Lediga jobb i Frederiksberg

Marketing Intern – Hï Drinks 3 måneders praktik på Frederiksberg Hï Drinks er et dansk challenger-brand, der arbejder i krydsfeltet mellem functional drinks, culture og lifestyle. Vi vil gøre tingene anderledes og bygge et brand, der er relevant langt ud over selve produktet. Vi søger en Marketing Intern , der har lyst til at være med til at få Hï endnu længere ud. Du kommer bl.a. til at: Arbejde med vores SoMe kanaler Varetage PR-aktiviteter og skabe redaktionel omtale Identificere relevante medier, journalister og historier Bidrage til idéudvikling og kommunikation Være med til at koordinere og afvikle Hï’s events og activations Koordinere med creators og samarbejdspartnere Hjælpe med den daglige marketing Vi leder efter dig, der: Baggrund indenfor marketing, kommunikation, PR eller lignende Er kreativ, struktureret og tager initiativ Har flair for SoMe Stærk kommunikatør og retskrivning Er god til at spotte den gode historie Har masser af energi og lyst til at lære Taler og skriver dansk Hos Hï får du: En hands-on praktikplads, hvor du kommer tæt på et brand i udvikling, der ønsker at skabe relevans. Hï Drinks – Low on Bullshit. Hï on Energy.

About us Millennial Consulting is a junior management consultancy. We provide strategy consulting services to startups, SMEs, and NGOs that seek help with their business, by matching them with ambitious university students and recent graduates for a two-month consulting project. We are supported by workshops and external mentors who are professional management consultants (from PwC, BearingPoint, E2E Consultancy.dk, Biobridge Partners, Scai Change, and others), and some of our student consultants and leadership team members have gone on to work at larger consultancies themselves. We are currently expanding our Communications department for an ambitious 2026!   What we look for You are a motivated student or a recent graduate from a university in Denmark, who wants to join Millennial's management as a Communication Specialist to accelerate the growth of Millennial Consulting with an ambitious goal of bridging student consultants from a range of universities with local startups, SMEs, and NGOs. As the new member, you will help with various tasks within your team and across the organization.   We expect that: You have or wish to gain more experience in communication, marketing, social media, content creation, graphic design, etc. You have a creative mindset and are not scared to share new ideas. You have high organisational, problem-solving, and communication skills. You are a team player, who enjoys working in a diverse team. You understand the basics of communication and social media processes. You have or wish to gain more experience in Adobe Creative Suite, Canva, Figma, CapCut, or equivalent tools and have the enthusiasm to create brand design and visual storytelling. You enjoy creating posts for Instagram, LinkedIn and our website.   Expect from us We are a dynamic team consisting of different departments, ranging from Communications, People & Operations, and Business Development. To make onboarding successful, you can expect from us: Hand over and onboarding of the documentation and templates for each of your responsibilities Possibility of shadowing teams, and participating in meetings and social events already from day one Mentoring and practical advice from our alumni community and larger consulting partners Open hierarchy willing to share strategies and open to new ideas   Apply now! If you want to become a Communications & SoMe Specialist for at least 6 months, please click 'Apply' and upload your application. Interviews will be held on a rolling basis.   Please note: It's an unpaid, volunteer position, taking up around 5-10 hours a week The position is primarily for students, but we also welcome recent graduates, who have the time and are looking to gain experience and networking. Applicants will either be hired in August/September 2026 and applications are reviewed on a going basis so do not hesitate to apply as soon as possible as the job ad will be closed once we have found the right match.   Read more about Millennial Consulting on our website. And find us on LinkedIn and Instagram!

About us Millennial Consulting is a junior management consultancy. We provide strategy consulting services to startups, SMEs, and NGOs that seek help with their business, by matching them with ambitious university students and recent graduates for a two-month consulting project. We are supported by external mentors who are professional management consultants (from PwC, BearingPoint, E2E Consultancy.dk, Biobridge Partners, Scai Change, and others), and some of our student consultants and leadership team members have gone on to work at larger consultancies themselves. We are currently expanding our People & Operations department for an ambitious 2026!   What we look for You are a motivated student or a recent graduate from a university in Denmark, who wants to join Millennial's management as a People & Operations Specialist to accelerate the growth of Millennial Consulting with an ambitious goal of bridging student consultants from a range of universities with local startups and SMEs. As the new member, you will help with various tasks within your team and across the organization.   We expect that: You have or wish to gain more experience in event planning, logistics, project management and HR Processes, CV screening of candidates, recruitment and selection, onboarding of new members Assist in planning, preparation and execution of workshops together with our larger consultant partners Partnership management with our consulting partners You are a capable negotiator with a proactive mindset and are not scared to share new ideas  Preparing onboarding materials and guiding new members, collecting and updating documentation (contracts, agreements, NDAs)  Maintain accurate employee records, support compliance with internal policies, and handle HR ad hoc tasks as needed  Participation in the Management team's knowledge-sharing sessions and training    Expect from us We are a dynamic team consisting of different departments, ranging from Communications, People & Operations, and Business Development. To make onboarding successful, you can expect from us: Hand over and onboarding of the documentation and templates for each of your responsibilities Possibility of shadowing teams, and participating in meetings and social events already from day one Mentoring and practical advice from our alumni community and larger consulting partners Open hierarchy willing to share strategies and open to new ideas   Apply now! If you want to become a People & Operations Specialist for at least 6 months, please click 'Apply' and upload your application. Interviews will be held on a rolling basis.   Please note: It's an unpaid, volunteer position, taking up around 5-10 hours a week. The position is primarily for students, but we also welcome recent graduates, who have the time and are looking to gain experience and networking. Applicants will either be hired in August/September 2026 and applications are reviewed on an ongoing basis, so do not hesitate to apply as the position will be closed as soon as we have found the right match.   Read more about Millennial Consulting on our website. And find us on LinkedIn and Instagram!

