Page 1 of 15
Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresundsregionen med närhet till bad och stad, natur och kultur lockar allt fler till inflyttning, etablering och besök. I Landskrona stad med drygt 3300 medarbetare arbetar vi efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Här finns utrymme för dig med mod och handlingskraft och du får möjlighet att utvecklas. Vill du vara med och påverka utvecklingen i en av Skånes mest spännande städer? Välkommen med din ansökan! Är du redo att göra skillnad? Bli en del av Individ- och familjeförvaltningen! Vi på Individ- och familjeförvaltningen är engagerade i att stödja barn, unga, vuxna och familjer genom socialt arbete inom socialtjänstens olika områden. Med fokus på hög kvalitet och individanpassade insatser strävar vi alltid efter att hjälpa människor att leva sina liv av egen kraft. Varför välja oss? Spännande utvecklingsskede: Vi befinner oss i en dynamisk fas där vi moderniserar och anpassar våra arbetssätt för att nå ut till fler invånare på nya och innovativa sätt. Engagerad arbetsmiljö: Hos oss får du möjlighet att arbeta i en inspirerande miljö där vi värdesätter samarbete och utveckling. Signs of Safety: Vi arbetar enligt den framgångsrika metoden Signs of Safety, vilket innebär att vi fokuserar på att bygga starka och hållbara lösningar tillsammans med de vi stöttar. Välkommen till en arbetsplats där du verkligen kan göra skillnad! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetsmarknadscoach IOF Vill du arbeta nära människor och bidra till att fler når egen försörjning? Trivs du i en roll där coachning, struktur och relationsskapande är avgörande för att skapa verklig förändring? Arbetsmarknadsenheten arbetar på uppdrag av socialtjänst/försörjningsstöd och befinner sig i ett spännande utvecklingsskede. Vi utvecklar och prövar nya metoder för att stötta individer till självförsörjning, där digitalisering är ett område i stark utveckling med stora möjligheter. Som arbetsmarknadscoach arbetar du med att identifiera möjliga vägar för varje individ att etablera sig på arbetsmarknaden. Du coachar och vägleder deltagare både individuellt och i grupp, med målet att stärka deras förmåga att ta steg mot arbete eller studier av egen kraft. Kunskap om BIP och digitala arbetssätt är meriterande. Utifrån verksamhetens behov kan du komma att bidra i utveckling av arbetssätt och metoder. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att: • Ha individuell vägledning, coachning och motiverande samtal • Planera och genomföra gruppverksamheter och föreläsningar • Ta fram material och utveckla innehåll inom arbetsmarknadskunskap • Matcha deltagare mot arbetsträning, praktik och anställningar genom kontakt med arbetsgivare • Samverka med andra myndigheter, kommunala verksamheter och ideella organisationer • Vägleda deltagare i digitala färdigheter • Vara delaktig i utvecklingen och implementeringen av BIP (Beskæftigelses Indikator Projekt). • Vara delaktig i utvecklingen och implementeringen av digitala arbetssätt och plattformar, däribland Candeno. • Observera att arbetsdagarna varierar utifrån deltagarnas behov och verksamhetens uppdrag. Hos oss får du ett meningsfullt uppdrag i en verksamhet med tydligt samhällsfokus. Du blir en del av en organisation i utveckling, där nya arbetssätt och digitala lösningar prövas och vidareutvecklas. Vi erbjuder ett gott samarbetsklimat, engagerade kollegor och möjlighet att påverka hur vi arbetar för att stötta individer till självförsörjning. Här finns utrymme för initiativ, ansvar och professionell utveckling i en verksamhet som gör konkret skillnad för människor varje dag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har examen från universitet, högskola eller yrkeshögskola, med minst 2 år sammanhållen kursplan, inom ex. beteendevetenskapliga ämnen, sociologi eller studie- och yrkesvägledning. • Krav: Examen från universitet, högskola, godkänd yrkeshögskola inom exempelvis beteendevetenskapliga ämnen, sociologi eller studie- och yrkesvägledning, eller liknande ämnen som arbetsgivaren bedömer likvärdiga. • Krav: Erfarenhet av arbete med arbetsmarknadsfrågor • Krav: B-körkort • Krav: Flytande i svenska, i tal och skrift • Meriterande: Språkkunskaper utöver svenska • Meriterande: Kunskap och erfarenhet av BIP • Meriterande: Kunskap och erfarenhet av digitala lösningar inom arbetsmarknadsområdet Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 . Arbetstid: Dagtid. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka online via länken i annonsen. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan, då den bedöms gentemot andra sökande. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling. Läs mer om oss på: landskrona.se/Jobba hos oss I denna rekrytering har vi tagit ställning till olika rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för tillsvidareanställda medarbetare som uppfyller kravprofilen, personer med företrädesrätt eller medarbetare som omfattas av omställningsåtgärder inom organisationen.
Vill du vara med och skapa verklig förändring i människors liv? På GRANTER arbetar vi varje dag för att stärka individer, öppna dörrar och guida människor vidare mot arbete och studier. Nu söker vi dig som är utbildad studie- och yrkesvägledare och vill bli en viktig del av vårt växande team. Om GRANTER GRANTER är ett etablerat företag med lång erfarenhet av att arbeta nära människor i förändring. Vi tror på potentialen i varje individ och arbetar lösningsfokuserat med att matcha styrkor, egenskaper och erfarenheter mot rätt väg framåt. Vår verksamhet bygger på: Individuell vägledning Tydliga steg mot utbildning och arbete Gemenskap, respekt och utveckling Hos oss får du vara med och skapa riktiga resultat – på riktigt. Om rollen GRANTER har inlett ett samarbete med Helsingborgs stad, och vi söker en studie- och yrkesvägledare på timmar för ett vikariat som vill bidra till projektets genomförande. I rollen får du: Arbeta med deltagare som står relativt nära arbetsmarknaden Kartlägga förutsättningar, kompetenser och mål Vägleda deltagare till relevanta utbildningar och rätt ansökningsvägar Coacha, motivera och stärka individen i sin process Samarbeta med kollegor, utbildningsanordnare och externa aktörer Målet är att varje deltagare ska få en tydlig, hållbar och realistisk väg vidare. Vi söker dig som har Examensbevis som studie- och yrkesvägledare (SYV) Som person är du Ansvarstagande och strukturerad Lyhörd och relationsskapande Engagerad, trygg och professionell Drivs av att se människor lyckas och utvecklas Du trivs i en miljö där du får bidra med både ditt kunnande och ditt hjärta – och där teamkänsla och kvalitet står i centrum. Välkommen med din ansökan Låter detta som rätt roll för dig? Skicka CV och ett kort personligt brev till oss på info@granter.se Rekrytering sker löpande.
Vill du vara med och bygga något nytt – och samtidigt bidra till att studenter hittar sin väg in i arbetslivet och stannar i Umeåregionen? Nu söker vi en karriärvägledare till ett nyetablerat karriärcenter vid Umeå universitet – ett samarbete mellan Umeå kommun Näringsliv och Studentcentrum vid universitetet. Om tjänsten Som karriärvägledare blir du en nyckelperson i uppbyggnaden av ett karriärcenter med uppdrag att stärka studenters etablering på arbetsmarknaden och utveckla kopplingarna mellan studenter, universitet och näringsliv. Du arbetar nära både studenter, kollegor vid Studentcentrum och aktörer inom näringslivet. Uppdraget kombinerar individuell vägledning, utveckling av aktiviteter och relationsskapande arbete. Tjänsten avser en projektanställning, heltid, från och med 2026-09-01 till och med 2028-05-25. Exempel på arbetsuppgifter Ge individuell karriärvägledning och coachning till studenter och nyexaminerade Stötta studenter i: karriärval och målbild CV, personligt brev och LinkedIn jobbsökarstrategier och intervjuträning Planera och genomföra workshops, seminarier och event kopplade till karriär och arbetsliv Arbeta med arbetsgivarkontakter, nätverk och samverkansaktiviteter mellan studenter och näringsliv Bidra till att utveckla karriärcentrets erbjudande, processer och arbetssätt Samverka med utbildningar och interna funktioner för att integrera karriärperspektivet i studenternas studietid Bidra till kommunikation och synlighet för karriärcentret Tjänsten innebär både operativt arbete i mötet med studenter och ett utvecklingsuppdrag i en växande verksamhet. Om Umeå universitet och karriärcentret Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med drygt 42 000 studenter och en stark profil inom utbildning, forskning och samverkan. Universitetet arbetar aktivt med att stärka studenters koppling till arbetslivet under studietiden. Det nya karriärcentret etableras som en gemensam satsning mellan universitetet och Umeå kommun. Målet är att: skapa en tydlig ingång mellan studenter och arbetsgivare stärka studenters etablering efter examen bidra till regionens långsiktiga kompetensförsörjning Karriärcentret blir en mötesplats där vägledning, arbetslivskontakter och aktiviteter samlas – i linje med hur moderna karriärcenter vid universitet fungerar idag. Du är anställd av Umeå kommun Näringsliv men har din arbetsplats vid Studentcentrum på campus. Om Umeå – en plats att leva och utvecklas på Umeå är en snabbväxande universitetsstad med stark framtidstro, ett rikt kulturliv och närhet till naturen. Här finns ett dynamiskt näringsliv, innovativa företag och ett starkt fokus på hållbar tillväxt. Som karriärvägledare är du med och bidrar till att fler studenter väljer att stanna kvar och bygga sin framtid i regionen. Krav Högskoleutbildning inom beteendevetenskap, exempelvis studie- och yrkesvägledare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant och likvärdig. Erfarenhet av vägledning, coachning eller rådgivning God förmåga att arbeta både självständigt och i samverkan Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift i både svenska och engelska Meriterande Erfarenhet av arbete inom högre utbildning eller studentnära verksamhet Erfarenhet av karriärvägledning eller arbetslivsrelaterat stöd Erfarenhet av att planera och genomföra workshops eller utbildningsinsatser Etablerade kontakter inom näringsliv eller offentlig sektor Erfarenhet av att arbeta i projekt eller utvecklingsuppdrag Som person är du engagerad, relationsskapande och har ett lösningsorienterat arbetssätt. Du trivs i en roll där du får kombinera struktur och utveckling samt motiveras av att arbeta med människor och bidra till deras utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Möjlighet att vara med och bygga upp en ny verksamhet från grunden En utvecklande roll i gränslandet mellan universitet, student och arbetsliv Ett brett nätverk inom utbildning, näringsliv och offentlig sektor En arbetsplats mitt i en levande campusmiljö Övrigt Anställning: Umeå kommun Näringsliv Placering: Studentcentrum, Umeå universitet Välkommen med din ansökan! Följ Umeå kommun på linkedIn! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.
