Search results for "Manage staff scheduling"

Vill du arbeta i en flexibel roll där du får bidra till god och trygg vård? Just nu söker vi en engagerad sjuksköterska eller läkare med ledningsansvar till vår vårdcentral för att fortsatt erbjuda värdefull vård till patienter. Attundahälsan ligger högt i landstingets mätningar gällande patientnöjdhet. Många i personalen har har jobbat mer än tio år på mottagningen. Vi har högt i tak och nära samarbeten. Just nu rekryterare vi en sjuksköterska eller legitimerad läkare med ledningsansvar för en deltidsanställning på 60 -80%. Om tjänsten Som sjuksköterska arbetar du med sedvanliga uppgifter som patientrådgivning, provtagning, såromläggning och medicinsk bedömning. Hemsjukvård och administration ingår också i tjänsten. Du får en nyckelroll i teamet och bidrar till en trygg vårdkedja. Utöver ordinarie arbetsuppgifter ingår även uppgifter som administration som inkluderar schemaläggning och personalansvar bland annat. Denna tjänst ger en dynamisk arbetsmiljö med växlande arbetsuppgifter. För att trivas i rollen ser vi att du uppskattar att arbeta självständigt med varierande arbetsuppgifter. Vi söker dig som: Är legitimerad sjuksköterska som vill vara med och bidra till verksamhetens ledning. Trivs med att arbeta självständigt och i team. God kommunikationsförmåga och ett professionellt bemötande. Har du erfarenhet av arbete inom primärvård eller mottagningsarbete är det meriterande. Vi erbjuder: För oss är det viktigt att du känner ett stort ansvar i ditt jobb, att du har ett genuint intresse för patienterna samt en god arbetskapacitet. I utbyte får du en trivsam vårdcentral med utvecklande arbetsmiljö och engagerade kollegor. Frihet att utforma hur du vill lägga upp ditt arbete och en stabil miljö med nöjda patienter. Vi ser att du är positiv och van vid självständigt arbete. Vi har friskvårdsbidrag och möjlighet till schema som ger flexibilitet i vardagen. Låter detta som en tjänst för dig? Vi intervjuar löpande, tveka därför inte att skicka in en ansökan till: ansokan@innovatrek.com

Om oss Carotte är en av Sveriges snabbast växande företagsgrupper inom Facility Services med fokus på möten & upplevelser. Med nyskapande catering, restaurang, event, bemanning, kontorsservice & lokalvård skapar vi attraktiva arbetsplatser och evenemang. Carotte har kunder över hela Sverige och lokala kontor i Stockholm, Göteborg & Jönköping. Carotte Housekeeping är idag ett av de snabbast växande bolagen inom koncernen. För oss handlar Housekeeping om kontorsstäd med det lilla extra. Vi levererar kvalitativ städ med stort fokus på god kontorshygien. Vi arbetar idag med ett stort antal kunder som efterfrågar denna typen av tjänster samtidigt som vi ser ett stort behov på marknaden av ett högkvalitativt städbolag. Vår vision är att höja kvalitén inom branschen och leverera en förstklassig Housekeeping till företagskunder.  Om tjänsten  I rollen som driftchef är ansvarig för några av företagets största kunder. Du är länken mellan personalen och kunderna. Du har fullt resultatansvar för dina kunder och arbetar med att utveckla din portfölj. I ditt dagliga arbete schemalägger och planerar du bemanningen. Stor del av arbetet består av uppföljning med personalen samt avstämningar med kunder på plats på deras kontor. Tillsammans går ni igenom samarbetet och ser över framtida behov. Tillväxt, kvalité, trivsel och service är ledorden som präglar denna tjänst och som tas med in i varje dialog. Tjänsten innebär en del administrativt arbete men fokus kommer alltid vara på kunderna och personalen.   Arbetsuppgifter Resultat- och kvalitetsansvar för kunder Rekrytering, upplärning och uppföljning av Housekeepers Ansvarig för bemanning, schemaläggning samt frånvaro-och vikariehantering  Vara med och utveckla arbetet framåt för ett mer hållbart, roligt och lönsamt företagande Din Profil Vi söker dig som brinner för kundservice och har en positiv inställning. Din höga energi och drivkraft smittar av sig på dina kollegor och din entusiasm gör att du kan hantera en dynamisk och krävande arbetsmiljö. Du är passionerad för ditt arbete och visar ett starkt engagemang för både dina uppgifter och dina kollegor. Ditt positiva humör och din vänliga attityd bidrar till en trevlig arbetsmiljö. Som driftchef består mycket av ditt arbete av att se till att rätt personal är på rätt plats och alltid har förutsättningarna att ge hög standard. Att leverera på utsatta tider och inte lämna något åt slumpen är det du gör bäst. Utöver det är du skicklig på att förstå och lösa problem som kan uppstå i det dagliga arbetet och din förmåga att snabbt hitta lösningar gör att verksamheten flyter smidigt. Vi värdesätter samarbete och laganda högt och du ställer alltid upp och hjälper kollegor när det behövs och tvekar inte att själv be om hjälp vid behov. Vi söker dig som  Har arbetat i branschen   Är en tydlig ledare och kan leda sig själv och andra mot gemensamma mål Är affärsorienterad, serviceminded och nytänkande  Har erfarenhet av administrativt arbete (meriterande)  Erfaren att möta kunder och personal på ett affärsmässig och ansvarstagande sätt  Är flytande i tal och skrift i både svenska och engelska  Har körkort  Välkommen med din ansökan! Om du har frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare på elin@carotte.se. Ansökningarna hanteras löpande så skicka in din ansökan redan idag. Vi tar inte emot ansökningar via mail. Sökord: Driftledare, driftchef, städledare, arbetsledare, städ, städbranschen, housekeeping Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Hovmästare/Restaurangchef på Italiensk Restaurang i Stockholm Vill du leda och inspirera ett passionerat team på en genuin italiensk restaurang? Är du en erfaren ledare med ett öga för detaljer och en stark känsla för service? Då söker vi dig till rollen som Hovmästare/Restaurangchef på vår restaurang i hjärtat av Stockholm. Om oss: Vi är en