Educational guidance

Beskrivning Hökegården AG är en anpassad gymnasieskola i Göteborg. Skolan består av två enheter som samarbetar och delar lokaler och har cirka 50 medarbetare och 44 elever. Våra elever läser på anpassade gymnasieskolans individuella program och är på olika utvecklingsnivåer med intellektuell funktionsnedsättning. Vi söker nu två engagerade elevassistenter som vill vara med och stötta våra elever i sin skolgång. Den ena tjänsten är tillsvidare och den andra är ett vikariat med goda möjligheter till förlängning. Arbetsuppgifter Som elevassistent på det individuella programmet arbetar du utifrån varje enskild elevs förmågor och behov. För oss är det viktigt att du tror på elevernas förutsättningar att utvecklas och att du ser möjligheter istället för hinder. På skolan anpassar vi vårt arbetssätt för att möta elever med intellektuell funktionsnedsättning, autism och rörelsenedsättning. Några har flerfunktionsnedsättning, såsom epilepsi, synnedsättning, hörselnedsättning mm. Eleverna behöver stöd i de flesta situationer under skoldagen. Vi vill stimulera elevernas nyfikenhet och kreativitet genom att variera undervisningen med hjälp av t ex musik, bild och digitala verktyg. Tillsammans med kompetenta och erfarna kollegor arbetar ni i ett arbetslag, som består av en speciallärare och flera elevassistenter. Ni genomför och utvecklar elevernas undervisning samt hjälper till att hitta individuella lösningar för att eleven ska kunna tillgodogöra sig kunskap inom sex ämnesområden: språk och kommunikation, estetisk verksamhet, idrott och hälsa, natur och miljö, hem- och konsumentkunskap samt samhällskunskap. Läs mer om oss på http://www.ag.goteborg.se Kvalifikationer Krav på minst ett års erfarenhet av arbete med ungdomar eller barn inom anpassad skola, eller flera års relevant erfarenhet av arbete med personer med intellektuell funktionsnedsättning och/eller flerfunktionshinder. Krav på erfarenhet av att arbeta med lågaffektivt bemötande, med tydliggörande pedagogik och AKK. Du behöver ha erfarenhet av att bemöta och arbeta förebyggande runt utmanande beteende.  Du har även en relevant grundutbildning exempelvis som elevassistent, undersköterska eller stödassistent. Har du vidareutbildning, exempelvis som lärarassistent, stödpedagog eller aktiveringspedagog, är det särskilt meriterande. Du är en stabil och trygg person som är professionell i din yrkesroll. Du är lyhörd och har mycket god förmåga att samarbeta och skapa goda relationer. Du är flexibel och lyhörd för elevernas individuella förutsättningar. Du har god fysik och rörlighet, möjlighet att klara tunga lyft och medverka på elevernas aktiviteter. Du har goda kunskaper i det svenska språket, särskilt muntlig kommunikation. Det är även meriterande med digital kompetens utöver grundläggande nivå. B-körkort är meriterande.  Övrigt Båda kontaktpersoner har semester och är nåbara för att svara på frågor först i augusti. Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Med hänvisning till lagarna som reglerar registerkontroll så måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Om oss Vår vision är att Göteborg ska vara en internationellt ledande utbildnings- och kunskapsstad. Utbildningsförvaltningen i Göteborg bedriver verksamhet inom kommunal gymnasieskola, vuxenutbildning, yrkeshögskola, anpassad gymnasieskola, komvux som anpassad utbildning samt studie- och yrkesvägledning. I vårt arbete har vi ett tydligt elevfokus som sätter kunskap och färdigheter i ett sammanhang där inre motivation, medskapande och lust att lära är viktiga ingredienser. Vi arbetar utifrån alla människors lika värde och rättigheter. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där både elever och medarbetare är delaktiga och verkar för varandras framgång.

Beskrivning I Göteborgs Stad hittar du landets största verksamhet med anpassad gymnasieskola. Vi söker nu en elevassistent till centralt belägna Burgården anpassade gymnasieskola där eleverna läser på nationellt program. Din placering blir vid den skolenhet som erbjuder utbildning inom programmet Hotell, restaurang och bageri samt programmet för Hälsa, vård och omsorg. Arbetsuppgifter Vi söker en elevassistent som ger olika former av stöd för att varje elev ska ha bästa möjliga förutsättningar att lära och utvecklas under hela dagen samt att nå uppsatta utbildningsmål. Elevassistenten fungerar som ett pedagogiskt stöd för eleverna och arbetar tillsammans med läraren utifrån rådande styrdokument. Elevassistentens uppdrag inkluderar olika arbetsområden, så som pedagogiskt och socialt stöd, omvårdande stöd samt kommunikation. Uppdraget kan vara riktat mot en enskild elev eller till en grupp elever och variera över tid. Det innebär bland annat att du kommer att få bistå våra lärare i olika undervisningssituationer. Ditt uppdrag som elevassistent hos oss innebär att både stödja och lyssna likväl som att sätta gränser och skapa tydlighet, struktur och trygghet under hela skoldagen. För att lyckas måste du ha förmågan att anpassa ditt arbetssätt efter elevernas förutsättningar och dagsform, samt kunna se och tillvarata deras olikheter. Du tillsammans med övriga elevassistenter och pedagoger stödjer eleverna i olika pedagogiska situationer och vid deras raster, men det förkommer även att du är behjälplig exempelvis vid ombyten och toalettbesök. Vissa elever kan ha ett utåtagerande beteende som du tillsammans med dina kollegor arbetar förebyggande runt, samtidigt som du även hanterar elevens mående i stunden. Du kommer att ingå i nära samverkan med dina kollegor och är inkluderad i arbetslag, professionsteam eller andra konstellationer. På skolenheten arbetar vi kontinuerligt med kompetenshöjande insatser i form av handledning eller utbildning. Läs mer om oss på www.ag.goteborg.se Kvalifikationer Krav på minst ett års erfarenhet av arbete med ungdomar eller barn inom anpassad skola eller motsvarande relevant erfarenhet av arbete med personer med intellektuell funktionsnedsättning och/eller flerfunktionsnedsättning. Krav på erfarenhet av att arbeta genom lågaffektivt bemötande, med tydliggörande pedagogik och AKK. Du har även en relevant grundutbildning exempelvis som elevassistent, stödassistent eller liknande. Du har god fysik och rörlighet, möjlighet att klara tunga lyft och medverka på elevernas aktiviteter. Du har goda kunskaper i det svenska språket, särskilt muntlig kommunikation. Arbetet kräver god kompetens i de vanliga digitala verktygen. Som person är du en stabil och trygg person som är professionell i din yrkesroll. Du är lyhörd och har mycket god förmåga att samarbeta och skapa goda relationer med kollegor, elever, vårdnadshavare och övriga funktioner inom skolenheten. Du är flexibel och lyhörd för elevernas individuella förutsättningar. Övrigt Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Med hänvisning till lagarna som reglerar registerkontroll så måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Till de tjänster där det finns krav på utbildning kommer du som går vidare i rekryteringsprocessen att få lämna in underlag som styrker din utbildning, t.ex. legitimation eller examensbevis. Du kan även bifoga dem direkt i din ansökan. Både rektor och facklig företrädare är tillbaka i tjänst och tillgängliga för att svara på frågor i augusti. Om oss Vår vision är att Göteborg ska vara en internationellt ledande utbildnings- och kunskapsstad. Utbildningsförvaltningen i Göteborg bedriver verksamhet inom kommunal gymnasieskola, vuxenutbildning, yrkeshögskola, anpassad gymnasieskola, komvux som anpassad utbildning samt studie- och yrkesvägledning. I vårt arbete har vi ett tydligt elevfokus som sätter kunskap och färdigheter i ett sammanhang där inre motivation, medskapande och lust att lära är viktiga ingredienser. Vi arbetar utifrån alla människors lika värde och rättigheter. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där både elever och medarbetare är delaktiga och verkar för varandras framgång.