About us Millennial Consulting is a junior management consultancy. We provide strategy consulting services to startups, SMEs, and NGOs that seek help with their business, by matching them with ambitious university students and recent graduates for a two-month consulting project. We are supported by external mentors who are professional management consultants (from PwC, BearingPoint, E2E Consultancy.dk, Biobridge Partners, Scai Change, and others), and some of our student consultants and leadership team members have gone on to work at larger consultancies themselves. We are currently expanding our Business Development department for an ambitious 2026!   What we look for You are a motivated student from a university in Denmark, who wants to join Millennial's Management to accelerate the growth of Millennial Consulting with an ambitious goal to bridge student consultants from a range of universities around Copenhagen with local startups and SMEs. As a Business Development Specialist, you will help with the acquisition of new clients and larger consulting partners for our Student Consultant Projects, together with 4-6 other students/recent graduates belonging to the Business Development department. The team's tasks include reaching out to potential clients and partners, negotiating the price and contracts, following up on contact and fostering relations, and scoping strategic projects for the Student Consultant consulting projects.   We expect that: You have an entrepreneurial spirit and experience in managing projects You are interested in strategy, sales, start-ups, SMEs, NGOs and/or management consulting You have high analytical, problem-solving, and communication skills You are a team player, who enjoys working in a diverse team You are curious and looking for a workplace to share your creative ideas and strategies   Expect from us We are a dynamic junior consultancy consisting of different departments, ranging from Communications, People & Operations, and Business Development. To make onboarding successful, you can expect from us: Hand over and onboarding of the documentation and templates for each of your responsibilities Possibility of shadowing teams, and participating in meetings and social events already from day one Mentoring and practical advice from our alumni community and larger consulting partners Open hierarchy willing to share strategies and open to new ideas   Apply now! If you are interested in joining Millennial's management for at least 6 months, please click 'Apply' and upload your application. Interviews will be held on a rolling basis.   Please note: It's an unpaid, volunteer position, taking up around 5-10 hours a week The position is primarily for students, but we also welcome recent graduates, who have the time and are looking to gain experience and networking. Applicants will either be hired in August/September 2026 and applications are reviewed on a going basis so do not hesitate to apply as the ad will be closed as soon as we have found the right candidate.   Read more about Millennial on our website. And feel free to follow us on LinkedIn and Instagram!

Sales Advisor 30 hours hos H&M Group. Avdelning: ARKET. Anställningstyp: Part-time. Erfarenhetsnivå: Not Applicable. Plats: Frederiksberg, , Denmark. Ansök via SmartRecruiters.