traditionell italiensk restaurang som brinner för att erbjuda våra gäster en autentisk matupplevelse med högklassig service. Vi värdesätter kvalitet, tradition och en familjär atmosfär, och söker nu en driven och engagerad Hovmästare/Restaurangchef som kan ta vårt team till nästa nivå. Arbetsuppgifter: • Ansvara för den dagliga driften av restaurangen, inklusive personalledning och schemaläggning. • Säkerställa att alla gäster får en exceptionell mat- och dryckesupplevelse. • Leda och coacha serveringsteamet för att säkerställa högsta nivå av service och professionalism. • Arbeta nära köket för att upprätthålla ett smidigt flöde mellan kök och servering. • Hantera eventuella klagomål eller önskemål från gäster och säkerställa att alla får en positiv upplevelse. • Ansvara för restaurangens bokningar, uppföljning av kundfeedback och evenemangsplanering. • Se till att lagar och riktlinjer för hälsa, säkerhet och alkoholservering följs. Vi söker dig som: • Har erfarenhet av att arbeta som hovmästare eller restaurangchef, gärna inom den italienska eller fine dining-sektorn. • Är en naturlig ledare som trivs med att motivera och utveckla ett team. • Har ett starkt engagemang för att skapa en förstklassig gästupplevelse och leverera hög service. • Är organiserad, självgående och kan hantera flera uppgifter samtidigt. • Är kommunikativ och har goda kunskaper i svenska och engelska, ytterligare språk är meriterande. • Har ett genuint intresse för mat och dryck, samt en god förståelse för italiensk gastronomi och vin. Vi erbjuder: • En dynamisk och inspirerande arbetsmiljö i en populär italiensk restaurang. • Möjligheter till personlig och professionell utveckling inom restaurangledning. • En central roll i ett passionerat team där du får vara med och sätta din prägel på vår restaurang. Låter det här som din nästa utmaning? Skicka in din ansökan med CV till Jobbahospanevino@gmail.com Vi ser fram emot att höra från dig! Välkommen att bli en del av vårt team!

ISS är ett av världens största tjänsteföretag och i år firar vi 80 år i Sverige! Med över 6500 medarbetare i landet, från norr till söder, levererar vi service som gör skillnad. Vi erbjuder våra kunder allt från städning till teknisk service, mat- och arbetsplatstjänster. Vi skapar arbetsplatser där människor trivs, företag växer och där hållbarhet är en självklarhet – socialt, miljömässigt och affärsmässigt. Våra medarbetare är hjärtat i det vi gör – och avgörande för att våra kunder ska känna sig trygga, sedda – och för att deras arbetsplatser ska blomstra. Till vår verksamhet för våra kunder i Lycksele söker vi på ISS en engagerad och positiv Teamledare som brinner för service. Vill du vara med och skapa förutsättningar för ett nytt team som ska leverera service i världsklass? Då tycker vi att du ska söka vår tjänst som Teamledare på ISS!  Om rollen Som teamledare arbetar du nära dina kunder och medarbetare. Du hanterar kundernas synpunkter och önskemål samt arbetar aktivt med merförsäljning och kvalitetsuppföljning. Du har daglig kontakt med medarbetare och du har en viktig roll när det gäller att introducera nya medarbetare i yrket samt att löpande säkerställa att rätt städmetoder används. Andra arbetsuppgifter som ingår i rollen är bland annat frånvarorapportering, vikarieplanering och materialhantering. Du kommer även att utföra praktiskt servicearbete såsom exempelvis sjukvikariatsstädning ute hos våra kunder. I tjänsten ingår minst 50% praktisk städning. Vi erbjuder Du kommer att arbeta nära kompetenta medarbetare som du får stort utbyte av, då vi värnar om att hjälpa och utveckla varandra. ISS storlek och breda tjänsteutbud bidrar till att det finns goda utvecklingsmöjligheter såväl nationellt som globalt. Vårt fokus ligger i att ta hand om och utveckla våra medarbetare, för vi tror på att ”People make places”. ISS erbjuder bland annat utbildningar och utvecklingsmöjligheter – allt för att du ska engageras och växa med ISS på lång sikt. Vi värderar mångfald och inkludering högt. Hos ISS är alla människor lika mycket värda och har samma rättigheter och möjligheter. Våra medarbetare speglar samhällets mångfald, vilket både är en konkurrensfördel och en tillgång i vårt långsiktiga hållbara arbete. Vår inkluderande företagskultur stärker våra medarbetare, gör oss mer kreativa och produktiva samt skapar en attraktivare arbetsplats. ISS värderingar, som är fundamentala i hur vi arbetar, är kvalitet, ansvar, ärlighet, entreprenörskap och gemenskap. Därför är det viktigt att du känner att du står för ett arbetssätt och ett förhållningssätt som är i enlighet med dessa Vem söker vi?  Vi söker dig som har god ledar- och samarbetsförmåga, är utåtriktad och har lätt för att skapa goda relationer med såväl kunder som medarbetare.  Du gillar att vara "spindeln i nätet" och skapa goda förutsättningar för ditt team att lyckas med ert uppdrag. Du trivs i rollen som företagsrepresentant och delar ISS vilja att leverera service i världsklass. Vi ser gärna att du har branscherfarenhet eller erfarenhet från liknande serviceyrken. Du bör ha gymnasieutbildning eller motsvarande yrkeserfarenhet. Det är även viktigt att du behärskar svenska språket i både tal och skrift. B-körkort är ett krav. Din ansökanVi hoppas att vi väckt ditt intresse! Vi ser fram emot din ansökan, dock senast 1 Augusti 2026. Vi har en pågående rekryteringsprocess och vill anställa så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid. I din ansökan bifogar du CV, vi önskar ej personliga brev. Pga. GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via mail. Vi rekryterar kompetensbaserat vilket innebär att processen innehåller tester, intervjuer och referenser. Bakgrundskontroller och säkerhetsprövningar kan komma att genomföras vid kundbehov. Vid eventuella frågor om processen, kontakta Driftchef Andreas Lindström 070-104 49 16 eller andreas.lindstrom@se.issworld.com Varmt välkommen med din ansökan!

