Sökresultat för "budgetary responsibilities"

Upptäck Skinnskattebergs kommun – där arbetsliv och livskvalitet går hand i hand! Skinnskattebergs kommun - där historiens djup möter framtidens möjligheter och där karriären utvecklas i en sammanhållen och mångfacetterad miljö. Vi är stolta över att kunna erbjuda förmåner till våra blivande medarbetare som till exempel möjlighet till semesterväxling och friskvårdsbidrag. Som en tillåtande organisation, uppmuntrar vi till stort eget ansvar och möjligheten att utvecklas både personligt och professionellt. Här i hjärtat av Bergslagen finner du inte bara en arbetsplats, utan en levande gemenskap där varje individ spelar en avgörande roll. Utforska vårt rika kulturarv och låt dig inspireras av den naturliga skönheten som omger oss. Skinnskattebergs kommun erbjuder en perfekt balans mellan en fullstor verksamhet i ett litet format och en livsstil där lugnet i våra skogar och sjöar ger en känsla av harmoni och tillhörighet. Skinnskattebergs kommun tillhör finskt förvaltningsområde, vilket innebär att kunskaper i det finska språket är meriterande och ger dig en extra fördel i din karriär hos oss. Sök Sveriges viktigaste jobb och bli en del av vår gemenskap här i Skinnskattebergs kommun! Tillsammans kan vi göra skillnad och forma en framtid där varje individ är betydelsefull. Verksamheten En av våra enhetschefskollegor har valt att gå vidare mot nya uppdrag och därför söker vi en ny enhetschef till vår grupp. Socialförvaltningen i Skinnskatteberg kommun består av sex enhetschefer med olika fokusområden. Varav den här tjänsten har huvudsakligt fokus mot LSS och personlig assistans. Eftersom vi är en mindre kommun präglas organisationen av ett nära samarbete mellan verksamheterna inom förvaltningen, vilket skapar goda möjligheter till samverkan, utveckling och helhetsperspektiv. I Skinnskattebergs kommun finns en LSS gruppbostad och en daglig verksamhet samt personlig assistans. Vi samverkar med personal i hemtjänsten och våra särskilda boenden. Vi arbetar tillsammans för att skapa en sammanhållen socialförvaltning. Arbetsuppgifter Du kommer att ha budgetansvar, personalansvar och arbetsmiljöansvar. Du jobbar självständigt och tillsammans med dina kollegor för förvaltningens bästa med att planera, samordna och utveckla verksamheten utifrån gällande lagstiftning, politiska beslut, mål och riktlinjer. Du ingår i socialförvaltningens ledningsgrupp tillsammans med socialchef och dina kollegor.  Kvalifikationer Krav: Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av chefsuppdrag B-körkort Meriterande Erfarenhet av arbete inom LSS  Personliga egenskaper Du är en trygg och närvarande ledare som tycker om att vara nära både människor och verksamhet.  Du har ett eget driv och tar ansvar för att få saker att hända och säkerställer en positiv utveckling av verksamheten. För att lyckas med ditt uppdrag ser vi att du är en stabil, tydlig och strukturerad ledare. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat genom att skapa delaktighet, bygga goda relationer och arbeta tillsammans med kollegor och medarbetare inom Skinnskattebergs kommun.   Arbetstid/Varaktighet Tjänsten är en tillsvidareanställning, tillträde snarast möjligt. Intervjuer kommer att hållas under vecka 33. Övrigt I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.   Fackliga företrädare nås via kommunens växel, 0222- 51 55 00. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du bidra till en tryggare vård och omsorg? Inspektionen för vård och omsorg (IVO) söker nu en enhetschef till verksamhetsområdet Medicinska och Odontologiska bedömningar (VO MOB) för att utveckla statlig tillsyn och tillståndsprövning.  IVO:s uppdrag och ansvarsområde växer. Vi vässar både vårt arbetssätt och vår organisation för att kunna axla en större uppgift. Under de kommande åren kommer vi behöva bli fler medarbetare.   Inom verksamhetsområde Medicinska och odontologiska bedömningar är alla tillsynsläkare, tillsynstandläkare och tillsynspsykologer organiserade. Verksamhetsområdet består av två enheter som ansvarar för de medicinska och odontologiska bedömningarna inom de olika ärendeslagen på IVO. Verksamhetsområdet bidrar även till expertis inom myndighetens Regeringsuppdrag.   Om jobbet Som chef för enhet 2 i Malmö har du ansvar för att leda och utveckla enhetens arbete med tillsyn. Majoriteten av enhetens 15 medarbetare har sina tjänster förlagda i Malmö och några i Göteborg samt Jönköping. Du omsätter planer, beslut och riktlinjer i praktiskt genomförande. Du skapar förutsättningar för verksamhetsutveckling och förbättrade arbetssätt, och säkerställer en rättssäker och effektiv handläggning inom enheten. Du utövar ett nära och förtroendeskapande ledarskap där löpande dialog och återkoppling är viktiga beståndsdelar. Du ansvarar för att dina medarbetare har den kompetens och de förutsättningar som krävs för att genomföra sitt arbete i en god och säker arbetsmiljö.   Du rapporterar till chefen för verksamhetsområdet och ingår i dennes ledningsgrupp där du aktivt bidrar till samordning och strategisk styrning av verksamhetsområdet. Du har verksamhets-, budget- och personalansvar för din enhet. Du kan komma att ha medarbetare och chefskollegor med tjänsteställe på annan ort, vilket förutsätter att du kan utöva ett gott ledarskap även på distans. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamhetsområdeschef och andra enhetschefer inom avdelningen, liksom med andra enheter och funktioner inom myndigheten. Du företräder verksamheten och samverkar med andra myndigheter, vård- och omsorgsaktörer samt andra intressenter.   Ledarrollen Du ska vara en trygg ledare och arbetsgivarrepresentant, med god förståelse för arbetsgivarrollen såväl i relation till medarbetare som till överordnad chef. Vidare ska du ha förmåga att kommunicera och förankra beslut och budskap på ett sätt som är begripligt och ändamålsenligt. Rollen kräver ett lyhört, engagerat och utvecklande ledarskap, där fokus ligger på att leda, coacha och utveckla medarbetare i linje med IVO:s uppdrag och mål.   Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning, placerad i Malmö. Resor i tjänsten förekommer.   Kvalifikationer Vi söker dig som har: relevant akademisk examen eller motsvarande inom hälso- och sjukvård relevant erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet för hälso- och sjukvård, god kunskap om verksamhetsområdets styrande lagar och regleringar, kunskap om lagar och regler som styr offentlig verksamhet, erfarenhet av att arbeta utifrån krav på rättssäkerhet och kvalitet, flerårig erfarenhet som arbetsledare med goda ledaregenskaper, goda kunskaper i svenska, såväl muntligt som skriftligt.   Vi ser det som meriterande om du även har erfarenhet av: tillsynsverksamhet eller tillståndsprövning, att leda medarbetare i förändringsarbete, att företräda arbetsgivaren i interna och externa sammanhang, att leda kvalificerade medarbetare, flerårig erfarenhet som chefs med verksamhets-, budget-, arbetsmiljö- och personalansvar.   Personliga egenskaper För att trivas i rollen behöver du vara en närvarande och trygg ledare med verksamheten i fokus. Du har förmåga att skapa delaktighet och engagemang, och du involverar medarbetare i utvecklingsarbeten. Ditt ledarskap ger förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap, god dialog och en lärande organisation. Du visar tillit till dina medarbetares och kollegors kompetens, och tar tag i utmaningar och agerar med mod när det behövs. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Rekryteringsprocessen I denna rekrytering används arbetspsykologiska tester som en del av urvalsprocessen.   Detta kan IVO erbjuda dig Vi erbjuder en utvecklande roll i en dynamisk kunskapsorganisation där du bidrar till att utveckla en modern och effektiv tillsyn. Vi förbättrar ständigt våra arbetssätt och strävar efter en sammansättning av medarbetare som speglar samhällets mångfald.   Läs om våra avtalsvillkor och förmåner här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/   Ansökan Du ansöker genom att besvara våra urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Ansökan ska skickas in på svenska. Svara tydligt och utförligt på frågorna, eftersom de ligger till grund för urvalet, hänvisa inte till andra handlingar som CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.   Ansök senast den den 2 augusti 2026 Läs mer om vår rekryteringsprocess här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/ Övrigt Befattning: Enhetschef Anställningsform: Tillsvidare Placeringsort: Malmö Arbetstid: Förtroendearbetstid Tillträde: Efter överenskommelse

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.   SiS ungdomshem Bergsmansgården tar emot icke skolpliktiga flickor. Vi har verksamhet i Fjugesta, tre mil väster om Örebro och en satellitenhet i Gammelbo, 3 mil norr om Lindesberg. Flickorna kommer till oss för att de har psykosocial problematik samt problem med kriminalitet eller drogmissbruk.     Arbetsbeskrivning Vill du utvecklas som ledare och ändå vara nära personal och ungdomar ska du arbeta som enhetschef hos SiS. Som enhetschef leder, planerar, följer upp och utvecklar arbetet på avdelningen så att ni når uppställda mål. Du har det övergripande behandlingsansvaret för de ungdomarna som vistas på avdelningen. Som enhetschef ansvarar du för att gemensamma arbetssätt och metoder används och efterlevs och stödjer medarbetare i sitt arbete. Du ser till att medarbetarna har kompetens för den vård och behandling som avdelningen bedriver och förutsättningar att genomföra sina uppgifter i en god och säker arbetsmiljö. Du har verksamhets-, personal- och budgetansvar för avdelningens medarbetare. För att skapa en stabil och effektiv avdelningsledning finns det på din avdelning, utöver dig, en gruppledare och en behandlingssekreterare.Tillsammans utgör ni ett avdelningsteam som i tätt samarbete leder avdelningen. På Bergsmansgården finns även sjuksköterska, psykolog och ungdomarna erbjuds skolundervisning. I din roll som enhetschef är det av stor vikt att samarbeta med andra yrkesgrupper för ungdomarnas bästa för att göra Bergsmansgården till en plats för förändring.  Du ingår i institutionens ledningsgrupp där du tillsammans med institutionschefen och dina chefskollegor tar ett gemensamt ansvar för hela verksamheten. Alla enhetschefer ingår i ett internt nätverk med kollegor i samma yrkesroll som samlas vid regelbundna fortbildningsdagar. SiS har ett chefsprogram med olika inriktningar som stärker dig som chef och ledare och du har stora möjligheter att öka din kompetens. På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/ Kvalifikationer För att passa i rollen ser vi att du tar ansvar för helheten och förverkligar SiS vision och mål. Du skapar förutsättningar för goda resultat och tar tag i utmaningar och agerar med mod när det behövs. Du är en god förebild och visar tillit till dina medarbetares och kollegors kompetens och uppmuntrar dem till utveckling och att ta eget ansvar. Du involverar dina medarbetare i vårt utvecklingsarbete och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap och för en lärande organisation. Du främjar ett gott samarbete inom SiS och med andra samarbetspartners. Du är kommunikativ och skapar dialog, delaktighet och engagemang.  Då verksamheten ofta är händelsestyrd behöver du ha förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar och vara bekväm med att fatta beslut. Du är lugn och professionell även i krävande situationer. Samtidigt ställs höga krav på att du har helhetssyn och kan arbeta strukturerat och systematiskt för att säkerställa kvalitén i vården utifrån myndighetens mål, riktlinjer, värdegrund och gällande lagar. Du vet hur man prioriterar och har lätt för att sätta mål och följa upp resultat. Krav: En akademisk examen om minst 180 hp, inom samhälls-, beteende- eller vårdvetenskap som till exempel socionom, beteendevetare eller annan relevant akademisk examen. Flerårig erfarenhet av arbete inom SiS eller verksamhet med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård. En dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat som chef med helhetsansvar för verksamhet, ekonomi och personal. En god kommunikativ förmåga att uttrycka dig väl i tal såväl som i skrift, skapa dialog, delaktighet och engagemang. B-körkort. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att arbeta med målgruppen eller har erfarenhet av socialtjänst eller psykiatri. Erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.  Arbetstid: måndag-fredag Som enhetschef ingår du även i institutionens chefsberedskap, vilket innebär att du träder i institutionschefs ställe under kvällar och helger enligt ett rullande schema. Med staten som arbetsgivare ingår en rad förmåner, läs mer om dessa här: https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/ Ansökan: Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 31/7. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen.      SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Vi söker en trygg, stabil och strukturerad ledare som vill ta sig an det ärofyllda uppdraget som Enhetschef inom Österfärnebo äldreomsorg. Detta är en ersättningsrekrytering där du kommer att spela en central roll i att skapa stabilitet, förtroende och struktur i en arbetsgrupp med högt fokus på omsorg. Om rollen Som Enhetschef rapporterar du till verksamhetens närmaste chef och ingår i ledningsgruppen för ordinärt boende tillsammans med nio andra enhetschefskollegor. Du har personalansvar för cirka 35 årsarbetare samt budgetansvar för enheten. Till din hjälp har du en planeringssamordnare på deltid samt flera studfunktioner centralt. Huvudsakliga arbetsuppgifter Skapa förtroende och trygghet bland medarbetarna Säkerställa ekonomi i balans och följa upp budgetarbetet Personalplanering och schemaläggning Personalmöten och personalvård Kvalitetsuppföljning med fokus på omsorgstagaren Bygga struktur och rutiner i arbetsgruppen Kommunicera och förankra beslut på olika nivåer i organisationen   Vad vi söker Vi söker dig som är trygg i dig själv, har god självinsikt och förmåga att anpassa dig till olika situationer. Du är tydlig i din kommunikation, självgående och målorienterad. Du förstår vikten av att stå fast vid strukturer och att förankra beslut hos medarbetarna. Absoluta krav Erfarenhet från omsorg/vård Svenska i tal och skrift Körkort  Meriterande Utbildning inom socionomprogrammet eller liknande Arbetat i ledande befattning God datorvana (ett krav – specifika system kan läras upp) Personliga egenskaper För att lyckas i rollen bör du vara: Trygg och stabil som person Tydlig men lyhörd Självgående och målorienterad Kommunikativ – van att kommunicera med människor på olika nivåer Strukturerad och konsekvent Driven av ett starkt omsorgs- och medarbetarperspektiv Vi söker inte någon som är alltför förändringsbenägen eller otydlig i sitt ledarskap. Stabilitet och kontinuitet är nyckeln till framgång i denna roll. Vad erbjuder arbetsplatsen En ledningsgrupp med kompetenta kollegor att samarbeta med En arbetsgrupp med högt fokus på omsorg och medborgaren i centrum Framtida möjligheter i takt med att verksamheten utvecklas, bland annat planerad renodling av särskilt boende Ansökan I den här rekryteringen samarbetar Sandvikens kommun med OnePartnerGroup. Som ett första steg kommer du kort efter du ansökt få ett sms och e-post från vår AI-kollega Sara (avsändare OnePartnerGroup/OPG) med en länk för att besvara några urvalsfrågor för tjänsten. Går du vidare i processen kommer vi att kontakta dig för intervju, referenstagning och bakrundskontroll. Observera att ansökningstiden för tjänsten är lång så återkoppling kan dröja under semestertider. Däremot kommer urval ske löpande så tveka inte på att skicka in din ansökan. Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Tomas Danebäck, tomas.daneback@onepartnergroup.se

Rektor / Principal F–9: Var med och forma nästa kapitel för ISGR. I snart 30 år har International School of the Gothenburg Region (ISGR) erbjudit utbildning i toppklass för både lokala och internationella familjer. Vi är stolta över vår historia, vår gemenskap och våra resultat och minst lika fokuserade på framtiden. Nu söker vi en rektor som vill leda vår svenska sektion F–9 och tillsammans med engagerade medarbetare, elever och vårdnadshavare fortsätta utveckla en av Sveriges mest unika skolmiljöer. Vi söker inte bara en rektor. Vi söker en ledare som tror på människors potential, bygger kultur och relationer och ser förändring som en möjlighet att skapa något ännu bättre. Om ISGR ISGR är en icke vinstdrivande och unik skola i Göteborg med cirka 1 050 elever och 180 medarbetare. I snart 30 år har vi erbjudit utbildning för både lokala och internationella familjer och är en viktig del av Göteborgsregionens internationella attraktionskraft. Skolan består av två sektioner; en internationell sektion som följer International Baccalaureate (IB) och en svensk sektion med internationell profil enligt svensk läroplan. ISGR är en IB World School och ackrediterad av Council of International Schools (CIS), vilket innebär att vi arbetar utifrån höga internationella kvalitetskrav. Ditt uppdrag Som rektor har du det övergripande ansvaret enligt skollagen för den svenska sektionen F–9. Du leder verksamheten tillsammans med två biträdande rektorer: en för F–3 och fritidshem och en för årskurs 7–9 och har personalansvar för dem samt för medarbetarna i årskurs 4–6. Tillsammans skapar ni en tydlig riktning för sektionen och driver skolans fortsatta utveckling. Du ingår i ISGR:s ledningsgrupp och arbetar nära övriga rektorer och VD/Skolchef för att utveckla hela organisationen. ISGR befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Vi stärker undervisningens kvalitet, utvecklar vårt systematiska