Lediga jobb i Hole

Pedagogisk leder i Hole kommune - Fast stilling ​ Vi søker dedikert og engasjert pedagogisk leder til Sundvollen oppvekstsenter barnehage.  Sundvollen oppvekstsenter barnehage ​er en del av Sundvollen oppvekstsenter. Det innebærer at barnehage, skole, SFO og Forsterket enhet (FOT) hører til under samme tak.Barnehagen er likevel plassert som en egen avdeling på senteret, med eget uteområdet. Selve senteret ble bygget helt nytt i 2006. Vi har store lyse og funksjonelle rom. Barnehagen har i dag inntil 60 plasser i alderen 0-6 år fordelt på tre avdelinger. Det gir mange fordeler å være en del av et oppvekstsenter. Den største fordelen er at barna blir kjent med fremtidige lærere og medelever i de samlingene vi har med skolen, SFO og forsterket enhet. Vi finner på mye gøy sammen med skolen gjennom hele året, og er heldige som kan benytte oss av bibliotek, aula, og stor flerbrukshall for å nevne noe. Vår visjon: ​En unik start på livslang læring. Våre verdier: ​Ansvar, respekt og engasjement.   Arbeidsoppgaver​ • Planlegge, organisere og legge til rette for pedagogisk arbeid. • Evaluere, dokumentere og reflektere over egen og barnehagens praksis • Ta imot og gi veiledning  • Samarbeide internt i barnehagen og med foreldre/foresatte og eksterne instanser • Bidra til god kommunikasjonsflyt • Se og ta i bruk medarbeidernes ressurser Personlig egenskaper  ​ • Faglige ambisjoner og hjerte for det du driver med • Glad i å være ute, året rundt i all slags vær • God evne til å se hvert enkelt barn, lytte og bry deg om hva barna ønsker å formidle • Gode kommunikasjons- og formidlingsevner • Relasjonsorientert med gode samarbeidsevner • Løsningsorientert og fleksibel • Høyt engasjement, viser initiativ og en positiv holdning • Liker nye utfordringer og har god gjennomføringsevne • Tålmodig, omsorgsfull og viser respekt for barn, foresatte og kollegaer Kvalifikasjoner​ • Godkjent 3-årig høgskoleutdannelse som barnehagelærer eller førskolelærer • Gode norskkunnskaper - skriftlig og muntlig • Det vil bli stilt krav om godkjent politiattest for de som tilsettes, ikke eldre enn 3 mnd. ved tiltredelsen • Gode datakunnskaper – kjennskap til Office 365 og Teams er en fordel. • Personlig egnethet vil vektlegges Vi tilbyr​ • Et fantastisk arbeidsmiljø med mye humor og arbeidsglede • Variert arbeid i ett faglig utviklende arbeidsmiljø • Engasjerte og faglig dyktige kollegaer • Nært samarbeid med de øvrige Holebarnehagene • Egen PC • Lønn etter gjeldende tariff • Betalt spisepause • Tilsetting på vanlige vilkår • Norges beste pensjonsordning! • Pedagogisk ledertillegg i Hole kommune er p.t 31 500,- pr.år i 100% stilling Det stilles krav om godkjent politiattest i henhold til barnehageloven før tiltredelse. Det gjøres oppmerksom på at eventuelle merknader i politiattesten, kan føre til at kommunen må trekke tilbudet tilbake.       Link til søknadsskjema: Søk her

Vi søker en engasjert og omsorgsfull medarbeider til vårt dagsenter for personer med demens.​   Stillingen er for tiden lagt til mandag, onsdag og fredag kl. 09.00-15.00. Arbeidet består i å bidra til en trygg, meningsfull og aktiv hverdag for brukerne av dagsenteret.   Arbeidsoppgaver:​ Du vil blant annet:  • følge opp og ivareta personer med demens gjennom dagen  • planlegge og gjennomføre aktiviteter tilpasset den enkeltes interesser, funksjonsnivå og dagsform  • legge til rette for sosialt fellesskap, gode samtaler og hyggelige måltider  • gjennomføre aktiviteter som turer, trim og bevegelse, musikk og sang, spill, quiz, høytlesning, håndarbeid og andre kreative aktiviteter  • bidra til ro, trygghet, struktur og gode rutiner  • observere brukernes behov og bidra til god oppfølging  • samarbeide med kollegaer, pårørende og andre aktuelle samarbeidspartnere  • bidra med praktiske oppgaver knyttet til den daglige driften av dagsenteret    Vi ser etter deg som​ • er trygg, tålmodig og glad i å arbeide med mennesker. • tar initiativ, ser den enkelte og evner å skape gode øyeblikk i hverdagen. • har erfaring fra arbeid med personer med demens eller eldre er en fordel. Det er ønskelig med relevant fagutdanning Personlig egnethet vil bli vektlagt.