EnRival AB har mångårig erfarenhet av rekrytering, omställning och jobbmatchning. Vi skapar jobbmöjligheter! EnRival AB har idag ca 100 kontor över stora delar av Sverige, från Ystad i söder till Luleå i norr. Våra verksamhetsområden är Rekrytering, Omställning och Utbildning. Inom Arbetsmarknadsprojekt är vi bl.a. kompletterande aktör till Arbetsförmedlingen, och en av Sveriges ledande leverantörer av Jobbmatchning genom tjänsten Rusta och Matcha. Vill du göra skillnad – på dina villkor? Bli timanställd handledare inom Rusta och Matcha! Vill du ha ett meningsfullt extrajobb där du hjälper människor att hitta vägen till jobb eller studier? Vi söker timanställda handledare till vårt team i Karlstad – och vi välkomnar både äldre arbetssökande och pensionärer som vill fortsätta bidra med sin erfarenhet och kompetens. Om tjänsten Som timanställd handledare inom Rusta och Matcha stöttar du arbetssökande på deras väg mot självförsörjning. Du arbetar coachande och motiverande för att hjälpa deltagarna att hitta rätt jobb eller utbildning. Dina uppgifter kan bland annat vara: Individuell vägledning och coachning Matchning mot jobb och utbildning Kontakt med arbetsgivare och nätverksbyggande Stöd i ansökningsprocesser och intervjuförberedelser Arbetstiden planeras efter behov och tillgänglighet – en flexibel roll som passar dig som vill arbeta deltid, extra eller kombinera med pension eller annan sysselsättning. Vem är du? Vi söker dig som har en positiv inställning, är bra på att skapa relationer och trivs i en miljö där du får hjälpa andra att växa. Du är social, flexibel och lösningsorienterad, och tycker om att inspirera och motivera människor. Kravprofil Du behöver uppfylla minst ett av följande alternativ: Alternativ 1: Minst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) Minst två års arbetslivserfarenhet på heltid Alternativ 2: Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat Minst tre års arbetslivserfarenhet på heltid inom något av följande områden:Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (ej enbart administration) Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor Arbete med social- och gruppsykologi Karriärvägledning Meriterande egenskaper och erfarenheter Starkt nätverk inom det lokala näringslivet Fler språkkunskaper utöver svenska Förmåga att skapa och underhålla relationer Strukturerad, initiativtagande och resultatinriktad God kommunikationsförmåga och coachande arbetssätt Digital kompetens och erfarenhet av att hålla online-möten Varför ska du söka? Du får ett meningsfullt arbete där du verkligen gör skillnad. Du blir del av ett engagerat team med stark sammanhållning. Du får flexibilitet – arbeta när det passar dig. Perfekt för dig som vill jobba extra, bidra med din erfarenhet eller fortsätta vara aktiv efter pension. Låter detta som något för dig?Skicka in din ansökan redan idag! Vi rekryterar löpande och ser fram emot att välkomna nya engagerade kollegor till vårt team i Karlstad. Bifoga intyg som styrker behörighetskraven i samband med din ansökan. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Menaida Hasanovic på aman.daniel@enrival.se Ansökningar tas endast emot via formuläret i denna annons. Varmt välkommen med din ansökan!
EnRival AB har mångårig erfarenhet av rekrytering, omställning och jobbmatchning. Vi skapar jobbmöjligheter! EnRival AB har idag ca 100 kontor över stora delar av Sverige, från Ystad i söder till Luleå i norr. Våra verksamhetsområden är Rekrytering, Omställning och Utbildning. Inom Arbetsmarknadsprojekt är vi bl.a. kompletterande aktör till Arbetsförmedlingen, och en av Sveriges ledande leverantörer av Jobbmatchning genom tjänsten Rusta och Matcha. Vill du göra skillnad – på dina villkor? Bli timanställd handledare inom Rusta och Matcha! Vill du ha ett meningsfullt extrajobb där du hjälper människor att hitta vägen till jobb eller studier? Vi söker timanställda handledare till vårt team i Örebro – och vi välkomnar både äldre arbetssökande och pensionärer som vill fortsätta bidra med sin erfarenhet och kompetens. Om tjänsten Som timanställd handledare inom Rusta och Matcha stöttar du arbetssökande på deras väg mot självförsörjning. Du arbetar coachande och motiverande för att hjälpa deltagarna att hitta rätt jobb eller utbildning. Dina uppgifter kan bland annat vara: Individuell vägledning och coachning Matchning mot jobb och utbildning Kontakt med arbetsgivare och nätverksbyggande Stöd i ansökningsprocesser och intervjuförberedelser Arbetstiden planeras efter behov och tillgänglighet – en flexibel roll som passar dig som vill arbeta deltid, extra eller kombinera med pension eller annan sysselsättning. Vem är du? Vi söker dig som har en positiv inställning, är bra på att skapa relationer och trivs i en miljö där du får hjälpa andra att växa. Du är social, flexibel och lösningsorienterad, och tycker om att inspirera och motivera människor. Kravprofil Du behöver uppfylla minst ett av följande alternativ: Alternativ 1: Minst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) Minst två års arbetslivserfarenhet på heltid Alternativ 2: Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat Minst tre års arbetslivserfarenhet på heltid inom något av följande områden:Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (ej enbart administration) Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor Arbete med social- och gruppsykologi Karriärvägledning Meriterande egenskaper och erfarenheter Starkt nätverk inom det lokala näringslivet Fler språkkunskaper utöver svenska Förmåga att skapa och underhålla relationer Strukturerad, initiativtagande och resultatinriktad God kommunikationsförmåga och coachande arbetssätt Digital kompetens och erfarenhet av att hålla online-möten Varför ska du söka? Du får ett meningsfullt arbete där du verkligen gör skillnad. Du blir del av ett engagerat team med stark sammanhållning. Du får flexibilitet – arbeta när det passar dig. Perfekt för dig som vill jobba extra, bidra med din erfarenhet eller fortsätta vara aktiv efter pension. Låter detta som något för dig?Skicka in din ansökan redan idag! Vi rekryterar löpande och ser fram emot att välkomna nya engagerade kollegor till vårt team i Örebro. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Menaida Hasanovic på aman.daniel@enrival.se Ansökningar tas endast emot via formuläret i denna annons. Bifoga intyg som styrker behörighetskraven i samband med din ansökan. Varmt välkommen med din ansökan!
EnRival AB har mångårig erfarenhet av rekrytering, bemanning och jobbmatchning. Vi skapar jobbmöjligheter! EnRival AB har idag ca 100 kontor över stora delar av Sverige, från Ystad i söder till Luleå i norr. Våra verksamhetsområden är Rekrytering, Omställning och Utbildning. Inom Arbetsmarknadsprojekt är vi bl.a. kompletterande aktör till Arbetsförmedlingen, och en av Sveriges ledande leverantörer av Jobbmatchning genom tjänsten Rusta och Matcha. Vill du göra skillnad i människors liv? Bli Matchare inom Rusta och Matcha! Är du en engagerad person med ett starkt driv att hjälpa människor ut i jobb eller studier? Vill du ha ett meningsfullt arbete där du verkligen gör skillnad? Då är du den vi söker till vårt team i Ronneby. Om tjänsten Som Matchare inom Rusta och Matcha stöttar du arbetssökande på deras väg mot självförsörjning. Du arbetar coachande och motiverande för att hjälpa dem att hitta rätt jobb eller utbildning. Ditt arbete innebär bland annat: Individuell vägledning och coachning Matchning mot jobb och utbildning Kontakt med arbetsgivare och nätverksbyggande Stöd i ansökningsprocesser och intervju förberedelserInterview Preparation Vem är du? Vi söker dig som har en positiv inställning, är duktig på att skapa relationer och trivs i en dynamisk miljö. Du är social, flexibel och ser möjligheter där andra ser hinder. Att inspirera och motivera människor är din styrka! Kravprofil (uppfyll minst ett av följande alternativ): Alternativ 1: Minst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) Minst två års arbetslivserfarenhet på heltid Alternativ 2: Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat Minst tre års arbetslivserfarenhet på heltid inom något av följande områden: Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (ej enbart administration) Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor Arbete med social- och gruppsykologi Karriärvägledning Meriterande egenskaper och erfarenheter: Arabiska Starkt nätverk inom det lokala näringslivet Förmåga att skapa och underhålla relationer Strukturerad, initiativtagande och resultatinriktad God kommunikationsförmåga och coachande arbetssätt Digital kompetens och erfarenhet av att hålla online-möten Varför ska du söka? Du får ett meningsfullt jobb där du hjälper människor att förändra sina liv. Du blir en del av ett engagerat team med högt tempo och stark sammanhållning. Du får möjlighet att bredda ditt nätverk och arbeta nära näringslivet. Du får en flexibel och utvecklande roll där ingen dag är den andra lik. Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Vi rekryterar löpande och ser fram emot att välkomna nya engagerade kollegor till vårt team. Bifoga intyg som styrker ovan behörighetskrav i samband med din ansökan. Varmt välkommen med din ansökan!
