Personal- och HR-chefer, nivå 1 jobs in Jönköping

Vill du vara med och utveckla Jönköping? Vill du med engagemang, kunskap och erfarenhet bidra till att framtidens världsmedborgare når sina mål? Då har vi ett jobb för dig.  Vi söker dig som tillsammans med förvaltningens medarbetare vill arbeta för att ge framtidens världsmedborgare förutsättningar att nå sina mål och drömmar. Det görs gemensamt genom att utveckla individens förmågor, kunskaper och tilltro till sig själv – varje dag – hela vägen. Lärglädje hela vägen! Utbildningsförvaltningens värdegrund fungerar som en gemensam ledstjärna i vardagen och beskriver hur förvaltningen ska nå sin vision samt arbeta och vara, såväl internt som externt. Värdegrunden sammanfattas i tre ord: Gemenskap - genom en varm och välkomnande miljö främjas delaktighet, tillit och empati. Förvaltningen ser sig som en viktig helhet, där alla arbetar tillsammans. Engagemang - genom kunskap och kreativitet tas det vara på varje individs förmågor och styrkor. Alla i förvaltningen inspirerar till att lära, ta ansvar och utvecklas - varje dag, hela vägen. Nytänkande - genom att vara modiga, framåt och medvetna skapas samhällssmarta individer. Det ges insikter, tankesätt och verktyg för att förstå och hantera vardagen och framtiden Ditt nya jobbVi söker en strategisk och engagerad HR-chef som vill bidra till utvecklingen av utbildningsförvaltningen. Som HR-chef leder du HR-enheten och ansvarar för att driva och utveckla HR-arbetet inom förvaltningen tillsammans med dina medarbetare. Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp och rapporterar till förvaltningschefen. Som HR-chef på utbildningsförvaltningen leder du vårt HR-arbete med din strategiska, tydliga och kommunikativa förmåga och med ett tillitsbaserat förhållningssätt. Din roll som HR-chef kommer att vara bred och röra sig mellan ledning och styrning, övergripande strategiska frågor till att även själv hantera och vara rådgivande i vissa operativa ärenden. Som HR-chef är du lyhörd för kärnverksamhetens behov och utmaningar och samtidigt har du förmågan att integrera HR-perspektiv inför beslut om förändring och utvecklingsarbete. En viktig del av uppdraget är att säkerställa att vi har goda samverkansformer med övriga delar av kommunkoncernen samt verka för att vi har goda dialoger och relationer med våra fackliga organisationer. Din kompetensVi söker dig med akademisk utbildning, sannolikt inriktad mot HR och flerårig erfarenhet från liknande uppdrag som ställer krav på ledarskap och bred kompetens inom HR-området. Ditt ledarskap präglas av engagemang, mod och tillit. Erfarenhet av att ha arbetat i politiskt styrd organisation samt stort intresse för frågor som berör förvaltningens ansvarsområde är meriterande. Du har gedigen erfarenhet av att arbeta i nära samarbete med fackliga organisationer och ser god samverkan som en självklarhet. Du har även erfarenhet av förhandlingsfrågor och samverkansavtal. Vi söker en HR-chef med driv, engagemang och stark analytisk förmåga. Som person är du målinriktad och har förmågan att leverera resultat. Du är tydlig och är trygg i dig själv samt har god förståelse för stödprocessernas uppdrag. Vi värdesätter också att du har god samarbetsförmåga, är prestigelös och bidrar med mycket glädje och energi i organisationen. Du har en god kommunikativ förmåga och kan formulera dig väl i tal och skrift.  Vill du veta mer?För mer information kontakta rekryteringskonsult Veronika Otterborg, veronika.otterborg@asb-executive.se, 070-568 82 66. Här hittar du kontaktuppgifter till fackliga företrädare på utbildningsförvaltningen. Välkommen med din ansökan senast 6 september.Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Välkommen att söka tjänsten som HR-chef till utbildningsförvaltningen!

Vi växer och vill bli fler hos oss på Nordström assistans och söker dig som också vill göra varje enskilt liv rikare, varje dag. Vi söker dig som motiveras av att arbeta med människor, kvalitet Som rekryterare hos oss blir du en viktig del i vårt uppdrag att hitta och anställa rätt personliga assistent till rätt kund. I rollen ingår att självständigt sköta och följa upp, hela eller delar av rekryteringsprocessen. Du stöttar självständigt våra rekryterande chefer i deras processer. Arbetsuppgifterna består bland annat av Hantera inkomna beställningar på nya rekryteringar Kravprofilsarbete Formulera annonser Urval Telefonintervjuer och digitala intervjuer Referenstagning Kandidatvård och uppdateringar i vår kandidatpool Deltagande vid rekryteringsträffar Omvärldsbevakning Uppföljningar med uppdragschefer kring pågående annonser Inför jul och sommar är efterfrågan extra stor och då går arbetstempot upp under den perioden. Därför bör du som söker vara beredd på arbetstoppar och behöva hantera en större mängd parallella processer. Om dig Du har ett genuint intresse för rekrytering och erfarenhet av hela processen – från ax till limpa – gärna i verksamheter där bemanning och matchning är centralt. Du är ansvarstagande, initiativrik och strukturerad, samtidigt som du har lätt för att skapa och vårda goda relationer. Du trivs i ett högt tempo, kan prioritera när det är mycket att göra och behåller lugnet under press. Som kommunikatör är du tydlig och trygg, och du tar gärna ägarskap i ditt arbete samtidigt som du samarbetar effektivt med andra och hanterar många kontaktytor. Ett serviceinriktat arbetssätt kommer naturligt för dig, och du bidrar gärna med nya idéer kring hur vi kan utveckla och förbättra våra rekryteringar. Vi söker dig som har: Relevant utbildning inom HR, personal, ekonomi eller motsvarande Erfarenhet av rekryteringsarbetet från ax till limpa i rollen som ex. rekryterare eller assistent/koordinator Vana från personalintensiv verksamhet Utmärkta kommunikationsfärdigheter och förmåga att skapa förtroendefulla relationer Flytande svenska i tal såväl som skrift B-Körkort Meriterande: Branscherfarenhet från personlig assistans Erfarenhet av arbete i Teamtailor Erfarenhet av arbete med digital referenstagning Vi lägger också vikt vid dina personliga egenskaper, engagemang och driv att vilja utvecklas i din yrkesroll tillsammans med oss. Övrigt Start: Omgående, intervjuer sker löpande och kan komma tillsättas innan sista ansökningsdag Plats: Från vårt kontor i Jönköping Omfattning: 1 tjänst heltid 40 timmar i veckan . Resor kan förekomma i tjänsten Anställningsform: Tillsvidare, vi tillämpar 6 månaders provanställning Om frågor och mer om rekryteringen Urvalsprocessen sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta Sabine Lövquist Operativ chef via mejl . sabine.lovquist@nordstromassistans.se Personlighetstester som komplement till din ansökan Under rekryteringen kan vi komma att genomföra personlighetstester som en del i vår urvalsprocess. Tester gör urvalsprocessen mer träffsäker och rättvis för dig som söker arbete hos oss och återkopplar till det som är relevant för tjänsten. Vi kan komma att tillämpa bakgrundskontroller i denna rekrytering. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling, lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. En del av Team Olivia Nordström assistans ingår i koncernen Team Olivia. Team Olivia har utvecklats till ett ledande omsorgsföretag med att etablerade bolag under lokala varumärken med verksamheter i Sverige. Team Olivia är en av Sveriges ledande assistansutförare som på ett värderingsstyrt och personligt sätt bedriver verksamheter genom lokala bolag och verksamheter, nära våra 930 brukare runt om i Sverige. Totalt är vi cirka 5 700 medarbetare som alla vill vara med och göra skillnad för andra människor, varje dag. Läs mer om Team Olivia här: www.teamolivia.se