​   Vi tilbyr:​ • En meningsfull og variert arbeidshverdag hvor du får bidra til økt livskvalitet, aktivitet og sosialt fellesskap for mennesker med demens. Du blir en del av et arbeidsmiljø hvor omsorg, samarbeid og respekt for den enkelte står sentralt.   Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.   Alle stillinger legges ut på Hole kommunes nettside under ledige stillinger, elektronisk søknad skal benyttes.​ Søk på stillingen ved å klikke på "Søk her" knappen på denne siden.​ Vi oppfordrer til å laste opp attester og vitnemål i søknaden.​ Merk at Hole kommune aldri ber om BankID-informasjon i noen del av søknadsprosessen. Det opplyses om dette da brukere av søknadstjenesten har opplevd forsøk på phishing​ (digital snoking hvor det fiskes etter passord eller kredittkortnummer)​  ​

Velkommen til Høyenhall Helse og Rehabilitering – Der du gjør en forskjell!​ Vi ser etter en engasjert sykepleier som ønsker å bli del av vårt tverrfaglige team. Er du lidenskapelig opptatt av å gjøre en reell forskjell i menneskers liv? Da har vi den perfekte muligheten for deg. Akkurat nå har vi en ledig stilling klar for en sykepleier som ønsker å påvirke og inspirere. Høyenhall Helse og Rehabilitering tilbyr tverrfaglig spesialisert rehabilitering til pasienter med ervervede hjerneskader og hjerneslag. Vi holder til ved idylliske Steinsfjorden i Hole kommune, kun 40 minutter fra Oslo. Om stillingen:​ • Sykepleier i 100% stilling, todelt turnus med muligheter for langvakter på hver 4.helg Arbeidsoppgaver:​ • Utøve sykepleie etter gjeldene prosedyrer og rutiner. • Bidra til god omsorg for pasienter og pårørende. • Tverrfaglig samarbeid. • Veilede kolleger. • Oppfølging og helhetlig sykepleie til pasientene under deres rehabiliteringsopphold. Kvalifikasjoner:​ • Norsk autorisasjon som sykepleier. • Norsk kompetansenivå C1. • Beherske IKT verktøy. Vi ser etter deg som:​ • Er fleksibel, løsningsorientert og trives med varierte arbeidsoppgaver. • Har gode samarbeidsevner og liker å jobbe tverrfaglig. • Er faglig engasjert. • Bidrar til et godt arbeidsmiljø med positiv holdning og faglig stolthet. • Har gode kommunikasjonsevner og møter pasienter og pårørende med respekt og empati. Om arbeidsgiveren:​ Høyenhall Helse og Rehabilitering er spesialisert på rehabilitering av ervervede hjerneskader og hjerneslag. Vi er en del av et større konsert som heter Norlandia, og ser på alle våre ansatte som avgjørende bidragsytere til vårt tverrfaglige arbeid med pasientgruppen på Høyenhall. Du vil daglig påvirke livene til pasientene, bidrar til støtte, pleie, personsentrert omsorg og gjøre en reell forskjell i våre pasienters liv.

 Som medarbeider hos oss får du:​ • Faglig utviklende arbeidsmiljø • Utfordrende arbeidsoppgaver  • Hyggelige og kompetente kollegaer • Kurs/opplæring og kompetanseutvikling • Konsernet sine gode ansattfordeler • Ledere som er tett på • KLP • Konkurransedyktige lønnsbetingelser Norlandia Care skal levere helseomsorg i verdensklasse. ​Vi møter folk med et smil og stort engasjement fordi vi bryr oss om hver enkelt. Vi sprer glede og bidrar til god livskvalitet gjennom våre handlinger og høye standard. Sammen løser vi utfordringer og ser etter nye muligheter som utgjør en forskjell. Tiltredelse: ​Snarest / etter avtale. Høres dette spennende ut? Da vil vi gjerne høre fra deg! 
Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper. Besøk gjerne vår nettside og sosiale medier:​ Høyenhall helse og rehabilitering Facebook Instagram

Velkommen til Høyenhall Helse og Rehabilitering – Der du gjør en forskjell!​ Med ny avtale med Helse Sør-Øst skal vi nå skalere opp driften ved Høyenhall betydelig. Det betyr nye muligheter, større fagmiljø og enda sterkere tverrfaglig samarbeid. Nå søker vi flere dyktige helsefagarbeidere som vil være med å løfte et allerede sterkt fagmiljø til et nytt nivå – og forme fremtidens rehabilitering sammen med oss. Klar for å bli en del av noe stort og viktig? Da vil vi gjerne høre fra deg! Vi ser etter engasjerte helsefagarbeidere som ønsker å bli del av vårt tverrfaglige team. Er du lidenskapelig opptatt av å gjøre en reell forskjell i menneskers liv? Da har vi den perfekte muligheten for deg. Høyenhall Helse og Rehabilitering tilbyr tverrfaglig spesialisert rehabilitering til pasienter med traumatiske og ervervede hjerneskader. Vi holder til ved idylliske Steinsfjorden i Hole kommune, kun 40 minutter fra Oslo. Om stillingene:​ • Helsefagarbeider, todelt turnus 100% stilling Arbeidsoppgaver:​ • Utøve oppgaver etter gjeldene prosedyrer og rutiner • Bidra til god omsorg for pasienter og pårørende • Tverrfaglig samarbeid • Oppfølging og helhetlig pleie til pasientene under deres rehabiliteringsopphold Kvalifikasjoner:​ • Norsk autorisasjon som Helsefagarbeider • Norsk kompetansenivå C1 • Beherske IKT verktøy Vi ser etter deg som:​ • Er fleksibel, løsningsorientert og trives med varierte arbeidsoppgaver • Har gode samarbeidsevner og liker å jobbe tverrfaglig • Er faglig engasjert • Bidrar til et godt arbeidsmiljø med positiv holdning og faglig stolthet • Har gode kommunikasjonsevner og møter pasienter og pårørende med respekt og empati Som medarbeider på Høyenhall får du​ • Et faglig utviklende arbeidsmiljø • Muligheten til å være med og forme og videreutvikle et spesialisert rehabiliteringstilbud • Et kunnskapsrikt og tverrfaglig arbeidsmiljø • Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver • Faglig utvikling gjennom kurs, veiledning og interne fagmøter • Lønn etter avtale • Gode forsikrings- og pensjonsforhold • Norlandia sine ansattgoder med blant annet svært gode personalrabatter på Norlandia Hotel Groups mer enn 35 hoteller i Norge og Sverige Tiltredelse: ​01.januar 2027 / etter avtale. Høres dette spennende ut? Da vil vi gjerne høre fra deg! 
 Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.

Brenner du for samfunnssikkerhet og beredskap? Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap (DSB) søker en engasjert og selvstendig medarbeider til en spennende stilling til vår lokasjon i Hole kommune. Som rådgiver personell og logistikk vil du ha varierte arbeidsoppgaver og særlig ansvar innen personellforvaltning og logistikkoppfølging i en krevende sikkerhetspolitisk situasjon. Stillingen er nyopprettet og ansvarsområder og arbeidsoppgaver vil derfor være under utvikling. Vi ser etter deg som er strukturert, og du må være i stand til å identifisere nødvendige oppgaver og tiltak innenfor eget fagfelt. ​    Du skal:  ​   • videreutvikle rutiner innen personellforvaltning iht. Sivilbeskyttelsesloven  • forvalte beredskapspersonell og planlegge benyttelsen av disse etter lokasjonens behov  • planlegge opplæring og utdanning av beredskapspersonell   • inneha rollen som fagleder for tjenesteleveranser på lokasjon  • videreutvikle rutiner for logistikkstyring ved lokasjon og tilstøtende oppdrag  • føre kontroll på lokasjonens behov innenfor all logistikk   • særlig ansvar for anskaffelser, herunder graderte anskaffelser    Kvalifikasjoner ​   Du må ha:    • relevant mastergrad, relevant bachelorgrad eller annen relevant høyere utdanning. Særlig relevant erfaring kan kompensere for kravet til utdanning. Utenlandsk utdanning må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse  • erfaring med personell- og/eller logistikkforvaltning fortrinnsvis innenfor beredskap og sikkerhet, som for eksempel Forsvar, Sivilforsvar, Politi eller tilsvarende sektorer   • god skriftlig og muntlig formidlingsevne  • førerkort kl B  • følgende personlige egenskaper: • strukturert – organiserer eget arbeid og strukturere prosesser innad i enheten   • lagspiller - jobber godt i team, og ser hvordan forskjellig kompetanse bidrar til felles måloppnåelse  • målbevisst – følger tidsfrister og prioritering av oppgaver. Gjennomfører påbegynte oppgaver  • selvstendig – ser egne oppgaver i overordnet kontekst. Identifiserer oppgaver innenfor eget ansvarsområde  • endrings- og utviklingsorientert – god personlig endringsberedskap. Evner å omstille deg etter lokasjonens behov. Forventer rask omstillingsevne ved hurtige endringer.  • analytisk – analytisk tilnærming ved problemløsning    Vi ønsker at du har:    • relevant erfaring med personellforvaltning etter Forsvarsloven eller Sivilbeskyttelsesloven    • erfaring med offentlige anskaffelser og sikkerhetsgraderte anskaffelser   • kunnskap om offentlig forvaltning og utvikling av styringssystemer  • kjennskap til sikkerhetsloven    • trucksertifikat T4  • førerkort BE      Betingelser  ​ Fast stilling som rådgiver (stillingskode 1434) med årslønn fra kr 700 000 til 800 000, eller som seniorrådgiver (stillingskode 1364) med årslønn fra kr 800 000 til 900 000.    Sikkerhetsklarering: Den som får tilbud om stillingen, må kunne klareres til minst nivå HEMMELIG i henhold til Sikkerhetsloven før tiltredelse.    Om stillingen​    Som rådgiver personell og logistikk skal du videreutvikle og forvalte lokale styringssystemer innen personell og logistikk for å understøtte den operative driften ved vår lokasjon i Hole kommune. Du vil inngå i et team med engasjerte og dyktige medarbeidere. Du vil jobbe med oppgaver med stor fagbredde innenfor et miljø i utvikling. Stillingen kan inngå hjemmevaktordning.     Vi ser etter deg som er samfunnsengasjert og opptatt av samfunnssikkerhet.     Du må jobbe godt i team, samtidig som du evner å jobbe selvstendig. Stillingen krever at du er løsningsorientert i arbeidet ditt. Du må ha relevant kompetanse, være strukturert og analytisk, ha gode holdninger til HMS og være en positiv bidragsyter til arbeidsmiljøet.     Stillingen krever at du er fysisk skikket til å gjennomføre arbeidsoppgavene.     ​Om DSB​ DSB (Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap) skal ha oversikt over risiko og sårbarhet i samfunnet. Vi er pådriver i arbeidet med å forebygge ulykker og kriser, og bidrar til effektiv ulykkes- og krisehåndtering. Hovedkontoret ligger i Tønsberg, og vi har enheter over hele landet. Til sammen er vi ca. 800 ansatte. DSB er underlagt Justis- og beredskapsdepartementet.    Om å jobbe i DSB​  Risiko og sårbarhet i samfunnet er i stadig bevegelse. Derfor er DSB en organisasjon i kontinuerlig utvikling. Vi trenger medarbeidere som er tillitskapende, kompetente og gode lagspillere, og som aktivt bidrar til fornyelse og forbedring. Som ansatt i DSB er du med på å løse et viktig samfunnsoppdrag, sammen med dyktige og dedikerte kollegaer. Vi ønsker oss økt mangfold i organisasjonen, og håper derfor at også kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn, hull i CV-en eller nedsatt funksjonsevne vil søke hos oss. Ved nedsatt funksjonsevne vil muligheter for tilrettelegging i stillingen bli vurdert. DSB er en stabil arbeidsgiver med gode velferdsordninger. For å jobbe i DSB må du være sikkerhetsmessig skikket og bidra til god sikkerhetskultur. Les mer om sikkerhet i DSB på www.dsb.no/sikkerhet-i-dsb   Hos oss får du​ • medlemskap i Statens pensjonskasse (SPK). Som medlem får du verdifulle fordeler gjennom svært gode pensjons-, forsikrings- og boliglånsordninger. Les mer om medlemsfordelene på www.spk.no/Medlemskap-i-SPK/  • fleksibel arbeidstid  • bedriftshelsetjeneste  • mulighet for å trene i arbeidstiden  • tilrettelagt for mobilt kontor når det er hensiktsmessig   Les mer om godene ved å jobbe i staten på Arbeidsgiverportalen: https://arbeidsgiver.dfo.no/lonn-goder-og-reise     Praktisk informasjon om søknadsprosessen ​ Det er viktig at du registrerer all relevant utdanning og erfaring i profilen du oppretter i rekrutteringssystemet. Det sikrer at vi har opplysningene vi trenger. I tillegg er det nødvendig at du laster opp både søknadsbrev og CV som vedlegg i pdf-format. For alle stillinger som ikke krever sikkerhetsklarering, vil det bli gjennomført bakgrunnssjekk. Interne søkere må sende inn søknaden i DFØ HR. Finn ut mer om rekrutteringsprosessen i DSB på www.dsb.no/rekrutteringsprosessen   Vi hører gjerne fra deg! For spørsmål om stillingen, ta kontakt på 907 003 56.​   Du finner mer informasjon om hvordan det er å jobbe i DSB og en oversikt over ledige stillinger på www.dsb.no/jobb.   Velkommen som søker hos oss! ​

Are you curious about how great beverages are made - and would you like to learn the craft in a fast-paced production environment? FLO is growing, and we're looking for an Assistant Brewer​ to join our production team at Sollihøgda, just outside Oslo.   This is a hands-on role for someone who enjoys practical work, pays attention to the details and wants to learn. You might already have some experience from food or beverage production – or you may have recently graduated and be looking for the right place to start your career. Either way, you don't need to know everything from day one. What matters most is that you're reliable, curious and ready to get involved.   What you’ll get involved in?