Som butikschef hos Alcro Studio i Ludvika blir du en central del av kundmötet och butikens dagliga verksamhet. Tillsammans med ditt team på 5 personer kommer ni arbeta nära kunder och erbjuda kvalificerad service och rådgivning inom färg och form. Rollen passar dig som har butiksvana och erfarenhet av att arbeta med färg och estetiska helhetslösningar. Dina Ansvarsområden Ge professionell och engagerad service till kunder i butik Rådgivning kring färgval och produkter utifrån kundens behov Kassaarbete och hantering av betalningar Säkerställa god varuexponering och påfyllnad av sortiment Hålla butiken välordnad, inspirerande och kundvänlig Bidra till ett positivt samarbete i teamet och en professionell butiksmiljö Budgetansvar för butiken samt schemaläggning. Kvalifikationer Dokumenterad butiksvana Mycket god servicekänsla och god kommunikativ förmåga Självständig, ansvarstagande och strukturerad Förmåga att arbeta både självständigt och i team Flytande svenska i tal och skrift Körkort #LI-PRT1 Om oss: PPG: VI SKYDDAR OCH FÖRSKÖNAR VÄRLDEN™ Genom ledarskap inom innovation, hållbarhet och färg hjälper PPG kunder inom industri-, transport-, konsumentvaru- och byggmarknaderna samt eftermarknaden att förbättra fler ytor på fler sätt än något annat företag. För mer information, besök www.ppg.com och följ @PPG på X. The PPG Way 2030 Vi är kundernas förespråkare Proaktiva. Djärva. Pålitliga. Allt vi gör börjar med våra kunder. Vi lyssnar, agerar snabbt och slutar inte förrän vi har löst deras största utmaningar. När våra kunder lyckas växer vi alla. Vi agerar med målmedvetenhet och snabbhet Agila. Datadrivna. Bemyndigade. Vi tar smarta risker för att ligga steget före konkurrenterna. Vi arbetar proaktivt och agilt, med högkvalitativ data som grund för att utveckla lösningar som skapar värde. Vi är förstklassiga operatörer Produktiva. Samarbetsinriktade. Ansvarsfulla. Oavsett roll identifierar vi problem, tar ansvar och levererar alltid lösningar. Vi är både proaktiva och lyhörda för att driva kontinuerliga förbättringar och uppnå resultat. Vi stöttar våra medarbetare i frontlinjen – PPG:s ansikte utåt mot våra kunder. Vi tävlar för att vinna Framåtblickande. Drivna. Ambitiösa. Vi brinner för att utveckla vår verksamhet och skapa framgång tillsammans med våra kunder. Vi levererar resultat, omfamnar ny teknologi och använder agilitet och snabbhet som våra styrkor. Vi är stolta över PPG Starka. Enade. Passionerade. Vi arbetar säkert, agerar med integritet och värdesätter våra olika perspektiv. Vi firar framgångar och är stolta över den positiva påverkan vi skapar tillsammans för att skydda och försköna världen. På PPG använder vi AI i rekryteringsprocessen för att göra processen mer effektiv. AI-verktyg fattar inte anställningsbeslut. Du kan lära dig mer genom att besöka https://careers.ppg.com/se/sv/candidate-resources. PPG erbjuder lika möjligheter för alla kandidater och anställda. Vi erbjuder en möjlighet att växa och utveckla din karriär i en miljö som ger en meningsfull arbetsplats för medarbetare, skapar en miljö för kontinuerligt lärande och omfamnar andras idéer och mångfald. Alla kvalificerade sökande kommer att beaktas för anställning oavsett kön, graviditet, ras, färg, trosbekännelse, religion, nationellt ursprung, ålder, funktionsnedsättning, civilstånd, veteranstatus, sexuell läggning, könsidentitet eller uttryck. Om du behöver en anpassning på grund av en funktionsnedsättning, skicka ett e‑postmeddelande till recruiting@ppg.com. PPG:s löneintervall och förmåner kan variera beroende på plats, vilket gör det möjligt för oss att erbjuda konkurrenskraftig ersättning till anställda på olika geografiska marknader. PPG tar hänsyn till flera faktorer vid beslut om ersättning, inklusive men inte begränsat till kompetenser, erfarenhet och utbildning, kvalifikationer och utbildningsnivå, licenser och certifieringar samt andra organisatoriska behov. Andra incitament kan också tillkomma. Våra förmånsprogram för anställda är utformade för att stödja våra medarbetares hälsa och välbefinnande. Eventuella försäkringsskydd och förmåner kommer att följa villkoren i de tillämpliga planerna och tillhörande styrande plandokument. Förmånerna kommer att diskuteras med dig av din rekryterare under anställningsprocessen. PPG värdesätter din feedback om vår rekryteringsprocess. Vi uppmuntrar dig att besöka Glassdoor.com och lämna feedback om processen.