Vår vision är att Åva ska vara en skola att längta till, lita på och växa med.  Vi är en gymnasieskola som erbjuder både spets och bredd för att ge våra elever de bästa förutsättningarna för framtida studier och yrkesval.  Åva Gymnasium är en kommunal gymnasieskola i Täby med ca 1400 elever och 130 medarbetare. Skolan har ett brett programutbud med högskoleförberedande program, yrkesprogram, introduktionsprogram samt International Baccalaureate. Vår satsning på internationalisering, digitalisering och det pedagogiska ledarskapet skapar stora möjligheter för pedagoger att utvecklas tillsammans. Idag är Åva gymnasium en skola som deltar i Erasmus- och Nordplus projekt med andra skolor i Europa. Alla professioner samarbetar för att förbereda eleverna för framtiden genom att medvetandegöra dem om teknikutveckling och hållbarhetsfrågor. Vi är måna om att varje medarbetare ska känna arbetsglädje, hög grad av delaktighet och få goda möjligheter att växa i sin yrkesroll.  Om tjänsten     Tjänsten är en visstidsanställning under läsåret 2026/27. Eventuellt finns möjlighet till förlängning. Tillträde enligt överenskommelse. Som studie- och yrkesvägledare på Åva ingår du i ett starkt och kompetent elevhälsoteam. I teamet ingår fyra studie- och yrkesvägledare med olika program i sina ansvarsområden  I dina arbetsuppgifter ingår att arbeta på individ, grupp och organisationsnivå. Du kommer arbeta med studie- och yrkesvägledning i både vid och snäv bemärkelse. Du kommer vara en viktigt person för att utveckla elevernas valkompetens och i arbetet med att stötta eleverna att nå gymnasieexamen.    Vem är du? Vi vill att du som söker tjänsten är utbildad studie- och yrkesvägledare. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta på en gymnasieskola. Vi vill att du som söker: -har förmåga att planera och organsiera ditt arbete på ett effektivt och självständigt sätt.   -arbetar strukturerat och har god förmåga att hantera olika administrativa system.   -värdesätter ett nära samarbete med kollegor.   -har förmåga till god kommunikation med elever, vårdnadshavare och kollegor.   -skapar tillitsfulla relationer.   Vid vår rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.  Besök gärna vår hemsida  https://www.taby.se/ava-gymnasium/  Registrera din ansökan på vår hemsida genom knappen "Ansök". Vi kan  tyvärr inte ta emot ansökningar via mail eller brev. Sista ansökningsdag är 5-augusti.  Urval sker löpande.   Om Täby kommun Täby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation. Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden.Inom utbildnings verksamhetsområde arbetar vi mot högt uppsatta verksamhetsmål och meritvärdena för Täbys kommunala grundskolor ligger i toppskiktet i landet. Täby akademi för pedagogisk professionsutveckling, i samarbete med nationella och internationella lärosäten såsom Harvard, bidrar till att kommunens pedagoger och skolledare tillhör spetsen i Sverige. Vi arbetar långsiktigt och systematiskt för att Täby ska ha Sveriges högsta utbildningskvalitet där lärandet är tillgängligt för varje elev.

Handledare till Rusta och Matcha – Kollega Örebro Vill du arbeta med att hjälpa människor vidare till jobb eller studier? Kollega söker nu en handledare till vår verksamhet inom Rusta och Matcha i verksamhetsområde Örebro. På uppdrag av Arbetsförmedlingen stöttar vi arbetssökande med vägledning, matchning och coachning – alltid med fokus på individens behov och styrkor. Vi har en stolthet i att hålla kvaliteten i verksamheten hög, och har under lång tid varit en av de leverantörer i Sverige som haft högst resultat. I verksamhetsområde Örebro är vi just en av endast två leverantörer med högst resultatbetyg av Arbetsförmedlingen. Om tjänsten Som handledare arbetar du nära våra deltagare och hjälper dem vidare mot arbete eller studier. Du ansvarar för att planera, följa upp och driva deltagarnas process framåt genom individuellt stöd och vägledning. Anställningen är i grunden en halvtidsanställning, som kan utvecklas till en heltidsanställning. I denna rekrytering kan det vara fördelaktigt om du kan få något arbetsgivarstöd av Arbetsförmedlingen, vilket kan möjliggöra en heltidsanställning från start. Exempel på arbetsuppgifter coacha och vägleda deltagare mot arbete eller studier kartlägga deltagarnas behov, mål och förutsättningar matcha deltagare mot lediga tjänster och utbildningsmöjligheter stötta i jobbsökande, exempelvis CV, personligt brev och intervjuträning ha kontakt med arbetsgivare och andra relevanta aktörer dokumentera och följa upp deltagarnas utveckling representera Kollega och våra tjänster i kontakt med arbetssökande och samarbetspartners Kravprofil För att vara aktuell för tjänsten behöver du uppfylla följande: Formella krav Du behöver uppfylla ett av alternativen nedan: Alternativ 1 minst 2 års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid samt minst 3 års godkända högskolestudier Alternativ 2 minst 3 års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid inom områdena: Arbetsledning med personalansvar, rekrytering, omställningsarbete för arbetssökande, studie- och yrkesvägledning, handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration), arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor, arbete med social- och grupp-psykologi, och/eller karriärvägledning. samt minst 1 års eftergymnasiala studier Övriga krav goda kunskaper i svenska goda IT-kunskaper du trivs med att arbeta självständigt och ta ansvar Meriterande Det är meriterande om du har: erfarenhet av liknande arbetsuppgifter, exempelvis coachning, vägledning, matchning eller arbete med arbetssökande ett etablerat nätverk inom lokalt näringsliv eller arbetsmarknad goda kunskaper i engelska samt vanliga språk bland utrikesfödda i Sverige Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att lyckas i rollen tror vi att du är: empatisk och bra på att möta människor i olika situationer självständig och ansvarstagande stabil och trygg i din yrkesroll social och orädd i kontakt med nya människor driven och lösningsorienterad Därför ska du välja Kollega På Kollega drivs vi av att utveckla människor och hjälpa dem till rätt plats. Det gäller både våra deltagare och våra medarbetare. Hos oss får du: ett meningsfullt arbete där du gör verklig skillnad möjlighet att utvecklas i din roll goda möjligheter att växa inom organisationen stöd från kollegor och en verksamhet i utveckling Om rekryteringsprocessen Denna rekrytering genomförs av Kollega för anställning hos Kollega i Örebro. Ansökan är öppen till 31/7, men tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka därför gärna in din ansökan och gör eventuella tester så snart som möjligt. Du behöver inte skriva ett personligt brev när du söker jobb via Kollega. Eftersom vi använder oss av evidensbaserad rekrytering, kommer det certifierade logik- och personlighetstestet UPP från Psykologisk Metod att ingå som en obligatorisk del av rekryteringsprocessen, för de som går vidare och uppfyller kraven för tjänsten. Testet, som skickas till de som uppfyller kraven för tjänsten, är en viktig del av rekryteringen. Testerna, tillsammans med andra evidensbaserade metoder, gör så att arbetsgivaren kan fatta beslut på mer objektiva grunder, samt med mer omfattande information om dig som person – på grunder som spelar större roll för tjänstens utförande än vad formella meriter gör. På så sätt får fler kandidater, och framför allt fler kandidater utan så mycket utbildning och erfarenhet på området, möjlighet att komma fram i rekryteringen och få en likvärdig chans till tjänsten. Slutkandidaten kan komma att få göra en övervakat logiktest i slutet av processen innan anställning. När du söker arbete via Kollega så får du alltid återkoppling på hur många ansökningar som kommit in, på vilka grunder de olika urvalen genomförts, hur många som har gått vidare till respektive steg, och vilket steg du som kandidat nått fram till. Kollega använder inte AI i några urval.

