Senior HR Business Partner | Industri | Ludvika

Placeringsort: Ludvika

Anställningsform: Konsultuppdrag via Jefferson Wells

Omfattning: Heltid,100 %. Arbete sker på plats hos kund.

Uppdragets längd: Önskad start 16 november 2026 tom 15 maj 2027

Övrigt: Intervjuer sker löpande och uppdraget kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. För detta uppdrag kan vi tyvärr inte erbjuda uppdrag via underkonsult.

Om uppdraget

Vi söker nu en Senior HR Business Partner till ett kvalificerat konsultuppdrag i Ludvika. I rollen fungerar du som en strategisk och operativ partner till verksamhetens chefer och ledare, med ansvar för att driva och utveckla HR-arbetet inom tilldelade verksamhetsområden.

Du blir ett viktigt stöd i frågor som rör arbetsrätt, medarbetarrelationer, organisationsutveckling och förändringsledning. Rollen innebär ett nära samarbete med chefer där du coachar och vägleder i både operativa och strategiska personalfrågor, samtidigt som du säkerställer att HR-processer och arbetssätt stödjer verksamhetens mål.

Du kommer att arbeta med komplexa personalärenden, stötta i omorganisationer och förändringsinitiativ samt bidra till en positiv medarbetarupplevelse genom hela medarbetarresan. Rollen innebär även samverkan med fackliga parter och ett nära samarbete med övriga HR-funktioner för att säkerställa en enhetlig och professionell HR-leverans.

Exempel på arbetsuppgifter:

Stödja och coacha chefer i ledarskaps-, personal- och organisationsfrågor

Hantera arbetsrättsliga ärenden och komplexa medarbetarrelationer

Delta i och stötta fackliga förhandlingar och samverkansprocesser

Bidra vid omorganisationer, förändringsprojekt och verksamhetsutveckling

Stödja processer inom kompetensförsörjning, talent management och succession

Säkerställa efterlevnad av arbetsrätt, kollektivavtal och interna riktlinjer

Analysera HR-relaterad data och ge verksamhetsnära rekommendationer

Delta i och driva årliga HR-processer såsom prestations-, löne- och talent review-processer

Vem söker vi?

Vi söker dig som är en trygg och erfaren HR Business Partner med god affärsförståelse och vana att arbeta nära verksamhetens ledare. Du har förmågan att kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande och trivs i miljöer där förändring, utveckling och samarbete står i fokus.

För att vara aktuell för uppdraget ser vi att du har:

Akademisk examen inom HR, personalvetenskap, juridik, företagsekonomi eller motsvarande

Minst 7-10 års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete

Flerårig erfarenhet som HR Business Partner i en större eller komplex organisation

Mycket god kunskap om svensk arbetsrätt

Erfarenhet av att hantera arbetsrättsliga frågor, medarbetarärenden och fackliga relationer

Erfarenhet av att stötta och coacha chefer på olika nivåer

Erfarenhet av förändringsledning och organisationsutveckling

God analytisk förmåga och erfarenhet av att använda data som beslutsunderlag

Flytande svenska och engelska i tal och skrift

Meriterande är om du även har:

Erfarenhet från industri-, energi- eller tillverkningsverksamhet

Erfarenhet av större transformations- eller förändringsprojekt

Erfarenhet från internationella organisationer

Den här rollen passar dig som:

Är en trygg och affärsorienterad HR-partner

Har hög integritet och gott omdöme i känsliga frågor

Trivs med att bygga relationer och skapa förtroende

Är kommunikativ och skicklig på att påverka olika intressenter

Arbetar självständigt, strukturerat och lösningsorienterat

Om verksamheten

Du kommer att verka i en industrinära och internationell miljö där HR spelar en viktig roll i verksamhetens utveckling. Organisationen präglas av ett högt tempo, stort förändringsfokus och ett långsiktigt arbete med ledarskap, kompetensutveckling och medarbetarengagemang.

Ansökan

Varmt välkommen med din ansökan redan idag genom att registrera ditt CV. I konsultvärlden går processerna oftast snabbt, rollen kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökningar via mail på grund av GDPR.

Utveckla din expertis med Jefferson Wells

Jefferson Wells är specialiserade på chefer och specialister. Vi samarbetar med några av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare och erbjuder utvecklande uppdrag där din kompetens gör verklig skillnad. Hos oss får du möjlighet att arbeta i roller med stort ansvar, bidra till verksamheters framgång och fortsätta utvecklas genom hela din karriär.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.