Är du kock och trivs i en varierad roll där du får använda både din yrkesskicklighet och din förmåga att planera och samordna? Då kan tjänsten som kock i vår resurspool vara något för dig. Arbetsplatsen Samhällsbyggnadsförvaltningen har en verksamhet med en stor spännvidd innehållande enheterna gata/park, vatten- och avlopp, plan- och bygg, fastighet, kost samt lokalvård och tillhörande administrativa tjänster. Inom kostverksamheten har vi ansvar för flera olika kök i kommunen, allt från skolkök till äldreomsorgskök. Den här tjänsten är placerad inom resurspoolen, vilket innebär att du kan bemanna alla köken utifrån vakanser och behov. Vi lagar all mat så långt det är möjligt från grunden, bakar eget bröd samt jobbar för att använda så mycket närodlat och svenska produkter som möjligt, liksom att sänka matsvinn och Co2e. Arbetsuppgifter Som kock i resurspoolen arbetar du i flera av våra kök och täcker upp vid både planerade och akuta vakanser. Arbetet innebär tjänstgöring såväl vardagar som helger. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av matlagning, specialkost- och dietmatlagning, livsmedelshantering samt daglig produktionsplanering. Du medverkar även i planering, utveckling och uppföljning av verksamheten för att säkerställa en välfungerande måltidsservice. I rollen ingår dessutom ansvar för den dagliga bemanningen av vikarier samt planering och samordning av resurspoolens arbete. Vid behov förekommer arbetsledande uppgifter.   Kvalifikationer Vi söker dig som har kockutbildning på gymnasienivå eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av arbete i storkök eller restaurangkök och det är meriterande om du har kunskap om dietmatlagning och HACCP. Du har god datorvana eftersom arbetet innefattar hantering av beställningar, bemanningsplanering och arbete i olika digitala system. Erfarenhet av arbetsledning eller samordnande uppgifter är meriterande. Som person har du ett genuint intresse för mat och måltider. Du är flexibel, serviceinriktad och trivs i en roll där arbetsdagarna varierar och där du snabbt behöver kunna anpassa dig till nya arbetsplatser och situationer. Du har god samarbetsförmåga samtidigt som du kan arbeta självständigt och ta ansvar för dina arbetsuppgifter. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Det är en förutsättning för att du ska kunna följa köksinstruktioner och HACCP-planer samt kommunicera med kollegor, kunder och andra samarbetspartners. Du bör har erfarenhet av att planera, samordna eller arbetsleda verksamhet och känner dig trygg i att fatta beslut i det dagliga arbetet. Bra att veta Som anställd i Karlsborgs kommun har du förmåner som bidrar till både trygghet och balans i vardagen. Du får bland annat betald semester redan från första anställningsåret och en individuell lönesättning. Vi erbjuder även flera möjligheter till återhämtning och hälsa. Du har tillgång till ett brett friskvårdsutbud med exempelvis gratis motionssim och vattengympa. Beroende på vad som passar dig och verksamheten bäst kan du välja mellan friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme, och det finns även möjlighet till kostnadsfri massage. Läs gärna mer om våra förmåner på vår hemsida.  Karlsborgs kommun använder sig av rekryteringsverktyget Varbi för att hantera ansökningar, vilket också är ett led i att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du söker jobbet genom länken i annonsen.  Du som funderar på att söka tjänsten är varmt välkommen att höra av dig till oss, men vi undanber oss kontakt från försäljnings- och rekryteringsbolag.  Vid önskan om facklig kontakt, finns kontaktuppgifter på kommunens hemsida.  Karlsborgs kommun som arbetsgivare Karlsborgs kommun med sina ca 7 000 invånare hälsar dig välkommen till en fantastisk boendemiljö och rika rekreationsmöjligheter! Karlsborg är den lilla kommunen med det storslagna läget vid Vätterns strand. Det fantastiska landskapet, närheten till Tivedens skogar tillsammans med sjöarna och vattendragen ger Karlsborg dess alldeles unika prägel - En guldplats helt enkelt, vilket du kan ta del av via film här Hos arbetsgivaren Karlsborgs kommun är det viktigt att varje medarbetare kan känna stolthet över sin insats och sin verksamhet. Det tror vi bland annat skapas genom att ge alla möjlighet att utvecklas, lära nytt och medverka i förbättrings- och utvecklingsarbetet.  Det finns bra pendlingsmöjligheter till och från bl a Skövde, för dig som inte är redo att flytta hit än. Kommunen har ungefär 550 anställda. Kika gärna in och ta del av vår vardag på vårt Instagramkonto

Job Scope High level purpose of function. The Manager - Central Workshop oversees and manages the daily operations of the central workshop, ensuring all maintenance, repair, and fabrication activities are executed efficiently, safely, and to the highest quality standards. The Central Workshop is responsible for maintaining and repairing precision cutting knives, molds and spare parts. Additionally, fabrication of new spare parts and components using CNC, mills, lathes, grinders, 3D printers, quality inspection tools, etc. This role is essential for maintaining a culture of safety and quality, while maximizing equipment uptime and providing critical technical support to internal and external stakeholders. Key Responsibilities Key responsibilities include (but are not limited to) Operational Management: Develop, implement, and monitor workshop policies, procedures, and standards to optimize performance and workflow. Oversee task prioritization, scheduling, and allocation of jobs to the technical team. Team Leadership: Lead, mentor, and manage workshop staff, including technicians and supervisors. Conduct performance reviews and identify training and development opportunities. Quality Control: Ensure all work meets established quality standards and regulatory compliance. Implement quality control measures and perform inspections of completed jobs. Resource Management: Manage inventory for spare parts, supplies, and tools, coordinating with procurement to ensure adequate stock levels and cost-effective purchasing. Manage the maintenance and selection of appropriate workshop equipment. Health and Safety: Have overall responsibility for Health & Safety within the workshop, implementing and enforcing safety protocols, ensuring compliance with all regulations, and conducting regular safety audits and risk assessments Requirements Educational background and previous experience required for the role. Bachelor’s degree in Mechanical Engineering, or a related technical field. Years of experience can substitute for degree. Minimum of 7 years of experience in a workshop environment, including at least 3 years in a managerial or supervisory role. Proven hands-on experience and advanced technical knowledge of machinery operations, maintenance, repair, or fabrication. Qualifications and experience Progress toward a professional engineering or management certification is highly desirable. Experience in heavy equipment or complex machinery maintenance is a plus. Experience managing compliance with ISO quality management systems (e.g., ISO9001) is a plus. Specific skills Strong technical proficiency in diagnostics, repair, and maintenance procedures. Proficiency in workshop management software and tools. Excellent budgetary, financial management, and reporting skills. Effective communication and interpersonal skills for managing staff, customers, and external contractors. Accountability: Ability to take ownership of issues and ensure strict compliance with safety and quality standards.

