Lediga jobb i Nesbyen

Vil du ha en variert og selvstendig arbeidshverdag, med mulighet til å være med på å utvikle Nesfjellet som helårs destinasjon? Hva vi ser etter​ Vi ser etter en person som kombinerer praktiske ferdigheter med god organiseringsevne. • Er praktisk anlagt og løsningsorientert • Trives med ansvar og selvstendig arbeid • Har god evne til å planlegge, prioritere og gjennomføre oppgaver • Er strukturert, effektiv og pålitelig • Har god serviceinnstilling og gode samarbeidsevner • Ser muligheter for utvikling • Er fleksibel og villig til å bidra der det trengs • Er komfortabel med digitale arbeidsverktøy • Har førerkort klasse B Arbeidsoppgaver​ Du vil ha en sentral rolle i den daglige driften av Nesfjellet Booking, med oppgaver innen blant annet: • Planlegging, koordinering og gjennomføring av daglige driftsoppgaver • Oppfølging av renhold, klargjøring og kvalitetskontroll av utleieenheter • Praktisk vedlikehold, tilsyn, enkle reparasjoner og feilretting • Koordinering og oppfølging av renholdere og eksterne leverandører • Logistikk, lagerstyring og oppfølging av utstyr og materiell • Sikre gode rutiner, effektiv ressursbruk og høy kvalitet i driften • Oppfølging av praktiske henvendelser fra gjester og hytteeiere • Samarbeid med bookingteamet om gjesteopphold og daglig drift Vi tilbyr​ • En spennende og variert stilling med godt handlingsrom • Mulighet til å påvirke og utvikle både egen rolle og virksomhetens tjenester • En kombinasjon av praktiske og administrative oppgaver • Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer • Mulighet for opplæring i alpin redning for stolheis • Arbeidsplass i flotte omgivelser på Nesfjellet • Lønn og betingelser etter avtale

Er du bilskadereparatør og ønsker nye utfordringer? Vi søker en dyktig medarbeider til et moderne bilskadeverksted i Nesbyen. Her får du varierte arbeidsoppgaver, gode kollegaer og muligheten til å utvikle deg i et sterkt fagmiljø. Hva vi ser etter​ Vi ser etter deg som har erfaring fra bilskadefaget, er nøyaktig og opptatt av godt håndverk. Du tar ansvar for eget arbeid, samarbeider godt med andre og ønsker å utvikle deg videre i faget. • Fagbrev som bilskadereparatør er en fordel • Erfaring fra bilskadeverksted eller tilsvarende arbeid er ønskelig • Du er kvalitetsbevisst og har øye for detaljer • Du jobber strukturert og effektivt • Du trives med samarbeid og bidrar til et godt arbeidsmiljø • Du er positiv, pålitelig og motivert for faglig utvikling Arbeidsoppgaver​ • Reparasjon og oppretting av karosseriskader • Demontering og montering av deler • Retting og utskifting av karosserideler • Klargjøring av kjøretøy for videre behandling og lakkering • Kvalitetssikring av eget arbeid • Samarbeid med billakkerere og øvrige kollegaer • Bidra til orden, kvalitet og effektiv drift i verkstedet Vi tilbyr​ • Fast stilling ved et moderne bilskadeverksted • Et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer • Moderne utstyr og arbeidsmetoder • Muligheter for faglig og personlig utvikling • Konkurransedyktige betingelser • Gode pensjons- og forsikringsordninger • Helseforsikring • En trygg arbeidsplass med fokus på HMS, kvalitet og trivsel

Er du billakkerer og på jakt etter nye muligheter? Vi søker en dyktig billakkerer til fast stilling ved et moderne bilskadeverksted i Nesbyen. Her får du jobbe med dyktige kollegaer, moderne utstyr og varierte oppgaver i et godt arbeidsmiljø. Hva vi ser etter​ Vi ser etter deg som har erfaring med billakkering, er nøyaktig og opptatt av å levere godt håndverk. • Fagbrev som billakkerer er ønskelig • Relevant erfaring kan kompensere for manglende fagbrev • Du er kvalitetsbevisst og har øye for detaljer • Du jobber strukturert og effektivt • Du samarbeider godt med kollegaer • Du er positiv og trives i et aktivt verkstedmiljø • Førerkort klasse B Arbeidsoppgaver​ • Forbehandling og klargjøring av kjøretøy • Lakkering av personbiler og deler • Kvalitetssikring av eget arbeid • Samarbeid med opprettere og øvrige kollegaer • Bidra til god flyt, orden og kvalitet i verkstedet Vi tilbyr​ • Fast stilling i et moderne bilskadeverksted • Et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer • Moderne utstyr og arbeidsmetoder • Muligheter for faglig og personlig utvikling • Konkurransedyktige betingelser • Gode pensjons- og forsikringsordninger • Helseforsikring • En trygg arbeidsplass med fokus på HMS og kvalitet