Vi söker dig som vill vara en del av vår resa mot en bättre vardag, starkare framtid och ökad livskvalitet för invånarna i Perstorp. Hos oss får du en arbetsplats där arbetsglädje, engagemang och utveckling är en självklar del av vardagen. Vi tror på att tänka nytt, arbeta smart och hela tiden bli lite bättre tillsammans. Perstorps kommun ligger i hjärtat av norra Skåne, mitt i den dynamiska Öresundsregionen – ett av Sveriges mest expansiva områden. Här kombineras småstadens närhet och trygghet med närhet till både naturupplevelser och större städer. Kommunen har cirka 7 300 invånare och omkring 560 medarbetare som tillsammans driver utvecklingen framåt. Vi är stolta över vårt starka näringsliv och vårt fokus på folkhälsa, hållbarhet och livskvalitet. Här finns goda möjligheter att påverka, utvecklas och göra skillnad varje dag. Beskrivning Arbetsmarknadsenhetens främsta uppdrag är att aktivt arbeta för att fler invånare blir självförsörjda och samtidigt hjälpa de lokala företagen att få rätt kompetens. Genom samordnade insatser stöttas invånare utan arbete till att stärka sin ställning på arbetsmarknaden, och genom arbete eller studier i slutändan stå för sin egen försörjning. Arbetsmarknadsenheten (AME) erbjuder olika arbetsmarknadsinsatser så som praktik, individuell vägledning, gruppvägledning och matchning mot offentliga såväl som privata arbetsgivare. Samverkan är av största vikt för verksamheten. Framförallt med kommunens andra verksamheter men även med Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, sjukvården och de 11 kommunerna inom Familjen Helsingborg-nätverket. Projekt bedrivs också genom FINSAM NNV Skåne. Arbetsuppgifter Vi söker nu en arbetsmarknadskonsulent till vårt team med huvudsakligt fokus på grupp- och individuell vägledning. Tjänsten omfattar allt förekommande arbete inom verksamheten med syfte att karltägga och utreda individens förutsättningar för arbete, och genom vägledning och insatskoordinering stötta individen till en hållbar förankring på arbetsmarknaden Stort fokus ligger på arbete med klienter som anvisats från socialtjänsten och som uppbär försörjningsstöd. Som medarbetare på Arbetsmarknadsenheten ingår du i ett team där vi genom engagemang, service och professionellt bemötande, arbetar tillsammans för att nå våra uppsatta verksamhetsmål. Vår verksamhet bygger på tillit, respekt och förståelse för varandra och en positiv anda. Arbetet innebär bland annat: I samarbete med andra utreda, planera, koordinera och genomföra olika typer av arbetsmarknadsinsatser. Motivera, vägleda och stötta klienter till att stärka sin ställning på arbetsmarknaden, med slutmålet att bli självförsörjande. Höga krav på dokumentation och uppföljning, samt ett kvalitetsansvar genom hela processen. Samverkan med interna, externa och/eller anvisande aktörer kring gemensamma klienter. Kontakt med arbetsgivare för att vara behjälplig i rekryteringsprocessen och tillgodose de kompetensbehov som finns genom matchning mot deltagare. Du kommer vara delaktig i verksamhetens utveckling och har möjlighet att påverka processer. Kvalifikationer Vi söker dig med adekvat utbildning på högskolenivå eller annan kompetens/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig och relevant för tjänsten. Du har minst två års relevant arbetslivserfarenhet och även erfarenhet av relationsbyggande arbete i syfte att utveckla och upprätthålla goda relationer till olika samarbetsaktörer. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du inneha följande egenskaper/förmågor: Lyhördhet och kommunikativ förmåga i mötet med klienter för att skapa och bibehålla en god och professionell relation. God samarbetsförmåga, där respekt, tillit och prestigelöshet är av största vikt. Administrativ förmåga och datorvana, utifrån höga krav på dokumentation i verksamhetssystem och omfattande digital kommunikation i rådande läge. Initiativtagande till att sätta igång aktiviteter, uppnå resultat och även slutföra det som påbörjats. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Övriga språkkunskaper är meriterande men ej krav. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Tjänsten är ett vikariat på 1 år. Inför rekryteringen har vi tagit ställning till rekryteringsvägar och publiceringskanaler, varför vi vänligen undanber oss all kontakt med försäljare i detta ärende.
Som avlösare i hemmet tar du hand om ett barn eller en ungdom med funktionsnedsättning så att föräldrarna ska få avlastning. Avlösningen är i hemmet eller närområdet och ni kan till exempel pyssla, titta på film, spela spel eller besöka en lekplats i närområdet. Under tiden kan föräldrarna uträtta ärenden, genomföra egna aktiviteter, umgås med syskon eller bara vila. Som ledsagare stöttar du en person med funktionsnedsättning att ta sig till och från aktiviteter, till exempel för delta i fritidsaktiviteter eller på annat sätt ta del av samhällslivet. Dina arbetsuppgifter och arbetstider bestäms utifrån vilket behov av stöd brukaren eller familjen har men är oftast förlagd på eftermiddagar, kvällar och helger. Omfattningen varierar men är vanligtvis mellan 2-5 timmar i veckan. Du ska ha för avsikt att behålla uppdraget en längre tid, minst 6 månader. Läs mer om hur det är att arbeta som ledsagare eller avlösare här: Jobba som ledsagare | Kungsbacka kommun Jobba som avlösare | Kungsbacka kommun Din profil Som avlösare och ledsagare arbetar du självständigt och du behöver vara ansvarsfull, lyhörd och ha ett stort engagemang och vilja att stötta en person i dennes vardag. Du behöver inte ha någon speciell utbildning men det är en fördel om du har erfarenhet och kunskap om funktionsnedsättning eller arbete med barn och unga. Som timvikarie får du en grundutbildning och får därefter individuell vägledning utifrån behov. Då arbetspassen oftast är korta ser vi gärna att du bor i Kungsbacka kommun eller har kort restid hit. Vi söker dig som: har fyllt 18 år har giltigt pass/nationellt ID eller arbetstillstånd har godkänt betyg motsvarande svenska 1 eller svenska som andraspråk som motsvarar gymnasial B1 nivå har god datorvana och kan hantera olika system Det är meriterande om du: har erfarenhet eller utbildning från områden du söker inom har B-körkort Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om Vikariecenter Vikariecenter ansvarar för rekrytering och bemanning av timvikarier inom ledsagning och avlösning, personlig assistans, daglig verksamhet, hemsjukvård, hemtjänst, vård- och omsorgsboende, boende med särskild service och måltid. Vårt erbjudande och övrig information Vi erbjuder en överenskommelse om enstaka timmar, med start enligt överenskommelse. Timlön enligt kollektivavtal. Utdrag ur belastningsregister För att arbeta hos oss behöver du uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Detta beställer du själv via länken här: Barn med funktionsnedsättning, e-tjänst | Polismyndigheten (polisen.se) ID-kontroll Vid en rekrytering behöver vi säkerställa identitet på dig som söker. Giltiga ID-handlingar är ett svenskt pass eller ID-kort som utfärdats av polisen. Om du inte kan uppvisa det, behöver vi se ett giltigt arbetstillstånd. Intresserad? Vad roligt! Urval och intervjuer sker löpande, så varmt välkommen med din ansökan redan idag! I din ansökan ska du endast bifoga ditt CV och tillsammans med det kommer du besvara ett antal frågor som blir en del i vår urvalsbedömning. Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.