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget. Ekhammarskolan är centralt belägen i Kungsängen med omkring 700 elever och 100 medarbetare. Skolan innefattar grundskola åk 4-9 samt två kommungemensamma undervisningsgrupper för åk 4-6 samt åk 7-9. Vi söker en engagerad och erfaren resurspedagog som vill göra skillnad för våra elever i årskurs 4–6 och ingå i vårt team på Ekhammarskolan. Om tjänsten Som resurspedagog arbetar du nära elever, lärare och elevhälsa för att skapa bästa möjliga förutsättningar för lärande och utveckling. Du stöttar elever både i klassrummet och i mindre grupper samt bidrar till en trygg och inkluderande lärmiljö. Arbetsuppgifter Ge pedagogiskt stöd till elever i årskurs 4–6 under skoltid. Stödja elever i deras kunskapsutveckling och sociala samspel. Samarbeta med lärare, vårdnadshavare och elevhälsoteam. Delta i planering och uppföljning av stödinsatser. Organisera och delta i rastverksamheten. Arbeta i vår öppna verksamhet ”Grindslanten” efter skoltid. Vi söker dig som har: Erfarenhet av arbete som resurspedagog, elevassistent eller liknande uppdrag inom skolan är ett krav. Pedagogisk utbildning.  God förmåga att bygga relationer och skapa trygghet för elever. Erfarenhet av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd är meriterande. Du är flexibel, ansvarstagande och har ett lösningsfokuserat arbetssätt. Trivs med att arbeta både självständigt och i nära samarbete med kollegor, elevhälsa och vårdnadshavare. Ett genuint engagemang för att stärka elevers lärande, självkänsla och framtidstro. Vi erbjuder Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag. Ett engagerat arbetslag och en positiv arbetsmiljö. Möjlighet att bidra till elevernas utveckling och trivsel. Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här. Anställningsform Tidsbegränsad anställning from: 11/8–2026 tom 10/6–2027. Heltid: 100 % Lön: enligt överenskommelse Sista ansökningsdag 31 juli Om rekryteringsprocessen Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester, beroende på rollens karaktär och behov. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes. Varmt välkommen med din ansökan!   I Upplands-Bro strävar vi efter att skapa en skola som är tillgänglig för alla och främjar livslångt lärande med kunskap och studiero i fokus. Vi prioriterar hög kvalitet, likvärdighet och individualiserad utveckling från förskola till gymnasium, och vi arbetar aktivt för att koppla utbildningen till arbetslivets behov. Vårt mål är att ge alla elever de bästa förutsättningarna för en framgångsrik framtid med ökad trygghet och stärkt psykisk hälsa. Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.

I Karlskrona är våra ambitioner höga och vi brinner för att utveckla den moderna staden i havet. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad. Välkommen till Blekinges största arbetsgivare, där dina möjligheter att utvecklas är goda. Tjänsten innefattar tre enheter, Wämöskolan, International School of Karlskrona samt Aklejaskolan. Du utgår från Wämöskolan och ISK som delar lokaler. Du behöver därför kunna utrycka dig på både svenska och engelska i tal och skrift. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Uppdraget som studie- och yrkesvägledare innebär arbete med frågor som rör vägledande samtal kring inriktningsval, individuellt val och andra områden som rör elevernas gymnasietid, vägledande samtal om eftergymnasiala studier samt andra vanligt förekommande arbetsuppgifter så som studiesamtal, deltagande vid föräldramöten samt annan information till elever. I uppdraget ingår även att ha en aktiv roll i elevhälsoarbetet på skolan. Som studie- och yrkesvägledare kan du även få ett samordnande ansvar för övriga studie- och yrkesvägledare inom förvaltningen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskoleutbildning samt har genomförd studie-och yrkesvägledarutbildning. Körkort B  krävs Du ska även ha dokumenterad erfarenhet från studie- och yrkesvägledaruppdrag. Vi söker dig som har förmågan att organisera och strukturera arbetet på ett effektivt sätt. Du är bra på att prioritera uppgifter och samordna resurser för att nå kort- och långsiktiga mål. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringstiden. Tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. I Karlskrona kommun har du som medarbetare ett flertal förmåner. Några av de förmånerna är extra semesterdagar när du når en viss ålder, friskvårdsbidrag, möjligheten att gratis simma i någon av kommunens simhallar och ett riktigt bra tjänstepensionsavtal.