Har du et medfødt talent for kundeservice, og tør du udfordre dit talent og blive endnu bedre? Så er du måske vores nye servicemedarbejder. Hos POWER bliver du specialist i support og kundehåndtering i en stilling med gode karrieremuligheder. Velkommen hos POWER Hos POWER lever vi for at yde markedets bedste service – og et besøg hos os skal være en oplevelse hver gang. Uanset om vores kunder henvender sig vedrørende køb, rådgivning eller reklamation, skal de altid forlade vores butikker med en god oplevelse og et smil på læben. Giv den bedste service og support Du bliver en del af et engageret serviceteam i vores varehus. I hverdagen bliver du typisk kontaktet af kunder, der har udfordringer med eller spørgsmål om vores produkter. Det kan både være spørgsmål om anvendelse, fejl i produktet eller reklamation. Her vejleder du og vurderer, hvordan du hjælper kunden bedst muligt. Dine opgaver inkluderer også: * kontakt med vores værksted ift. reparation af produkter * registrering af reklamationssager i vores systemer * ansvar for varemodtagelse fra centrallageret * at holde vores lager pænt og ryddeligt * opsætning og klargøring af PC, mobiltelefoner, kalibrering af TV og meget mere. ”Som servicemedarbejder lever jeg i spændingsfeltet mellem effektiv support og god kundeservice. Jeg kombinerer min tekniske know-how om vores mange produkter med min evne til at give kunderne en god oplevelse. Dette sammenspil giver nogle sjove udfordringer og et spændende arbejde,” siger servicemedarbejder Lisa Bred. Bliv ekspert i kundehåndtering Vi går ikke ud fra, at du har det sorte bælte i kundeservice og support fra dag 1. Derfor sørger vi for, at du får en grundig oplæring, hvor du lærer vores produkter og services at kende. ”Jeg har en naturlig interesse i mange af de produkter, som er ude i varehuset, og efter min oplæring blev jeg lynhurtigt i stand til at besvare kundernes spørgsmål. På samme tid handler den gode service om at kunne sætte sig i kundens sted og være empatisk – noget, jeg lærte løbende igennem min daglige kundekontakt,” siger servicemedarbejder Lisa Bred. Tålmodig, venlig og passioneret Her kan du få din første erfaring med support og kundeservice. Vi forestiller os, at du er et socialt væsen, og at du er smilende, venlig og rustet med en god portion tålmodighed. Samtidig er du interesseret i vores produkter og opdateret på den nyeste teknologi. Interesseret? Er du klar på at blive en del af vores team? Så upload dit CV og en kort ansøgning her på siden. Tiltrædelse er snarest muligt, og vi inviterer løbende relevante kandidater til samtale, så send din ansøgning og dit CV allerede i dag. POWER er Danmarks førende elektronikkæde, der medet helt nyt butikskoncept har taget Danmark med storm. En lang række POWERHOUSES er skudt op over hele landet siden første åbning i 2015, og mange flere er på vej – til glæde for pris- og kvalitetsbevidste danskere. Vores mission er at gøre det til en oplevelse at købe elektronik. Derfor er POWER et sted fyldt med energi, begejstring og – vigtigst af alt – god service. Vi har nemlig de mest engagerede sælgere, de dygtigste ledere og de mest smilende kassemedarbejdere. Fordi vi kan lide det, vi laver.

Er du et sultent salgstalent med appetit på en hverdag, hvor du udfordrer dig selv og bliver endnu bedre? Som sælger hos POWER får du både grundig oplæring og fantastiske udviklingsmuligheder. ”Som sælger spiller du en hovedrolle i kundens oplevelse. Vi går op i, at kunden går fra butikken med en god følelse – og med den rigtige løsning. Derfor får du masser af frihed til at kunne løse hver enkelt kundes problem på den helt rigtige måde,” fortæller sælger Patrick Ask. Afdæk kundernes behov Hver morgen får du et overblik over dit salgsbudget. Derefter råber vi vores kampråb, tænder gnisten og er klar til dagens salg. Du står for salget af et af vores produktområder: mobil, TV, computer eller hvidevarer. Du er både sælger af dine produkter, men i høj grad også den ekspert, som rådgiver kunderne. Selvom du har et salgsbudget, du skal overholde, så er det din fornemmeste opgave at afdække kundernes behov. På den måde skaber du glade kunder, som afslutter besøget med det produkt, de har brug for. ”Det fede ved at være sælger i POWER er, at jeg får lov at dyrke salg som det håndværk, det er. For mig har det været en god dag, hvis jeg har bragt et smil på kundernes læber og de rigtige varer ned i deres poser,” fortsætter Patrick Ask. Har du salgstalentet? Så udvikler vi det! Denne stilling er for dig, der har vindermentalitet og elsker at sætte mål for dig selv. Vi sørger for, at du får grundig oplæring, og vi har både produktkurser og en mentorordning. På den måde lærer du salgshåndværket fra de mest rutinerede sælgere og udvikler med tiden din egen metode. Samtidig kommer du ind i en stor organisation, hvor der er plads til, at du kan udfolde dine ambitioner – fx igennem vores ledelses- og aspirantkurser. 100 % mandat Selvom du følger vores salgsstrategier, får du rigeligt med plads til at udfolde dig. ”Det, der adskiller arbejdet som sælger hos POWER fra andre steder, er konceptet om 100 % mandat. Som sælger betyder det, at mine ledere har tiltro til mine evner. Her får jeg langt mere frihed til at træffe beslutninger, så længe de er rettet imod at skabe tilfredse kunder,” slutter Patrick Ask. Engageret, udadvendt og karismatisk Hos os kan du både få din første erfaring med salg eller tage din eksisterende salgserfaring op på et endnu højere niveau. Vi forestiller os, at du er et socialt væsen, der trives i et konkurrencepræget miljø. Samtidig er du interesseret i vores produkter og opdateret omkring den nyeste teknologi, særligt inden for telefoner, computere, TV eller hvidevarer. Interesseret? Er du klar på at blive en del af vores team? Så upload dit CV og en kort ansøgning her på siden. Tiltrædelse er snarest muligt, og vi inviterer løbende relevante kandidater til samtale, så send din ansøgning og dit CV allerede i dag. POWER er Danmarks førende elektronikkæde, der medet helt nyt butikskoncept har taget Danmark med storm. En lang række POWERHOUSES er skudt op over hele landet siden første åbning i 2015, og mange flere er på vej – til glæde for pris- og kvalitetsbevidste danskere. Vores mission er at gøre det til en oplevelse at købe elektronik. Derfor er POWER et sted fyldt med energi, begejstring og – vigtigst af alt – god service. Vi har nemlig de mest engagerede sælgere, de dygtigste ledere og de mest smilende kassemedarbejdere. Fordi vi kan lide det, vi laver.