Som avlösare i hemmet tar du hand om ett barn eller en ungdom med funktionsnedsättning så att föräldrarna ska få avlastning. Avlösningen är i hemmet eller närområdet och ni kan till exempel pyssla, titta på film, spela spel eller besöka en lekplats i närområdet. Under tiden kan föräldrarna uträtta ärenden, genomföra egna aktiviteter, umgås med syskon eller bara vila. Som ledsagare stöttar du en person med funktionsnedsättning att ta sig till och från aktiviteter, till exempel för delta i fritidsaktiviteter eller på annat sätt ta del av samhällslivet. Dina arbetsuppgifter och arbetstider bestäms utifrån vilket behov av stöd brukaren eller familjen har men är oftast förlagd på eftermiddagar, kvällar och helger. Omfattningen varierar men är vanligtvis mellan 2-5 timmar i veckan. Du ska ha för avsikt att behålla uppdraget en längre tid, minst 6 månader. Läs mer om hur det är att arbeta som ledsagare eller avlösare här: Jobba som ledsagare | Kungsbacka kommun Jobba som avlösare | Kungsbacka kommun Din profil Som avlösare och ledsagare arbetar du självständigt och du behöver vara ansvarsfull, lyhörd och ha ett stort engagemang och vilja att stötta en person i dennes vardag. Du behöver inte ha någon speciell utbildning men det är en fördel om du har erfarenhet och kunskap om funktionsnedsättning eller arbete med barn och unga. Som timvikarie får du en grundutbildning och får därefter individuell vägledning utifrån behov. Då arbetspassen oftast är korta ser vi gärna att du bor i Kungsbacka kommun eller har kort restid hit. Vi söker dig som: - har fyllt 18 år - har giltigt pass/nationellt ID eller arbetstillstånd - har godkänt betyg motsvarande svenska 1 eller svenska som andraspråk som motsvarar gymnasial B1 nivå - har god datorvana och kan hantera olika system Det är meriterande om du: - har erfarenhet eller utbildning från områden du söker inom - har B-körkort Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om Vikariecenter Vikariecenter ansvarar för rekrytering och bemanning av timvikarier inom ledsagning och avlösning, personlig assistans, daglig verksamhet, hemsjukvård, hemtjänst, vård- och omsorgsboende, boende med särskild service och måltid. Vårt erbjudande och övrig information Vi erbjuder en överenskommelse om enstaka timmar, med start enligt överenskommelse. Timlön enligt kollektivavtal. Utdrag ur belastningsregister För att arbeta hos oss behöver du uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Detta beställer du själv via länken här: Barn med funktionsnedsättning, e-tjänst | Polismyndigheten (polisen.se) ID-kontroll Vid en rekrytering behöver vi säkerställa identitet på dig som söker. Giltiga ID-handlingar är ett svenskt pass eller ID-kort som utfärdats av polisen. Om du inte kan uppvisa det, behöver vi se ett giltigt arbetstillstånd. Intresserad? Vad roligt! Urval och intervjuer sker löpande, så varmt välkommen med din ansökan redan idag! I din ansökan ska du endast bifoga ditt CV och tillsammans med det kommer du besvara ett antal frågor som blir en del i vår urvalsbedömning.
Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen. Välkommen till oss Vuxenutbildningen i Stockholm erbjuder ett brett utbud av utbildningar inom kommunal vuxenutbildning. Vi har drygt 40 000 studerande som läser hos oss årligen. Vuxenutbildningen är fördelad i fyra verksamhetsområden, denna enhet tillhör verksamhetsområde Antagning och stöd. Verksamhetsområdet består av Antagningsenheten, Stöd och testenheten, Vägledningsenheten, Elevteam och Centrum för samhällsorientering, Verksamhetsstöd, Enheten för språkstödjande insatser samt Vuxenutbildningscentrum Järva. Vi har vår utgångspunkt i stockholmarnas behov och vårt mål är att erbjuda bästa möjliga service för den som vänder sig till oss. Hos oss kan stockholmarna söka svenska för invandrare SFI samt grundläggande och gymnasial Komvux. Invånarna kan även få information om utbildningar och skolor, boka studievägledning samt testa sina kunskaper i svenska, engelska och matematik. Vi har ett nära samarbete mellan våra enheter då vi är beroende av varandra i våra respektive uppdrag. Vi erbjuder Vuxenutbildningscentrum Järva startade som enhet den 1 januari 2025. Sedan starten har vi arbetat med utveckling av enheten och förändring, där kompetens, samarbete och att nå fler till studier är grunden för vårt arbete. Vi är ett litet team med blandade professioner: studie- och yrkesvägledare, studieadministratörer, testpedagoger, verksamhetsutvecklare och enhetschef. Vi erbjuder en möjlighet att få vara med och fortsätta att utveckla vår verksamhet utifrån din profession som studie- och yrkesvägledare. Rollen erbjuder en varierad vardag där uppsökande arbete, samverkan med lokala aktörer och utveckling av verksamheten är naturliga delar av uppdraget. Vår arbetsplats ligger i Kista galleria, tre minuter från tunnelbanan. Vi arbetar kontorstid och företrädesvis på plats på kontoret, men i framtiden kan vissa kvällar ingå utifrån vårt uppdrag att också arbeta med lokalsamverkan och uppsökande arbete för att få fler till studier. En del av arbetstiden är schemalagd, vi ser att du är positiv till detta samt flexibel när det gäller att täcka upp för kollegor vid behov. Vi bemannar även olika platser i stadsdelarna, som medborgarkontor och bibliotek, vilket innebär att du kommer arbeta på dessa platser enligt schema. Läs mer om våra förmåner här. Din roll Som studie- och yrkesvägledare ger du information om studier, studievägar och skolor. Du erbjuder studie- och yrkesvägledning till blivande studerande, det kan vara både individuell och gruppbaserad vägledning. Du tar fram individuella studieplaner baserade på varje individs mål och förutsättningar och viss elevadministration ingår i arbetet. Du identifierar och medverkar till att upptäcka och åtgärda hinder för studier och att erbjuda anpassade lösningar. Du medverkar även i utåtriktade aktiviteter och events. Vidare samverkar du med olika aktörer, till exempel Arbetsförmedling, Jobbtorg och skolor, för att informera och motivera prioriterade målgrupper att börja studera inom Komvux. Även uppsökande arbete ingår i rollen, för att bidra till att vuxenutbildningen är synlig och att information om studier inom Komvux sprids, framför allt i Järva och Västerort. Du är en del av ett team av studie- och yrkesvägledare, där du har en generalistroll med möjlighet till specialisering inom något av de arbetsområden som finns inom enheten. Vi strävar alltid efter att utveckla vårt arbete med fokus på kvalitet. För att ständigt förbättra oss undersöker vi också kundnöjdheten och använder resultaten för att vidareutveckla vårt arbete. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: studie- och yrkesvägledarexamen aktuell erfarenhet av arbete som studie- och yrkesvägledare aktuell erfarenhet av att arbeta med vuxenutbildning erfarenhet av att arbeta med digitala plattformar goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: aktuell erfarenhet av att etablera och upprätthålla samverkansrelationer aktuell erfarenhet av att jobba med uppsökande arbete erfarenhet av att ha arbetat med nyanlända personer/personer som har svenska som andraspråk. I din roll har du ett stort egenansvar och behöver vara självgående och flexibel i ditt arbete, med förmåga att växla mellan olika uppgifter och målgrupper utifrån situation och behov. Du har många kontaktytor, vilket kräver att du är serviceinriktad, har en mycket god samarbetsförmåga och kan arbeta effektivt i team med både kollegor, övriga medarbetare och samarbetspartners. Då en stor del av tjänsten innebär att informera och förtydliga, behöver du ha en god pedagogisk förmåga och kunna anpassa din kommunikation till både mottagare och situation. Vi ser även att du har ett genuint intresse för att delta i enhetens utvecklingsarbete och är villig att dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter. Välkommen med din ansökan! Övrigt I denna rekrytering ingår tester som en del i bedömningen i samband med urval. Vi kommer samla in utbildningsbevis senare i processen Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. På arbetsmarknadsförvaltningen tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning samt andra kollektivavtalsbärande principer enligt kollektivavtalet Huvudöverenskommelse (HÖK). Du kan läsa mer om vilka villkor detta innebär på SKR:s hemsida, skr.se. På arbetsmarknadsförvaltningen så arbetar vi för att det ska vara lätt att utvecklas genom att byta enhet och arbetsplats. Det innebär att din anställning är i hela förvaltningen och att du kan komma att få nya uppdrag inom andra verksamheter där din kompetens behövs bäst.
Om Amerikanska Gymnasiet Amerikanska Gymnasiet grundades utifrån en stark pedagogisk idé. Vår ledstjärna är att ”vi arbetar för att våra elever och medarbetare skall nå sin fulla potential”. Vi arbetar därför med både kunskapsutveckling och personlig utveckling. Vår kultur kännetecknas av tydliga spelregler med omtanke. Vi kallar det ”Ramar och Kramar”. Skolverksamheten organiseras så att eleverna förbereds för en internationell arbetsmarknad i en snabbt föränderlig värld, i vår logotype kan man därför läsa “Get ready for the world”. Allt som sker på skolan utgår från våra fyra grundvärderingar: Courage, Kindness, Knowledge & Curiosity och Grit. I klassrum och i korridor så kännetecknas möten mellan elever och personal av beteenden som härleds från dessa. Vi arbetar elevnära och sätter alltid elevernas bästa i första rummet. Om Amerikanska Gymnasiet, Halmstad Skolan ligger inne på Halmstad Högskolas område. Skolan går till hösten in på sitt femte läsår med ca. 160 elever som studerar på Natur-, Ekonomi- eller Samhällsvetenskapliga programmet. Undervisningen bedrivs på både engelska och svenska av ett kompetent lärarlag med en stark gemenskap. Om tjänsten Som studie- och yrkesvägledare arbetar du med individuell coachning och vägledning till våra elever. Du hanterar inskrivning av nya elever, följer upp vår skolkö, samt har kontakt med nya elever och vårdnadshavare. Du ansvarar för arbetet kring kontinuerlig uppföljning av elevernas examensprognos i varje årskurs, sköter rapporteringen till CSN, samt hanterar andra arbetsuppgifter som ingår i SYV-uppdraget. Du arbetar tätt ihop med skolans elevhälsoteam i det främjande och förebyggande arbetet. I EHT ingår skolsköterska, kurator och specialpedagog, samt rektor. I rollen ingår också löpande skoladministration och arbete i olika administrativa system såsom Meitner, StudyBee och Google Drive. Som studie- och yrkesvägledare arbetar du i första hand från front desk där du har de flesta av dina samtal med eleverna. Du kommer också ha tillgång till ett back office för arbete med vissa administrativa uppgifter. Tjänsten är ett vikariat på 100% till juni 2027. Startdatum snarast eller enligt överenskommelse. Din profil Vi söker dig som är utbildad studie- och yrkesvägledare, med examen, samt företrädelsevis dig som också har minst ett par års erfarenhet av att arbeta som studie-och yrkesvägledare. Det är också meriterande om du har arbetat med gymnasieelever. Du har erfarenhet av att coacha och vägleda elever, samt också erfarenhet av att arbeta nära elevhälsoteamet. Du förväntas ha god kommunikation på både svenska och engelska, i både tal och skrift och du har en stabil digital kompetens. Du har ett professionellt förhållningssätt i mötet med elever, kollegor och vårdnadshavare och god insikt om människors olika förutsättningar. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda arbetsrelationer med ett coachande och handledande arbetssätt. Som person är du lösningsorienterad, prestigelös och flexibel. Du ser möjligheter och du leder alltid utmaningar och problem mot lösningar. Du har ett alltigenom positivt förhållningssätt. Vi söker dig som leder i linje utifrån vår devis “Ramar & Kramar”, som innebär ett tydligt ledarskap och tydliga spelregler i kombination med en stark omsorg om varje elev. Med hjälp av din energi, lyhördhet och uthållighet har du lätt för att engagera och skapa delaktighet mot gemensamt satta mål. Teamwork och transparens är ledord. Du har ett stort engagemang för att jobba för elevernas bästa och vill vara med och utveckla verksamheten tillsammans med ett starkt team av medarbetare. Du delar också vår pedagogiska syn: https://www.amerikanskagymnasiet.se/om-skolan/tankar-om-skola/ Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Ansökan Sista ansökningsdag: 17 augusti 2026. Intervjuer sker löpande och tillsättning av tjänsten kan ske innan ansökningstiden har gått ut. Kontaktuppgifter Elin Fagerberg, HR-ansvarig elin.fagerberg@amerikanskagymnasiet.se Vi har redan tagit ställning till behovet av rekryteringsstöd i denna process och undanber oss därför kontakt från annonsförsäljare, samt rekryterings- och bemanningsföretag.
