Jobs in Alta

🌱 Vil du være med på å gjøre barnehagedagene gode?​ 50 % vikariat som fagarbeider/assistent -- med mulighet for tilkalling​ Er du en trygg voksen som liker å leke, skape gode relasjoner og gjøre en forskjell for barn?​ Da kan det være deg vi ser etter! Vi søker en engasjert og omsorgsfull fagarbeider/assistent i 50 % vikariat​ , med oppstart snarest​ og varighet til 26. februar 2027​. I tillegg har vi behov for tilkallingsvikarer​, så dersom du ønsker å jobbe mer fleksibelt ved behov, hører vi gjerne fra deg. 💛 Hos oss er du en viktig del av barnas hverdag​ En barnehagedag består av mange små øyeblikk -- lek, latter, trøst, nysgjerrighet og mestring. Som medarbeider hos oss får du være en viktig voksen i disse øyeblikkene. Vi ser etter deg som: • er varm, omsorgsfull og tilstedeværende • er leken, positiv og engasjert​ • liker å være sammen med barn og delta aktivt i leken • ser det enkelte barnet og møter det med respekt • bidrar til trygghet, tilhørighet og trivsel • er fleksibel og løsningsorientert • tar initiativ og ser hva som trengs i hverdagen • samarbeider godt med andre og bidrar til et godt arbeidsmiljø • ønsker å utvikle deg og bidra aktivt i barnehagens pedagogiske arbeid 🧩 Arbeidsoppgaver​ Som fagarbeider/assistent vil du blant annet: • være en trygg og god rollemodell for barna • delta aktivt i lek og aktiviteter • planlegge og gjennomføre aktiviteter med enkeltbarn og grupper • bidra til gode relasjoner mellom barn og voksne • legge til rette for lek, læring, utvikling og mestring • bidra til at barna opplever trygghet, tilhørighet og trivsel • samarbeide tett med kollegaer og bidra til et godt team • være en aktiv del av det pedagogiske arbeidet i barnehagen 🌟 Kanskje er det akkurat deg vi leter etter?​ Vi ønsker oss en medarbeider som har hjertet på rett sted og som tør å by på seg selv​. Du kan være utdannet barne- og ungdomsarbeider, ha erfaring fra barnehage eller annet arbeid med barn -- eller være en person som ønsker å prøve noe nytt. Det viktigste er at du møter barna med varme, respekt og nysgjerrighet. Hos oss trenger du ikke å være perfekt. Du må være deg selv, være til stede og ha lyst til å gjøre en forskjell.​ 📌 Praktisk informasjon​ Stillingsprosent:​ 50 % Stilling:​ Fagarbeider/assistent Ansettelsesform:​ Vikariat Periode:​ Fra snarest til 26. februar 2027​ I tillegg:​ Vi søker tilkallingsvikarer ved behov For ansettelse i barnehage kreves bestått norskprøve på minimum nivå A2 skriftlig og B1 muntlig​. Politiattest av nyere dato må fremlegges før oppstart.​ 💚 Høres dette ut som noe for deg?​ Da håper vi du tar kontakt! Vi gleder oss til å høre fra deg og kanskje ønske deg velkommen som en del av vårt team.

Barn og ungdomsarbeider /assistent - fast stilling.​ Verdens viktigste jobb er ledig i Åsen barnehage i Alta. Vi har pusset opp hele barnehagen og utvider med en 0-2 avdeling som vil ha 9 barn. Og da har vi behov for flere ansatte. Er du en som ønsker deg varierte og innholdsrike arbeidsdager med lek, glede og hverdags magi sammen med kreative og flotte barn, omsorgsfulle og morsomme ansatte, engasjerte foreldre. Da kan denne jobben være noe for deg. Vi er ansatte som trives ute hele året med lek og friluftsliv. Våre verdier er omsorg, trygghet og trivsel for både barn og personale gjennom hele dagen. Er du glad i friluftsliv og bidrar aktivt i lek både ute og inne. Opptatt av at en god barnehagehverdag bygges på gode relasjoner og samspill mellom barn, foreldre og ansatte. Du er engasjert og bidrar til glede, humor og trygghet i hverdagen . Da vil du trives hos oss​. ARBEIDSOPPGAVER:​ Du har sammen med pedagogisk leder og de andre ansatte ansvar for å iverksette det pedagogiske arbeidet, og bidra aktivt til utviklingsarbeid. Viktige oppgaver:​ Være en omsorgsfull, leken, aktiv, engasjert voksen i samspill med med barn og ansatte. skape gode relasjoner i hverdagen sammen med barn, ansatte og foreldre. Personlige egenskaper:​ Trygghet: du klarer å skapet gode trygge relasjoner og god kommunikasjon med barn, foreldre og kollegaer. Omsorg: du er tydelig, har omsorgsevne og er tilstedeværende i hverdagen sammen med barna. Trivsel - du bidrar med humør, glede og trygghet i hverdagen. Vi kan tilby:​ • konkurransedyktige betingelser. • 7 kurs/planleggingsdager i året. • 3 ukers fellesferie og avspaserings ordninger. • Lang juleferie og påskeferie med fri i romjulen og dagene før påskedagene. Som er fri dager i tillegg til 5 uker ferie og avspasering. • God bemanning • Et kompetent og engasjert styre og eiere som er opptatt av fagkompetanse og utvikling av ansatte i barnehagen. • Et godt arbeidsmiljø preget av høy faglig kvalitet og kompetanse. • En arbeidsplass der vi kontinuering jobber for å bli bedre og det er rom for å være med å forme barnehagen. • Faglig og personlig utvikling. • En spennende og meningsfylt variert jobb. • Engasjerte kollegaer. • Et trivelig arbeidsmiljø med mye humor, latter og glede der vi tar vare på hverandre. • kreative og morsomme barn å være sammen med. • Engasjerte foreldre. • En barnehage med nært og tett miljø for barn, foreldre og ansatte. Politiattest av ny dato vil bli påkrevd ved ansettelse. Spørsmål om stillingen kan rettes til ;​ Styrer Tove-Liss Hansen telf: 94031785/95122840 Søknaden med cv sendes på mail; aasen.barnehage@trollnet.no

Om stillingen: Vi ser etter deg som har høyere utdanning med praktiske ferdigheter og estetisk sans, eller deg med fagutdanning, gode skriveferdigheter og evne til å benytte våre kommunale datasystemer. Alta er vekstkommunen i Finnmark med snart 22 000 innbyggere. Vi har urbane kvaliteter, fantastiske turmuligheter og et rikt idretts- og kulturliv. En viktig del av Altas positive utvikling har vært vår forvaltning av byens offentlige uterom. Med offentlige uterom menes et allment, utendørs tilgjengelig areal for opphold og rekreasjon.  Arealene ligger innenfor by- og tettstedsområder og er tilrettelagt for menneskelig aktivitet. Parker og tilrettelagte naturområder inngår i denne kategorien. Vår Fagansvarlige vil få ansvar for å ivareta våre kommunale forpliktelser til opparbeidelse, drift og vedlikehold av offentlige uterom i Alta kommune. Fagansvarlige vil holde oversikt over hvilke tilbud som finnes og levere den kvalitet og standard befolkningen kan forvente i tilrettelagte naturområder, nærmiljøanlegg og på Alta sentrum. Som fagansvarlig i denne stillingen vil du være tett på alle prosjekter, all drift og selv delta i den fysiske gjennomføringen av oppgavene. For å ivareta kommunens ansvar og nå våre mål om gode offentlige uterom utlyses fast 100% stilling som Fagansvarlig Offentlig Uterom​ tilknyttet virksomheten Folkehelse og miljø. Arbeidsoppgaver​ Hovedarbeidsoppgaver: • Strategisk arbeid, herunder utarbeide kommunal plan for Offentlig Uterom i Alta kommune. • Lede, organisere og delta i arbeid i Virksomhetens driftsavdeling • Fremme Virksomhetens fagområde i kommunal planlegging og enkeltsaker • Initiere, drive frem og sluttføre prosjekter. • Bidra til tverrfaglig samarbeid internt i kommunen og med andre offentlige etater, lag og foreninger. • Informasjon og markedsføring innen feltet. Kvalifikasjoner​ Du må ha høyere utdanning med praktiske ferdigheter og estetisk sans, eller fagutdanning, gode skriveferdigheter og evne til å benytte våre kommunale datasystemer. Utdanningen må være relevant for stillingen. Feks bachelor ingeniørutdanning eller anleggsgartnerutdanning. Vi vektlegger i tillegg: • god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne. • ferdigheter og erfaring med bruk av digitale verktøy. • evne til å lede og motivere. • god gjennomføringsevne • kunnskap og interesse for drift av grøntareal • førerkort klasse B. Personlige egenskaper​ Vi ønsker at du er: • initiativrik og resultatorientert. • selvstendig, ansvarsfull og strukturert. • fleksibel og har gode samarbeidsevner. • i god fysisk form. Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr​ Vi har ordnede ansettelsesforhold med lønn og arbeidsvilkår iht. tariffavtale og øvrig avtaleverk, god pensjonsordning i KLP (SPK for undervisningspersonale) og personalforsikringer. Les mer om vår pensjonsordning: https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune=Alta+kommune&oftp=1&produkter=1234#/0 Alta kommune inngår i innsatssonen for Finnmark og Nord-Troms.​ Her kan du lese mer om fordelene ved det: https://www.ffk.no/om-oss/innsatssonen/ Om søknaden Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir.  Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten. Alta kommune ønsker ikke kontakt med annonseselgere. Kontaktinformasjon​ Per Erik Bjørnstad, Virksomhetsleder Folkehelse og miljø, 95220536, pebj@alta.kommune.no Arbeidssted​ Løkkeveien 35 9510 Alta Nøkkelinformasjon:​ Arbeidsgiver: Alta kommune Referansenr.: 5172383884 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 05.10.2026

