Sida 1 av 40
Institutionen för data- och systemvetenskap. Med över 200 anställda och 4 500 studenter är Institutionen för data- och systemvetenskap (DSV) en stark och dynamisk forsknings- och utbildningsmiljö. Ämnet data- och systemvetenskap rör sig mellan teknik, humaniora, samhällsvetenskap och beteendevetenskap, med stor relevans för hur vi ska leva i dag och i framtiden. Vår forskning handlar om hur IT ska utformas för att vara till nytta för människor, organisationer och hela samhällen. Mer information om oss finns på: Institutionen för data- och systemvetenskap Ämne/ämnesbeskrivning Simulering av system är en central del av data- och systemvetenskap och används för analys, utforskning, förståelse och prediktion. Agentbaserad simulering av sociala interaktioner och system är en simuleringsmetodik som fått allt större betydelse som beslutsunderlag för policyfrågor som rör mänskligt beteende. Arbetsuppgifter Huvudsakliga uppgifter är undervisning, kursutveckling, kursansvar, handledning och forskning inom agentbaserad social simulering för modellering och analys av mänskligt beslutfattande och beteende. Innehavaren förväntas stärka kursernas teoretiska grunder och praktiska relevans inom området. Innehavaren förväntas även vara aktiv i institutionens inre arbete. Anställningen inkluderar kompetens- och forskningstid enligt gällande villkorsavtal. Behörighetskrav Behörig att anställas som universitetslektor är den som har avlagt doktorsexamen inom data- och systemvetenskap eller har motsvarande vetenskaplig kompetens samt visat pedagogisk skicklighet. Den sökande ska ha såväl förmåga att samarbeta som den förmåga och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. För att kunna utföra anställningens arbetsuppgifter måste den sökande ha dokumenterad förmåga att använda engelska i tal och skrift på professionell nivå. Detta visas exempelvis genom dokumenterad erfarenhet av att undervisa på engelska eller intyg om språkkunskaper motsvarande minst B2-nivå (CEFR). Bedömningsgrunder Särskild och lika vikt fästs vid pedagogisk och vetenskaplig skicklighet inom området. Pedagogisk skicklighet visas i normalfallet genom undervisning och handledning såväl på grundnivå som på avancerad nivå. Skickligheten ska vara väl dokumenterad på ett sätt som gör det möjligt att bedöma kvaliteten i den pedagogiska verksamheten. Stor vikt fästs vid att framgångsrikt ha planerat, sökt och erhållit bidrag för forskningsprojekt från externa finansiärer. Stor vikt fästs även vid dokumenterad förmåga att samarbeta med arbetskamrater och kollegor. Vikt fästs vid administrativ skicklighet samt vid förmågan att samverka med det omgivande samhället och att informera om forskning och utvecklingsarbete. Meriterande är högskolepedagogisk utbildning om minst 15 högskolepoäng eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt. Övriga upplysningar Sökande som saknar högskolepedagogisk utbildning om minst 15 högskolepoäng och som inte heller bedöms ha förvärvat motsvarande kunskaper på annat sätt ska genomgå sådan utbildning under de två första åren av anställningen. Svenskspråkighet är inget krav vid tillsättningen, men sökanden ska vara beredd att inom två år kunna ta på sig administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter som förutsätter förståelse och bruk av svenska. Då den samhällsvetenskapliga fakulteten eftersträvar en jämnare könsfördelning bland universitetslektorer ser institutionen gärna att kvinnor söker anställningen. Vi erbjuder Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Upplysningar om anställningen lämnas av professor Harko Verhagen, verhagen@dsv.su.se, eller prefekten, Jelena Zdravkovic, tfn 08 16 49 94, jelenaz@dsv.su.se. Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till handläggaren Johan Magnéli, tfn 08-16 40 57, johan.magneli@su.se. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med universitetets anvisningar och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Vi ser gärna att din ansökan skrivs på engelska, då den kommer att granskas av internationella sakkunniga varvid engelska är arbetsspråket. Läraranställningar: instruktioner och ansökningsmall. Universitetets anställningsordning, generella anvisningar och ansökningsmall på svenska finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.
Vill du bidra till en trygg, stabil och långsiktig läkemedelstillverkning genom att ansvara för utveckling och förvaltning av Rechon Life Sciences ERP-system och Surrounding Systems? Har du förmågan att driva projekt framåt med struktur och tydlig kommunikation? Då är detta en möjlighet för dig! Om tjänsten Tjänsten som ERP System Responsible innebär ett tvärfunktionellt arbete där du samarbetar med olika delar av organisationen för att driva utveckling, förbättringar och effektiviseringar av ERP-systemet. Rechon Life Science befinner sig i en digitaliseringsresa med fokus på att skapa en mer integrerad systemmiljö, där ERP-systemet och dess kringliggande system samverkar på ett effektivt och hållbart sätt. Som ERP System Responsible ansvarar du för att säkerställa en stabil, effektiv och kvalitetssäkrad förvaltning av ERP-systemet och dess kringliggande system. Du driver och samordnar förvaltningsaktiviteter i nära samarbete med verksamheten och externa partners samt säkerställer att systemen utvecklas i linje med verksamhetens behov och uppfyller regulatoriska krav. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Ansvara för ERP-systemförvaltning, inklusive uppföljning av incidenter, ändringar, avvikelser och Change Requests. Säkerställa livscykelhantering, KPI-uppföljning och att ERP-systemet är validerat enligt GxP. Hantera licenser, avtal och leverantörskontakter kopplade till ERP och kringliggande system. Planera och koordinera underhåll, systemförändringar, tester och releaser. Samordna intern systemsupport samt styra och följa upp externa IT-leverantörer. Ansvara för systemdokumentation och SOP samt bidra i förbättrings- och utvecklingsinitiativ. Leda eller delta i ERP-relaterade projekt, inklusive kravställning, testning och validering inför Go-Live. Bidra med kompetens inom GxP, Master Data och systemarkitektur samt delta i förvaltning av integrerade system såsom LIMS och Canea One. Tjänsten som ERP System Responsible är en direktrekrytering till Rechon Life Science med start enligt överenskommelse. Om dig Vi söker dig som har erfarenhet av att förvalta ERP-lösningar och en god förståelse för ERP-systemens livscykelhantering (ERP Life Cycle Management). Du har arbetat strukturerat med förändringshantering (Change Control) och är van att driva och följa upp förändringar enligt etablerade processer och kvalitetskrav. Vidare har du erfarenhet av att arbeta i en mogen och strukturerad miljö, där kvalitet, dokumentation och efterlevnad av processer är en naturlig del av det dagliga arbetet. Viktigt för tjänsten Erfarenhet av att arbeta med ERP-system, gärna Jeeves Eftergymnasial utbildning inom IT, systemvetenskap eller annat relevant område, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. Meriterande Erfarenhet från läkemedelsindustrin. Som person är du kommunikativ, strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs med att skapa tydlighet, bygga goda samarbeten och driva arbetet framåt på ett strukturerat sätt. Du arbetar noggrant med ett starkt kvalitetsfokus, har förmåga att prioritera och säkerställer att uppgifter följs upp och slutförs enligt plan. Du tar ett stort ansvar för dina arbetsuppgifter och har förmågan att driva och koordinera aktiviteter från idé till genomförande. Du är van att samarbeta med olika intressenter och skapa samsyn mellan verksamhet, IT och externa partners. Med ett tydligt förbättringsfokus motiveras du av att identifiera möjligheter, initiera förändringar och bidra till utveckling av arbetssätt och systemlösningar. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Om Rechon Life Science Rechon Life Science AB är ett privatägt läkemedelsföretag med ca 350 anställda och verksamhet i Malmö och Arlöv. De har i mer än 60 år levererat aseptiska produkter enligt internationella läkemedelskrav. Idag ligger fokus på kontraktstillverkning och kontraktspaketering av både registrerade läkemedel och material för kliniska prövningar. Kunderna finns över hela världen och omfattar både mindre Start-Up företag och stora internationella läkemedelsbolag. Rechon Life Science befinner sig i ett expansivt skede med nya projekt och kunder, vilket innebär stora utvecklingsmöjligheter för dig som framtida medarbetare. Kontakt I denna rekryteringsprocess samarbetar Rechon Life Science med Adecco. Har du frågor om rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Cecilia Danlaren via Cecilia.danlaren@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Välkommen med din ansökan, urval sker löpande!