​ As our Assistant Brewer, you'll work closely with our Brewers and support the daily production of our beverages. You'll be involved throughout the process – from preparing ingredients and monitoring production to cleaning equipment and keeping accurate batch records. Reporting to the Head of Operations, your main responsibilities will include: • Brewing & blending:​ Weighing and preparing ingredients and assisting with mixing according to recipes and SOPs. You'll also operate and monitor equipment such as tanks, pumps, mixers, DAW and carbonation systems. • Process monitoring:​ Measuring and recording production data such as temperature, pH, Brix, ABV and carbonation levels, while keeping accurate batch records. • Cleaning & sanitation:​ Cleaning and sanitizing vessels, tanks, hoses, mixers and other production equipment, including carrying out Clean-in-Place (CIP) procedures. • Safe production:​ Following our hygiene, food safety and HSE procedures, including the correct use of PPE when handling chemicals. • Supporting the team:​ Helping our Brewers with their daily work and supporting filling, packaging and other production activities when needed. You'll also keep an eye out for anything that doesn't look right and report equipment issues or process deviations quickly. Good production is a team effort, and communication is an important part of the job.   Who are we looking for?​ We're not necessarily looking for someone with years of brewing experience. We're looking for someone who is precise, dependable and eager to learn​. Someone who understands that the small details make a big difference when you're producing beverages people are going to enjoy. You'll probably feel at home in this role if you: • Have a good eye for detail and like doing things properly • Enjoy practical, hands-on work • Understand the importance of hygiene and following established procedures • Are comfortable standing, walking, lifting and moving ingredients and containers of different weights • Are comfortable using a tablet and/or PC – we use Odoo to keep track of ingredients and production • Are happy to support the Brewers and pitch in wherever the production team needs you • Are curious, willing to learn and comfortable asking questions • Enjoy working as part of a team A relevant education in brewing, beverage production, food science, food technology or a similar field is an advantage, but not a requirement. We're happy to train the right person on the job.   Why FLO?​ FLO is growing, and you'll be joining us at an exciting time. You'll become part of a close-knit production team where you'll learn by doing, work alongside experienced colleagues and get hands-on experience with the full beverage production process.   For the right person, this is a great opportunity to build your skills, take on more responsibility over time and grow together with FLO.   A few practical details​ The Assistant Brewer currently works 10:00–18:00, overlapping with both Brewer shifts. Working hours may occasionally vary depending on production needs, with changes communicated in advance. Our production facility is located at Sollihøgda, outside Oslo, so access to a car is strongly recommended.   Candidates must have the legal right to live and work in Norway. EU/EEA applicants who are eligible to work in Norway are welcome to apply.   Come grow with FLO and learn the craft, one batch at a time. ​You don't have to tick every box. If you're practical, precise and motivated to learn – and the idea of working hands-on with beverage production sounds exciting – we'd like to hear from you.    Add Persona is managing the recruitment process on behalf of FLO AS. If you have any questions about the position or the recruitment process, you're warmly welcome to get in touch. To be considered for the position, please apply through the link provided in the job advertisement and upload your CV and application there. Unfortunately, due to GDPR regulations we are unable to process applications submitted directly by email.

FLO continues to expand, new opportunities are constantly emerging across the company. For the right person, this role can be the beginning of an exciting career with us. You’ll have the opportunity to develop your technical skills, take on more responsibility and potentially move into other roles as the company grows. Based at our production facility in the countryside outside Oslo, you’ll become part of an ambitious and hands-on production team where quality, craftsmanship and continuous improvement are at the heart of what we do.   