organisation. OM ROLLEN Som HR-chef ansvarar du för att leda och samordna HR-arbetet inom produktionsenheten samt säkerställa att det bedrivs i linje med lagstiftning, styrande dokument och organisationens övergripande mål. Du arbetar både strategiskt och verksamhetsnära och ingår i produktionsenhetens ledningsgrupp där du bidrar med ett tydligt HR-perspektiv. Du kommer att: * Leda och samordna det dagliga HR-stödet till chefer inom verksamheten * Planera, följa upp och utveckla HR-arbetet i nära dialog med ledning * Säkerställa kvalitet och enhetlighet i HR-processer och arbetssätt * Stödja chefer i arbetsgivaransvar, förändringsarbete och verksamhetsutveckling * Bidra till att verksamheten når sina mål genom strategiskt och operativt HR-stöd * Identifiera behov, risker och utvecklingsområden inom HR-arbetet * Samordna HR-arbetet med övriga stödfunktioner * Delta i och driva utvecklingsinitiativ inom verksamheten I rollen har du även ett arbetsledande ansvar för HR-konsulter, vilket innebär att du: * Leder och fördelar arbetet inom HR-teamet * Följer upp arbetsbelastning och resultat i samverkan med enhetschef * Stöttar i komplexa ärenden och prioriteringar * Bidrar till kompetensutveckling och effektiv resursanvändning * Säkerställer god samverkan mellan HR, chefer och andra funktioner * Främjar delaktighet och en god arbetsmiljö i gruppen DIN BAKGRUND, ERFARENHET OCH KOMPETENS Vi söker dig som har: * Akademisk examen inom HR/PA eller motsvarande * Minst 5–10 års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete * Erfarenhet av arbete i ledande eller samordnande HR-roll * God kompetens inom HR-områdets samtliga delar * Erfarenhet av förändringsledning * Förmåga att arbeta på individ-, grupp- och organisationsnivå * Goda IT-kunskaper * Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Meriterande : * Ledarutbildning * Dokumenterad ledarerfarenhet Personliga egenskaper: * Självständig och strukturerad med god prioriteringsförmåga * Lyhörd och kommunikativ med ett smidigt och professionellt bemötande * Modig och trygg i att utmana arbetssätt i syfte att utveckla verksamheten * Initiativtagande och driven med ett strategiskt och framtidsinriktat perspektiv * En lagspelare som bidrar till samarbete och god arbetsmiljö DU ERBJUDS Ett konsultuppdrag via Jurek Talents. Uppdraget startar den 1 september och pågår till och med 26 februari 2027. Uppdraget är på heltid, 40h/vecka och utförs på plats. ANSÖKAN För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig Konsultchef Livija Bekkhus eller Kandidatansvarig Ellen Wadén via email livija.bekkhus@jurek.se eller ellen.waden@jurek.se Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Arbetsbeskrivning Du kommer tillhöra enheten för Verksamhetsnära HR, Rekryteringsteam Öst, med placering i Linköping. Som statlig myndighet har vi flera lagar, processer och rutiner att förhålla oss till när vi rekryterar och anställer personal. Här har du ett viktigt ansvar i att se till att vi följer administrativa rutiner och riktlinjer som en del i att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du ser till att vi arbetar enligt GDPR och följer de regelverk som reglerar vår rekryteringsprocess. Du arbetar konsultativt och serviceinriktat gentemot våra rekryterare, chefer och övriga medarbetare inom myndigheten med rekryteringsadministration. Du arbetar utredande och är ett nav i kommunikation med andra myndigheter så som t.ex. Statens Överklagande nämnd. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat att ta emot beställningar på nya rekryteringar och fördela ut dessa, hantera ansökningshandlingar från kandidater, sköta diarieföring, dokumenthantering samt göra säkerhetsprövningar. Du introducerar även nya medarbetare kring delar kopplat till administration och håller teamet uppdaterat kring nya lagar och bestämmelser. Vid behov stöttar du också upp i operativt rekryteringsarbete och administrerar referenstagningar. Kvalifikationer Vi söker dig som har lätt för att samarbeta och kommunicera med andra människor. I ditt arbete tar du stort ansvar för dina uppgifter genom att själv planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt inom givna tidsramar och riktlinjer. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera en god service med hög kvalitet. I din roll som handläggare är du noggrann och väl medveten om mål samtidigt som du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Fullständig gymnasiekompetens i form av slutbetyg eller gymnasieexamen Erfarenhet av rekryteringsadministration Erfarenhet av samordning/planering av administrativa rutiner Erfarenhet av att arbeta i en konsultativt stödjande roll Datorvana samt goda kunskaper i Officepaketet Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift Det är även meriterande med: Eftergymnasial utbildning som Kriminalvården bedömer som relevant Erfarenhet av komplexa administrativa arbetsuppgifter Erfarenhet av administration inom statlig myndighet Erfarenhet av arkivering och diarieföring Erfarenhet av rekryteringsprocessens samtliga delar företrädesvis inom Kriminalvården Erfarenhet av Varbi Kunskap om GDPR Kunskap om arbetsrätt och avtal Erfarenhet av samarbete med Statens Överklagandenämnd i överklagningsprocesser Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

ill du kombinera klassisk redovisning med affärssystem, processutveckling och verksamhetsnära arbete? Vi söker nu en redovisningsekonom för ett konsultuppdrag hos ett svenskt tillverkande industribolag med global verksamhet och en stark produktnära miljö. Rollen passar dig som är trygg inom redovisning men som också tycker att det är spännande att förstå hur ekonomi, affärssystem, lager, material och produktion hänger ihop. Uppdraget är initialt ett konsultuppdrag på cirka sex månader, med ambitionen att därefter övergå till en anställning direkt hos kund. Om rollenKunden befinner sig i en pågående implementation av IFS Cloud, där ekonomiavdelningen har en central roll i att säkerställa välfungerande processer, dataflöden och arbetssätt. Som redovisningsekonom kommer du inledningsvis att ha ett tydligt fokus på ERP-implementeringen. Du kommer bland annat att bidra i testning och kvalitetssäkring samt arbeta med att säkerställa att de ekonomiska processerna fungerar som de ska i det nya systemet. Rollen innebär ett nära samarbete med såväl ekonomiavdelningen som andra delar av verksamheten. För att lyckas behöver du kunna förstå hur olika händelser i verksamheten – exempelvis kopplade till lager, material och produktion – påverkar de ekonomiska flödena. När implementationen kommit längre kommer rollen successivt att övergå till att även innehålla mer traditionella arbetsuppgifter inom redovisning. Dina arbetsuppgifterI rollen kommer du bland annat att: Delta i testning och kvalitetssäkring i samband med implementationen av IFS Cloud Bidra till utveckling och förbättring av ekonomiska processer och flöden Arbeta nära ekonomiavdelningen och övriga verksamheten i frågor kopplade till affärssystem och redovisning Säkerställa och utveckla ekonomiflöden kopplade till bland annat lager, material och produktion Identifiera förbättringsmöjligheter i arbetssätt och systemprocesser På sikt arbeta med löpande redovisning och andra förekommande arbetsuppgifter inom ekonomifunktionen Vem söker vi? Vi söker dig som har några års erfarenhet som redovisningsekonom och som vill arbeta i en roll där redovisning kombineras med system, processer och verksamhetsutveckling. Du är noggrann och strukturerad samtidigt som du är nyfiken på hur ekonomifunktionen hänger ihop med verksamheten i stort. Du trivs med att samarbeta med olika delar av organisationen och har förmågan att både sätta dig in i detaljer och förstå helheten i ett industriellt flöde. Ett intresse för affärssystem och förbättringsarbete är viktigt, och vi ser gärna att du tidigare har varit delaktig i systemimplementationer, systembyten eller liknande förändringsprojekt. SkallkravMinst två års erfarenhet som redovisningsekonom Erfarenhet från tillverkande industri God erfarenhet av arbete i ERP-/affärssystem Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande Det är meriterande om du har: Erfarenhet av ERP-implementationer Erfarenhet av systembyten eller större förändringsprojekt Arbetat som superuser eller key user inom ekonomi Erfarenhet av IFS eller IFS Cloud Förståelse för ekonomiflöden kopplade till lager, material och produktion Om uppdraget Detta är initialt ett konsultuppdrag på cirka sex månader där du blir anställd som konsult och arbetar ute hos vår kund. Ambitionen är att uppdraget därefter ska övergå till en direktanställning hos kund. För rätt person finns därmed möjlighet att komma in i verksamheten i ett spännande skede, bidra till en viktig systemförändring och på sikt bli en långsiktig del av organisationen. Låter detta som din nästa utmaning? Vad kul! Skicka in din ansökan så hör vi av oss för ett nästa steg i processen. Som konsult hos oss på Job Solution Consulting omfattas man av en trygg anställning i nära dialog med sin konsultchef för att alltid säkerställa att du trivs och utvecklas i din roll. Vi erbjuder en rad förmåner med fokus på kompetensutveckling och välmående, Och självklart omfattas man också av kollektivavtal i sin tjänst hos oss. För eventuella frågor eller funderingar är du välkommen att höra av dig till mig. Du når mig på fredrik.hovstadius@jobsolution.se.