Er du klar til nye udfordringer i Danmarks nye storbank? Hos os får du mulighed for at arbejde i en bank, hvor ambitioner og nærvær går hånd i hånd. Vi tror på langsigtede kunderelationer, lokal forankring og løsninger, der gør en reel forskel – for kunderne og for samfundet omkring os. OM STILLINGEN Som privatrådgiver får du ansvaret for din egen portefølje af privatkunder. Du kommer til at arbejde selvstændigt, men altid med et stærkt team og et stort bagland af specialister i ryggen. Du bliver en vigtig ambassadør for AL Sydbank i lokalområdet og en betroet sparringspartner for dine kunder. Dine opgaver vil bl.a. være: * Rådgivning om bolig, pension, investering, forsikring og daglig økonomi * Kreditvurdering og sikring af en sund og bæredygtig udvikling i porteføljen * Opbygning og udbygning af egen kundebase gennem proaktiv kontakt * Tiltrækning af nye kunder og forretninger - via netværk, ambassadørsalg og markedsføringsaktiviteter i dit lokalområde * Bidrage til et stærkt teammiljø, hvor faglighed og humor går hånd i hånd OM DIG Du er kendt for din evne til at opbygge tillidsfulde relationer – både med kunder og kolleger. Desuden er du imødekommende og professionel i din tilgang til opgaver og tager ejerskab for både din portefølje og forretningsudviklingen. Vi forestiller os, at du: * Har fokus på kvalitet og samtidig sikre de værdiskabende kundeoplevelser * Er forretningsorienteret og ambitiøs * Er klar til at række ud til eksisterende og potentielle nye kunder * Har erfaring og er certificeret indenfor kreditpolitik, boligfinansiering, investering, pension og forsikring OM OS Vi er et bredt sammensat hold i alle aldre med et stærkt sammenhold og en god stemning – og samtidig et klart fokus på at skabe resultater på en ordentlig måde. Frederiksberg er en afdeling i positiv udvikling med god vækst, og vi oplever, at kunderne aktivt vælger os til på grund af den nære relation og høje kvalitet i rådgivningen. Hos os bliver du en del af en afdeling med 18 medarbejdere, hvor samarbejde og nærhed er centrale elementer i hverdagen. Vi har hver vores kundeportefølje, men arbejder tæt sammen for at sikre den bedst mulige rådgivning. Tonen er uformel, og sparring er en naturlig del af arbejdsdagen. OM VIRKSOMHEDEN AL Sydbank er blandt Danmarks største banker med hovedsæde i Aabenraa. Vores mål er at skabe økonomisk tryghed og udvikling – for kunder, lokalsamfund og hinanden. Hos os bliver du en del af et fællesskab med mere end 4.000 kolleger i Danmark og Nordtyskland. Vi tror på, at stærke relationer skaber de bedste resultater, og derfor bygger vi vores kultur på samarbejde, korte beslutningsveje, høj faglighed og et fælles fokus på at gøre tingene effektivt og ordentligt AL Sydbank skal være mere for flere gennem relationer, engagerede medarbejdere og aktivt samfundsansvar. Det gør vi ved at være en nærværende og ansvarlig bank med en stærk fælles kultur, der kan mærkes blandt medarbejderne. SPØRGSMÅL Vi vil løbende gennemgå ansøgninger og håber derfor, at vi hører fra dig snarest muligt. Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Privatdirektør Christina Hald på tlf. 3848 3344.

Studentermedhjælper til reception og salg af hudplejeprodukter - Frederiksberg hos N'AGE. Avdelning: Customer Service. Anställningstyp: Part-time. Erfarenhetsnivå: Not Applicable. Plats: Frederiksberg, , Denmark. Ansök via SmartRecruiters.

LYTE er et dansk clean hydration brand. Elektrolytdrikke uden sukker og uden koffein, på dåse i stedet for plast. Vi startede i 2024 og står i dag hos caféer, gyms, pilates studios og wellness steder, plus vores egen webshop. Nordstjernen er enkel: vi gør det nemmere at være en bedre version af sig selv. Elektrolytterne er beviset, ikke budskabet. Vi tror på at kategorien clean hydration bliver bygget i Danmark af det brand folk får lyst til at være en del af, ikke af det med flest milligram magnesium. Derfor leder vi efter en der kan brand, ikke bare marketing.