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vill du vara med och fortsätta utveckla vårt HR-arbete på Stadskontoret? Vill du med din kunskap och erfarenhet arbeta hos oss som HR-konsult med fokus på att vara ett bra stöd till våra chefer? Då har vi ett jobb för dig! Vår HR-konsult går på föräldraledighet och vi söker därför en engagerad och utvecklingsorienterad HR-konsult. En relationsbyggande HR-konsult som vill bidra till att utveckla våra HR-processer och vara en del i att skapa goda förutsättningar för våra chefer. Ditt nya jobb Du ansvarar för att stötta chefer inom våra HR-processer, såsom rekrytering, arbetsmiljö, rehabilitering, personärenden och löneöversyn. I arbetsuppgifterna ingår löpande HR-arbete samt att delta i och driva kommunövergripande och förvaltningsspecifika utvecklingsprojekt inom HR-området. Som HR-konsult på Stadskontoret arbetar du tillsammans med Stadskontorets alla avdelnings- och enhetschefer och är deras stöd i HR-frågor. Du har ett naturligt intresse av att hålla dig uppdaterad om utveckling inom HR-området och är van att omvärldsbevaka, nätverka och finna goda exempel. Din kompetens Vi söker dig som har högskoleexamen inom HR/personal, beteendevetenskap, samhällsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har några års relevant erfarenhet av HR-arbete med bra resultat. Du besitter en god digital förmåga och har god erfarenhet av olika systemstöd. Därtill har du erfarenhet av att informera samt utbilda chefer och medarbetare inom olika HR-områden. Vi söker dig som är självgående och strukturerad, med en stark förmåga att både arbeta självständigt och i team. Du har en god samarbetsförmåga och trivs med att bygga långsiktiga relationer. Du har en god kommunikationsförmåga, är tydlig och kan anpassa ditt budskap efter olika målgrupper och situationer. Du har förmågan att lösa utmaningar genom analytiskt tänkande. Vidare arbetar du mål- och resultatorienterat och har alltid helhetsperspektivet i åtanke för att säkerställa hållbara lösningar. Du är bra på att planera, strukturera, organisera och slutföra ditt arbete självständigt och tillsammans med andra. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.  Bra att veta Anställningen är ett vikariat under cirka ett år med tillträde enligt överenskommelse.  Intervjuer kommer att hållas under vecka 38-39. Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp F. För mer information om befattningens löneintervall – klicka här https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik. Välkommen till oss Som HR-konsult på Stadskontorets HR-avdelning blir du en viktig del i den centrala förvaltningen på Stadskontoret i Jönköpings kommun. Den centrala HR-avdelningen arbetar nära HR-organisationerna som finns inom förvaltningarna och bolagen. Vårt fokus är att samordna HR för att bättre kunna hantera vårt uppdrag. Vår arbetsplats är centralt belägen nära tåg- och busstationen i Jönköping i nyrenoverade lokaler på Tändstickskontoret. Befattningen rapporterar till en av HR-enhetens enhetschef som är en del av HR-avdelningen. Vill du veta mer? Välkommen att kontakta Philip Cederholm, 036-10 51 86, philip.cederholm@jonkoping.se Önskar du komma i kontakt med någon av våra fackliga representanter så hittar du dem här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/sa-soker-du-jobb-hos-oss/fackliga-foretradare-pa-stadskontoret. Om du vill veta mer om vad vi som arbetsgivare erbjuder läs mer här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-. Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som HR-konsult på HR-avdelningen, Stadskontoret. Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Har du jobbat som jurist i ett år och vill nu arbeta inom offentlig sektor? Då har vi det perfekta uppdraget för dig. Sök redan idag! Om uppdraget Vi söker nu flera juniora jurister för konsultuppdrag hos IVO i Jönköping. Uppdraget startar omgående och pågår i 5 månader med möjlighet till förlängning. Omfattning är 100% av en heltid. Arbetet utförs huvudsakligen i kundens lokaler i Jönköping, distansarbete kan förekomma. Dina arbetsuppgifter Huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: Sekretessprövning av handlingar kopplat till begäran om utlämnande av allmänna handlingar. Handlägga överklagan av utlämnanden. Handlägga ärenden om utlämnanden inom enskild verksamhet. Handlägga ärenden om omhändertagande av journalarkiv. Stödja chefer och medarbetare i juridiska frågor. Genomföra mindre rättsutredningar inom området. Dina kvalifikationer Juristexamen eller likvärdig utbildning Minst ett (1) års erfarenhet som jurist Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som i skrift. Förmåga att snabbt analysera och göra rättssäkra sekretessprövningar God kunskap om: Offentlighets- och sekretesslagen (OSL), Tryckfrihetsförordningen (TF) och Dataskyddsförordningen (GDPR) i förhållande till utlämnande Förvaltningslagen Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 1 september 2026. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Julia Fliesberg. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Har du jobbat som jurist i ett år och vill nu arbeta inom offentlig sektor? Då har vi det perfekta uppdraget för dig. Sök redan idag! Om uppdraget Vi söker nu flera juniora jurister för konsultuppdrag hos IVO i Jönköping. Uppdraget startar omgående och pågår i 5 månader med möjlighet till förlängning. Omfattning är 100% av en heltid. Arbetet utförs huvudsakligen i kundens lokaler i Jönköping, distansarbete kan förekomma. Dina arbetsuppgifter Huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: * Sekretessprövning av handlingar kopplat till begäran om utlämnande av allmänna handlingar. * Handlägga överklagan av utlämnanden. * Handlägga ärenden om utlämnanden inom enskild verksamhet. * Handlägga ärenden om omhändertagande av journalarkiv. * Stödja chefer och medarbetare i juridiska frågor. * Genomföra mindre rättsutredningar inom området. Dina kvalifikationer * Juristexamen eller likvärdig utbildning * Minst ett (1) års erfarenhet som jurist * Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt * Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som i skrift. * Förmåga att snabbt analysera och göra rättssäkra sekretessprövningar * God kunskap om: Offentlighets- och sekretesslagen (OSL), Tryckfrihetsförordningen (TF) och Dataskyddsförordningen (GDPR) i förhållande till utlämnande Förvaltningslagen Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 1 september 2026. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Niclas Wåhlin och Niclas.Wahlin@bemannia.se. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 0708300270. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Psykiatriska kliniken, Jönköping, Rättspsykiatrin Vill du vara med från starten och bygga upp en ny rättspsykiatrisk vårdenhet? Här får du ett betydelsefullt chefsuppdrag med stora möjligheter att tillsammans med andra forma och utveckla en säker och hållbar verksamhet. Rollen som vårdenhetschef Som vårdenhetschef ansvarar du tillsammans med övriga chefer för etablering och bemanning av en ny rättspsykiatrisk vårdenhet. Uppdraget omfattar operativ ledning samt ansvar för personal, arbetsmiljö, patientsäkerhet, säkerhet och delar av ekonomin. Du arbetar verksamhetsnära med bland annat rekrytering, introduktion, bemanningsplanering samt utveckling och uppföljning av rutiner. I rollen ingår att hantera frågor och situationer kopplade till exempelvis tvångsvård enligt LPT och LRV, hot och våld, säkerhetsincidenter, bemanning och personalärenden. Du samverkar med bland annat övriga chefer, läkare, HR, vårdgrannar och Kriminalvården. Som en av klinikens chefer är du också en viktig del av verksamhetsledningen och bidrar till utveckling och införande av nya arbetssätt och metoder. Din blivande arbetsplats Rättspsykiatrin är en del av Psykiatriska kliniken i Jönköping och består i dag av två slutenvårdsavdelningar och ett öppenvårdsteam. Vi har ett nära samarbete med Regionkliniken i Vadstena. På enheten arbetar sjuksköterskor, skötare, behandlingsassistenter, riskbedömare, vårdadministratör, arbetsterapeut, kurator, psykolog och läkare. Arbetet är organiserat utifrån ett kontaktmannaskap där alla professioner samverkar i vården runt varje patient. Utifrån ett ökat patientinflöde och behov av utökad kapacitet ska nu en ny rättspsykiatrisk vårdenhet etableras och öppnas. Den nya enheten planeras omfatta cirka 5–10 vårdplatser och cirka 24 medarbetare. Din profil Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsutbildning inom exempelvis hälso- och sjukvård, socialt arbete, beteendevetenskap, ledarskap eller annat område som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Du har erfarenhet av ledarskap med ansvar för personal och verksamhet. Du har även erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete samt förståelse för patientsäkerhet och säkerhetsarbete. Det är meriterande med erfarenhet från hälso- och sjukvård, psykiatri eller rättspsykiatri samt från verksamheter med höga krav på säkerhet och strukturerade arbetssätt. Erfarenhet av rekrytering, bemanning, introduktion av medarbetare samt arbetsmiljö- och personalfrågor är också meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av förändringsledning, verksamhetsutveckling eller uppstart av ny verksamhet samt av arbete i komplexa organisationer med flera interna och externa samverkansparter. Kunskap om psykiatrisk och rättspsykiatrisk vård och relevant lagstiftning, framför allt LPT och LRV, är meriterande. Detsamma gäller kunskap om verksamhetsplanering, bemanning, uppföljning och ekonomi. Som ledare är det viktigt att du är lyhörd och har förståelse för vem vi finns till för och varför. Du har ett helhetsperspektiv och förstår betydelsen och konsekvenserna av din roll ur såväl ett samhälls- som medarbetarperspektiv och bidrar till en hållbar utveckling. Du utövar ett inspirerande och engagerande ledarskap och har tillit till dina medarbetare. Du är kvalitetsmedveten och arbetar utvecklings- och processorienterat. För uppdraget är samarbetsförmåga, ledarskap, omdöme, helhetssyn och ett strukturerat arbetssätt viktiga kompetenser. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder ett betydelsefullt, stimulerande och utvecklande chefsuppdrag med stora möjligheter att påverka organisation, arbetssätt, rutiner, bemanning och kultur när den nya vårdenheten byggs upp. Du blir en del av ett sammanhang som präglas av nära samarbete mellan chefer och olika professioner, både internt och externt. Här får du möjlighet att bidra till den fortsatta utvecklingen av den rättspsykiatriska vården, med patient- och personalsäkerhet i fokus. Vi erbjuder också goda möjligheter till kompetensutveckling och en arbetsplats med god gemenskap, där dina erfarenheter och din personlighet är viktiga bidrag. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta biträdande verksamhetschef Karl-Henrik Forsman, 010-242 33 79, karl-henrik.forsman@rjl.se. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 20 september. Välkommen med din ansökan. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/) Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisen belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.

Vi växer och vill bli fler hos oss på Nordström assistans och söker dig som också vill göra varje enskilt liv rikare, varje dag. Vi söker dig som motiveras av att arbeta med människor, kvalitet Som rekryterare hos oss blir du en viktig del i vårt uppdrag att hitta och anställa rätt personliga assistent till rätt kund. I rollen ingår att självständigt sköta och följa upp, hela eller delar av rekryteringsprocessen. Du stöttar självständigt våra rekryterande chefer i deras processer. Arbetsuppgifterna består bland annat av * Hantera inkomna beställningar på nya rekryteringar * Kravprofilsarbete * Formulera annonser * Urval * Telefonintervjuer och digitala intervjuer * Referenstagning * Kandidatvård och uppdateringar i vår kandidatpool * Deltagande vid rekryteringsträffar * Omvärldsbevakning * Uppföljningar med uppdragschefer kring pågående annonser Inför jul och sommar är efterfrågan extra stor och då går arbetstempot upp under den perioden. Därför bör du som söker vara beredd på arbetstoppar och behöva hantera en större mängd parallella processer. Om dig Du har ett genuint intresse för rekrytering och erfarenhet av hela processen – från ax till limpa – gärna i verksamheter där bemanning och matchning är centralt. Du är ansvarstagande, initiativrik och strukturerad, samtidigt som du har lätt för att skapa och vårda goda relationer. Du trivs i ett högt tempo, kan prioritera när det är mycket att göra och behåller lugnet under press. Som kommunikatör är du tydlig och trygg, och du tar gärna ägarskap i ditt arbete samtidigt som du samarbetar effektivt med andra och hanterar många kontaktytor. Ett serviceinriktat arbetssätt kommer naturligt för dig, och du bidrar gärna med nya idéer kring hur vi kan utveckla och förbättra våra rekryteringar. Vi söker dig som har: * Relevant utbildning inom HR, personal, ekonomi eller motsvarande * Erfarenhet av rekryteringsarbetet från ax till limpa i rollen som ex. rekryterare eller assistent/koordinator * Vana från personalintensiv verksamhet * Utmärkta kommunikationsfärdigheter och förmåga att skapa förtroendefulla relationer * Flytande svenska i tal såväl som skrift * B-Körkort Meriterande: * Branscherfarenhet från personlig assistans * Erfarenhet av arbete i Teamtailor * Erfarenhet av arbete med digital referenstagning Vi lägger också vikt vid dina personliga egenskaper, engagemang och driv att vilja utvecklas i din yrkesroll tillsammans med oss. Övrigt Start: Omgående, intervjuer sker löpande och kan komma tillsättas innan sista ansökningsdag Plats: Från vårt kontor i Jönköping Omfattning: 1 tjänst heltid 40 timmar i veckan . Resor kan förekomma i tjänsten Anställningsform: Tillsvidare, vi tillämpar 6 månaders provanställning ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Om frågor och mer om rekryteringen Urvalsprocessen sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta Sabine Lövquist Operativ chef via mejl . sabine.lovquist@nordstromassistans.se Personlighetstester som komplement till din ansökan Under rekryteringen kan vi komma att genomföra personlighetstester som en del i vår urvalsprocess. Tester gör urvalsprocessen mer träffsäker och rättvis för dig som söker arbete hos oss och återkopplar till det som är relevant för tjänsten. Vi kan komma att tillämpa bakgrundskontroller i denna rekrytering. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling, lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- En del av Team Olivia Nordström assistans ingår i koncernen Team Olivia. Team Olivia har utvecklats till ett ledande omsorgsföretag med att etablerade bolag under lokala varumärken med verksamheter i Sverige. Team Olivia är en av Sveriges ledande assistansutförare som på ett värderingsstyrt och personligt sätt bedriver verksamheter genom lokala bolag och verksamheter, nära våra 930 brukare runt om i Sverige. Totalt är vi cirka 5 700 medarbetare som alla vill vara med och göra skillnad för andra människor, varje dag. Läs mer om Team Olivia här: www.teamolivia.se