Vi har ledig stilling som prost i Alta prosti. Vi ser etter en tydelig kirkelig leder med teologisk og pastoral tyngde, strategisk blikk og varme for mennesker. Du evner å bygge fellesskap og utvikle kirkelivet med respekt for lokale tradisjoner, herunder samisk og kvensk kirkeliv. Som prost vil du ha en sentral rolle i å synliggjøre kirken i Alta, Loppa og Hasvik. Du får det overordnede ansvaret for å lede, inspirere og videreutvikle prestetjenesten i Alta prosti. I nært samarbeid med kirkevergene skal prosten også bidra til faglig utvikling blant de øvrige vigslede medarbeiderne i prostiet. Stillingen omfatter både teologisk og organisatorisk ledelse, arbeidsgiveroppgaver, gudstjenesteliv og samfunnskontakt. Særlig viktig er evnen til å fremme samhandling på tvers av menigheter og samarbeidspartnere. Vi søker en person som, sammen med menighetsrådene i prostiet, kan arbeide strategisk med hvordan kirken skal være en relevant og nærværende folkekirke i prostiet i vår tid. Vi ønsker en leder med gode referanser og dokumenterte samarbeidsevner. Du må kunne samarbeide godt med prester, menighetsråd, kirkeverger og ansatte i fellesrådene. Vi legger vekt på at du praktiserer tillitsbasert ledelse og har samlende egenskaper som bidrar til et godt arbeidsfellesskap. Prosten leder prestetjenesten i prostiet, bistår biskopen i dennes embetsutøvelse, gjør tjeneste som menighetsprest slik biskopen fastsetter, og utfører øvrige oppgaver som følger av stillingen som prost. Kjennskap til landsdelen og samisk og kvensk kultur er en fordel. Det vil bli lagt vekt på flerkulturell kompetanse, tillitsskapende evner, tydelighet og godt humør. Om Alta prosti​ Alta prosti omfatter kommunene Alta, Hasvik og Loppa, med til sammen om lag 24 000 innbyggere. Av disse er nesten 18  000 medlemmer i Den norske kirke. Alta er prostiets naturlige sentrum, både geografisk og kommunikasjonsmessig. Regionen byr på storslått natur og rike muligheter for friluftsliv året rundt. Prostiet består av soknene Alta, Talvik, Loppa og Hasvik. Det er 18 kirker, flere prekensteder og 12 kirkegårder i prostiet. Alta prosti har i dag åtte faste prestestillinger, inkludert prosten. Seks av prestene, inkludert prosten, har arbeidssted i kontorfellesskapet ved Nordlyskatedralen Alta kirke. Nord-Hålogaland bispedømme skal være en arbeidsplass med rom og respekt for mangfold, uavhengig av etnisitet, alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne eller legning. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Det vil bli utarbeidet offentlig søkerliste etter offentleglova § 25, jf. kirkeordning for Den norske kirke § 42. Anmodning om å få sitt navn unntatt fra denne må begrunnes i søknaden. Behandlingsgrunnlag etter personvernforordningen er artikkel 6 nr. 1 bokstav b Den som tilsettes i stillingen må framvise tilfredsstillende politiattest (barneomsorgsattest, jfr. trossamfunnsloven § 20 jfr. politiregisterloven § 39)     Arbeidsoppgaver​ • Lede og utvikle prestetjenesten, samt bidra til kompetanseutvikling for kirkefaglige medarbeidere i prostiet • Styrke samisk og kvensk kirkeliv • Strategisk utviklingsarbeid i tråd med bispedømmets og Den norske kirkes mål • Bygge relasjoner og samhandling med kirkeverger, menighetsråd, kommuner og frivillige organisasjoner • Representere kirken offentlig og i media • Bidra til trygt arbeidsmiljø, HMS‑oppfølging og god personalforvaltning • Se også tjenesteordning for proster • Menighetstjeneste slik biskopen fastsetter Kvalifikasjoner​ • Søkere må fylle vilkårene i henhold til «Kvalifikasjonskrav for tilsetting som menighetsprest», jfr § 3 i Tjenesteordning  med kvalifikasjonskrav for menighetsprester • Personlige egenskaper og faglig kompetanse vil bli vektlagt • Krav om medlemskap i Den norske kirke  • Det er ønskelig at den som tilsettes har førerkort klasse B og disponerer bil Personlige egenskaper​ • Samlende og tillitsskapende • Tydelig og trygg leder • Strategisk og utviklingsorientert • Relasjonssterk, med gode samarbeidsevner • Positiv og inkluderende • Kunne videreføre eksisterende arbeid og se nye behov og muligheter • Kjennskap til samisk og/eller kvensk språk og kultur Vi tilbyr​ • Stillingen lønnes etter stillingskode 0933 Prost • Offentlig tjenestepensjon i KLP • Tre måneders lønnet studiepermisjon hvert tredje år • Arbeidsveiledning med de andre prostene • En ekstra uke med permisjon med lønn pr år  • Lære om samisk og kvensk språk og kultur. • Alta omfattes av virkemiddelordningen for Nord-Troms og Finnmark, dvs. spesielle skatteregler, regler om barnetrygd og nedskrivning av studielån på inntil kr 60 000 per år. Se innsatssonenfor å finne ut hvilke regler som gjelder   Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder, og den som tilsettes må rette seg etter endringer i lover, tariffavtaler, reglement m.v. Kontaktinformasjon​Stig Lægdene, Biskop, 977 00 312 Anne Skoglund, Stiftsdirektør Arbeidssted​Markedsgata 30 9510 Alta Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Den norske kirke Referansenr.: 5172550081 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 21.09.2026

Tømrer arbeid på bygg. Fagbrev eller erfaring ifra bygg. Arbeidsted er primært Alta, men også Vest-Finnmark.

Hos Bilbyen Skadesenter Alta får du muligheten til å jobbe i et moderne verksted med det nyeste innen teknisk utstyr og fagkompetanse. Vi leter etter en dyktig og engasjert kollega som brenner for kvalitet i arbeid og ønsker å være en del av et sterkt fagmiljø. Hos oss er ingen dager helt like – men én ting er sikkert: Du vil få spennende utfordringer, god støtte og muligheten til å vokse videre i yrket ditt. Dette kan bli din nye hverdag:​ Hos oss vil du jobbe med varierte og allsidige oppgaver innen karosseri og bilskade, på en arbeidsplass hvor faglig utvikling står høyt. Du får bruke din kompetanse på et bredt spekter av bilmerker og jobber i et verksted bygget for effektivt og nøyaktig skade- og reparasjonsarbeid. Vi legger til rette for faglig påfyll og tilbyr kursing og spesialisering innen våre bilmerker. Hvem er du?​ Vi ser etter deg som har fagbrev og erfaring innen bilskade eller karosseriarbeid. Du er kvalitetsbevisst, jobber selvstendig, og trives i samspill med andre. Du er opptatt av godt håndverk, samtidig som du har et øye for effektivitet og struktur i arbeidsdagen. Kanskje er du også en som motiveres av å kunne påvirke egen lønn – gjennom gode resultater og bonusordninger. Førerkort klasse B er nødvendig i denne rollen. Hvorfor velge oss?​ I tillegg til et sterkt fagmiljø og gode utviklingsmuligheter tilbyr vi konkurransedyktige betingelser og ryddige arbeidsforhold. Du blir en del av et sammensveiset team med hyggelige kollegaer og en arbeidshverdag preget av humor, tillit og yrkesstolthet. Vi har: • Bonusordning som belønner innsats og kvalitet • Avtalefestet pensjon • Gode personalrabatter • Et trygt, positivt og inkluderende arbeidsmiljø Om oss:​ Bilbyen Skadesenter Alta er en del av en kjede med verksteder i Alta, Tromsø, Finnsnes og Vadsø. Vår avdeling i Alta er under eierskap av Motorsenter, Harila og Harila motor/Alta motor, og vi utfører arbeid på en rekke ledende bilmerker. Siden februar 2018 har vi holdt til i nye og moderne lokaler på 1500 kvadratmeter – og vi fortsetter å vokse!

Hvem er vi?​ Virksomhet for Habilitering gir personsentrerte tjenester til mennesker som har en funksjonsnedsettelse. Vi er en kommunal heldøgns bolig som gir støtte til voksne personer med fysiske/ psykiske funksjonsnedsettelser. Vi møter mennesker i sårbare situasjoner, så det forventes at søkere har kompetanse og erfaring fra krevende samhandlingssituasjoner. I slike omstendigheter forstår vi at atferd som utfordrer oss oppstår av en årsak, og jobben vår handler om å legge til rette for mest mulig livskvalitet. Målet er at andre skal få oppleve mestring i eget liv, og å forebygge eventuelle hindringer som kan oppstå langs veien. Å tilby personsentrerte tjenester betyr for oss, at støtte, veiledning og bistand kan variere fra person til person. Vi lyser ut 1 fast dag/kveld stilling i langturnus. 1 vikariat dag/kveld i langturnus på et år med oppstart i Januar 2027. Med forbehold om endringer og lokale omrokkeringer, er følgende stillinger ledige: 100% fast stilling som helsefagarbeider/assistent Oppstart fortløpende) 100% vikariat på 1 år, helsefagarbeider/assistent (oppstart Januar 2027) Om jobben:​ Som medarbeider hos oss er du en viktig del av beboernes hverdag. Du bidrar til trygghet, forutsigbarhet og gode relasjoner, og legger til rette for mestring og meningsfulle dager. Arbeidshverdagen er variert, og du møter både små og store utfordringer – ingen dag er helt lik. Arbeidsoppgaver​Arbeidsoppgaver:​ - Tilsyn og oppfølging av beboere gjennom dagen, etter gjeldende vedtak og behov - Miljøterapeutiske tiltak og forebyggende arbeid - Dokumentasjon i journalsystem (Rapport, medisiner, avvik etc) - Samarbeid med kollegaer på tvers av vakter - Skape trygghet, ro og gode rammer for beboerne - Håndtere uforutsette situasjoner (uro, sykdom, behov for støtte) - Følge gjeldende rutiner for brannvern, sikkerhet og beredskap - Sørge for at tekniske hjelpemidler fungerer (alarmer, trygghetsutstyr) Kvalifikasjoner​ Kvalifikasjoner:​ - Helse- og sosialfaglig bakgrunn (helsefagarbeider, hjelpepleier, omsorgsarbeider etc, studenter i relevant utdanningsforløp kan også søke), eller assistent med erfaring fra arbeid med mennesker med sammensatte bistandsbehov. - Erfaring fra arbeid med mennesker i sårbare situasjoner hvor du har evne til å vise faglig styrke og er trygg på egen kompetanse. - Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Personlige egenskaper​Personlige egenskaper:​ - Du investerer i relasjonen mellom deg og andre og søker etter hverdagens lysglimt. - Du er opptatt av å levere gode tjenester og er løsningsorientert. - På grunn av målgruppens hjelpebehov har du en god fysisk og psykisk helse, og du evner å håndtere krevende samhandlingssituasjoner. - Du er motivert og engasjert samtidig som du er stabil og troverdig. - Du er trygg på deg selv og står stødig i nye utfordringer - Personlig egnethet er avgjørende Vi tilbyr​ • Helsefagarbeider i turnus har 20 000,- ekstra i årslønn, forholdsmessig utbetaling jmf stillingsstørrelse.  Vi har ordnede ansettelsesforhold med lønn og arbeidsvilkår iht. tariffavtale og øvrig avtaleverk, god pensjonsordning i KLP (SPK for undervisningspersonale) og personalforsikringer. Les mer om vår pensjonsordning: https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune=Alta+kommune&oftp=1&produkter=1234#/0 ​Alta kommune inngår i innsatssonen for Finnmark og Nord-Troms.​ Her kan du lese mer om fordelene ved det: https://www.ffk.no/om-oss/innsatssonen/   Om søknaden Politiattest av nyere dato må fremvises før tiltredelse. Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir.      Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.   Alta kommune ønsker ikke kontakt med annonseselgere. Kontaktinformasjon​Lena-Mari Johnsen, Avdelingsleder, +47 975 30 791 Arbeidssted​Follumsvei 19 9510 Alta Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Alta kommune Referansenr.: 5173576843 Stillingsprosent: 100% Fast, Vikariat Søknadsfrist: 15.09.2026