Er du et sultent salgstalent med appetit på en hverdag, hvor du udfordrer dig selv og bliver endnu bedre? Som sælger hos POWER får du både grundig oplæring og fantastiske udviklingsmuligheder. ”Som sælger spiller du en hovedrolle i kundens oplevelse. Vi går op i, at kunden går fra butikken med en god følelse – og med den rigtige løsning. Derfor får du masser af frihed til at kunne løse hver enkelt kundes problem på den helt rigtige måde,” fortæller sælger Patrick Ask. Afdæk kundernes behov Hver morgen får du et overblik over dit salgsbudget. Derefter råber vi vores kampråb, tænder gnisten og er klar til dagens salg. Du står for salget af et af vores produktområder: mobil, TV, computer eller hvidevarer. Du er både sælger af dine produkter, men i høj grad også den ekspert, som rådgiver kunderne. Selvom du har et salgsbudget, du skal overholde, så er det din fornemmeste opgave at afdække kundernes behov. På den måde skaber du glade kunder, som afslutter besøget med det produkt, de har brug for. ”Det fede ved at være sælger i POWER er, at jeg får lov at dyrke salg som det håndværk, det er. For mig har det været en god dag, hvis jeg har bragt et smil på kundernes læber og de rigtige varer ned i deres poser,” fortsætter Patrick Ask. Har du salgstalentet? Så udvikler vi det!   Denne stilling er for dig, der har vindermentalitet og elsker at sætte mål for dig selv. Vi sørger for, at du får grundig oplæring, og vi har både produktkurser og en mentorordning. På den måde lærer du salgshåndværket fra de mest rutinerede sælgere og udvikler med tiden din egen metode. Samtidig kommer du ind i en stor organisation, hvor der er plads til, at du kan udfolde dine ambitioner – fx igennem vores ledelses- og aspirantkurser. 100% mandat Selvom du følger vores salgsstrategier, får du rigeligt med plads til at udfolde dig. ”Det, der adskiller arbejdet som sælger hos POWER fra andre steder, er konceptet om 100% mandat. Som sælger betyder det, at mine ledere har tiltro til mine evner. Her får jeg langt mere frihed til at træffe beslutninger, så længe de er rettet imod at skabe tilfredse kunder,” slutter Patrick Ask.   Arbejdstider, der passer til dig Er du studerende og har behov for fleksible arbejdstider, så er det ikke noget problem. Som deltidsansat har vi en række forskellige tidspunkter, din vagt kan ligge på, så de passer til dit skema. Vil du spare lidt ekstra op, er der også mulighed for ekstra timer i f.eks. ferieperioderne.   Engageret, udadvendt og karismatisk Hos os kan du både få din første erfaring med salg eller tage din eksisterende salgserfaring op på et endnu højere niveau. Vi forestiller os, at du er et socialt væsen, der trives i et konkurrencepræget miljø. Samtidig er du interesseret i vores produkter og opdateret omkring den nyeste teknologi særligt inden for telefoner, computere, TV eller hvidevarer.   Interesseret? Er du klar på at blive en del af vores team? Så kan du sende dit CV og en kort ansøgning. Tiltrædelse er snarest muligt, og vi inviterer løbende relevante kandidater til samtale, så send din ansøgning og dit CV allerede i dag.   POWER er Danmarks førende elektronikkæde, der medet helt nyt butikskoncept har taget Danmark med storm. En lang række POWERHOUSES er skudt op over hele landet siden første åbning i 2015, og mange flere er på vej – til glæde for pris- og kvalitetsbevidste danskere. Vores mission er at gøre det til en oplevelse at købe elektronik. Derfor er POWER et sted fyldt med energi, begejstring og – vigtigst af alt – god service. Vi har nemlig de mest engagerede sælgere, de dygtigste ledere og de mest smilende kassemedarbejdere. Fordi vi kan lide det, vi laver.

Er du smilende, selvstændig og fuld af energi? Har du en passion for detailhandel og ønsker at være en del af Danmarks største lavprisbyggemarked? Så er det måske dig, vi leder efter hos jem & fix! Om Jem & Fix: Jem & fix er Skandinaviens største lavprisbyggemarked med over 200 butikker i Danmark, Norge og Sverige. Vi tror på, at kunderne godt kan selv, og vores mål er at tilbyde byggematerialer til en lav pris. Vores dedikerede butikschefer arbejder hver dag på at udvikle selvstændige medarbejdere og skabe gode resultater, imødekommende butikker og holdånd. Arbejdsopgaver: * Du får ansvar for forskellige områder i butikken. * Du skal samarbejde i et stærkt team om driften af butikken. * Du er med til at præge butikken med vareopfyldning, kassebetjening, trimning af varer og rengøring. * Du bidrager til en indbydende butiksoplevelse for vores kunder. * Du får mulighed for vækst og faglig udvikling. Kompetencer: * Evne til at skabe resultater i samarbejde med kollegaer. * Lyst til at dygtiggøre dig og arbejde struktureret. * Ansvarsbevidsthed og optimal udnyttelse af butikkens ressourcer. * Energi og trivsel i et højt tempo. * Åben og udadvendt med fokus på kundeservice. * Villig til at arbejde fuldtid og i weekender. * Truckkort og detailerfaring er en fordel, men ikke et krav. Din adfærd: * Initiativrig og selvstændig. * Ansvarsfuld med fokus på egen udvikling. * Forståelse for kundens oplevelse som essentiel for succes. * Villig til at levere mere end forventet og bidrage til teamets positive udvikling. Jem & Fix som arbejdsplads: Hos os er der en flad struktur og højt til loftet. Vi arbejder alle engageret for at udvikle os indenfor personlige kompetencemål, som er i tråd med vores koncept og vækstmål. Du får en struktureret introduktion til jobbet som butiksassistent, og bliver tilknyttet en erfaren mentor under oplæring. Hos jem & fix sætter vi en ære i at klæde dig ordentligt på til fremtidens udfordringer. Derfor har vi udviklet vores eget akademi, hvor vi med målrettet undervisning og kompetente undervisere skaber tryghed og udvikling i din stilling hos jem & fix. Derudover tilbyder vi dig en god lønpakke inklusiv bonusordning, Fritvalgslønkonto, pensionsordning og sundhedssikring. Der er mulighed for rabatkort med 20% på køb i alle kæder og butikker i Harald Nyborg koncernen samt mulighed for at deltage i sociale arrangementer både lokalt og sammen med over dine 2600 jem & fix kolleger. Vi håber at høre fra dig!