Bankeryd och Mullsjö Folktandvård Två kliniker, ett gemensamt mål – att skapa den bästa upplevelsen för våra patienter och en arbetsplats där människor trivs och utvecklas. Nu söker vi dig som vill vara med och leda våra kliniker i Mullsjö och Bankeryd under ett gemensamt ledarskap, där samarbete, delaktighet och utveckling står i fokus. Vill du arbeta i en verksamhet där du får möjlighet att utvecklas, påverka och göra verklig skillnad? Då kan du vara den vi söker! Som chef för båda klinikerna leder du två engagerade team med ett gemensamt uppdrag – att tillsammans skapa en trygg, tillgänglig och kvalitativ tandvård. Genom ett nära samarbete mellan klinikerna tar ni tillvara varandras styrkor, delar kunskap och utvecklar verksamheten tillsammans. Rollen som klinikchef Vi söker dig med ett intresse för ledarskap som vill vara med och forma framtidens tandvård och samtidigt vara del av ett större sammanhang där du och dina medarbetare får plats att växa. I rollen som klinikchef ansvarar du för klinikernas verksamhet, personal och ekonomi. Tillsammans med klinikkoordinatorer utgör ni klinikledningen och bedriver utvecklings- och förändringsarbete, verksamhetsplanering och uppföljning. Som klinikchef ansvarar du för att stötta, coacha och utmana dina medarbetare för att ni tillsammans ska nå verksamhetens mål. Utöver arbetet som klinikchef ingår också arbete inom din odontologiska profession på klinikerna. Din blivande arbetsplats Mullsjö och Bankeryds Folktandvård är två medelstora arbetsplatser med sammanlagt 38 medarbetare. Klinikerna kännetecknas av en stor passion för arbetet och patienterna och här värdesätter vi ett gott samarbete. Mullsjö och Bankeryd erbjuder det bästa av två världar – närhet till natur och friluftsliv samtidigt som Jönköping finns på bekvämt avstånd. Här finns goda pendlingsmöjligheter och en hög livskvalitet för dig som vill kombinera ett stimulerande arbete med en attraktiv fritid. Din profil Vi söker dig som vill vara med och forma framtidens tandvård. Tillsammans med klinikkoordinatorerna kommer du att leda och utveckla Mullsjö och Bankeryds Folktandvård som en del i Ett Folktandvården. Vi söker dig som har en odontologisk utbildning, i första hand dig som är utbildad legitimerad tandläkare, med flerårig klinisk yrkeserfarenhet inom din profession. Om du har tidigare chefserfarenhet ser vi det som positivt. Du är trygg i ditt ledarskap och kan självständigt prioritera och fatta beslut. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Vårt erbjudande till dig Inom Folktandvården finns goda möjligheter till erfarenhetsutbyte med klinikchefskollegor via regelbundna nätverk i olika slag. Som chef i Region Jönköpings län är du alltid en del i ett större sammanhang där ni möts och utvecklas tillsammans. Du har stöd från din närmaste chef samt Folktandvårdens stödfunktioner; Innovation- och kunskapsutveckling, ekonomi, HR, kommunikation- och marknad samt dentalservice vilket skapar goda förutsättningar för att lyckas med uppdraget. Tjänsten som klinikchef är ett tidsbegränsat tillförordnande (2-4 år) med möjlighet till förlängning. Tjänsten är på heltid och start sker enligt överenskommelse. Förordnandet bygger på en grundanställning inom din odontologiska profession på Folktandvården i Region Jönköpings län. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta tandvårdschefen för allmäntandvården Angelica Nilsson Andersson på telefonnummer 073-419 98 91 eller mail angelica.nilsson.andersson@rjl.se. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Tjänsten är en chefstillsättning, vilket innebär att rekryteringsprocessen även innefattar fackliga intervjuer innan beslut om anställningserbjudande. Sista ansökningsdag är den 18 september. Vi tillämpar löpande urval. Välkommen med din ansökan! Vi undanber oss all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Barn- och ungdomshälsan Norr, Huskvarna vårdcentrum Vill du vara med oss på resan att succesivt fortsätta bygga ut barn- och ungdomshälsan till en komplett primärvård för barn och unga med psykisk ohälsa? Vi söker dig som brinner för ditt ledarskap, och som vill vara en drivande kraft i det viktiga arbetet med att förebygga och behandla psykisk ohälsa bland barn och ungdomar! Stämmer detta in på dig hoppas vi att du tar chansen och söker vår lediga tjänst som enhetschef, nu när vår nuvarande chef Sara går vidare till nya utmaningar inom vår region. Rollen som enhetschef I ditt dagliga arbete som enhetschef på barn- och ungdomshälsan leder du en arbetsgrupp bestående av professionerna arbetsterapeut, psykologer, kuratorer, läkare, sjuksköterskor, specialpedagog och vårdadministratör, totalt ca 20 till antalet. Du ingår i ledningsgruppen för barn- och ungdomsenheten där du tillsammans med andra chefer, verksamhetsutvecklare och medicinskt ledningsansvarig läkare arbetar övergripande och strategiskt för att utveckla verksamheten och skapa bra resultat. Du arbetar nära andra aktörer och samarbetspartners för att skapa bästa möjliga vård för dem vi finns till för. Du är direkt underställd verksamhetschefen och har verksamhets-, personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar. I ditt arbete har du stöd av bland annat HR-partner, rekryteringspecialist och controller. Din blivande arbetsplats Vår mottagning finns i fräscha lokaler i Huskvarna, och vänder sig till barn och ungdomar från förskoleklass till och med 17 år med lindrig psykisk ohälsa till medelsvår psykiatrisk ohälsa. Genom att ha ett helhetsperspektiv på barnets hela vardag kan vi göra stor skillnad med korta, riktade insatser som exempelvis samtalsbehandling och föräldrastöd. Vi har även internetbaserad behandling för ungdomar. Vi arbetar teambaserat där alla är måna om att utveckla verksamheten till det bättre. Vi har mycket samverkan med skolor och socialtjänst. Barn- och ungdomshälsan i Huskvarna samarbetar även nära med motsvarande mottagningar i Värnamo och Nässjö. Din profil Vi söker dig som med hjärta, driv och engagemang tillsammans med kompetenta kollegor och medarbetare vill ta dig an barn- och ungdomshälsans viktiga och spännande uppdrag. Du har en för uppdraget lämplig akademisk utbildning och det är önskvärt att du har erfarenhet av arbete med barn och unga inom hälso- och sjukvård, socialtjänst eller skola. Tidigare erfarenhet av ledarskap och/eller chefsarbete ser vi som positivt. Eftersom resor ingår i tjänsten är B-körkort ett krav. Som person är du trygg och stabil med god initiativförmåga. Du är en tydlig ledare med god förmåga att leda och motivera din personal och har mod att fatta beslut. Du är öppen för förändringar och förbättringar och för att utveckla nya arbetssätt. Du kan kommunicera detta och på så sätt skapa engagemang och delaktighet. Din inställning till samverkan och samarbete är positiv, och du ser vikten av att ta tillvara allas kompetens inom enheten för att ständigt förbättra vården för våra patienter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi ger dig chansen att leda en mycket välfungerande och omtyckt verksamhet som ligger i framkant vad gäller att främja psykisk hälsa bland barn och ungdomar. Du kommer att ha ett gott stöd och nära samarbete med motsvarande enhetschefer i Värnamo och Nässjö. Tillsammans gör ni skillnad! Du erbjuds möjligheten att utveckla ditt ledarskap via regionens utbud av chefsutbildningar samt ingå i regionens nätverk för engagerat ledarskap. Som ny chef får du en introduktion som är anpassad efter dina tidigare erfarenheter och behov för att du ska få en så bra start som möjligt. Du blir tillsvidareanställd inom din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som enhetschef. Arbetstiderna är förlagda till måndag till fredag under dagtid. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Ann Grännö Alm, tfn 070 528 9950, alt mail ann.granno.alm@rjl.se. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är 2026-09-15, intervjuer och urval kan komma att ske löpande. Preliminära intervjutillfällen, Första intervjuer är planerade att hållas 2026-09-18 2026-09-21 Andra intervjuer är planerade att hållas 2026-10-05 I denna rekrytering kan vi komma att använda oss av testverktyg som en del i rekryteringsprocessen. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Är du en naturlig ledare som gillar att ta ansvar, jobba med människor och inspireras av träning? Då kan du vara vår nästa platsansvarig – en roll där du får kombinera team, utveckling och träningsglädje varje dag! 🏋️‍♂️ Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med närmare 400 klubbar och ett antal padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal – och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar, har över 500 000 medlemmar och fortsätter vår expansionsresa framåt. Vårt mål är att nå 600 klubbar till år 2030 . Vi söker nu en  platsansvarig  till vår klubb i  Jönköping . Det här är en perfekt möjlighet för dig som är redo att ta ditt första steg in i ledarskap – eller kanske redan har provat och vill växa vidare i en fartfylld och positiv miljö. Om rollen Som platsansvarig är du klubbens ledare och förebild. Du ansvarar för att skapa en klubbmiljö där både medlemmar och medarbetare trivs. Du jobbar nära teamet i receptionen, coachar i service och sälj och ser till att klubben håller högsta standard. Ansvaret vilar på dig, men inte exklusivt. Du arbetar tillsammans med din distriktschef, divisionschef och andra platsansvariga. Dessutom har ni hjälp av gemensamma system och stöd för att briljera inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT. Du jobbar din största del av tiden i receptionen under klubbens öppettider, vilket också betyder att du behövs på plats minst två kvällar per vecka och minst en helg per månad. Exempel på vad du kommer göra: Leda och stötta ditt team i det dagliga arbetet Bemanna och schemalägga Jobba praktiskt i receptionen – service, försäljning och medlemskontakt Ha koll på budget, administration och klubbens resultat Skapa lokala event och inspirera till träningsglädje Vara med och forma klubbens kultur och stämning                                                        Vi söker dig som: Vi söker dig med stort ansvarstagande som kan driva medlemsutvecklingen och klubbens träningsupplevelse framåt. Du är flexibel, gillar att arbeta i ett högt tempo och tycker det är roligt med förändringar i ditt arbete. Sälj och service är arbetsuppgifter du trivs med och är van vid samt att du tycker om att motivera och leda dina medarbetare i det dagliga arbetet. Tjänsten som platsansvarig sätter din förmåga att arbeta självständigt på prov och som person är du lösningsorienterad, positiv och professionell i alla möten med såväl medlemmar, medarbetade och kollegor.  Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift. Vad du får hos oss: En rolig och inspirerande arbetsplats där vi växer tillsammans Fri träning på alla våra klubbar Möjlighet att utvecklas – vi ser ofta våra platsansvariga ta nästa kliv inom företaget Stöd från chefer och kollegor som vill se dig lyckas Ett arbete där du gör skillnad – varje dag Ansökan 📍 Tjänsten är på 100 % 📆 Vi tillämpar 6 månaders provanställning Sök idag – vi vill höra från dig! Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Om du går vidare till slutskedet av rekryteringsprocessen kan en bakgrundskontroll komma att genomföras. Detta sker alltid med ditt samtycke. För oss på Nordic Wellness är en trygg och hälsosam arbetsmiljö viktigt. Som en del av vårt förebyggande arbetsmiljöarbete tillämpar vi slumpmässiga drogtester. Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Skicka in din ansökan idag och bli en del av Nordic Wellness-familjen , där vi tillsammans lever våra värdeord: FUN 💫 MOVEMENT 🏃 STRONG 💪 TOGETHER 🤝