kvalitetsarbete, bygger en hållbar organisationskultur och fördjupar samarbetet mellan våra sektioner. För dig som drivs av utveckling är detta en möjlighet att göra verklig skillnad. Vi tror att du: är en trygg och närvarande ledare som skapar förtroende genom tydlighet och värme kombinerar strategiskt tänkande med ett operativt ledarskap nära verksamheten bygger kultur, utvecklar människor och skapar resultat genom samarbete trivs med att leda i förändring och ser möjligheter där andra ser hinder har höga ambitioner för både elever, medarbetare och verksamhet Kvalifikationer Krav Pedagogisk högskoleutbildning Minst fem års erfarenhet av skolledarskap Genomförd eller pågående statlig rektorsutbildning Erfarenhet av personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar Dokumenterat goda resultat från förändrings- och utvecklingsarbete Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska Meriterande Erfarenhet som rektor inom grundskola F–9 Erfarenhet från internationella skolmiljöer Erfarenhet av International Baccalaureate (IB) eller andra internationella ramverk Erfarenhet av att bo utomlands eller arbeta internationellt Vi erbjuder Hos ISGR får du ett uppdrag med stort mandat och verklig möjlighet att påverka. Du blir en del av en internationell skolmiljö där olika språk, kulturer och perspektiv möts varje dag och där samarbete, nyfikenhet och utveckling uppskattas. Som medlem i ledningsgruppen bidrar du till hela skolans strategiska utveckling samtidigt som du har ett nära och meningsfullt uppdrag tillsammans med elever och medarbetare. Som en del av introduktionen till rollen kommer du att delta i IB World Conference i Lyon den 22–25 oktober 2026 tillsammans med kollegor från skolans internationella verksamhet. Vi erbjuder även friskvårdsbidrag och övriga anställningsvillkor enligt kollektivavtal. Välkommen till ISGR Om du söker ett uppdrag där du får möjlighet att påverka på riktigt och leda genom förändring tillsammans med engagerade kollegor – då hoppas vi att du vill bli en del av ISGR. Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid. Tillträde: Hösten 2026 eller enligt överenskommelse Arbetsplats: ISGR, Göteborg Lön: Individuell lönesättning Sista ansökningsdag: 31/7-26 Ansökan skall innehålla: CV och ett personligt brev på max 1 A4 där vi gärna ser att du beskriver: - Hur du arbetar för att skapa en stark organisationskultur och goda resultat - Varför du ser ISGR som nästa steg i din karriär Ansökan skickas till recruitment@staff.isgr.se med ämnesraden "Ansökan Rektor ISGR” Rekryteringsproces Urval sker löpande och intervjuer kommer att genomföras i augusti. Första intervjuer planeras digitalt till den 5–6 augusti och fördjupande intervjuer på plats den 12-13 augusti. Vi ser gärna att kandidater som går vidare har möjlighet att medverka vid dessa tillfällen och ber därför intresserade kandidater att reservera dessa datum. Kontakt För frågor om tjänsten kontakta: Annika Simonsson Bergqvist VD/Skolchef annika.bergqvist@staff.isgr.se Mobil: 0702347508 På ISGR är elevernas trygghet, säkerhet och välmående alltid vår högsta prioritet. Vi arbetar aktivt för att skapa en trygg skolmiljö där alla barn och elever bemöts med respekt och omsorg. Som en del av vårt ansvar genomför vi bakgrundskontroller vid rekrytering. För anställning inom skolan krävs att den sökande uppvisar ett giltigt utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. För sökande som har arbetat eller varit bosatta utomlands kan motsvarande utdrag eller intyg från behörig myndighet komma att begäras. Vi har valt våra rekryteringskanaler och tackar därför nej till att bli kontaktade av rekryteringsfirmor eller liknande.

Om oss Byggnadsverk i Sverige AB bygger nyproducerade hus i gammal stil, genomför större renoveringar samt driver ett eget arkitektkontor. Vi kombinerar hantverkstradition med modern byggprocess och skapar hem som håller i generationer. Vi är ett växande bolag i Mälardalen med strukturerade processer som styr hela kedjan från projektering till färdig leverans. Rollen Vi söker en erfaren byggprojektledare som tar självständigt ansvar för egna projekt – från tidiga skeden i projekteringen till överlämnande till kund. Du ingår i ett team av projektledare och rapporterar till VD. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Kontoret ligger vid Bergianska trädgården norr om centrala Stockholm. Vi utför projekt i Stockholm och inom en radie av cirka 10 mil, med uppdrag på både norr- och södersidan om staden. Ansvarsområden Driva och leda byggprojekt självständigt från ax till limpa Budgetansvar för respektive projekt Koordinera och leda underentreprenörer och hantverkare Granska projekteringshandlingar, arkitektritningar och beskrivningar Säkerställa kvalitet enligt våra processer och gällande regelverk Kundkontakt och kommunikation med beställare Upphandla UE och material i samarbete med inköp Vi söker dig som Har mer än 5 års erfarenhet av självständig projektledning i byggsektorn Är van att ha budgetansvar och förstår ekonomistyrning i projekt Har erfarenhet av att koordinera och leda underentreprenörer Kan granska och förstå projekteringsritningar och tekniska beskrivningar Är strukturerad, kommunikativ och tar ägarskap Har B-körkort (krav) Erfarenhet av traditionellt eller antikvariskt byggande är meriterande Vi erbjuder Tillsvidareanställning på heltid med kollektivavtalsenliga villkor och marknadsmässig lön Självständig roll med fullt projektansvar Ett starkt team med mycket samlad kunskap Ett växande bolag med stark nisch och tydlig identitet Nära samarbete med eget arkitektkontor och projektörer Strukturerat arbetssätt med tydliga processer Ansökan Skicka CV och ett kort personligt brev till elias@byggnadsverk.se senast 26 juni 2026. Märk ansökan med Ansökan Byggprojektledare. Frågor? Kontakta Elias Jansson (VD) på elias@byggnadsverk.se. Vi tillämpar löpande urval – skicka din ansökan så snart som möjligt.