The role​ Reporting to our Head of Production​, you’ll be involved throughout the brewing and production process – from brewing and quality control to carbonation, filtration and kegging. Your key responsibilities will include:   • Brewing Operations:​ Execute brewing processes according to recipes and established procedures, ensuring excellent quality and consistency in every batch. • Quality Control:​ Perform quality testing using equipment such as the Anton Paar Alcolyzer, pH meters, Dissolved Oxygen meters and CO₂ measurement devices. • Carbonation:​ Manage and fine-tune beverage carbonation to achieve the desired specifications. • Kegging & Filtration:​ Operate kegging and filtration equipment, ensuring our products meet the highest standards. • Cleaning & Sanitation:​ Carry out thorough Cleaning-in-Place (CIP) procedures for tanks, hoses, carbonation units, pumps, the brewhouse and other production equipment in accordance with our SOPs. • Production Data:​ Accurately record and update production and quality data in our ERP systems Odoo. • Packaging Support:​ Support packaging operations when required and work closely with colleagues across production. You’ll also play an active role in keeping our workplace clean, safe, organized and efficient – and we want you to contribute ideas. We believe the people closest to production are often the ones who see the best opportunities for improvement.   Who are you? ​You’re someone who takes pride in your work and cares about the details that make the difference between a good product and a great one. Ideally, you have formal education in brewing, ​beverage production, food science or a related field, combined with some practical experience from a brewery or similar production environment. However, we’re also interested in people with the right technical understanding, attitude and desire to learn. We think you’ll thrive at FLO if you:    • Have a genuine interest in brewing and beverage production • Have relevant education and preferably some practical brewing or production experience • Are technically minded, practical and comfortable working hands-on • Understand the importance of hygiene, accuracy and consistency • Take ownership and responsibility for your work • Enjoy working as part of a team • Are curious and always looking for ways to improve • Want to continue learning and developing professionally • Are comfortable working in a fast-moving company where things evolve as we grow Why FLO?​ FLO AS is an ambitious company with exciting plans for the future. We are investing in our growth, our production and, importantly, our people. Joining us now means becoming part of that journey. For the right person, there will be significant opportunities to learn, develop and progress within the company​. As FLO grows, new positions and responsibilities continue to emerge, creating opportunities for internal promotion and career development.    You’ll be joining a company you can build a career with. ​Our production facility is located in a rural area outside Oslo. Due to the location, having access to a car is strongly recommended. Candidates must already have the legal right to live and work in Norway. Applicants residing within the EU/EEA who are eligible to work in Norway are welcome to apply.   If you want to learn, develop and be part of building something exciting, we’d love to hear from you: ​Whether you already have brewing experience or are early in your professional brewing career, this could be your opportunity to take the next step. We’re looking for someone who wants to master the craft, contribute to the team and develop alongside a company with big ambitions. Add Persona is managing the recruitment process on behalf of FLO AS. If you have any questions about the position or the recruitment process, you are warmly welcome to get in touch with us. We look forward to hearing from you!   Come brew with FLO – and be part of what we’re building.​

Har du lyst på en meningsfull og spennende jobb?​ Avdeling Tilrettelagte tjenester søker 3 fritidskontakter for ungdom og unge voksne. Oppdragene er på 3 timer per uke, hovedsakelig på ettermiddagstid.   Arbeidsoppgaver​ · Delta i fritidsaktiviteter og sosiale aktiviteter sammen med ungdommen. · Bidra til gode opplevelser, sosial utvikling og økt deltakelse i nærmiljøet. · Være en trygg voksenperson og positiv støttespiller.   Kvalifikasjoner​ · Over 18 år. · Førerkort klasse B og disponerer egen bil. · Pålitelig, tålmodig og interessert i å jobbe med ungdom. · Erfaring med barn og unge er en fordel, men ikke et krav. · Personlig egnethet vektlegges.   Vi tilbyr​ · Lønn som assistent etter ansiennitet. · Utgiftsgodtgjøring etter avtale. · Det kreves politiattest for oppdraget. Gutter oppfordres til å søke.   Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.   Alle stillinger legges ut på Hole kommunes nettside under ledige stillinger, elektronisk søknad skal benyttes.​ Søk på stillingen ved å klikke på "Søk her" knappen på denne siden.​ Vi oppfordrer til å laste opp attester og vitnemål i søknaden.​ Merk at Hole kommune aldri ber om BankID-informasjon i noen del av søknadsprosessen. Det opplyses om dette da brukere av søknadstjenesten har opplevd forsøk på phishing​ (digital snoking hvor det fiskes etter passord eller kredittkortnummer)​  ​ Link til søknadsskjema: Søk her