Dina ansvarsområden I rollen som rekryterare kommer du ingå i vårt team som bemannar våra kunder med personal efter deras behov. Tjänsten kommer till största del innebära rekrytering av konsulter tillsammans med administrationen som tillkommer i och med det. Du bidrar till hela rekryteringsprocessen på kollektivsidan och kommer att få lära dig att ta in kravprofil, skriva jobbannonser, göra urval, intervjua och ta referenser.  Du kommer att:   • Bidra till att driva rekryteringsprocesser kopplat till våra kunders behov • Stötta dina kollegor i daglig personaladministration • Bygga goda relationer med interna och externa samarbetspartners • Bidra till ett gott samarbetsklimat inom ditt team och mot övriga regioner och funktioner inom bolaget Du som person Vi söker dig som studerar till personalvetare eller studerar på ett HR-relaterat program på högskola eller universitet och vill skapa dig erfarenhet inom rekrytering. Det är positivt om du har jobbat med liknande arbetsuppgifter tidigare, men är inget krav. Viktigast för oss är att du är strukturerad, kan ta egna initiativ, är flexibel och att du vill ha roligt på jobbet. Vi tror att du trivs med att jobba i ett högt tempo och är beslutsam som ser till att lyckas även om du stöter på motstånd. Trivs vi med varandra så finns det goda förutsättningar för en fortsättning efter avklarade studier.  Kravprofil Meriterande med erfarenhet av bemannings- och/eller logistikbranschen Meriterande med tidigare erfarenhet från rekrytering eller avklarad kurs i rekrytering Flytande svenska i tal och skrift samt god engelska i tal och skrift Meriterande med B-körkort och tillgång till egen bil Goda kunskaper i Officepaketet Studier på helfart på högre lärosäte inom Personal/HR-relaterat område Villkor Tjänsten är en extraanställning på deltid och du utgår från Insiteparts kontor som är placerat i Jönköping. Ersättning och starttid är enligt överenskommelse.  Om Insitepart Insitepart är en drift- och kompetenspartner inom lager och terminaler. Vi har en tydlig specialisering och fokus på att leverera marknadens mest effektiva driftlösningar inom retail och e-handel. Våra uppdragsgivare är både varuägare och logistikföretag. Vi är vana att arbeta med välkända varumärken som ställer höga krav på vår leverans. Partnerskapet med våra kunder innebär att vi tillsammans arbetar för att skapa mätbara förbättringar. Samarbetet präglas av högt ställda krav och en ömsesidig hängivenheten att nå uppsatta mål. Vår specialisering och vårt tydliga har på kort tid gett oss förtroendet att samarbeta med ett stort antal kunder i en mängd olika branscher. Låter detta som din nästa utmaning? På Insitepart är alla välkomna att söka jobb oavsett ålder, kön, erfarenhet eller etnisk bakgrund. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet när vi rekryterar, för vi vet att rätt person på rätt plats skapar ett stort mervärde för både kund och dig som person. Skicka gärna in din ansökan redan idag! Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kommer att tillsättas när vi funnit rätt kandidat. Bakgrundskontroll och arbetspsykologiska tester är en del av rekryteringsprocessen.

Drivs du av mänskliga möten och att skapa perfekta matchningar? Samtidigt som du älskar rekrytering och bemanning lika mycket som vi gör? Då kan det vara du som är vår nya kollega! Uniflex i Jönköping växer och vi behöver därför utöka vårt team med en Staffing Recruitment Assistant. Vi söker dig som läser personalvetarprogrammet/beteendevetenskap/ekonomi eller liknande. Då vi föredrar att skapa långsiktiga relationer ser vi gärna att du är i början av dina studier och har möjlighet att arbeta extra under en längre period. Om tjänsten Som personalassistent kommer du att arbeta nära kontorets Konsultchef där din huvudsakliga uppgift blir att stötta i det dagliga arbetet och ge våra konsulter och kunder bästa tänkbara service. Mycket av din tid kommer läggas på att hitta rätt kandidat till våra kunder och du deltar aktivt i hela rekryteringsprocessen. Arbetsbelastningen skiftar mellan intensiva och lugnare perioder, men vi stöttar alltid varandra och hjälps åt som team. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara: * Skapa och publicera annonser * Urval av kandidater – granska CV, hålla telefonintervjuer och fysiska intervjuer * Referenstagning * Bemanna uppdrag – både långsiktigt och kortsiktigt * Göra kandidatpresentationer till kund * Administrativa uppgifter såsom tidrapportering, schemaläggning, registrering av frånvaro Det finns en stor utvecklingspotential för dig som är intresserad och visar framfötterna, vilket innebär att det kan tillkomma andra arbetsuppgifter i framtiden. Omfattning: Minst två halvdagar i veckan Arbetstider: Vardagar 8-16.30 Start: Enligt överenskommelse Vem är du? Vi söker dig som har ett serviceinriktat arbetssätt och är duktig på att bygga relationer med kunder och kandidater. Vidare är du målinriktad och drivs av att utveckla affärer. Då arbetet innebär både självständigt arbete och teamarbete ser vi att du är effektiv och självgående samtidigt som du har förmåga att samarbeta. Du har ett lösningsfokuserat arbete och drivs av utmaningar, samt är noggrann och strukturerad. Eftersom att arbetsbelastningen kan skifta snabbt är det viktigt att du är flexibel, ansvarstagande och har en förmåga att prioritera arbetsuppgifter. Att ha goda relationer till våra kunder, konsulter och kandidater är avgörande för oss, vilket ställer krav på dig att ge god service, visa tillgänglighet och vara bekväm med att prata i telefon samtidigt som du trivs med att arbeta i högt tempo och träffa mycket människor. Krav för tjänsten som Personalassistent: * B-körkort då bil kan komma att användas i tjänsten * Erfarenhet av service – exempelvis från restaurang, butik eller kundtjänst * Vara tillgänglig minst två halvdagar i veckan (måndag-fredag) * Ha en pågående utbildning inom personal/HR/beteende eller ekonomi Meriterande för tjänsten som Personalassistent: * Erfarenhet av rekrytering och bemanning * Erfarenhet av våra system – Intelliplan, Refapp, Teamtailor * Erfarenhet av Officepaketet – Teams, Outlook, Word, Excel Om företaget Uniflex är ett av Sveriges ledande bemannings- och rekryteringsföretag med över 20 års erfarenhet av att matcha rätt kompetens med rätt arbetsplats. Sedan 2002 har vi hjälpt företag att hitta rätt kompetens inom teknik, industri, administration, kundservice och andra tjänstemannaroller. Vi arbetar med rekrytering, bemanning, interimslösningar och samarbeten med underkonsulter – från specialister till ledare och roller inom administration och kontor. Genom åren har vi framgångsrikt matchat tusentals medarbetare med både små och stora verksamheter över hela landet. Let’s get to work!

Husqvarna Group's People & Organization (P&O) Shared Service Center Sweden is looking for an experienced HR People Partner to support managers and employees across our organization. In this role, you will act as a trusted advisor to the business, supporting leaders through the entire employee lifecycle while contributing to the continued development of our people processes and ways of working. As part of our P&O function, you will collaborate closely with HR Business Partners, Talent Acquisition, Compensation & Benefits and other key stakeholders to ensure a consistent and high-quality employee experience. This is a senior role offering broad exposure to both operational and strategic HR topics in a global organization. About the role As a HR People Partner, you play a key role in delivering professional HR support to managers, employees and other stakeholders within Husqvarna Group. You will be involved in the entire employee lifecycle and provide guidance and support across a broad range of people-related matters. You will act as a trusted advisor to managers, supporting them in day-to-day matters as well as more complex employee relations cases. You will provide guidance within Swedish labour law, rehabilitation, conflict management and employer-side negotiations. The role also includes driving and developing people processes, ensuring compliance and supporting organizational changes when needed. You will work closely with multiple stakeholders across the business and contribute to continuous improvements within People & Organization. By leveraging digital tools, data and new technologies, including AI-enabled solutions, you will help create more efficient and value-adding ways of working. About you Desired skills, qualifications and experience To succeed in this role, we believe you bring: A relevant educational background within Human Resources or a related field. Extensive experience from a broad HR generalist or People Partner role. Experience from a large, international organization, preferably within manufacturing or an industrial environment. Strong expertise in Swedish labour law and experience leading employer-side negotiations. Proven experience managing rehabilitation processes and complex employee relations matters. Experience supporting managers through organizational change and transformation. Fluent Swedish and English, both written and spoken. Personal attributes You are a confident and trusted advisor who builds strong relationships across all levels of the organization. You combine integrity with good judgement and are comfortable handling sensitive situations with professionalism and discretion. You thrive in a fast-paced environment, enjoy solving complex problems and have the ability to balance structure with pragmatism. Your collaborative approach and business mindset enable you to create value for managers, employees and the organization as a whole. What we offer At Husqvarna Group, you will become part of a global organization where people, innovation and continuous improvement are at the heart of everything we do. We offer a collaborative and supportive work environment where you will have the opportunity to influence both daily operations and long-term people initiatives. You will work closely with experienced HR colleagues and business leaders while contributing to the future development of our People & Organization function. Location and work setup Huskvarna, Sweden. We believe the best ideas happen when we're connected. We spend most of our time together in the office, creating space for collaboration, creativity, and fast decision-making. This is consistent across all our global offices and helps us maintain a strong culture, support learning and development, and ensure everyone has access to the people and resources they need to thrive. Your application Can you envision yourself being a part of this? If so, send us your application! Selection is ongoing. Note: We do not accept applications via email due to GDPR compliance. For questions regarding the process please contact Recruiter: Jonathan Olsson jonathan.olsson@husqvarnagroup.com or Hiring Manager: Petter Dolk, petter.dolk@husqvarnagroup.com Winning Through Culture We believe that business is ultimately about people, as a team, we win and grow together. Our culture is built on bold ideas, strong commitment, and a shared purpose, creating an environment where innovation thrives, people grow, and every contribution matters. Our culture is built on three core themes: • Bold: We push boundaries, embrace challenges, and explore new possibilities. • Dedicated: We put in the hard work, bring passion and resilience to every challenge we take on. • Care: We support each other, consider the impact of our actions, and strive to make a lasting difference. Whether you’re starting your career or looking for the next big step, we offer a place where passion and purpose come together. Join us in shaping the future!