Om Amerikanska Gymnasiet Amerikanska Gymnasiet grundades utifrån en stark pedagogisk idé. Vår ledstjärna är att ”vi arbetar för att våra elever och medarbetare skall nå sin fulla potential”. Vi arbetar därför med både kunskapsutveckling och personlig utveckling. Vår kultur kännetecknas av tydliga spelregler med omtanke. Vi kallar det ”Ramar och Kramar”. Skolverksamheten organiseras så att eleverna förbereds för en internationell arbetsmarknad i en snabbt föränderlig värld, i vår logotype kan man därför läsa “Get ready for the world”. Allt som sker på skolan utgår från våra fyra grundvärderingar: Courage, Kindness, Knowledge & Curiosity och Grit. I klassrum och i korridor så kännetecknas möten mellan elever och personal av beteenden som härleds från dessa. Vi arbetar elevnära och sätter alltid elevernas bästa i första rummet. Om Amerikanska Gymnasiet, Halmstad Skolan ligger inne på Halmstad Högskolas område. Skolan går till hösten in på sitt femte läsår med ca. 160 elever som studerar på Natur-, Ekonomi- eller Samhällsvetenskapliga programmet. Undervisningen bedrivs på både engelska och svenska av ett kompetent lärarlag med en stark gemenskap. Om tjänsten Som studie- och yrkesvägledare arbetar du med individuell coachning och vägledning till våra elever. Du hanterar inskrivning av nya elever, följer upp vår skolkö, samt har kontakt med nya elever och vårdnadshavare. Du ansvarar för arbetet kring kontinuerlig uppföljning av elevernas examensprognos i varje årskurs, sköter rapporteringen till CSN, samt hanterar andra arbetsuppgifter som ingår i SYV-uppdraget. Du arbetar tätt ihop med skolans elevhälsoteam i det främjande och förebyggande arbetet. I EHT ingår skolsköterska, kurator och specialpedagog, samt rektor. I rollen ingår också löpande skoladministration och arbete i olika administrativa system såsom Meitner, StudyBee och Google Drive. Som studie- och yrkesvägledare arbetar du i första hand från front desk där du har de flesta av dina samtal med eleverna. Du kommer också ha tillgång till ett back office för arbete med vissa administrativa uppgifter. Tjänsten är ett vikariat på 100% till juni 2027. Startdatum snarast eller enligt överenskommelse. Din profil Vi söker dig som är utbildad studie- och yrkesvägledare, med examen, samt företrädelsevis dig som också har minst ett par års erfarenhet av att arbeta som studie-och yrkesvägledare. Det är också meriterande om du har arbetat med gymnasieelever. Du har erfarenhet av att coacha och vägleda elever, samt också erfarenhet av att arbeta nära elevhälsoteamet. Du förväntas ha god kommunikation på både svenska och engelska, i både tal och skrift och du har en stabil digital kompetens. Du har ett professionellt förhållningssätt i mötet med elever, kollegor och vårdnadshavare och god insikt om människors olika förutsättningar. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda arbetsrelationer med ett coachande och handledande arbetssätt. Som person är du lösningsorienterad, prestigelös och flexibel. Du ser möjligheter och du leder alltid utmaningar och problem mot lösningar. Du har ett alltigenom positivt förhållningssätt. Vi söker dig som leder i linje utifrån vår devis “Ramar & Kramar”, som innebär ett tydligt ledarskap och tydliga spelregler i kombination med en stark omsorg om varje elev. Med hjälp av din energi, lyhördhet och uthållighet har du lätt för att engagera och skapa delaktighet mot gemensamt satta mål. Teamwork och transparens är ledord. Du har ett stort engagemang för att jobba för elevernas bästa och vill vara med och utveckla verksamheten tillsammans med ett starkt team av medarbetare. Du delar också vår pedagogiska syn: https://www.amerikanskagymnasiet.se/om-skolan/tankar-om-skola/ Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Ansökan Sista ansökningsdag: 17 augusti 2026. Intervjuer sker löpande och tillsättning av tjänsten kan ske innan ansökningstiden har gått ut. Kontaktuppgifter Elin Fagerberg, HR-ansvarig elin.fagerberg@amerikanskagymnasiet.se Vi har redan tagit ställning till behovet av rekryteringsstöd i denna process och undanber oss därför kontakt från annonsförsäljare, samt rekryterings- och bemanningsföretag.
Beskrivning Nu har du chansen att vara med från början. Vi söker en engagerad handledare till en projektanställning på heltid där du får vara med och bygga upp en helt ny arbetsmarknadsinsats utifrån den nationella aktivitetskravsreformen. Det här är inte ett uppdrag där allt redan är färdigt. Tvärtom. Vi söker dig som drivs av utveckling, tycker om att skapa struktur tillsammans med andra och vill vara med, bygga nytt och forma innehåll, arbetssätt och metoder i en verksamhet som kommer att göra verklig skillnad för människor. Här får du möjlighet att påverka, utveckla och skapa en verksamhet som hjälper människor att ta steget mot egen försörjning. För rätt person är det här en unik möjlighet att göra skillnad – både för individen och för framtidens arbetsmarknadsarbete i Ljusdals kommun. Från och med den 1 juli 2026 gäller ett nytt aktivitetskrav inom försörjningsstödet. Reformen innebär att kommunerna ska erbjuda aktiviteter som stärker individens möjligheter att komma närmare arbete, studier och egen försörjning. Aktiviteterna ska utformas utifrån individens förutsättningar och bidra till ökad arbetsförmåga, stärkt motivation och bättre möjligheter att etablera sig på arbetsmarknaden. Hos oss blir du en del av Arbetsmarknadsenheten – en verksamhet som arbetar för att människor ska få rätt stöd, rätt möjligheter och en väg mot egen försörjning. Vi tror på människors förmåga att utvecklas och vi vet att vägen dit ser olika ut för olika personer. Vi söker därför dig som vill göra skillnad – varje dag. Arbetsuppgifter Du kommer att möta människor som står olika långt från arbetsmarknaden. Din viktigaste uppgift blir att skapa motivation, bygga tillit och hjälpa varje individ att ta nästa steg mot arbete eller studier. I din roll kommer du att arbeta med: • Jobbsökning och stöd i vägen mot arbete • Digital träning och digital delaktighet • Motiverande samtal • Individuell coachning och vägledning • Samhällskunskap • Ekonomikunskap • Hälsa och friskvård • Skapande verksamhet i grupp Du kommer även att tillsammans med övriga arbetsgruppen planera, genomföra och följa upp aktiviteter och dokumentera deltagarnas utveckling. Uppdraget innebär att samverka med socialtjänsten, Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan och andra samarbetspartners samt bidra till att utveckla verksamheten och dess arbetssätt. Kvalifikationer För tjänsten krävs det att du har eftergymnasial utbildning inom socialt arbete, beteendevetenskap, pedagogik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behöver även inneha körkort B för manuell växellåda. För att lyckas med uppdraget ser vi att du har god förståelse för socialtjänstens uppdrag och försörjningsstödets roll. Du arbetar lösningsfokuserat, har personlig mognad, god samarbetsförmåga, god dokumentationsförmåga och god datorvana. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Det är meriterande om du har: Case Management-utbildning (CM) Erfarenhet av coachande eller vägledande arbete Erfarenhet av motiverande samtal Kunskap om Arbetsförmedlingen Kunskap om Försäkringskassan Erfarenhet av arbete med personer som står långt från arbetsmarknaden Övrigt Vår vision är: Genom mod, nytänkande och samarbete över gränser ger vi barn och vuxna förutsättningar att lyckas, känna att de hör hemma och leva ett meningsfullt liv. Hos oss blir varje människa sedd, får rätt stöd i rätt tid och möjlighet att utvecklas utifrån sin egen potential. Tjänsten är en projektanställning på heltid (100 %), och sträcker sig över ett år. Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringsperioden. Tillsättning av tjänsten sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Vill du vara med och skapa framtidens arbetsmarknadsarbete i Ljusdal? Då ser vi fram emot din ansökan! I Ljusdals kommun tror vi att det finns ett liv för alla. Ljusdals kommun är belägen i den nordvästra delen av det vackra Hälsingland. De största orterna i kommunen är Ljusdal, Järvsö och Färila. Vi har nära till fritiden, till varandra och till en enkel vardag. Redan bosatta, hemvändare och många som tagit steget och flyttat till vår kommun vittnar om livskvalitet, mer tid att njuta och vara den du är. I Ljusdals kommun har 1700 medarbetare Sveriges viktigaste jobb när vi servar våra 19 000 invånare. Är du den som vill berika oss med dina kunskaper, ditt engagemang och din personlighet? Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts.