EnRival AB har mångårig erfarenhet av rekrytering, omställning och jobbmatchning. Vi skapar jobbmöjligheter! EnRival AB har idag ca 100 kontor över stora delar av Sverige, från Ystad i söder till Luleå i norr. Våra verksamhetsområden är Rekrytering, Omställning och Utbildning. Inom Arbetsmarknadsprojekt är vi bl.a. kompletterande aktör till Arbetsförmedlingen, och en av Sveriges ledande leverantörer av Jobbmatchning genom tjänsten Rusta och Matcha. Engagerad handledare till vårt kontor i Leksand! Det här är inte en roll för dig som vill ”stötta i processen”.Det här är för dig som matchar, agerar och får människor i jobb. Vi söker en handledare till Rusta och Matcha som kan arbetsmarknaden, har starka arbetsgivarkontakter och drivs av tydliga mål och uppföljning. Du vet att bra matchning inte är tur – det är hantverk. Uppdraget – kort och tydligt Ditt uppdrag är att:få arbetssökande i arbete eller studier, snabbt och hållbart. Du jobbar nära deltagarna, men minst lika nära arbetsgivarna. Du tar initiativ, ser möjligheter och bygger affärer mellan kompetens och behov. Det här kommer du göra Matcha arbetssökande mot arbete eller studier med hög träffsäkerhet Arbeta aktivt, uppsökande och strategiskt med arbetsgivarkontakter Skapa konkreta jobbmöjligheter – inte bara ”förslag” Coacha deltagare med tydlighet, tempo och kravställning Följa upp resultat och arbeta systematiskt mot uppsatta mål Säkerställa kvalitet och dokumentation enligt Arbetsförmedlingens krav Vem vi letar efter Vi söker inte någon som behöver växa in i rollen.Vi söker dig som redan kan jobbet. Du: Har dokumenterad erfarenhet av matchning, rekrytering eller arbetsmarknadsarbete Har etablerade arbetsgivarkontakter eller är extremt skicklig på att skapa dem Är trygg i dialogen med företag och vet hur du säljer in kandidater Tänker resultat, inte aktivitet Trivs med uppföljning, mål och tydliga förväntningar Är självgående, strukturerad och professionell Formella krav (enligt Arbetsförmedlingen) För tjänsten krävs att du uppfyller ett av följande alternativ: Alternativ 1 Högskoleutbildning om minst 180 hp (120 p enligt tidigare system) Minst 2 års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid Alternativ 2 Minst 1 års eftergymnasiala studier med godkänt resultat Minst 3 års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid inom t.ex.: Rekrytering Omställningsarbete Arbetsledning Arbetsmarknads- eller personalfrågor Studie- och yrkesvägledning Social- eller gruppsykologi Karriärvägledning (Deltid räknas om till heltid enligt regelverket.) Du ska bifoga både studieintyg samt arbetsgivarintyg som styrker det alternativet du faller under enligt ovan beskrivning.  Det här erbjuder vi Ett uppdrag där resultat spelar roll Frihet under ansvar En verksamhet med höga ambitioner och tydliga krav Kollegor som kan sitt jobb och tar ansvar Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Sara Rexhepi på sara.rexhepi@enrival.se Ansökningar tas endast emot via formuläret i denna annons.

Jobbcoach / Omställningscoach Vill du göra verklig skillnad för människor i förändring? Har du ett stort engagemang för arbetsmarknadsfrågor och motiveras av att hjälpa människor vidare till arbete eller utbildning? Då kan du vara vår nästa kollega. Hos oss får du arbeta med människor som befinner sig i olika skeden av arbetslivet. Genom coachning, vägledning och ett nära samarbete med arbetsgivare hjälper du våra deltagare att ta nästa steg mot en ny framtid.   Om tjänsten Tjänsten är en kombinerad roll där du arbetar både inom TSL (omställning) och Rusta och Matcha. Arbetet innebär många resor, en del av tiden kommer du bemanna vårt kontor i Västra Frölunda.   Inom TSL – Omställning Du coachar personer som blivit uppsagda på grund av arbetsbrist och som omfattas av kollektivavtalets omställningsstöd via TSL. Du arbetar utifrån TSL regelverk och våra beprövade metoder för att hjälpa deltagarna vidare till ny sysselsättning.   Arbetet innebär bland annat att: genomföra individuella coachningssamtal upprätta handlingsplaner skapa och utveckla kontakter med arbetsgivare dokumentera och administrera deltagarnas insatser stötta deltagarna genom hela omställningsprocessen. Inom Rusta och Matcha Som jobbcoach och handledare hjälper du arbetssökande inom Arbetsförmedlingens tjänst Rusta och Matcha att så snabbt som möjligt komma vidare till arbete eller studier.   I rollen kommer du bland annat att: hålla individuella coachningssamtal hjälpa deltagare att skriva CV och personligt brev genomföra seminarier och gruppaktiviteter anordna studiebesök och arbetsgivarträffar bygga och utveckla arbetsgivarnätverk dokumentera och rapportera enligt Arbetsförmedlingens krav. Även arbete inom andra av våra uppdrag kan bli aktuellt.   Tjänsten innebär resor i arbetet.   Vem är du? Vi söker dig som är engagerad, strukturerad och har ett genuint intresse för människor och arbetsmarknadsfrågor.   För att trivas hos oss tror vi att du: arbetar självständigt och tar ansvar för dina uppdrag är strukturerad och har god administrativ förmåga är kommunikativ och lyhörd har lätt för att skapa förtroendefulla relationer motiveras av att hjälpa människor att nå sina mål trivs med att arbeta mot uppsatta mål och resultat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Kvalifikationer Arbetslivserfarenhet Du har: minst sju års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid, varav minst tre år som coach, uppfyller Arbetsförmedlingens kompetenskrav genom relevant utbildning och aktuell arbetslivserfarenhet enligt nedan. Utbildning Du uppfyller något av följande alternativ: Alternativ 1 Minst 120 högskolepoäng (80 poäng enligt tidigare system) eller motsvarande utbildning från yrkeshögskola inom exempelvis:personal- och arbetsliv studie- och yrkesvägledning företagsekonomi psykologi beteendevetenskap pedagogik samhällsvetenskap arbetsterapeut- eller socionomutbildning. Samt minst två års aktuell arbetslivserfarenhet på heltid inom området under de senaste fem åren.   Alternativ 2 Minst ett års eftergymnasiala studier med godkänt resultat, samt minst tre års aktuell arbetslivserfarenhet på heltid inom exempelvis: arbetsledning med personalansvar rekrytering omställningsarbete studie- och yrkesvägledning handläggning inom personalfrågor social- och gruppsykologi karriärvägledning. Arbetslivserfarenheten ska ha erhållits under de senaste fem åren.   Vi söker även dig som har mycket god datorvana god administrativ förmåga vana att arbeta i digitala system och jobbsökardatabaser goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande Det är meriterande om du har: erfarenhet av TSL, Rusta och Matcha, KROM eller STOM B-körkort och tillgång till egen bil ytterligare språkkunskaper.   Om oss Vi arbetar utifrån övertygelsen att alla människor har rätt till utveckling, arbete och delaktighet. Hos oss möter du engagerade kollegor som varje dag gör skillnad för människor på väg mot nya möjligheter. Vi förutsätter att du delar våra värderingar om alla människors lika värde och bemöter deltagare med respekt, engagemang och professionalism.   Anställning Tillsvidareanställning, inleds alltid med 6 månaders provanställning Deltid/Heltid, 50-100% Start enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt Lön enligt överenskommelse.   Rekryteringsprocess Om du går vidare i rekryteringen kommer vi att be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Detta är ett standardkrav för samtliga medarbetare och syftar till att säkerställa en trygg miljö för våra deltagare, elever, medarbetare och uppdragsgivare.   Ansökan Välkommen med din ansökan snarast.  Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem.   Talenti kompetensutvecklar vuxna och bygger broar in i arbetslivet. Målet är att vår verksamhet ska leda till jobb eller fortsatta studier för våra deltagare. Vi bedriver utbildningsverksamhet på uppdrag av kommuner och myndigheter inom sfi, grundläggande och gymnasial vuxenutbildning samt yrkeshögskola. Vill du vara med och skapa möjligheter för våra elever och deltagare? Vi söker dig som delar vår vision och värdegrund och som vill arbeta på en arbetsplats där vi trivs och är engagerade. Vi söker dig som brinner för utveckling, tar ansvar och hittar lösningar på stora som små utmaningar och som vill samarbeta med kompetenta kollegor. Talenti erbjuder omställningsstöd inom ramen för TSL samt tjänsten Rusta och matcha via Arbetsförmedlingen. Vår huvudsakliga verksamhet bedrivs i Göteborg, men vi finns även i Borås, Gotland, Värmland, Skåne och Fyrbodal. Vi bedriver även distansutbildningar på många platser i landet.