Vill du vara med och bygga upp nästa framgångsområde för PULS? PULS är en av de största aktörerna inom bemanning och rekrytering i GGVV-regionen med över 250 konsulter ute hos våra kunder varje dag. Genom starka relationer, hög kvalitet och ett stort lokalt engagemang har vi byggt upp ett förtroende som gör att både kunder och kandidater väljer oss om och om igen. Nu tar vi nästa steg i vår utveckling och satsar vidare i Vaggeryd, Skillingaryd och Jönköpingsområdet. Därför söker vi en affärsdriven Konsultchef som vill vara med och bygga upp vår närvaro i regionen, utveckla kundrelationer och sätta sin egen prägel på verksamheten. Det här är en unik möjlighet för dig som drivs av entreprenörskap och vill vara med från början. Du kommer inte bara att förvalta affärer, du kommer att vara med och skapa dem. Tillsammans med ett starkt team och ett väletablerat varumärke i ryggen får du möjligheten att bygga vidare på PULS position i en region med stor potential. Om rollen Som Konsultchef har du en central roll där du ansvarar för hela processen, från att skapa nya affärer till att rekrytera, matcha och följa upp konsulter ute hos kund. Det som gör den här rollen unik är möjligheten att vara med och bygga upp och utveckla PULS fortsatta närvaro i området. Du får stort inflytande, nära samarbete med ledningen och möjlighet att påverka hur vi fortsätter att växa i regionen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Bearbeta nya och befintliga kunder Identifiera personalbehov och presentera lösningar Rekrytera och matcha kandidater mot uppdrag Genomföra intervjuer, referenstagning och urval Personalansvar för konsulter ute hos kund Löpande kundbesök och uppföljningar Förhandla avtal och säkerställa hög kundnöjdhet Arbeta mot uppsatta mål och budget Vi söker dig som Har ett starkt affärsdriv och tycker om att skapa relationer. Du är en person som ser möjligheter där andra ser problem och som motiveras av att påverka ditt eget resultat. Vi tror att du har erfarenhet från försäljning, bemanning, rekrytering, kundansvar eller annan roll där du arbetat nära människor och affärer. Branscherfarenhet är meriterande men inte avgörande, det viktigaste är din personlighet, ditt driv och din vilja att lyckas. För dig som lockas av möjligheten att bygga upp något, skapa nya affärer och sätta avtryck i en växande verksamhet finns här en fantastisk möjlighet. Som person är du: · Relationsskapande och kommunikativ · Affärsmässig och resultatinriktad · Självständig och ansvarstagande · Strukturerad och lösningsorienterad · Energisk och prestigelös · En lagspelare som trivs med frihet under ansvar Erfarenhet från bemannings- och rekryteringsbranschen är ett stort plus då du snabbt kan omsätta dina kunskaper och bidra till vår fortsatta expansion i regionen. För att lyckas i rollen behöver du vara bekväm med att röra dig ute hos kunder och konsulter i regionen. Därför är B-körkort och tillgång till bil ett krav, då en stor del av arbetet bygger på personliga möten och att vara nära verksamheten. För att underlätta arbetet finns även tillgång till poolbilar för kundbesök, konsultuppföljningar och andra möten ute. Vi erbjuder Hos PULS blir du en del av ett företag där vi kombinerar höga ambitioner med en familjär och prestigelös kultur. Vi har roligt tillsammans, firar våra framgångar och stöttar varandra när det behövs. Samtidigt är vi inte rädda för att kavla upp ärmarna och hjälpas åt när tempot är högt eller en kund behöver oss lite extra. Vi tror på frihet under ansvar och erbjuder ett flexibelt arbete där du får stor möjlighet att påverka din egen vardag. Här finns korta beslutsvägar, högt i tak och goda möjligheter att utvecklas både personligt och professionellt. Vårt mantra är "DON´T WORRY, BE PURPLE…!". För oss symboliserar det att vara lösningsorienterad, prestigelös och modig nog att tänka nytt. Det handlar om att alltid sätta människan i fokus, våga utmana gamla arbetssätt och tillsammans skapa möjligheter för både kunder, konsulter och kollegor. Som Konsultchef får du en unik möjlighet att vara med och bygga upp nästa starka region för PULS. Du får vara med och sätta kulturen, utveckla kundrelationerna och bidra till att etablera och stärka vår position i Vaggeryd, Skillingaryd och Jönköpingsområdet. Utöver detta erbjuder vi konkurrenskraftiga villkor, bra förmåner och ett företag som fortsätter att växa och utvecklas tillsammans med sina medarbetare. Rekryteringsinformation I denna rekrytering samarbetar PULS med Purple Rekrytering & Interim. Vi arbetar med ett personligt och kvalitativt urval där vi lägger stor vikt vid både kompetens och potential. Ansvarig rekryterare är Anela Drndo och urval sker löpande. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Har du frågor kring tjänsten eller processen är du varmt välkommen att höra av dig, vi ser fram emot att komma i kontakt med dig. Anela Drndo, Purple Rekrytering & Interim 📞 0737- 01 94 53 | ✉️ anela@purplerekrytering.se

Vill du ha en roll där du gör verklig skillnad? Vi söker nu en kundansvarig till Region Syd som vill vara med och utveckla vår verksamhet och bidra till en trygg och kvalitativ personlig assistans. I rollen som kundansvarig ansvarar du för våra kunder och personliga assistenter i regionen. Du arbetar nära både kunder och personal och har en viktig roll i att skapa trygghet, kontinuitet och god kvalitet i assistansen. Arbetsuppgifter I rollen ingår bland annat att: Ha daglig kontakt med kunder och personliga assistenter Vara lyhörd för kundens behov och bidra till en bättre vardag Rekrytera och anställa personliga assistenter Ansvara för personalmöten och uppföljningar Upprätta och följa upp genomförandeplaner Säkerställa en god arbetsmiljö Arbeta aktivt med schemaläggning och bemanning Proaktivt arbeta med att marknadsföra verksamheten och värva nya kunder Rollen ställer höga krav på självständighet, struktur och servicekänsla. Genom ett coachande och engagerande ledarskap motiverar du assistenterna och skapar delaktighet i arbetsgruppen. Du behöver ha god förmåga att se helheten i verksamheten, prioritera arbetsuppgifter och hantera flera frågor parallellt. Arbetet sker till stor del på distans, men vi kollegor ses regelbundet! Vem är du? Vi söker dig som: Har erfarenhet och kunskap inom personlig assistans och LSS Har erfarenhet av schemaläggning, bemanning, rekrytering och personalfrågor Har arbetat som chef, ledare eller haft personalansvar Är strukturerad, lösningsorienterad och kommunikativ Har god erfarenhet av digitala system (meriterande med AiAi) Kan uttrycka dig obehindrat på svenska i tal och skrift Är flexibel och kan vara tillgänglig vid behov utanför ordinarie arbetstid Körkort och tillgång till bil är ett krav, då våra kunder finns på flera orter. Vilka är vi? Omsorg Assistans är en privatägd assistansanordnare som har funnits sedan 2013. Vårt huvudkontor ligger i Eskilstuna, men våra kunder finns över hela landet. Vi arbetar ständigt för att ge våra kunder trygg, kvalitativ och individanpassad personlig assistans. Vår värdegrund bygger på engagemang, lyhördhet och tillgänglighet. Vi erbjuder Tillsvidareanställning (med inledande provanställning) Flexibla arbetstider Kollektivavtal Friskvårdsbidrag Försäkringar och pensionsavsättning Lön enligt överenskommelse Ett varierande och utvecklande arbete i en verksamhet där du gör skillnad Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Kontakta oss gärna för mer information om tjänsten.