FLO AS​ er i utvikling, og vi ser etter en strukturert og fremoverlent kollega som vil få en sentral rolle i vår Supply Chain-funksjon. Du liker å planlegge – samtidig som du vet at virkeligheten ikke alltid følger planen. Hos oss får du stort eierskap til egne arbeidsoppgaver, korte beslutningsveier og reell mulighet til å påvirke hvordan vi jobber. Tempoet er høyt, miljøet er uformelt, og vi mener det skal være gøy å gå på jobb – også når det koker.   Din hverdag hos FLO:​ Som produksjons- og råvareplanlegger blir du et viktig bindeledd mellom salg, produksjon, logistikk og leverandører​. Du skal sørge for at vi har riktige råvarer på riktig tidspunkt, at produksjonskapasiteten utnyttes godt, og at kundene får varene sine som avtalt. Du vil i denne rollen gjennomføre avrop innenfor etablerte rammeavtaler og justere produksjonsplanen innenfor definerte rammer. Du vil rapportere til Supply Chain Manager og får anledning til å påvirke den operative hverdagen. Arbeidsoppgavene dine vil blant annet være å:   • Vedlikeholde kundeprognoser og ordrer slik at vi har et godt bilde av fremtidig behov • Utarbeide, oppdatere og optimalisere produksjonsplaner og produksjonsrekkefølge • Beregne råvarebehov, gjennomføre avrop og følge opp leverandører • Overvåke lagerbeholdning og balansere høy servicegrad mot fornuftig kostnadsnivå • Koordinere med produksjon, salg og logistikk når planer eller forutsetninger endrer seg • Sikre god datakvalitet og bidra til smartere arbeidsprosesser og kontinuerlige forbedringer • Bruke data og systemer aktivt for å gjøre planleggingen mer presis og effektiv   Hvem er vår nye kollega på Supply Chain:​ Du har relevant utdanning innen logistikk, Supply Chain eller tilsvarende.  Gjerne erfaring med produksjonsplanlegging, vareflyt eller innkjøps-/råvareplanlegging. Du trives med tall og systemer, har god systemforståelse og er trygg i bruk av ERP-systemer og Excel. Vi benytter Odoo som ERP-løsning hos oss. Har du i tillegg interesse for hvordan AI, dataverktøy og modeller kan brukes til bedre prognoser og smartere planlegging, synes vi det er ekstra pluss:-)   Like viktig som bakgrunnen din er måten du jobber på. Du er strukturert og analytisk, men ikke redd for å ta beslutninger. Du har blikk for helheten, ser hva som må gjøres og tar initiativ når det trengs. Du følger opp det du starter og samarbeider godt med dine kolleger på tvers av organisasjonen. Og når planen må endres beholder du oversikten og finner en god løsning.   Du må kunne kommunisere godt på vårt arbeidsspråk som er engelsk, både muntlig og skriftlig.    Hvorfor FLO?​ Vi tilbyr konkurransedyktige betingelser​, men kanskje enda viktigere: en arbeidshverdag med stort eierskap og påvirkningsmulighet. Du får ansvar, tillit og rom til å forbedre måten vi jobber på. Du blir del av et miljø med høyt tempo, korte veier fra idé til handling og kolleger som liker å få ting til å skje.   Kjenner du at dette vekker nysgjerrigheten din? ​Da vil vi gjerne høre fra deg med en CV sammen med en kortfattet søknad der du forteller hva som motiverer deg for rollen, og hvilken erfaring og kompetanse du vil bringe med deg. For en konfidensiell og uforpliktende samtale om stillingen er du velkommen til å kontakte vår samarbeidspartner Add Persona AS som håndterer rekrutteringsprosessen for oss. Vi vurderer aktuelle kandidater fortløpende.    Gleder oss til å høre fra deg :-)​

Er du vår nye​ sykepleier?​  Er du sykepleier og ønsker en variert, faglig utfordrende og meningsfylt arbeidshverdag hvor du kan bidra til å gjøre en forskjell for pasienter og kollegaer? Da søker vi deg til teamet vårt! Vi søker deg som er faglig nysjerrig, har engasjement og evne til å bygge relasjoner både med pasienter og kollegaer. Vi ser for oss at du setter deg raskt inn i oppgaver, liker et aktivt arbeidsmiljø og har et øye for helhetlig tenkning. Hole bo- og rehabiliteringssenter har tre langtidsavdelinger med til sammen 24 plasser pluss en korttidsavdeling med 7 plasser inkludert 1 KØH plass. Korttidsavdelingen har pasienter som er inne for bl. a. rehabilitering, kartlegging, avlastning og lindring i livets sluttfase. Som sykepleier her vil du jobbe både på korttids- og langtidsavdelingen. Vi har ledig fast 100% stilling som sykepleier hos oss. Vi søker etter en sykepleier som brenner for faget og som evner og liker å ta ansvar. Det vektlegges at du er løsningsorientert, har gode samarbeidsevner, håndterer stress og har god arbeidskapasitet. Stillingen har todelt turnus og pr d.d arbeid hver 4. helg med "vanlige" vakter. Arbeidsoppgaver:​ • Sørge for god og helhetlig pasientoppfølging til Hole kommunes innbyggere • Ta ansvar for organisering og koordinering av