Tjänsten är placerad inom Vård- och omsorgsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, hälso- och sjukvård, myndighetsutövning, beställning av insatser samt bedriver vård och omsorg i egen regi. Vi arbetar kvalitetsmedvetet och professionellt för att göra varje dag så bra som möjligt för Linköpingsbor som behöver oss. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra verklig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss!   Dina arbetsuppgifter Avdelningen Planering och utveckling har ett förvaltningsövergripande ansvar för långsiktig planering och utveckling av vård och omsorg. Avdelningens uppdrag är att omsätta demografisk utveckling, politiska mål, ekonomiska förutsättningar och teknisk utveckling till konkreta planeringsförutsättningar, prioriteringar och utvecklingsinsatser. I din roll har du fullt ansvar för verksamhet, ekonomi-, personal-, och arbetsmiljö för avdelningen som omfattar cirka 35 medarbetare, tre enhetschefer och en budget om cirka 450 mnkr. Ansvarsområdena omfattar strategisk verksamhets- och kapacitetsplanering, lokalförsörjning, säkerhet och beredskap, digitalisering, innovation, projekt- och portföljstyrning samt välfärdsteknik. Uppdraget är att skapa en gemensam riktning och hålla samman avdelningens olika ansvarsområden utifrån förvaltningens långsiktiga behov och prioriteringar. Du ingår i vård- och omsorgsdirektörens ledningsgrupp och tar där ett aktivt ansvar för hela förvaltningens resultat och utveckling. Rollen innebär att vara en strategisk partner till vård- och omsorgsdirektören och övriga avdelningschefer, identifiera framtida behov, utmana befintliga arbetssätt och bidra till prioriteringar och strategiska vägval. Uppdraget innebär omfattande samverkan med kommunens övriga förvaltningar och centrala funktioner, kommunala bolag, fastighetsägare, regionen, leverantörer och andra externa aktörer. Avdelningschefen företräder förvaltningen i strategiska frågor inom sitt ansvarsområde och behöver kunna agera med hög trovärdighet såväl i tjänstemannaorganisationen som gentemot politisk ledning och externa samarbetspartners.   Din arbetsplats Du arbetar från vårt huvudkontor som ligger på Repslagaregatan 6 i Linköping. Centralt och några minuter från resecentrum.   Du som söker Vi söker dig som akademisk examen som är relevant för uppdraget. Det kan exempelvis vara inom digitalisering, samhällsvetenskap eller offentlig förvaltning. Du har också flerårig erfarenhet som chef på strategisk nivå i större och komplex organisation och du är van att leda chefer. Då uppdraget innebär att leda större förändrings- och utvecklingsarbeten, inklusive digital verksamhetsutveckling från strategi till beslut och genomförande, vill vi även att du har den erfarenheten med dig. Tjänsten innebär omfattande kontakter både inom och utanför kommunens organisation varför du behöver du ha god förmåga att kommunicera på svenska i tal och i skrift. Vi ser det som särskilt meriterande om du har haft ledande befattning i kommun, region eller annan politiskt styrd organisation. Även erfarenhet av vård- och omsorg eller annan komplex välfärdsveksamhet är värdefull men inte ett krav. Avdelningens fokus är på strategisk planering och din egen strategiska förmåga och helhetssyn måste därför vara hög. Du har lätt för att förstå komplexa sammanhang och utifrån detta se hur många olika faktorer samspelar och påverkar vilka vägval förvaltningen ska göra på flerårig sikt. Som chef har du lätt för att samla din organisation och skapa samsyn kring gemensamma mål. Du har också lätt att få med dig organisationen i arbetet att omsätta analys, planer, mål och strategier till faktiska resultat. Förändringsledning kommer att vara din vardag och som chef skapar du trygghet, bland annat genom att våga fatta beslut även när alla förutsättningar inte är kända. Förmågan att samarbeta med andra delar av förvaltningen och kommunens organisation kommer att vara avgörande för din framgång i uppdraget. Du kommer också att vara ansvarig för större avtal som har stor ekonomisk påverkan för oss. Din förmåga att skapa och vårda kontakter och med bibehållet affärsmässigt förhållningssätt, vara professionell vid eventuella målkonflikter är därför viktig. Som du märker är det ett komplext uppdrag som har avgörande betydelse för välfärden och förvaltningens förmåga att erbjuda Linköpingsborna ett professionellt stöd. Du kommer att arbeta med stimulerande och viktiga arbetsuppgifter och du kommer ha stor möjlighet till personlig utveckling. Inte minst kommer du att arbeta nära tillsammans med hängivna och kompetenta medarbetare som utmanar, stödjer och utvecklar varandra.   Välkommen med din ansökan senast de 6 september!   Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du stärka delaktigheten på arbetsmarknaden för döva personer? Hos oss får du en viktig roll i att bedöma individers förutsättningar, ge professionellt stöd och skapa lösningar som möjliggör arbete eller studier. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Sektionens uppdrag I särskilda sektioner inom Arbetsförmedlingen finns specialister för arbetssökande som har funktionsnedsättningar inom syn, döv och hörsel. Specialisterna är audionomer, dövkonsulenter, och synspecialister. Region Öst söker nu en dövkonsulent till placeringsorten Linköping eller Norrköping.   Beskrivning av tjänsten Dövkonsulentens roll inom Arbetsförmedlingen fokuserar på bedömningar av förutsättningar till arbete eller studier för döva arbetssökande samt anpassningar av arbets-/studieplatser, såväl tekniska som psykosociala. Inom ramen för uppdraget ingår att du, som dövkonsulent, tar aktiv del i arbetet med den arbetsmarknadspolitiska bedömningen, vilket innebär att klargöra förmågor, kompetenser och förutsättningar hos individen. I alla kontakter med arbetssökande har vi ett stödjande och vägledande förhållningssätt. Du bidrar till att utveckla den arbetssökandes kunskap om sina förutsättningar samt att stärka motivation och orientering mot arbete. Det sker genom att i samtal bedöma kommunikationsförutsättningar och eventuella stödbehov. Arbetet förutsätter ett aktivt samarbete såväl internt som externt. Samverkan med andra myndigheter, rehabiliteringsaktörer, utbildningsanordnare och arbetsgivare är vanligt i dövkonsulentens arbete. Dokumentation utgör ett viktigt och återkommande inslag i arbetsuppgifterna. Arbetsförmedlingen lägger stort fokus på digital utveckling och det genomsyrar alla delar i vårt arbete. Därför är det av stor vikt att du har såväl vilja som förmåga att nyttja digitala verktyg. Resor är en naturlig del i tjänsten och förekommer frekvent. Du ska även vara beredd på att resor kan innebära övernattning på annan ort.   Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Jönköping, Nässjö, Värnamo, Kalmar, Västervik, Oskarshamn, Linköping, Norrköping eller Motala. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans på viss tid av din arbetstid när verksamheten tillåter. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.   Grundläggande krav för tjänsten Högskoleutbildning om 180 hp (120 p enligt gamla systemet) eller aktuell erfarenhet av att arbeta som arbetsförmedlare Fullständig kommunikationsförmåga på svenskt teckenspråk Mycket goda erfarenheter av arbete med döva personer och mycket goda kunskaper om deras villkor B-körkort   Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av arbete med individer som har olika funktionsnedsättningar, gärna inom arbetslivsinriktad rehabilitering Erfarenhet av att bedöma förutsättningar till arbete för döva arbetssökande God erfarenhet av samverkan   Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.     Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026 - 09 - 02. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.  Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete.

AxÖ Consulting är ett konsult- och rekryteringsföretag med kontor i Karlskoga, Karlstad, Örebro, Jönköping, Luleå, Umeå, Örnsköldsvik, Skellefteå, Malmö och Älmhult. Vi erbjuder tjänster inom rekrytering, bemanning, strategisk kompetensförsörjning och mycket mer. Vi på AxÖ Consulting söker nu en erfaren HR Business Partner för ett spännande konsultuppdrag hos en av våra kunder i Linköping. Uppdraget innebär att du blir en del av ett engagerat och kompetent HR Business Partner-team inom ett av kundens affärsområden. Tillsammans med chefer och ledare bidrar du till att skapa en arbetsplats där människor trivs, utvecklas och presterar – och där HR är en tydlig möjliggörare av affären. Som HR Business Partner-konsult är du en nyckelperson i arbetet med people excellence och bidrar aktivt till verksamhetens fortsatta affärsframgång. Om uppdraget I rollen som HR Business Partner arbetar du nära affärsområdets ledningsgrupper för att förstå strategiska mål, drivkrafter och hur dessa omsätts i organisation och medarbetarskap. Du tar ett helhetsperspektiv och har förmågan att gå från strategi till konkret handling. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat att: Leda, stödja och coacha chefer i frågor som performance management, talent management och ledarskapsutveckling Driva och stötta förändringsarbete kopplat till organisation, arbetssätt och kultur Bidra till att attrahera, utveckla och behålla rätt kompetens för både nuvarande och framtida behov Arbeta nära övriga HR-kollegor för att omsätta peoplestrategin i praktiken Du ingår i affärsområdets HR Business Partner-team om cirka 20 personer och arbetar i det dagliga i ett mindre team med fokus på en specifik affärsenhet. Kunden präglas av en inkluderande och samarbetsinriktad kultur där kunskapsdelning, engagemang och nytänkande uppmuntras. Vem är du? Vi söker dig som trivs i en roll med många kontaktytor och som känner dig trygg i samarbetet med chefer, ledningsgrupper, fackliga parter och HR-kollegor. Du har ett genuint intresse för att utveckla organisationer, människor och dig själv. Du är: En trygg och modig ledare som vågar initiera och driva förändring En skicklig kommunikatör som kan balansera strategiskt och operativt arbete Resultat- och genomförandeorienterad med god struktur och självständighet En lagspelare med gott omdöme, hög mognad och stark samarbetsförmåga Nyfiken, utvecklingsorienterad och engagerad i verksamhetens framgång Kvalifikationer För att vara aktuell för uppdraget ser vi att du har: 3–7 års erfarenhet i rollen som HR Business Partner, gärna från en organisation med tydligt affärs- och resultatfokus Erfarenhet av att arbeta nära eller som del av ledningsgrupp Gedigen kompetens inom förändringsledning, ledarskapsutveckling, medarbetarengagemang och strategisk kompetensförsörjning Mycket god förmåga att kommunicera på både svenska och engelska, i tal och skrift Erfarenhet av People Analytics är meriterande Kunden är geografiskt spridd, vilket innebär att resor förekommer i uppdraget. B-körkort är ett krav. Om konsultuppdraget Som konsult är du anställd av AxÖ Consulting men arbetar på uppdrag ute hos våra kunder. Vi har lång erfarenhet från rekryterings- och konsultbranschen, vi vet därför hur viktigt det är att ge dig rätt grund att stå på för att vi tillsammans ska kunna bedriva en professionell konsultverksamhet. Hos oss får du chansen att utvecklas i din yrkesroll samtidigt som du stärker ditt CV på några av regionens, och till och med Sveriges, mest ansedda och attraktiva bolag. Att arbeta som konsult via AxÖ Consulting är tryggt, roligt och utvecklande. För att du ska trivas erbjuder vi dig kollektivavtalade anställningsvillkor och vi arrangerar regelbundet sociala aktiviteter så att vi kan lära känna varandra lite bättre. Information och ansökan Detta är en annons för konsultuppdrag via AxÖ Consulting. Alla ansökningar behandlas konfidentiellt. För frågor om uppdraget, vänligen kontakta konsultansvarig: Angelica Mäenpää: Angelica.maenpaa@axoconsulting.se Urval sker löpande och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där vår kund har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Välkommen med din ansökan! AxÖ Consulting AB har lång och gedigen erfarenhet från rekryterings- och konsultbranschen och har arbetat med såväl privat marknad som inom offentlig sektor. För mer information och ansökan besök www.axoconsulting.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via brev eller e-post. Varmt välkommen med din ansökan.