Om Amerikanska Gymnasiet Amerikanska Gymnasiet grundades utifrån en stark pedagogisk idé. Vår ledstjärna är att ”vi arbetar för att våra elever och medarbetare skall nå sin fulla potential”. Vi arbetar därför med både kunskapsutveckling och personlig utveckling. Vår kultur kännetecknas av tydliga spelregler med omtanke. Vi kallar det ”Ramar och Kramar”. Skolverksamheten organiseras så att eleverna förbereds för en internationell arbetsmarknad i en snabbt föränderlig värld, i vår logotype kan man därför läsa “Get ready for the world”. Allt som sker på skolan utgår från våra fyra grundvärderingar: Courage, Kindness, Knowledge & Curiosity och Grit. I klassrum och i korridor så kännetecknas möten mellan elever och personal av beteenden som härleds från dessa. Vi arbetar elevnära och sätter alltid elevernas bästa i första rummet. Om Amerikanska Gymnasiet, Göteborg På Lindholmen, granne med Karlatornet, ligger vår nybyggda skola där vi flyttade in hösten 2024. På skolan går cirka 590 elever som studerar på Natur-, Teknik-, Ekonomi- eller det Samhällsvetenskapliga programmet. Undervisningen bedrivs på både svenska och engelska av ett kompetent och drivet lärarlag. Inom personalgruppen finns en stark gemenskap. Om tjänsten Som studie- och yrkesvägledare arbetar du med individuell coachning och vägledning till våra elever. Du hanterar inskrivning av nya elever, följer upp vår skolkö, samt har kontakt med nya elever och vårdnadshavare. Du ansvarar för arbetet kring kontinuerlig uppföljning av elevernas examensprognos i varje årskurs, sköter rapporteringen till CSN, samt hanterar andra arbetsuppgifter som ingår i SYV-uppdraget. Du arbetar tätt ihop med skolans elevhälsoteam i det främjande och förebyggande arbetet. I EHT ingår skolsköterska, kurator och specialpedagog, samt rektor. I rollen ingår också en del administration och arbete i olika administrativa system såsom Admentum, StudyBee och Google Drive. Som studie- och yrkesvägledare arbetar du i första hand från front desk där du har de flesta av dina samtal med eleverna. Du kommer också ha tillgång till ett back office för arbete med vissa administrativa uppgifter. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 50-100%, med inledande provanställning på 6 månader. Startdatum snarast eller enligt överenskommelse. Din profil Vi söker dig som är utbildad studie- och yrkesvägledare, med examen, samt företrädelsevis dig som också har minst ett par års erfarenhet av att arbeta som studie-och yrkesvägledare. Det är också meriterande om du har arbetat med gymnasieelever. Du har erfarenhet av att coacha och vägleda elever, samt också erfarenhet av att arbeta nära elevhälsoteamet. Du förväntas ha god kommunikation på både svenska och engelska, i både tal och skrift och du har en stabil digital kompetens. Du har ett professionellt förhållningssätt i mötet med elever, kollegor och vårdnadshavare och god insikt om människors olika förutsättningar. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda arbetsrelationer med ett coachande och handledande arbetssätt. Som person är du lösningsorienterad, prestigelös och flexibel. Du ser möjligheter och du leder alltid utmaningar och problem mot lösningar. Du har ett alltigenom positivt förhållningssätt. Vi söker dig som leder i linje utifrån vår devis “Ramar & Kramar”, som innebär ett tydligt ledarskap och tydliga spelregler i kombination med en stark omsorg om varje elev. Med hjälp av din energi, lyhördhet och uthållighet har du lätt för att engagera och skapa delaktighet mot gemensamt satta mål. Teamwork och transparens är ledord. Du har ett stort engagemang för att jobba för elevernas bästa och vill vara med och utveckla verksamheten tillsammans med ett starkt team av medarbetare. Du delar också vår pedagogiska syn: https://www.amerikanskagymnasiet.se/om-skolan/tankar-om-skola/ Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Ansökan Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026. Intervjuer sker löpande och tillsättning av tjänsten kan ske innan ansökningstiden har gått ut. Kontaktuppgifter Rebecca Ryberg, Rektor rebecca.ryberg@amerikanskagymnasiet.se Vi har redan tagit ställning till behovet av rekryteringsstöd i denna process och undanber oss därför kontakt från annonsförsäljare, samt rekryterings- och bemanningsföretag.
Om Amerikanska Gymnasiet Amerikanska Gymnasiet grundades utifrån en stark pedagogisk idé. Vår ledstjärna är att ”vi arbetar för att våra elever och medarbetare skall nå sin fulla potential”. Vi arbetar därför med både kunskapsutveckling och personlig utveckling. Vår kultur kännetecknas av tydliga spelregler med omtanke. Vi kallar det ”Ramar och Kramar”. Skolverksamheten organiseras så att eleverna förbereds för en internationell arbetsmarknad i en snabbt föränderlig värld, i vår logotype kan man därför läsa “Get ready for the world”. Allt som sker på skolan utgår från våra fyra grundvärderingar: Courage, Kindness, Knowledge & Curiosity och Grit. I klassrum och i korridor så kännetecknas möten mellan elever och personal av beteenden som härleds från dessa. Vi arbetar elevnära och sätter alltid elevernas bästa i första rummet. Om Amerikanska Gymnasiet, Göteborg På Lindholmen, granne med Karlatornet, ligger vår nybyggda skola där vi flyttade in hösten 2024. På skolan går cirka 590 elever som studerar på Natur-, Teknik-, Ekonomi- eller det Samhällsvetenskapliga programmet. Undervisningen bedrivs på både svenska och engelska av ett kompetent och drivet lärarlag. Inom personalgruppen finns en stark gemenskap. Om tjänsten Som studie- och yrkesvägledare arbetar du med individuell coachning och vägledning till våra elever. Du hanterar inskrivning av nya elever, följer upp vår skolkö, samt har kontakt med nya elever och vårdnadshavare. Du ansvarar för arbetet kring kontinuerlig uppföljning av elevernas examensprognos i varje årskurs, sköter rapporteringen till CSN, samt hanterar andra arbetsuppgifter som ingår i SYV-uppdraget. Du arbetar tätt ihop med skolans elevhälsoteam i det främjande och förebyggande arbetet. I EHT ingår skolsköterska, kurator och specialpedagog, samt rektor. I rollen ingår också en del administration och arbete i olika administrativa system såsom Admentum, StudyBee och Google Drive. Som studie- och yrkesvägledare arbetar du i första hand från front desk där du har de flesta av dina samtal med eleverna. Du kommer också ha tillgång till ett back office för arbete med vissa administrativa uppgifter. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 50-100%, med inledande provanställning på 6 månader. Startdatum snarast eller enligt överenskommelse. Din profil Vi söker dig som är utbildad studie- och yrkesvägledare, med examen, samt företrädelsevis dig som också har minst ett par års erfarenhet av att arbeta som studie-och yrkesvägledare. Det är också meriterande om du har arbetat med gymnasieelever. Du har erfarenhet av att coacha och vägleda elever, samt också erfarenhet av att arbeta nära elevhälsoteamet. Du förväntas ha god kommunikation på både svenska och engelska, i både tal och skrift och du har en stabil digital kompetens. Du har ett professionellt förhållningssätt i mötet med elever, kollegor och vårdnadshavare och god insikt om människors olika förutsättningar. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda arbetsrelationer med ett coachande och handledande arbetssätt. Som person är du lösningsorienterad, prestigelös och flexibel. Du ser möjligheter och du leder alltid utmaningar och problem mot lösningar. Du har ett alltigenom positivt förhållningssätt. Vi söker dig som leder i linje utifrån vår devis “Ramar & Kramar”, som innebär ett tydligt ledarskap och tydliga spelregler i kombination med en stark omsorg om varje elev. Med hjälp av din energi, lyhördhet och uthållighet har du lätt för att engagera och skapa delaktighet mot gemensamt satta mål. Teamwork och transparens är ledord. Du har ett stort engagemang för att jobba för elevernas bästa och vill vara med och utveckla verksamheten tillsammans med ett starkt team av medarbetare. Du delar också vår pedagogiska syn: https://www.amerikanskagymnasiet.se/om-skolan/tankar-om-skola/ Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Ansökan Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026. Intervjuer sker löpande och tillsättning av tjänsten kan ske innan ansökningstiden har gått ut. Kontaktuppgifter Rebecca Ryberg, Rektor rebecca.ryberg@amerikanskagymnasiet.se Vi har redan tagit ställning till behovet av rekryteringsstöd i denna process och undanber oss därför kontakt från annonsförsäljare, samt rekryterings- och bemanningsföretag.