Har du ledelseserfaring? Og kunne du tænke dig en stilling, hvor du får ansvaret for en håndfuld af Danmarks dygtigste medarbejdere i et moderne og vækstende varehus? Velkommen til POWER Hos POWER lever vi for at yde markedets bedste service. Det skal være en oplevelse at handle hos os, og uanset om vores kunder henvender sig vedrørende køb, rådgivning eller reklamation, så forlader de altid vores butikker med en god oplevelse og et smil på læben. Få ansvaret for vores Click & Collect samt kasseområde i varehuset Du bliver en del af ledergruppen, der udover varehuschefen består af dine 5 lederkollegaer. Som Click & Collect leder har du ansvaret for dine medarbejdere, og sammen håndterer I al håndtering af Click & Collect ordrer samt kunder i kasseområdet.  Man finder dig oftest ude på gulvet blandt kunder og kolleger. Det er nemlig her, du sikrer, at dine medarbejdere yder den bedste kundeservice. Samtidig er det her, du holder gejsten oppe i dit team, da en motiveret og glad medarbejder giver den bedste service. Dine ansvarsområder inkluderer at: * Udarbejde vagtplan * Træne erfarne samt nye medarbejdere * Varetage samt følge op på Click & Collect ordrer i varehuset * Sikre et pænt kasseområde i varehuset Din udvikling og karriere En lederstilling hos os er en utrolig mulighed for at rykke dine lederegenskaber op på et endnu højere niveau. ”Hos POWER tror vi på, at vores medarbejdere altid kan udvikle sig – og det gælder også for dig. Vi er en stor organisation med mange ressourcer og fart over feltet. Derfor er POWER det perfekte sted for dig at udvikle dine kompetencer og blive en leder i verdensklasse,” siger varehuschef Kim Linneberg. Drømmer du om at gøre karriere hos POWER, så er denne stilling også et godt springbræt. Som en stor koncern har du mulighed for – på sigt – at bevæge dig på tværs af organisationen. Det kunne fx være i retning af salg eller drift. Kan du motivere og lede? Vi ser gerne, at du har ledelseserfaring. Du ved, hvordan du skaber overblik og får sat dine medarbejdere i gang. Du er velkommen til at medbringe dine egne metoder og strukturer inden for ledelse, så længe du driver et motiveret, effektivt og serviceminded team. Og så er du heller ikke bange for at smøge ærmerne op og hjælpe til i butikken og ude på lageret, hvis behovet opstår. Interesseret? Er du klar på at lede vores Click & Collect team? Så upload dit CV og en kort ansøgning her på siden. POWER er Danmarks førende elektronikkæde, der medet helt nyt butikskoncept har taget Danmark med storm. En lang række POWERHOUSES er skudt op over hele landet siden første åbning i 2015, og mange flere er på vej – til glæde for pris- og kvalitetsbevidste danskere. Vores mission er at gøre det til en oplevelse at købe elektronik. Derfor er POWER et sted fyldt med energi, begejstring og – vigtigst af alt – god service. Vi har nemlig de mest engagerede sælgere, de dygtigste ledere og de mest smilende kassemedarbejdere. Fordi vi kan lide det, vi laver.