EnRival AB har mångårig erfarenhet av rekrytering, bemanning och jobbmatchning. Vi skapar jobbmöjligheter! EnRival AB har idag ca 100 kontor över stora delar av Sverige, från Ystad i söder till Luleå i norr. Våra verksamhetsområden är Rekrytering, Omställning och Utbildning. Inom Arbetsmarknadsprojekt är vi bl.a. kompletterande aktör till Arbetsförmedlingen, och en av Sveriges ledande leverantörer av Jobbmatchning genom tjänsten Rusta och Matcha. Vill du göra skillnad i människors liv? Bli Matchare inom Rusta och Matcha! Är du en engagerad person med ett starkt driv att hjälpa människor ut i jobb eller studier? Vill du ha ett meningsfullt arbete där du verkligen gör skillnad? Då är du den vi söker till vårt team i Ronneby. Om tjänsten Som Matchare inom Rusta och Matcha stöttar du arbetssökande på deras väg mot självförsörjning. Du arbetar coachande och motiverande för att hjälpa dem att hitta rätt jobb eller utbildning. Ditt arbete innebär bland annat: Individuell vägledning och coachning Matchning mot jobb och utbildning Kontakt med arbetsgivare och nätverksbyggande Stöd i ansökningsprocesser och intervju förberedelserInterview Preparation Vem är du? Vi söker dig som har en positiv inställning, är duktig på att skapa relationer och trivs i en dynamisk miljö. Du är social, flexibel och ser möjligheter där andra ser hinder. Att inspirera och motivera människor är din styrka! Kravprofil (uppfyll minst ett av följande alternativ): Alternativ 1: Minst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) Minst två års arbetslivserfarenhet på heltid Alternativ 2: Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat Minst tre års arbetslivserfarenhet på heltid inom något av följande områden: Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (ej enbart administration) Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor Arbete med social- och gruppsykologi Karriärvägledning Meriterande egenskaper och erfarenheter: Arabiska Starkt nätverk inom det lokala näringslivet Förmåga att skapa och underhålla relationer Strukturerad, initiativtagande och resultatinriktad God kommunikationsförmåga och coachande arbetssätt Digital kompetens och erfarenhet av att hålla online-möten Varför ska du söka? Du får ett meningsfullt jobb där du hjälper människor att förändra sina liv. Du blir en del av ett engagerat team med högt tempo och stark sammanhållning. Du får möjlighet att bredda ditt nätverk och arbeta nära näringslivet. Du får en flexibel och utvecklande roll där ingen dag är den andra lik. Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Vi rekryterar löpande och ser fram emot att välkomna nya engagerade kollegor till vårt team. Bifoga intyg som styrker ovan behörighetskrav i samband med din ansökan. Varmt välkommen med din ansökan!

EnRival AB har mångårig erfarenhet av rekrytering, omställning och jobbmatchning. Vi skapar jobbmöjligheter! EnRival AB har idag ca 100 kontor över stora delar av Sverige, från Ystad i söder till Luleå i norr. Våra verksamhetsområden är Rekrytering, Omställning och Utbildning. Inom Arbetsmarknadsprojekt är vi bl.a. kompletterande aktör till Arbetsförmedlingen, och en av Sveriges ledande leverantörer av Jobbmatchning genom tjänsten Rusta och Matcha. Vill du göra skillnad i människors liv? Bli Matchare inom Rusta och Matcha! Är du en engagerad person med ett starkt driv att hjälpa människor ut i jobb eller studier? Vill du ha ett meningsfullt arbete där du verkligen gör skillnad? Då är du den vi söker till vårt team i Kristianstad. Om tjänsten Som Matchare inom Rusta och Matcha stöttar du arbetssökande på deras väg mot självförsörjning. Du arbetar coachande och motiverande för att hjälpa dem att hitta rätt jobb eller utbildning. Ditt arbete innebär bland annat: Individuell vägledning och coachning Matchning mot jobb och utbildning Kontakt med arbetsgivare och nätverksbyggande Stöd i ansökningsprocesser och intervjuförberedelser Vem är du? Vi söker dig som har en positiv inställning, är duktig på att skapa relationer och trivs i en dynamisk miljö. Du är social, flexibel och ser möjligheter där andra ser hinder. Att inspirera och motivera människor är din styrka! Kravprofil (uppfyll minst ett av följande alternativ): Alternativ 1: Minst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) Minst två års arbetslivserfarenhet på heltid Alternativ 2: Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat Minst tre års arbetslivserfarenhet på heltid inom något av följande områden: Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (ej enbart administration) Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor Arbete med social- och gruppsykologi Karriärvägledning Meriterande egenskaper och erfarenheter: Arabiska Starkt nätverk inom det lokala näringslivet Förmåga att skapa och underhålla relationer Strukturerad, initiativtagande och resultatinriktad God kommunikationsförmåga och coachande arbetssätt Digital kompetens och erfarenhet av att hålla online-möten Varför ska du söka? Du får ett meningsfullt jobb där du hjälper människor att förändra sina liv. Du blir en del av ett engagerat team med högt tempo och stark sammanhållning. Du får möjlighet att bredda ditt nätverk och arbeta nära näringslivet. Du får en flexibel och utvecklande roll där ingen dag är den andra lik. Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Vi rekryterar löpande och ser fram emot att välkomna nya engagerade kollegor till vårt team. Bifoga intyg som styrker ovan behörighetskrav i samband med din ansökan. Varmt välkommen med din ansökan!