Liker du fjell og natur Hva vi ser etter​ Det er fint om du er selvstendig, men er god på å samarbeide med medarbidere. Vi er en liten bedrift, så vi må jobbe godt sammen Arbeidsoppgaver​ Vi søker en samarbeidpartner som liker å lage mat. Vi driver en fjellkafe med hyttefelt rundt. Vi lager tradisjonsmat og har div arrangement med konserter og andre aktiviteter Vi tilbyr​ Vi kan ordne husvær til deg, om du trenger det

Har du mulighet til å arbeide i helger og ferier, eller ved periodevis økt bemanningsbehov? Vi ser etter deg som vil ha nye utfordringer i et godt og utviklende fagmiljø.​   Tilkallingsvikarer som det blir inngått avtale med, vil bli kontaktet når kommunen har behov for vikar. Det er behovet til kommunen som er utgangspunkt for forespørsel om å utføre arbeid, og kommunen står fritt i valget av arbeidstaker. En avtale som tilkallingsvikar gir ikke rett til vikaroppdrag, og den som blir ansatt kan takke nei til tilbud om vakter   Varierte og interessante oppgaver tilbys i følgende avdelinger:​ Korttidsavdelingen:​ Korttidsavdelingen er en avdeling med 10 korttidsplasser, 2 observasjonsrom og 1 palliasjonsrom. Det er blant annet fokus på rehabilitering, palliasjon og geriatri i avdelingen, og vi har et tverrfaglig miljø med sykepleiere, helsefagarbeidere, fysioterapeut, ergoterapeut og lege. Kontaktinformasjon til ass. tjensteleder Gunn Edith Liodden,​ tlf 415 50 103 eller epost: gunn.edith.liodden@nesbyen.kommune.no Hjemmetjenesten:​ I hjemmetjenesten ytes helsetjenester i hjemmet og praktisk bistand (hjemmehjelp). Her vil du få mulighet til å jobbe med dyktige kollegaer i en framtidsrettet virksomhet der blant annet velferdsteknologi innføres og hverdagsmestringstankegangen er rådende. Du vil få varierte arbeidsoppgaver med faglige utfordringer i et tverrfaglig miljø. Kontaktinformasjon til ass. tjenesteleder Berit Laugerud,​ tlf 468 08 026 eller epost: berit.laugerud@nesbyen.kommune.no Sykehjem​:​ Her gis hjelp til pasienter som ikke kan bo i eget hjem. Vi har et godt faglig miljø som har fokus på den enkeltes behov. Det er 21 som bor i sykehjemmets to avdelinger. Kontaktinformasjon til ass. tjenesteleder Guro Dølen,​ tlf.: 994 70 935, eller epost: guro.dolen@nesbyen.kommune.no Avdeling demensomsorg​:​ Demensomsorgen driftes i 22 langtidsplasser med heldøgns pleie og omsorg. I tillegg drifter vi daglig dagaktivitetstilbud for hjemmeboende personer med demens som også er tilknyttet avdelingen. Vi har dyktige vernepleiere, helsefagarbeidere, sykepleiere og pleiemedarbeidere i tjenesten vår. Kontaktinformasjon til ass. tjenesteleder Hege Lindquist,​ tlf.: 936 99 894, eller epost: hege.lindquist@nesbyen.kommune.no Miljøterapitjenesten​:​ Vi yter helsetjenester, praktisk bistand og avlastning til mennesker med utviklingshemming, både i omsorgsboligene og til de som bor i egen, privat bolig. Avdelingen har 14 omsorgsboliger med døgnbemanning, og oppgavene her er varierte og meningsfylte. Kontaktinformasjon til tjenesteleder Solveig Nørstebø,​ tlf.: 952 00 845, eller epost: solveig.norstebo@nesbyen.kommune.no Kjøkken:​ Nesbyen kommune har eget kjøkken som lager mat til beboere på ulike avdelinger og hjemmeboende. Kontaktinformasjon til ass. tjensteleder Gunn Edith Liodden,​ tlf 415 50 103 eller epost: gunn.edith.liodden@nesbyen.kommune.no  ​ Opplæring vil bli gitt i den aktuelle avdelingen.  ​ Arbeidsoppgaver:​ • Ta initiativ til aktivitet med pasienter og beboere • Utføre daglig stell/pleie etter oppsatte arbeidsplaner, eller etter delegering fra ansvarshavende på vakt • Gi forsvarlig og god pleie og omsorg til pasienter og beboere • Bidra til et godt arbeidsmiljø • Sørge for at nødvendige prosedyrer/rutiner blir gjennomført • Jobbe i tråd med kommunens reglement og etiske retningslinjer • Dokumentere i kommunens dokumentasjonssystem CosDoc Kvalifikasjoner:​ • Ingen krav til formell utdanning • Gode kommunikasjonsevner både skriftlig og muntlig • Fortrolig med bruk av relevante IT-verktøy • Gode norskkunnskaper • I hjemmetjenesten er det påkrevd at du har førerkort. Som hjemmehjelp må du kunne bruke egen bil. Gyldig politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, må framlegges før tiltredelse. Egenskaper:​ • Gode samarbeidsevner • Tar initiativ og har pågangsmot • Fleksibel og løsningsorientert • Har evne til planlegging og gjennomføring • Bidrar til et faglig godt miljø med hovedfokus på pasienter og beboere • Personlig egnethet vil i høy grad vektlegges Vi tilbyr:​ • Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver • Et godt og stabilt arbeidsmiljø • Offentlig tjenestepensjonsordning • Tverrfaglig samarbeid • Gode muligheter for kompetanseutvikling  ​  ​Vi ser fram til å motta søknad fra deg! Aktuelle søkere kontaktes fortløpende.   