De første leveårene er avgjørende for barns utvikling, språk og læring. Ved avdeling Barnehage syn i Statped, jobber vi tett med laget rundt barnet for å sikre barnet best mulig forutsetninger helt fra start. Nå har du sjansen til å bli en del av Statped sitt sterke fagmiljø innen syn, og vi søker deg som er motivert for å gjøre en forskjell for disse barna. Hos oss blir du en del av et fagmiljø med høyt engasjement og et klart samfunnsoppdrag. Vi søker deg som vil bruke kompetansen din til å gjøre en konkret forskjell for barn i barnehager. Avdeling syn arbeider med barnehagebarn som har nedsatt syn. Du blir en del av et tverrfaglig og støttende fagmiljø der vi samarbeider tett med PPT og barnehagen for å finne gode løsninger for det enkelte barnet. Vi jobber både individ- og systemrettet, og deler kompetansen vår gjennom fysiske møter, digitale tjenester og faglige bidrag. Hos oss får du muligheten til å bidra til utvikling av landsdekkende tjenester og være med å forme fremtidens spesialpedagogikk. Arbeidsoppgaver​ • Spesialpedagogisk rådgivning og kunnskapsformidling for å styrke laget rundt barnet, med mål om å fremme utvikling og sikre inkludering • Rådgivning og veiledning i et helhetlig perspektiv i samarbeid med PP-tjenesten, ansatte i barnehager, foreldre og andre instanser. Som en del av dette arbeidet inngår også administrative oppgaver som rapportskriving, loggføring og behandling av dokumentasjon i vårt fagsystem • Utvikling og gjennomføring av kompetansehevingstiltak i tråd med vårt mandat, også på digitale arenaer • Deltakelse i ulike team og faglige nettverk, prosjekter og utviklingsarbeid • Deltakelse i avdelingens øvrige oppgaver • En del reising må påregnes Kvalifikasjoner​ Du må ha: • Mastergrad i synspedagogikk, spesialpedagogikk, pedagogikk eller tilsvarende • Minimum tre års arbeidserfaring fra barnehage, PPT eller lignende • Kunnskap om spesialpedagogisk hjelp og inkludering • God digital kompetanse og må kunne samhandle digitalt • God skriftlig og muntlig formidlingsevne på norsk Det er i tillegg ønskelig at du har: • Arbeidserfaring med barn med nedsatt syn  • Erfaring med kartlegging og tilrettelegging av ulike grader av synsvansker • Erfaring innen rådgivnings- og veiledningsarbeid • Erfaring fra tverrfaglig samarbeid • Erfaring fra offentlig forvaltning • Førerkort klasse B (Statped benytter tjenestebiler) Personlige egenskaper​ Du trives i roller der du kombinerer fagkunnskap med relasjonsbygging, formidling og utviklingsarbeid. Arbeidets art krevere personlig egnethet. Vi ser etter en kollega som: • Skaper gode relasjoner og bygger tillit i møte med fagpersoner, foreldre og barn • Samarbeider godt • Er fleksibel, kreativ og løsningsorientert • Arbeider selvstendig og strukturert • Reflektert • Faglig engasjert med god system- og rolleforståelse • Har god formidlingsevne • Bidrar til tydelig og trygg kommunikasjon i tjenestene våre Vi tilbyr​ • Innplassering i stillingskode 1364 Seniorrådgiver, med brutto årslønn kr 700 000- 830 000, vurdert etter kvalifikasjoner. For særskilt  kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes • Medlemskap i Statens pensjonskasse, som gir deg mange fordeler. Les mer om på spk.no/medlemskap-i-spk • Gode ordninger for at du skal kunne utvikle deg faglig gjennom relevante kurs, etter- og videreutdanning • Fleksible arbeidstidsordninger • Mulighet til å trene i arbeidstiden inntil 1 time i uken • Mulighet til å søke om hjemmekontoravtale for inntil 2 ganger i uken (etter prøvetidens utløp)   Andre opplysninger • Du må laste opp CV, vitnemål og eventuelt attester med relevans for stillingen i vår rekrutteringsløsning, uten dette kan vi ikke behandle søknaden din • Antall stillinger: 1 • Stillingsbrøk: 100 % • Stillingstype: Midlertidig stilling med 3 års varighet (01.08.26 - 31.07.29) • Tiltredelse: Så snart som mulig • Arbeidssted ved en av følgende Statped-lokasjoner: • Follumsvei 43, 9510 Alta • Hannuluohká 45, 9520 Kautokeino • Gimlevegen 68, 9019 Tromsø • Haakon VII gate 98, 8001 Bodø • Søbstadvegen 65, 7088 Heimdal • Solheimsgaten 13, 5058 Bergen • Universitetsveien 19, 4630 Kristiansand • Langgata 48-50, 3080 Holmestrand • Studievegen 5, 2815 Gjøvik • Gamle Hovsetervei 3, 0768 Oslo Kontaktinformasjon​Marit H. Knudsen, Avdelingsleder, 97504805 Arbeidssted​Gamle Hovsetervei 3 0768 Oslo Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Statped Referansenr.: 5171792663 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 13.09.2026

Avd. bosetting  og integrering trenger å styrke staben med ett antall stillinger for oppfølging av enslige mindreårige flyktninger og voksne/familier.   Miljøveiledere i todelt turnus 100% stilling fast Fagarbeidere i todelt turnus 100% stilling fast/ midlertidig Ett antall våkne nattevakter i turnus 22,54% og 78,87% , faste og midlertidige stillinger Arbeidsoppgaver​ Miljøveileder/Fagarbeider​ Oppfølgingen av bosatte flyktninger innebærer arbeid i bofellelskap for enslige mindreårige flyktninger. Her gis veiledning og oppfølging i en sårbar fase av livet. Du har primæransvar for ett gitt antall brukere og skal sørge for å koordinere de tiltak som brukeren har behov for, dette innebærer oppfølging i forhold til skole, helse, barnevern etc. Som miljøveileder/miljøarbeider hos oss følger du også opp familier med råd og veiledning og viser vei i en ny kultur og ett nytt samfunn.Oppfølging i skole , helse og andre nædvendige oppgaver står også her sentralt. Du jobber i team og følger de sosialfaglige råd og tiltak som er bestemt i faggruppa. Fagarbeider/assistent​ Våken nattevakt Du skal veilede og være en trygg voksen for våre ungdommer i en sårbar situasjon, du skal sørge for ro i bofelleskapet og være tilstede som lytter og hjelper.   Kvalifikasjoner​ Miljøveileder krever tre års høyere utdanning i sosialfag, eventuelt pedagogisk utdanning Fagarbeider krever godkjent fagutdanning som helsefagarbeider eller Barne og ungdomsarbeider Nattevakt krever fagutdanning innen helsefag eller barne og ungdomsarbeid, søkere med erfaring fra arbeid med målgruppen kan også søke.   Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Politiattest kreves før tiltredelse. Personlige egenskaper​Inkluderende og lyttende og med ett ønske om å hjelpe personer i en krevende livsfase. Du er lagspiller som sørger at de sosialfaglige målene som settes har fokus i arbeidet. Du står støtt i krevende situasjoner og klarer å holde roen når det trengs. Du evner å sette brukerne først og samarbeide med dine kolleger til beste for brukerne.Vi tilbyr​ Vi har ordnede ansettelsesforhold med lønn og arbeidsvilkår iht. tariffavtale og øvrig avtaleverk, god pensjonsordning i KLP (SPK for undervisningspersonale) og personalforsikringer. Les mer om vår pensjonsordning: https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune=Alta+kommune&oftp=1&produkter=1234#/0 ​Alta kommune inngår i innsatssonen for Finnmark og Nord-Troms.​ Her kan du lese mer om fordelene ved det: https://www.ffk.no/om-oss/innsatssonen/     Om søknaden Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir.      Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.   Alta kommune ønsker ikke kontakt med annonseselgere. Kontaktinformasjon​Roger Tobiassen, Avdelingsleder AIK, Roger.Tobiassen@alta.kommune.no Arbeidssted​Kjeldsbergveien 10 9513 Alta Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Alta kommune Referansenr.: 5171810857 Stillingsprosent: 100, 78,87, 22,54% Fast, Vikariat, Engasjement Søknadsfrist: 14.09.2026

Bli med å få verdens viktigste verdier til å vokse​ Vil du være med å få hvert eneste barn til å føle seg verdifullt? Trives du i team fylt med engasjement og lekne hverdager? Da er du den vi ser etter!​ Vi i læringsverkstedet Tornerose barnehage AS søker etter tilkallingsvikarer som kan jobbe i kortere eller lengre perioder her hos oss.    Hvorfor jobbe hos oss?​ Hos oss jobber du med engasjerte og dyktige kollegaer i et stort fagmiljø! Vi har et attraktivt pedagogisk konsept med tilgang til mye pedagogisk materiell i vår ressursbank. Du holder deg faglig oppdatert ved å delta på kurs og fagopplæring som tilbys, bl.a. gjennom Læringsverkstedet Akademiet. Vi har gode pensjons- og forsikringsordninger, samt tariffavtale gjennom PBL. Læringsverkstedet har et løfte til alle ansatte: "Hos oss har du alle muligheter til å utvikle deg både faglig og menneskelig, og gjøre verdens viktigste jobb på best mulig måte."​ Er du den vi leter etter?​ Som assistent vil du jobbe aktivt og lojalt med gjennomføring av barnehagens daglige gjøremål og pedagogiske opplegg, i samsvar med vår verdiplattform, mål og planer. Vi får verdens viktigste verdier til å vokse! Hvordan en arbeidshverdag ser ut​ • Påse at barnehagen drives i samsvar med Læringsverkstedets verdiplattform og kvalitetsstandard • Inngå i gode relasjoner til barn der den voksne og barnet er likeverdige. Der den voksne lytter, lar barna medvirke, slik at de utvikler sine ferdigheter, får tro på seg selv og livsglede  • Bidra med en positiv innstilling og pågangsmot, både for barna og for arbeidsmiljøet • Medansvar for omsorg og pedagogisk arbeid i barnehagen, f.eks. samlingsstund, aktiviteter, frilek, rutinesituasjoner • Ha medansvar for tilretteleggingen for et godt samarbeid med foresatte/foreldre • Holde deg faglig oppdatert, samt delta på kurs og fagopplæring som tilbys, bl.a. gjennom Læringsverkstedet Akademiet   Hvem vi tror kan passe i rollen​ Du må være en relasjonsorientert person som ser hvert enkelt barn. Du lytter og er lydhør på hva barna ønsker å formidle. Du har faglige ambisjoner og et hjerte for det du driver med. Videre har du evnen til å skape engasjement og lyst til å delta i barns lek og utvikling. Du fremstår som løsningsorientert, fleksibel og samarbeidsvillig. For å lykkes i rollen må du kunne kommunisere med mennesker med ulik bakgrunn og i ulike livssituasjoner. Du må kunne jobbe selvstendig og være ansvarsbevisst.  Vi ønsker en assistent som er god, varm og en omsorgsfull voksenperson. Leken og ambisiøs, raus og tydelig er stikkord for vårt personale. Du må identifisere deg med Læringsverkstedets verdier   Kvalifikasjoner​ • Erfaring fra arbeid med mennesker og/eller lignede stilling • Gode kommunikasjons- og formidlingsevner • Du kan være en aktiv voksen sammen med barna og kunne iverksette sikkerhetstiltak • Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig • Kunnskap om matlaging med barn er en fordel • Politiattest må fremlegges før tiltredelse, men skal ikke legges ved søknad • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr​   • Startlønn på 10 års ansiennitet. • Varierte arbeidshverdager- ingen dag er lik! • Tariffavtale gjennom PBL • Et godt arbeidsmiljø med fantastiske ansatte! • Læringsverkstedet har et løfte til alle ansatte: "Hos oss har du alle muligheter til å utvikle deg både faglig og menneskelig, og gjøre verdens viktigste jobb på best mulig måte." Om Læringsverkstedet​ I Læringsverkstedet jobber vi for å få barna til å vokse – i kunnskap og mestring, i trygghet og empati. Vi ser etter medarbeidere som ønsker å bidra og gi av seg selv, som evner å lytte til andre, dele erfaringer og styrke felles ambisjoner. Viljen til hele tiden å bli bedre, både faglig og menneskelig, er en forutsetning for alle som jobber i Læringsverkstedet.Vi er en av Norges største private barnehageeiere med 250 barnehager og 7000 ansatte som eies og driftes av pedagoger. Hos oss vil du oppleve et stort faglig nettverk og vårt løfte til alle ansatte er: "Hos oss har du alle muligheter til å utvikle deg både faglig og menneskelig, og gjøre verdens viktigste jobb på best mulig måte."   Vi får verdens viktigste verdier til å vokse!​

Vi er på utkikk etter kollegaer som er sultne på utvikling, faglig påfyll og ikke minst brenner for kjøretøy! Her vil du få en spennende og utfordrende stilling der du får mulighet til å jobbe med kvalitetsprodukter sammen med engasjerte og dyktige kollegaer. Hva vi ser etter​ Personlige egenskaper​ • Du jobber både godt i team og selvstendig • Du skaper god stemning rundt deg. • Du er ryddig og har god ordenssans i forhold til deler, egen arbeidsbenk, verksted/fellesarealer • Du er fleksibel og samarbeidsvillig • Du trives med å møte forskjellige mennesker og vet at fornøyde kunder er det vi lever av. • Fagbrev Arbeidsoppgaver​ Arbeidsoppgaver​ • Service og reparasjoner på personbiler og varebiler • Utføre større represjoner • Bistå øvrige mekanikere ved behov • Sikre og bistå arbeidet på verkstedet i forhold til kvalitetssikring i alle ledd. • Skape gode kundeopplevelser. Vi tilbyr​ Vi tilbyr​ • Utvikling av egen kompetanse i et godt arbeidsmiljø, internt og ved eksterne skolesentere. • Konkurransedyktige betingelser og gode forsikrings- og pensjonsordninger • Flotte moderne lokaler.