Tjänsten är placerad inom Utbildningsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi arbetar för att erbjuda en utbildning med hög kvalitet, från förskola till vuxenutbildning, som ger Linköpingsborna de bästa förutsättningarna att växa, utveckla sina kunskaper och nå sin fulla potential. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Vi söker nu en koordinator till Mottagningsgruppen för introduktionsprogram (IM) som dels kommer arbeta med vägledning och mottagning av elever till icke sökbara introduktionsprogram och dels med att vara systemadministratör för vårt system Prorenata (den icke medicinska delen). Arbetet innebär en blandning av mötet med individen och att skapa och utveckla hållbara arbetssätt kring användandet av Prorenata.  I rollen som koordinator där du möter och vägleder elever kommer du även att ha andra arbetsuppgifter, exempelvis att teckna avtal för interkommunal ersättning samt teckna överenskommelser för SIS-placerade ungdomar. Du kommer ha ett nära samarbete med det Kommunala aktivitetsansvaret.  Rollen som systemadministratör innebär bland annat att skapa och justera behörigheter för rektorer och icke-medicinsk personal i grund- och gymnasieskolans elevhälsoteam. Du kommer även att ansvara för introduktion och fortbildning samt support i systemet för skolornas användare. Rollen innebär också ett kontinuerligt samarbete med IT och systemleverantör samt att delta på förvaltningsmöten. I uppdraget ingår att ta fram, sammanställa och analysera rapporter, uppdatera handboken och systemets mallar. Du kommer jobba nära systemadministratören för elevhälsans medicinska insats.  I arbetet i Mottagningsgruppen kommer du följa ett fastlagt årshjul och framarbetade rutiner. Du har frihet att planera och genomföra arbetet självständigt men i nära samarbete med övriga koordinatorer inom såväl Mottagningsgruppen som det Kommunala aktivitetsansvaret. Arbetet innebär en hel del administrativa arbetsuppgifter och systematiskt utvecklingsarbete pågår kontinuerligt. Din arbetsplats Centrala elevhälsan är en förvaltningsövergripande tvärprofessionell enhet som stödjer, utvecklar och samordnar verksamheterna i förskolor och skolor utifrån barn- och elevhälsouppdraget. Mottagningsgruppen för introduktionsprogram (IM) består av fyra medarbetare som främst arbetar med placering/mottagande av elever till gymnasieskolans introduktionsprogram. Organisatoriskt hör mottagningsgruppen till Centrala elevhälsan med Utbildningskontoret som arbetsplats. I det vardagliga arbetet jobbar Mottagningsgruppen för introduktionsprogram och det Kommunala aktivitetsansvaret nära varandra för att på bästa sätt ta tillvara på allas kompetenser. Du som söker Vi söker dig med lärarexamen och har du en vidareutbildning till specialpedagog ser vi det som meriterande. Vi vill att du har erfarenhet av elevhälsoarbete och att ha arbetat i ett elevhälsoteam. Vi vill också att du har erfarenhet av att ha arbetat i Prorenata eller liknande system. Har du erfarenhet av arbete med elever i högstadiet eller gymnasiet och har kunskap om gymnasiets introduktionsprogram är det meriterande.  Du har god kännedom om skolsystemet och har du erfarenhet av vägledande och handledande samtal med ungdomar är det meriterande liksom om du har erfarenhet av att ha arbetat med ungdomar med NPF. Det är också meriterande om du är van vid att samarbeta över yrkesgränser och i nätverk och rollen förutsätter ett flexibelt arbetssätt.  För tjänsten krävs goda kunskaper i svenska, i såväl tal som skrift, då du har mycket kontakt med tjänstepersoner och medborgare samt utför dokumentation. Tjänsten kräver också goda datorkunskaper och vana att dokumentera. Du kommer arbeta i flera digitala system. Det är en förutsättning för tjänsten att du har god kännedom om lagstiftning som rör skola. Det är ett krav att du har körkort B. I din roll som koordinator ska du vara bekväm med att fatta myndighetsbeslut. Som person är du trygg och stabil med god självinsikt. Du arbetar bra med andra människor och har lätt för att sätta dig in i ungdomars situation och perspektiv, samtidigt som du skapar och bibehåller en professionell relation till ungdomar/ elever, vårdnadshavare och samarbetspartners. Som person är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Genom din lyhördhet, intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra, anstränger du dig för att leverera lösningar. Urval påbörjas efter sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan! Övrig information När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan. Tillträde: Efter överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning  Sysselsättningsgrad: 100%  Antal lediga befattningar: 1  Ref. nr: 17719 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev   Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

​ Är du student eller söker ett flexibelt extrajobb? Gillar du att hjälpa människor och ge våra kunder service i världsklass? Då kan detta vara helt rätt roll för dig! Om rollen : Som innesäljare inom Retention arbetar du med våra befintliga kunder där fokus är att skapa trygghet, lösa problem och ge en kundupplevelse i absolut toppklass. Du har en viktig roll i att ta hand om våra kunder och hitta lösningar som gör att de fortsätter känna sig trygga med Verisure. Arbetstiderna för en behovsanställning är flexibla och kan vara mellan 08:00–20:00, vilket gör rollen perfekt för dig som pluggar eller söker ett extrajobb vid sidan om annat. Arbetsuppgifter: · Prata med våra befintliga kunder via telefon · Genomföra behovsanalys och ge professionell rådgivning · Arbeta målinriktat med fokus på kundnöjdhet och resultat · Skapa trygghet, mervärde och långvariga kundrelationer Varför välja Verisure: · Rörlig lön där du själv kan påverka din inkomst · Stora utvecklingsmöjligheter i ett internationellt bolag verksamt i 18 länder · Ett härligt team med högt engagemang och mycket energi · Gedigen onboarding och utbildning för att du ska känna dig trygg och förberedd Vem söker vi: Vi tror att du: · Är serviceinriktad, kommunikativ och motiveras av att hjälpa människor · Tycker om att arbeta mot uppsatta mål och att få utvecklas i din roll · Trivs i ett högt tempo och är alltid sätter kunden främst i ditt bemötande · Är tillgänglig för flexibla arbetstider Det är meriterande om du tidigare arbetat med kundkontakt eller försäljning, men det är inget krav. Viktigt att veta: Då vi är ett certifierat säkerhetsföretag krävs ett godkännande från Länsstyrelsen. Det innebär att du inte får förekomma i belastningsregistret. Redo att bli en del av Verisure? Skicka in din ansökan redan idag! Vi rekryterar löpande och ser fram emot att välkomna vår nästa kollega. Av hänsyn till GDPR så tar vi inte emot ansökningar via mail. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du student och önskar arbeta extra vid sidan av dina studier? Har du dessutom ett intresse för rymden och vill vara med på en spännande tillväxtresa? Då kan det vara dig vi söker till Beyond Gravity! Skicka in din ansökan redan idag då vi arbetar med löpande urval. Om tjänsten På Beyond Gravity i Linköping arbetar cirka 250 personer med utveckling och tillverkning av avancerad utrustning för användning i rymden. Företagets huvudsakliga produkter är adapter- och separationssystem där de är världsledande. Med 90% av den kommersiella marknaden förser de alla större leverantörer av uppskjutningstjänster i världen med utrustning för uppskjutning av satelliter av alla storlekar. Rymdindustrin genomgår just nu en spännande förändring där den traditionella rymdindustrin utmanas av "New Space". Det inkluderar nya teknologier och lösningar och det blir allt viktigare att kunna hantera många olika typer av kunder, leverantörer och produkter. För att hjälpa företaget att navigera på denna föränderliga marknad söker Beyond Gravity nu nya kollegor som vill spela en central roll i att forma deras framtid! Du kommer att tillhöra en pool med flera studenter. Rollen är delad och vid vissa tillfällen sitter du back-office och sköter administrativa arbetsuppgifter och ibland ansvarar du för receptionen. I din roll som receptionist har du ett varierande jobb med många olika arbetsuppgifter. Din främsta arbetsuppgift kommer bestå utav att bemanna receptionen där du tar emot och registrerar besökare. Du kommer att arbeta cirka 1-2 dagar i veckan, vilket förutsätter att du har ett flexibelt studieschema där du ibland behöver hoppa in med kort varsel. Befintlig receptionist kommer att introducera dig och därefter kommer du självständigt utföra dina uppgifter. Tjänsten ställer krav på att du är bekväm med att ta egna initiativ och att du handlingskraftigt hittar lösningar på saker som uppstår. Utöver detta är du stresstålig och har en god prioriteringsförmåga. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av en liknande roll. Receptionen är bemannad måndag tom fredag mellan 8:00-16.00, med lunchstängt kl. 12:00-13.00. Du erbjuds Att vara med på en tillväxtresa på ett spännande företag Många varierande arbetsuppgifter där god service står högt på agendan En dedikerad konsultchef som finns som ett stöd under ditt uppdrag Arbetsuppgifter Ta emot och registrera kunder samt övriga besökare för att bibehålla säkerhet och ge ett gott första bemötande Ta emot inkommande mail och telefonsamtal Administrativa arbetsuppgifter Vi söker dig som Är student på eftergymnasial nivå och tar examen tidigast 2028 Har ett flexibelt schema och kan arbeta 1-2 dagar i veckan Har erfarenhet av att arbeta inom service och med administrativa uppgifter Har goda kunskaper i svenska och engelska då det krävs för att kunna utföra arbetsuppgifterna Det är meriterande om du har arbetat inom reception tidigare. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Ansvarstagande Ordningsam Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Välkommen till Östergötlands museum – en livfull mångfacetterad verksamhet som förutom att förvalta och visa konst- och kulturhistoria också bjuder in besökarna till guidade visningar, föreläsningar, workshops, museibutiker, restaurang, konferenser och nätverk. Vi bedriver också affärsverksamhet inom arkeologi, konservering och byggnadsvård. Förutom i vår museibyggnad i centrala Linköping driver vi den museala verksamheten på Löfstad slott utanför Norrköping och Sancta Birgitta Klostermuseum i Vadstena, samt förvaltar ett flertal kulturhistoriskt viktiga gårdar och fastigheter i länet. Verksamheten är främst finansierad med anslag/projektbidrag och uppdragsintäkter. Antalet anställda är ungefär 60 personer samt ett 40-tal anställda på timbasis vid behov. Vill du vara med oss och forma framtidens museum – där människor, kultur och organisation samverkar? Här får du en unik möjlighet att arbeta i hjärtat av ett av landets största länsmuseer där historia möter framtid. Östergötlands museum söker dig som vill anta rollen som HR-chef med även ett övergripande ansvar för vår verksamhetsnära stab. Arbetsuppgifter Som HR-chef leder du vår HR-funktion och ansvarar samtidigt för att samordna och utveckla det interna stödet till verksamheten. Du leder vår stabsenhet och har delansvar för medarbetare inom IT, administration och fastighetsteknik och du ingår i Östergötlands museums ledningsgrupp. I dina arbetsuppgifter ingår: · leda och fördela arbete inom ditt arbetsområde · strategiskt och operativt arbete med alla förekommande HR-frågor såsom kompetensförsörjning inklusive rekrytering, kompetensutveckling, arbetsmiljö, ledarskap, arbetsrättsliga frågor, löne- och medarbetarsamtal samt organisationsutveckling · tillsammans med museichef kvalitetssäkra det systematiska arbetsmiljöarbetet samt föra dialog med fackliga parter · vara ett nära stöd till chefer i verksamheten · initiera och hålla i utbildningar kopplat till ditt område · bidra i ledningsgruppsarbete och tillsammans utveckla verksamheten · ha personal-, budget- och verksamhetsansvar i rollen som chef Kvalifikationer Vi söker dig som är en trygg och inspirerande ledare med förmåga att se helheten och samtidigt få saker att hända. Du har en akademisk examen inom HR och flerårig erfarenhet av kvalificerat operativt och strategiskt lednings- och HR-arbete. Det är meriterande om du har kompetens inom ekonomistyrning och har ett intresse för kultur. För att lyckas i arbetet är det viktigt att du är lösningsorienterad och har förmågan att driva och ro i land förändringar och utvecklingsarbete. Du har mycket bra samarbetsförmåga och är diplomatisk utan att ge avkall på att kunna ifrågasätta och ställa krav. Andra egenskaper som vi tror kännetecknar dig är positiv, initiativrik och inspirerande. Du kan arbeta självständigt men tjänsten kräver också tätt samarbete med övriga chefer samt ledning inom hela verksamheten. Vi förutsätter att du har ett tydligt ledarskap och förmåga att kommunicera på ett tydligt och enkelt sätt med personer i hela organisationen. Arbetsuppgifterna är breda och mångfacetterade vilket kräver en prestigelöshet. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper i rekryteringsprocessen. Övrigt Hos Östergötlands museum får du arbeta med engagerade kollegor i en miljö där kultur, människor och kunskap möts i en roll där du får göra verklig skillnad. Genom att arbeta hos oss är du med och bevarar vårt gemensamma kulturarv, men också till att utveckla kulturen i länet framåt. Här finns stor möjlighet att påverka och vi har korta beslutsvägar. Hos oss har du föräldrapenningtillägg, trygga försäkringar och tjänstepension. Vi har friskvårdsbidrag och möjlighet att arbeta viss del på distans finns också för de flesta hos oss. Vi finns till för alla och till oss är alla välkomna! Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 %. Tjänsten är placerad på Östergötlands museum i Linköping. B-körkort är ett krav. Tillträde efter överenskommelse. Ansökan För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Eva Andersson, Rekryteringskonsult, Sententia Rekrytering & Konsult, tfn 0706-15 32 30. Registrera din ansökan via www.sententiarekrytering.se senast den 13 september 2026. Facklig kontaktperson är Emma Karlsson, DIK tel. 013-23 03 68, emma.karlsson@ostergotlandsmuseum.se Läs mer om Östergötlands museum på www.ostergotlandsmuseum.se Varmt välkommen med din ansökan!!