Är du en erfaren konsult med dokumenterad erfarenhet av verksamhetsutveckling, effektiviseringsarbete och kommunal vård och omsorg? Har du god förståelse för hemtjänstens organisation, bemanning, schemaläggning och resursutnyttjande? Då kan detta konsultuppdrag i Vetlanda kommun vara något för dig. OM UPPDRAGET Vi söker en senior konsult för ett uppdrag avseende genomlysning och effektiviseringsanalys av hemtjänsten i Vetlanda kommun. Uppdraget omfattar en övergripande analys av hemtjänstens organisation, bemanning, schemaläggning, arbetsledning och planeringsprocesser. Uppdraget startar snarast efter kontraktsskrivning och ska genomföras inom tre månader från projektstart. Som konsult kommer du att analysera verksamhetens effektivitet, resursutnyttjande och förutsättningar att öka andelen utförd tid hos brukare utan att öka verksamhetens kostnader. En viktig del av uppdraget är att analysera skillnaden mellan beviljad, planerad, utförd och arbetad tid samt identifiera orsaker till avvikelser och ineffektiva arbetssätt. Även restid, kringtid, dubbelbemanning och heltidsorganisation ska ingå i analysen. Uppdraget ska resultera i en skriftlig rapport med analys, slutsatser och konkreta rekommendationer. Resultatet ska även kunna presenteras för kommunens tjänstepersoner och berörd nämnd. DINA ARBETSUPPGIFTER I rollen kommer du bland annat att: * Genomföra en nulägesanalys av hemtjänstens organisation, bemanning och arbetssätt. * Analysera skillnader mellan beviljad, planerad, utförd och arbetad tid. * Kartlägga hur personalens arbetstid används, inklusive brukartid, restid, kringtid och administration. * Identifiera orsaker till avvikelser mellan beviljad och utförd tid. * Bedöma verksamhetens resursutnyttjande och identifiera ineffektiva arbetssätt. * Analysera bemanning, schemaläggning, arbetsledning och planeringsprocesser. * Jämföra relevanta nyckeltal, inklusive Kostnad per brukare (KPB), med liknande kommuner. * Ta fram konkreta och prioriterade förslag på förbättringar och effektiviseringar. * Presentera resultat, slutsatser och rekommendationer för kommunen. DINA KVALIFIKATIONER * Relevant akademisk utbildning. * Dokumenterad erfarenhet av kvalificerat verksamhetsutvecklings- eller effektiviseringsarbete. * Erfarenhet av kommunal verksamhet, gärna inom vård och omsorg. * Erfarenhet av arbete med hemtjänst eller motsvarande verksamhet. * Erfarenhet av att analysera bemanning, schemaläggning och personalens tidsanvändning. * Erfarenhet av verksamhetsuppföljning, analys och relevanta nyckeltal. * Förmåga att identifiera förbättringsområden och omsätta analys till konkreta åtgärder. * Mycket god analytisk, kommunikativ och pedagogisk förmåga. Det är meriterande om du har erfarenhet av genomlysning och effektiviseringsuppdrag inom hemtjänst samt arbete med Kostnad per brukare (KPB) eller motsvarande nyckeltal. Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 2026-09-21. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, John Öhlund, john.ohlund@bemannia.se. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 0707287900. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Personal Shopper Twilfit by CHANGE Jönköping Vill du vara med på Twilfit by CHANGE uppdrag att få våra kunder att känna sig bekväma och vackra oavsett kroppstyp? Just nu söker vi en ny kollega till vår butik i Jönköping Asecs. Anställningsform: Vikariat ca 12 månader, med möjlighet till förlängning Deltid: 5 timmar /vecka Start omgående enligt överrenskommelse Du behöver kunna arbeta både vardagar, kvällar och helger. Vill du bli en viktig del av ett team som brinner för personlig försäljning och att ge våra kunder den bästa upplevelsen? Då ser vi fram emot att höra från dig! För att lyckas i rollen motiveras du av personlig kundkontakt och resultatskapande samt vilja att bidra till butikens framgång. Om du även har förmågan att sprida glädje och positiv energi bland kunder och kollgor, så kan just du vara den vi söker. Din nya arbetsdag består bland annat av att: Du har tidigare arbetat i en butik – kanske till och med med underkläder. Det viktigaste är dock ditt engagemang och din personlighet Få våra kunder att känna sig välkomna i butiken och trygga i försäljningsprocessen Vägleda kunderna i att hitta det helt rätta urvalet från vårt produktsortiment, som kompletterar den individuella kroppstypen Bidra till effektiv drift av butiken Skapa god energi och glädje för kunder och kollegor Du blir en del av ett passionerat team som varje dag arbetar för att skapa fantastiska upplevelser för våra kunder Du blir utbildad i våra system och försäljningsprocesser av en skicklig Butikschef, så att du kan bli en framgångsrik Personal Shopper Vi föreställer oss att du är: Motiverad av försäljning och bekväm i en position med tydliga försäljningsmål. Oroa dig inte – vi är redo att stödja dig Uppriktigt intresserad av att få dina kunder att känna sig speciella. Du har positiv energi och situationskänsla och kan skapa en trygg atmosfär i intima situationer Proaktiv och självgående, både när du arbetar ensam och tillsammans med dina kollegor Flexibel och kan arbeta inom våra öppettider – vilket inkluderar kvällsarbete samt helgarbete Är du redo för Twilfit by CHANGE? Välkommen in med din ansökan och ditt CV genom att klicka på ”ansök” Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta HR på swe_hr@change.com Observera att endast ansökningar som skickas via vårt rekryteringssystem kommer att beaktas. Vi ser fram emot att höra från dig!

Personal Shopper Twilfit by CHANGE Jönköping Vill du vara med på Twilfit by CHANGE uppdrag att få våra kunder att känna sig bekväma och vackra oavsett kroppstyp? Just nu söker vi en ny kollega till vår butik i Jönköping Asecs. Anställningsform: Vikariat ca 12 månader, med möjlighet till förlängning Deltid: 5 timmar /vecka Start omgående enligt överrenskommelse Du behöver kunna arbeta både vardagar, kvällar och helger. Vill du bli en viktig del av ett team som brinner för personlig försäljning och att ge våra kunder den bästa upplevelsen? Då ser vi fram emot att höra från dig! För att lyckas i rollen motiveras du av personlig kundkontakt och resultatskapande samt vilja att bidra till butikens framgång. Om du även har förmågan att sprida glädje och positiv energi bland kunder och kollgor, så kan just du vara den vi söker. Din nya arbetsdag består bland annat av att: Du har tidigare arbetat i en butik – kanske till och med med underkläder. Det viktigaste är dock ditt engagemang och din personlighet Få våra kunder att känna sig välkomna i butiken och trygga i försäljningsprocessen Vägleda kunderna i att hitta det helt rätta urvalet från vårt produktsortiment, som kompletterar den individuella kroppstypen Bidra till effektiv drift av butiken Skapa god energi och glädje för kunder och kollegor Du blir en del av ett passionerat team som varje dag arbetar för att skapa fantastiska upplevelser för våra kunder Du blir utbildad i våra system och försäljningsprocesser av en skicklig Butikschef, så att du kan bli en framgångsrik Personal Shopper Vi föreställer oss att du är: Motiverad av försäljning och bekväm i en position med tydliga försäljningsmål. Oroa dig inte – vi är redo att stödja dig Uppriktigt intresserad av att få dina kunder att känna sig speciella. Du har positiv energi och situationskänsla och kan skapa en trygg atmosfär i intima situationer Proaktiv och självgående, både när du arbetar ensam och tillsammans med dina kollegor Flexibel och kan arbeta inom våra öppettider – vilket inkluderar kvällsarbete samt helgarbete Är du redo för Twilfit by CHANGE? Välkommen in med din ansökan och ditt CV genom att klicka på ”ansök” Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta HR på swe_hr@change.com Observera att endast ansökningar som skickas via vårt rekryteringssystem kommer att beaktas. Vi ser fram emot att höra från dig!

Vill du vara med på Twilfit by CHANGEs uppdrag att få våra kunder att känna sig bekväma och vackra oavsett kroppstyp? Just nu söker vi  en ny kollega till vår butik i Jönköping. Tjänsten är en fast anställning med inledande provanställning 6 månader, deltid 5 h/ vecka  Du behöver kunna arbeta både vardagar, kvällar och helger.   Vill du bli en viktig del av ett team som brinner för personlig försäljning och att ge våra kunder den bästa upplevelsen? Då ser vi fram emot att höra från dig! För att lyckas i rollen motiveras du av personlig kundkontakt och resultatskapande samt vilja att bidra till butikens framgång. Om du även har förmågan att sprida glädje och positiv energi bland kunder och kollgor, så kan just du vara den vi söker   Din nya arbetsdag består bland annat av att: Du har tidigare arbetat i en butik – kanske till och med med underkläder. Det viktigaste är dock ditt engagemang och din personlighet. Få våra kunder att känna sig välkomna i butiken och trygga i försäljningsprocessen Vägleda kunderna i att hitta det helt rätta urvalet från vårt produktsortiment, som kompletterar den individuella kroppstypen Bidra till effektiv drift av butiken Skapa god energi och glädje för kunder och kollegor Du blir en del av ett passionerat team som varje dag arbetar för att skapa fantastiska upplevelser för våra kunder.   Du blir utbildad i våra system och försäljningsprocesser av en skicklig Butikschef och Sales Coach, så att du kan bli en framgångsrik Personal Shopper.    Vi föreställer oss att du är: Motiverad av försäljning och bekväm i en position med tydliga försäljningsmål. Oroa dig inte – vi är redo att stödja dig Uppriktigt intresserad av att få dina kunder att känna sig speciella. Du har positiv energi och situationskänsla och kan skapa en trygg atmosfär i intima situationer Proaktiv och självgående, både när du arbetar ensam och tillsammans med dina kollegor Flexibel och kan arbeta inom våra öppettider – vilket inkluderar kvällsarbete samt helgarbete.   Är du redo för Twilfit by CHANGE? Välkommen in med din ansökan och ditt CV genom att klicka på ”ansök”  Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta HR på swe_hr@change.com Observera att endast ansökningar som skickas via vårt rekryteringssystem kommer att beaktas.   Vi ser fram emot att höra från dig!

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Vi söker dig som vill arbeta för att personer som på grund av sjukdom eller funktionsnedsättning ska få möjlighet att klara sin vardag. För att trivas hos oss är det viktigt att du kan driva och planera ditt arbete självständigt, men samtidigt gillar att samarbeta för att så effektivt som möjligt nå våra uppsatta mål och ge våra kunder den bästa servicen. Utredningar, analyser och teamarbete Som försäkringsutredare handlägger du ansökningar om assistansersättning. I jobbet möter du personer som på grund av sjukdom eller funktionsnedsättning kan behöva hjälp att klara sina grundläggande behov. Du gör kvalificerade utredningar och analyser av underlag, framförallt läkarutlåtanden, och bedömer om individen har rätt till ersättning för personlig assistans. Du lägger därefter fram förslag till beslut som tas av särskilt utsedda beslutsfattare. Som försäkringsutredare träffar du personen i personliga möten, vanligen per telefon, Skype och brevledes men även vid hembesök. Du ansvarar för kontakter och samarbeten med andra aktörer, till exempel kommunen, personliga ombud samt hälso- och sjukvården. Arbetsuppgifterna är till stor del administrativa vilket bland annat innebär löpande dokumentation samt uträkningar av antal assistanstimmar. Du ingår i ett team som planerar och fördelar arbetet. Ni arbetar aktivt med att utveckla era kunskaper och dela med er av era erfarenheter. Som nyanställd får du en gedigen introduktionsutbildning och stöd av handledare. Som försäkringsutredare hanterar du sekretessbelagda uppgifter vilket ställer högre krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har ett högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat har ett systematiskt och noggrant arbetssätt kan förstå och analysera komplexa frågor har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift har god förmåga att använda datorn som arbetsverktyg har körkort för personbil. Det är meriterande om du har har arbetat med kvalificerade utredningar och fattat beslut som påverkat individer, gärna på en myndighet har arbetat med att analysera medicinska underlag har goda kunskaper om hur man professionellt möter människor i olika livssituationer har kunskaper om olika typer av funktionsnedsättningar har arbetat i en produktionsstyrd verksamhet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt 1 tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsorter: Vetlanda eller Jönköping. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Agron Asani, 010-112 12 13 eller Ulrika Krämer, 010-119 62 34 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Elin Magnusson, elin.magnusson@forsakringskassan.se, 010-113 44 98 (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Jan-Olov Harnesk, 010-114 54 48, Saco-S: Malin Jonsson, 010-111 73 54, Seko: Eliza Grundström, 010-115 34 02. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 6 september 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Logistikmedarbetare till vår kund i Jönköping! Har du erfarenhet av terminalarbete eller logistik och trivs i en fartfylld miljö? Då kan detta vara rätt uppdrag för dig! Om tjänsten Som lagermedarbetare kommer du att vara en central del av det dagliga flödet. Du arbetar med både packning och plock av produkter. Tjänsten innebär varierande arbetsuppgifter. Arbetstiden är förlagd till 07.00–16.00 och start sker omgående. Om dig Vi söker dig som trivs i en aktiv arbetsmiljö och har god förmåga att arbeta både självständigt och i team. Du är noggrann, ansvarstagande och har ett högt arbetsdriv. Du är även flexibel och lösningsorienterad då det kan uppstå situationer där du kan behöva tänka utanför boxen. Det är viktigt att du har bra fysik då tunga lyft kan förekomma. Viktigt för tjänsten ärGod fysisk arbetsförmåga Truckkort Goda kunskaper i svenska, tal och skrift Körkort och tillgång till bil Meriterande för tjänsten ärErfarenhet från terminal-, lager- eller logistikarbete Erfarenhet av truckkörning Tidigare erfarenhet av arbetsmiljöer med högt tempo Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Om Adecco Adecco är en av världens största HR-leverantörer med fokus på individens utveckling och kundens behov. Vi erbjuder skräddarsydda personal-, bemannings- och rekryteringslösningar samt interimstjänster. Hos oss får du trygga villkor och förmåner såsom kollektivavtal, friskvårdsbidrag, tjänstepension, försäkringar, terminalglasögon, kompetensutveckling och en marknadsmässig lön. Kontaktuppgifter Ansökan görs endast via annonsen men har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Antoanella Mallo, antoanella.mallo@adecco,se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Välkommen med din ansökan!