Om stillingen og arbeidsoppgavene​ Har du utdanning innenfor arealplanlegging, samfunnsplanlegging, naturforvaltning, geografi eller et annet relevant fagområde? Vi har en ledig stilling for deg, som rådgiver/seniorrådgiver i seksjon areal rein i Alta. Avdeling reindrift har fått et særskilt ansvar for å ivareta reindriftens arealbehov og vi ønsker å styrke vår kompetanse på arealområdet. Arbeidsoppgavene vil være saksbehandling, bidra inn i nettverk/team, utrednings- og utviklingsoppgaver på arealområdet, sammenstille kunnskap om reindriftens arealbehov og veilede og drive med informasjonsarbeid. Stillingen vil gi deg relevant og erfaring i forvaltning av reindrift herunder arealområdet. Du kan være nyutdannet og ønske erfaring, eller være en erfaren rådgiver som vil dele kunnskap og høste nye erfaringer med oss. Om reindrift, avdelingen og seksjon ​ Reindrift er en unik næring. I samisk og lokal sammenheng har næringen stor betydning for økonomi, sysselsetting og kultur. I dag utøves samisk reindrift hovedsakelig i fjell- og utmarksområder i Finnmark, Troms, Nordland og Trøndelag. Over 3.000 mennesker er tilknyttet næringen. Landbruksdirektoratet har ansvaret for å forvalte reindriftsloven og virkemidler over reindriftsavtalen. Gjeldende reindriftsavtale er på 275 millioner kroner. Direktoratet er sekretariat og utøvende organ for Reindriftsstyret og har ansvar for å iverksette den nasjonale reindriftspolitikken. Det er 30 ansatte i avdelingen som er organisert i tre seksjoner. Seksjon areal rein har 10 medarbeidere med bred kompetanse. Seksjonen har ansvar for reindriftens arealbrukskart, saksforbereder gjerde- og anleggssaker, er sekretariat for Norsk/Finsk reingjerdekommisjon og har ansvar for vedlikehold av reingjerdet mot Finland samt gjerdet mot Russland. Vi gir også råd til Landbruks- og matdepartementet i innsigelsessaker, og vi samarbeider med Statsforvalteren. Arbeidsoppgaver og ansvar​ Dine oppgaver vil blant annet være: • Gi faglige råd i innsigelsessaker etter plan og bygningsloven og energiloven • Bidra til å øke kunnskapen om reindriftas arealbehov herunder KU og reindrift • Analysere og utrede innenfor arealområdet • Innspill og oppfølging av reindriftsavtalen på arealområdet • Utvikle og følge opp eget arbeids- og fagområde • Delta i arbeidsgrupper med interne og eksterne samarbeidspartnere • Samhandling med statsforvalteren på arealområdet • Utadrettet virksomhet og informasjon om reindriftas arealbehov • Saksbehandling Andre arbeidsoppgaver innen avdelingens samlede ansvarsområde må regnes med. Kvalifikasjonskrav​ Du må ha: • Relevant utdanning på minimum bachelorgrad innen samfunns- eller arealplanlegging, juss, naturforvaltning, geografi eller tilsvarende. • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk Det er en fordel om du har: • Kunnskap om relevant regelverk • Erfaring fra saksbehandling, forvaltning og utredningsarbeid • Interesse for å bruke digitale og KI baserte verktøy • Kjennskap om reindrift Vi legger vekt på at du utfyller den øvrige kompetansen i seksjonen. Personlige egenskaper​ Vi søker deg som: • har god rolleforståelse og representerer Landbruksdirektoratet på en god måte utad • er planmessig og strukturert • har evne til å arbeide både selvstendig og i team • er fleksibel og utviklingsorientert • tar initiativ og har god gjennomføringsevne • er opptatt av å bidra til et godt arbeidsmiljø Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Inkluderende arbeidsliv og mangfold​ Landbruksdirektoratet ser på mangfold som en styrke. Vi har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte, og oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi oppfordrer videre søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Dersom det er kvalifiserte søkere innenfor disse gruppene, innkaller vi minst én søker i hver av gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker innenfor de gruppene som vi nevner over, må du oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Vi tilbyr​ • Fast stilling som rådgiver i lønnsspenn fra kr 550 000 til kr 750 000 eller som seniorrådgiver i lønnsspenn fra kr 650 000 til kr. 900 000. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes pensjonsinnskudd etter gjeldende regler • Gode kontorlokaler sentralt i Alta • Godt sosialt og faglig arbeidsmiljø • God kantineordning • Familievennlig og fleksibel personalpolitikk • Gode arbeidstidsordninger (fleksibel arbeidstid, sommertid, betalt overtid), og mulighet for inntil to dager hjemmekontor i uken • Medlemskap i Statens Pensjonskasse med gode pensjons-, lån- og forsikringsordninger • Statlig nedskriving av studielån, lavere skatt, gratis barnehageplass mm. Generelle opplysninger​ • Søknad sendes elektronisk. Hvis du har problemer med utfylling av elektronisk CV, kan du kontakte kundeservice hos Jobbnorge på e-post kundeservice@jobbnorge.no eller på telefon 75 54 22 27. • Attester, vitnemål og annen relevant dokumentasjon skal registreres i rekrutteringsportalen sammen med elektronisk søknad. • Dersom du ønsker å reservere deg fra offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Hvis ønsket reservasjon ikke tas til følge, vil du bli varslet om dette før offentlig søkerliste utformes.

Vi søker en strukturert og analytisk kalkulatør som ønsker å bidra til lønnsomme og konkurransedyktige prosjekter. Som kalkulatør hos Entreprenør T Johansen AS vil du spille en sentral rolle i tilbuds- og anbudsarbeid, og være med på å legge grunnlaget for våre framtidige prosjekter. ØNSKEDE KVALIFIKASJONER​ • Relevant utdanning innen byggfag, tekniske fag eller økonomi • Erfaring med kalkulasjon og tilbudsarbeid er en fordel • God forståelse for tegninger og tekniske beskrivelser • Strukturert, analytisk og nøyaktig • Gode IT-kunnskaper • Evne til å arbeide både selvstendig og i team ARBEIDSOPPGAVER:​ • Kalkulasjon og prising av byggeprosjekter • Utarbeidelse av tilbud og anbud • Innhenting og evaluering av priser fra leverandører og underentreprenører • Analyse av konkurransegrunnlag og tekniske beskrivelser • Samarbeid med prosjektledere og øvrige fagmiljøer VI TILBYR:​ • Konkurransedyktige betingelser • Spennende og varierte prosjekter • Mulighet for faglig og personlig utvikling • Godt arbeidsmiljø og sterke fagmiljøer • Solid og trygg arbeidsplass • Bonusordning

Har du lyst på et fastlegeoppdrag der du får bruke hele bredden av din medisinske kompetanse, og samtidig oppleve en del av Norge som byr på noe helt annet enn de store byene?​ Vi søker allmennlege til et seks måneders fastlegevikariat i Finnmark med oppstart i oktober 2026.​   Her får du en variert arbeidshverdag med et bredt spekter av medisinske problemstillinger og pasienter i ulike aldre og livsfaser. Som fastlege i et mindre lokalsamfunn får du en sentral rolle i den lokale helsetjenesten og samarbeider tett med øvrige helse- og omsorgstjenester.   Oppstart:​ Oktober 2026 Varighet:​ 6 måneder Arbeidstid:​ Kl. 08.00–16.00 Legevakt:​ Avtales direkte med oppdragsgiver. Det er mulighet for ekstra vakter dersom du ønsker det.   Vi tilbyr gode betingelser med reise og bolig inkludert.   Om oppdraget:​   Som fastlege vil du møte et bredt pasientgrunnlag og håndtere både akutte og kroniske problemstillinger. Arbeidet innebærer blant annet konsultasjoner, diagnostikk, behandling og oppfølging, samt samarbeid med kommunale tjenester og spesialisthelsetjenesten ved behov.   Oppdraget passer godt for deg som trives med bred allmennmedisin, selvstendige kliniske vurderinger og en variert arbeidshverdag.   Kvalifikasjoner:​ • Norsk autorisasjon som lege • Erfaring fra allmennmedisin eller primærhelsetjenesten er en fordel • Legevaktskompetanse er ønskelig • Gode kommunikasjonsevner på norsk eller et annet skandinavisk språk, både muntlig og skriftlig • Førerkort klasse B er ønskelig • Gjennomført kurs i akuttmedisin og nødnett er en fordel • Du arbeider selvstendig, samarbeider godt og møter pasienter og kollegaer på en trygg og positiv måte Hvorfor jobbe som fastlegevikar i Finnmark?​   Å jobbe som fastlege i Finnmark gir en klinisk bredde du ikke nødvendigvis møter på samme måte i mer sentrale strøk. Lange avstander til spesialisthelsetjenesten gjør at flere problemstillinger vurderes, følges opp og håndteres lokalt.   Det gir deg mulighet til å bruke hele bredden av din allmennmedisinske kompetanse, fra vanlige fastlegekonsultasjoner og oppfølging av kroniske sykdommer til akutte problemstillinger og selvstendige kliniske vurderinger.   Samhandling mellom kommunehelsetjenesten og spesialisthelsetjenesten er allikevel en viktig del av helsetjenesten i Finnmark, med mulighet for faglig rådgivning og samarbeid ved behov.    For deg som liker bred medisin, faglig ansvar og en arbeidshverdag der ingen dager er helt like, kan dette være en særlig spennende erfaring.   Samarbeid med Dignus Medical​ • Trygg og profesjonell samarbeidspartner med over 20 års bransjeerfaring • Skreddersydde oppdrag tilpasset din spesialisering og tilgjengelighet • Konkurransedyktige betingelser og gode inntjeningsmuligheter • Jobbmuligheter over hele Norge gjennom vårt nettverk Ta gjerne kontakt så forteller jeg mer om oppdraget.​   Du kan også registrere din CV eller melde deg på vårt nyhetsbrev for å holde deg oppdatert om fremtidige muligheter.