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vi söker nu en HR-partner till avdelningen för verksamhetsstöd vid Institutionen för Kultur och samhälle (IKOS). Om jobbet Som HR-partner hos oss får du ett omväxlande och spännande uppdrag där du är en nyckelperson i arbetet med chefsstöd inom samtliga HR-processer, exempelvis anställningsvillkor, arbetsmiljö, förändringshantering, rehabilitering och rekrytering. Du kommer att vara en av två HR-partners på institutionen där dina dagar kommer att innehålla både operativt och strategiskt arbete. Tillsammans med kollegor får du chans att forma och säkerställa ett professionellt och effektivt HR-stöd. Du ingår i institutionens ledningsgrupp och stöttar i första hand chefer och institutionsledning men även medarbetare. Du driver HR-processerna utifrån verksamhetens behov och mot uppsatta mål för Linköpings universitet. Som HR-partner är du även en del av ett större nätverk vid universitetet och deltar tillsammans med universitetets centrala HR-avdelning och övriga HR-kollegor i arbetet med att utveckla och implementera universitetsgemensamma processer och rutiner inom HR-området. Vi söker dig som lockas av att arbeta i en komplex organisation där du ofta behöver navigera i mångfacetterade frågor. I din vardag möter du både stora och små frågor och du bör trivas med att arbeta såväl med administrativa och operativa HR- frågor som med att utveckla övergripande HR-processer. Om dig Vi söker dig som har en akademisk examen från högskoleutbildning med inriktning HR/personal eller motsvarande samt flerårig erfarenhet av brett HR-arbete i en generalistroll, gärna i en större komplex organisation. Du är relationsskapande, utvecklar långsiktiga samarbeten med chefer, kollegor och medarbetare och kan anpassa din kommunikation utefter de situationer och personer du möter. Du agerar med gott omdöme och kan väga samman och ta hänsyn till flera olika faktorer i dina beslut. Du är trygg och stabil och har förmåga att förstå verksamheten och att agera proaktivt utifrån dess perspektiv. Du är självgående och strukturerar på egen hand ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Det är viktigt att du har god förmåga att kommunicera på både svenska och engelska i tal och skrift. Din arbetsplats Du kommer att ha din anställning inom IKOS avdelning för verksamhetsstöd. På avdelningen arbetar ca 30 medarbetare som tillsammans bistår ledning och verksamheterna med expertis, stöd och samordning inom olika verksamhetsområden. Vid institutionen finns sammanlagt tio avdelningar med totalt ca 300 medarbetare. Läs gärna mer om https://liu.se/organisation/liu/ikos och https://liu.se/organisation/liu/ikos/vs. Linköpings universitet har idag, förutom en central HR-avdelning, även ett 30-tal HR-partners som jobbar nära de olika delarna av verksamheten. I rollen får du möjlighet att utveckla dina kunskaper inom HR och har även tillgång till ett brett kompetensnätverk och möjligheter till spännande samarbeten. Om anställningen Tillsvidareanställning, heltid. Tillträde snarast, enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell och differentierad lönesättning som sker i enlighet med gällande kollektivavtal (RALS/RALS-T) samt universitetets riktlinjer för lönebildning. Hos oss har du goda möjligheter att påverka din arbetsvardag. Vi har bland annat flexibel arbetstid och möjlighet till distansarbete viss del av din arbetstid när verksamhetens behov och arbetsuppgifterna medger detta. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 7 september 2026. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vill du vara en viktig del och bygga upp Sveriges basförmåga vid krig och kris? Som anställd på 31.flygbasbataljonen tjänstgör du vid Helikopterflottiljens största enhet och blir en viktig del av Sveriges försvar. Vi växer och söker dig som vill arbeta som sambandsofficer vid bataljonsstaben. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får du ansvar, utveckling och utmaning. Allt detta hos en arbetsgivare som uppmuntrar till balans i livet och god hälsa. 31.Flygbasbataljon 31.Flygbasbataljonen består av fyra kompanier samt en bataljonsledning med tillhörande bataljonsstab. De fyra kompanierna består av ett Stab/logkompani, Skyddsflygfältskompani, Flygbassäkkompani samt Grundutbildningskompani.  Som sambandsofficer kommer du tillhöra bataljonsstaben och utgöra en ledningsnod mellan kompanierna och flottiljstaben inom sambandsområdet.   Huvudsakliga arbetsuppgifter Som sambandsofficer vid bataljonsstaben erbjuds du en roll som innefattar stort ansvar för planering och uppföljning. Rollen innehåller arbetsuppgifter som ställer krav på både bredd- och djupkompetens om enhetens uppgifter och uppträdande.  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att planera och bereda ärenden inom ramen för sambandstjänsten, samordna införanden och förvaltning av ledningsstödsystem och vara sakkunnig i sambandsfrågor. Som sambandsofficer kommer du tillsammans med övriga medarbetare inom stabens sambandssektion att funktionsleda bataljonens sambandstjänst. I befattningen får du en helhetsbild över flygvapnet och flygbassystemet samt stabserfarenhet inför kommande befattningar. KRAV   Kvalifikationer   Svensk medborgare Officersexamen (OF1/2) B-körkort Meriterande Erfarenhet av lednings- och sambandstjänst Erfarenhet av arbete i kompani/bataljonsstab eller motsvarande Militärt förarbevis Personliga egenskaper Hög administrativ förmåga God förmåga att parallellt arbeta med flera olika arbetsuppgifter Ansvarstagande och initiativrik Driven och vill utvecklas som person  Förebild för kollegor och följer Försvarsmaktens värdegrund Hög säkerhetsmedvetenhet   För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning.6 månaders provanställning. Militär befattning (OF2) Sysselsättningsgrad: Heltid Placeringsort: Linköping Tillträde: Enligt överenskommelse  Upplysningar om befattningenStabschef, Mj Johan Borsgård, 013-28 30 00 (vxl)  Information om rekryteringsprocessenPersonalofficer, Kn Victoria Donderer 013-28 30 00 (vxl)  Fackliga företrädare:OFR/O Hkpflj, Mats HäggströmOFR/S Hkpflj, Christoffer WillersSACO-S Hkpflj, Suzanne EricssonSEKO Hkpflj, Urban HellqvistSamtliga företrädare nås vi växeln på tel:013-28%2030%2000tel:013-28%2030%2000 Ansökan  Välkommen med din ansökan senast 2026-09-30. Ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för befattningen.     Urval samt intervjuer sker löpande.        Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens Helikopterflottilj är ett förband med både mark- och sjöoperativ inriktning som kan verka vid insatser i Sverige och internationellt. Helikopterstöd är efterfrågat av många. Till exempel för person-, materiel-, eller sjukvårdstransporter, ledning, spaning eller bevakningsuppdrag. Helikopterflottiljen deltar därför ofta i uppdrag och övningar med andra förband men också som stöd till samhället i olika krissituationer.Att vi verkar över hela Sverige, bredden på uppgifterna och flottiljens storlek med över 950 anställda ger en variation i arbetet och möjligheter till personlig utveckling. Huvuddelen av Helikopterflottiljen är placerad i Linköping (Malmen), där vi också ansvarar för Malmens flygplats och Linköpings garnison, med två stora enheter i Luleå (Kallax) samt Ronneby (Kallinge).Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/hkpfljVarje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Drivs du av att se dina idéer bli verklighet? Välkommen till vår spännande och teknikintensiva värld. Din roll Vi söker en IT-specialist som vill ha en central roll för förvaltning, support och utveckling av vår CAD- och PDM-miljö. Rollen fungerar som länken mellan verksamheten, IT och externa leverantörer och säkerställer att våra lösningar för konstruktion och produktdata är stabila, säkra och anpassade efter verksamhetens behov. Du kommer att jobba med administration och förvaltning av Autodesk Vault samt vara IT:s specialist inom CAD/PDM-området. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamhetens super users och systemansvariga för att säkerställa en stabil, säker och effektiv plattform. Rollen kombinerar teknisk förvaltning, rådgivning och utveckling med fokus på att säkerställa att plattformen möter verksamhetens behov både idag och på lång sikt. Arbetsuppgifter Förvalta och administrera Autodesk Vault samt tillhörande CAD-applikationer. Vara IT:s specialist och kontaktperson inom CAD/PDM-området med fokus på Autodesks produkter. Ge IT-stöd till super users och inom Autodesk Vault, Inventor och AutoCAD. Fungera som eskaleringsnivå för komplexa incidenter och problem inom CAD/PDM-plattformen. Felsöka, analysera och koordinera lösningar på incidenter och problem i CAD/PDM-miljön. Delta i uppgraderingar, förändringsinitiativ och vidareutveckling av system och processer. Samverka med verksamheten, IT-avdelningen och externa leverantörer. Säkerställa dokumentation, rutiner och förvaltningsprocesser inom området. Bidra till utveckling av integrationer och informationsflöden mellan CAD/PDM-system och övriga verksamhetssystem. Din profil Vi söker dig som: Har en bred generell IT-kompetens. Har erfarenhet av systemförvaltning, applikationsförvaltning eller teknisk IT-support. Har erfarenhet av eller god förståelse för Autodesk Vault eller andra PDM-/PLM-system. Har kunskap om AutoCAD och/eller Inventor. Förstår hur CAD- och PDM-system används i verksamheten och kan omsätta verksamhetsbehov till tekniska lösningar. Har ett strukturerat arbetssätt och god analytisk förmåga. Är serviceinriktad och har lätt för att kommunicera med både verksamhetsrepresentanter och tekniska specialister. Trivs med att kombinera teknik, administration, support och förbättringsarbete. Meriterande: Erfarenhet av förvaltning och administration av Autodesk Vault. Erfarenhet av CAD-/PDM-miljöer inom tillverkande industri. Kunskap om identitets- och behörighetshantering. Erfarenhet av integrationer mellan CAD/PDM-, ERP- och andra verksamhetssystem. Erfarenhet av databaser, automatisering eller skriptning. Kunskap om dokumentstyrning, filhantering och revisionshantering. Erfarenhet av ITIL eller andra etablerade förvaltningsprocesser. Personliga egenskaper: Vi tror att du är nyfiken, lösningsorienterad och ansvarstagande. Du har ett intresse för både teknik och verksamhetsprocesser och trivs i en roll där du får kombinera systemförvaltning, samarbete med verksamheten och utvecklingsarbete. Du arbetar strukturerat, tar initiativ och bidrar aktivt till att förbättra både system och arbetssätt. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 26,100 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här.