Avlønning og betingelser: ​ Ansettelse iht. gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjon.   ​Søknadsfrist:​ 31.12.2026 - søknader blir vurdert fortløpende Tiltredelse:​(etter avtale)   Kontakt:​ Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til kontaktperson oppført til den enkelte avdeling eller ring Nesbyen servicetorg på telefon 32 06 83 00 for å bli satt over.   ​Ansettelse:​ Ansettelse skjer i.h.t.  gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner. Gyldig politiattest ikke eldre enn 3 mnd., må fremlegges før oppstart.   Søknad:​ Nesbyen kommune benytter elektronisk behandling av søknader. Fra www.nesbyen.kommune.no og menyvalg Snarveier - Ledige stillinger. Ved å klikke Søk her, tas du videre til elektronisk søknadsskjema der du registrerer CV og søknadsbrev. Legg ved relevant dokumentasjon, som f.eks. vitnemål og attester. Søknader sendt utenom søknadsportalen (på e-post eller per post) vil ikke bli vurdert.   VIKTIG INFORMASJON:​ Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste. Dersom du krysser av for reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må reservasjonsønsket begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har reservert seg mot oppføring på søkerlisten. Dersom reservasjonsønsket ikke tas til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. Offentleglova § 25. For mer informasjon om hvilke begrunnelser som kan tas til følge, se Regjeringens veileder fra s. 150. Link til søknadsskjema: Søk her

Nesbyen kommune søker en engasjert og faglig sterk lege til en spennende kombinasjonsstilling som 100 % allmennlege/fastlege, hvor 50 % av stillingen er knyttet til medisinsk ansvar ved Elverhøy helsetun. Dette er en unik mulighet for deg som ønsker en variert arbeidshverdag med både fastlegepraksis og sykehjemsmedisin. Stillingen gir anledning til å følge pasienter over tid gjennom ulike livsfaser og bidra aktivt til utviklingen av framtidens helse- og omsorgstjenester i kommunen. Kommunestyret har vedtatt å omgjøre dagens omsorgsboliger til langtidsplasser i institusjon. Dette innebærer en betydelig styrking av den medisinske oppfølgingen ved Elverhøy helsetun og etablering av en helhetlig sykehjemslegeordning. Etter omleggingen vil Elverhøy helsetun bestå av totalt 48 institusjonsplasser: • 35 langtidsplasser, herunder 14 plasser i demensomsorgen • 13 korttids-, rehabiliterings-, avlastnings- og behandlingsplasser Nesbyen kommune står overfor en betydelig vekst i antall eldre innbyggere de kommende årene. Dette vil medføre økt behov for helse- og omsorgstjenester og videre utvikling av kommunens institusjonstilbud. Sykehjemslegen vil ha en sentral rolle i dette arbeidet og bidra til å sikre gode, helhetlige og faglig forsvarlige tjenester for en voksende pasientgruppe. Om stillingen​ Stillingen kombinerer arbeid som fastlege med et definert ansvar som sykehjemslege ved Elverhøy helsetun. Som fastlege vil du inngå i kommunens fastlegeordning og være en del av et faglig kompetent og samarbeidsorientert legefellesskap. Som sykehjemslege vil du ha det overordnede medisinske ansvaret for institusjonens pasienter og bidra til fagutvikling og kvalitetsforbedring ved helsetunet. Pasientgruppen ved Elverhøy helsetun består av eldre med sammensatte medisinske behov, personer med demenssykdom, pasienter i rehabiliterings- og korttidsopphold samt pasienter med behov for lindrende behandling. Deltakelse i kommunens legevaktordning inngår i stillingen etter gjeldende avtaler.   