Inköps- och logistikavdelningen Region Uppsalas ledningskontor är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. Ledningskontoret leds av regiondirektören och består av cirka ett tusen medarbetare. Med en styrande, stödjande och samordnande roll har ledningskontoret i uppdrag att stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska inriktningen får genomslag i regionens olika verksamheter. På så vis kan Region Uppsala axla sin roll, både regionalt och nationellt. Vill du utvecklas och bidra till Region Uppsalas utveckling - välkommen att arbeta med oss! Vår verksamhet Region Uppsala har påbörjat en omfattande resa med att utveckla regionens logistiska förmåga. Som en del i detta arbete har regionen etablerat en central logistikenhet med uppdraget att genom central ledning säkerställa en robust och effektiv materialförsörjning till hälso- och sjukvården. Just nu befinner sig Region Uppsala i en expansiv fas där vi ska implementera ett nytt affärssystem samt driftsätta ett centrallager i egen regi. Centrallagret kommer att fungera som navet i regionens materialförsörjning till hälso- och sjukvården samt vara en viktig del i regionens satsning på ökad försörjningsberedskap. Ditt uppdrag Vi söker en driven och strukturerad Masterdataspecialist som vill vara med och bygga upp regionens logistikförmåga. Rollen är ny och kommer att ha en viktig funktion i utvecklingen av regionens framtida logistikförmåga och systemstöd. Som Masterdataspecialist ansvarar du för att etablera, utveckla och förvalta strukturer, arbetssätt och processer kopplade till masterdata inom vårt affärssystem. Du kommer att ha en central roll i arbetet med att säkerställa hög datakvalitet, enhetliga arbetssätt och effektiva informationsflöden mellan verksamhet, logistik och systemförvaltning. Rollen har ett strategiskt och taktiskt fokus där du driver utvecklingen av masterdataområdet tillsammans med verksamheten och andra funktioner inom organisationen. Viss operativ hantering av masterdata ingår i rollen, men delar av den löpande hanteringen kommer att utföras av logistikkoordinatorer. Det är en kommunikativ roll med många kontaktytor, både inom regionens verksamheter och med externa parter. I rollen ingår bland annat att: • Etablera och utveckla processer, rutiner och arbetssätt för masterdatahantering. • Säkerställa hög kvalitet och struktur i masterdata samt att data hanteras enligt interna och externa krav. • Delta i utveckling och implementering av systemstöd och arbetssätt kopplade till masterdata. • Arbeta med masterdatastyrning och bidra till långsiktig utveckling av masterdataområdet. • Skapa, underhålla och analysera masterdata i systemet och även granska och korrigera eventuell felaktig data. • Samverka med verksamhet, systemförvaltning och andra funktioner för att skapa effektiva och enhetliga processer. • Identifiera förbättringsområden och driva utvecklingsinitiativ kopplade till datakvalitet, informationshantering, datainsamling och uppföljning. • Stötta organisationen med analyser och rapportering baserade på masterdata. Då området är under uppbyggnad kommer du att vara delaktig i att forma både rollen, arbetssätten och den framtida utvecklingen av masterdatahanteringen. Dina kvalifikationer • Relevant eftergymnasial utbildning inom logistik, IT, systemvetenskap, ekonomi eller annat relevant område alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. • Minst 4 års erfarenhet av arbete med masterdata, datakvalitet eller informationshantering i större organisationer. • Erfarenhet av att utveckla eller förbättra processer och arbetssätt. • Erfarenhet av affärssystem såsom MS Dynamics 365, SAP eller liknande. • Erfarenhet av logistik- eller supply chain-processer. • God förståelse för affärssystem och hur masterdata påverkar verksamhetsprocesser och informationsflöden. • God analytisk förmåga och erfarenhet av att strukturera och kvalitetssäkra stora mängder data. • Goda kunskaper i Excel och gärna erfarenhet av analys- och rapportverktyg. Din kompetens För att lyckas i rollen tror vi att du är: • Strukturerad och kvalitetsmedveten med god förmåga att skapa ordning och tydlighet i komplexa informationsflöden. • Analytisk och lösningsorienterad med förmåga att identifiera förbättringsområden och driva utveckling framåt. • Kommunikativ och pedagogisk, med förmåga att samarbeta och skapa förståelse mellan verksamhet, logistik och systemförvaltning. • Självständig och initiativtagande, med förmåga att ta ansvar och driva frågor framåt. • Utvecklingsorienterad och trivs i en roll där arbetssätt, processer och strukturer är under uppbyggnad. • Relationsskapande och samarbetsinriktad med förmåga att hantera många kontaktytor. Vi erbjuder Vi erbjuder en utvecklande roll där du får möjlighet att vara med och bygga upp och forma regionens framtida masterdatahantering inom logistikområdet. Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningsperioden. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Distansarbete enligt överenskommelse när arbetet tillåter. Vill du veta mer? Maria Karlsson, logistikchef, maria.karlsson@regionuppsala.se Fackliga representanter: Vision - Christianne Simson, 018-611 32 51 SACO - Örjan Olsmats, 018-611 00 00 (vxl) Övriga fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Vi söker dig som vill ta det tekniska ansvaret för hur vi bygger, strukturerar och vidareutvecklar vår dataplattform och sätter de tekniska ramarna och standards som teamet arbetar efter. Vi jobbar i moderna verktyg där AI driver både produktutvecklingen och det dagliga arbetet. Du blir en del av ett tight, erfaret och sammansvetsat team som samarbetar nära. Vad kommer du arbeta med? Ta ägarskap över den tekniska helheten i vår datainfrastruktur, från hur data flödar in i Google BigQuery till hur den når slutanvändaren via Power BI. Du sätter riktningen, inte bara för din egen kod utan för hur teamet bygger. Konkret innebär det att du... Äger och driver den övergripande arkitekturen för vår dataplattform och säkerställer att den är skalbar, hållbar och anpassad för framtida behov. Definierar riktlinjer, best practices, tekniska standards och ser till att de faktiskt följs. Arbetar proaktivt med att identifiera och åtgärda teknisk skuld och risker i datainfrastrukturen. Samarbetar tätt med produktutveckling och affärssidan för att säkra att arkitekturella beslut grundas i verkliga behov och levererar värde hela vägen. Coachar och stöttar teamet i implementationsfrågor, arkitekturval och teknisk riktning. Håller dig i framkant inom datateknik, AI och relaterade plattformar för att kunna sprida rätt kunskap i teamet och organisationen. Är beslutsfattare när det finns konkurrerande tekniska perspektiv. Vad har du gjort tidigare? Har bred erfarenhet inom Data Engineering i seniora befattningar innehållande arkitekturansvar. Har en relevant teknisk utbildning inom datavetenskap, systemvetenskap eller liknande — eller motsvarande erfarenhet. Har djup och bred erfarenhet av att designa och ansvara för dataarkitektur i molnmiljö. Erfarenhet av Google BigQuery och/eller Microsoft Fabric på arkitekturnivå Behärskar SQL och Python på hög nivå och förstår hur tekniska val idag påverkar hållbarheten imorgon. Har lett tekniska diskussioner och arkitekturella beslut, inte bara implementerat dem. Kommunicerar arkitektur och tekniska vägval tydligt till både utvecklare och beslutsfattare. Behärskar svenska och engelska obehindrat i tal och skrift. Meriterande: Erfarenhet av dbt, Apache Airflow eller liknande orkestrerings- och transformationsramverk. Erfarenhet av att integrera mot externa API:er och förstå underliggande datastrukturer. Förmågor och personliga egenskaper Helhetssyn: Du ser bortom den egna koden. Du förstår hur tekniska val påverkar team, produkt och affär, och tar ansvar för konsekvenserna. Ledarskap och förändringsledning: Du drivs av att lyfta andra, dela med dig av din kompetens och fatta beslut. Du är en positiv förändringsledare som ser möjligheter i en föränderlig värld. Strategisk kommunikation: Du kan omsätta komplex arkitektur till begripliga resonemang, oavsett om du pratar med en utvecklare eller en VD. Proaktivitet: Du väntar inte på att problem ska uppstå. Du ser dem komma och förebygger. Livet på Spiris Hos oss ska du utvecklas, må bra, göra skillnad och ha kul på vägen. Vi välkomnar dig precis som du är, för vi vet att olikheter gör oss bättre. Vi strävar efter att ligga i framkant – AI och en snabbföränderlig techvärld är en naturlig del av vår vardag. Vi drivs av att utforska ny teknik och söker dig som vill testa nytt och växa med oss. När vi mår bra och utvecklas, kan vi också stötta landets företag maximalt. En sann win-win. Vår hybrida kultur ger dig flexibilitet i vardagen, samtidigt som våra kontor fungerar som viktiga mötesplatser för gemenskap och inspiration. Vårt hjärta och huvudkontor finns i Växjö och vi har även kontor i Malmö, Göteborg och Stockholm. Hos oss blir du en del av ett härligt gäng på omkring 500 kollegor.