Är du bekväm i rollen som ledare och trivs att arbeta med varierade arbetsuppgifter? Vi söker nu, till vårt driftområde Linköping, dig som vill vara en av våra teamledare och som tillsammans med fastighetsskötarteamen skapar en trivsam och välskött boendemiljö till våra kunder. Vi erbjuder en kombinerad tjänst med ca 40% arbetsledande uppgifter och ca 60% fastighetsskötsel i ett värderingsstyrt företag. I din roll som teamledare kommer du att arbeta med verksamhetsnära arbetsledning för ca 6-10 fastighetsskötare, vilket bland annat innebär personalsamordning och planering, administration och ansvar för introduktion av nya medarbetare. Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga ledarkollegor inom organisationen. Som teamledare har du kundkontakt och samordnar och fördelar arbetsuppgifter utifrån avtal och tilläggsbeställningar, genomför egenkontroller samt uppföljning. Din arbetsvardag innefattar även samordning och granskning av fakturor och inköp av material. Du är också drivande i vårt utvecklingsarbete och skapar engagemang och får med dig medarbetarna att arbeta utifrån gemensamma och effektiva arbetssätt. Gällande fastighetsskötsel arbetar du med både inre och yttre skötsel utifrån säsong, såsom trädgårdsskötsel, lokalvård, och snöröjning. Du kommer även att ingå i beredskapen för snöhantering. Din kompetens Vi söker dig som är skicklig på att strukturera och planera och följa upp arbetet. En viktig del blir att samordna och hålla ihop gruppen och kommunicera med kund och kollegor. Vi värdesätter därför högt att du är kommunikativ och ser möjligheter istället för problem. Du är flexibel, noggrann och tar ansvar. Arbetet sker ute i våra kunders bostadsmiljö vilket gör att det är viktigt att du trivs i servicerollen. Du har en utbildning på gymnasienivå eller motsvarande och erfarenhet av kundkontakt och service. Du är en van IT-användare och är en god administratör. Har du erfarenhet av att leda andra ser vi det som meriterande. För tjänsten krävs B-körkort. Kompetens och erfarenhet inom något av följande områden är matchande för rollen: • Yttre skötsel – exempelvis naturbruksgymnasieutbildning alternativt KY-/YH-utbildning inom området • Maskiner och fordon – exempelvis utbildning inom fordon samt erfarenhet och intresse för större och mindre maskiner • Lokalvård – exempelvis utbildning inom Pryl/SRY, erfarenhet av städmaskiner HSB erbjuder Vi erbjuder dig en tillsvidare anställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. HSB strävar hela tiden efter att bli bättre, både som organisation och som arbetsplats, och det blir vi när medarbetarna utvecklas. Hos HSB är det du som påverkar din utveckling. Med den rätta ambitionen och stark drivkraft är en anställning inom HSB en bra investering i din karriär. Organisationen präglas av kärnvärderingarna Engagemang, Trygghet, Hållbarhet, Omtanke och Samverkan. Kontakt Har du frågor gällande tjänsten är du välkommen att kontakta någon i rekryteringsteamet; Anders Corazza, anders.corazza@hsb.se, eller Birte Seiller, birte.seiller@hsb.se Frågor rörande rekryteringsprocessen besvaras av HR-chef Lina Landström, lina.landstrom@hsb.se Välkommen med din ansökan senast den  9 augusti.     Inför rekryteringen har HSB Östergötland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare och rekryteringsföretag. ___________________________________________________________________________________________ Om HSB Östergötland HSB Östergötland bygger, äger och förvaltar fastigheter i västra Östergötland. Vi är en av regionens ledande bostadsaktörer på en intressant och expansiv marknad. Vår vision är: ”Tillsammans gör vi livet enklare”, vilket fungerar som vår ledstjärna i det dagliga arbetet och i hela vår verksamhet. Vi har kontor i Linköping, Motala och Mjölby och förvaltar cirka 200 bostadsrättsföreningar och 19 000 medlemmar. Vi ägs av våra medlemmar och vårt uppdrag är att tillsammans skapa det goda boendet. Som kooperativ organisation går all vinst tillbaka för att utveckla hållbarhet och trygghet i vår samlade verksamhet inom fastighetsförvaltning, medlemsverksamhet, nyproduktion och hyresrätter. Vi anpassar oss efter våra medlemmars behov och har fokus på medlemsnytta och medlemsinflytande. Läs mer på  hsb.se/ostergotland

Next Bemanning söker nu lagerarbetare för extrajobb hos vår kund i Linköping. Som lagerarbetare blir du en viktig del av det dagliga logistikflödet och bidrar till att varor hanteras effektivt, ordrar skickas i tid och lagret fungerar smidigt. Rollen passar dig som gillar ett högt arbetstempo, trivs med fysiskt arbete och uppskattar att arbeta tillsammans med andra. Om rollen Arbetsuppgifterna kan variera beroende på verksamhetens behov men innefattar bland annat: Plock och pack av kundorder enligt givna rutiner Mottagning, kontroll och registrering av inkommande leveranser Sortering, märkning och placering av varor i lagret Hantering av returer och enklare lageradministration Registrering och uppdatering i lagerhanteringssystem Säkerställa ordning, struktur och en trygg arbetsmiljö Bidra till ett effektivt och välfungerande logistikflöde Vi söker dig som Vi tror att du är en ansvarstagande person som tycker om att arbeta praktiskt och trivs i en arbetsmiljö där tempot stundtals är högt. Vi ser gärna att du: Är noggrann och har ett strukturerat arbetssätt Trivs med fysiskt arbete och varierande arbetsuppgifter Tar ansvar och arbetar självständigt när det behövs Har god samarbetsförmåga och en positiv inställning Är flexibel och kan arbeta vid behov Kommunicerar på svenska eller engelska Har grundläggande datorvana Tidigare erfarenhet av lager eller logistik är meriterande men inget krav. Vi lägger stor vikt vid din inställning, arbetsvilja och vilja att bidra till en positiv arbetsmiljö. Om tjänsten Plats: Linköping Anställningsform: Extrajobb / behovsanställning Arbetstider: Flexibla arbetstider – dag, kväll eller helg beroende på verksamhetens behov Start: Omgående eller enligt överenskommelse Ansökan Låter detta som rätt extrajobb för dig? Skicka in din ansökan redan idag. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Linköpings domkyrkopastorat – ett pastorat som gör skillnad. I Linköpings domkyrkopastorat verkar människor med djup kompetens inom teologi, diakoni, pedagogik, musik, administration och service. Mellan och inom varje yrkesgrupp finns plats för kunskapsutbyte, reflektion, skratt och goda samtal. Vårt mål är att på bästa sätt använda oss av varandras resurser, arbeta tillsammans och att ständigt utvecklas utifrån vår vision ”För att världen ska leva”. Pastoratets mål är att bidra till det goda samhället samt stärka den kyrkliga seden med ett särskilt fokus på dop och konfirmation. Domkyrkopastoratet består av nio församlingar. Vi firar gudstjänst i 11 kyrkor där ideella medarbetare i hög grad bidrar till ett levande församlingsliv. Här finns fler än 200 anställda medarbetare med en gemensam förvaltning som tillhandahåller ett professionellt stöd med relevant kompetens inom ekonomi, HR, begravnings- och fastighetsfrågor, lokalvård, kommunikation och IT. Vill du finnas nära människor i en viktig och ibland omvälvande period av livet? Har du ett engagemang för unga vuxna och trivs i mötet med människor med olika erfarenheter, frågor och livsåskådningar? Då kan uppdraget som studentpräst vara något för dig. Som studentpräst blir du en närvarande och lyhörd representant för Svenska kyrkan vid Linköpings universitet. Du möter studenter och universitetsanställda i både vardag och kris och skapar utrymme för samtal om livet, relationer, tro, tvivel, mening och framtid. Om tjänsten ​Som studentpräst får du ett omväxlande uppdrag i ett ekumeniskt sammanhang där Svenska kyrkan och frikyrkorna i Linköping och Norrköping samverkar.  I rollen ingår bland annat att: • erbjuda enskilda samtal och själavård • finnas till hands vid sorg, kris och andra svåra livssituationer • leda sorgegrupp • skapa mötesplatser och delta på aktiviteter för studenter • medverka i utbildningar genom att föreläsa om t.ex. döden, existentiell hälsa och bemötande • ansvara för pedagogiska visningar av avlidna • undervisa i form av katekumenat eller liknande • bygga relationer och samverka med kristna studentgrupper, studentkårer och sektionernas fadderister • samarbeta med Studenthälsan och andra aktörer vid universitetet • ansvara för pastoratets värdskap vid examensavslutningar i Domkyrkan • genomföra ekumeniska bön- och lovsångsmässor i Domkyrkan Din närvaro på universitetet utgör en central del i denna tjänst men du kommer även att vara en del av gudstjänstlivet i Domkyrkan. Du blir också en viktig länk mellan studenterna och all den verksamhet som sker i pastoratets nio församlingar. Om dig ​Vi söker dig som är prästvigd enligt Svenska kyrkans ordning och som vill använda din kompetens och ditt engagemang i ett sammanhang där många olika perspektiv möts. Du är trygg i din prästroll och har god förmåga att lyssna, skapa förtroende och möta människor där de befinner sig. Du är nyfiken på andra perspektiv och kan stå stadigt i din egen tro samtidigt som du möter människor med respekt och öppenhet. Vi ser att du: • har god ekumenisk förståelse • har erfarenhet av själavårdande samtal • har lätt för att skapa nya relationer och bygga förtroende • är trygg i att möta människor i kris och utsatta situationer • trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra • har intresse för studentliv, samhällsfrågor och unga vuxnas livsvillkor • är initiativrik och uthållig och ser möjligheter att utveckla verksamheten • har god kommunikativ förmåga och gärna erfarenhet av att undervisa • har god förmåga att tala engelska Erfarenhet och intresse av att hålla utbildningar i första hjälpen till psykisk hälsa (MHFA) samt arbete med suicidprevention är meriterande men inte ett krav. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Varaktighet ​Tillsvidare. Placering ​Ågatan 40 i centrala Linköping. Tillträde ​Enligt överenskommelse. Ansökan ​Varmt välkommen med din ansökan. Sista ansökningsdag är 21 sep. Skicka din ansökan med meritförteckning och övriga handlingar du vill åberopa via länken nedan. Märk din ansökan med dnr P 2026-0275. Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Läs gärna mer om hur det är att jobba hos oss här.