Arbeidsoppgaver​ Fastlegeoppgaver​ • Kurativ virksomhet i fastlegepraksis • Oppfølging av listeinnbyggere i tråd med fastlegeordningens krav • Forebyggende helsearbeid og helseoppfølging • Tverrfaglig samarbeid med kommunale tjenester og spesialisthelsetjenesten • Deltakelse i kommunens legevaktordning Sykehjemslegeoppgaver (50 %)​ • Overordnet medisinsk ansvar for pasienter ved Elverhøy helsetun • Innkomstvurderinger og diagnostisk arbeid • Regelmessige legevisitter • Oppfølging av kroniske og akutte sykdomstilstander • Oppfølging av pasienter i palliativ fase • Legemiddelgjennomganger og legemiddeloptimalisering • Pårørendesamtaler og oppfølging av pårørende • Deltakelse i tverrfaglige møter • Veiledning og faglig støtte til helsepersonell • Bidra til kvalitetsutvikling, pasientsikkerhetsarbeid og internundervisning • Samhandling med fastleger, spesialisthelsetjenesten og øvrige kommunale helse- og omsorgstjenester • Medisinskfaglig rådgivning til ledelse og tjenesteområder Kvalifikasjoner​ • Norsk autorisasjon som lege • Gjennomført LIS1 eller tilsvarende turnustjeneste • Spesialist i allmennmedisin. Søkere med annen relevant spesialistkompetanse kan også komme i betraktning • Interesse for sykehjemsmedisin, geriatri og eldreomsorg • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig • Førerkort klasse B Personlige egenskaper​ Vi søker deg som: • ønsker å kombinere bred allmennmedisinsk praksis med sykehjemsmedisin • har interesse for eldreomsorg, demens og palliasjon • arbeider selvstendig og strukturert • er faglig nysgjerrig og utviklingsorientert • har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • bidrar positivt i tverrfaglige team • er opptatt av kvalitet, pasientsikkerhet og helhetlige pasientforløp Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.  Vi tilbyr​ • En attraktiv kombinasjonsstilling innen fastlege- og sykehjemsmedisin • Mulighet til å følge pasienter gjennom hele behandlingsforløpet • En sentral rolle i utviklingen av framtidens helse- og omsorgstjenester i Nesbyen kommune • Tett samarbeid med kommunens øvrige leger og helsepersonell • Deltakelse i en velfungerende legevaktordning • Gode muligheter for faglig utvikling og spesialisering • Konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår • Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP • Mulighet til å påvirke utforming og videreutvikling av sykehjemslegetjenesten Om Nesbyen kommune​ Nesbyen kommune er en vekstkommune i Hallingdal med store ambisjoner for utvikling av helse- og omsorgstjenestene. Kommunen har om lag 4 000 fritidsboliger, noe som innebærer at befolkningen i perioder mangedobles gjennom helger, ferier og høytider. Nesbyen er kjent som en av Norges fremste sykkelkommuner med HallingSpranget og et omfattende nettverk av sykkelstier. Kommunen er samtidig en attraktiv vinterdestinasjon gjennom Nesfjellet Alpinsenter og et stort løypenett for langrenn. I tillegg bidrar Nesfjellet Golf til aktivitet og besøksgrunnlag gjennom sommerhalvåret. Kombinasjonen av vekst, reiseliv, høy aktivitet og sterke lokalsamfunn gjør Nesbyen til et spennende sted å arbeide og bo. Nesbyen kommune ønsker mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Kontakt:​ Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til Randi Karin Rustand, ​konstituert Kommunalsjef livsløp, helse og omsorg Telefon: 94783738, Mail: randi.karin.rustandl@nesbyen.kommune.no eller ring Nesbyen servicetorg på telefon 32 06 83 00 for å bli satt over. Ansettelse:​ Ansettelse skjer i.h.t.  gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter avtale. Gyldig politiattest ikke eldre enn 3 mnd., må fremlegges før oppstart. Søknad:​ Nesbyen kommune benytter elektronisk behandling av søknader. Fra www.nesbyen.kommune.no og menyvalg Snarveier - Ledige stillinger. Ved å klikke Søk her, tas du videre til elektronisk søknadsskjema der du registrerer CV og søknadsbrev. Legg ved relevant dokumentasjon, som f.eks. vitnemål og attester. Søknader sendt utenom søknadsportalen (på e-post eller per post) vil ikke bli vurdert. VIKTIG INFORMASJON:​ Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste. Dersom du krysser av for reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må reservasjonsønsket begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har reservert seg mot oppføring på søkerlisten. Dersom reservasjonsønsket ikke tas til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. Offentleglova § 25. For mer informasjon om hvilke begrunnelser som kan tas til følge, se Regjeringens veileder fra s. 150. Link til søknadsskjema: Søk her