Interimuppdrag 3-6 månader med start vid månadsskiftet augusti-september  Vi söker nu en erfaren och operativ chef för ett interimsuppdrag inom transportverksamhet. Uppdraget passar dig som trivs nära verksamheten och är van att kombinera ett närvarande ledarskap med ansvar för bemanning, ekonomi och daglig drift. I rollen har du personalansvar för medarbetare inom transportverksamheten och ansvarar för att leda, coacha och utveckla teamet i det dagliga arbetet. Du arbetar nära transportplaneringen med personalplanering och bemanning för att säkerställa en effektiv och välfungerande verksamhet. Arbetsuppgifter Personalansvar med tillhörande arbetsmiljö-, rehabiliterings- och utvecklingsansvar. Rekrytering och introduktion av nya medarbetare. Personalplanering i nära samarbete med transportplaneringen. Ansvar för den dagliga operativa driften. Budget- och kostnadsansvar samt uppföljning av verksamhetens resultat. Driva förbättringsarbete och skapa effektiva arbetssätt. Vi söker dig som Har flera års erfarenhet av operativt ledarskap med personalansvar. Du är en trygg och närvarande ledare som är van att fatta beslut, skapa struktur och få människor att lyckas tillsammans. Vi tror att du tidigare har arbetat som exempelvis: Konsultchef Transportchef Lagerchef Driftchef Produktionsledare Annan operativ första linjens chef med personal- och budgetansvar Erfarenhet från transport och logistik är meriterande. För att lyckas i uppdraget är du lösningsorienterad, kommunikativ och prestigelös. Du trivs med att arbeta nära verksamheten och har förmågan att skapa engagemang samtidigt som du säkerställer en effektiv och kostnadsmedveten drift. Uppdraget kan genomföras antingen via eget bolag eller som anställd konsult hos Culpeo, vi hittar den lösning som passar både dig och uppdraget bäst.

Vi söker en Varuhuschef!   Brinner du för detaljhandel? Drivs du av de utmaningar som finns i ett varuhus? Då är det dig vi söker som vår nya varuhuschef till varuhuset i Bäckebol.   Det är ju i varuhusen slaget om kunderna står och nu behöver vi dig för att vinna detta slag. Din viktigaste uppgift blir att varje dag presentera ett välskött och tilltalande varuhus med positiva och hjälpsamma medarbetare. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Det vore jättekul om du vill vara med och utveckla Rusta tillsammans med oss!   Din roll som Varuhuschef Som varuhuschef ansvarar du för den dagliga driften och inspirerar dina medarbetare till att ta eget ansvar. Du vill ständigt utveckla försäljningen och du vet att god lönsamhet är en förutsättning för ditt varuhus. För dig är kostnadsmedvetenhet, effektivitet och resultatfokus självklara hörnpelare i varuhusdriften.   Ditt ansvar som Varuhuschef: att uppnå försäljnings- och resultatmål i varuhuset – du ansvarar för effektivisering av kostnader och nyckeltal, optimering av omsättning och lönsamhet samt budgetering personalansvar för alla medarbetare i varuhuset, från rekrytering och introduktion till utveckling och avslut att säkerställa och genomföra koncept samt förankra och genomdriva centralt fattade beslut   Din Profil  Framför allt är du en person som trivs med ett högt tempo och som är trygg med att fatta beslut. Du är kommunikativ och närvarande i ditt ledarskap. Att engagera och utveckla dina medarbetare är något av det bästa du vet. Dina ambitioner är höga och du gillar att arbeta hårt. Raka puckar och ett glatt humör är självklart för dig. Dessutom har du:   flera års erfarenhet från ledande befattning inom handel, med personal- och budgetansvar kunskaper i arbetsrätt och arbetsmiljöarbete erfarenhet av försäljningsverksamhet, gärna från en verksamhet som hanterar stora volymer lätt för att få med dig gruppen Om du inspireras av att jobba i en föränderlig miljö där flexibilitet är en nyckel, då kommer du att trivas hos oss!   Våra värderingar Rusta står för värderingarna Enkelhet, Mod, Engagemang och Tillsammans. De fungerar som styrmedel vid sidan av vision och affärsidé samt som ledstjärna i det dagliga arbetet. Det är viktigt för oss att du agerar och levererar i enlighet med våra värderingar.    Sätt igång och ansök!  Låter det här som en tjänst för dig? Sök redan i dag, ansökningarna behandlas löpande. Välkommen att registrera CV och personligt brev!   Som en del av rekryteringsprocessen för tjänsten som varuhuschef genomför vi en bakgrundskontroll innan anställning kan bli aktuell. Vi använder bakgrundskontroller från SRI. Här kan du läsa mer om hur en bakgrundskontroll går till: https://sri.se/faq-kandidat-bakgrundskontroll/   I samband med denna rekrytering samarbetar Rusta med Retail Recruitment och frågor rörande tjänsten besvaras av ansvarig rekryterare, Malin Niklasson       Rusta är detaljhandelskedjan som erbjuder ett brett sortiment av hem- och fritidsprodukter till överraskande låga priser. Vi vill att våra kunder ska känna sig välkomna, bli inspirerade och tycka att det är roligt att handla hos oss. På Rusta gör vi det lätt för många människor att köpa produkter av god kvalitet till bästa pris. Det första varuhuset öppnades 1986 i Gävle och idag har Rusta över 200 varuhus i Sverige, Norge, Finland och Tyskland. Rusta arbetar långsiktigt med att öka medvetenheten kring socialt- och miljömässigt ansvarstagande, för att säkerställa en hög kvalitet på våra produkter och samtidigt medverka till ett mer hållbart samhälle.