🏭 Om uppdraget I rollen som Compiling Author blir du en del av en etablerad avdelning inom Teknikinformation där omkring 45 engagerade medarbetare arbetar med att skapa, hantera och leverera teknikinformation för tekniskt avancerade produkter. Avdelningen har ett tydligt fokus på kvalitet, effektiva arbetssätt och ständig utveckling av både processer, system och informationsprodukter. Här kliver du in i en miljö där samarbete, kunskapsdelning och förbättringsarbete är en naturlig del av vardagen. 🛠️ Dina arbetsuppgifter Som en del av CA-teamet bidrar du till avdelningens samlade kompetens och leveranskapacitet. Du arbetar strukturerat och noggrant med att sammanställa och leverera informationsprodukter, samtidigt som du hanterar stora informationsmängder i komplexa och avancerade systemmiljöer. I rollen ingår även att successivt ta dig an mer avancerade uppgifter och aktivt bidra till utvecklingen av teknikområdet. 📦 Förväntade leveranser Uppdraget innebär att du på ett effektivt och kvalitetssäkrat sätt bidrar till leverans av teknikinformation enligt uppsatta krav och tidsramar. Du förväntas snabbt bli produktiv i rollen och löpande utveckla din förmåga att hantera ökande komplexitet i både innehåll och system. 👤 Din profil • Eftergymnasial utbildning, exempelvis högskola eller yrkeshögskola, där inriktning mot informationsteknik, data eller systemvetenskap är meriterande. • Några års erfarenhet av arbete inom teknikinformation och vana att hantera stora informationsmängder och informationsflöden. • Mycket god datorvana och lätt för att snabbt sätta sig in i nya system och arbetssätt. • Erfarenhet av att arbeta i Excel samt gärna i CMS, Jira och Confluence. • Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. 🤝 Personliga egenskaper • Nyfiken, tålmodig och med god förmåga till abstrakt tänkande. • Arbetar lugnt, strukturerat och metodiskt även vid komplexa uppgifter. • Prestigelös, samarbetsinriktad och kommunikativ i både dialog och dokumentation. • Har lätt för att söka, ta till sig och strukturera information. 📍 Plats: Finspång ⏱️ Omfattning: Heltid 📆 Period: 1 år från överenskommen start, med möjlighet till förlängning 📝 Sista ansökningsdag: Löpande urval Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
På Försvarsmakten har du möjlighet att utöva din profession samtidigt som du tillsammans med dina kollegor bidrar till att skapa ett säkrare och tryggare samhälle. Vi värnar om våra medarbetare och erbjuder varierade och spännande projekt, utvecklingsmöjligheter och utmaningar. Allt detta hos en arbetsgivare som uppmuntrar till balans i livet och god hälsa. Om enheten 161.Strilbataljonens huvuduppgift är att ansvara för övervakningen av Sveriges luftrum och flygstridsledning, bataljonen är dagligen insatt i insatsverksamhet. Andra uppgifter inkluderar drift och skydd av fortifikatoriska ledningsplatser samt gruppering av rörliga sensorer och radiosystem över hela Sverige. Bataljonsstaben arbetar i huvudsak med samordning och beredning av ärenden i samtliga konfliktnivåer, från fred till krig. Staben består av fyra sektioner, varav en är SIS sektionen som arbetar med sambands- och ledningsstödssystem. Sektionens uppgift är att arbeta med bland annat planering av bataljonens verksamhet såsom sambands- och ledningsstödssystem i våra lokaler och anläggningar där IT har en väsentlig roll. Huvudsakliga arbetsuppgifter Tjänsten som Systemingenjör innefattar ett brett och varierat arbete inom hela ledningssystemområdet. Du kommer bland annat arbeta med ackrediteringar och införande av ledningssystem, integration med NATO system och olika kryptosystem. Du kommer även agera som stöd i framtagning av nya system och utveckling av processer. Det ingår en del administrativa uppgifter samt mer praktiskt tekniska vid behov. För detta behöver du bygga ett brett kontaktnät genom regelbunden samverkan med annan personal i Försvarsmakten och FMV. KRAV Kvalifikationer Högskoleutbildning inom IT/ systemvetenskap eller motsvarande utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Dokumenterad arbetslivserfarenhet av arbete inom IT-området God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort Personliga egenskaper Vi söker en trygg, prestigelös och innovativ person med god kommunikativ och social förmåga. Du är tydlig, lyhörd och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer både inom och utanför organisationen. Du arbetar strukturerat och analytiskt, har god samarbetsförmåga och kan se helheten samt växla mellan olika perspektiv. Du fattar välgrundade beslut även i komplexa situationer och kombinerar strategiskt tänkande med praktiskt genomförande. Du bidrar till delaktighet, utveckling och ett positivt arbetsklimat samt driver verksamheten framåt i en föränderlig miljö. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Erfarenhet från Försvarsmakten och större organisationer – inkluderar tjänstgöring eller arbete inom Försvarsmakten eller andra statliga myndigheter. System- och säkerhetskompetens - goda kunskaper om Försvarsmaktens ledningssystem och erfarenheter av flygsäkerhetspåverkande system. Verksamhetsutveckling – erfarenheter av verksamhetsutveckling och etablering av nya verksamheter. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad Heltid. Arbetsort Bålsta. F 16 har även verksamhet på andra orter, vilket kan medföra enstaka tjänsteresor. Arbetstid I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet. Tillträdesdatum Snarast, enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Befattning: Civil. Om anställningsprocessen Vi avser återkoppla till samtliga sökanden under v.33 samt kalla de kandidater som gått vidare i processen på intervju under v.34/35. Steg 2 i processen innebär en säkerhetsprövning som förväntas genomföras under v.36/ v.37 Upplysningar om befattningen Rekryterandechef, Johan Backryd E-post/Tfn: johan.backryd@mil.se Information om rekryteringsprocessen: HR-generalist, Rebecca Grebestam Mejl: mailto:F16-A1-adm@mil.se Fackliga företrädare OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr) OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33 SACO, Eric Masser, tfn 076-011 42 30 SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-07. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vill du vara med och utveckla Finansinspektionens (FI) arbete med digital informationshantering och långsiktigt bevarande? Är du en erfaren arkivarie med kompetens inom e-arkivering och digitalt bevarande? Då kan det här vara rollen för dig. Om jobbet Som it-arkivarie ansvarar du för att FI:s digitala information bevaras på ett korrekt sätt och förblir läsbar över tid. Du arbetar tillsammans med myndighetens två andra arkivarier och har en viktig roll i utvecklingen av myndighetens digitala informationshantering. FI planerar att införa ett e-arkivsystem under 2027, vilket innebär att du kommer att vara delaktig i att utveckla och implementera processer för digitala leveranser, informationsöverföring och kravställning mot verksamhetssystem. I rollen ingår att förvalta lösningar för digitalt långtidsbevarande, säkerställa att information från avvecklade system bevaras enligt gällande lagstiftning och gallringsbeslut samt att bidra med arkivkompetens vid utveckling och upphandling av nya verksamhetssystem. Du arbetar även med strukturering av metadata och utveckling av rutiner som säkerställer att myndighetens information är tillgänglig, sökbar och tillförlitlig över tid. Arbetet innebär nära samarbete med verksamheten, it-funktioner och externa leverantörer. Din utbildning och erfarenhet Vi söker dig som har akademisk examen med arkivvetenskap som huvudämne eller annan utbildning eller erfarenhet som vi bedömer som likvärdig flerårig erfarenhet av arbete som arkivarie inom offentlig verksamhet dokumenterad erfarenhet av arbete med e-arkivering i offentlig verksamhet goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har studier i systemvetenskap, digitalt bevarande eller annan utbildning som vi bedömer som relevant. Om dig I det här jobbet behöver du ta initiativ och driva utvecklingsfrågor framåt planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett strukturerat sätt ha ett långsiktigt perspektiv och bidra till verksamhetens utveckling arbeta självständigt med hög integritet och gott omdöme. Om oss Finansinspektionen (FI) bidrar till ett stabilt finansiellt system, välfungerande marknader, en hållbar utveckling och ett högt skydd för konsumenter. Vi erbjuder dig att arbeta med samhällsviktiga uppgifter, där du är med och påverkar den finansiella marknaden. På FI arbetar cirka 700 personer och våra värderingar präglas av att vi är engagerade, beslutsamma, målinriktade och hjälpsamma. Vår arbetsplats ligger centralt i Stockholm. Det finns även möjlighet att delvis arbeta på distans. För mer information om vår organisation: https://www.fi.se/sv/om-fi/organisation/ Bra att veta Vi baserar vår rekrytering på kompetens. Det innebär att vi noggrant definierar vilka kvalifikationer som efterfrågas och sedan utgår från dem genom hela rekryteringsprocessen. Vi arbetar aktivt för mångfald och likabehandling och välkomnar därför medarbetare med olika erfarenheter, bakgrunder och kompetenser. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. På FI arbetar vi aktivt för att vara en attraktiv arbetsgivare där du som medarbetare trivs och utvecklas. Läs mer om hur det är att jobba på FI och vad vi erbjuder: https://www.fi.se/sv/om-fi/arbeta-pa-fi/vi-erbjuder/ En anställning på FI kan innebära att säkerhetsprövning och registerkontroll görs enligt säkerhetsskyddslagen. Vid avslut av anställning kan bestämmelser om karens bli tillämpliga om övergång exempelvis sker till verksamhet som står under Finansinspektionens tillsyn. Sök jobbet Välkommen med din ansökan som ska innehålla cv och relevanta intyg eller examensbevis. Vi avböjer all hjälp med rekrytering och annonsering. Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Omfattning: Heltid Kontaktperson: Kristian Gunnfors, enhetschef, tel 08-408 98057 Helena Sääf, arkivarie, tel 08-408 98436 Sista ansökningsdag: 2026-08-07
Är du en systemutvecklingsingenjör med passion för avancerade tekniska lösningar inom försvarsindustrin? Hos Combitech i Stockholm får du möjlighet att vara med och utveckla framtidens ledningssystem för Försvarsmakten, och därigenom bidra direkt till Sveriges säkerhet. Ta chansen att spela en nyckelroll i utvecklingen av system som uppfyller de högsta kraven på säkerhet och effektivitet. Vad vi erbjuder På Combitech satsar vi på våra medarbetare, de utgör kärnan, hjärnan och hjärtat i vår verksamhet. Det gör vi bland annat genom att satsa på din kompetensutveckling, göra det lätt för dig att kombinera jobbet med vardagen och andra schysta förmåner. Förutom att din personliga utveckling är i fokus, får du en fast marknadsmässig månadslön och pension oavsett hur din beläggning för tillfället ser ut. Du erbjuds förmåner såsom arbetstidsförkortning, generöst friskvårdsbidrag och inställningen att ett hållbart livspussel samt trygghet hjälper dig att växa och utvecklas både som människa och konsult. Hos oss får du jobba i spännande uppdrag inom försvarsindustrin där du får möjlighet att bidra till Sveriges säkerhet. Vad rollen innebär Som erfaren systemutvecklingsingenjör ansvarar du för allt från drift och förvaltning till support på Försvarsmaktens ledningssystem, samt utredningar och analyser av systemens status. Du kommer att arbeta med utveckling och implementering av ledningssystem för flygvapnet och delta i projekt från konceptualisering till slutleverans. I rollen får du utföra kravarbete inklusive insamling, analys och dokumentation av systemkrav samt arbete med systemarkitektur och verifieringsarbete. Ledningssystemen har en central roll i Försvarsmaktens och Flygvapnets funktionskedjor med höga drifts- och flygsäkerhetskrav. Du kommer att ingå i ett större team som arbetar med samtida releaser och ständig utveckling av nya förmågor, med krav på ständig teknikutveckling. Arbetet utgår från leverantörens kontor i Järfälla. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med registerkontroll. Urval sker efter sista ansökningsdag pga sommarsemester. Vi ser fram emot din ansökan! Vad vi söker Vi ser att du har en civilingenjörsexamen inom datateknik, systemvetenskap eller motsvarande, med några års erfarenhet av systemutveckling. Vi tror att du har erfarenhet av kravarbete och kravhantering inom tekniska projekt, samt har en god förståelse för säkerhetskrav. Vi söker en engagerad och driven person som är lösningsorienterad, ansvarstagande och tar egna initiativ. Du bör vara teamorienterad och trivas med att arbeta i grupp för att nå gemensamma mål. Erfarenheter från Försvarsmakten eller försvarsindustrin är meriterande. B-körkort är ett krav då tjänsten innebär en del resande, samt att du behärskar svenska och engelska språket väl i både tal och skrift. Kontaktperson: Hampus Paulie, +46 73 4372964, hampus.paulie@combitech.com Vi undanber oss rekryteringssamarbeten.
Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är dedikerade experter inom industri, energi och infrastruktur och skapar värde för kommande generationer. AFRY har nordiska rötter med global räckvidd. Våra gemensamma principer – Result driven, Client centric, Empowering och Accountable – vägleder oss i hur vi arbetar, utvecklas och lyckas tillsammans. Var med och accelerera övergången till ett hållbart samhälle. Jobbeskrivning Just nu händer det otroligt mycket hos oss på AFRY! Vi växlar upp vårt arbete inom el, automation, programmering och digitalisering – och våra projekt i Mälardalen växer snabbt. Vi har flera stora uppdrag på väg in i skarpt läge, och nu söker vi fler kollegor som vill vara med när våra Aveva‑leveranser tar nästa steg. Din roll – där teknik, struktur och innovation möts Som en del av vårt Aveva‑team blir du en nyckelperson i både stora och små projekt. Vi arbetar med allt från förstudier och smarta digitala lösningsförslag till kompletta leveranser av framtidens anläggningar. Rollen är mångsidig och formas efter din styrka och dina ambitioner – här får du vara med och påverka din egen väg framåt. Du kommer bland annat att få jobba med: Samordning och ledning av större projekt med Avevas projekteringsverktyg Arbete med kataloger, specifikationer, PML‑ och C#‑programmering Databashantering och datamodellering som lägger grunden för smarta digitala flöden Strukturering och automatisering av ritningsproduktion för ökad effektivitet Intern utveckling, där du bidrar till att förbättra våra processer och arbetssätt Här får du vara med hela vägen – från idé och digitala modeller till färdig anläggning hos kund. Ett team med kompetens, driv och riktigt bra stämning Du blir en del av ett engagerat team med kollegor både från Stockholm och Västerås som gillar att arbeta tillsammans, utvecklas och ha kul på vägen. Vi samarbetar tätt, delar kunskap och bygger en kultur som präglas av både teknisk nyfikenhet och god laganda. Varför AFRY? Hos AFRY får du: Möjlighet att växa – både i din tekniska roll och inom organisationen Tillgång till ett starkt nätverk av specialister och experter Spännande uppdrag i uppstartsfas där du får stor påverkan En arbetsplats som prioriterar innovation, långsiktighet och trivsel Vi satsar stort på framtidens digitala lösningar inom automation och projektering – och vi hoppas att du vill vara med på resan. Kvalifikationer För att lyckas i rollen så tror vi att du är en självgående person med god vana att arbeta och prestera i projektbaserade team. På AFRY värdesätter vi ett gott affärsmässigt förhållningssätt då våra kontaktytor bygger på samarbete och goda relationer. Då vi ställs inför komplexa tekniska problem så tror vi att du har ett lösningsorienterat förhållningssätt, utöver det så känner du igen dig i kravprofilen nedan: • Erfarenhet av AVEVA System Platform (tidigare Wonderware) • Erfarenhet av IoT och OT • Relevant ingenjörsutbildning inom Data, IT, Systemvetenskap eller likvärdigt • B-körkort då det kan förekomma resor i tjänsten. • Kan kommunicera mycket väl på både svenska och engelska. Meriterande är om du har certifiering i någon CTP AVEVA-plattform. Ytterligare information Välkommen med din ansökan, sista ansökningsdag är 2026-07-31. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Kontaktperson för frågor: Nico Hengst, Rekryteringsansvarig Nico.hengst@afry.com Just nu arbetar vi i många säkerhetsklassade uppdrag. Därav kan det bli aktuellt att du blir prövad utifrån säkerhetsskyddslagen i samband med anställningsprocessen. För samtliga rekryteringar på AFRY genomförs som grund alltid en ID-kontroll, referenstagning samt verifiering av utbildning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen
Dataskyddsspecialist (2 tjänster), SARK/2026:241 Om jobbet Sydarkivera är ett kommunalförbund som finns i södra Sverige med huvuduppdrag att vara arkivmyndighet för sina förbundsmedlemmar. Sydarkivera tillhandahåller även en anslutande tjänst som gemensamt dataskyddsombud för ett flertal kommuner och andra organisationer inom förbundskretsen. Tjänsten utförs av ett dataskyddsteam med kompetens inom juridik, informationssäkerhet, IT och arkiv. Dataskyddsteamet upprätthåller funktionen dataskyddsombud för de organisationer som är anslutna till tjänsten och som Sydarkivera har avtal med. Det övergripande uppdraget för dataskyddsteamet som dataskyddsombud är att vara rådgivande och kontrollerande. Det innebär främst råd och stöd i olika dataskyddsfrågor, utbildning i dataskydd och kontroll av dataskyddsefterlevnad hos de anslutna. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Du kommer att vara en del i vårt dataskyddsteam och i arbetet ingår bland annat att ge råd och stöd inom dataskyddsfrågor till våra anslutna parter, planera och genomföra nätverksträffar, utbildningar och andra möten samt kontrollera dataskyddsefterlevnad hos våra anslutna parter. Du kommer också utifrån dina kunskaper och erfarenheter att få arbeta med andra frågor som uppstår inom organisationen, t ex informationssäkerhet. Som medarbetare hos Sydarkivera kommer du att ha ett omväxlande och utvecklande arbete i en komplex och variationsrik organisation. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning inom juridik, data- och systemvetenskap, förvaltning eller motsvarande som Sydarkivera bedömer som likvärdig. Du bör ha mycket goda kunskaper inom dataskyddsområdet samt några års praktisk erfarenhet av att ha arbetat med dataskyddsfrågor. Det är viktigt att du har erfarenhet från offentlig verksamhet eftersom Sydarkiveras verksamhet är inriktad på kommuner och regioner. Vi vill att du har erfarenhet av att hålla utbildning, både digitalt och fysiskt, och att du tycker att det är en stimulerande uppgift. Det är meriterande om du har kunskap om kamerabevakning och AI-förordningen. Som medarbetare inom dataskyddsteamet behöver du vara självgående och trygg i din roll, men även nätverkande och lyhörd. Vi värderar ett enhetligt arbetssätt med gemensamma arbetsmöten och digitala avstämningar. Du förutsätts kunna arbeta självständigt men samtidigt ha god förmåga att arbeta tillsammans med andra och kommunicera på ett förtroendefullt sätt. Stor vikt kommer att läggas vid personliga förmågor och lämplighet. Du kommer att vara i kontakt med många olika verksamheter och därför är det av största vikt att du kan uttrycka dig väl i både tal och skrift samt samverka på ett professionellt och serviceinriktat sätt. Resor i arbetet förekommer vid exempelvis utbildningar, nätverksträffar och andra möten som arrangeras. Omfattning, varaktighet, placering och tillträde Tjänsterna omfattar heltid och är tillsvidare. Provanställning kan bli aktuellt. Kommunalförbundet Sydarkivera har huvudkontor i Alvesta, men också mindre lokalkontor runt om i södra Sverige. Placering kommer att erbjudas vid något av våra kontor. Möjlighet finns att delvis arbeta på distans. Vi intervjuar personer kontinuerligt under rekryteringsfasen. Den som får tjänsten kan komma att behöva klara en säkerhetsprövning. Tillträde efter överenskommelse. Vi har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Ansökan Bifoga endast personligt brev och CV. Kopior på betyg och intyg tar du med och visar upp vid en eventuell intervju. Sista ansökningsdag är måndagen den 3 augusti 2026. Ansökan skickas via e-post till registrator@sydarkivera.se Var vänlig ange referensnummer SARK/2026:241 Kontaktpersoner Kontaktpersoner för mer information om tjänsten: Mats Porsklev, förbundschef 0472 – 39 10 01 Therese Jigsved, förbundsjurist och ansvarig för dataskyddsteamet, 0472-39 10 16 Fackligt ombud Elin Jonsson, SACO, 0472-39 10 03 Magdalena Salomonsson, Vision, 0472-39 01 82 Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Försvarshögskolan är ett internationellt framstående lärosäte inom försvar, krishantering och säkerhet. Vi erbjuder en unik akademisk miljö där civilt möter militärt. Vi utbildar civila och militära chefer, experter och forskare som ska analysera och hantera dagens och framtida krissituationer och säkerhetsproblem. Försvarshögskolan utbildar Sveriges officerare och leder den akademiska utvecklingen av officersyrket. Vi bedriver forskning inom juridik med inriktning mot operativ juridik och folkrätt, försvarssystem, krigsvetenskap, ledarskap och ledning, militärhistoria och statsvetenskap. Om arbetsplatsen Biblioteket är en av flera avdelningar inom Verksamhetsstödet och har totalt en personalgrupp på 22 anställda med en rad olika kompetenser såsom bibliotekarier, IKT-pedagoger, IT-specialist och koordinatorer med olika områdesexpertis. Bibliotekets uppdrag är kopplat till följande fem områden: digitalt stöd för lärande, undervisning i akademisk informationssökning, forskar- och publiceringsstöd, medie- och informationsresurser samt biblioteket som lärandemiljö. Anställningen är placerad i Stockholm och biblioteket har sin verksamhet förlagd till ett huvudbibliotek på Försvarshögskolan, Drottning Kristinas väg 37 i Stockholm och en filial på Militärhögskolan Karlberg i Solna. Arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för att erbjuda pedagogisk och teknisk vägledning till lärare i flera digitala verktyg. Den huvudsakliga arbetsuppgiften är att tillhandahålla stöd och support i plattformen Inspera och vid tillfällen när studenter skriver på sina egna datorer (BYOD) vid digital examination. Du bidrar till att främja en genomtänkt användning av digitala examinationsformer vid lärosätet, bland annat genom att bistå lärare vid konstruktion av tentamina, ge rådgivning kring bedömningsstrukturer samt säkerställa smidig resultatöverföring till studiedokumentationssystemet Ladok. Arbetet innebär även att, tillsammans med kollegor i arbetsgruppen, erbjuda pedagogiskt och tekniskt stöd i lärarnas användning av utbildningsnära verktyg såsom lärplattformen Canvas, e‑mötesverktyget Zoom samt andra förekommande digitala verktyg i undervisningen. Tjänsten är utåtriktad och präglas av nära samverkan med lärare och kollegor inom Verksamhetsstödet, där du fungerar som en tillgänglig resurs och rådgivande kollega i frågor som rör digital pedagogik och verktygsanvändning Vem söker vi? Vi söker dig som har: Utbildning inom data- och systemvetenskap eller pedagogik på minst kandidatnivå eller annan relevant utbildning. Erfarenhet av arbete på lärosäte med digitalt stöd för lärande. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av: Utbildningsnära digitala verktyg såsom Inspera för digital examination, lärplattformen Canvas, e-mötesverktyget Zoom och andra för tjänsten relevanta digitala utbildningsnära verktyg. Digital examen när studenter skriver på sina egna datorer (BYOD). Personliga egenskaper Vi ser att du har pedagogisk lyhördhet, god samarbetsförmåga, teknisk problemlösningsförmåga samt god kommunikativ förmåga. För att trivas hos oss behöver du vara en engagerad och närvarande individ som vill bidra till Försvarshögskolans professionella utveckling, kollegiala samarbetskultur och sociala sammanhållning. Det faller sig naturligt för dig att dela med dig av din kunskap och bidra till att skapa en givande och god arbetsmiljö. Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Om anställningen Anställningen avser ett vikariat på 6 månader, heltid, med start 2026-08-30 eller enligt överenskommelse. En anställning vid Försvarshögskolan kan komma att innebära en säkerhetsprövning för placering i säkerhetsklass vilket innebär registerkontroll och i vissa fall säkerhetsintervju hos Säkerhetspolisen. Anställningen kan komma att innefatta krigsplacering. Om du redan är krigsplacerad i din nuvarande anställning på en myndighet och din kompetens behövs i Försvarshögskolans krigsorganisation sker det en förhandling mellan berörd myndighet och Försvarshögskolan om var du ska vara placerad. Tillträde Enligt överenskommelse. Lön och förmåner Försvarshögskolan tillämpar individuell lönesättning. Förmåner för anställda vid Försvarshögskolan -FHS/Förmåner/anställd. Ansökan Ansökan ska innehålla ett CV samt personligt brev. I det personliga brevet ber vi dig motivera varför tjänsten intresserar dig. Ansökan skickas in via Försvarshögskolans rekryteringssystem genom att klicka på länken ”Logga in och sök jobbet” på annonssidan. Märk din ansökan med dnr HR 122/2026. Din ansökan ska vara inskickad senast den 3 augusti 2026. Under juli och augusti kan svarstiden på frågor om tjänsten vara längre än vanligt på grund av semestertider. Frågor som inkommer under denna period kan i vissa fall komma att besvaras först efter semesterperiodens slut. Komplett ansökan ska vara Försvarshögskolan tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). I de fall det inte råder en jämn könsbalans kan Försvarshögskolan vid lika eller i stort sätt lika kvalifikationer hos de sökande anställa den av underrepresenterat kön. Välkommen med din ansökan senast den 3 augusti 2026!