Arbeidsoppgaver: ​Vi har ledig 80 % midlertidig stilling som sykepleier eller helsefagarbeider i korttidsavdelingen på Elverhøy helsetun fra 07.10.26-31.08.27, med mulighet for fast ansettelse. Korttids/rehabiliteringsavdelingen er en avdeling med 10 korttidsplasser, 2 observasjonsrom og 1 palliasjonsrom. Det er blant annet fokus på rehabilitering, palliasjon og geriatri i avdelingen, og vi har et tverrfaglig spennende miljø med sykepleiere, helsefagarbeidere, fysioterapeut, ergoterapeut og lege.   Arbeidstid:​ • Dag, kveld og hver 2. eller hver 3. helg. Mulighet for langvakter hver 4. helg etter nærmere avtale.    ​ Kvalifikasjoner: ​ • Autorisert sykepleier eller helsefagarbeider • Gode norsk kunnskaper skriftlig og muntlig   Egenskaper: ​ • Ha gode samarbeidsevner • Stabil, fleksibel og løsningsorientert • Personlig egnethet vil bli vektlagt  ​ Vi tilbyr: ​ • Et godt arbeidsmiljø • Et godt tverrfaglig miljø • Gode muligheter for utvikling • Gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring  ​ Avlønning og betingelser: ​Ansettelse iht. gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjon.   ​Søknadsfrist: ​21.10.26 Tiltredelse:  ​07.10.26 - 31.08.27 eller etter avtale   Kontakt: ​Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til assisterende tjenesteleder Gunn Edith Liodden, gunn.edith.liodden@nesbyen.kommune.no eller ring Nesbyen servicetorg på telefon 32 06 83 00 for å bli satt over. Ansettelse: ​Ansettelse skjer i.h.t. gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner.     Søknad:​  Nesbyen kommune benytter elektronisk behandling av søknader. Fra www.nesbyen.kommune.no og menyvalg Snarveier - Ledige stillinger. Ved å klikke Søk her, tas du videre til elektronisk søknadsskjema der du registrerer CV og søknadsbrev. Legg ved relevant dokumentasjon, som f.eks. vitnemål og attester. Søknader sendt utenom søknadsportalen (på e-post eller per post) vil ikke bli vurdert.     VIKTIG INFORMASJON:​ Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste. Dersom du krysser av for reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må reservasjonsønsket begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har reservert seg mot oppføring på søkerlisten. Dersom reservasjonsønsket ikke tas til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. Offentleglova § 25. For mer informasjon om hvilke begrunnelser som kan tas til følge, se Regjeringens veileder fra s. 150.   ​ Link til søknadsskjema: Søk her

Som butikksjef i Nille vil du få ansvaret for å drive og utvikle butikken vår i Nesbyen​. Du vil lede et team av dyktige og engasjerte medarbeidere, som sammen med deg vil skape en unik og positiv handleopplevelse for kundene våre. Nesbyen er en viktig destinasjon for våre hyttekunder i helger og ferier.  Vi har mange dedikerte kunder som ofte handler hos oss, og nye kunder som stopper innom. Vi er gode på å kunne håndtere mange kunder samtidig som vi jobber med ulike ting i butikken, og hos oss er det energi​ og fart​. Hva er det som gjør det spennende å jobbe i Nille?​ • Noe av det som gjør det spennende å jobbe i Nille er tempoet og kampanjeskiftene • Vi er flinke på sesonger og kampanjer og vi endrer uttrykk i fronten av butikken vår ofte • Hos oss vil du bli god på å jobbe med det visuelle uttrykket i butikk, få forståelse av stiler og trender, optimal oppbygging av kampanjeområder og sammensetning av varer • Du får utviklet mange styrker hos oss, både innen drift av butikk, oppfølging og opplæring av medarbeidere, samt å jobbe med årets og sesongenes ulike stilarter Som butikksjef vil du ha ansvaret for å planlegge og gjennomføre definerte aktiviteter, samt sikre at butikken leverer på kundeopplevelse, drift og resultat. Du vil også være en viktig brikke for videre vekst og utvikling av butikken. ​Stillingen ser vi for oss til å være ca 80%.  Du blir en del av et stort og engasjert nettverk av ledere og kolleger i Nille, som alle deler en felles lidenskap for merkevaren og produktene. Du blir en del av en distriktsgruppe, hvor alle jobber mot et felles mål: å skape enestående kundeopplevelser. Hos oss får du en variert og spennende jobb, hvor du blir utfordret og får utviklet deg.​ Det er gøy å jobbe i Nille!​ Er du klar for å lede og inspirere et team hos en av Norges ledende retailkjeder?​ Send inn din søknad i dag og ta det første steget mot en spennende fremtid med Nille. Vi gjør oppmerksom på at søknaden må sendes inn via søknadsskjemaet tilknyttet denne annonsen. Vi benytter Experian for kredittsjekk av aktuelle kandidater.