Vårt erbjudande till dig Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors liv samtidigt som du får möjlighet att kombinera behandlingsarbete med samordning, kvalitetssäkring och arbetsledning? Sedan 1993 har Östergötlands Stadsmissions HVB för kvinnor i centrala Linköping varit en trygg plats för kvinnor från hela landet som lever med beroendeproblematik, trauma och erfarenheter av våld. Genom medmänsklig värme och evidensbaserad behandling hjälper vi kvinnor att bearbeta sin utsatthet, bryta destruktiva mönster och skapa förutsättningar för ett självständigt liv. Behandlingen bedrivs av ett team bestående av socialpedagoger, behandlingsansvariga, samtalsterapeut samt föreståndare och biträdande föreståndare. Nu söker vi en biträdande föreståndare för ett vikariat med start i november 2026, eller enligt överenskommelse. Vikariatet tillsätts med anledning av att ordinarie biträdande föreståndare går på föräldraledighet. Om jobbet Som biträdande föreståndare arbetar du nära föreståndaren och övriga medarbetare. Du har en viktig funktion i att operativt stötta kollegor i deras uppdrag, samordna det dagliga arbetet och bidra till att verksamheten bedrivs med hög kvalitet. Du assisterar även föreståndaren vid dennes frånvaro. Rollen är bred och varierad. Du kombinerar klientnära arbete med administrativa, samordnande och verksamhetsutvecklande arbetsuppgifter. Tillsammans med verksamhetens behandlingsansvariga, socialpedagoger och samtalsterapeut bidrar du till att skapa en trygg, strukturerad och utvecklande behandlingsmiljö för de kvinnor som vistas hos oss. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att: Samordna, stötta och följa upp det dagliga arbetet i verksamheten Genomföra lämplighetsbedömningar inför inskrivningar samt hantera utskrivningar Delta i planering, genomförande och uppföljning av klienternas behandlingsprocesser Hålla individuella samtal och psykoedukativa grupper Säkerställa kvalitet i dokumentation, rutiner och arbetssätt Arbeta med bemanning, schemaläggning och verksamhetsplanering Delta i ekonomisk uppföljning och administration Ansvara för marknadsföring och samverkan med uppdragsgivare samt andra viktiga samarbetspartners Delta i uppföljning och utveckling av kvalitet, arbetsmiljö och verksamhet Målet med vårt arbete är att varje kvinna ska ges bästa möjliga förutsättningar att leva ett självständigt liv, fritt från våld och beroende. Är det här du? Vi söker dig som är trygg, kommunikativ och inspirerande, med förmåga att skapa förtroendefulla relationer med såväl klienter som kollegor och samverkansparter. Du har ett genuint engagemang för människor i utsatta livssituationer och ser möjligheter till förändring även när vägen framåt känns utmanande. Du är självgående, strukturerad och har god förmåga att prioritera, planera och organisera ditt arbete. Du känner dig bekväm med att fatta självständiga beslut inom ramen för ditt uppdrag samtidigt som du värdesätter lagarbete och delaktighet. Du trivs i nära samarbete med andra och bidrar till ett positivt arbetsklimat genom ett prestigelöst och lösningsfokuserat förhållningssätt. Som person är du flexibel och har lätt för att anpassa dig utifrån verksamhetens, medarbetarnas och klienternas behov. Du har god administrativ förmåga, känner dig trygg i samverkan med olika myndigheter och professioner samt delar Östergötlands Stadsmissions värdegrund och människosyn.  Vi söker dig som har Akademisk examen som socionom, beteendevetare, samhälls- och kulturanalytiker eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Erfarenhet av socialt arbete med människor i utsatta livssituationer Goda kunskaper om beroendeproblematik, psykisk ohälsa, trauma och våld i nära relation Erfarenhet av behandlingsarbete, motivationsarbete eller förändringsarbete Erfarenhet av dokumentation, genomförandeplaner och samverkan med myndigheter God administrativ förmåga och vana att arbeta strukturerat B-körkort (manuell växellåda) Det är meriterande om du har Erfarenhet av HVB-verksamhet och relevanta regelverk Erfarenhet av arbetsledning, samordning eller andra uppdrag där du stöttat kollegor i det dagliga arbetet Kunskap om eller erfarenhet av genusfrågor, våldsteori, kris- och traumabehandling Erfarenhet av arbete med samsjuklighet, beroendevård och våldsutsatthet Vidareutbildning inom exempelvis CRA, ASI, MI, ÅP, TMO Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten avser ett vikariat på heltid (100 %) med start i november 2026 och under ordinarie befattningshavares föräldraledighet. Arbetstiden är förlagd till dagtid vardagar. Ersättning utgår enligt kollektivavtal. Inför anställning kommer utdrag ur belastnings- och misstankeregistret samt personbevis från Skatteverket att begäras. Rekrytering sker löpande, så tjänsterna kan komma att tillsättas innan ansökningstiden är slut. Välkommen med din ansökan. Till säljare av annonserings- och rekryteringstjänster Stadsmissionen gör aktiva val när det gäller var vi vill exponera våra platsannonser och vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi avböjer därför erbjudanden om annonsering eller rekryteringstjänster kopplade till pågående processer. Om Stadsmissionen Alla som vi på Stadsmissionen möter bär på en berättelse. Det kan handla om att sakna en trygg plats att sova på, att inte få pengarna att räcka till eller att vara utsatt för våld och hot. Vi möter människorna bakom berättelserna – varje dag, året om. Hos oss blir en del av en organisation där engagemang, mod och omtanke märks i vardagen. Vi vill att du ska må bra och utvecklas hos oss. Därför erbjuder vi trygga villkor genom kollektivavtal, extra förmånliga ledigheter och friskvårdsbidrag, nära ledarskap och en arbetsmiljö med stort kollegialt stöd. Hos oss får du använda din kompetens fullt ut – och samtidigt vara med och göra verklig skillnad i människors liv. Läs gärna mer om oss på vår hemsida

Specialflygskvadronen i Linköping vid Skaraborgs flygflottilj bedriver flygtjänst med radar- och signalspaningsflygplan, transportflyg, flygunderhållstjänst och arbete med fortsatt luftvärdighet. Skvadronen är ett insatsförband och kan med kort varsel sättas in i insatser både nationellt och internationellt. Skvadronsstaben ansvarar i huvudsak för skvadronens verksamhetsplanering, interna processer och uppföljning. Staben utarbetar tillsammans med skvadronsledningen verksamhetsorder och leder krigsförbandsutvecklingen. Som stabssoldat kommer du i samarbete med Stabschefen och stabens övriga delar bland annat att arbeta med ärendehantering, stabsberedning, samordning av underlag för rapporter och order. Som Stabssoldat vid Specialflygskvadron i Linköping erbjuds du varierande och utvecklande arbetsuppgifter som ger dig en bred kompetens av en stabs olika roller. Detta ger dig erfarenheter för en framtida roll i Försvarsmakten. Du ingår i skvadronsstaben som leds av stabschefen. Som stabssoldat kommer du att vara ett viktigt chefsstöd och du arbetar självständigt meddina ansvarsområden samt stödjer övriga på staben och skvadronen tillsammans med expeditionsföreståndaren. Stabssoldatens arbete kan vara inom områdena administration, logistik och säkerhet. Utbildningar/vidareutbildningar sker både på F7 Såtenäs, Malmen och på distans. Huvudsakliga arbetsuppgifter Stödjer chefer på skvadronen med olika administrativa och praktiska uppgifter Hanterar stabsuppgifter i samarbete med stabschefen och expeditionsföreståndaren Deltar i genomförande och utveckling av förbandets förmåga inom ledning, samband och logistik Ansvarar för uppföljning av delar av skvadronens IT-materiel Stödjer S4-funktionen (Logistik) med olika uppgifter Om intresse finns arbete kan utbildning och arbete ske även inom IT-säkerhet samt säkerhetsmannauppgifter. KRAV Kvalifikationer Godkänd gymnasieutbildning Genomförd grundutbildning (GU) eller värnplikt med godkända betyg B-körkort på manuell växellåda God kunskap i officepaketet (Word, PowerPoint Excel) God kunskap i svenska språket God fysisk förmåga Svenskt medborgarskap Personliga egenskaper För att lyckas i rollen som stabssoldat på Specialflygskvadronen är du strukturerad, flexibel och har god kommunikativ förmåga. Du kan ta initiativ, är självständig samt kan prioritera. Du är stresstålig, flexibel, har ordningssinne, god samarbetsförmåga och servicattityd samtkunna hantera flera uppgifter samtidigt och med olika tidsförhållanden. För att trivas i rollen krävs ett lösningsorienterat förhållningssätt, viljan att lära sig samt förståelse för vikten av att leverera med kvalité och precision. Vi ser även att du är en god representant för Försvarsmakten och står bakom Försvarsmaktens värdegrund (se http://www.forsvarsmakten.se/). Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande Utbildning i stabs- och ledningstjänst, IT- eller logistiktjänst inom Försvarsmakten Erfarenhet av administrativa uppgifter Erfarenhet av arbete i Försvarsmaktens verksamhetsledningssystem SAP/PRIO Övrigt Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som kontinuerligt tjänstgörande assistent (GSS/K) upp till 8 år med stöd av 7 § Lag (2012:332) om vissa försvarsmaktsanställningar. Tillsvidareanställning inleds med 6 månaders provanställning Tjänstgörandegrad: Heltid Arbetsort: Linköping Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Lägsta inplacering för denna befattning är 28 000 kr/mån, vidare tar vi tidigare arbetslivserfarenhet och kompetens i beaktande. Tjänsten innebär krav på fysisk och psykisk förmåga. Resor i tjänsten förekommer för såväl arbete som egen utbildning. Eftersom både befattning och arbetsuppgifter är knutna till en krigsorganisation så kommer du även att bli krigsplacerad i vår organisation. Detta betyder bland annat att du kommer att få utbildning i vad som förväntas av dig vid en höjd beredskap. Kontaktperson Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta Andrea Nyysti tfn 010-827 70 00 (växel). Fackliga företrädare Officersförbundet OFR/O, Patrik Karlsson Försvarsförbundet OFR/S, Per Gunnarsson SACO, Ulf Svensson SEKO, Magnus Krantz Samtliga söks via FM växel 010-825 10 00 Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-09-14. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där vi vill att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Skaraborgs flygflottilj är en mångsidig och unik flygflottilj. Här finns stridsflyg samt Försvarsmaktens samlade resurs av transport- och specialflyg. Vi genomför grund- och befattningsutbildning av pliktinkallade rekryter samt utbildar alla svenska och utländska Gripenpiloter. Förbandet deltar också i många insatser. I Sverige finns verksamheten på Såtenäs, Malmen, Arlanda och Karlsborg. Utomlands ansvarar vi för Gripensupporten i Thailand samt för den svenska personalen vid det internationella transportflygsamarbetet Heavy Airlift Wing i Ungern. Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/f7 Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss!   Förenad med anställning som specialistläkare vid Region Östergötland. Dina arbetsuppgifter Klinisk fysiologi baseras på kunskap om organ- och kroppsfunktioner och utgör en viktig kunskapslänk mellan preklinikens tekniska och molekylärbaserade kunskap och klinikens behandlingsinriktade kunskap, både beträffande att utveckla och granska metoder ur vetenskaplig synvinkel och utgör ofta en brygga i forskning mellan preklinik och klinik. Kliniska fysiologers grundfysiologiska kompetens används inom grund- och vidareutbildning. Du kommer att arbeta inom både utbildning och forskning samt där tillhörande administrativt arbete. Du följer utvecklingen inom ämnesområdet och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för arbetet. Som biträdande professor är du aktiv inom forskningssamhället, deltar i avdelningens verksamhet såsom seminarier och workshops, deltar i forskningsprojekt, kommunicerar resultat via vetenskapliga publikationer samt bidrar till att attrahera externa forskningsmedel. Du kommer i den här tjänsten särskilt att verka inom områdena arbetsfysiologi och ergospirometri i nära samarbete med såväl kliniska forskare som tekniska forskare. Undervisningsuppdraget är på grundnivå och avancerad nivå på svenska och engelska samt att handleda studenter inom medicinska fakultetens olika utbildningar. Främst kommer du att bedriva undervisning inom ämnet klinisk fysiologi vilket innefattar att nyttja och förmedla sina kunskaper om flertalet undersökningsmetoder och organsystem. Arbetet inkluderar administrativa uppgifter som tex kursdesign, kursansvar och examination. Vid medicinska fakulteten tillämpas studentaktiva undervisningsformer. Du bidrar aktivt till universitetets utvecklingsarbete. Samverkan är en integrerad del av universitetets forsknings- och utbildningsuppdrag. Samverkan inom forskning sker genom att sprida, tillgängliggöra och nyttiggöra forskning. Samverkan inom utbildning sker genom att planera, organisera och genomföra utbildning i samspel med aktörer från det omgivande samhället. Vi ser även gärna att du deltar i och visar intresse för ledningsuppdrag. Det kliniska uppdraget innebär tjänstgöring som specialistläkare i klinisk fysiologi vid Region Östergötland. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är docent eller har åtminstone motsvarande vetenskaplig kompetens, samt har visat pedagogisk skicklighet eller annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och arbetsuppgifter, samt har specialistkompetens som läkare inom klinisk fysiologi. För denna anställning kommer lika vikt att fästas vid vetenskaplig och pedagogisk skicklighet. Gällande vetenskaplig skicklighet kommer följande att bedömas: Krav för anställningen är: Vetenskaplig kompetens som docent eller motsvarande inom för anställningen relevant ämne. Meriterande för anställningen är: Visad förmåga att erhålla externa forskningsmedel. Erfarenhet av handledarskap inom forskarutbildning. En god vetenskaplig produktion. Etablerad forskningslinje inom arbetsfysiologi Gällande pedagogisk skicklighet kommer följande att bedömas: Krav för anställningen är: Dokumenterad pedagogisk skicklighet, bl. a genom erfarenhet av undervisning inom ämnesområdet och pedagogiska ledningsuppdrag. Kompetens inom administration och ledarskap för att ansvara för mer omfattande undervisningsuppdrag. Meriterande för anställningen är: Erfarenhet av studentcentrerad undervisning. Genomförd högskolepedagogisk utbildning motsvarande 10 veckor. Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap Gällande samverkan kommer dokumenterad skicklighet i samverkan inom utbildning och forskning bedömas, tex tidigare samarbete med såväl kliniska som prekliniska forskare och förmåga att koppla forskning till utbildning. Gällande klinisk skicklighet kommer följande att bedömas: Krav för anställningen är att du: Är legitimerad läkare och specialist i klinisk fysiologi. Meriterande för anställningen är: Kliniskt profilerad mot arbetsfysiologi och ergospirometri. Erfarenhet från ledande befattning inom sjukvården. Övriga skickligheter som kommer att bedömas för denna anställning är ledarskapsförmåga inom såväl egen forskargrupp som ämnesövergripande forskningsledning. Då undervisning och forskning sker på företrädesvis svenska och engelska ska du kunna uppvisa förmåga att undervisa och bedriva forskning på både svenska och engelska. Du är flexibel och har förmåga att röra dig mellan olika typer av pedagogiska och vetenskapliga sammanhang. Du delar med dig av kunskap och bidrar till arbetsgruppens professionella utveckling, kollegiala arbetssätt och sociala gemenskap. Att du är närvarande och aktiv ser vi som självklart för att du ska kunna utföra dina uppgifter på bästa sätt och trivas i arbetsgemenskapen. Din arbetsplats Ämnet klinisk fysiologi tillhör organisatoriskt enheten för kardiovaskulära vetenskaper vid avdelningen för diagnostik och specialistmedicin. Läs mer om vår verksamhet https://liu.se/organisation/liu/hmv/disp/enheten-for-kardiovaskulara-vetenskaper. Om anställningen Det här är en tillsvidareanställning 100%, förenad med anställning som specialistläkare på Region Östergötland. Tillträde enligt överenskommelse. För mer information om behörighetskrav, bedömningsgrunder och anställningsförfarande för lärare se https://styrdokument.liu.se/Regelsamling/VisaBeslut/622784. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Läs mer och ansök https://liu.se/jobba-pa-liu/lediga-jobb/29403   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/.