Vi på Bofors Test Center söker nu både mättekniker och mätingenjörer till vår verksamhet i Karlskoga. Här får du en praktisk och tekniskt avancerad roll där du blir en viktig del av genomförandet av provningar och mätningar inom vår testverksamhet. Arbetet bedrivs i en unik miljö på ett av Europas största skjutfält, där avancerad provning, teknik och säkerhet står i fokus. Din framtida utmaning Som mättekniker eller mätingenjör kommer du att bli en del av ett dynamiskt team inom avdelningen Mät, Foto & Miljölabb. Gruppen består idag av ett 30-tal medarbetare, inklusive andra mättekniker, mätingenjörer, fotografer och miljötålighetsingenjörer. I båda rollerna arbetar du praktiskt och administrativt med olika provningar och projekt, där du är delaktig genom hela processen, från förberedelse till genomförande och efterarbete. Arbetet innefattar bland annat riggning och hantering av mätutrustning på provplats, genomförande av olika typer av mätningar samt kvalitetskontroll och sammanställning av mätdata. Mätningarna består av registrering av fysikaliska storheter under provning, exempelvis inom inner- och ytterballistik. Exempel på olika mätningar kan vara: Hastighet och flygtider för projektiler. Tryckmätningar i vapensystem. Ljudtryck vid detonationer. Som mätingenjör kommer du även att ta dig an mer avancerade mätsystem, bland annat system för att följa projektilers banor både visuellt och med radar. Med tiden får du ett utökat ansvar, inklusive visst budgetansvar inom ett område. Rollen innebär också ett större tekniskt och analytiskt ansvar där du kommer att arbeta med utveckling och förbättring av mät- och provningsmetoder. Din bakgrund: Vi söker dig som har ett stort tekniskt intresse och trivs med att kombinera praktiskt arbete ute på fältet med administrativa uppgifter. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ser gärna att du är ansvarstagande, noggrann och har en god samarbetsförmåga. För att lyckas i rollen ser vi att du har ett högt säkerhetstänkt, är initiativtagande och har förmågan att självständigt driva arbetet framåt. För rollen som mättekniker ser vi att du har teknisk utbildning alternativt relevant arbetslivserfarenhet inom teknik eller mätning. För rollen som mätingenjör krävs högskoleingenjörsutbildning eller annan ingenjörsutbildning med god förståelse för tekniska och fysikaliska förlopp. Det är meriterande om du har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter eller arbete med tekniska mätsystem och drönare. För tjänsten krävs: Svenskt medborgarskap Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift B-körkort Godkänd säkerhetsprövning enligt gällande lagar och riktlinjer   Förmåner Som anställd hos oss får du tillgång till ett brett utbud av förmåner som gör både arbetsdag och fritid mer värdefull. Friskvård – Som anställd får du 4 000 kr per år att använda till friskvårdsaktiviteter som främjar hälsa och välmående. Benify – Via Benify får du tillgång till exklusiva rabatter. Träning på arbetstid – Möjlighet att träna upp till två timmar i veckan under arbetstid när arbetet tillåter, för att främja både energi och hälsa. Gym – Nyttja vårt gym på BTC:s område, tillgänglig för alla medarbetare. Tillgång till skjutfältet – Som anställd har du tillgång till skjutfältets natursköna omgivningar med möjligheter till fiske, småviltsjakt, bär- och svampplockning samt andra friluftsaktiviteter. Aktiesparprogram – Alla tillsvidareanställda har möjlighet att delta i SAABs förmånliga aktiesparprogram. Information om ansökan Har du frågor gällande rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta HR, Linnea Amnebratt: linnea.amnebratt@testcenter.se, Avdelningschef, Anders Hagberg: anders.hagberg@testcenter.se Facklig företrädare: Unionen – Dan Konradsson, via Tel. växel 0586-68000 Alla ansökningar behandlas konfidentiellt. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Urval sker löpande – välkommen med din ansökan redan idag! Under semesterperioden (vecka 28–31) pausas rekryteringen och återupptas i början av vecka 32. Försvarsindustrin ställer höga krav på säkerhet vilket kan innebära vissa krav på medborgarskap. Tjänsten kräver också att du genomgår en bakgrundskontroll och säkerhetsprövning.   Om Bofors Test Center Vi på Bofors Test Center har utmanat det omöjliga sedan 1886. Med vår avancerade testutrustning utför vi provning av allt från enskilda komponenter till kompletta vapensystem. På vår omfattande provningsanläggning i Karlskoga genomförs tester åt både tillverkare inom försvarsindustrin och civila företag världen över. Bofors Test Center var ifrån början en del av Bofors och blev eget aktiebolag 1999. Affärsmässigt står bolaget på två ben; provning av vapensystem, ammunition och missiler samt destruktion av explosiv vara. Vi omsätter cirka 330 MSEK och har över 125 anställda. Hälften av omsättningen kommer ifrån våra ägare och hälften från den övrig europeisk försvarsindustrin. Bolaget ägs av SAAB Dynamics, BAE systems Bofors och Eurenco Bofors. Vi har utvecklats till en stor och internationellt erkänd spelare inom provningsområdet och bedriver vår verksamhet huvudsakligen inom Bofors Skjutfält, ett område på 100 km2. Det rådande säkerhetspolitiska läget i Europa har bidragit till en ökad efterfrågan på provning av vapensystem, och marknaden bedöms fortsätta växa. Välkommen med din ansökan!