I rollen som bemanningskoordinator ansvarar du för att hantera beställningar och sjukanmälningar utanför kontorstid från våra kunder/konsulter samt att snabbt boka ut rätt person till kunden.Du kom... Vill du bli en viktig pusselbit i ett av Nordens största bemannings- och rekryteringsbolag? Vi söker nu en engagerad bemanningskoordinator som vill arbeta eftermiddag/kväll/natt/helg på StudentConsultings nationella jour med placering i Jönköping! I rollen som bemanningskoordinator ansvarar du för att hantera beställningar och sjukanmälningar utanför kontorstid från våra kunder/konsulter samt att snabbt boka ut rätt person till kunden. Du kommer bland annat arbeta med:- Ta emot sjukfrånvaro från konsulter- Ta emot samtal från kunder gällande bokning av konsulter- Administration kring konsulter/kunder- Schemaläggning Arbetstiderna är måndag-fredag kl. 17:00-08:00, lördag kl. 09:30-09:30 samt söndag kl. 09:30-22:00, 22:00-08:00. Du ska ha möjlighet att jobba minst ett pass i veckan. Under denna tid kommer du ha "vaken jour" från ditt hem och då finnas tillgänglig när våra kunder eller konsulter behöver din hjälp. Introduktion kommer att äga rum på vårt kontor i Jönköping. Start kommer att vara i augusti/september. För att vara aktuell för tjänsten ska du studera på högskola eller universitet eller ha en annan huvudsaklig syssla på minst 50%. Vidare skall du ha möjlighet att arbeta ca 16 h i veckan. Vi har ett långsiktigt behov av tjänsten och ser gärna att du har möjlighet att arbeta extra i minst 1 år och även kan tänka dig en framtid inom bemanningsbranschen. Vi söker dig som är i början av din karriär och vill ha ett roligt, utmanande och utvecklande extrajobb. Om du har viss erfarenhet av liknande arbete sedan tidigare ses det som meriterande, dock inget krav. Vi ser också gärna att du är självständig, noggrann och utåtriktad. Vi tror att du har ett stort intresse för människor och genom ett helhjärtat engagemang kommer vara en god representant för StudentConsulting. Du brinner för att ge service till kunder och vill alltid lämna ett bra arbete efter dig. Att vi har roligt tillsammans och kan peppa varandra inom teamet är väldigt viktigt. Det vill vi att du också tycker är viktigt när du väljer oss. Tjänsten kommer att tillsättas så snart vi hittar rätt person för rollen.Vill du bli vår nästa kollega och arbeta med branschens nöjdaste kunder? Välkommen med din ansökan! Nyckelord: Extrajobb, Jönköping, personal, HR, Student Sanna Jörnling eller någon annan i Team Jönköping svarar gärna på dina frågor och funderingar. Sanna Jörnling eller någon annan i Team Jönköping svarar gärna på dina frågor och funderingar. Bemanningskoordinator sökes till vår nationella jour!

HEMFRID SÖKER STOR- OCH FLYTTSTÄDARE I JÖNKÖPING – BLI EN DEL AV VÅRT TEAM! Hemfrid är Sveriges största företag inom hemstädning. Vi hjälper våra kunder med städning, fönsterputs och andra tjänster i hemmet, alltid med kvalitet och omtanke. Nu söker vi dig som vill arbeta som stor- och flyttstädare i vårt One Time team i Jönköping med omnejd. Hos oss blir du en del av ett internationellt team med kollegor från hela världen, tillsammans levererar vi service i världsklass! Vad erbjuder vi?  · En tjänst på 75 %  · Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor  · Fast månadslön – samma lön varje månad  · Milersättning mellan kunder för dig som kör egen bil i tjänst  · Betalt restid mellan kunderna  · Försäkringar (sjukdom, ansvar och tjänstepension)  · Vi värnar om din hälsa! Därför erbjuder vi ett friskvårdsbidrag på 2 400 kr per år  · Gratis mobilabonnemang  · Kostnadsfri utbildning i hemstädning samt vidareutbildningar inom service och städning  · Field Lead/Buddy – kontaktperson inom städning samt stöd till medarbetare ute på fältet  · Teamträffar och gemensamma fester  Vi letar efter dig som: Tycker om att jobba i team med andra kollegor Ha tidigare erfarenhet inom städning Är engagerad och vill utvecklas inom städning Pratar svenska eller engelska Kunna arbeta flexibla timmar Det är starkt meriterande om du har körkort (B), och gärna egen bil Det är starkt meriterande om du tidigare har arbetat som hemstädare, hushållerska eller motsvarande. Som Stor- och Flyttstädare arbetar man ofta i grupp, möter nya kunder och miljöer varje dag och är trygg i att ta ansvar för både utförande och slutbedömning av städningen. Vår process Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroller. För att vara kvalificerad för den här tjänsten behöver du ha ett svenskt personnummer eller ett samordningsnummer. Ansök redan idag! Läs mer på www.hemfrid.se/karriar och ansök Har du frågor? Kontakta oss gärna på hr@hemfrid.se Vi ser fram emot att höra från dig! ✨ HEMFRID IS LOOKING FOR DEEP CLEANERS AND MOVE-OUT CLEANERS IN JÖNKÖPING – JOIN OUR TEAM! Hemfrid is Sweden’s largest home cleaning company. We help our customers with cleaning, window cleaning, and other home services – always with quality and care. We are now looking for you who want to work as a Deep Cleaner / Move-out Cleaner in our One Time team in Jönköping and surrounding areas. With us, you will become part of an international team with colleagues from all over the world, together delivering world-class service! What do we offer? A 75% position Collective agreement and secure employment conditions Fixed monthly salary – the same salary every month Mileage compensation between customers if you use your own car for work Paid travel time between customers Insurance (health, liability, and occupational pension) We care about your health! That’s why we offer a wellness allowance of SEK 2,400 per year Free mobile phone subscription Free training in home cleaning and further education in service and cleaning Field Lead/Buddy – a contact person and support for employees in the field Team meetings and social events We are looking for someone who: Enjoys working in a team with other colleagues Has previous experience in cleaning Is committed and wants to develop within cleaning Speaks Swedish or English Can work flexible hours Holds a Category B driver’s license (strongly preferred), preferably with access to a car Previous experience as a home cleaner, housekeeper, or similar is highly meritorious. As a Deep Cleaning and Move-Out Cleaner, you often work in teams, meet new customers and environments every day, and are confident in taking responsibility for both the execution and final quality assessment of the cleaning. Our process As part of our recruitment process, we conduct background checks. To be eligible for this position, you need to have a Swedish personal identity number or coordination number. Apply today! ✨ Read more and apply at www.hemfrid.se/karriar If you have questions, feel free to contact us at hr@hemfrid.se We look forward to hearing from you!

Är du en resultatinriktad ledare som älskar att driva försäljning, inspirera medarbetare och skapa kundupplevelser i toppklass? Då är detta din chans att ta nästa steg – som Store Manager hos oss på Twilfit by CHANGE! Vi söker nu en driven, engagerad och affärsmässig Store Manager till vår butik i Jönköping. I denna roll har du det övergripande ansvaret för butikens resultat, teamets utveckling och kundernas upplevelse – och du spelar en nyckelroll i vårt uppdrag att hjälpa alla kvinnor att känna sig bekväma och vackra i våra underkläder, oavsett storlek. VAD INNEBÄR ROLLEN? Som Store Manager har du helhetsansvaret för butikens dagliga verksamhet. Du coachar, leder och utvecklar teamet till att nå både individuella och gemensamma mål – och du går alltid före som ett gott exempel. Dina ansvarsområden inkluderar bland annat: * Försäljningsansvar och daglig uppföljning av KPI:er * Budget-, kostnads- och resultatuppföljning (P&L) * Leda, coacha och utveckla medarbetare – varje dag * Genomföra säljträning och feedback * Personalplanering och optimal schemaläggning enligt timbudget * Säkerställa en inspirerande och säljdrivande butiksmiljö * Ansvar för administrativa uppgifter och att hålla deadlines VEM SÖKER VI? Vi letar efter dig som har tidigare erfarenhet som butikschef eller i annan ledarroll inom retail, och som vet vad som krävs för att skapa ett starkt team och lönsamma resultat. Du är: * En tydlig och motiverande ledare med dokumenterade säljframgångar * Strukturerad och affärsmässig, med vana att arbeta mot uppsatta mål * Trygg i att coacha, sätta förväntningar och skapa engagemang * Serviceminded med fingertoppskänsla i mötet med kunder – även i personliga situationer * Positiv, lyhörd och med en förmåga att få människor att växa  * En säljande ledare som älskar att vara ute i butiken med kunder och personal VAD ERBJUDER VI? Hos oss är du inte bara en Store Manager – du är en nyckelperson i vår framgång.  Du får bland annat: * En grundlig introduktion och onboarding * En tydlig karriärväg och kontinuerlig utveckling * Fast lön samt möjlighet till bonus och vinstdelning – baserat på butikens resultat * Möjlighet att ta del  av butikens vinst genom vårt Store Manager Partner-program * Tillgång till HR-rådgivning, budgetverktyg, rapportstöd, IT-system  * En värderingsstyrd arbetsmiljö där vi  satsar på våra ledare ÄR DU REDO FÖR FÖRÄNDRING? Skicka in din ansökan och CV redan idag genom att klicka på "Ansök". Vi hanterar ansökningar löpande, så vänta inte! Har du frågor om tjänsten? Kontakta gärna: Tatjana Jovanovic, HR Business Partner, tatjov@change.com Observera att vi endast tar emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via e-post beaktas ej.