Linköpings domkyrkopastorat – ett pastorat som gör skillnad.I Linköpings domkyrkopastorat verkar människor med djup kompetens inom teologi, diakoni, pedagogik, musik, administration och service. Mellan och inom varje yrkesgrupp finns plats för kunskapsutbyte, reflektion, skratt och goda samtal. Vårt mål är att på bästa sätt använda oss av varandras resurser, arbeta tillsammans och att ständigt utvecklas utifrån vår vision ”För att världen ska leva”. Pastoratets mål är att bidra till det goda samhället samt stärka den kyrkliga seden med ett särskilt fokus på dop och konfirmation. Domkyrkopastoratet består av nio församlingar. Vi firar gudstjänst i 11 kyrkor där ideella medarbetare i hög grad bidrar till ett levande församlingsliv. Här finns fler än 200 anställda medarbetare med en gemensam förvaltning som tillhandahåller ett professionellt stöd med relevant kompetens inom ekonomi, HR, begravnings- och fastighetsfrågor, lokalvård, kommunikation och IT. Vi söker nu en diakonistrateg som vill vara med och driva vårt diakonala utvecklingsarbete framåt. Om tjänsten Tjänsten kan delas upp i tre delar; strategiskt utvecklingsarbete, att agera stödfunktion åt hela pastoratet samt ansvar för migrationsfrågor och ekonomiskt stöd. Som diakonistrateg samordnar du det pastoratsgemensamma diakonala arbetet och fokus ligger på att skapa stabil diakonal kompetens, bygga externa relationer och att arbeta proaktivt och långsiktigt för att kontinuerligt utveckla vår diakoni. Du blir en del av Diakonicentrum, som består av två medarbetare och här får du arbeta tillsammans med ytterligare en diakonistrateg, som även är verksamhetsansvarig för enheten.  Linköpings domkyrkopastorat har en viktig roll som samhällsaktör och vi är verksamma inom många olika forum och nätverk. Vi samarbetar för närvarande med bland annat Linköpings kommun och Östergötlands Stadsmission. I rollen som diakonistrateg ingår det att driva samarbete med dessa aktörer, vilket ibland leder till samarbetsavtal.  Som diakonistrateg är du också pastoratets specialist inom migrationsfrågor och rollen innefattar operativt arbete på vår migrationsmottagning. Detta arbete sker i nära samarbete med Asylrättscentrum. I höst öppnar vi också en ny diakonal ekonomisk mottagning (DEM) som kommer att vara lokaliserad på olika platser i Linköpings domkyrkopastorat. Du kommer att bli en del av ett team på tre personer som kommer att ansvara för att starta upp denna nyinrättade enhet. Det kommer att innebära att vi implementerar nya arbetssätt och strukturer i pastoratets diakonala arbete. Inom DEM kommer stödsökande att kunna boka tid för samtal och praktiskt stöd med frågor som berör deras ekonomi. Din uppgift blir då att göra djupgående ekonomiska utredningar med fokus på att hjälpa dem du möter vidare. Arbetet kommer att ske i nära samarbete med våra församlingsdiakoner, myndigheter och Linköpings kommun. Det är centralt att du har ett driv och intresse att sätta dig in i myndigheters och kommunens regelverk för att kunna stötta stödsökande på bästa sätt. Det kräver att du är ständigt ajour med gällande lagstiftning. Det ingår också i rollen att driva ett påverkansarbete i samhället kring aktuella frågor och föra dialog med centrala externa aktörer.  Utöver detta ingår även liturgiska uppgifter i domkyrkan till viss del i tjänsten. Om dig Vi söker dig som är vigd diakon med några års arbetslivserfarenhet och som brinner för diakonalt strategiska frågor. För att lyckas i rollen behöver du vara nyfiken och ha ett stort intresse av att ta till dig ny kunskap på flera olika sätt, till exempel genom att följa forskning inom området. Då det i rollen ingår att ligga steget före är det viktigt att följa vad som händer i vår omvärld. Arbetet på migrationsmottagningen kräver också att du stimuleras av att följa utvecklingen inom migrationsrätt. Utöver det är det meriterande om du har erfarenhet av att göra ekonomiska utredningar och är väl insatt i tillhörande regelverk. Du har god social kompetens och en förmåga att få med dig människor. Det krävs att du kan vara tydlig i din kommunikation och förmedla budskap på ett bra sätt. Du behöver kunna stå fast vid beslut och på ett pedagogiskt sätt förklara syftet med förändringar i verksamheten.  Som person har du mycket energi och driv. Du har lätt för att ta initiativ och du är självständig samtidigt som du uppskattar att arbeta i grupp tillsammans med andra. Du behöver även ha en förmåga att kunna driva egna projekt. Rollen kräver också att du är flexibel och vi ser med fördel att du är positiv och ser möjligheter i de situationer som uppstår.    Vi förutsätter god IT-kunskap och en förmåga att hantera Office-paketet, digitala möten och tekniska hjälpmedel.  Varaktighet Tillsvidare.   Placering Ågatan 40 i centrala Linköping.   Tillträde Enligt överenskommelse   Ansökan Varmt välkommen med din ansökan. Sista ansökningsdag är 13 sep. Skicka din ansökan med meritförteckning och övriga handlingar du vill åberopa via länken nedan. Märk din ansökan med dnr P 2026-0274. Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida.   Läs gärna mer om hur det är att jobba hos oss https://www.svenskakyrkan.se/linkoping/jobb.

SENZUM SÖKER TEAMLEDARE FÖR KUNDSERVICE TILL KUND. Är du en trygg och engagerad ledare som trivs i en operativ verksamhet där du får kombinera ledarskap, affärsfokus och utvecklingsarbete? Senzum söker nu för vår kunds vägnar en Teamledare för kundservice till deras verksamhet i Linköping. I rollen får du möjlighet att leda ett team, utveckla arbetssätt och bidra till att skapa hög kvalitet i kundupplevelsen samtidigt som du driver verksamheten framåt. OM ROLLEN Som Teamledare inom Kundservice ansvarar du för att leda och utveckla det dagliga arbetet inom kundserviceorganisationen. Du säkerställer att verksamheten bedrivs effektivt, strukturerat och med hög kvalitet. En viktig del av uppdraget är att följa upp verksamhetens resultat genom analys av nyckeltal och omsätta insikter till konkreta förbättringsåtgärder. Rollen är operativ och du förväntas vara nära verksamheten, stötta medarbetarna i vardagen och aktivt bidra till utveckling av processer och arbetssätt. Dina huvudsakliga ansvarsområden: * Leda och utveckla ett team inom kundservice * Ansvara för personal- och arbetsmiljöfrågor * Följa upp, analysera och agera på verksamhetens KPI:er * Säkerställa hög kvalitet i kundservice och administrativa processer * Driva förbättringsarbete och utveckla effektiva arbetssätt * Samarbeta med interna funktioner för att skapa goda kund- och affärsresultat VI SÖKER DIG SOM Du är en tydlig och trygg ledare som skapar struktur, riktning och förtroende. Du är van att fatta beslut, ta ansvar och hantera utmaningar på ett konstruktivt sätt. För att lyckas i rollen ser vi att du är affärsmässig, lösningsorienterad och drivs av att utveckla både människor och verksamhet. Du trivs i en föränderlig miljö där samarbete, resultatfokus och eget initiativ värderas högt. KVALIFIKATIONER KRAV * Minst 3 års dokumenterad erfarenhet i ledande roll * Erfarenhet av att leda kundservice-, affärsstöds- eller säljverksamhet * God affärsförståelse * Erfarenhet av arbete i affärssystem och administrativa systemmiljöer * Mycket goda kunskaper i Excel och övriga Officepaketet * God kommunikativ förmåga på svenska och engelska * Gymnasieutbildning eller motsvarande * B-körkort MERITERANDE * Eftergymnasial utbildning inom logistik, transport, administration eller försäljning * Ledarskapsutbildning * Erfarenhet av ärendehanteringssystem * Erfarenhet av att leda tvärfunktionella team * Erfarenhet från logistik- eller transportrelaterad verksamhet KUNDEN ERBJUDER Du erbjuds en affärsnära ledarroll med stort eget ansvar i en verksamhet med högt tempo och tydligt utvecklingsfokus. Här får du möjlighet att påverka både arbetssätt och resultat samt arbeta nära ledning och kollegor i en organisation som värdesätter engagemang, ansvarstagande och samarbete. PLACERING Linköping. Inget distansarbete ANSÖKAN I denna rekrytering samarbetar företaget med oss som rekryteringspartner. Urval sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Vi utför bakgrundskontroll inför anställning Välkommen med din ansökan redan idag!