Beskrivning Välkommen att söka tjänsten som registrator.  Här får du möjlighet att bidra till utbildningsförvaltningens viktiga uppdrag genom att utveckla och kvalitetssäkra vår ärendehantering. Registratorn är en viktig länk mellan förvaltningens olika delar och till medborgare eller andra som söker förvaltningen i olika ärenden. I en verksamhet som styrs av transparens och öppenhet har registratorn en nyckelfunktion. Utbildningsförvaltningen i Göteborg bedriver verksamhet inom kommunal gymnasieskola, vuxenutbildning, yrkeshögskola, anpassad gymnasieskola, Komvux som anpassad utbildning samt studie- och yrkesvägledning. Registrator ingår i förvaltningsdirektörens stab på avdelningen administration och ekonomi. Avdelningen stödjer förvaltningens kärnverksamhet och är en viktig resurs för att bidra till kvalitet och måluppfyllelse av utbildningsnämndens uppdrag. På avdelningen finns kompetenser inom ekonomi, inköp och upphandling, fastighet, säkerhet samt informations- och ärendehantering där registrator arbetar nära arkivarie, jurist och nämndsekreterare. Vår arbetsplats är i fina och centralt belägna lokaler på Skånegatan nära Korsvägen. Arbetsuppgifter Registrator har en central roll när det gäller att hantera och strukturera förvaltningens allmänna handlingar. Arbetet är självständigt men det finns ett nära samarbete inom enheten och med de olika verksamheterna på utbildningsförvaltningen. Du ger stöd till chefer och administratörer, utvecklar rutiner och riktlinjer samt utbildar inom arbetsområdet. Dina arbetsområden Post- och dokumenthantering Registrator har det övergripande ansvaret för att hantera och fördela den post, både fysiska brev och digital e-post, som inkommer till förvaltningen centralt. Registrering och diarieföring En central del i uppdraget är att kvalitetssäkra förvaltningens diarieföring. Göteborgs Stad har under 2025 bytt ärendehanteringssystem till Ciceron. Registrator är systemadministratör och har en nyckelroll i att identifiera vilka arbetssätt som bidrar till effektivitet och kvalitet. Stöd och rådgivning Registrator stöttar utbildningsförvaltningens chefer, centrala handläggare och administratörer. Registrator leder ett nätverk av ca 25 administratörer som har i uppdrag att jobba med ärendehantering i kärnverksamheten. Registrator stöttar, coachar och hjälper till vid behov. Nämndadministration I tjänsten ingår samarbete med nämndsekreterare i förberedelser och efterarbete efter månadsvisa möten med Utbildningsnämnden. Man ska även kunna täcka upp vid nämndsekreterarens frånvaro. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning eller yrkeshögskoleutbildning inom administration eller offentlig förvaltning. Du har god kunskap om offentlighetsprincipen, offentlighets- och sekretesslagen, förvaltningslagen och GDPR (dataskyddsförordningen). Du har erfarenhet av administrativt arbete från kommun eller annan offentlig myndighet gärna från liknande uppdrag med ärendehantering samt att arbeta med stöd till chefer och kollegor. Du har god digital kompetens och det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta i diarie- och ärendehanteringssystem. Du tycker om ordning och reda. Du har ett strukturerat arbetssätt, är noggrann och har en god förmåga att på egen hand driva arbetet framåt. Då dina kontaktytor är många har du en god förmåga att uttrycka dig väl i skrift och tal. Du är serviceinriktad, lugn och pedagogisk i mötet med andra. Övrigt Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Med hänvisning till lagarna som reglerar registerkontroll så måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. I denna rekrytering kan en utökad bakgrundskontroll bli aktuell för slutkandidat. Till de tjänster där det finns krav på utbildning kommer du som går vidare i rekryteringsprocessen att få lämna in underlag som styrker din utbildning, t.ex. legitimation eller examensbevis. Du kan även bifoga dem direkt i din ansökan. Vill du veta mer om lön och våra förmåner? Du kan läsa mer om detta direkt på vår hemsida. Där hittar du också övergripande lönestatistik för de större yrkesgrupperna inom Göteborgs Stad: Förmåner och lön - Göteborgs Stad Lön, ersättningar och förmåner i Göteborgs Stad Om oss Vår vision är att Göteborg ska vara en internationellt ledande utbildnings- och kunskapsstad. Utbildningsförvaltningen i Göteborg bedriver verksamhet inom kommunal gymnasieskola, vuxenutbildning, yrkeshögskola, anpassad gymnasieskola, komvux som anpassad utbildning samt studie- och yrkesvägledning. I vårt arbete har vi ett tydligt elevfokus som sätter kunskap och färdigheter i ett sammanhang där inre motivation, medskapande och lust att lära är viktiga ingredienser. Vi arbetar utifrån alla människors lika värde och rättigheter. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där både elever och medarbetare är delaktiga och verkar för varandras framgång.

Handledare deltid till Karriärvägledning i Hallsberg Om oss  Clustera Sverige AB är en del av APM Group som startades 1994 i Australien. Koncernen har närmare 18 000 medarbetare med verksamhet i 11 länder runt om i världen. APM hjälper över två miljoner människor varje år att leva ett bättre liv och tillhandahåller tjänster med fokus på att få deltagare närmare en anställning eller utbildning. Verksamheten i Sverige omfattar cirka 140 medarbetare. Clustera levererar arbetsmarknadstjänster och program i hela landet. Vi har ett genuint intresse av att hjälpa människor att komma vidare i både livet och karriären, och under åren har vi gjort det med mycket goda resultat och hög kvalitet. Vi är ISO-certifierade inom ISO 14001 och ISO 9001. Vad innebär det att vara en del av Clusteras team? Clustera är ett etablerat bolag där det är högt i tak och kreativitet och nytänkande välkomnas. Vi ingår i en global koncern med lång erfarenhet från internationella matchningstjänster. Med stabil värdegrund vägleder vi i alla lägen. På Clustera tror vi på människors förmågor och brinner för att stödja och lyfta dem. Vårt mål i mötet med andra är att motivera och inspirera till nya möjligheter. Det gäller både våra deltagare och samarbetspartners, men även våra medarbetare och samhället i övrigt. Karriärvägledning Tjänsten Karriärvägledning (KVL) är ett uppdrag från Arbetsförmedlingen. Syftet är att ge våra deltagare, som är arbetssökande, stöd och hjälp med att göra väl genomtänkta val för att hitta hållbara vägar till utbildning och arbete. Under karriärvägledningen kommer de att bli medvetna om sina kompetenser och förmågor och vad de behöver utveckla kompetensmässigt för att uppnå sina mål. Tillsammans med deltagaren tar vi fram en realistisk karriärplan, som beskriver de steg som behöver tas för att nå det slutliga målet – ett arbete. Tjänsten Som handledare kommer du att ingå i ett team som jobbar med karriärvägledning. Ditt uppdrag är att, tillsammans med studie- och yrkesvägledare, stötta och vägleda deltagarna, utifrån deras förutsättningar, mot realistiska studie- och yrkesval. Du kommer att jobba coachande och stöttande med deltagarna, hålla i vägledande gruppaktiviteter och genomföra företags- och studiebesök. Utöver detta kommer du även att ansvara för dokumentation. Arbetsuppgifterna är att: Vägleda deltagare, både enskilt och i grupp. Genomföra gruppaktiviteter och företags- och studiebesök. Planera och dokumentera. Samverka med andra handledare och studie- och yrkesvägledare. Vi söker dig som är driven, självgående, målmedveten, strukturerad och kvalitetsmedveten. Det är viktigt att du är nyfiken, empatisk, kreativ, relationsinriktad och kan anpassa dig till olika människor och situationer. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 50% med placering på vårt kontor i Hallsberg. Du behöver uppfylla följande krav på kompetens 1. Minst ett (1) års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med minst godkänt resultat samt 2. Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid i något eller några av följande yrken eller arbetsuppgifter: Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration) Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor Arbete med social- och gruppsykologi Karriärvägledning Studier och arbetslivserfarenheten måste intygas. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Fler språk utöver svenska och engelska är meriterande. Vad vi kan erbjuda dig Clusteras personal är organisationens viktigaste resurs och därför är det självklart att erbjuda en utvecklande och stimulerande roll. Vi drivs av att se människor växa och utvecklas, och därmed vill vi skapa möjlighet för dig att arbeta med det du har passion för. Tillsammans med din coachande chef bygger du din karriär, för att du ska kunna fortsättas att utvecklas och förverkliga dina mål och drömmar! Sista ansökningsdag: 1 augusti 2026. Tillsättning: 17 augusti 2026. Anställning: Tillsvidareanställning 50% med placering på vårt kontor i Hallsberg. Sök gärna tjänsten så snart som möjligt, då intervjuer sker löpande och anställning kan ske innan sista ansökningsdag. Tillsättning: Enligt överenskommelse. Vid frågor kontakta rekryteringsansvarig Eva-Marie Johansson, eva-marie.johansson@clustera.se