pasientforløp fra innkomst til utreise • Utføre tverrfaglig samarbeid for en god pasientoppfølging • Ivareta god pasientsikkerhet • Sikre god dokumentasjon ihht lovverk og interne rutiner • Veilede, undervise og informere kollegaer og pårørende • Ivareta pasienten sine ressurser og bidra til mestring og god livskvalitet Kvalifikasjoner:​ • Autorisert sykepleier • Erfaring fra kommunehelsetjenesten er en fordel, me ikke et krav. Annen erfaring kan overføres til vår hverdag og vi vil gjerne ansette nyutdannede • Du har gode datakunnskaper; vi bruker bl.a. Teams, Outlook, Compilo og Aidn  • Du har gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig. Dokumentert norskprøve B2 for søkere med utdanning utenfor Skandinavia • Du er fleksibel, og jobber selvstendig og tar ansvar • Personlig egnethet blir vektlagt ved ansettelse Personlige egenskaper:​ • Opptatt av kvalitet, er faglig oppdatert og nysjerrig • Du har evne til å jobbe tverrfaglig og kommuniserer godt • Du er løsningsorientert, fleksibel og åpen for endringer • Du er positiv og bidrar til et aktivt og inkluderende arbeidsmiljø • Du tar ansvar og trives med både selvstendige oppgaver og å jobbe i team   Vi tilbyr:​ • Lønn etter gjeldende regelverk • Gode faglige og personlige utviklingsmuligheter • Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.   Alle stillinger legges ut på Hole kommunes nettside under ledige stillinger, elektronisk søknad skal benyttes.​ Søk på stillingen ved å klikke på "Søk her" knappen på denne siden.​ Vi oppfordrer til å laste opp attester og vitnemål i søknaden.​ Merk at Hole kommune aldri ber om BankID-informasjon i noen del av søknadsprosessen. Det opplyses om dette da brukere av søknadstjenesten har opplevd forsøk på phishing​ (digital snoking hvor det fiskes etter passord eller kredittkortnummer)​  ​ Link til søknadsskjema: Søk her

Tyrifjord Golfklubb søker to erfarne greenkeepere for sesongen 2027. Vi ser etter deg med relevant utdanning eller minimum tre års dokumentert erfaring fra vedlikehold av golfbane eller sports turf. Dette er en fagstilling for greenkeepere. Hva vi ser etter​ Vi ser etter en erfaren greenkeeper som er faglig interessert, pålitelig og opptatt av kvalitet i arbeidet. Du må kunne arbeide selvstendig, ta ansvar for egne oppgaver og samtidig være en positiv og samarbeidsvillig del av teamet. Tyrifjord Golfklubb har et internasjonalt arbeidsmiljø med medarbeidere fra ulike land og bakgrunner. Vi er opptatt av mangfold, inkludering og respekt, og ønsker medarbeidere som bidrar positivt til et godt arbeidsmiljø. Du er nøyaktig og fleksibel, ser hva som trenger å gjøres og tar initiativ når det er behov. God kommunikasjon på engelsk og gyldig førerkort er nødvendig. Relevant erfaring og kompetanse innen greenkeeping er avgjørende for stillingen. Arbeidsoppgaver​ Du vil arbeide som en del av vårt greenkeeperteam med daglig vedlikehold og presentasjon av golfbanen. Arbeidsoppgavene omfatter klipping og vedlikehold av greener, tees, fairways, semirough og rough, bunkervedlikehold, hullflytting og teemarkører, reparasjon av divots, gjødsling, dressing, lufting, såing og reparasjon av gressflater. Du vil også bidra med drift av vanningsanlegg og håndvanning, samt daglig kontroll og rengjøring av golfbanens spesialmaskiner. Vi forventer at du tar ansvar for egne oppgaver, arbeider nøyaktig og effektivt og bidrar aktivt til å opprettholde den høye standarden på banen gjennom hele sesongen. Vi tilbyr​ Vi tilbyr et profesjonelt og internasjonalt arbeidsmiljø på en av Norges ledende golfbaner. Du blir en del av et erfarent greenkeeperteam med gode muligheter for faglig utvikling og læring. Vi tilbyr konkurransedyktige arbeidsvilkår, arbeidstøy. Ansatte får tilgang til golfbanen og mulighet til å delta i klubbturneringer og sosiale aktiviteter. Personalbolig på golfbanen kan være tilgjengelig. Personalområdet har fullt utstyrt kjøkken, TV rom, garderobe, dusjer og vaskemuligheter.

Arbeidsoppgaver:​ • Oppfølging av beboernes grunnleggende behov gjennom aktivt miljøarbeid • Motivere og bistå beboere i aktiviteter • Aften/dag turnus med arbeid hver 3. helg Kvalifikasjoner:​ • Gode norskkunnskaper. • Erfaring fra arbeid med mennesker • Ønskelig med erfaring fra psykiatri. • Den som får stillingen må legge frem politiattest. Personlige egenskaper:​ • Liker varierte arbeidsoppgaver • Viser engasjement, redelighet og respekt • Ansvarsbevisst og kan jobbe selvstendig • Evner å skape relasjoner til mennesker med varierte utfordringer • Har gode samarbeidsevner • Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr:​ • En spennende arbeidsplass der du betyr mye for mange • Et trygt, godt og stabilt arbeidsmiljø • Fysisk aktivitet • Aktivitetsgruppe for personalet • Ukentlig refleksjon • Internundervisning • Vakre omgivelser • Medlemskap i pensjonsordning.