Veritaz is a leading IT staffing solutions provider in Sweden, committed to advancing individual careers and aiding employers in ensuring the perfect talent fit. With a proven track record of successful partnerships with top companies, we have rapidly grown our presence in the USA, Europe, and Sweden as a dependable and trusted resource within the IT industry. Assignment Description We are looking for an experienced Information Modeler / Information Architect What You Will Work On Develop, document, and maintain logical and physical information models across multiple business areas. Analyze source systems and map data structures to enterprise target models. Harmonize information models across business domains and applications. Define and maintain data dictionaries, metadata, and business terminology. Support enterprise data governance and information management initiatives. Facilitate workshops with business stakeholders and technical teams. Ensure compliance with information modeling standards, architecture principles, and governance guidelines. Collaborate with information architects, requirements managers, and business experts to translate business requirements into structured information models. Produce documentation and present information models to enterprise architects and business stakeholders. Contribute to improving enterprise information quality, consistency, and reusability. What You Bring University degree in Information Technology, Computer Science, Systems Science, or a related field. Minimum 6 years of experience in information modeling. At least 4 years of experience as an Information Architect in large enterprise organizations. Strong knowledge of: Information Architecture Information Modeling Data Modeling (Logical & Physical) Data Governance Metadata Management Enterprise Architecture principles Experience analyzing source systems and enterprise data structures. Experience balancing quality, scope, and delivery timelines. Experience working within Banking, Insurance, or another regulated industry (minimum 3 years). Fluent in Swedish and English.
Junior Data Specialist – Troax Group Troax is the global leader in mesh panel safety solutions - and we’re passionate about creating safer workplaces around the world. Founded in Sweden and now active in over 40 countries, we help customers protect people, machinery, and property through smart, reliable solutions for machine guarding, warehouse partitioning, and property protection. Our growth continues strong: in 2025, sales totaled approximately €261 million, and we are now about 1,600 employees working together to drive innovation, quality, and customer value. Join a company with a friendly culture, a forward‑thinking mindset, and the ambition to make a real difference. Learn more: www.troax.com Ever wondered how product data becomes usable across systems, teams, and markets? This role sits right at that intersection where structure, systems, and real business impact meet. Your new team The master data function at TROAX Group is just getting started, and that’s exactly what makes this role special. As the first operational hire in the team, the work directly supports how item data is created, maintained, and trusted across the organization. Working closely with the Item Master Lead, the team is shaping the foundations of how master data will be managed for years to come, while supporting colleagues across IT, Product Management, Purchasing, Finance, and Marketing. About the job This role takes ownership of day-to-day item master data operations while contributing to building structured and reliable processes across group systems. The work is hands-on, varied, and offers a clear learning curve for someone early in their career. Daily work includes maintaining and updating item data in systems such as PIM and ERP, ensuring that attributes, classifications, hierarchies, and naming conventions are applied correctly. The role provides first-line operational system support, prepares and validates data for downstream processes, and documents working methods as standards evolve. Beyond daily execution, the position actively contributes to improving data quality, identifying gaps, and supporting master data management initiatives through data mapping and process documentation. The environment is evolving rather than predefined, giving room to learn, influence, and grow. Location Location is preferably around Jönköping area but can also be fully remote within Sweden. The role will require attendance in Hillerstorp and/or Jönköping a few days every month. The position reports to the Director Global Product Offering. Close collaboration with both global and regional stakeholders is a natural part of everyday work. Profile To succeed in the role, you bring the following background and qualifications: Bachelor’s degree in systems science, computer science, data, engineering, business administration, or a related field. Academic exposure to data structures, databases, or enterprise systems. Practical experience from internships, student jobs, or projects involving PIM, ERP, MDM, or similar systems is a plus (minimum 1–2 years is valued). Comfortable working with structured data and system interfaces. Fluent in written and spoken English. Valid driver’s license and access to a car. We believe you will thrive in this role if you recognize yourself in the following: Strong attention to detail and genuine curiosity about how data should be structured to be reliable and useful. Thrives in an environment where processes are still being built rather than inherited. A collaborative mindset and clear communication style; comfortable working across departments. Takes initiative spots a problem and proposes a solution. Why join Troax? Kick‑start a career where early experience matters. At Troax, this role is built for graduates who have taken their first steps into systems and data and now want to grow in a real business environment. Work hands-on with structured data and enterprise systems alongside experienced colleagues, with space to learn, ask questions, and gradually take on more responsibility. Develop practical skills that build on studies and initial experience, while contributing to data foundations that support products, processes, and safer workplaces worldwide. How to apply? If this opportunity sounds right for you, we look forward to hearing from you. We are partnering with Gruffman Recruitment & Consulting in this recruitment process. We encourage you to apply as soon as possible, no later than May 18. For questions about the role, contact Ulrika Gruffman at ulrika@gruffman.nu.