Are you a responsible person looking for a new challenge within one of Sweden's largest q-commerce companies? foodora market is foodora's very own grocery store with delivery within 30 minutes. At foodora market, we offer a wide range of products you can find in a typical supermarket. We are now looking for a Store Manager in Uppsala who will be responsible for daily operations, staff, and results. Are you eager to grow in a leadership role? Submit your application today! Your Mission: Manage daily operations, including placing orders, receiving deliveries, picking orders, and monitoring inventory. Lead and plan daily activities with staff, staffing, scheduling, and coaching the team to perform at their best while enjoying their work! Optimize workflows and routines, ensure rules are followed, and maintain the store in excellent condition. Take charge of systematic workplace safety efforts, lead staff meetings, and conduct employee and salary reviews. Qualifications We believe you have previous experience as a store manager, assistant store manager, warehouse manager, or team leader. You are a master at working efficiently, and you are eager to share your expertise with your colleagues. Having a relevant post-secondary education for this position is considered a plus. Experience working with food products is also seen as an advantage. You understand Swedish and English fluently and can speak either Swedish or English proficiently. You have strong system proficiency and solid skills in Excel/Google Sheets. Additional information Wellness allowance topped with the opportunity to participate in many work/life balance initiatives at foodora such as wellness hour & reduced price on massage. Employee discount at foodora (woho!) Occupational pension, incl. premium exemption insurance, accident insurance and life insurance. foodora Learning - Monthly learning sessions about different topics, such as the q-commerce industry, negotiation techniques and project management combined with a structured onboarding and inspiring courses within our learning tool Sana Great deals at Benify (for e.g. gym membership, e-bikes hotels, audiobooks, streaming services, clothes, kitchen supplies… and so much more! Awesome AW’s and (pink) parties!

We are currently looking for a Project & Maintenance Coordinator to join our team in Sweden! As a Project & Maintenance Coordinator, you will be responsible for coordinating ongoing and upcoming local projects as well as facilitating and coordinating the maintenance works of cafés, restaurants, duty free stores and specialty stores. About the role Key responsibilities are: Coordinate the projects in relation to F&B and retail in collaboration with the Nordic Project Manager Assess maintenance contracts and develop and document maintenance work packages Identify maintenance requirements, resources needed, equipment and tools Collaborate with technicians as needed Conduct field walk downs to identify and document job requirements Identify potential safety hazards related to facilities Prioritize maintenance work with customer input Ensure all resources are identified prior to the start of projects as well as maintenance jobs Coordinate maintenance and other resources as needed In addition to this, you are also expected to provide support to maintenance and construction initiatives (incl. hosting of external service providers) and to do smaller maintenance work, from time to time, yourself. You will independently manage service projects for improvements, repairs, and replacements for buildings, equipment and their components. Your profile “Can do” -attitude Minimum 4 years of relevant maintenance experience in demanding operational environment Good maintenance planning and scheduling skills, structured way of working 2+ year technical/vocational degree in construction or maintenance-related field or other analytical discipline or equivalent experience Strong communication skills in Swedish and English, both verbal and written Strong digital literacy (Microsoft Office Suite) Ability to read and understand Piping and Instrumentation Diagrams (P&ID), unit drawings, renders and Original Equipment Manufacturer (OEM) manuals. It is beneficial if you have experience in using digital maintenance management systems. To be successful in this role, you already have a structured and organized way of working and strong documentation skills. You also have an ability to tackle problems and develop solutions. This role requires you to be able to work independently with limited supervision or a part of a broad team. Our offer An exciting role in a fast-paced international environment, with good development opportunities. Working for Avolta, you will be a part of a positive and engaged team. It is important for us to maintain engaged co-workers. This is why we offer: Wellness allowance Training & development Staff discounts at Avolta stores, cafeterias and restaurants Staff parking Salary and insurance according to collective agreement About the employment This is a full-time permanent position with a six-month probationary period, starting as soon as possible. As Projects & Maintenance Coordinator, you are a member of the Nordic Commercial F&B and Projects team, reporting to Nordic Commercial F&B and Projects Director. On a day-to-day basis you will report to Nordic Project Manager as your supervisor. You will also work closely with the teams of operational F&B and Retail in Sweden. You will be located at Stockholm-Arlanda Airport. Also some travel within Sweden and the Nordics may occur. The work takes place in a security-classified area and therefore security is a high priority. We conduct a security clearance before decision on employment. More information about what a security check entails can be found here. Interviews take place continuously, which means the role might be assigned before last day of application. To apply, please fill in the form below. At Avolta, you meet customers and travellers from all over the world. With a combined offering of duty-free sales, luxury stores, food and beverage at airports, highways, cruises, railways and more, we are the world leader in travel retail with operations in 1,200 locations in 75 countries. Our extensive offering means we are in the right place, at the right time, for every traveller. In the Nordics, Avolta offers travel retail under the brand of Dufry with 15 stores at airports in Sweden and 12 stores at Helsinki Airport, Finland. Under the umbrella HMSHost, we operate 15 restaurants and cafés at Arlanda Airport and 15 restaurants and cafés at Helsinki Airport. We exist to make travellers happier by maximizing every moment of their trip - whether they are on the go or online. If you want to take the next step in a dynamic role within the world's leading travel retail company, where people can contribute their passion and expertise, please submit your application using the application form below. Read more about Avolta at avoltaworld.com