Vil du ha en meningsfull jobb der du bidrar til en tjeneste med orden, struktur og god atmosfære for ansatte, beboerne og deres pårørende? Hva vi ser etter​ Du kan gjerne ha erfaring fra renhold, kjøkken, hotell, butikk, lager, logistikk, service, helse eller annet praktisk arbeid. Formell helsefaglig utdanning er ikke nødvendig. Det viktigste er at du er: • rolig, tålmodig og respektfull • selvstendig, pålitelig og ansvarsfull • praktisk anlagt og glad i orden • fleksibel og lærevillig • trygg i møte med mennesker Mange av beboerne har langtkommen demens, og det er derfor viktig at du møter dem med ro, tålmodighet og respekt. Vi ønsker at du har gode norskkunnskaper. Arbeidstid​ Vi har behov for medarbeidere på ulike tidspunkt gjennom uken; på kveld, helg og dagtid året igjennom. Stillingsstørrelse og arbeidsoppgaver avtales ut fra behov og hvordan du best kan bidra i rollen. Søknad​ Fortell oss gjerne i søknaden hva du har erfaring med, hvilke oppgaver du kunne tenke deg og når du har mulighet til å jobbe​. Vi oppfordrer alle interesserte til å søke. Ikke vær redd for om du ikke treffer alle punktene. Vi er nysgjerrige på hva du kan bidra med. Før tiltredelse: Godkjent og gyldig politiattest nyere enn 3 måneder. Negativ MRSA og tuberkulose-test. Taushetserklæring fylles ut første dag og gjelder også etter endt arbeidsforhold. Arbeidsoppgaver​ Elverhøy bokollektiv og Sagtomta bokollektiv (langtidsplass i institusjon for personer med demens og personer med skjermingsbehov) søker praktiske- og serviceinnstilte medarbeidere som kan avlaste helsepersonellet med oppgaver som ikke krever helsefaglig utdanning. Arbeidsoppgaver:​ Arbeidsoppgavene tilpasses erfaringen din, hva du trives med og behovet på avdelingen. Du trenger derfor ikke kunne eller utføre alle oppgavene: • Tilberede og servere måltider, mating • Renhold og forefallende kjøkkenoppgaver før og etter måltider • Renhold av møblement inne/ute og hjelpemidler • Vanne blomster, støvtørking og avfallshåndtering • Klargjøring av rom mellom pasienter og mellom vaktskift • Orden og forefallende oppgaver på vaskerom • Håndtering og rydding av tekstiler/ bekledning • Orden og varepåfylling på lager • Logistikk: Hente og levere post, blodprøver, annet • Bistå kollega med å følge beboere til og fra aktiviteter • Bistå å være en trygghet for beboerne i fellesstua Vi tilbyr​ • En tilpasset rolle basert på din kompetanse • Et godt arbeidsmiljø • Muligheter for fast ansettelse etter prosjektets slutt

Har du en lidenskap for vinteren og elsker å være ute i den friske fjelluften? Da er dette din mulighet til å bli en del av et dynamisk team på et av landets mest spennende skianlegg! Vi søker etter entusiastiske og engasjerte personer som ønsker å jobbe i et morsomt, pulserende og energisk miljø. Hva vi ser etter​ Forestill deg en vinter der arbeidsdagen starter med snødekte fjell, frisk fjelluft og et smil fra fornøyde gjester. På Nesfjellet får du mer enn en jobb -- du blir en del av et engasjert team som skaper vinterens beste opplevelser. Som servicemedarbeider er du ansiktet utad og en viktig del av gjestenes opplevelse. Ingen dager er like, og du vil møte mennesker fra hele verden i et miljø preget av høyt tempo, godt humør og ekte lagånd. Vi ser etter deg som er positiv, løsningsorientert og liker å jobbe med mennesker. Erfaring er en fordel, men det viktigste er at du har lyst til å lære, tar ansvar og bidrar til et godt arbeidsmiljø. Hos oss får du: • En spennende og variert arbeidshverdag. • Et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer. • Opplæring og mulighet til å utvikle deg. • En unik vintersesong omgitt av fantastiske naturopplevelser. • Muligheten til å skape minner -- både for våre gjester og for deg selv. Hvis du ønsker en jobb der du kombinerer arbeid med den beste tiden på året, er dette muligheten. Gjør vinter drømmen til virkelighet -- bli en del av teamet på Nesfjellet! Arbeidsoppgaver​ Medarbeider på Skistua Medarbeider i Nesfjellet Booking Medarbeider Skishop Vertskap i våre skiheiser Vi tilbyr​ Konkurransedyktig lønn og fordeler. Muligheten til å jobbe i en vakker fjellsetting. Gratis skipass og utleieutstyr. Opplæring og utviklingsmuligheter. En givende og støttende arbeidskultur.