WorkTasker AB söker nu engagerade och kvalitetsmedvetna underleverantörer i hela Sverige för samarbete inom tjänsten Rusta och Matcha. Detta är inte en anställning, utan ett samarbete där du driver ditt eget företag och verkar som underleverantör till oss. Tjänsten syftar till att stötta arbetssökande i att snabbt komma vidare till arbete eller studier, i samarbete med Arbetsförmedlingen. Vi söker företag som: Har eget företag med F-skatt, momsregistrering och registrerad arbetsgivare Har eget kontor/kontorslokal Har erfarenhet av arbetsmarknadstjänster, coachning, matchning eller liknande Har god lokalkännedom och ett etablerat arbetsgivarnätverk på sin ort Arbetar professionellt, strukturerat och resultatinriktat Uppfyller Arbetsförmedlingens krav för att verka som underleverantör Kan ta emot deltagare och leverera tjänsten med hög kvalitet Kompetenskrav Alternativ 1 Utbildning: Högskoleutbildning om minst 180 hp (120 poäng enligt tidigare system) Arbetslivserfarenhet: Minst 2 års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid (Deltid kan godkännas om den sammanräknade tiden motsvarar heltid) Alternativ 2 Utbildning: Minst 1 års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat Arbetslivserfarenhet: Minst 3 års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid inom ett eller flera av följande områden: Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (ej enbart administration) Arbete med arbetsmarknadsfrågor Social- och gruppsykologi Karriärvägledning (Deltid kan godkännas om den sammanräknade tiden motsvarar heltid under 3 år) Om uppdraget Som underleverantör till WorkTasker AB ansvarar du för delar av genomförandet av tjänsten Rusta och Matcha, i enlighet med Arbetsförmedlingens regelverk. Uppdraget omfattar bland annat: Individuell coachning och vägledning Matchning mot arbetsgivare Stöd mot utbildning och kompetensutveckling Löpande dokumentation och uppföljning Vi erbjuder: Ett långsiktigt och seriöst samarbete Tydliga rutiner, stöd, administration och uppföljning Löpande dialog och utvecklingsmöjligheter Flexibelt uppdrag – möjlighet att arbeta inom en eller flera regioner Möjlighet att göra verklig skillnad för arbetssökande Intresseanmälan Skicka din intresseanmälan via mejl och bifoga: Kort presentation av dig och ditt företag Beskrivning av erfarenhet och kompetens Vilket geografiskt område ni kan täcka Kontaktuppgifter 📧 Skicka till: info@worktasker.se Vi ser fram emot att höra från dig och utforska möjligheten att skapa resultat – tillsammans med WorkTasker AB.
Ett jobb med plats för vägledning och växtkraft! Vill du göra skillnad redan från första samtalet? Som kommunvägledare i kundcenter är du en viktig del av kommunens service och hjälper invånare och företag att hitta rätt. Vi söker erfarna timvikarier som vill stärka vårt team när behov uppstår. Vi bygger inte bara ett kundcenter – vi bygger kommunens främsta servicefunktion. Välkommen till oss! Vi söker dig som vill arbeta extra vid behov – kanske är du pensionär, deltidsanställd, student eller har annan huvudsaklig sysselsättning och vill fortsätta använda din kompetens. Kundcenter är kommunens samlade servicefunktion och den naturliga vägen in för invånare, företag och besökare. Genom bred kompetens, hög tillgänglighet och ett nära samarbete med näringslivsenheten och övriga verksamheter strävar vi efter att lösa så många frågor som möjligt redan vid första kontakten. När specialistkompetens krävs tar vi ansvar för en trygg, effektiv och sammanhållen lotsning genom kommunen. På så sätt bidrar vi till både en enklare kontakt med kommunen och ett starkare företagsklimat. Kommunledningsförvaltningen försörjer tre nämnder; Kommunstyrelsen, Bygg- och Miljönämnden samt Samhällsbyggnadsnämnden. Förvaltningen sysselsätter cirka 135 medarbetare och är uppdelad i område stab, område bygg och miljö samt område samhällsbyggnad och tillväxt, där näringsliv och kundcenter ingår. En dag som kommunvägledare i kundcenter Som kommunvägledare är du en del av kommunens första kontakt med invånare, företag och besökare. Ingen dag är den andra lik. Ena stunden hjälper du en företagare vidare i en etableringsfråga, nästa stund vägleder du en invånare till rätt verksamhet eller besvarar frågor via telefon, e-post eller vid personligt besök. Den största delen av arbetet består av att ge professionell service, hantera inkommande samtal i kommunens telefonväxel, vägleda vidare till rätt funktion och bidra till att den som kontaktar kommunen får hjälp på ett enkelt, snabbt och korrekt sätt. Kundcenter arbetar nära kommunens övriga verksamheter och har ett brett kontaktnät inom hela organisationen. Vi samverkar dagligen med bland annat bygg- och miljöavdelningen, socialförvaltningen, barn- och utbildningsförvaltningen, tekniska verksamheter, kansliet och andra stödfunktioner. Vi befinner oss dessutom i en spännande utvecklingsfas där kundcenter tillsammans med näringsliv utvecklar framtidens kommunservice. Det innebär att vi successivt stärker vårt uppdrag inom företagsservice, inflyttarservice och etableringsfrågor. Som timanställd blir du en viktig del av denna servicefunktion och bidrar till att kommunen kan upprätthålla en hög tillgänglighet även när ordinarie medarbetare inte är på plats. Din kompetens Vi söker dig som har: erfarenhet av arbete i telefonväxel, gärna TRIO eller motsvarande telefonisystem erfarenhet av service, reception eller kundcenter god kunskap om kommunal verksamhet, organisation och arbetssätt god digital vana och lätt för att arbeta i olika verksamhetssystem god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift ett professionellt bemötande och ett genuint intresse för service. Det är meriterande om du har: arbetat som kommunvägledare eller växeltelefonist erfarenhet av ärendehanteringssystem. erfarenhet av att arbeta i flera digitala system samtidigt kunskap om kommunal förvaltning och myndighetsutövning. Du är trygg, strukturerad och har lätt för att prioritera när tempot är högt. Du tycker om att hjälpa människor, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och samarbetar gärna med andra. Övrig information Anställningen är en timanställning vid behov. Arbetet utförs huvudsakligen under dagtid på vardagar och kan ibland erbjudas med kort varsel. Vi erbjuder en introduktion anpassad efter dina tidigare erfarenheter och ser gärna att du som söker kanske är pensionär, deltidsanställd, student eller har annan huvudsaklig sysselsättning och vill fortsätta använda din kompetens i en viktig samhällsfunktion. Sista ansökningsdag 2026-11-01 Urval och intervjuer kan ske löpande med start efter semesterperioden och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare. Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00 Hälsning från din blivande chef Kundcenter och näringsliv är mycket mer än en telefonväxel – vi är kommunens första kontakt med invånare, företag och besökare. För mig är ett gott bemötande, hög tillgänglighet och ett professionellt samarbete grunden för vårt uppdrag. Jag söker dig som trivs med att ge service, har ett lugnt och strukturerat arbetssätt och vill använda din erfarenhet för att hjälpa människor att hitta rätt. Hos oss blir du en viktig del av ett engagerat team där vi hjälps åt, utvecklar verksamheten tillsammans och varje dag bidrar till att göra kontakten med kommunen enklare. Jag hoppas att du vill bli en del av vårt team! Ole Kristiansson, näringslivschef Krokom, kommunen mitt i Jämtland Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.Kommunen ingår i samiskt förvaltningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande. Välkommen med din ansökan!