MOTIVERANDE LEDARE SOM BRINNER FÖR FÖRSÄLJNING Till Pilgrims nya butik i Giraffen i Kalmar söker vi just nu en motiverande och serviceminded Shop Manager som ka bidra till att ge våra kunder en unik upplevelse och skapa goda resultat. Så om du älskar mode i allmänhet och smycken i synnerhet kan den här tjänsten vara något för dig. På Pilgrim är vi mycket stolta över våra butiker, och vi strävar alltid efter att skapa extraordinära upplevelser för våra kunder. Våra butiker är något utöver det vanliga, och det vill vi att våra kunder ska kunna känna av. Därför måste du drivas av den goda kundupplevelsen och vara en skicklig och motiverande ledare med en passion för försäljning där en hög servicenivå faller dig naturligt. På Pilgrim är vi en enda stor familj och därför är det också viktigt att du är en lagspelare som vill ta del av gemenskapen och motivera ditt team att uppnå fina resultat, både vad gäller försäljning i allmänhet men även helhetsupplevelsen av att besöka våra butiker. Vi försöker alltid ge kunderna mer än de förväntar sig. DINA PRIMÄRA ANSVARSOMRÅDEN • Försäljning och kundservice • Den dagliga driften av butiken • Kampanjledning och uppföljning • Kostnadshantering • Ledarskap och coachning av ditt duktiga team UTÖVER DET ANSVARAR DU ÄVEN FÖR FÖLJANDE OPERATIVA UPPGIFTER: • Schemaläggning • Inventering • Hålla personalmöten • Efterlevnad av lönebudgetar • Att uppnå intäktsbudgetar • Underhåll/beställning av varulager • Visual merchandising • Administration av kassarapport och personalköp i butiken • Ta hål i öronen OM DIG • Du drivs av försäljning och sätter alltid kunden i centrum • Du är intresserad av mode och är uppdaterad om nya trender • Du talar flytande svenska och engelska • Du är ansvarstagande, resultatinriktad och strukturerad • Du är glad, positiv och motiverande • Du är flexibel och har möjlighet att arbeta dag, kväll, vardag och helg • Tidigare erfarenhet från liknande befattning är meriterande TILLTRÄDE Början av september. Tjänsten är tillsvidare på heltid (38,25 timmar). Lön förhandlas efter kvalifikationer ANSÖKAN Skicka in din ansökan och ditt CV till vår jobbportal: https://www.pilgrim.net/sv-se/pages/jobs. Vi håller intervjuer löpande och alla ansökningar behandlas konfidentiellt.

The Deputy Project Control Manager supports the Project Control Manager in planning, coordinating, and overseeing all project control functions, including cost control, scheduling, progress measurement, forecasting, and reporting. The role ensures that project performance is accurately measured and communicated, enabling effective decision-making and timely corrective actions. Acting as a key interface between engineering, procurement, construction, and finance teams, the Deputy Project Control Manager helps ensure alignment between scope, schedule, cost, and risk throughout the project lifecycle. The role may act on behalf of the Project Control Manager when required. Key Responsibilities Project Controls Support Assist in establishing and maintaining integrated project control systems covering cost, schedule, progress, and forecasting. Support development and maintenance of project budgets, cost breakdown structures (CBS), and work breakdown structures (WBS). Ensure alignment between project scope, schedule, and cost baselines. Cost & Schedule Monitoring Monitor project cost and schedule performance against approved baselines. Support preparation of forecasts, including Estimate at Completion (EAC) and cash flow projections. Analyse variances and performance trends, identifying root causes and potential mitigation measures. Reporting & Performance Analysis Prepare accurate and timely project control reports, dashboards, and performance metrics. Support monthly project reviews and management reporting with reliable data and analysis. Ensure consistency and integrity of project control data across systems and reports. Change & Risk Management Support evaluation of change requests, variations, and claims by assessing schedule and cost impacts. Assist in managing project contingencies and tracking risk exposure. Ensure approved changes are reflected in updated baselines and forecasts. Contract & Progress Management Support review of contractor progress, invoices, and cost reports for accuracy and contractual compliance. Assist in tracking commitments, accruals, and progress measurement. Coordinate with planning and cost teams to ensure accurate progress reporting. Collaboration & Governance Work closely with Project Managers, Engineers, Planners, Cost Controllers, and Construction teams to integrate project controls into daily execution. Support development, implementation, and adherence to project control procedures and governance. Provide guidance and mentoring to junior project control staff. Continuous Improvement Identify opportunities to improve project control processes, tools, and reporting practices. Capture and apply lessons learned to enhance future project performance. Competencies and Experience Bachelor's degree in Engineering, Project Management, Finance, Quantity Surveying, or a related field. Minimum of 5–7 years of experience in project controls, cost control, or planning roles within industrial, infrastructure, or EPC projects. Solid understanding of project cost control, scheduling, progress measurement, and forecasting. Experience with project control and planning tools (e.g., cost control systems, scheduling software). Good knowledge of contracts, change management, and project governance. Strong analytical and problem-solving skills. Effective communication and stakeholder coordination capabilities. High attention to detail and strong organizational skills.