EnRival AB har mångårig erfarenhet av rekrytering, omställning och jobbmatchning. Vi skapar jobbmöjligheter! EnRival AB har idag ca 100 kontor över stora delar av Sverige, från Ystad i söder till Luleå i norr. Våra verksamhetsområden är Rekrytering, Omställning och Utbildning. Inom Arbetsmarknadsprojekt är vi bl.a. kompletterande aktör till Arbetsförmedlingen, och en av Sveriges ledande leverantörer av Jobbmatchning genom tjänsten Rusta och Matcha. Handledare till EnRival i Ytterby Vill du ha världens tråkigaste jobb och du tycker inte om att hjälpa andra? Sök då inte detta jobbet hos oss på EnRival. VI vill ha en driven, glad, framåtlutande person som älskar att hjälpa andra, en person som drivs av att jobba i team. Är du en engagerad och relationsskapande person som brinner för att hjälpa människor vidare i livet? Vill du arbeta i en roll där du får coacha, motivera och skapa möjligheter för människor att nå arbete eller studier? Då kan du vara den vi söker! EnRival söker nu en Handledare till Rusta och Matcha i Ytterby Om tjänsten Som handledare arbetar du nära arbetssökande och stöttar dem på vägen mot arbete eller studier. Du coachar, vägleder och motiverar deltagare utifrån deras individuella förutsättningar och mål. Samtidigt bygger du relationer med arbetsgivare och utbildningsaktörer för att skapa nya möjligheter för våra deltagare. Tjänsten är på heltid med planerad tillsättning i mitten av augusti 2026. Arbetsuppgifter Individuell coachning och vägledning Matchning mot arbete och utbildning Stöd i ansökningsprocesser och intervjuförberedelser Aktiv bearbetning av arbetsgivare och nätverksbyggande Planering, uppföljning och dokumentation Genomförande av individuella möten och gruppaktiviteter Motivera deltagare att nå sina mål och stärka sin ställning på arbetsmarknaden Vem är du? Vi söker dig som har ett genuint intresse för människor och som drivs av att se andra lyckas. Du är positiv, lösningsorienterad och har lätt för att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer. Du trivs med att arbeta självständigt, tar egna initiativ och har samtidigt en god samarbetsförmåga. Behörighetskrav Du måste uppfylla minst ett av följande alternativ: Alternativ 1 Minst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) Minst två års arbetslivserfarenhet på heltid Alternativ 2 Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat samt Minst tre års arbetslivserfarenhet på heltid inom ett eller flera av följande områden:Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (ej enbart administration) Arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor Arbete med social- och gruppsykologi Karriärvägledning Meriterande Erfarenhet av Rusta och Matcha Erfarenhet av coachning eller vägledning Lokalt nätverk bland arbetsgivare i Ytterby-Kungälvsområdet God digital kompetens Fler språkkunskaper utöver svenska Förmåga att skapa och utveckla relationer med både deltagare och arbetsgivare Vi erbjuder Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag Ett engagerat team med hög kompetens och stark sammanhållning Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten En varierad roll med stort eget ansvar Nära samarbete med arbetsgivare och utbildningsaktörer i regionen Ansökan Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan redan idag. Tjänsten planeras att tillsättas i mitten av augusti 2026. Bifoga intyg som styrker behörighetskraven i samband med din ansökan. Kontakt Marie SandvallRegionchef0704-532270 Varmt välkommen med din ansökan!

Inom ramen för vår verksamhet bedriver Folkuniversitetet, bland mycket annat, flera olika insatser på uppdrag från Arbetsförmedlingen, varav en är Rusta och Matcha. Syftet med denna insats är att hjälpa arbetssökande vidare till anställning eller till vidare reguljära studier. Vi söker nu en person som är redo att arbeta med uppdraget i Kalmar. I rollen som jobbcoach ansvarar du för att hjälpa våra deltagare med att hitta ett arbete, alternativt hjälpa den arbetssökande komma vidare till reguljära studier. Arbetet innebär ett mycket stort fokus på den omgivande arbetsmarknaden och den huvudsakliga delen av din tid kommer att ägnas åt att ha kontakt med arbetsgivare, matcha dina deltagare mot lediga tjänster, etablera nätverk av arbetsgivare och sälja in dina deltagares kompetenser.   Kvalifikationer Alternativ 1 Utbildning: Högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system). Arbetslivserfarenhet: Minst två (2) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Även deltid kan godkännas om den sammanräknade arbetstiden motsvarar heltid under två (2) år.   Alternativ 2 Utbildning: Minst ett (1) års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med minst godkänt resultat. Arbetslivserfarenhet: Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid i något eller några av följande yrken eller arbetsuppgifter: - Rekrytering. - Studie- och yrkesvägledning. - Handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration). - Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor. - Karriärvägledning. Även deltid kan godkännas om den sammanräknade arbetstiden motsvarar heltid under tre (3) år.   Arbetsuppgifter - Stödja och motivera målgruppen att bli självförsörjande genom arbete eller studier. - Arbeta coachande med enskilda individer och med grupper, du måste därför ha god förmåga att anpassa arbetssätt och insatser utifrån den enskildes, eller gruppens, behov. - Upprätta jobbplaner, planera och följa upp insatser för den enskilde. - Samverka med interna och externa aktörer. Du kommer att arbeta med externa aktörer såsom arbetsgivare inom olika branscher och myndigheter såsom stadsdelsförvaltningar, arbetsförmedlingar och Jobbtorg, varför en god samarbetsförmåga är ett måste. - Väl dokumentera ditt arbete enligt gällande avtalsregler, god kännedom och van att arbeta i främst Word men även Excel och PowerPoint förekommer i ditt arbete   Vår förväntan på dig Vi vill att du som söker arbetet som jobbcoach har en mycket tydlig utåtriktad profil. Du skall tycka om att ta kontakt med arbetsgivare, använda telefonen som arbetsverktyg, presentera de kompetenser dina deltagare har att erbjuda och sträva efter att snabbt och effektivt lösa varje uppdrag och tillse att individen du arbetar med kommer i arbete. Som person är du kommunikativ, lösningsfokuserad och triggas av att nå resultat i ditt arbete. Det är en merit om du redan idag har god kännedom om den lokala och regionala arbetsmarknaden i området och goda kontakter med arbetsgivare inom olika branscher.   Om tjänsten Tjänsten är ett vikariat på 100% mellan 260921-270405. Du kommer att ha din arbetsplats i Kalmar och Nybro. Frågor kring tjänsten ställs till Andreas Svernedal, Verksamhetschef.   Ansökan Sista dag för ansökan 2 augusti 2026. Urval sker löpande. Ansökningar tas endast emot i vårt e-rekryteringsverktyg. Välkommen med din ansökan.