Ledig vikariat 60% som assistent/ fagarbeider ved barnehagen ved Talvik oppvekstsenter til 9. juli 2027 med mulighet for forlengelse og økning. Tilsetning; Snarest Talvik oppvekstsenter består av en 1.-10. trinns skole med SFO samt en to-avdelingsbarnehage. Skole og barneåret 26-27 har skolen ca. 55 elever og det er ca. 20 barn i barnehagen. Totalt er det ca. 24 ansatte som er tilknyttet barnehage, skole og SFO. Oppvekstsenteret ligger midt i vakre Talvik med umiddelbar nærhet til Finnmarks unike natur. Arbeidsoppgaver​ Medansvar sammen med pedagogisk leder: • Planlegging, tilrettelegging, gjennomføring og evaluering av pedagogiske aktiviteter for hele eller deler av barnegruppen. • Som fagarbeider og assistent medvirker du i flere av de samme oppgavene. • Du deltar i leken, samt bidrar slik at barna opplever trygge rammer for sine aktiviteter og utvikling. • Delta i utviklingsarbeid. Kvalifikasjoner​ Vi søker etter en positiv, engasjert, reflektert og tydelig voksen som støtter vårt verdisyn, og som aktivt bidrar til å videreutvikle våre barnehager og skoler i tråd med lov og rammeverk. Det vil si at vi søker deg som: • Er utdannet barne- og ungdomsarbeider (fagarbeider), eller har annen relevant utdanning og/eller erfaring • Er i stand til å utføre alle oppgaver som tilfaller stillingen • Har gode norskkunnskaper; skriftlig og muntlig jfr. Lov om barnehager § 27.  Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Personlige egenskaper​ Vi ønsker og søker deg som har: • Har barns beste som fokus og brenner for å gi barn en god barndom. • Har god relasjonskompetansen til barn og voksne • Innehar gode holdninger i tråd med forventninger fra rammeplan for barnehager • Er glad i turer, friluftsliv og fysisk aktivitet, og du liker å være ute i all slags vær. • Er fleksibel, lojal, stabil og positiv. • Er samarbeidsvillig og tar ansvar. • Er opptatt av å holde deg faglig oppdatert. • Trives med ulike dager som kan være både rolige og hektiske, men samtidig innholdsrike og med mange og varierte arbeidsoppgave. Politiattest av nyere dato må framvises før tiltredelse. Dette jfr Lov om barnehager § 30. Vi tilbyr​ • Store muligheter for medvirkning og å forme din egen arbeidsdag. • Fri hver helg, julaften, nyttårsaften og alle røde dager. • Et godt fagmiljø og barnehager og skoler med fokus på høy kvalitet og god kompetanse. Fokus på barns beste. • Barnehager i utvikling • Et trivelig arbeidsmiljø med mye humor, latter og glede • Et inkluderende og godt arbeidsmiljø. Lønns- og arbeidsvilkår i samsvar med kommunalt avtaleverk, sentrale og lokale avtaler. Alta kommune har rekrutteringstiltak som omfatter innplassering med minimum 8 års lønnsansiennitet for pedagoger og 10 års ansiennitet for fagarbeidere og assistenter. (Dette gjelder kun for barnehage).   Vi har ordnede ansettelsesforhold med lønn og arbeidsvilkår iht. tariffavtale og øvrig avtaleverk, god pensjonsordning i KLP (SPK for undervisningspersonale) og personalforsikringer. Les mer om vår pensjonsordning: https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune=Alta+kommune&oftp=1&produkter=1234#/0 ​Alta kommune inngår i innsatssonen for Finnmark og Nord-Troms.​ Her kan du lese mer om fordelene ved det: https://www.ffk.no/om-oss/innsatssonen/ Om søknaden Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir.      Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.   Alta kommune ønsker ikke kontakt med annonseselgere. Kontaktinformasjon​Siv-Kristin Ryeng, Styrer, +47 996 90 162 Arbeidssted​Mellomgjerdet 7 9540 Talvik Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Alta kommune Referansenr.: 5170712549 Stillingsprosent: 60% Vikariat Startdato: 31.08.2026 Sluttdato: 09.07.2027 Søknadsfrist: 09.09.2026

Om stillingen​ Ved Handelshøgskolen UiT er det ledig stilling som førsteamanuensis eller universitetslektor i organisasjon og ledelse. Vi søker kandidat som er interessert i å bidra til å utvikle undervisningen og fagmiljøet i organisasjon og ledelse ved Handelshøgskolen. Arbeidssted er UiT i Alta. Alta er en by egnet for aktiv friluftsliv, sommer som vinter. Les mer på Visit Alta. Det er i tillegg gode ordninger for reduksjon av studiegjeld og gratis barnehage.  Du må kunne starte i stillingen innen rimelig tid etter å ha mottatt tilbud.  Handelshøgskolen UiT har ca. 95 ansatte i vitenskapelige stillinger. Vi har rundt 3000 studenter og 17 studieprogram på våre campus i Alta, Harstad, Narvik og Tromsø. Vi har forskningsgrupper innenfor strategi, styring og ledelse (SSL), Arctic Innovative Experience Management (ArIEM), Sustainable Marketing (SUM), Revisjon og Regnskap (FRR), The Centre for Economic Research (CER) og The Center for Avalanche Research and Education. Handelshøgskolen driver forskning og forskningsbasert undervisning av høy nasjonal og internasjonal kvalitet. Utdanning og forskning kobles for å skape et dynamisk og spennende kunnskapsmiljø for studenter og ansatte. Handelshøgskolen har et internasjonalt fokus med utgangspunkt i nordområdene. Ved campus i Alta er det ca. 20 vitenskapelig ansatte, hvor hovedvekten av de vitenskapelige ansatte har førstestillingskompetanse. Handelshøgskolen i Alta tilbyr følgende nettstudier: • Bachelor i økonomi og administrasjon. • Årstudium i ledelse. • Årsstudium i bedriftsøkonomi. • Årstudium bærekraftig reiseliv, ledelse og besøksforvaltning. • Master i økonomi og administrasjon, siviløkonom (samlingsbasert). Stillingens forsknings- og arbeidsområde​ Stillingen innebærer hovedsakelig undervisning på bachelornivå, med mulighet for undervisning og veiledning på masternivå avhengig av kandidatens kvalifikasjoner. Undervisningen vil primært være innenfor organisasjon og ledelse, hvor særlig kompetanse innen innovasjon og entreprenørskap kan bli tillagt vekt. Det forventes at den som ansettes bidrar til den faglige utviklingen av de etablerte forskningsgruppene og at det søkes aktivt om finansiering til forskningsaktivitet (regionalt, nasjonalt og internasjonalt) for instituttet og for universitetet som helhet. Stillingen er tilknyttet forskningsgruppen Strategi, styring og ledelse (SSL) | UiT  Stillingen gir deg gode muligheter til faglig utvikling i et dynamisk og innovativt miljø. Vårt utviklingsarbeid for ny undervisningspraksis er teambasert, og du vil være en del av et tverrfaglig miljø som aktivt søker gode eksempler for å forbedre undervisningen. Handelshøgskolen jobber blant annet mye med å skape fleksible utdanningstilbud.  Den som får stillingen må være interessert i å delta i utvikling av både campus-, samlings- og nettbaserte utdanninger. Du vil, innenfor ditt fagområde, bidra med å utvikle undervisningspraksis basert på en kombinasjon av undervisning for fulltidsstudenter på campus, for samlingsbasert undervisning og nettundervisning gjennom digitale løsninger.  Miljøet på Handelshøgskolen er aktivt og fremtidsrettet, og er opptatt av å utvikle og forbedre undervisningspraksis, inkludert utvikling og bruk av nye digitale undervisningsløsninger. Som førsteamanuensis får du også anledning til å forske på ditt fagområde. Det forventes at du søker aktivt om finansiering til forskningsaktivitet (regionalt, nasjonalt og internasjonalt), gjerne i samarbeid med andre forskningsmiljø på Handelshøgskolen og UiT som helhet. Som førsteamanuensis bruker du normalt like mye tid til undervisning som til forsknings- og utviklingsarbeid (FoU-arbeid).  Som universitetslektor vil hoveddelen av stillingen være undervisning og veiledning av studenter på bachelornivå. Normalt utgjør dette 80 % av arbeidstiden. Kvalifikasjoner​ Stilling som førsteamanuensis krever ​ • doktorgrad innen organisasjon og ledelse, eller nærliggende fagområde, eller kompetanse på tilsvarende nivå dokumentert ved vitenskapelig arbeid av samme omfang og kvalitet innen samme fagfelt Stilling som universitetslektor krever ​ • mastergrad eller tilsvarende innen organisasjon og ledelse, eller nærliggende fagområde. Kandidater med erfaringsbasert master i ledelse/ledelse og organisasjon kan også bli vurdert som kvalifisert forutsatt at de har sammenhengende fordypning innenfor fagfeltet i sin utdanning • relevante forskningskvalifikasjoner utover mastergrads- eller hovedfagsnivå og/eller relevant praksis For begge stillingsbetegnelsene kreves i tillegg​ • dokumentert utdanningsfaglig kompetanse (kan tilegnes - se avsnitt under) • god muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norsk eller et annet skandinavisk språk på minimum B2 nivå jamfør det felles europeiske rammeverket for språk • bruk av engelsk som arbeidsspråk • gode samarbeidsevner • evne til god kommunikasjon og samhandling med kollegaer i tverrfaglige team og studenter  • evne og ønske om å bidra til et godt arbeidsmiljø • vilje og evne til å engasjere deg i forsknings- og utviklingsarbeid (FoU) innen eget fagområde, Handelshøgskolen sitt arbeid med å sikre ekstern prosjektfinansiering, og for universitetet som helhet Det blir betraktet som en fordel dersom du også har fagkompetanse og/eller erfaring innen • kompetanse innen innovasjon og entreprenørskap  • aktiv forskning, erfaring med eksternfinansierte forskningsprosjekter, og etablert forskningsnettverk, evt. erfaring med undervisning og utviklingsarbeid  • relevant erfaring fra næringslivet  • kjennskap til nyere metoder for innen fagfeltet med særlig hensyn til bruk av digitale verktøy/AI Ved UiT legges det vekt på forskningsarbeidenes kvalitet, relevans og betydning og ikke på hvor arbeidene er publisert, i henhold til prinsippene i The San Fransisco Declaration on Research Assessment (DORA). Krav til utdanningsfaglig kompetanse​ Alle søkere til undervisnings- og forskerstillinger skal i søknaden dokumentere sin utdanningsfaglige kompetanse. Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning.  Se hvordan du dokumenterer utdanningsfaglig kompetanse: Om pedagogisk mappe - Result De som ikke oppfyller kravene til utdanningsfaglig kompetanse ved ansettelsen, vil bli pålagt å oppfylle dem innen to år. UiT tilbyr kurs i utdanningsfaglig kompetanse til ansatte.  Søknaden​ Søkerne vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Komiteens mandat er å foreta en vurdering av søkernes kvalifikasjoner på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten. Søknaden skal inneholde følgende: • Søknadsbrev med kort beskrivelse av interesse og motivasjon for stillingen.  • Redegjørelse/refleksjon av kompetanse i forhold til de krav og ønsker som fremkommer av utlysningen.  • Vitnemål og karakterutskrift for alle grader. • Attester. • Kontaktinformasjon til 2-3 referanser. • Dokumentasjon av norsk språk kan gjøres ved vitnemål fra videregående eller kursbevis av norskprøve. • Dokumentasjon av engelskferdigheter kan gjøres ved vitnemål I norsk videregående skole (140 timer) - skriftlig og muntlig, TOEFL (Test of English as a Foreign Language), IELTS (International English Testing Service), fullført universitetsgrad i engelsk språk og litteratur (60 ECTS), fullført ett år på videregående eller ett års universitetsstudier i Australia, Canada, Irland, New Zealand, Storbritannia eller USA og undervisningsspråket har vært engelsk eller fullført en engelskspråklig mastergrad. • CV med oversikt over utdanning, praksis og faglig arbeid.  • Kort beskrivelse av undervisningsfilosofi/dokumentasjon av utdanningsfaglig kompetanse enten i form av pedagogisk mappe eller kursbevis på gjennomført universitetspedagogisk basiskompetanse som UNIPED 100 ved UiT eller tilsvarende fra andre universitet. • Fullstendig liste over vitenskapelige arbeider.  • Beskrivelse av vitenskapelige arbeider som ønskes tillagt særlig vekt ved bedømmelsen. • Sentrale vitenskapelige arbeider, inntil ti, der doktorgradsavhandlingen regnes som ett arbeid. Dokumenter som legges ved søknaden må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Søknad med vedlegg leveres elektronisk via www.jobbnorge.no. Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. Det kan også bli avholdt prøveforelesning.   Vi kan tilby​ • en meningsfylt og spennende jobb med gode kollegaer og godt arbeidsmiljø • gode utviklingsmuligheter faglig og pedagogisk • et av landets beste vilkår for FoU-termin • gode velferdsordninger • gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse Førsteamanuensis lønnes etter statens regulativ kode 1011 med en brutto årslønn i 100 % stilling mellom kr. 750.000 - 890.000. Universitetslektor lønnes etter statens regulativ kode 1009 med en brutto årslønn i 100 % stilling mellom kr 650.000 - 825.000. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes.  Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.   Ved UiT er fordelingen av arbeidstid fleksibel og tildeles på individuelt grunnlag. Som en norm vil førsteamanuenser bruke inntil 50 % av tida til FoU-arbeid og 50 % til undervisning og universitetslektorer inntil 20 % av tida til FoU-arbeid og 80 % til undervisning, når tid til andre arbeidsoppgaver er trukket fra. Normal avsettes 5 % til administrative oppgaver.  Finnmark har en ordning der du kan få slettet studielånet med inntil 60 000 hvert år. For mer informasjon, se her. Generelt​ Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT. UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen.  Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.