Vår uppdragsgivare är en aktiv och social man boende i centrala Jönköping. För att få hans vardag att fungera behöver han hjälp och stöttning under dygnets alla timmar. Vi söker dig som är intresserad av att förstärka vårt assistentteam. Vad innehåller tjänsten Personlig assistent handlar om att engagera sig för en annan människa som behöver hjälp med allt från personlig omvårdnad, sköta hemmet, matlagning och inköp. Du kommer även att motivera och engagera våra uppdragsgivare till att delta och utföra aktiviteter. Intressen som vår uppdragsgivare har är att lyssna på musik, fotografera, surfa på datorn, idrott, fika samt att träffa släkt och vänner. Vad krävs Vi söker dig som är 40 år eller äldre med hjärtat på det rätta stället. Till sättet är du lugnt, ordningsam, empatisk och utåtriktad. Du har en god initiativförmåga och kan motivera och engagera vår uppdragsgivare utifrån hans behov och anpassade stödet du ger efter hans status. Tidigare erfarenhet från yrket eller liknande arbete med personer med funktionsvarianter ex. autism/Aspergers är meriterande men störst vikt läggs vid din personliga lämplighet. Du kommer att köra uppdragsgivarens bil i tjänsten, körkort är därför ett krav. Du kommunicerar svenska obehindrat i tal och skrift. Rökfrihet är också ett krav. Vad erbjuder vi Vi erbjuder ett spännande och varierande arbete med goda anställningsvillkor, där din insats gör skillnad för någon annan varje dag. Att kompetensutveckla vår personal är ett led i att utveckla kvaliteten och den personliga assistenten som erbjuder flera utbildningar varje år till våra anställda. Vi vill att du ska trivas riktigt bra och hoppas på ett varaktigt samarbete med dig. Två deltidstjänster på 47% vardera Arbetstider som förekommer är i form av dygnspass, jour på natten Tillträde 1 september, eller enligt överenskommelse Du får introduktion och möjlighet att gå bredvid och erfaren assistent För mer information om tjänsten kontakta ansvarig arbetsledare Frida Ekman, frida.ekman@kooperativetolja.se Urval och intervjuer sker löpande så skickas i din ansökan redan idag! För att bli aktuell för anställning i Kooperativet olja krävs att du visar upp ett utdrag ur Polisens belastningsregister. Beställ här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/

Berndorf Bäderbau Sverige fortsätter att växa och söker nu en skicklig svetsare till vårt montage- och projektteam inom rostfria poolkonstruktioner. Här får du arbeta i unika projekt i Sverige och internationellt med höga kvalitetskrav och avancerade konstruktioner. Din roll Svetsning i rostfritt stål (tunnplåt) Delta i montage och installation på plats Arbeta efter ritningar och tekniska specifikationer Säkerställa högsta kvalitet och precision i utförandet Din profil Flera års erfarenhet av svetsning i rostfritt Giltiga svetscertifikat God förståelse för ritningsläsning Noggrann och kvalitetsmedveten Flytande svenska och engelska Flexibel och villig att resa i tjänsten (Europa) Viktig information Svetsprov kommer att genomföras på en av våra befintliga arbetsplatser som en del av rekryteringsprocessen Meriterande Erfarenhet från byggarbetsplats eller montage Truck- och kranbehörighet Erfarenhet av arbete med hög precision Vi erbjuder Gedigen introduktion och utbildning Spännande projekt i Sverige och internationellt Ett positivt och professionellt team Attraktiva villkor och goda utvecklingsmöjligheter Urval och intervjuer sker löpande. B3 Personal är vår samarbetspartner och hanterar rekryteringsprocessen i sin helhet.

Aura Train & Rail är ett nytt och nischat affärsområde inom Aura Personal, skapat för att möta tåg- och järnvägsbranschens växande behov av rätt kompetens – här och nu, och över tid. Just nu söker vi erfarna tågtekniker med placering i Nässjö!   Som tågtekniker är du en viktig kugge i ett team som ser till att tågen rullar säkert och effektivt. Du kommer att arbeta med allt från förebyggande underhåll och service till avancerade felsökningar och reparationer. Du dokumenterar tekniska avvikelser och åtgärder, samarbetar tätt med kollegor – men trivs också med att arbeta självständigt.    Arbetsuppgifterna inkluderar:  * Service, reparation och underhåll av tåg  * Felsökning inom mekanik, el och elektronik  * Rapportering och dokumentation i tekniska system  * Delta i förbättringsarbete kring säkerhet och kvalitet   Skiftarbete förekommer – verksamheten bedrivs dygnet runt, året om. Arbetstid och upplägg anpassas i möjligaste mån efter din kompetens och livssituation.  Vi söker dig som har:  * Har några års erfarenhet som tågtekniker  * Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift  * Är noggrann, strukturerad och lösningsorienterad  * Trivs med att ta ansvar och jobba både självständigt och i team  Meriterande:  God el-kompetens (AC/DC, felsökning, schemaläsning)  Du erbjuds:    * Trygg anställning * Goda utvecklingsmöjligheter  * Varierande arbetsdagar och tekniska utmaningar  * Möjlighet att vara en del av framtidens hållbara transportsystem   Tillträde: Enligt överenskommelse  Frågor angående tjänsten besvara av Jens på jens.strom@aurapersonal.se alt 0708-38 03 69

Däckskiftare sökes till vår kund i Huskvarna – Få nya möjligheter genom oss! Inför den kommande däcksäsongen söker Aura Personal flertalet däckskiftare till våra kunder på olika orter runt om i Sverige. Det här är ett perfekt uppdrag för dig som vill arbeta praktiskt och gillar att jobba i team. Om tjänsten: Som däckskiftare kommer du att arbeta i verkstad eller på däckhotell där fokus ligger på att snabbt och säkert skifta däck på personbilar. Du blir en viktig del i ett säsongsteam som ser till att kunderna får sina däck bytta i tid – med kvalitet och service i fokus. Arbetsuppgifter: -Skifte av sommar-/vinterdäck -Lyft och montering av hjul -Kontroll av lufttryck och däckens skick -Däcktvätt och förvaring -Hantering av däck i lager/däckhotell Vi söker dig som: -Har ett högt arbetstempo och är fysiskt uthållig -Gillar att jobba med händerna och har ett praktiskt handlag -Är noggrann och ansvarsfull -Trivs med att arbeta i team -Behärskar svenska i tal Meriterande: -Tidigare erfarenhet av däckskifte -Fordonsteknisk utbildning eller verkstadsvana -B-körkort -Truckkort Vad vi erbjuder: • Anställning via Aura Personal med kollektivavtal och marknadsmässig lön • Ett varierande och utvecklande uppdrag i en professionell miljö • Stöd från engagerad konsultchef genom hela anställningen • Möjlighet till längre uppdrag eller vidare karriärmöjligheter via oss Vi på Aura Personal erbjuder även en utbildning där du kommer få lära dig grundläggande kring arbetet i verkstaden. Ansök redan idag! Vi behandlar ansökningarna löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Välkommen med din ansökan till Aura Personal – där rätt kompetens möter rätt möjligheter.

Däckskiftare sökes till vår kund i Jönköping – Få nya möjligheter genom oss! Inför den kommande däcksäsongen söker Aura Personal flertalet däckskiftare till våra kunder på olika orter runt om i Sverige. Det här är ett perfekt uppdrag för dig som vill arbeta praktiskt och gillar att jobba i team. Om tjänsten: Som däckskiftare kommer du att arbeta i verkstad eller på däckhotell där fokus ligger på att snabbt och säkert skifta däck på personbilar. Du blir en viktig del i ett säsongsteam som ser till att kunderna får sina däck bytta i tid – med kvalitet och service i fokus. Arbetsuppgifter: -Skifte av sommar-/vinterdäck -Lyft och montering av hjul -Kontroll av lufttryck och däckens skick -Däcktvätt och förvaring -Hantering av däck i lager/däckhotell Vi söker dig som: -Har ett högt arbetstempo och är fysiskt uthållig -Gillar att jobba med händerna och har ett praktiskt handlag -Är noggrann och ansvarsfull -Trivs med att arbeta i team -Behärskar svenska i tal Meriterande: -Tidigare erfarenhet av däckskifte -Fordonsteknisk utbildning eller verkstadsvana -B-körkort -Truckkort Vad vi erbjuder: • Anställning via Aura Personal med kollektivavtal och marknadsmässig lön • Ett varierande och utvecklande uppdrag i en professionell miljö • Stöd från engagerad konsultchef genom hela anställningen • Möjlighet till längre uppdrag eller vidare karriärmöjligheter via oss Vi på Aura Personal erbjuder även en utbildning där du kommer få lära dig grundläggande kring arbetet i verkstaden. Ansök redan idag! Vi behandlar ansökningarna löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Välkommen med din ansökan till Aura Personal – där rätt kompetens möter rätt möjligheter.

Aura Rail söker fältmekaniker till spårbundna arbetsfordon! Vill du arbeta med avancerad teknik och bidra till att hålla järnvägen i toppskick? Vi söker nu en driven och noggrann mekaniker som skall arbeta med arbetsfordon och spårfordon. Om rollen Som mekaniker arbetar du med service, underhåll och reparation av arbetsfordon och spårgående maskiner. Du blir en viktig del i att säkerställa driftsäkerhet och funktion i en tekniskt avancerad och säkerhetskritisk miljö. Dina arbetsuppgifter * Service och underhåll av spårfordon och arbetsmaskiner * Felsökning och reparation av mekaniska och hydrauliska system * Förebyggande underhåll enligt fastställda rutiner * Dokumentation av utfört arbete Vi söker dig som * Har erfarenhet som mekaniker, gärna inom tunga fordon, entreprenadmaskiner eller järnväg * Har goda kunskaper inom mekanik, hydraulik och gärna el * Är noggrann, ansvarstagande och lösningsorienterad * Trivs med både självständigt arbete och i team * Kan arbeta flexibla tider samt arbeta över hela landet * Har B-körkort (krav) Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av spårfordon eller järnvägsunderhåll samt har certifieringar inom relevanta områden. Kunskap inom elsystem och felsökning värderar vi högt. Du erbjuds * En stabil och utvecklande arbetsmiljö * Möjlighet att arbeta med modern teknik * Engagerade kollegor och varierande arbetsdagar Praktisk information:_ Placering: Din bostadsort Start: Enligt överenskommelse Låter det som rätt nästa steg för dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi arbetar med löpande urval!