Arbetsuppgifter - Gruppchef Eveo hemtjänst Kommunicera med verksamhetschef och personal för efterlevnad av rutiner Delta i förbättringsarbete och bidra till utveckling av planeringsrutiner och system Ta emot beställningar i kommunens system Inköp av skyddsmaterial samt dagligvaror Ansvara för att kundens insatser startar resp. slutar. Kontakta och ha dialog med biståndshandläggare kring omvårdnadsbehovet. Producera scheman och stötta planerare inom området. Handleda medarbetare hos kund vid behov. Planera och leda APT-möten i samråd med verksamhetschef. Ta emot och hantera enklare klagomål i samråd med kvalitetskontroller Ta emot sjukskrivningar, säkerställa att läkarintyg inlämnas i tid, samt följa upp korttidsfrånvaro. Rekrytering i samråd med Verksamhetschef Följa upp nyckeltal, samt visst budgetansvar Följa upp att genomförandeplan skrivs inom 14 dagar, samt revideras. Personalsamtal Täcka upp vid planerares frånvaro Kvalifikationer och krav Erfarenhet av planering, schemaläggning eller administrativt arbete är meriterande God kommunikativ förmåga i svenska, både i tal och skrift Vana att arbeta i olika IT-system och kommunikationsverktyg Strukturerad, lösningsorienterad och trivs i ett högt tempo Ansvarstagande och serviceinriktad med fokus på brukarens behov B-körkort Vana av arbetsledning Uppföljning av nyckeltal samt arbete efter budget Arbetsplats och team Du utgår från vår verksamhet i Huddinge/Botkyrka och arbetar nära verksamhetschef samt övrig personal. Hos oss möts du av ett engagerat team där samarbete, respekt och utveckling står i fokus. Vi erbjuder Ett varierande och utvecklande arbete Stort eget ansvar och möjlighet att påverka Ett inkluderande arbetsklimat med engagerade kollegor En verksamhet där kvalitet och omsorg står i centrum Ansökan Skicka in din ansökan med CV och personligt brev redan idag. Urval och intervjuer sker löpande. Praktisk information Anställningsform: Tillsvidare, men 6 månaders provanställning Tillträde: Enligt överenskommelse Placering: Huddinge/Botkyrka

Byggprojektledare inom entreprenad och byggservice Nu söker vi dig som är en driven byggprojektledare med fokus på entreprenad och byggservice och som kan leda projekt från förfrågan till överlämning med hög kvalitet, kostnadskontroll och kundfokus. Rollen innebär ansvar för planering, styrning och uppföljning av bygg- och serviceprojekt i varierande skala — från mindre servicejobb och ombyggnader till större entreprenader. Du kommer att vara navet mellan beställare, projekterande, underentreprenörer och interna team, och säkerställa att projekten genomförs enligt avtalade tider, kostnader, kvalitet- och säkerhetskrav. Arbetet kräver god förmåga att skapa struktur i projektsituationer, hantera förändringar, risker och konflikter samt att fatta välgrundade beslut. I rollen ingår budget- och kostnadsansvar, kontraktshantering, framtagande och uppföljning av tidplaner samt kvalitets- och miljöarbete. Du förväntas också aktivt arbeta med arbetsmiljöfrågor på arbetsplatsen och säkerställa efterlevnad av lagar, regelverk och bransch standarder. Kommunikation är central — både skriftligt och muntligt — för att skapa tydliga beställningar, rapporter och avstämningar. Du arbetar i nära samarbete med hela teamet på plats för att optimera lösningar för drift- och underhållsperspektiv. Vi värdesätter extra om du har erfarenhet eller kunskap inom MEPS (den nordiska marknadens ledande standardsystem för hantering, kalkylering och dokumentation av byggskador och reparationer i fastigheter), vilket hjälper dig att förstå installationssamordning, entreprenadgränser och tekniska lösningar för drift- och fastighetsvärde. Teamet i Piteå är ett växande team där du får stor möjlighet att påverka både affär och arbetssätt Ytterligare information om placering, anställningsform, lön och startdatum anges nedan eller lämnas vid kontakt. Efterfrågade erfarenhet och kvalifikationer Relevant högskole- eller yrkesutbildning inom bygg, teknik eller motsvarande; alternativt lång praktisk erfarenhet av byggprojektledning. Flera års erfarenhet av projektledning inom entreprenad och byggservice. Meriterande: kunskap och/eller dokumenterad erfarenhet av MEPS. God erfarenhet av att upprätta och följa upp tidplaner, budgetar och kalkyler. Kännedom om upphandlingsprocesser, avtalshantering och svenska entreprenadstandarder (t.ex. AB 04/ABT 06) är meriterande. Erfarenhet av arbetsmiljöarbete och säkerhetsledning på byggarbetsplats. Goda IT-kunskaper; vana vid projekthanteringsverktyg, kalkylprogram och vanliga kontorsprogram. Körkort B är ett krav.  Personliga egenskaper Strukturerad och resultatorienterad med förmåga att prioritera och fatta beslut under press. God kommunikativ förmåga, både inför kunder och internt — tydlig och prestigelös. Proaktiv problemlösare som kan se både helhet och tekniska detaljer. Flexibel och anpassningsbar i en miljö med varierande uppdrag och snabba förändringar. Ledarskap med förmåga att motivera och samordna team samt driva leveranser tillsammans med underentreprenörer. Vad företaget erbjuder dig som anställd Vårt företag är väletablerat, men verksamheten i Piteå är under uppbyggnad, så Du har stora möjligheter att påverka din egen vardag och det ger dig stora möjligheter att utvecklas vidare, för rätt person. Praktisk information och ansökan Arbetsort: Piteå (Norrbotten) Anställningsform: Heltid, tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Lön: Enligt överenskommelse Önskat tillträde: Snarast möjligt. Sista ansökningsdatum: 2026-07-26 Om du vill utveckla din karriär som projektledare i en tekniskt stark och serviceorienterad miljö, ser vi gärna att du skickar din ansökan med CV och relevanta intyg så snart som möjligt.  Företaget grundades i Boden 2017 med målet att skapa en trygg och strukturerad helhetsleverantör inom bygg, rivning och sanering. Med rötterna i Norrbotten har vi byggt upp en stark verksamhet präglad av engagemang, yrkesskicklighet och ansvar. Sedan dess har företaget expanderat söderut och har idag sitt huvudkontor i Stockholm samt vårt kontor i Luleå, samtidigt som ett nytt kontor i Piteå öppnar under sommaren 2026 . Vi arbetar utifrån etablerade KMA-system (kvalitet, miljö och arbetsmiljö) och innehar certifieringar som säkerställer att varje projekt genomförs korrekt, säkert och hållbart. Våra medarbetare har bred kompetens, gedigen utbildning och lång erfarenhet inom flera områden, bland annat: RISE-certifierade fukttekniker Licensierad KMA-samordnare BKR-behörighet (Byggkeramikrådet) Över 10 års erfarenhet av sanering (asbest, PCB, mögel, brand, avlopp) Över 10 års erfarenhet av byggprojekt – från små renoveringar till större entreprenader Över 10 års erfarenhet av rivningsarbeten – både selektiv och tung rivning Tack vare vår samlade erfarenhet och certifierade kompetens kan vi ta ett helhetsansvar i varje projekt – från planering till färdig leverans.