Helt siden sagbruket på Kronstad ble startet opp i 1948, har det gått ut trelastvarer til byggeplasser i Alta. Nå vokser proffmarkedet vårt, og vi søker en selger som tar eierskap til proffkundene våre - fra første forespørsel til siste levering. Hva vi ser etter​ Vi ser etter deg som:​ • Kjenner bygg- og anleggsbransjen, fra butikk, byggeplass eller begge deler • Er serviceinnstilt og setter kunden først • Er selvstendig, strukturert og som har kontroll når flere prosjekter løper samtidig. • Er komfortabel med digitale verktøy og bruker dem for å jobbe smartere • Følger rutiner så kundene får det de er lovet • Selvstendig, fleksibel og strukturert • Behersker norsk flytende skriftlig og muntlig og har gode datakunnskaper Arbeidsoppgaver​ Fra vårt anlegg og butikk tilbyr vi et bredt spekter av trelast, byggevarer, verktøy og tilbehør, til profesjonelle aktører og privatkunder. Våre åpningstider er mandag til fredag kl. 07:00-16:00. Arbeidsoppgaver​ • Oppsøkende salg av byggevarer mot proffkunder • Utarbeide tilbud - og følge dem helt i mål • Oppfølging av eksisterende kundeforhold og vinne nye • Mengdeberegning og kalkulasjon på prosjekter • Oppfølging og bestilling av varer til prosjekter • Markedsaktiviteter og kundearrangementer • Deltakelse i øvrige driftsoppgaver ved behov Vi tilbyr​ Vi tilbyr​ • 100% fast stilling i en solid, lokal bedrift • En variert hverdag med egne kundeforhold og prosjekter • Et sterkt nettverk i byggebransjen i Finnmark • Konkurransedyktige betingelser etter avtale • Tiltredelse og lønn etter avtale • Kollegaer som stiller opp - for kundene og for hverandre

Jeg er en 22 år gammel fyr med cerebral parese som liker å ha innholdsrike og varierte dager. Jeg bruker rullestol, men er mobil og selvstendig, og lever et aktivt liv hvor jeg ønsker å få mest mulig ut av hverdagen. Jeg har godt språk og gjør meg lett forståelig, og bruker kommunikasjonsapp ved behov. Dagene mine varierer en del, det kan like gjerne bli en kjøretur med god musikk på anlegget, en fisketur på Mathisvannet eller en tur innom Mikkeli kafé. Jeg drar også gjerne på konserter, og sier sjelden nei til en kveld med Kjetil Linnes. Musikk er en fast del av hverdagen min, og det går i det meste fra norsk musikk til pop og rock, med Moillrock som en favoritt.  Jeg setter også pris på rolige kvelder hjemme. Da går det gjerne i PS5, spesielt GTA og bilspill, eller brettspill som ludo og stigespill. For meg betyr det mye å ha folk rundt meg som er avslappet, har humor og bidrar til en god og trygg stemning i hverdagen. Samtidig trenger jeg å bli møtt med åpenhet, forståelse og en god dose tålmodighet innimellom. Det er viktig for meg å føle meg sett, og å ha stabile folk rundt meg som jeg kan bli trygg på over tid. Målet mitt er å leve så selvstendig som mulig, og ha det bra mens jeg gjør det. Om stillingen:​ Jeg søker nå faste assistenter i 0–100 % stilling, samt tilkallingsvikarer. Skriv i søknaden hvor stor stilling du ønsker/hvor mange dager du er tilgjengelig i mnd/uken. Som assistent blir du en viktig støtte i både praktiske og sosiale situasjoner. Målet er at jeg skal kunne leve aktivt og selvstendig – med deg som tilrettelegger og samarbeidspartner. Arbeidsoppgaver:​ • Hjelp til dusj og personlig stell • Bistand ved forflytning • Hjelp til på- og avkledning • Matlaging og tilrettelegging av måltider • Husarbeid (vask, rydding, klesvask) • Handling og enkle ærender • Følge på aktiviteter, turer og arrangement • Kjøring av bil (jeg har egen bil som brukes i arbeid) • Tilrettelegging før, under og etter aktiviteter • Bistand ved bruk av hjelpemidler • Planlegging og struktur i hverdagen sammen med meg • Være en støtte i sosiale situasjoner • Være en trygg støtte når ting blir litt ekstra krevende, og bidra til ro og oversikt • Bidra til at hverdagen min fungerer godt, både praktisk og sosialt Jeg ser etter deg som:​ • Snakker og forstår flytende norsk • Har førerkort klasse B • Er trygg, pålitelig og ansvarsfull • Er fleksibel og løsningsorientert • Bidrar med godt humør og liker å være sosial • Er tålmodig og komfortabel med både rolige og aktive dager • Klarer å ta initiativ, men også gi rom • Er stabil og ønsker å stå i jobben over tid • Til fordel deler noen av interessene mine (gaming, musikk, turer) • Kan levere plettfri politiattest før oppstart Personlig egnethet og god kjemi vektlegges høyt. Arbeidstid:​ Arbeidstidene er 08.00-20.00 og nattevakt 20.00-08.00. 12 timers vakter. På grunn av at vaktene varer i 12 timer. Så vil en vakt i uken tilsvarer 33% stilling, og 67% dersom du jobber i snitt to vakter i uken. Det er mulig jobbe mer noen uker og tilsvarende mindre andre. Som en repeterende turnus. Hva vi tilbyr:​ • Fast stilling i alt fra 0–100 % • Tilkallingsvikarer • Tarifflønn etter gjeldende avtale • En variert og aktiv arbeidshverdag • Et inkluderende og trygt arbeidsmiljø • Tett oppfølging fra BPA-koordinator • Mulighet til å bidra til at en ung mann lever et aktivt og selvstendig liv Send en søknad og fortell litt om deg selv, erfaring og hvor stor stilling du kan jobbe. Vi vurderer søknader fortløpende.

Om stillingen​ Ved Seksjon for internasjonalt samarbeid har vi nå ledig en fast 100% stilling som seniorrådgiver - er du den vi ser etter? Vi søker etter en medarbeider for oppgaver knyttet til internasjonalt samarbeid. Vi ønsker oss en kollega som trives i et internasjonalt arbeidsmiljø og som vil være med å bidra til UiTs oppfølging og videreutvikling av UiTs internasjonale samarbeid.  Stillingen vil høre til Avdeling for forskning, utdanning og formidling som har rundt 140 ansatte, der Seksjon for internasjonalt samarbeid inngår som én av seks seksjoner. Arbeidssted er UiT i Alta.  Arbeidsoppgaver​ Stillingen er tillagt selvstendige og spesialiserte arbeidsoppgaver med hovedinnretning på samarbeid i det sirkumpolare nord. Du vil være et bindeledd mellom fellesadministrasjonen, fakultets- og fagmiljøene og UITs eksterne partnere. Noe reiseaktivitet vil inngå i stillingen og arbeidsoppgavene vil blant annet være følgende:  • Programforvaltning og oppfølging av UiTs partnere med særskilt vekt på universitetsalliansene University of the Arctic (UArctic), Arctic Six og North Sea University Alliance.  • Utveksling av ansatte og studenter gjennom UArctics mobilitetsprogram north-to-north.  • Koordinering og oppfølging av samarbeid med partnere i USA.  • Oppfølging av tiltak iverksatt ifm. fullskalainvasjonen i Ukraina.  • Tilrettelegging og gjennomføring av internasjonal partnerskapsuke (International Staff Week) i samarbeid med øvrige i seksjonen.   • Campus Alta, ivaretakelse av mottaksprogram for internasjonale studenter og velkomstdag for ansatte fra utlandet.  Andre oppgaver som naturlig faller inn i seksjonens fagportefølje kan bli tildelt stillingen. Kvalifikasjoner​ Du må ha:​ • Høyere utdanning på masternivå, tilsvarende 5 års høyere utdanning. Lang og relevant erfaring kan veie opp for deler av utdanningskravet • Meget god fremstillingsevne i norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig  • Erfaring fra ekstern/intern koordinering av samarbeidsprosjekter Det er ønskelig at du har:​ • Internasjonal erfaring, enten gjennom studier eller arbeid • God forståelse for budsjett- og regnskapsoppfølging • Evne til å arbeide selvstendig, gode samarbeidsevner og serviceinnstilling. Fleksibilitet vil også være viktig i perioder der rapporteringsfrister nærmer seg Vi søker en person som er analytisk, systematisk og utviklingsrettet med et blikk for detaljer. Dette innebærer at du er god til å lytte, identifisere utfordringer, og finne gode løsninger.  I vurderingen av søkerne vil vi vektlegge søkers motivasjon og personlige egnethet for stillingen. Vi tilbyr​ • Et godt arbeidsmiljø med dedikerte kolleger • Gode velferdsordninger • Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse Stillingen lønnes etter statens regulativ kode 1364 seniorrådgiver, med en brutto årslønn i 100 % stilling mellom kr 720 000 - 750 000. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse. Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Les mer om ansattgodene dine på: spk.no. Søknaden​ Søknad sendes elektronisk på søknadsskjema på denne siden og skal inneholde: • Søknadsbrev • Elektronisk utfylt CV (fullstendig oversikt over utdanning og praksis) • Vitnemål og karakterutskrifter for alle grader • Attester • 2-3 referanser med kontaktinformasjon All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Inkluderende arbeidsliv og mangfold​ UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen. Generelt​ Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT. Finnmark har en ordning der du kan få ettergitt deler av studiegjeld til Lånekassen. Du kan få slettet 60 000 kroner hvert år, hvis du bor og arbeider i Finnmark fylke. Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og  personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en).   UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen. Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.