Fråga: Vem är supertrevlig, engagerad och driven? Svar: Vår nya Innesäljare Om du brinner för överlägsen service och långvariga kundrelationer så har du redan någonting gemensamt med oss. Om du dessutom är lyhörd, resultatfokuserad och vill vara med på resan mot att göra ett av städbranschens renaste företag till landets bästa arbetsplats — då vill vi att du hör av dig idag. Din roll: Ett varmt serviceproffs med driv och hjärta Som Innesäljare är du en viktig länk mellan HomeMaid och våra kunder. Av dig får både befintliga och potentiella kunder en varm och professionell service via telefon och mejl. Med lyhördhet och proaktivitet svarar du på förfrågningar, förutser behov och skapar personliga offerter, hanterar förändringar i scheman och följer upp för att säkerställa att våra kunder är helt nöjda. Dessutom kommer du aktivt att ta initiativ och kontakta potentiella kunder baserat på förfrågningar och leads. Med ditt engagemang och din förmåga att skapa relationer kommer du att utöka vårt kundnätverk och vara med och forma HomeMaids framgång på marknaden. Du är också en stöttande kollega som finns till hands för att hjälpa och supporta dina arbetskamrater när de behöver det. Det är ett värdefullt bidrag till en stark samarbetskultur och en positiv arbetsmiljö. Eller som vi säger på HomeMaid: Bättre tillsammans! Du kommer arbeta med att: * Driva lönsamhet inom ditt ansvarsområde * Aktivt bidra till kontorets och verksamhetens utveckling * Supporta kunder via telefon och mejl * Skapa och skicka offerter * Följa upp, analysera och föra statistik över försäljning och leverans * Etablera och vårda relationer med kunder * Driva merförsäljning * Hantera övriga uppgifter som rör kunder/verksamhet Vi söker dig som… …är en entusiastisk och driven person som trivs i en dynamisk arbetsmiljö. Du brinner för förstklassig service och kundbemötande! Du är självgående med en passion för att bygga långvariga kundrelationer. Du är en problemlösare med god struktur, hög ansvarskänsla och en förkärlek för att jobba i högt tempo. Naturligtvis tycker du om att träffa, prata med och lyssna på människor — det är själva nyckeln till att du ofta beskrivs som en engagerad och serviceinriktad person! Om du dessutom tycker att det är roligt att sälja, då är vi en arbetsplats där du får möjlighet att fortsätta utveckla den förmågan. Den här tjänsten passar dig som är: * Självgående, driven och engagerad * Ansvarsfull och pålitlig * Inkluderande och respektfull i kontakt med olika människor * Serviceorienterad och bra på att hantera olika människor i olika * situationer * Lösningsorienterad och glädjespridande * Kapabel att prioritera och sortera bland flera parallella uppgifter och agera professionellt För att du ska lyckas i den här tjänsten tror vi att du har: * Tidigare erfarenhet av försäljning, kundkontakt och administration * God dator- och systemvana, med fördel erfarenhet från LIME * Flytande svenska och goda kunskaper i engelska i tal och skrift * God kommunikationsförmåga * Körkort Om tjänsten: I huvudsak är dina arbetstider förlagda dagtid, måndag till fredag. Resor samt övernattningar förekommer, framför allt i samband med interna utbildningar.  Teamet består idag av flertalet interna tjänstemän samt Teamledare och Serviceassistenter. Tillsammans arbetar ni för att bli ännu – Bättre tillsammans. Placering: Hemkontor Linköping Anställning: 100%, 6 månader provanställning. Tillträde: Start omgående eller enligt överenskommelse. Ansök senast: 2026-05-31 Varmt välkommen med din ansökan! Sedan mitten av 90-talet har HomeMaids medarbetare hjälpt tusentals kunder till en renare, mer trivsam vardag genom att serva med hemstädning, företagsstädning, fastighetsstäd, fönsterputs och mycket mer. Detta är den enkla, tydliga idé på vilken HomeMaid grundades 1997: Att göra vardagen lättare för sina kunder. Det visade sig snabbt vara ett framgångskoncept.  Sedan 2000 ligger huvudkontoret i Halmstad, men HomeMaid finns idag från Skåne i söder till Sundsvall i norr. Bolaget är börsnoterat sedan november 2005. Som medlem i Almegas branschorganisation för hushållsnära tjänster driver vi frågan om försäkringar, pensionsavtal och trygghet på arbetet. Vi har självklart kollektivavtal och bygger tillsammans med våra ca 1000 medarbetare en bra värderingsstyrd arbetsplats med visionen Bättre tillsammans. Läs gärna mer på homemaid.se/jobba hos oss.

Om företaget Vår kund är ett internationellt företag med fokus på avancerad teknik inom säkerhetssektorn. Kunden utvecklar lösningar för organisationer och verksamheter med höga krav på tillförlitlighet och hantering av komplexa risker. Verksamheten präglas av innovation, teknisk spetskompetens och arbete i komplexa miljöer där noggrannhet och kvalitet är avgörande. Tjänstebeskrivning Vi söker nu en erfaren administratör till ett konsultuppdrag hos en av våra kunder. Uppdraget passar dig som trivs i en stödjande roll där du får arbeta brett med administration, koordinering och intern service i en verksamhet med högt tempo. I rollen kommer du bland annat att: - Stötta organisationen i frågor kopplade till program- och systemledning. - Planera, koordinera och administrera möten, agendor och mötesprotokoll. - Ge administrativt stöd till chefer och medarbetare. - Hantera fakturor, reseräkningar och övrig administration. - Ta fram presentationer, rapporter och dokumentation. - Boka och koordinera resor samt arrangemang för möten och event. - Ansvara för arkivering av dokument enligt etablerade rutiner. - Medverka i verksamhetsutvecklande projekt och administrativa förbättringsarbeten. Detta är ett konsultuppdrag med goda möjligheter till framtida anställning hos kund. Kvalifikationer Vi söker dig som har flera års erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete och som är van att arbeta självständigt i en stödjande funktion. För att vara aktuell för rollen ser vi att du har: - Minst 3-7 års erfarenhet av administrativt arbete på heltid. - Mycket goda kunskaper i Microsoft Office-paketet, framför allt Word, Excel och PowerPoint. - Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter såsom mötesplanering, dokumenthantering och koordinering. - Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska. - B-körkort. Vi tror även att du är en person som: - Har god social kompetens och kommunikativ förmåga. - Trivs med att samarbeta och stötta kollegor. - Är självgående, ansvarstagande och strukturerad. - Är flexibel, lösningsorienterad och serviceinriktad. - Har ett kundorienterat arbetssätt och kan hantera ett varierande arbetstempo. Erfarenhet av arbete inom större organisationer och god förståelse för komplexa verksamheter är meriterande. Låter detta intressant? Har du frågor, så tveka inte att ringa konsultchef Moa Jarl tel 0735090395. Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se snarast. Vi jobbar med löpande urval, så skicka gärna din ansökan idag. Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Välkommen med din ansökan! Om NearYou NearYou är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor i 17 städer. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra i branschen till att också bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering. Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig, oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi. Läs gärna mer om oss på www.nearyou.se Att arbeta som konsult på NearYou Som konsult hos NearYou är du anställd hos oss och arbetar ute hos någon av våra kunder. För oss är det viktigt att erbjuda en trygg och hållbar anställning för alla våra anställda. Du har samma fördelar och trygghet som hos en traditionell arbetsgivare och du omfattas av kollektivavtalens villkor för till exempel lön, försäkringar, pension och semester. Som konsult hos oss får du en konsultchef som hjälper dig i ditt val av uppdrag och ger dig tips och råd hur du kan utvecklas i arbetslivet. Du får även möta olika företagskulturer och får erfarenhet från olika branscher, vilket gör att du utvecklar din kompetens och ditt nätverk och gör dig till en mer attraktiv medarbetare.

Är du en erfaren sjuksköterska med vana inom endoskopi och söker en flexibel anställning med riktigt bra ersättning? Då är detta din chans! OM OSS Aleris Endoskopi & Gastro i Linköping är en helt ny specialistmottagning inom endoskopi- och gastroenterologi. Vi utför koloskopier och gastroskopier och erbjuder våra patienter en modern vårdupplevelse i välplanerade, ljusa lokaler. Här får du arbeta tillsammans med erfarna och engagerade kollegor i en arbetsmiljö som präglas av trygghet, kvalitet och utveckling. DITT UPPDRAG Som van sjuksköterska med endoskopierfarenhet kommer du att vara en central del av teamet. Du kommer att: Självständigt och i team assistera vid gastro- och koloskopiprocedurer Ansvara för omvårdnad och trygghet för patienterna under hela processen Bidra med din kompetens i instrumenthantering och hygienrutiner Delta i remisshantering och övrig administration Vara delaktig i uppstarten och utvecklingen av mottagningen VAD VI ERBJUDER Mycket bra timersättning – konkurrenskraftig lön med kollektivavtal Flexibel schemaläggning – du väljer när du vill arbeta Skräddarsydd introduktion för att snabbt komma in i verksamheten En modern arbetsplats i nya lokaler, med korta beslutsvägar och gott samarbete Förmåner såsom friskvårdsbidrag, sjukvårdsförsäkring och personalförmåner VEM ÄR DU? Legitimerad sjuksköterska Har dokumenterad erfarenhet inom endoskopi (gastroskopi/koloskopi) Van att arbeta i team och trygg i din yrkesroll Flexibel, ansvarstagande och har en hög servicekänsla ANSTÄLLNINGSVILLKOR Anställningsform: Timanställning Lön: Individuell lönesättning enligt kollektivavtal Tillträde: Efter överenskommelse, urval sker löpande SÅ ANSÖKER DU Skicka in din ansökan och CV redan idag – vi rekryterar löpande. Märk ansökan med “Van sjuksköterska med endoskopierfarenhet – Linköping”. Vårt erbjudande Som medarbetare på Aleris får du tillgång till en rad olika förmåner som stödjer dig både i arbetsliv och privat. Vi strävar efter att skapa de bästa möjliga förutsättningarna för dig att trivas och utvecklas. Läs mer om våra förmåner här.