Are you an experienced Quality Manager who thrives on improving processes, solving complex quality challenges and creating lasting results? We are now looking for a Quality Manager to join DEFA and take a leading role in quality, compliance and continuous improvement across our Norwegian operations. Working from our production facility in Nesbyen, you will be part of an international technology company with its own product development and manufacturing, serving customers within the automotive and energy sectors. You will lead a small quality team and work closely with colleagues across production, sourcing and engineering to strengthen quality performance, drive improvements and ensure compliance with customer and regulatory requirements. This role offers a unique combination of professional challenge, influence and the opportunity to combine an international career with an exceptional quality of life in one of Norway's most beautiful regions. Key responsibilities * Drive and follow up quality activities within production processes and audits. * Lead and support deviation handling, root cause analysis and corrective actions. * Ensure effective handling of customer complaints and supplier quality issues. * Drive supplier quality activities, including supplier evaluations, audits and continuous improvement initiatives. * Ensure compliance with relevant standards, customer requirements and regulatory expectations. * Support continuous improvement and regulatory compliance across operations. * Maintain relevant documentation, training and control of measuring and testing equipment. * Lead and develop the local quality team. Your background * Higher education in engineering, production/process engineering or a related field. * Relevant experience within quality, management systems or compliance in an industrial environment. * Experience with audits, supplier quality and continuous improvement work. * Knowledge of relevant standards such as ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 and IATF 16949, including its core tools, is an advantage. * Experience from manufacturing, electronics, automotive or other quality-driven industrial environments. * Good communication skills in English and a Scandinavian language. Who you are * Structured, proactive and improvement-oriented. * A clear communicator who works well across functions and organizational levels. * Analytical, hands-on and comfortable balancing operational and strategic work. * A leader who enjoys developing people, processes and performance. * Driven by solving problems and creating sustainable improvements. About DEFA DEFA is a family-owned Norwegian technology company founded in 1946. With employees in seven countries across three continents, we have grown from a local family business into an international technology company. Today, our products and solutions are used in more than 30 countries worldwide. With our own product development, manufacturing and international operations, we combine entrepreneurial spirit with long-term industrial expertise. Quality, innovation and continuous improvement are at the heart of everything we do. Through our business areas within automotive and energy solutions, we develop products and services that make everyday life easier, safer and more sustainable. Life in Nesbyen Located in the heart of Hallingdal, Nesbyen offers a unique combination of career opportunities and outdoor living. Known for its spectacular surroundings, the area provides excellent opportunities for skiing, mountain biking, hiking and other outdoor activities throughout the year. With a safe and family-friendly environment and easy access to Oslo, Nesbyen is an ideal place for those looking to combine a rewarding career with a balanced lifestyle. What we offer * A key role in an international technology company with strong market positions and ambitious growth plans. * The opportunity to influence quality performance and continuous improvement across our Norwegian operations. * A broad role combining leadership, operational quality work and strategic development. * A collaborative culture characterized by competence, engagement and innovation. * The opportunity to combine a rewarding career with an exceptional quality of life. Application In this recruitment, DEFA collaborates with Rubino Rekrytering. For more information about the role, please contact: Hanne Rubino, Senior Recruitment Consultant, +46 739 015 911 or e-mail: hanne@rubino.se Selection and interviews are ongoing, so we encourage you to apply as soon as possible. We look forward to hearing from you!