Vill du vara med och leda ett av de mest betydelsefulla utvecklingsuppdragen inom svensk skola? Vi söker dig som är en erfaren ledare av komplexa projekt och har förmåga att verka i föränderliga sammanhang. I den här rollen arbetar du för ett nytt och likvärdigt betygssystem. Var med och bidra till skolans framtid! Om jobbet Skolverket har fått i uppdrag att förbereda för ett nytt betygssystem med centralt rättade nationella slutprov och en ny modell för att beräkna elevers meritvärde. Som uppdragsledare ansvarar du för att leda arbetet och hålla samman de olika deluppdragen. Din roll är central för att uppdraget om ett nytt och likvärdigt betygssystem ska lyckas. Som uppdragsledare strukturerar du det övergripande arbetet och samordnar olika delar av verksamheten. Viktigt för uppdraget är en nära samverkan mellan IT och verksamheten. Du säkerställer framdrift i ett komplext utvecklingsuppdrag med många beroenden, och gör kvalificerade analyser av nuläge, behov och konsekvenser. I rollen ansvarar du för att uppdragsgruppen levererar kvalificerade utredningar och analyser som underlag för områdeschefens eller myndighetsledningens beslut. Du identifierar utvecklingsbehov, prioriterar insatser och driver förbättringsarbete med fokus på effektivitet, kvalitet och verksamhetsnytta. Du samarbetar nära olika funktioner inom myndigheten och rapporterar till uppdragets styrgrupp. I uppdragsledningen finns flera biträdande uppdragsledare som är viktiga samarbetspartners. Tillsammans leder ni deluppdragsledarna och säkerställer att betygsuppdraget hålls samman och utvecklas i rätt riktning. Betygsreformen berör hela myndigheten, vilket innebär att du får en viktig roll i det myndighetsövergripande samarbetet. I din roll ingår också att representera Skolverket externt i media. Organisatoriskt tillhör du Område prov och bedömning på Avdelningen för läroplaner. Du ingår i områdets ledningsgrupp och områdeschefen är din närmaste chef. Område prov och bedömning ansvarar för reformer som rör betygssystemet, prov, tester och andra obligatoriska material. Även central rättning och provtjänster kopplade till digitala prov ingår i områdets ansvarsområden. * * * * * ”Som uppdragsledare är du en nyckelperson i detta samhällsviktiga uppdrag som påverkar framtidens utbildningssystem. Här kommer ditt goda ledarskap och din förmåga att hitta lösningar på problem att bidra till att elevers meritvärden blir mer rättvisa och likvärdiga.” Jessica Jarhall, områdeschef * * * * * Här kan du läsa mer om uppdraget: Förberedelser för införande av nytt betygssystem. Du arbetar på vårt moderna och rymliga kontor i Solna Business Park. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50 procent på distans.  Om dig För att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb I det här jobbet ska du ha akademisk examen inom statsvetenskap, juridik, samhällsplanering, ekonomi eller pedagogik, alternativt annan inriktning som vi bedömer som relevant aktuell flerårig erfarenhet av att leda komplexa projekt med många intressenter och med koppling till it-utveckling, styrning, förvaltning och/eller policyutveckling erfarenhet av att ta fram och förankra strategier, projektplaner och styrande dokument flerårig erfarenhet av strategiskt förändringsarbete erfarenhet av att leda tvärfunktionella team mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har goda kunskaper om skolans styrdokument och om du har god förståelse för offentlig förvaltning, såsom regelverk, budgetprocesser och politiska beslutsvägar. Det är även meriterande om du har chefserfarenhet inklusive verksamhets-, budget- och personalansvar. Som person behöver du ha förmåga att vara flexibel i komplexa och föränderliga sammanhang och kunna tänka om och nytt samtidigt som du behåller riktningen vara stresstålig och kunna hantera ett högt arbetstempo vara strukturerad och ha förmåga att planera och organisera komplexa projekt vara resultatinriktad med stor förmåga till problemlösning vara relationsskapande och lyhörd med god diplomatisk förmåga ha förmåga att anpassa budskap till olika målgrupper ha god analytisk förmåga. Viktigt att veta Sista ansökningsdag är den 4 augusti. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Frågor om rekryteringsprocessen kan besvaras av HR-specialist Marie Eriksson 1-3 juli. Frågor om tjänsten kan besvaras av områdeschef Jessica Jarhall 3-4 augusti. När du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan. Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en bra och likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats www.skolverket.se/jobb. Vårt uppdrag – skolans framtid.