Om stillingen​ Vil du bruke din økonomifaglige kompetanse til å  bidra til bærekraftig forvaltning av Finnmarkseiendommen til beste for innbyggerne i Finnmark?​ Vi søker en trygg, strategisk og utviklingsorientert økonomileder. Når vår nåværende økonomileder gjennom mange år går av i løpet av 2027, ser vi etter etterfølger som kan videreføre det gode arbeidet og bidra til styrke FeFo for fremtiden. Finnmark byr på storslått natur, en rik kulturarv og et stolt folk med dype røtter i norsk, samisk og kvensk tradisjon. Vi jobber for å sikre at våre naturressurser ivaretas i tråd med Finnmarksloven, til beste for innbyggerne i Finnmark Som økonomileder får du en sentral rolle i organisasjonen. Du vil ha ansvar for økonomifunksjonen, bidra til gode beslutningsgrunnlag for ledelsen og være med på å forme utviklingen av en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag i Finnmark. Bli bedre kjent med FeFo.​ Les om hva vi gjør, hvem vi er og hvordan det er å jobbe hos oss. Foto bakgrunnsbilde: Christina Gjertsen Hva vil du gjøre?​  Du vil blant annet: • Lede og videreutvikle økonomifunksjonen i FeFo • Ha overordnet ansvar for budsjett, regnskap, årsoppgjør, rapportering og økonomiske analyser • Sikre gode økonomiprosesser, internkontroll og etterlevelse regelverk • Delta i ledergruppen og være en strategisk rådgiver for direktør og fagavdelinger • Lede innføringen og videreutviklingen av nytt økonomi- og regnskapssystem • Lede og utvikle medarbeiderne i økonomiavdelingen • Ivareta rollen som kontorleder i Alta Kvalifikasjoner​ • Høyere utdanning innen økonomi, regnskap, revisjon eller finans.  • Relevant ledererfaring • Erfaring med økonomistyring, budsjett, regnskap og rapportering • God forståelse for virksomhetsstyring og økonomiske beslutningsprosesser Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning. Stillingen innebærer noe reisevirksomhet i Finnmark. Førerkort klasse B er derfor en fordel. Kunnskap om Finnmark, samisk og kvensk kultur vektlegges. Ferdigheter i samisk språk vil være en tilleggskvalifikasjon. Ved vurdering av den best kvalifiserte søkeren, legges det vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen. Hvem er du? ​ • Du er en trygg og tydelig leder med god gjennomføringsevne • Du arbeider strukturert og analytisk • Du samarbeider godt og bygger gode relasjoner på tvers av fagområder • Du evner å gjøre økonomiske sammenhenger forståelige og omsette analyser til gode beslutninger • Du har interesse for Finnmark og forståelse for fylkes samiske og kvenske kultur Hos oss får du​ • En sentral lederrolle i en av Finnmarks mest spennende organisasjoner • Mulighet til å påvirke og videreutvikle økonomiområdet i FeFo • En sentral rolle i innføring av vårt nye økonomisystem Visma • Et sterkt fagmiljø og engasjerte kollegaer • Fleksibel arbeidstid og gode pensjons- og forsikringsordninger • Trening i arbeidstiden og tilgang til personalhytter • Mulighet for å bli godt kjent i Norges vakreste fylke Unike fortrinn​ Kontorsted for stillingen er Alta – Finnmarks største by og et regionalt knutepunkt med et bredt tilbud innen kultur, idrett, handel og utdanning. Her får du det beste fra to verdener: et levende bymiljø og storslått natur rett utenfor døren. Finnmark gir deg muligheten til å leve et liv med mer plass, større frihet og nærhet til det som betyr mest. Enten du trives med jakt, fiske, skiturer og fjelltopper, eller foretrekker rolige turer, åpne landskap og gode naturopplevelser, finner du rikelig med muligheter året rundt. Som bosatt i Finnmark kan du i tillegg benytte deg av gunstige ordninger som nedskriving av studielån, skattefradrag og gratis barnehage. Søknad​ Søk stillingen elektronisk via jobbnorge.no. Her registreres søknad og CV med relevant utdanning og arbeidserfaring. Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Hos oss blir du vurdert på bakgrunn av kompetanse, erfaring og motivasjon. Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om deg som søker kan bli offentliggjort, selv om du har bedt om unntak fra offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil du bli varslet før offentliggjøring. Tiltredelse etter avtale. Har du spørsmål? ​ Har du spørsmål eller ønsker å vite mer om stillingen?  Ta gjerne kontakt med direktør Tom Mikalsen på telefon 92 82 94 65 eller e-post tmk@fefo.no.

Vil du ha en variert og meningsfull arbeidsdag, være sammen med flotte nysgjerrige og aktive barn. Legge til rette for en trygg og god barndom. Tilbringe mye tid ute og oppleve natur og husdyr sammen med barna. Da er du den vi ser etter. Hva vi ser etter​ Vi ser etter deg som har et ekte engasjement for at hverdagen i barnehagen blir rik på læring, opplevelser og trygghet. Erfaring fra barnehagen er en fordel men det viktigste er hvem du er og hvordan du møter barna Arbeidsoppgaver​ • Bidra til en trygg, omsorgsfull og inkluderende hverdag for barna. • Delta aktivt i lek, aktiviteter og hverdagsrutiner • Være en trygg og tilstedeværende voksen i møte med barn • Legge til rette for barns lek, læring, mestring og utvikling • Samarbeide i team og bidra til et positivt arbeidsmiljø • Ha forståelse for relasjonsbygging, profesjonell omsorg og inkludering Vi tilbyr​ Vi tilbyr: Et lærende miljø, en spennende og variert arbeidshverdag Fleksibilitet som tilkallingsvikar og mulighet for arbeid ved behov En jobb hvor ingen dager er like, men hver dag by på nye opplevelser og ekte glede

Vi er opptatt av at kunden skal ha en god handleopplevelse i våre butikker. Vi vil at du skal være med å bidra til dette og søker derfor etter deg som er blid, positiv og opptatt av å yte god service.   Arbeidsoppgaver:​ • Betjene kunder og gi god service • Kasseekspedering og annet forefallende bensinstasjonarbeid • Medvirke til et godt samarbeid i teamet • Bidra til et trivelig og godt arbeidsmiljø for ansatte og kunder Kvalifikasjoner:​ • Du må være over 18 år • Imøtekommende, vennlig og serviceinnstilt • Må være punktlig, ansvarsbevisst og til å stole på • Ha gode samarbeidsevner • Ha god arbeidskapasitet og trives i en hektisk hverdag • Du må beherske norsk skriftlig og muntlig Det er ønskelig med tidligere butikkerfaring, men ingen nødvendighet da opplæring vil bli gitt. Det vil bli lagt stor vekt på egnethet.   Ønsker du å bli en del av vårt team? Send inn din søknad så snart som mulig!   Vi ser frem til å høre fra akkurat deg!

Vi skal holde det gående litt lenger i helgene – og da trenger vi noen som vet hva de driver med bak baren. Hva vi ser etter​ Vi ser etter deg som er påskrudd, positiv og ikke trenger et personalmøte for å ta en avgjørelse. Du må være trygg, tydelig og tørre å si ifra - for barn og fulle folk har én ting til felles: De trenger av og til å få beskjed om at nok er nok. Arbeidsoppgaver​ VI HAR LYST TIL Å ÅPNE BAR 🍸​ På dagtid er vi kafé. Men når helga kommer, har vi planer om å la kaffemaskina ta en liten siesta, skru opp musikken og holde det gående litt lenger. Derfor trenger vi bartendere​ til fredag- og lørdagskvelder. Vi ser etter deg som: • Har erfaring fra bar - du må faktisk vite hvilken ende av shakeren som skal opp. • Er trygg bak baren og klarer å holde hodet kaldt når alle plutselig skal bestille samtidig. • Er sosial, effektiv og hyggelig, også klokka 00:47. • Kan jobbe fredag og lørdag kveld/natt. • Er over 20 år. • Snakker norsk eller engelsk. Hva slags bar blir det?​ Uformelt, god stemning, bra musikk og en drinkmeny som ikke krever doktorgrad i mixologi. Vi skal fortsette å være ett hyggelig sted -- bare senere på døgnet. Når det ikke er flere sitteplasser igjen, så lukkes også dørene for flere gjester. Enkelt og egentlig ganske hyggelig. Kanskje ikke for de som blir stående utenfor, men vi har ikke planer om rølp, slåssing og "pakka hus". Arbeidstiden​ vil være fra klokken 18:00-01:30. Planen er å stenge klokken 01:00 for vi har ikke tenkt å drive med grøftefyll. Stillingen er deltid/helg, og oppstart avtales nærmere når vi har fått alle ansatte vi trenger. Høres dette ut som noe for deg? Send oss en kort søknad og gjerne CV til post@paabohret.no​. Og kjenner du en bartender som burde stå bak baren hos oss? Send annonsen videre 🍸 Vi tilbyr​ • Vær med fra starten​ - dette er et helt nytt barkonsept, og du får faktisk være med på å forme det. Drinkmeny, rutiner, idéer og hvordan vi vil ha det på kveldstid. • Frihet og påvirkning​ - har du en idé som er god, så prøver vi den. Her er det kort vei fra "vi burde gjøre dette" til "kjør". • Et helt nytt miljø​ - du kommer ikke inn som "den nye" i en gjeng som har jobbet sammen i fem år. Vi bygger barteamet fra scratch. • Mulighet for mer ansvar​ - for den rette personen kan det etter hvert bli aktuelt med mer ansvar for baren og konseptet. • En arbeidsplass med personlighet​ - vi skal ikke bli nattklubb nummer ørten. Vi skal fortsatt være På Bohr'et - bare i kveldsklær. • Og selvfølgelig:​ ordnede forhold, konkurransedyktig lønn og et arbeidsmiljø hvor det skal være gøy å gå på jobb.

Kasseriet i Alta søker operatør Vi søker nå etter en ny nevenyttig operatør til vår fabrikk i Alta. Arbeidet består av betjening av produksjonsutstyr, vedlikehold og reparasjoner av maskiner og utstyr. Utdanning innen mekaniske/elektriske fag er en fordel men ingen krav. Deler av året er det tre-skiftrotasjon. Vi er per i dag 25 ansatte, hvorav 17 på fulltid. Konkurransedyktige lønn- og pensjonsvilkår. Ta kontakt med Runar på runar@kasseriet.no eller telefon 913 43 074 Informasjon om produksjonslinjen Kasseriet AS avdeling Alta, plassert i Skillemoen næringspark, er en av Europas mest moderne kassefabrikker. Her har vi høyteknologisk emballasjeproduksjon på et 2 500 m² anlegg utelukkende driftet med ren elektrisitet. En hel-automatisert produksjon sikrer minimalt med menneskelig inngripen. Det reduserer kontamineringsrisiko og sikrer hygieniske løsninger for matemballasje, som oppfyller de strengeste hygienekrav. Vår linje leverer kvalitetsprodukter med høy effektivitet og trygghet. Vårt erfarne team jobber kontinuerlig med forbedring og innovasjon. Vi leverer trygg og effektiv produksjon på en bærekraftig måte. Vi er en stolt bidragsyter til ansvarlig og fremtidsrettet sjømatindustri i nord. Gjennom nære samarbeid med Cermaq på Simanes, Arnøylaks i Troms og ledende aktører innen hvitfiskindustrien, har vi utviklet en effektiv produksjon og logistikk for fiskekasser. Se mer på https://kasseriet.no/

På vegne av en kommune i Finnmark søker vi en fastlege til en fast stilling ved et godt organisert legekontor. ​ Her får du en variert arbeidshverdag med bred klinisk praksis, kontinuitet i pasientoppfølgingen og et fagmiljø som legger til rette for samarbeid, kvalitet og faglig utvikling.   Legekontoret har erfarne helsesekretærer, gode støttefunksjoner og en pasientliste på rundt 1 000 innbyggere. Du arbeider selvstendig, samtidig som du har kolleger tett på når du trenger sparring.   Legevaktsordningen er interkommunal og godt tilrettelagt, med døgnbemannet sykepleier og tydelige strukturer for tilstedevakt. Dette bidrar til trygghet i akutte situasjoner og en forutsigbar arbeidshverdag.   Arbeidshverdag og fagmiljø​ • Et moderne legekontor med stabil drift og god bemanning • Variert pasientliste på ca. 1000 pasienter • Strukturert samarbeid med sykepleiere, jordmor, psykiatri-/rus-tjeneste og fysioterapeuter • God tilgang til laboratorietjenester og digital støtte • Forutsigbare rammer og solid støtte i hverdagen Kvalifikasjoner​ • Norsk autorisasjon som lege  • Gode kommunikasjonsevner på et av de skandinaviske språkene, både skriftlig og muntlig • Førerkort klasse B Vi tilbyr​ • Fast stilling som fastlege • Fastlønn eller næringsdrift, avtalevilkår fastsettes etter avtale med kommunen • Moderne fasiliteter og effektiv organisering • Et svært godt kollegialt miljø med erfarne leger • Rom for faglig utvikling og kurs • Gunstige pensjons- og velferdsordninger • Bistand til bolig og tilrettelegging ved flytting Økonomiske fordeler ved å bo og jobbe i Finnmark​ • 3,5 % lavere skatt enn i resten av landet • Finnmarksfradrag på 30 000 kroner • Inntil 30 000 kroner årlig nedskriving av studielån • Ingen el-avgift på strøm • Gratis barnehage Hvorfor Finnmark?​   Å flytte til Finnmark handler ikke bare om økonomiske fordeler, men om en livsform som er vanskelig å finne andre steder. Hverdagen er mindre stresset og du møter et lokalsamfunn der folk kjenner hverandre, stiller opp og tar imot nye innbyggere med ekte interesse.   Samtidig gir Finnmark en helt spesiell frihet, du har bokstavelig talt plass rundt deg. Det er kort vei fra jobb til områder der du kan koble av uten kø, mas eller trengsel. Mulighetene for jakt, fiske, ski og friluftsliv er ikke noe du må reise langt for å oppsøke.   Og for mange er kombinasjonen av arbeidsoppgaver og livskvalitet avgjørende: Du får jobbe tett på pasientene, i et fagmiljø der innsatsen din merkes. Det du gjør betyr noe, ofte mer enn i større systemer der mye drukner i logistikk og administrasjon.   Finnmark gir deg faglig tyngde, et ærlig og inkluderende lokalsamfunn og en livsrytme som gir mer igjen enn den tar. Det er grunnen til at mange som flytter, blir værende!   Interessert i mer informasjon? Ta kontakt, jeg gleder meg til å høre fra deg!​   Du kan også registrere din CV eller melde deg på vårt nyhetsbrev for å holde deg oppdatert om fremtidige muligheter.