Om oss Eneskolan i Järna söker nu en engagerad studie-och yrkesvägledare till vår kommunala F–9-skola då vår nuvarande går i pension. Eneskolan är från och med höstterminen enparallellig i F-6 och flerparallellig i årskurs 7-9. Skolan befinner sig i ett spännande och målmedvetet utvecklingsarbete där vi tillsammans stärker undervisningens kvalitet, elevernas måluppfyllelse och trygghet i hela verksamheten. Vi är en verksamhet som arbetar för att varje elev ska känna sig sedd, stöttad och rustad inför framtiden. Hos oss står elevens utveckling, välmående och framtidsdrömmar i centrum. Nu söker vi en engagerad och professionell studie- och yrkesvägledare som vill vara en viktig del av vårt elevstödsteam. Om tjänsten Som studie- och yrkesvägledare hos oss får du en central roll i att vägleda elever i deras utbildnings- och yrkesval. Du arbetar både strategiskt och operativt, enskilt och i grupp, och bidrar till att skapa en trygg och inspirerande väg framåt för våra elever. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Genomföra individuella vägledningssamtal med elever. Informera om utbildningsvägar, behörigheter och framtida yrkesmöjligheter. Stödja elever i valprocesser inför gymnasiet, vuxenutbildning eller högre studier. Planera och hålla i gruppinformation, workshops och vägledningsinsatser. Samarbeta med skolledning, elevhälsa och pedagoger för att stärka skolans vägledningsarbete. ansvara för PRAO Bidra till skolans arbete med studie- och yrkesvägledning som en del av undervisningen (SYV i undervisningen). Hålla dig uppdaterad om arbetsmarknadens utveckling och utbildningssystemets förändringar. Kvalifikationer Krav: Examen i studie- och yrkesvägledning. God kännedom om utbildningssystemet och arbetsmarknaden. Förmåga att skapa förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. God kommunikativ förmåga i tal och skrift. Meriterande: Erfarenhet av arbete inom grundskola Erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd. Kunskap om digitala vägledningsverktyg och studieplaneringssystem. Personliga egenskaper Vi söker dig som är lyhörd, strukturerad och trygg i din profession. Du har ett genuint intresse för att stötta unga och vuxna i deras framtidsval och trivs i en roll där du får kombinera självständigt arbete med nära samarbete i team. Vi erbjuder En arbetsplats där ett spännande utvecklingsarbete pågår. Möjlighet att påverka och utveckla vägledningsarbetet tillsammans med verksamheten. Kompetensutveckling och stöd i din professionella utveckling från central samordnare En meningsfull roll där du gör verklig skillnad. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/ Välkommen till oss! Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Handledare – Coachning och matchning till arbetslivet Arbetsgivare: Re:Shift Plats: Vetlanda Omfattning: Heltid Vill du vara med och göra skillnad för människor som söker vägen in på arbetsmarknaden? Vi på Re:Shift söker nu en engagerad Handledare som brinner för att coacha, vägleda och matcha arbetssökande mot rätt arbetsgivare. Om rollen I rollen som Handledare möter du både deltagare och företag. Din uppgift blir att bygga nätverk och skapa möten som leder till arbete eller studier. Du kommer att arbeta både individuellt och i grupp genom individuella samtal, gruppaktiviteter samt företagsbesök. En viktig del i uppdraget är att etablera och bibehålla goda relationer med arbetsgivare. Därför ser vi gärna att du har ett befintligt kontaktnät på den lokala arbetsmarknaden. Rollen innebär även viss administration kopplat till uppdraget. Hos oss får du Hos Re:Shift blir du en viktig del i att skapa förutsättningar för unga och vuxna att komma ut i arbetslivet och därigenom bidra till samhällets utveckling. Du får ett varierande och meningsfullt arbete där du verkligen kan göra skillnad. Kvalifikationer För att lyckas i rollen behöver du: · ett starkt engagemang för människor och deras utveckling · förmåga att se individens styrkor och lyfta fram dessa · lätt för att bygga relationer och nätverk · god struktur och förmåga att planera ditt arbete självständigt · goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Det är meriterande om du behärskar fler språk. Arbetsförmedlingens behörighetskrav Arbetsförmedlingen godkänner kompetens för handledare enligt alternativ 1 eller 2 som ska vara uppfylld innan handledaren påbörjar sin anställning som handledare i tjänsten rusta och matcha 2. Alternativ 1 Utbildning: Högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system). Leverantören avgör själv vilken studieinriktning som är mest lämplig för att nå målet med tjänsten. Arbetslivserfarenhet: Minst två (2) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Även deltid kan godkännas om den sammanräknade arbetstiden motsvarar heltid under två (2) år. Alternativ 2 Utbildning: Minst ett (1) års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med minst godkänt resultat. Med eftergymnasial utbildning räknas högskoleutbildning samt olika typer av yrkesutbildningar, till exempel kvalificerad yrkesutbildning, yrkeshögskoleutbildning, militära utbildningar och polisutbildning. Arbetslivserfarenhet: Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid i något eller några av följande yrken eller arbetsuppgifter: - Arbetsledning med personalansvar. - Rekrytering. - Omställningsarbete för arbetssökande. - Studie- och yrkesvägledning. - Handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration). - Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor. - Arbete med social- och grupp-psykologi. - Karriärvägledning. Även deltid kan godkännas om den sammanräknade arbetstiden motsvarar heltid under tre (3) år. Ansökan Låter detta intressant? Skicka din ansökan till info@reshift.se Obs! Med hänsyn till GDPR ber vi dig att inte inkludera de sista fyra siffrorna i ditt personnummer eller referenser i din ansökan/CV. Varmt välkommen med din ansökan till oss på Re:Shift Jobb & Utbildning!