Vi är ett team som består av behandlare och utredare, nu söker vi dig som har erfarenhet att arbeta med familjer och som vår nästa kollega! Om oss Vi är ett team som arbetar på uppdrag av socialtjänsten. Vi erbjuder fördjupade utredningar och intensiv behandling till föräldrar med barn upp till 16 år och gravida kvinnor. Vi arbetar med problematik relaterad till omsorg, anknytning, våld, beroenden, trauma och neuropsykiatriska svårigheter. Vi arbetar för varje familjs trygghet, där varje barn ska få de bästa förutsättningarna för att växa upp i en trygg, stabil och omsorgsfull miljö. Hos oss bor familjer i sina egna lägenheter och har planerade insatser med personal. Vår verksamhet är bemannad dygnet runt. Om tjänsten Du kommer möta familjer i utsatta situationer och arbeta både praktiskt och behandlingsinriktat med stöd, vägledning, samtal och struktur i vardagen. Arbetet kräver närvaro, arbete under eget ansvar, uppföljningar, tydlighet och ett genuint engagemang. Som familjebehandlare med utökat ansvar, så ansvarar du för att vara fungerande länk mellan klient och uppdragsgivare, säkerhetsställa den dagliga driften i verksamheten, planera, handlägga och dokumentera ärenden och även leda möten och samordna och fördela arbete med andra kollegor. I rollen ingår det ansvar över schema och bemanning och samt behjälplig i introduktion av nyanställd personal. Du har nära samarbete med utredningsansvarig/samordnare och föreståndare/verksamhetschef. Anställningsvillkor Vi söker nu en medarbetare för en tillsvidareanställning, vi tillämpar sex månaders provanställning. Tjänsten är på 100% och arbetstiden är dagtid måndag till fredag - 08.00-16.30. Vi tillämpar individuell lönesättning och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. Tillträde för tjänsten sker enligt överenskommelse. Lönespann 35.000 - 42.000kr / månaden För att trivs i arbetsrollen krävs det: Att du är relationsskapande, handlingskraftig och driver processer framåt samt har en god samarbetsförmåga. Du är en person som skapar tillit och kan leda och fördela arbete och inte rädd för att ta obekväma beslut. Du har en god kommunikationsförmåga och med lätthet se vad som behöver prioriteras och organiseras, du är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat. Du är bra på att både arbeta självständigt och tillsammans med andra, du upplevs stabil, har lätt att skapa förtroende och arbetar alltid efter att ge ett gott bemötande. Du kan hantera krissituationer och agera låg affektivt och vara en trygg person för andra när det krävs. Är organiserad, strukturerad och flexibel i arbetet. För att söka tjänsten krävs det att du har: Relevant utbildning så socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift Har god dokumentationsförmåga B-körkort och tillgång till bil Har erfarenhet att möta föräldrar och barn i utsatthet Har goda digitala kunskaper Det är meriterande om du har kompetens eller inom: Steg 1 psykoterapi - BBIC - FFT - BoF - Sign of Safety - KIBB- TRAPPAN- KBT- TMO - Våld i nära relation Om du erbjuder oss din kunskap och ditt engagemang kommer vi att erbjuda en stimulerande, trivsam och positiv arbetsplats. Dina möjligheter att utvecklas hos oss är stora och du har goda chanser att växa utifrån dina intressen och kompetensområden. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter Sofie Sjöberg Sofie.sjoberg@humana.se
Vill du arbeta med ett viktigt samhällsuppdrag där du varje dag bidrar till att människor närmar sig arbete eller studier? Hos oss får du använda din förmåga att vägleda, matcha och fatta beslut i en stödjande och utvecklande miljö. Vi välkomnar även dig som tar examen i sommar och har skaffat dig arbetslivserfarenhet vid sidan av studierna. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Vårt uppdrag På den nationella avdelningen Stöd och matchning ger vi service och stöd på distans till arbetssökande. Vi arbetar med flera viktiga ansvarsområden så som matchning, vägledning och rådgivning samt beslut om insatser för arbetssökande. Vårt huvudsakliga uppdrag är att förkorta tiden i arbetslöshet Vår arbetsplats Vi sitter tillsammans där samarbete och kollegialt stöd är centrala för att skapa en levande atmosfär. Placeringsorten är Arbetsförmedlingens kontor i Östersund. Tillsammans arbetar vi mot gemensamma mål och kan alltid räkna med varandras stöd i vårt dagliga arbete. Vårt ledarskap innebär att vi leder resultatinriktat med ett nära och coachande förhållningssätt som uppmuntrar till delaktighet, motivation och ansvarstagande. Beskrivning av rollen Vi har arbetssökande i fokus och i din roll kommer du vara ett viktigt stöd för arbetssökande över hela landet och göra skillnad varje dag. I arbetet krävs en nyfikenhet med förmåga att göra det svåra enkelt. En central del i rollen är matchning till arbete och utbildning, vägledning och att fatta beslut om insatser för våra arbetssökande. För att lyckas i rollen ser vi att du trivs med att: Erbjuda stöd och på ett bra sätt lösa de uppgifter du ställs inför Tolka och tillämpa lagar och regelverk Fatta beslut Matcha och vägleda arbetssökande mot arbete och studier Arbeta med arbetssökande främst via telefon Arbeta med schemalagda uppdrag Navigera och arbeta i flera system samtidigt Arbeta mot uppsatta mål Arbetstiden är mellan kl.08:00-16:30. Din anställning inleds med en introduktion där du kommer bli väl rustad med de nödvändiga färdigheterna för att hantera dina kommande arbetsuppgifter som statstjänsteman. Vi tror att rollen passar dig som vill arbeta med att hjälpa och vägleda människor till arbete, oavsett om du är i början av din karriär eller har lång arbetslivserfarenhet. Grundläggande krav för tjänsten Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) Alternativt Har arbetat på Arbetsförmedlingen som arbetsförmedlare, beslutshandläggare, kundresurs, handläggare eller servicehandläggare Samt Minst 2 års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50 procent under sammanlagt två år Mycket goda kunskaper i svenska Övriga meriter för tjänsten Arbetat minst 1 år med stöd och service till kunder via telefon Arbetat minst 1 år inom statlig verksamhet Arbetat minst 1 år med vägledning mot arbete och/eller studier Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. Mer om statliga värdegrunden Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. Medarbetare på Arbetsförmedlingen: Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde 26 oktober eller senare enligt överenskommelse. Placeringsorten är Östersund. Vi erbjuder förmånliga semesteravtal och möjlighet till flextid i överenskommelse med arbetsgivaren (efter avslutad introduktion på ca 9 veckor). Vi erbjuder även friskvård på arbetstid, friskvårdsbidrag samt möjlighet att arbeta på distans på viss del av din arbetstid när verksamheten tillåter. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning, enligt centrala löneavtal RALS/RALS-T. Lönespannet för tjänsten är ca.34000-38000 kr / månaden. I medarbetarundersökningar framkommer det att arbeta hos oss ger en känsla av att bidra till ett viktigt samhällsuppdrag, att på ett bra sätt kunna ha balans mellan arbete och sin fritid samt vara en del utav en gemenskap. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-17. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt ditt slutbetyg/examensbevis om 180 hp/120p. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se) Vi kommer att använda urvalstest i denna rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.
Om avdelningen för verksamhetsstöd Som studievägledare vid institutionen för tillämpad IT ingår du i avdelningen Verksamhetsstöd som ansvarar för personal-, ekonomi-, forsknings- och studieadministration, studievägledning och kommunikation. Avdelningen består av 11 personer, varav två studievägledare och leds av en administrativ chef. Institutionen för tillämpad informationsteknologi tillhör sedan början av 2025 Fakulteten för naturvetenskap och teknik och institutionen befinner sig i en spännande utvecklingsfas vad gäller optimering av processer och rutiner. I detta arbete finns möjlighet för dig att påverka och bidra till utvecklingen av arbete med studievägledning vid institutionen och fakulteten. Arbetsuppgifter Tillsammans med den andra studievägledaren kommer du att vara vår främsta kontakt mot såväl antagna som presumtiva studenter vid institutionen avseende studie- och karriärvägledning gällande institutionens utbildningsprogram och kurser genom vägledningssamtal, studieplanering och uppföljning, kursval inför utbytesstudier. Kontakter sker via mottagning på Natrium, digitalt, per telefon och via e-post. Arbetet innebär både individuella samtal samt genomförande av olika typer av gruppinsatser. Arbetsuppgifterna utförs självständigt, i samarbete med din studievägledarkollega med målsättning att kunna stötta varandra. Vi eftersträvar en bra arbetsfördelning mellan studievägledarna och arbetet innebär därmed både studievägledning och handläggning av ärenden. Vår utgångspunkt är att studie- och karriärvägledning är en pedagogisk uppgift som utgör en del av utbildningsprocessen. Förutom vägledning till studenter innefattar tjänsten hantering av antagnings- och behörighetsfrågor, tillgodoräknande och studieuppehåll samt stöd till studenter med behov av pedagogiskt stöd. Därutöver ingår att planera och medverka i utåtriktad verksamhet och studentrekrytering så som besöksdagar, mässor samt i introduktion av nya studenter. Du ingår i institutionens utbildningsstöd där du samarbetar med övrig personal som hanterar utbildningsfrågor vid institutionen och fakulteten. Kvalifikationer Vi söker dig som har studie- och yrkesvägledarexamen. Det är starkt meriterande med erfarenhet av studie- och karriärvägledning från universitet eller högskola. Du har kunskap om kurs- och utbildningsplaner, examensbeskrivningar samt studieplaner. Det är även meriterande med erfarenhet från Göteborgs universitets administrativa system såsom LADOK och Canvas. Arbetet förutsätter hög grad av självständighet kombinerat med samarbetsförmåga, administrativ skicklighet och hög social kompetens samt förmåga att kommunicera då arbetet innebär många kontakter. Arbetsuppgifterna ställer krav på saklighet, lyhördhet och integritet. Du är bra på att planera och organisera/strukturera ditt arbete. Rollen kräver mycket goda kunskaper i tal och skrift i både svenska och engelska samt mycket god IT- och systemvana. Vi förutsätter att du trivs i ett arbete med mycket kontakter och har förmågan att förmedla kunskaper på ett pedagogiskt sätt. Du är även bekväm att tala inför stora grupper. Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en helhetsbedömning av kompetens och skicklighet, bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter, samverka med övrig personal samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Anställning Tjänsten avser en tillsvidareanställning på 50 % av heltid med placering vid Institutionen för tillämpad informationsteknologi, avdelningen för verksamhetsstöd. Provanställning tillämpas vid alla tillsvidareanställningar. Tillträde 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Tillsättningsförfarande Urval, intervju och bedömning utförs av en lokal rekryteringsgrupp. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta administrativ chef Nadja Johansson 031-786 6445, nadja.johansson@gu.se Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till personalhandläggare Emil Fägerwall Tawfik: 031-786 29 04 Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal, där du måste registrera en profil. Starta genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Urval av kandidater baseras på de kvalifikationer som är noterade i ansökan. Ansökan ska innefatta följande handlingar: Meritförteckning/CV och personuppgifter Personligt brev där du beskriver varför du har sökt denna specifika tjänst och på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer Examensbevis och andra relevanta handlingar OBS! Vi önskar att du utformar din ansökan så att ditt CV är max 2 sidor och personligt brev är max 1 sida. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-08-20 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Page 1 of 15