Ämnesbeskrivning IT-projektledning är ett tvärvetenskapligt område som omfattar samhällsvetenskap och beteendevetenskap samt datavetenskap. Området fokuserar på bland annat att utveckla teori och praktik kring mjukvara-projektledning. I mjukvaruintensiva sammanhang integrerar IT projektledning mjukvaruutvecklingsmetoder med teorier och metoder för bland annat ledning av distribuerade multidisciplinära teams. Området omfattar också kunskaper om företags- och förändringsstrategier för mjukvaruföretag, men även empirisk forskning om AI-driven mjukvaruutveckling och dess konsekvenser. Arbetsuppgifter Huvuduppgifterna som biträdande lektor inkluderar forskning, undervisning och handledning på grund-, avancerad- och forskarnivå. Exempel på kurser som ingår här är Övervakning och kontroll av IT-projekt samt Trender inom projektledning. Innehavaren av tjänsten förväntas stärka det vetenskapliga innehållet och den praktiska relevansen av utbildningen inom området mjukvaruprojektledningsmetoder samt empiriska forskningsmetoder för mjukvaruprojektledning. Vidare förväntas innehavaren hjälpa till att forma utbildning och forskning i linje med framväxande AI-drivna mjukvaruutvecklingsmetoder. Merparten av forskningen kommer att omfatta skärningspunkten mellan mjukvaruutveckling och IT-projektledning, med starkt fokus på framtiden för AI-driven mjukvaruutveckling (t.ex. AI-drivna arbetsflöden, samarbete mellan människa och AI i ingenjörsteam, föränderliga roller och ansvar i team, kvalitet och säkerhet i AI-driven utveckling samt påverkan på processer och samordningsmönster). Forskningen förväntas resultera i akademiska publikationer om detta ämne. Innehavaren av tjänsten förväntas initiera och bidra till externt finansierad forskning, samarbeta med partners inom industrin och den offentliga sektorn samt delta i tvärvetenskapliga initiativ där det är relevant. Anställningen delas mellan forskning 55 procent och undervisning 45 procent av heltid. Behörighetskrav Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen i data- och systemvetenskap med specialisering relevant för programvaruprojektledning eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter. Den sökande ska ha såväl förmåga att samarbeta som den förmåga och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. För att kunna utföra anställningens arbetsuppgifter måste den sökande ha dokumenterad förmåga att använda engelska i tal och skrift på professionell nivå. Detta visas exempelvis genom dokumenterad erfarenhet av att undervisa på engelska eller intyg om språkkunskaper motsvarande minst B2-nivå (CEFR). Bedömningsgrunder Särskild vikt fästs vid vetenskaplig skicklighet som visas genom väl dokumenterad kvalitativ och kvantitativ empirisk forskning av mjukvaruprojektledningsmetoder, ledning om mjukvaruprojekt i distribuerade multidisciplinära team och/eller AI-aktiverade/AI-drivna mjukvaruutvecklingsmetoder och arbetssätt. Stor vikt fästs vid pedagogisk skicklighet i normalfallet visad genom egen undervisning på grundnivå och avancerad nivå inom området. Den pedagogiska skickligheten ska vara väl dokumenterad på ett sätt som gör det möjligt att bedöma kvaliteten i den pedagogiska verksamheten. Stor vikt fästs vid en väl genomarbetad plan för forskning under anställningstiden. Stor vikt fästs vid dokumenterad förmåga att samarbeta med arbetskamrater och kollegor. Stor vikt fästs vid pedagogisk skicklighet i distansundervisning, digitala prov och handledning av uppsatser på distans. Vikt fästs vid att framgångsrikt ha planerat, sökt och erhållit bidrag för forskningsprojekt från externa finansiärer. Vikt fästs vid administrativ skicklighet samt vid förmågan att samverka med det omgivande samhället och att informera om forskning och utvecklingsarbete. Meriterande är högskolepedagogisk utbildning om minst 7,5 högskolepoäng eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt. Om anställningen En biträdande lektor får anställas tillsvidare, dock längst under en tid på minst fyra och högst sex år i enlighet med Högskoleförordningen (1993:100) (HF). Vid Samhällsvetenskapliga fakulteten ska anställningens längd vara fyra år. Anställningens längd bestäms innan utlysning. Syftet med anställningen är att läraren ska ges möjlighet att utveckla sin självständighet som forskare och meritera sig såväl vetenskapligt som pedagogiskt för att uppfylla kraven på behörighet för en anställning som universitetslektor. Övriga upplysningar Sökande som saknar högskolepedagogisk utbildning om minst 7,5 högskolepoäng och som inte heller bedöms ha förvärvat motsvarande kunskaper på annat sätt ska genomgå sådan utbildning under de två första åren av anställningen. Svenskspråkighet är inget krav vid tillsättningen, men sökanden ska vara beredd att inom två år kunna ta på sig administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter som förutsätter förståelse och bruk av svenska. Anställningens längd är fyra år. Då den samhällsvetenskapliga fakulteten eftersträvar en jämnare könsfördelning bland lektorer ser institutionen gärna att kvinnor söker anställningen. Kontakt Upplysningar om anställningen lämnas av professor Harko Verhagen, verhagen@dsv.su.se, eller prefekten, Jelena Zdravkovic, tfn 08 16 49 94, jelenaz@dsv.su.se. Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till handläggaren Johan Magnéli, tfn 08-16 40 57, johan.magneli@su.se. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med universitetets anvisningar och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Verksamhet IT-stöds uppdrag är att leverera IT-tjänster av hög kvalitet och säkerhet till regionens verksamhet. Leveranserna sker genom projekt, förvaltning och support till en komplex och livgivande verksamhet. IT arbetar i stor utsträckning även som beställarorganisation eftersom regionens IT-drift sköts av en extern leverantör. Inom IT arbetar cirka 90 personer, alla med varierande bakgrund och erfarenhet. Vi strävar efter ett öppet arbetsklimat där vi hjälper varandra att utvecklas. Det innebär att du som anställd, samtidigt som du delar med dig av din erfarenhet, får tillgång till en fantastisk bredd och kompetens i din vardag tillsammans med dina kollegor. Vår verksamhet finns i huvudsak placerad i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik och Sollefteå. Det här är inte en klassisk driftroll. Det här är en möjlighet att bli plattformsexpert i ett av våra största utvecklingskliv. Vi söker en IT-specialist som vill ta ett helhetsgrepp om vår ESM-plattform - från struktur och datamodell till integrationer och utveckling. Vi rekryterar nu två kompletterande roller - en objektspecialist och en IT-specialist - som tillsammans kommer att arbeta nära varandra. Du kommer att få möjlighet att kliva in i ett tidigt skede, tillsammans med en kollega i en liknande situation, där ni gemensamt bygger upp arbetssätt, struktur och utveckling kring vår nya plattform. Som IT-specialist blir du tekniskt ansvarig för plattformen. Du säkerställer att den fungerar, hänger ihop och kan utvecklas över tid - utan att vi blir beroende av konsulter. Du arbetar nära en objektspecialist där ni tillsammans ansvarar för att plattformen utvecklas i linje med verksamhetens behov och tekniska förutsättningar. Rollerna är utformade för att komplettera varandra och ger dig möjlighet att tillsammans med din kollega forma arbetssätt, struktur och prioriteringar från start. Hos oss får du: En roll där du får tekniskt ägarskap på riktigt Möjlighet att påverka arkitektur och arbetssätt från start Arbeta nära verksamheten - inte bara med tekniken Vara med och bygga något som kommer att vara centralt i organisationen framåt Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter Du kommer att Arbeta med konfiguration och vidareutveckling av plattformen Hantera datamodeller, relationer och struktur Bygga och underhålla automationer och regelverk Arbeta med integrationer och tekniska kopplingar Arbeta med behörigheter, CMDB och felsökning Stötta objektspecialist och verksamhet i tekniska frågor Du är den som ser till att plattformen är hållbar, skalbar och utvecklingsbar KvalifikationerVi söker dig somHar en akademisk examen inom områdena systemvetenskap och informationssäkerhet eller motsvarande kompetens som bedöms vara relevant Har minst tre års dokumenterad arbetslivserfarenhet inom området systemförvaltning och plattformar Har tidigare erfarenhet att arbeta med teknisk förvaltning av IT-system och IT-tjänster i komplexa verksamheter, exempelvis region, kommun eller inom den privata sektorn Har goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Har B-körkort Det är meriterande om duHar utbildning och kunskap inom ITIL, pm3, CMDB, ITSM- eller ESM-verktyg Har erfarenhet av integrationer och API:er Har erfarenhet av arbete med automation och regelstyrning För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperFlexibel Samarbetsförmåga Strukturerad Självgående Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!
På Försvarsmakten har du möjlighet att utöva din profession samtidigt som du tillsammans med dina kollegor bidrar till att skapa ett säkrare och tryggare samhälle. Vi värnar om våra medarbetare och erbjuder varierade och spännande projekt, utvecklingsmöjligheter och utmaningar. Allt detta hos en arbetsgivare som uppmuntrar till balans i livet och god hälsa. Om enheten 161.Strilbataljonens huvuduppgift är att ansvara för övervakningen av Sveriges luftrum och flygstridsledning, bataljonen är dagligen insatt i insatsverksamhet. Andra uppgifter inkluderar drift och skydd av fortifikatoriska ledningsplatser samt gruppering av rörliga sensorer och radiosystem över hela Sverige. Bataljonsstaben arbetar i huvudsak med samordning och beredning av ärenden i samtliga konfliktnivåer, från fred till krig. Staben består av fyra sektioner, varav en är SIS sektionen som arbetar med sambands- och ledningsstödssystem. Sektionens uppgift är att arbeta med bland annat planering av bataljonens verksamhet såsom sambands- och ledningsstödssystem i våra lokaler och anläggningar där IT har en väsentlig roll. Huvudsakliga arbetsuppgifter Tjänsten som biträdande IT-chef innefattar ett brett och varierat arbete inom hela IT-området. Du kommer bland annat arbeta med införande av IT-system (samt ackreditering), dess förvaltning och vidmakthållande. Dessutom ingår sammanställning och kommunikation av strilbataljonens IT-behov och du kommer att vara ett stöd i framtagning av nya system och utveckling av processer. Det ingår även administrativa uppgifter samt mer praktiskt tekniska vid behov. För detta behöver du bygga ett brett kontaktnät genom regelbunden samverkan med annan personal i Försvarsmakten och FMV. Biträdande IT-chefen är underställd chefen för SIS sektionen och har inget eget personalansvar. Biträdande IT-chefen funktionsleds av IT-chefen på Upplands flygflottilj F 16. Befattningen är relativt nyskapad och du kan därmed bidra mycket i skapandet av rollen. KRAV Kvalifikationer Högskoleutbildning inom IT/ systemvetenskap eller motsvarande utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Dokumenterad arbetslivserfarenhet av arbete inom IT-området God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort Personliga egenskaper Vi söker en trygg, prestigelös och innovativ person med god kommunikativ och social förmåga. Du är tydlig, lyhörd och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer både inom och utanför organisationen. Du arbetar strukturerat och analytiskt, har god samarbetsförmåga och kan se helheten samt växla mellan olika perspektiv. Du fattar välgrundade beslut även i komplexa situationer och kombinerar strategiskt tänkande med praktiskt genomförande. Du bidrar till delaktighet, utveckling och ett positivt arbetsklimat samt driver verksamheten framåt i en föränderlig miljö. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Erfarenheter av att arbeta i Försvarsmaktens (FM) processer, med FM Ledningsstödssystem och IT-frågor Erfarenhet av ledande arbete inom IT Erfarenhet av stabsarbete För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad Heltid. Arbetsort Bålsta. F 16 har även verksamhet på andra orter, vilket kan medföra en del tjänsteresor. Arbetstid I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet. Tillträdesdatum Enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Befattning: Civil. Om anställningsprocessen Vi avser återkoppla till samtliga sökanden under v.33 samt kalla de kandidater som gått vidare i processen på intervju under v.34/35. Steg 2 i processen innebär en säkerhetsprövning som förväntas genomföras under v.36/ v.37 Upplysningar om befattningen Rekryterande chef, Johan Backryd E-post/Tfn: mailto:johan.backryd@mil.se Information om rekryteringsprocessen: HR-generalist, Rebecca Grebestam Mejl: mailto:F16-A1-adm@mil.se Fackliga företrädare OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr) OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33 SACO, Eric Masser, tfn 076-011 42 30 SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-07. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Ekonomiavdelningen vid Stockholms universitet ansvarar för universitetets ekonomistyrning, redovisning och ekonomiadministrativa processer samt systemförvaltning. Vi söker nu en erfaren systemförvaltare som vill ha en viktig roll i utvecklingen av universitetets ekonomisystem. Du fungerar som länken mellan verksamhetens behov, systemens möjligheter och det förändringsarbete som krävs för att utveckla och effektivisera ekonomiadministrativa processer. Arbetet sker i nära samverkan med dina kollegor, IT-avdelningen och systemleverantörer. Vi befinner oss i ett utvecklingsskede med ökad digitalisering och en kommande upphandling av nya ekonomiadministrativa system, där du får möjlighet att bidra både i det dagliga arbetet och i större förändrings- och utvecklingsinitiativ. Mer information om oss finns på: Ekonomiavdelningen. Arbetsuppgifter I rollen arbetar du med att utveckla och förbättra systemstödet för universitetets ekonomiprocesser. Du fungerar som ett kvalificerat stöd i frågor som rör ekonomisystemet och bidrar till att fånga upp behov och omsätta dem till hållbara och effektiva lösningar. Rollen innebär många kontaktytor och du fungerar som en länk mellan Ekonomiavdelningen, IT-avdelningen och systemleverantörer. Med din förståelse för både ekonomiprocesser och systemstöd bidrar du till att utveckla arbetssätt, förbättra användningen av systemen och skapa verksamhetsnytta. Stockholms universitet arbetar aktivt med att digitalisera och automatisera sina processer, där du bidrar i det löpande arbetet. Ekonomiavdelningen ansvarar idag för ekonomisystemet Raindance och upphandlingssystemet Kommers eLite. Universitetet står inför en kommande upphandling av nya ekonomiadministrativa system, där du kommer att vara delaktig. Du kommer att arbeta med systemförvaltning och utveckling av ekonomiadministrativa system fånga upp verksamhetens behov och omsätta dem till förbättringar i systemstöd bidra till utveckling av ekonomiadministrativa system och tillhörande processer dokumentera incidenter, rutiner och arbetssätt i systemet samverka med IT-avdelningen och systemleverantörer i frågor som rör utveckling och förändring ge användarstöd och genomföra utbildningar inom ditt ansvarsområde delta i testning och kvalitetssäkring i samband med systemförändringar och nya funktioner delta i samverkansgrupper internt och externt vid behov Kvalifikationer Du kan till exempel ha arbetat som systemförvaltare, affärssystemkonsult, applikationsansvarig, systemekonom eller i en annan roll där du kombinerat arbete med ekonomiprocesser, systemstöd och verksamhetsutveckling. Du har en god förståelse för hur ekonomisystem kan stödja verksamheten och motiveras av att utveckla både systemstöd och arbetssätt i nära samverkan med användare, IT och andra intressenter. Krav Eftergymnasial utbildning inom ekonomi, IT eller systemvetenskap, eller motsvarande förvärvad kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Erfarenhet av arbete med ekonomiprocesser i kombination med systemstöd. Erfarenhet av ekonomiadministrativa system. Erfarenhet av att arbeta i större organisationer eller komplexa verksamheter. Förståelse för hur ekonomisystem kan stötta verksamhetsutveckling och effektivisering. Förståelse för verksamhetsprocesser och ett strukturerat arbetssätt. Förmåga att analysera behov och omsätta dessa till krav eller förbättringar. God förmåga att uttrycka dig väl på svenska och engelska, i både tal och skrift. Meriterande Erfarenhet av liknande roll inom offentlig sektor, exempelvis universitet, högskola eller myndighet. Erfarenhet av ekonomisystem, exempelvis Raindance eller motsvarande ERP-system. Erfarenhet av upphandlingssystem, exempelvis Kommers e‑lite. Personliga egenskaper Du har ett intresse för hur system kan användas för att utveckla och effektivisera ekonomiprocesser. Du är lyhörd och möter människor på ett positivt sätt. Du är samarbetsinriktad och trivs med att arbeta tillsammans med olika delar av verksamheten. Du kommunicerar tydligt och anpassar ditt budskap efter mottagarens behov och förutsättningar. Du har en god analytisk förmåga och kan omsätta verksamhetens behov till konkreta förbättringar. Du tar ansvar för ditt arbete, driver frågor framåt och trivs i en roll där du får bidra till utveckling. Om anställningen Anställningen gäller tills vidare på heltid med sex månaders provanställning. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse. Vi erbjuder Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Ytterligare information lämnas av ekonomichef Agneta Pantzare, tfn 08-16 19 17, agneta.pantzare@su.se. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.
Om tjänsten Nu söker vi en interim IT-direktör till en statlig myndighet i Stockholm. I rollen ansvarar du för den strategiska, taktiska och operativa ledningen av myndighetens verksamhetsområde IT, som består av cirka 800 medarbetare organiserade i fyra avdelningar och 18 enheter. Uppdraget innefattar bland annat ett övergripande verksamhets-, budget- och personalansvar för verksamhetsområdet. Vidare innebär rollen att leda, utveckla och följa upp IT-verksamheten för att säkerställa att mål, uppdrag och leveranser uppnås i enlighet med myndighetens verksamhetskrav. Andra förekommande arbetsuppgifter: - Driva och genomföra förändrings- och utvecklingsinitiativ som stärker myndighetens digitala förmåga, effektiviserar arbetssätt och ökar verksamhetsnyttan. - Säkerställa att strategier omsätts i konkreta mål, handlingsplaner och genomförbara färdplaner. - Utveckla och förvalta styrmodeller, arkitekturförmågor, processer och arbetssätt som stödjer myndighetens långsiktiga utveckling. - Leda verksamheten genom underställda chefer med fokus på tillit, ansvar, resultat och en hållbar arbetsmiljö. - Bidra aktivt i myndighetens ledningsgrupp och säkerställa att IT-perspektivet integreras i det strategiska arbetet. - Främja samverkan mellan IT-verksamheten, övriga verksamhetsområden, fackliga organisationer, leverantörer och externa intressenter. - Säkerställa att verksamheten bedrivs enligt lagstiftning, säkerhetsskyddskrav, statlig värdegrund samt interna styrdokument och riktlinjer. - Skapa förutsättningar för en kultur präglad av öppenhet, tillit, innovation, samarbete och kontinuerligt lärande. - Säkerställa en hållbar, säker och kostnadseffektiv utveckling av myndighetens IT-miljö och digitala tjänster för att möta både nuvarande och framtida behov. Uppdragsperiod och omfattning Tjänsten är ett konsultuppdrag på heltid med start 2026-09-01 och beräknas pågå till och med 2027-03-01, med möjlighet till eventuell förlängning i upp till tre (3) månader. Arbetet sker i preliminärt i myndighetens lokaler i Solna. Visst distansarbete kan ske efter överenskommelse med ansvarig chef Observera att myndigheten bedriver säkerhetsklassad verksamhet vilket innebär att uppdraget inte kan påbörjas innan bakgrundskontroll samt registerkontroll för slutkandidat är genomförd och godkänd. Krav för tjänsten: • Minst 5 års erfarenhet av att leda en större IT-organisation. Minst 2 av dessa år ska ha infallit under de senaste fem åren och omfatta förändringsarbete inom arbetssätt, kultur och teknik. • Akademisk examen på lägst kandidatnivå inom systemvetenskap, datavetenskap, informationsteknik eller annat jämförbart tekniskt utbildningsområde. • Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av strategiskt arbete med organisationsutveckling och införande eller utveckling av styrmodeller. Erfarenheten ska omfatta minst en av följande modeller: ITIL, agila ramverk eller produktstyrning. • Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av att omsätta verksamhetsstrategier till styrning, prioritering och leverans inom en IT-organisation (IT-governance). • Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av att leda genom andra chefer med ansvar för personal, arbetsmiljö och verksamhetsmål. • Minst 3 års erfarenhet av att rapportera till GD/VD och arbeta i den högsta ledningsgruppen i en organisation. Att tillsammans i ledningsgruppen ansvara för hela organisationens resultat, utveckling och fortsatta förnyelse • Kunna kommunicera på svenska i både tal och skrift. Observera: För varje krav ska en motivering bifogas som tydligt beskriver hur kravet uppfylls. Det ska framgå genom vilket eller vilka uppdrag kravet har uppfyllts samt var i CV:t informationen kan återfinnas. För respektive krav ska även referenskund, uppdragets omfattning och tidsperiod anges i den bifogade beskrivningen. Meriterande för tjänsten: • Giltig certifiering inom IT-arkitektur, verksamhetsarkitektur eller informationsarkitektur. Certifieringen ska kunna verifieras genom certifikat eller annan dokumentation. • Erfarenhet av att leda, utveckla eller förvalta ett ledningssystem för informationssäkerhet enligt ISO 27001 och/eller MSB:s vägledningar. • Erfarenhet av att leda, stödja eller delta i arbete med införande eller anpassning till NIS2, CER och/eller den svenska cybersäkerhetslagstiftningen. • Erfarenhet av att inom statlig verksamhet hantera frågor kring användning av utlandsägda molntjänster och applikationer, inklusive tillhörande krav avseende informationssäkerhet, säkerhetsskydd och gällande regelverk. • Dokumenterad erfarenhet av att arbeta enligt den statliga värdegrunden eller motsvarande uppförandekod (Code of Conduct) i verksamheter med höga krav på regelefterlevnad (compliance) För att säkerställa en kompetensbaserad rekrytering använder vi oss i denna process av arbetspsykologiska tester. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Urval sker löpande med sista ansökningsdag 2026-08-07. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Adam Sjöborg via e-post: adam.sjoborg@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Välkommen med din ansökan!
Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll. Saab Dynamics fortsätter att växa och stärker nu upp inom IT‑säkerhet. Som säkerhetsarkitekt hos oss får du en nyckelroll i att utforma och framtidssäkra robusta säkerhetslösningar i en verksamhet där teknik, innovation och samhällsansvar möts. Du blir en del av ett högkompetent team och bidrar till att vår digitala infrastruktur uppfyller högt ställda krav på säkerhet, tillgänglighet och konfidentialitet i en internationell och högteknologisk miljö. Placeringsort: Karlskoga, Karlstad eller Linköping. Resor i tjänsten förekommer. Din roll Som säkerhetsarkitekt har du ett helhetsperspektiv på säkerhetsarkitekturen och är central för att våra IT-miljöer ska möta Saabs interna respektive externa IT-säkerhetskrav och verksamhetens behov. Du kommer bland annat involveras i kravställning, design, utredningar, risk- och hotbildsanalys, stöd, rådgivning samt granskning av lösningsarkitektur från ett IT-säkerhetsperspektiv. Du tillhör säkerhetsorganisationen och arbetar nära både verksamheten, IT-organisationen och andra specialistfunktioner för att säkerställa att IT-säkerhet integreras i hela kedjan, från kravställning och design till implementation och förvaltning. Tillsammans med kollegor arbetar du med att definiera och vidareutveckla principer, riktlinjer och arkitektur. Du har en nära dialog med verksamheten och olika intressenter inom företaget för att förstå behov, omsätta krav och bidra till en långsiktigt hållbar säkerhetsarkitektur. Du stöttar projekt och utvecklingsteam, fungerar som beställarkompetens och bollplank i frågor som rör tekniska lösningar och krav på till exempel identitets- och åtkomsthantering, nätverkssäkerhet, applikationssäkerhet samt moln- och plattformssäkerhet. Du fungerar även som rådgivare inom säkerhetsarkitektur, deltar i ackrediteringar och är med i det övergripande säkerhetsmognadsarbetet i organisationen. Du samarbetar tvärfunktionellt för att skapa en stark koppling mellan verksamheten, tekniska lösningar och övergripande IT-/informationssäkerhetskrav. Vidare initierar och driver du förbättringsinitiativ, genomför arkitekturanalyser och säkerställer att våra säkerhetsramverk är aktuella, tydliga och efterlevs. Din profil Vi söker dig som har relevant kompetens inom IT, IT-säkerhet och säkerhetsarkitektur, med god förståelse för nätverk, klienter, servrar, enhetshantering och cybersäkerhet. Du har eftergymnasial utbildning inom exempelvis datavetenskap, systemvetenskap eller motsvarande, alternativt har förvärvat likvärdig kompetens genom arbetslivserfarenhet. Du har flera års erfarenhet av arbete inom exempelvis IT-arkitektur, IT-säkerhet, säkerhetsarkitektur, säkerhetsdesign eller säkerhetslösningar. Du har erfarenhet av arbete med kravfångst, arkitekturdokumentation, nätverksdiagram och/eller tekniska principskisser. Du är van att arbeta med komplexa miljöer där compliance, säkerhet och konfidentialitet är affärskritiskt. Vi söker dig som trivs i gränslandet mellan verksamhet, säkerhet och teknik, samt har god förmåga att kommunicera komplexa säkerhetsfrågor. Du kan växla mellan strategiska diskussioner och operativa frågeställningar beroende på verksamhetens behov. Genom din erfarenhet har du utvecklat en trygghet i att agera rådgivande gentemot verksamhet och beslutsfattare, där du på ett tydligt och pedagogiskt sätt kan omsätta tekniska krav, risker och möjligheter till rekommendationer och lösningar som skapar affärsnytta. Det är meriterande om du har erfarenhet av relevanta regelverk och standarder inom informations- och IT‑säkerhet, såsom ISO 27000, NIST eller liknande, samt kompetens inom identitets- och åtkomsthantering, nätverkssäkerhet och moderna säkerhetsplattformar. Certifieringar såsom CISSP, CISM eller motsvarande är också ett plus, liksom erfarenhet av att arbeta i en hårt reglerad eller säkerhetskänslig verksamhet. Som person är du analytisk, strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs i komplexa miljöer där du får kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande. Du är självständig, initiativtagande, samarbetar prestigelöst och har ett starkt engagemang för att utveckla och stärka organisationens säkerhetsarbete. Vi ser också att du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal skrift. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. På grund av semestertider kan återkopplingen på din ansökan dröja något längre än vanligt. Vi går igenom ansökningar löpande, men slutlig återkoppling kan ske först i slutet av augusti. Vi uppskattar ditt tålamod och önskar dig en riktigt fin sommar!
Göteborgs Stads Leasing AB, GSL, är ett internt kommunalt bolag i Göteborgs Stad. Vi erbjuder smarta lösningar inom leasing, leveranser, återbruk och cirkulär ekonomi. Med våra tjänster kan förvaltningar och bolag, leasa, transportera och cirkulera på ett resurssmart sätt. Vi levererar maten till barnen och de äldre. Vi ser till att möbler, datorer, elfordon och hjärtstartare finns där de behövs. Vårt uppdrag är att få vardagen att rulla. Så att alla som jobbar i Göteborgs Stad kan göra skillnad. Idag och imorgon. Därför slutar vi aldrig att leta efter nya sätt att bidra till hållbarhet Vi gör Göteborg mer hållbart varje dag. Beskrivning Göteborgs Stads Leasing AB växer och utvecklas. Nu förstärker vi vår IT- och digitaliseringsfunktion med tre nya medarbetare, varav en projektledare IT och digitalisering, för att möta samtidens behov av användarcentrerade och kundvänliga lösningar. Hos oss blir du en av fem medlemmar i IT- och digitaliseringsfunktionen, som leds av en ansvarig teamledare. Du som projektledare IT och digitalisering ska bidra till att vi genomför och slutför systeminföranden och andra digitala utvecklingsprojekt framgångsrikt. Du arbetar nära verksamhetsutvecklare digitalisering, IT-arkitekt, förvaltningsledare IT och IT-tekniker. IT- och digitaliseringsfunktionen ingår tillsammans med verksamhetsutveckling, kommunikation och miljö och hållbarhet i ett av sex team på avdelningen verksamhetsstöd. Alla medarbetare i det tvärfunktionella teamet är självgående specialister och leder självständigt arbetet inom sitt sakområde. Arbetsuppgifter Som projektledare IT och digitalisering ansvarar du för att leda och koordinera IT- och digitaliseringsprojekt som systeminföranden och tjänsteutveckling genom hela projektet – från utredning och förstudie till införande och överlämning till förvaltning. Du driver arbetet med behov, krav, och prioritering tillsammans med verksamheten. Du leder projektorganisationen och rapporterar löpande till styrgrupp och projektägare. Du säkerställer att aktiviteter och tester genomförs i rätt ordning och att beroenden, risker och leveranser hanteras strukturerat. Du följer upp projektets leveranser, kvalitet och måluppfyllelse. Du samordnar verksamhetens alla perspektiv, med lite extra koll på kundfokus samt GDPR och informationssäkerhet. I rollen bygger och utvecklar du nära samarbeten med verksamhet, IT, kunder och leverantörer för att skapa framgångsrika införanden och hållbara lösningar. Du stödjer och bidrar till förändringsledning, med nya roller och arbetssätt. Ett viktigt fokus i arbetet är att säkerställa att projektets leveranser utgår från kundens behov och bidrar till hög användarnytta och kundnöjdhet. Göteborgs Stads Leasing står inför flera systeminföranden. Ett första projekt blir troligen att leda arbetet med Göteborgs Stads nya leasingsystem. Vi tror att du är en rutinerad projektledare med erfarenhet av att leda utvecklingsprojekt med många intressenter. Du känner dig bekväm med att fatta beslut, hantera målkonflikter och navigera i en organisation med flera verksamhetsområden. Du kan analysera komplexa frågeställningar, identifiera risker och hitta hållbara lösningar. Du gillar mötet mellan människan och tekniken och har förmåga att väga samman verksamhetsmässiga, tekniska och ekonomiska perspektiv i dina beslut. Du är pedagogisk, har utpräglad samarbetsförmåga och anpassar dig snabbt till olika arbetsgrupper och situationer. Du är trygg, prestigelös och självständig i projektledarrollen. Kvalifikationer För att söka tjänsten behöver du ha: Högskoleexamen inom IT, systemvetenskap, verksamhetsutveckling eller motsvarande. Flerårig erfarenhet av projektledning. Dokumenterad erfarenhet av att projektleda. Erfarenhet av projektmodellen PPS eller motsvarande God förståelse för verksamhetsprocesser och förändringsledning Det är meriterande om du har: Certifiering inom projektledning Erfarenhet från offentlig sektor Erfarenhet av upphandling enligt LOU Personliga kompetenser: Prestigelös och lyhörd för verksamhetens behov Resultatorienterad och strukturerad Förmåga att planera, prioritera och driva flera aktiviteter parallellt Förmåga att leda och motivera andra Lösningsfokuserad Ser helheten och säkerställer att teknik och digitalisering bidrar till verksamhetsnytta och effektivare arbetssätt. Villkor Hälsa och välmående Vi satsar på våra medarbetares hälsa och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, träning på arbetstid, frukt och gemensam veckofika. Personlig och professionell utveckling Vi värnar om din utveckling och erbjuder relevanta kurser så att du kan växa både som individ och i din yrkesroll. Under 2027 flyttar vi till nya lokaler på Exportgatan. Vi hoppas att du vill bli en del av vårt team och vara med och utveckla verksamheten tillsammans med oss. Inom Göteborgs Stads Leasing bedriver vi samhällsviktig verksamhet. Som tillsvidareanställd kommer du därför att bli krigsplacerad inom ramen för Göteborgs Stads Leasings roll i det civila försvaret. Vi kommer preliminärt startar med intervjuomgång 1 from v. 34. Under sommaren har vi något begränsad tillgänglighet, men vi återkommer till din fråga så snart vi har möjlighet. Tack för ditt tålamod och din förståelse. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. (länk till den externa hemsidan, se nedan). Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Varmt välkommen med din ansökan!
Sida 1 av 40