Dynamic Transport Stockholm AB is a growing transport and logistics company based in Stockholm. We operate taxi and on-demand passenger transport services. The company is a member of Biltrafikens Arbetsgivareförbund and is covered by the Tjänstemannaavtalet för Transportföretagen (Unionen). We are now looking for a structured and hands-on Operations Manager to take responsibility for the daily operations of our transport business. About the Role As Operations Manager, you will be responsible for the day-to-day planning, coordination, and follow-up of our transport operations. You will lead the operational work and ensure that our services run smoothly, efficiently, and with high quality. Your main responsibilities will include: Planning and coordinating daily transport operations and schedules Leading and supporting drivers and operational staff Monitoring performance, quality, and customer satisfaction Handling day-to-day customer and partner communication Developing and improving internal routines and processes Following up on operational KPIs and reporting to management We are looking for someone who: Has experience working in operations within transport, logistics, or taxi services Is structured, solution-oriented, and has good leadership skills Enjoys hands-on operational work and problem-solving Has experience in staff management or team leadership Meritorious: Previous experience from taxi or passenger transport operations Experience with transport planning systems or scheduling tools We offer: An important operational role in a growing company Collective agreement (Tjänstemannaavtalet för Transportföretagen) Competitive salary according to agreement The opportunity to help build and improve daily operations We look forward to your application! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Job Description WHAT YOU WILL DO As Retail Labour & Productivity Manager, you lead and develop a specialist team while owning the global frameworks for labour standards, workforce planning and productivity across our retail formats. You set the foundations for how labour is planned, deployed and measured, ensuring the right balance between productivity, fairness, customer experience and operational efficiency. You will: Lead, coach and develop a specialist team, setting clear direction, priorities and ways of working Own and continuously improve the end‑to‑end time library, ensuring activity‑based labour standards are accurate, data‑driven and reflect real store operations Define and evolve the role architecture across retail formats, ensuring clarity, consistency and alignment with the operating model Develop and maintain demand and volume driver models, using key predictors such as traffic, transactions and delivery patterns Set seasonality rules and productivity benchmarks to enable accurate labour forecasting and clear performance expectations Act as a subject matter expert on workforce management processes, tools and systems Partner with key stakeholders to embed labour and productivity frameworks into processes, systems and ways of working Support change management and communication related to new labour models, standards and scheduling updates WHO YOU WILL WORK WITH You will work closely with Retail Operations, Workforce Management, Tech, Controlling and Sales Market teams. In this role, you combine people leadership with strong stakeholder partnering to ensure labour and productivity frameworks are effectively implemented and continuously improved across the organisation. WHO YOU ARE You are a confident and structured leader with a strong analytical mindset, comfortable working at the intersection of strategy and operational detail. We are looking for people with: Solid experience within workforce management, labour standards, productivity modelling or operational analytics Experience working with scheduling systems, labour forecasting tools and retail workforce platforms Proven leadership experience, with the ability to coach and develop specialist teams Strong analytical skills and the ability to translate insights into clear, actionable recommendations Experience working in complex retail or large‑scale operational environments Fluency in English, both written and spoken WHO WE ARE H&M Group is a global company of strong fashion brands and ventures. Our goal is to prove that there is no compromise between exceptional design, affordable prices and sustainable solutions. We want to liberate fashion for the many and our customers are at the heart of every decision we make. We are made up of thousands of passionate and talented colleagues united by our shared culture and values. Together we want to use our power, our scale and our knowledge to push the fashion industry towards a more inclusive and sustainable future. Read more about us here WHY YOU’LL LOVE WORKING HERE At H&M Group we are proud to be a vibrant and welcoming company. We offer our employees attractive benefits with extensive development opportunities around the globe. An example of our benefits: 25% Staff discount on all our H&M Group brands both in stores and online (H&M, COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories and ARKET). H&M Incentive Programme – HIP. Learn more about the programme here. JOIN US Our uniqueness comes from a combination of many things – our inclusive and collaborative culture, our strong values, and opportunities for growth. But most of all, it’s our people who make us who we are. Take the next step in your career together with us. The journey starts here. This is a permanent position based in Stockholm, please send your CV in English as soon as possible. *We are committed to a recruitment process that is fair, equitable, and based on competency. We therefore kindly ask you to not attach a cover letter in your application

Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen och ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vilka är Brödernas?  Brödernas bedriver med framgång sin verksamhet i hela Sverige från Umeå i norr till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför Sveriges gränser. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 80 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad.  Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå. Vad innebär jobbet som Kökschef hos oss? Som kökschef har du huvudansvaret för kvaliteten på produkterna i och från köket och kökspersonalen. Du utvecklar även medarbetarna genom att delegera och vägleda vid nya arbetsuppgifter.   Bland annat ingår följande ansvar i tjänsten: Service och ansvar för kvaliteten på färdigt produkt från köket Beställningar Upprätta rutiner för matsäkerhet Leveranser Attestera fakturor Schemaläggning Rekrytering samt utbildning av personal Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av en ledande roll inom restaurangbranschen sedan tidigare. Du ska vara serviceinriktad och klara av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är stresstålig, driftig och bra på att leda och utveckla personalen. Vad erbjuder vi?  En ledande roll i Sveriges snabbast växande restaurangkedja. Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion vilket innebär mycket goda möjligheter att utvecklas med företaget. Intervjuer sker löpande så tveka inte! Sök!  Are you eager for new challenges, a career in the restaurant industry and a company where you can grow fast? Then you have come to the right place! Who are Brödernas? Brödernas successfully conducts its operations throughout Sweden from Umeå in the north to Malmö in the south. The brothers are expanding at a rapid pace with the vision of becoming known even outside Sweden's borders. Our ambition is for the Brödernas to be associated with good quality and fantastic service. We currently have over 80 opened units in Sweden and we open new units every month. The important thing for us is that no matter what goal you have for the future, we have guaranteed a place for you. With us, it is your own ambitions and results that determine how far you can go. What does the job as Kitchen Manager with us mean? As a kitchen manager, you have the main responsibility for the quality of the products in and from the kitchen and the kitchen staff. You also develop employees by delegating and guiding new tasks. Among other things, the following responsibilities are included in the service: Service and responsibility for the quality of finished product from the kitchen Orders Establish routines for food safety Deliveries Certify invoices Scheduling Recruitment and training of staff Who are you? We are looking for you who have previous experience of a leading role in the restaurant industry. You must be service-oriented and able to maintain the overall grip at a high work pace. You are stress-resistant, enterprising and good at leading and developing staff. What do we offer? A leading role in Sweden's fastest growing restaurant chain. We offer a fast-paced workplace that is in the middle of a major expansion, which means very good opportunities to develop with the company. Interviews are ongoing, so do not hesitate! Apply!