Har du den rette POWER til jobbet som afdelingsleder? I POWER søger vi lige en afdelingsleder til ét af vores salgsteam.  Det er måske dig, hvis du… 🔶 er ansvarsbevidst 🔶 brænder for at udvikle dine medarbejdere 🔶 elsker kundekontakt Hvis du kan sige “tjek, tjek og tjek” til disse tre ting, tegner det allerede godt – så læs endelig videre! Lidt om dit kommende job Som afdelingsleder for vores salgsteam får du ansvaret for en håndfuld medarbejdere. Det bliver dit ansvar at udvikle og motivere dit team, og derfor er det vigtigt, at du brænder for at spille dine kolleger gode og kan komme med feedback, dine medarbejdere kan lære af. Derudover får du ansvaret for et årligt budget på op til 70 millioner kroner. Derfor er det vigtigt, at du er ansvarsbevidst og lærenem – en del af dit job bliver nemlig også at omsætte strategier fra hovedkontoret til konkrete resultater i butikken. Du kommer til at indgå i varehusets ledelse, og sammen med resten af ledergruppen har I et fælles ansvar for driften, alle medarbejderne og de fastlagte budgetter for varehuset. Du er med til at sammensætte det rette team og rekruttere nye medarbejdere. Størstedelen af dit job kommer dog til at foregå på gulvet sammen med kunderne og dine kolleger – derfor ser vi gerne, at du er lidt af en people person. Lidt om dig Vi søger altså en person, der både kan motivere sit team og levere stærke salgsresultater. Vi har ikke en lang liste med krav til dig, men vi kunne godt tænke os, at du… 🔶 har erfaring med ledelse – ikke nødvendigvis mange års erfaring 🔶 er struktureret og ansvarsbevidst 🔶 brænder for at udvikle mennesker 🔶 har arbejdet med salg, budgetter og KPI’er – det er ikke et krav, men en fordel 🔶 kan skabe et fedt arbejdsmiljø, hvor folk trives Det vigtigste er, at du er klar på at løfte det store ansvar for henholdsvis medarbejderne og det årlige budget, der følger med stillingen som afdelingsleder. What’s in it for you? Kort sagt: Bliv en del af ledelsen i et åbent, ærligt og professionelt varehus, hvor du kan bidrage til vores vision om at være verdens mest kundevenlige virksomhed! Du får rig mulighed for også at udvikle dine egne kompetencer og stige i graderne hos POWER. Vi investerer nemlig målrettet i din udvikling fra dag ét – når du starter som leder hos os, bliver du automatisk tilmeldt vores lederuddannelse, der består af seks kurser, som strækker sig over to år. Uddannelsen er skræddersyet til at styrke dine ledelseskompetencer, give dig en solid værktøjskasse og sikre, at du er godt klædt på til at lede og motivere dit team. Herudover tilbyder vi også flere ekstra lederkurser – så du har altid mulighed for at udvikle dig! Som en del af varehusets ledelse kan du også senere i din karriere sætte kursen mod at blive for eksempel varehuschef eller ansat på vores hovedkontor. Mulighederne er mange! Alt det praktiske Du skal selvfølgelig også høre lidt om det praktiske. Som afdelingsleder kan du blandt andet se frem til: 🔶 Attraktiv lønpakke, som indeholder; grundløn, fritvalgskonto & forskudttidstillæg. Lønpakken afhænger af dine kvalifikationer og erfaringer. 🔶 Mulighed for at opnå en månedlig, resultatbaseret, salgsbonus på op til 15.000 kr. 🔶 God pensionsordning & sundhedsforsikring gennem Danica Pension 🔶 Attraktive personaleaftaler på hotelovernatning, fitness abonnement, personalekøb og meget mere. 🔶 Muligheden for at blive en del af vores Talent Program (som vi meget gerne fortæller dig mere om, hvis det lyder interessant). Hvis du kan se dig selv i jobbet som afdelingsleder hos POWER, så send os en ansøgning, og vi vender tilbage til dig hurtigst muligt!