Ønsker du å kunne ta på deg løpende arbeidsoppdrag? Eller kanskje du er student som ønsker jobb i perioder? Vi søker etter positive, fleksible og engasjerte tilkallingsvikarer som kan stille opp når barnehagene har behov for vikarer, både på kort varsel og for å dekke opp planlagt fravær.   Tilkallingsvikarer som det er gjort avtale med, vil bli kontaktet av barnehagene når det er behov for vikar, enten for noen timer, hele dager eller flere dager.  Det er behovet i den enkelte barnehage som er utgangspunkt for oppdrag og de som tilsettes kan takke nei til tilbud om vakter dersom det ikke skulle passe. Stillingsbeskrivelse/arbeidsoppgaver:​ • Delta i lek og aktiviteter med barna inne og ute • Bistå i det pedagogiske arbeidet på avdelingen • Være en god omsorgsperson og rollemodell • Delta i praktiske gjøremål på avdelingen • Foreldrekontakt ved levering og henting Kvalifikasjoner:​ Ingen krav om formell utdanning, men ønskelig med fagbrev som barne- og ungdomsarbeider eller helsefagarbeider. Annen bakgrunn vil bli vurdert. For søkere med annet språk enn norsk som førstespråk må gjennomført norskprøve dokumenteres med minst A2 på delprøve i skriftlig fremføring og B1 på delprøve i leseforståelse, lytteforståelse og muntlig kommunikasjon. Ønskede kvalifikasjoner: ​ Vi ønsker at du: • Har genuin interesse for barn • Har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • Er lojal og positiv • Har pågangsmot og engasjement • Er motivert for hektiske og innholdsrike dager • Stabil og pålitelig Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr:​ • Veiledning av nye medarbeidere • Engasjerte kollegaer med faglig kompetanse og lang erfaring • God pensjonsordning i KLP og gode forsikringsordninger Søknadsfrist:​ Ingen formell søknadsfrist, men aktuelle kandidater innkalles til intervju og ev. ansettelse gjøres forløpende. Tiltredelse:​ Etter avtale, men gjerne så raskt som mulig. Kontakt:​ Grete Svarteberg Lundekvam, Tjenesteleder barnehage, mobil 952 04 239.  Ansettelse:​ Ansettelse skjer i.h.t.  gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner.   Gyldig politiattest ikke eldre enn 3 mnd, må fremlegges før oppstart. Søknad:​ Nesbyen kommune benytter elektronisk behandling av søknader. Fra www.nesbyen.kommune.no og menyvalg Snarveier - Ledige stillinger. Ved å klikke Søk her, tas du videre til elektronisk søknadsskjema der du registrerer CV og søknadsbrev. Legg ved relevant dokumentasjon, som f.eks. vitnemål og attester. Søknader sendt utenom søknadsportalen (på e-post eller per post) vil ikke bli vurdert. VIKTIG INFORMASJON:​ Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste. Dersom du krysser av for reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må reservasjonsønsket begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har reservert seg mot oppføring på søkerlisten. Dersom reservasjonsønsket ikke tas til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. Offentleglova § 25. For mer informasjon om hvilke begrunnelser som kan tas til følge, se Regjeringens veileder fra s. 150. Link til søknadsskjema: Søk her

Vi søker deg som er skoleelev/student eller andre som har interesse for helse- og omsorgsarbeid, kjøkkentjeneste eller hjemmehjelp. Arbeidsoppgaver: ​Personlig og praktisk hjelp til syke, funksjonshemmede og eldre, som hjelp til morgen og kveldsstell, hjelp til måltid og daglige aktiviteter. Arbeidsoppgavene vil variere ut fra den enkelte avdeling. God opplæring vil bli gitt. Kvalifikasjoner: ​Ingen formell utdanning kreves. Egenskaper:​ • Ærlig og pålitelig • Glad i å samarbeide • God arbeidsmoral • Søkere må beherske godt norsk, skriftlig og muntlig, og bør være over 18 år Personlig egnethet vektlegges.  Varierte og interessante oppgaver tilbys i følgende avdelinger: • Korttidsavdelingen • Egen bolig/sykehjem • Hjemmetjenesten • Avdeling demensomsorg og skjermet enhet • Miljøterapitjenesten   Avlønning og betingelser: ​Fast helgestilling med arbeid hver 2. eller 3. helg. Det er mulighet for flere vakter utover dette. Søknadsfrist:​ Fortløpende Kontakt: ​Nærmere opplysninger om stillingene fås ved henvendelse til tjenesteleder Lotte Bråten, lotte.cecilie.braaten@nesbyen.kommune.no  eller ring Nesbyen servicetorg på telefon 32 06 83 00 for å bli satt over til respektiv avdeling.  Ansettelse: ​Ansettelse skjer i.h.t.  gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner. Søknad: ​Nesbyen kommune benytter elektronisk behandling av søknader. Fra www.nesbyen.kommune.no og menyvalg Snarveier - Ledige stillinger. Ved å klikke Søk her, tas du videre til elektronisk søknadsskjema der du registrerer CV og søknadsbrev. Legg ved relevant dokumentasjon, som f.eks. vitnemål og attester. Søknader sendt utenom søknadsportalen (på e-post eller per post) vil ikke bli vurdert. VIKTIG INFORMASJON:​  Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste. Dersom du krysser av for reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må reservasjonsønsket begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har reservert seg mot oppføring på søkerlisten. Dersom reservasjonsønsket ikke tas til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. Offentleglova § 25. For mer informasjon om hvilke begrunnelser som kan tas til følge, se Regjeringens veileder fra s. 150.   Link til søknadsskjema: Søk her