NENI Stockholm will open in 2026 as a rooftop Eastern Mediterranean restaurant and bar, located in Kungsholmen, Stockholm. Building on the success of NENI Amsterdam and other NENI venues across Europe, NENI Stockholm will combine vibrant Eastern Mediterranean flavours with a Nordic perspective, a strong sharing philosophy, and a lively, destinationdriven atmosphere. NENI stands for an Eastern Mediterranean kitchen and dining experience rooted in generosity, collaboration, and joy. Food is designed to be shared, enjoyed together, and celebrated. Our motto remains: “Life is beautiful. Be part of it!” The Role As Restaurant Manager of NENI Stockholm, you are the operational leader of the restaurant and one of the key drivers of its overall success. You are responsible for the daytoday operations, guest experience, team leadership, and financial performance of the restaurant and bar. This is a handson, visible leadership role in a highvolume, quality driven environment. You will work closely with the Head Chef, Head bartender, hotel partners, and ownership to build a strong culture, efficient operations, and a memorable guest experience from day one. As an opening Restaurant Manager, you will play a critical role in: ✅ Preopening planning and setup ✅ Recruitment, training, and structuring of the frontofhouse team ✅ Establishing systems, standards, and service culture ✅ Successfully launching and stabilising operations during the first year ✅ Budgeting, forecasting, and cost control ✅ Supplier coordination and operational setup Who are you? ☀️ Fulltime availability ☀️ Proven experience as a Restaurant Manager, or Operations Manager in a highvolume restaurant or bar ☀️ Strong leadership skills with a peoplefocused, coaching mindset ☀️ Passion for hospitality, service excellence, and guest experience ☀️ Solid understanding of restaurant P&L, labour planning, and cost control ☀️ Experience with preopening projects is a strong advantage ☀️ Confident working with POS systems, reservation systems, scheduling tools, and MS Office ☀️ Fluent English (verbal and written); Swedish is a strong plus ☀️ EU nationality or valid work permit for Sweden (applications without a valid work permit cannot be considered)Guest Service Key Responsibilities ☝️ Operations & Guest Experience ☝️ Take full responsibility for daily restaurant and bar operations ☝️ Ensure a consistently high-quality guest experience across lunch, brunch, dinner, bar, and events ☝️ Act as the main presence on the floor during service, leading by example ☝️ Ensure smooth collaboration between frontofhouse, bar and kitchen. ☝️ Handle guest feedback professionally and proactively Leadership & Team Development ➡️ Recruit, onboard, and build a strong front of house team for opening and long-term operations ➡️ Create a positive, inclusive, and performance driven team culture ➡️ Ensure structured training, service standards, and continuous development ➡️ Set clear expectations, follow up on performance, and support internal growth and retention ➡️ Plan staffing, schedules, and shifts in line with business needs and labour targets Financial Control & Administration 🫡 Take responsibility for labour cost, productivity, and payroll planning 🫡 Monitor daily, weekly, and monthly performance vs budget 🫡 Work actively with upselling, revenue optimisation, and cost efficiency 🫡 Ensure correct cash handling, POS procedures, and inventory routines Quality, Safety & Compliance 🎉 Ensure full compliance with Swedish alcohol legislation, health & safety rules, and internal policies 🎉 Maintain high standards for cleanliness, organisation, and workplace safety 🎉 Ensure responsible alcohol service and staff certification where required 🎉 Follow up on routines for opening, closing, and emergency procedures Brand, Events & Collaboration 👯 Act as a brand ambassador for NENI Stockholm internally and externally 👯 Contribute to events, collaborations, popups, and special activations 👯 Work closely with hotel partners to maximise guest flow and synergy 👯 Support marketing, PR initiatives, and content creation through daily operations What’s In It for You? 👇🏼 Fulltime position 👇🏼 Unique opportunity to lead the opening of NENI Stockholm, a highprofile rooftop destination 👇🏼 Competitive salary aligned with experience and responsibility 👇🏼 Pension contributions and holiday pay according to Swedish regulations 👇🏼 Daily staff meals 👇🏼 Generous staff discounts at NENI venues 👇🏼 A dynamic, international, and valuedriven working environment Career Opportunities NENI continues to grow across Europe and beyond. This role offers long‑term development opportunities within the group, including future openings, international projects, and leadership roles. Interested? Please send your application including CV and a short motivation.More details about the recruitment process and timeline will be shared with selected candidate