Når du arbejder i SATS, er din vigtigste opgave at inspirere og motivere andre på deres eget niveau med positive udfordringer, store som små. Vi vil hjælpe med at gøre motion til en god vane og dermed gøre vores bedste for at tackle en af de største sundhedsudfordringer i vores tid. SÅDAN KAN DU VÆRE MED TIL AT GØRE EN FORSKEL Som PT hos SATS giver du vores medlemmer unikke træningsoplevelser i trygge og professionelle omgivelser. For mange af vores medlemmer er det samarbejdet med en personlig træner, der bliver deres nøgle til at få succes med træningen og opnå en varig livsstilsændring. Du kommer tættere på medlemmerne allerede ved det første møde, hvor du foretager en grundig behovsafdækning. Du bruger din kompetence til at skræddersy realistiske, motiverende og individuelle kost- og træningsplaner, som hjælper medlemmerne med at nå deres mål. Du er en positiv inspirator, drivkraft og bidragsyder, også uden for dit eget ansvarsområde, og sammen med dine kolleger på centret sørger I for, at centret holder en ekstraordinær standard på alle områder og videreudvikler sig. ER DETTE EN RAMMENDE BESKRIVELSE AF DIG? * Du har en anerkendt personlig træner uddannelse på minimum niveau EREPS 4 eller tilsvarende * Du er en inspirator, som går op i at give dine klienter forskellige træningsoplevelser baseret på konkrete og individuelle målsætninger * Du brænder for salg og tager ansvar for at etablere og udvikle din egen klientportefølje * Du opleves som tryg og er god til at etablere og opretholde relationer * Du er positiv og inkluderende * Du arbejder selvstændigt og tager initiativ * Du er omhyggelig med at følge procedurer, og du respekterer regler og retningslinjer * Du er indforstået med vores forventninger om, at du deltager i den generelle drift af centret, og dermed holder dig velinformeret om centrets tilbud, kampagner, events og foredrag. Du er således altid parat til at give både dine egne kunder og andre medlemmer den bedste service, når du er i centret * Du er indforstået med, at arbejdstiden kan forventes placeret både morgen, eftermiddag/aften samt i weekender * Du identificerer dig med vores værdier: I put Members first, I am Accountable, I am Professional og I am Extraordinary DE BEDSTE ARGUMENTER FOR AT BLIVE EN DEL AF TEAMET Som PT hos SATS er du med til at gøre en vigtig samfundsindsats. Du er med til at hjælpe enkeltpersoner med at få et bedre liv, nå et mål eller måske gøre en drøm til virkelighed. Det er det, der gør, at vi SATS-medarbejdere sandsynligvis har en mere meningsfuld, sjovere og alsidig arbejdsdag end mange andre. Derudover skal du vide, at: * SATS har lang erfaring med at tilbyde PT-produkter og giver dig trygge rammer, hvor der er styr på pension, forsikring og feriepenge * Du bliver en del af et dygtigt og professionelt team, hvor vi sammen løfter vores kompetencer og hjælper hinanden med at lykkes * Du får unik adgang til potentielle klienter i form af centrets medlemmer og igennem PT Prøvetime som alle nye medlemmer tilbydes * Du kommer til at arbejde med et utroligt vigtigt og spændende produkt i konstant udvikling * Du får gode udviklingsmuligheder via vores interne uddannelsestilbud SATS Academy samt gratis adgang til kurser der leveres af eksterne underviser. * Du får gratis adgang til at træne hos os i hele Norden og gode rabatter på de varer og tjenester, som vi tilbyder * Mulighed for at blive Master Trainer og være med til at uddanne vores nye personlige trænere og holdinstruktører. Ansøgning og CV fremsendes via nedenstående link med angivelse af, hvilke centre du vil foretrække ansættelse i. Vi gør opmærksom på, at vi ikke modtager ansøgninger pr. mail. Husk at vedhæfte uddannelsesbevis ved ansøgning. Der afholdes løbende ansættelsessamtaler og du skal til en audition, hvor du godkendes som personlig træner. Vi afholder auditions løbende efter behov.

SOUSCHEF I EMMERYS – SJÆLLAND Er du klar til at tage næste skridt i din lederkarriere – og vil du være med til at skabe en hverdag, hvor kvalitet, god stemning og høj energi går hånd i hånd? Emmerys er i rivende udvikling og søger dygtige souschefer til vores eksisterende og kommende butikker i København og Nordsjælland. HVEM ER DU? Du har erfaring med drift og personaleansvar – gerne fra café, bageri eller detailbranchen – og du har lyst til at vokse i en lederrolle. Du trives i et dynamisk miljø med mange bolde i luften og har hjertet med i det, du laver. Du møder både kolleger og gæster med et smil og har en naturlig evne til at skabe god stemning. Som souschef er du butikschefens højre hånd og går forrest med energi, overblik og struktur. Du har lyst til at være med til at udvikle både teamet og butikken. DINE ARBEJDSOPGAVER Som souschef er du en vigtig del af butikkens daglige drift. Du arbejder tæt sammen med butikschefen og er med til at sikre den høje standard, som vores gæster forventer af Emmerys. Dine opgaver vil bl.a. omfatte: Dine arbejdsopgaver * Salg og service af Emmerys produkter * Tilberedning af kaffe og øvrige drikke * Sikre en indbydende og velopfyldt butik i forhold til koncept * Ansvar for egenkontrol, herunder temperaturkontrol, dokumentation og rutiner i henhold til Fødevarestyrelsens krav. * Bestilling af varer * Daglig rengøring og vedligeholdelse af café- og bagerområdet * Bidrage til et godt samarbejde i teamet og en positiv arbejdsplads * Varetage ansvaret for driften i butikschefen fravær inkl. sygdom. HVAD TILBYDER VI DIG? * En fuldtidsstilling med ansvar og mulighed for at vokse i rollen * En hverdag fyldt med gode råvarer, god kaffe og gode kolleger * Grundig oplæring og tæt samarbejde med butikschefen * Et stærkt team og en kultur præget af hjælpsomhed og fleksibilitet * Mulighed for på sigt at avancere til butikschef ARBEJDSBETINGELSER Stillingen er på fuldtid. Du vil indgå i en vagtplan med skiftende vagter – herunder morgen-, aften- og weekendvagter. Som souschef forventes det, at du er klar til at tage ansvar ved sygdom eller behov for ekstra bemanding. Du refererer til butikschefen og har distriktschefen som sparringspartner. LYDER DET SOM NOGET FOR DIG? Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte: Anne Steiner, Distriktschef og Rekrutteringsansvarlig                                                                  ✉️ as@emmerys.dk Ansøgningsfrist: Vi afholder løbende samtaler og ansætter, når den rette kandidat er fundet.