Vil du bruke kompetansen din et sted der du virkelig gjør en forskjell – for mennesker og lokalsamfunn i Finnmark?❤️​ Dette er en mulighet for deg som ønsker en meningsfull arbeidshverdag med stor variasjon, faglige utfordringer og gode kolleger rundt deg. Hos oss får du bruke fagkunnskapen din der den trengs – og samtidig utvikle deg videre. Hos oss møter du mennesker med ulike psykiske utfordringer, og blir en del av et sterkt og inkluderende fagmiljø med bred kompetanse. Vi jobber tverrfaglig, og her har du alltid noen å samarbeide, sparre og drøfte med. Hos oss får du:​ 🫵 Variert klinisk arbeid, med mulighet for å fordype deg faglig over tid. 🫵 Tett samarbeid med psykologer, psykiatere, sykepleiere og andre faggrupper. 🫵 Et arbeidsmiljø der vi tar oss tid til å gjøre en god jobb – med plass til både humor og alvor. 🏔️ Alta gir deg også en ramme rundt jobben som er unik: Her får du både byliv, natur og muligheter for friluftsliv året rundt. Midnattssola om sommeren og nordlyset om vinteren setter stemningen for livet i Finnmark. Samtidig har Alta et rikt kultur- og idrettsmiljø, gode møteplasser og et levende lokalsamfunn – og kort vei til både fjell, fjord og vidde når du trenger påfyll. Vi ser etter deg som vil bidra inn i et viktig arbeid – og som ønsker et fagmiljø som både utfordrer og støtter. Utdanningsplan for spesialiseringen finner du HER. Ansettelse kan gjøres fortløpende. Arbeidsoppgaver​ • Inntak, diagnostikk og behandling innenfor et bredt spekter av psykiatriske tilstander i målrettet, tverrfaglig samarbeid med våre andre klinikere ved poliklinikkene • Veiledning, undervisning og teamarbeid • Delta i faglig utviklingsarbeid og planlegging • Noe reisevirksomhet må påregnes Kvalifikasjoner​ • Norsk autorisasjon som lege • Godkjent turnustjeneste i henhold til Helsedirektoratets krav • Gode språkkunnskaper er viktig for god pasientbehandling. Ikke-nordiske statsborgere må minimum ha bestått Bergenstesten eller annen norsktest på minimum B2-nivå Personlige egenskaper​ • Gode samarbeids- kommunikasjonsferdigheter • Evne til fleksibilitet og selvstendighet • Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt Vi tilbyr​ • Fleksibilitet og mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag • God velferdstilbud • Betaling av reise- og flytteutgifter iht. gjeldende reglement dersom du må flytte for å begynne hos oss • God pensjonsordning gjennom KLP Viktig informasjon til deg som søker​ • Husk å legge med vitnemål/autorisasjon. Ved utenlandsk utdanning må vi ha autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet )   • Du må også legge ved attester fra tidligere arbeidserfaring for at vi skal beregne din lønnsansiennitet. Attester må være oversatt til norsk • Praktisk informasjon finner du på denne siden • Vi ønsker at du oppgir minimum 2 referanser • Kun søkere som søker elektronisk via WebCruiter vil blir vurdert • I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten​​ Kontaktinformasjon​Elen Merethe Hætta Fjellheim, Enhetsleder, +4747906260, Elen.Merethe.Haetta.Fjellheim@finnmarkssykehuset.no Arbeidssted​Markveien 31 9510 Alta Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Finnmarkssykehuset HF Referansenr.: 5167962574 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 30.09.2026

Bilskadesenteret AS søker engasjerte ansatte som trives å jobbe med bilskadereparasjoner. Hva vi ser etter​ Ønskede kvalifikasjoner:​ • Førerkort klasse B • Arbeider målrettet og strukturert • Du har fokus på kvalitet og sikkerhet • Fagbrev eller erfaring som kan kompensere for fagbrev • Behersker norsk/engelsk Arbeidsoppgaver​ Vi ser etter kollegaer som er dedikerte til å levere gode resultater hver dag, samtidig som de ønsker å utvikle seg både faglig og personlig. Vi verdsetter både selvstendig arbeid og samarbeid, og ser etter deg som trives med begge deler. Har du minst 4 års erfaring innen faget og/eller fagbrev eller lignende utdanning? Send søknad i dag! Vi ser frem til å høre fra deg! Noen av dine arbeidsoppgaver vil være:​ • Karosserireparasjoner • Mekanisk arbeid tilknyttet skadeutbedring • Demontering og montering/tilpasning av deler • Diagnose Vi tilbyr​ Blir du en del av vårt team, kan vi blant annet tilby:​ • Hyggelig arbeidsmiljø i en veletablert bedrift • Lunsjordning • Utfordrende arbeidsoppgaver • Arbeidstid hverdager 08 - 16. • Lønn og betingelser etter avtale • Meget gode pensjonsordninger • Mulighet for å bruke verksted etter arbeidstid Spørsmål om stillingen rettes til André på tlf: 48181946. Om dette høres interessant ut, så send søknad og CV til andre@alta-bilskade.no Søknader vurderes fortløpende.​

Insider Facility Solutions AS søker dyktige og pliktoppfyllende servicemedarbeidere innen renhold til Alta. Gjelder vikar og Tilkalling Hva vi ser etter​ Vi ønsker at du som søker​ • Har erfaring i renholdsfaget • Er punktlig, selvstendig og grundig • Har førerkort klasse B Arbeidsoppgaver​ • Regelmessig renhold hos bedriftskunder • Ekstra renholdsoppgaver hos bedriftskunder • Miljøvennlige metoder og moderne utstyr • Bruk og vedlikehold av maskiner kan forekomme Vi tilbyr​ • Opplæring med tanke på et trygt og godt arbeidsmiljø • Fast stilling (deltid) i en bedrift med solid økonomi • Lønn og andre betingelser i henhold til Renholdsoverenskomsten • Tiltredelse etter avtale Søknadsfrist:​ Snarest

Butikkmedarbeider - Elon Alta​ Vil du bli en del av vårt team hos Elon?​ Vi søker en positiv, engasjert og serviceinnstilt butikkmedarbeider til fast stilling​. Hos Elon er vi opptatt av å gi kundene gode råd og personlig service. Vi hjelper kundene med å finne riktige produkter og løsninger innen elektronikk, hvitevarer og teknologi -- og følger dem gjerne hele veien fra valg av produkt til levering. Hos oss får du en variert arbeidshverdag hvor du blir en viktig del av teamet. Du vil jobbe både med salg og kundeservice i butikk, varehåndtering og levering til kunder. Arbeidsoppgaver​ • Salg og veiledning av kunder i butikk • Avdekke kundens behov og finne gode løsninger • Skape gode kundeopplevelser gjennom personlig service og faglige råd • Kassearbeid og oppfølging av kundehenvendelser • Varemottak, varepåfyll og vareplassering • Sørge for at butikken er ryddig, innbydende og godt presentert • Levering og utkjøring av varer til kunder • Klargjøring og enkel montering av produkter etter opplæring • Bidra til kampanjer, aktiviteter og salgsfremmende tiltak • Bidra til at butikken når sine salgs- og servicemål • Andre oppgaver som naturlig hører til den daglige driften Hvem ser vi etter?​ Vi ser etter deg som liker å jobbe med mennesker og som ønsker å skape gode kundeopplevelser. Vi tror du: • Er positiv, utadvendt og serviceinnstilt • Har godt humør og en løsningsorientert innstilling • Er ansvarsbevisst, pålitelig og strukturert • Trives med salg og kundekontakt • Liker å lære og har interesse for elektronikk, hvitevarer og teknologi • Trives både med å jobbe selvstendig og som en del av et team • Tar initiativ og liker en aktiv og variert arbeidshverdag • Er komfortabel med fysisk arbeid og varehåndtering • Har gode kommunikasjonsevner på norsk • Førerkort klasse B er et krav Erfaring fra salg, service eller butikk er en fordel, men ikke et krav. Det viktigste for oss er at du er motivert, lærevillig og ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø. Vi tilbyr​ • En fast stilling i en spennende og lokal faghandel • En variert arbeidshverdag med både butikk, salg, kundeservice og levering • God opplæring i produkter, salg og kundebehandling • Et godt og inkluderende arbeidsmiljø • Mulighet til å utvikle deg innen salg, kundeservice og produktkunnskap • Mulighet for ansvar og utvikling over tid • Arbeid med kjente merkevarer innen elektronikk og hvitevarer • Personalrabatter og andre ansattfordeler etter gjeldende ordninger Praktisk informasjon​ Stilling:​ Fast butikkmedarbeider Stillingsprosent:​ 80 % Arbeidssted:​ Elon Alta Tiltredelse:​ Etter avtale Høres dette ut som noe for deg?​ Da ønsker vi gjerne å høre fra deg! Send oss søknad og CV​ til orjan.simonsen@elon.no. Du er også velkommen til å komme innom butikken for en prat. Søknader vurderes fortløpende. Vi ser frem til å bli bedre kjent med deg!​

Vi søker en engasjert og serviceinnstilt helgevikar/ekstrahjelp som ønsker å skape gode kundeopplevelser. Hos Elon hjelper vi kundene med å finne de riktige løsningene innen elektronikk, hvitevarer og teknologi. Hva vi ser etter​ Vi ser etter deg som er positiv, engasjert og liker å møte mennesker. Du trives med kundekontakt, er løsningsorientert og ønsker å bidra til gode kundeopplevelser. Vi tror du: • Er serviceinnstilt og setter kunden i fokus • Har godt humør og en positiv innstilling • Er ansvarsbevisst, pålitelig og fleksibel • Trives med både selvstendig arbeid og samarbeid i team • Tar initiativ og liker en aktiv arbeidshverdag • Har interesse for elektronikk, hvitevarer eller teknologi • Er komfortabel med fysisk arbeid og varehåndtering • Kan jobbe helger, ferier og ekstra ved behov • Førerkort klasse B er en fordel, men ikke et krav Erfaring fra salg og service er en fordel, men ikke nødvendig. Det viktigste for oss er at du er motivert, lærevillig og ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø. Arbeidsoppgaver​ • Salg og veiledning av kunder i butikk • Skape gode kundeopplevelser gjennom personlig service og faglige råd • Kassearbeid og håndtering av kundehenvendelser • Varemottak, varepåfyll og vareeksponering • Sørge for orden og trivsel i butikken • Levering og utkjøring av varer til kunder ved behov • Klargjøring og enkel montering av produkter etter opplæring • Bidra til at butikken når sine salgs- og servicemål • Andre forefallende oppgaver som naturlig hører til butikkdriften Vi tilbyr​ • Et godt arbeidsmiljø med hyggelige kollegaer • Grundig opplæring og gode utviklingsmuligheter • Varierte arbeidsoppgaver i butikk og ute hos kunder • Mulighet for ekstra vakter i ferier og travle perioder • Verdifull erfaring innen salg, service og logistikk